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我來(lái)到了童話世界作文400字
無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì)中，大家都接觸過(guò)作文吧，作文是人們把記憶中所存儲(chǔ)的有關(guān)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和思想用書(shū)面形式表達(dá)出來(lái)的記敘方式。你知道作文怎樣才能寫(xiě)的好嗎？下面是小編整理的我來(lái)到了童話世界作文400字，僅供參考，歡迎大家閱讀。
我來(lái)到了童話世界作文400字1
1、參與組織制定和完善公司行政管理制度，促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理;
2、參與擬定公司人力資源規(guī)劃及各模塊工作開(kāi)展計(jì)劃。 3、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效等各模塊工作4、負(fù)責(zé)公司員工檔案的建立，以及關(guān)系工作開(kāi)展。
5、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議決議、活動(dòng)、文件、計(jì)劃督辦，并對(duì)督辦事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤、落實(shí)和反饋;
6、負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公設(shè)備等資產(chǎn)管理;
7、負(fù)責(zé)人事行政日常事務(wù)管理，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。綜合行政主管崗位職責(zé)21、負(fù)責(zé)公司的各類(lèi)商務(wù)會(huì)議及大型活動(dòng)會(huì)議工作、落實(shí)每項(xiàng)工作任務(wù);
2、組織組織、策劃、籌備公司各項(xiàng)內(nèi)部會(huì)議
3、負(fù)責(zé)員工福利活動(dòng)、娛樂(lè)活動(dòng)、體育活動(dòng)等健康活動(dòng)的.組織開(kāi)展。
4、協(xié)助企業(yè)文化部開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng); 5、協(xié)助行政日常事務(wù)相關(guān)工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。
我來(lái)到了童話世界作文400字2
1.海外分公司計(jì)算機(jī)賬戶、郵箱的申請(qǐng)及管理;
2.協(xié)助落實(shí)事業(yè)部各項(xiàng)企業(yè)文化活動(dòng)及員工關(guān)懷工作(管理類(lèi)、文娛類(lèi)、協(xié)會(huì)類(lèi)、節(jié)慶關(guān)懷、特殊人群或事件、EAP)的策劃、組織、宣傳與實(shí)施，提升員工滿意度及團(tuán)隊(duì)凝聚力;
3.協(xié)助事業(yè)部新員工的'招聘;
4.開(kāi)展新員工入職訪談，提供新入職指導(dǎo)，提高新員工滿意度;
5.跟進(jìn)新員工試用期考核。
我來(lái)到了童話世界作文400字3
1、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)方案編制工作；
2、負(fù)責(zé)公司年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)擬定和年度經(jīng)營(yíng)工作計(jì)劃編制工作；
3、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)工作計(jì)劃實(shí)施落地情況督辦工作；
4、負(fù)責(zé)公司重大決策，會(huì)議精神執(zhí)行情況的督辦工作；
5、負(fù)責(zé)公司各職能部門(mén)和下屬各單位之間的協(xié)同工作；
6、負(fù)責(zé)公司制度流程建設(shè)，定期梳理優(yōu)化公司制度流程；
7、負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。
我來(lái)到了童話世界作文400字4
1.辦公室文員要有很強(qiáng)的責(zé)任心，工作上細(xì)致、穩(wěn)重、踏實(shí)、耐心、熱情、忠于職守、嚴(yán)守機(jī)密。
2.行政工作：做好日常電話接待，并做好記錄，具體事宜要及時(shí)辦理或匯報(bào)。完成公司各類(lèi)會(huì)議的書(shū)面記錄和整理；公司各方面資料的收集和整理；業(yè)務(wù)單位往來(lái)的傳真、合同、資料的收集和整理及歸檔工作。做好辦公和勞保用品的領(lǐng)用和采購(gòu)統(tǒng)計(jì)工作，協(xié)助工廠做好采購(gòu)工作。
3.人事方面：協(xié)助經(jīng)理做好對(duì)員工的招聘、培訓(xùn)、考核和人事管理及考勤的統(tǒng)計(jì)工作。管理好員工人事檔案材料，建立和完善員工人事檔案的管理。負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)的投保以及申領(lǐng)的相關(guān)手續(xù)和材料準(zhǔn)備。
4.財(cái)務(wù)方面：協(xié)助經(jīng)理做好財(cái)務(wù)賬目的.核對(duì)和日常臺(tái)賬錄入；協(xié)助做好周報(bào)，月報(bào)，季報(bào)和年報(bào)等等。
5.商務(wù)方面：負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促，包含貨物、發(fā)票等情況。負(fù)責(zé)建立和管理完整的客戶檔案和客戶往來(lái)臺(tái)賬。負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售有關(guān)的資料、報(bào)表的整理、歸檔、保存及保密工作。根據(jù)銷(xiāo)售合同，協(xié)助生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)安排車(chē)間生產(chǎn)。
6.生產(chǎn)方面：負(fù)責(zé)公司貨物入庫(kù)的安排和協(xié)調(diào)，協(xié)助倉(cāng)管員做好貨物的統(tǒng)計(jì)和盤(pán)點(diǎn)，每月底統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)財(cái)務(wù)部。
7.做好經(jīng)理分配的其他工作。
我來(lái)到了童話世界作文400字5
1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作:監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改善意見(jiàn);
2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理，負(fù)責(zé)公司總部的車(chē)輛調(diào)度;
3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書(shū)管理:負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書(shū)管理的.各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)會(huì)議場(chǎng)所的安排與布置、負(fù)責(zé)會(huì)議相關(guān)活動(dòng)的安排、負(fù)責(zé)會(huì)議決議的督辦事項(xiàng);
5、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù);
6、完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作
我來(lái)到了童話世界作文400字6
1、參與公司行政管理制度、完善并細(xì)化辦公管理體系業(yè)務(wù)流程；
2、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)計(jì)劃制定、物品領(lǐng)用管理及各項(xiàng)資產(chǎn)管理；
3、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)活動(dòng)組織策劃工作；
4、負(fù)責(zé)辦公公共環(huán)境衛(wèi)生與安全監(jiān)督、檢查；
5、負(fù)責(zé)各類(lèi)行政文件歸檔、整理、分類(lèi)、編號(hào)、登記；
6、做好會(huì)議管理、快遞收發(fā)成本、對(duì)外接待、票務(wù)預(yù)訂等日常工作管理；
7、負(fù)責(zé)辦公室各部門(mén)辦公后勤保障工作并完成財(cái)務(wù)預(yù)算統(tǒng)計(jì)申報(bào)；
8、參與公司文化建設(shè)的策劃等相關(guān)工作；
9、協(xié)助組織管理中心（HR）完成其他行政事務(wù)管理。
我來(lái)到了童話世界作文400字7
1、辦公室日常管理；
2、制度監(jiān)督執(zhí)行；
3、后勤主管；
4、行政后勤；
5、人力資源管理；
6、辦公用品管理；
7、行政采購(gòu)
8、文件管理；
9、辦公環(huán)境管理；
10、收發(fā)信件快遞；
我來(lái)到了童話世界作文400字8
行政人事部是負(fù)責(zé)本公司的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門(mén)之間的綜合協(xié)調(diào)，落實(shí)公司規(guī)章制度，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦，查辦和落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò)，拓展公關(guān)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂，負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的管理。
一、行政人事部主任主要工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)主持本部的全面工作。
2、制定人事行政管理各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)。
3、組織并督促部門(mén)人員全面完成本職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；積極主動(dòng)地完成上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事宜，負(fù)責(zé)公司董事會(huì)的日常事務(wù)，認(rèn)真將公司董事會(huì)的各項(xiàng)決定及時(shí)準(zhǔn)確地下達(dá)、并落實(shí)到具體部門(mén)或人員；嚴(yán)格掌握公司印章和介紹信的使用和管理工作。
4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等國(guó)家法律法規(guī)；做好人員的招聘和管理，做好人事檔案的管理；做好公司內(nèi)部人員的考核和工資發(fā)放工作。
5、協(xié)調(diào)和加強(qiáng)各部門(mén)的工作聯(lián)系，搞好相關(guān)設(shè)備、器具、辦公用品的購(gòu)置、供應(yīng)、維修、保養(yǎng)管理。
6、負(fù)責(zé)車(chē)輛的管理，保養(yǎng)、維修，安排好車(chē)輛的使用。負(fù)責(zé)外來(lái)參觀、考察人員的接待及各種會(huì)議的會(huì)務(wù)安排。
7、搞好辦公區(qū)內(nèi)安全、衛(wèi)生、美化、工作。
8、全面負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部工作，積極溝通協(xié)調(diào)好部門(mén)內(nèi)部及相關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的積極性，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，保證各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
二、行政人事部辦公人員工作職責(zé): 具體分為行政管理和人事管理工作，工作職責(zé)如下：
1、行政工作管理職責(zé)：
負(fù)責(zé)文件的收發(fā)管理，規(guī)范傳閱，按時(shí)清退、歸檔、立卷及檔案室管理。負(fù)責(zé)各種文件、材料的復(fù)印、打字工作，規(guī)范復(fù)印打字程序。
負(fù)責(zé)公司綜合性會(huì)議的的籌備組織及會(huì)議提案、會(huì)議記錄會(huì)議紀(jì)要的整理工作，配合其他部門(mén)做好專項(xiàng)會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。負(fù)責(zé)公司公文核發(fā)和綜合性文字材料起草工作。
負(fù)責(zé)組織公司固定資產(chǎn)管理工作，制定公司資產(chǎn)管理規(guī)章制度、辦法及實(shí)施細(xì)則，并對(duì)固定資產(chǎn)使用情況實(shí)施指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)清理及統(tǒng)計(jì)工作，會(huì)同使用部門(mén)，做好公司固定資產(chǎn)的詢價(jià)、采購(gòu)、驗(yàn)收、登記、發(fā)放和調(diào)配等工作。負(fù)責(zé)向上級(jí)部門(mén)提交重大資產(chǎn)購(gòu)置和處置申請(qǐng)，受理各部門(mén)固定資產(chǎn)的購(gòu)置、報(bào)廢申請(qǐng)，并辦理購(gòu)置、處置、報(bào)廢等相關(guān)手續(xù)。負(fù)責(zé)公司文書(shū)檔案管理、機(jī)要保密、對(duì)外接待、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持和辦公自動(dòng)化系統(tǒng)管理工作。負(fù)責(zé)公司后勤保障服務(wù)等工作。負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的調(diào)度及日常維修管理工作，車(chē)輛的`日常使用、維修等工作。
完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
2、人事管理工作職責(zé)：
貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，負(fù)責(zé)建立健全人力資源管理體系。熟悉國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)工資和統(tǒng)計(jì)、勞動(dòng)保護(hù)、員工福利政策及本單位勞資制度，勞資的管理工作負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃工作，制定人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)制度落實(shí)情況的檢查、督辦。
負(fù)責(zé)公司員工隊(duì)伍建設(shè)，組織開(kāi)展員工選拔錄用、考核、獎(jiǎng)懲等工作，指導(dǎo)各管理各部門(mén)做好人事管理的日常工作。
依法建立勞動(dòng)關(guān)系，負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同管理。會(huì)同相關(guān)部門(mén)，做好勞動(dòng)合同糾紛和勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作。
負(fù)責(zé)公司員工工資管理和社會(huì)保險(xiǎn)管理及社會(huì)保險(xiǎn)辦理工作。負(fù)責(zé)員工人事檔案工作，負(fù)責(zé)辦理職工調(diào)入、調(diào)出檔案的審批工作。
負(fù)責(zé)工資、獎(jiǎng)金、勞保、福利、加班費(fèi)、夜班費(fèi)及各種津貼報(bào)表的審核。
按制度負(fù)責(zé)審批辦理各類(lèi)休假的期限。負(fù)責(zé)職工教育培訓(xùn)管理，開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
我來(lái)到了童話世界作文400字9
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門(mén)做好其他的輔助服務(wù)工作;
2、做好部門(mén)和其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。
3、忠實(shí)執(zhí)行,積極完成總經(jīng)理委派的各項(xiàng)任務(wù),負(fù)責(zé)整理總經(jīng)理的各類(lèi)資料、文件并分類(lèi)保管及歸檔;
4、組織籌備公司總經(jīng)理會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議,安排會(huì)議議程,準(zhǔn)備會(huì)議文件,并做好會(huì)議錄,主動(dòng)掌握有關(guān)決議的執(zhí)行情況;
5、協(xié)助完成有關(guān)項(xiàng)目的管理,制定有關(guān)項(xiàng)目的'計(jì)劃,監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施情況;
6、推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)工作,負(fù)責(zé)公司管理制度的執(zhí)行等;
7、向上級(jí)匯報(bào)工作。
任職資格:
素質(zhì)良好,做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真
1、熟練操作office系列辦公軟件,能用英文發(fā)郵件并在商務(wù)洽談中運(yùn)用英語(yǔ)溝通。
2、本科及以上學(xué)歷。
3、有良好的組織和溝通能力、語(yǔ)言感染力和敏銳的市場(chǎng)觀察力,吃苦耐勞認(rèn)真負(fù)責(zé)。
4、歡迎熱愛(ài)自己,對(duì)自身有長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)規(guī)劃的有志之士前來(lái)應(yīng)聘。
我來(lái)到了童話世界作文400字10
一、辦公室
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協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常工作、協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)政務(wù)工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)會(huì)議組織、文秘、檔案、信訪、保密、消防、安全保衛(wèi)、行政后勤和接待工作；擬訂局機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)章制度并組織實(shí)施；統(tǒng)管市農(nóng)業(yè)局內(nèi)部資金、負(fù)責(zé)編制市財(cái)政撥給農(nóng)業(yè)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)以及本部門(mén)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算，監(jiān)督局管各項(xiàng)資金的使用；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)行業(yè)和下屬單位的財(cái)務(wù)管理、監(jiān)督下屬單位國(guó)有資產(chǎn)管理和保值增值；負(fù)責(zé)起草綜合性報(bào)告、文件。
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1、主任職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常工作、協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)政務(wù)工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)會(huì)議組織，擬訂局機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)章制度并組織實(shí)施；統(tǒng)管市農(nóng)業(yè)局內(nèi)部資金，負(fù)責(zé)起草綜合性報(bào)告、文件；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副主任職責(zé)：協(xié)助主任做好日常工作，負(fù)責(zé)編制市財(cái)政撥給農(nóng)業(yè)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)以及本部門(mén)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算，監(jiān)督局管各項(xiàng)資金的使用；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)行業(yè)和下屬單位的財(cái)務(wù)管理、監(jiān)督下屬單位國(guó)有資產(chǎn)管理和保值增值。
3、科員職責(zé)：負(fù)責(zé)文秘、檔案、信訪和保密工作。
4、工勤職責(zé)：負(fù)責(zé)消防、安全保衛(wèi)、行政后勤和接待工作。
二、人事科（與外事外經(jīng)科合署）
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負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及指導(dǎo)直屬單位的紀(jì)檢監(jiān)察、黨務(wù)、人事、勞動(dòng)工資和工、青、婦、計(jì)劃生育工作；負(fù)責(zé)干部職工的培訓(xùn)教育、有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審組織工作和行業(yè)特有工種職能技能鑒定工作；負(fù)責(zé)對(duì)局屬下單位的審計(jì)監(jiān)督工作，指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)牧系統(tǒng)的內(nèi)審工作；組織種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械化事業(yè)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流與合作；擬訂農(nóng)業(yè)利用外資和農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃及有關(guān)措施，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)外資企業(yè)發(fā)展；組織舉辦農(nóng)業(yè)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易洽談會(huì)及農(nóng)業(yè)展覽、展銷(xiāo)；負(fù)責(zé)市級(jí)農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃以及機(jī)關(guān)、直屬單位的有關(guān)外事工作。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、科長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。做好局機(jī)關(guān)及指導(dǎo)直屬單位的紀(jì)檢監(jiān)察、黨務(wù)、人事、勞動(dòng)工資和工、青、婦、計(jì)劃生育工作；負(fù)責(zé)干部職工的培訓(xùn)教育、有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審組織工作和行業(yè)特有工種職能技能鑒定工作；負(fù)責(zé)對(duì)局屬下單位的審計(jì)監(jiān)督工作，指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)牧系統(tǒng)的內(nèi)審工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：組織種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械化事業(yè)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流與合作；擬訂農(nóng)業(yè)利用外資和農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃及有關(guān)措施，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)外資企業(yè)發(fā)展；組織舉辦農(nóng)業(yè)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易洽談會(huì)及農(nóng)業(yè)展覽、展銷(xiāo)；負(fù)責(zé)市級(jí)農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃以及機(jī)關(guān)、直屬單位的有關(guān)外事工作。
三、政策法規(guī)與市場(chǎng)信息科
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貫徹執(zhí)行國(guó)家和省的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、引導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整、農(nóng)業(yè)資源的合理配置和產(chǎn)品品質(zhì)的改善；組織綜合性調(diào)研，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)規(guī)范性文件的起草和監(jiān)督檢查工作；負(fù)責(zé)對(duì)其它部門(mén)規(guī)范性文件起草中涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)條款的審核工作，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)執(zhí)法體系建設(shè)和農(nóng)業(yè)法制宣傳教育；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)行政復(fù)議工作；研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價(jià)格、進(jìn)出口等建議意見(jiàn)；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)體系建設(shè)規(guī)劃及組織實(shí)施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負(fù)責(zé)“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測(cè)并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗(yàn)及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬訂；負(fù)責(zé)全市農(nóng)牧業(yè)信息調(diào)研，承辦《農(nóng)牧信息》簡(jiǎn)報(bào)和揭陽(yáng)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)工作，指導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)部門(mén)信息系統(tǒng)建設(shè)。
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1、科長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。貫徹執(zhí)行國(guó)家和省的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、引導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整、農(nóng)業(yè)資源的合理配置和產(chǎn)品品質(zhì)的改善；組織綜合性調(diào)研，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)規(guī)范性文件的起草和監(jiān)督檢查工作；負(fù)責(zé)對(duì)規(guī)范性文件起草中涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)條款的審核工作，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)執(zhí)法體系建設(shè)和農(nóng)業(yè)法制宣傳教育；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)行政復(fù)議工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價(jià)格、進(jìn)出口等建議意見(jiàn)；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)體系建設(shè)規(guī)劃及組織實(shí)施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負(fù)責(zé)“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測(cè)并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗(yàn)及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬訂；研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價(jià)格、進(jìn)出口等建議意見(jiàn)；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)體系建設(shè)規(guī)劃及組織實(shí)施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負(fù)責(zé)“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測(cè)并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗(yàn)及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬訂；負(fù)責(zé)全市農(nóng)牧業(yè)信息調(diào)研，承辦《農(nóng)牧信息》簡(jiǎn)報(bào)和揭陽(yáng)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)工作，指導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)部門(mén)信息系統(tǒng)建設(shè)。
四、發(fā)展計(jì)劃科（掛農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理辦公室）
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組織擬訂農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)基本建設(shè)投資項(xiàng)目及農(nóng)業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目的計(jì)劃管理；協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和綜合平衡；負(fù)責(zé)種植業(yè)、畜牧業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作；承辦重大農(nóng)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目審批和扶持具有示范效應(yīng)的產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目的工作；研究提出農(nóng)業(yè)機(jī)械化發(fā)展方向，制訂其中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)措施，引進(jìn)先進(jìn)適用農(nóng)業(yè)機(jī)械；擬訂農(nóng)機(jī)作業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，組織農(nóng)業(yè)機(jī)械化的示范推廣應(yīng)用和人員培訓(xùn)；實(shí)施拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)、農(nóng)用運(yùn)輸車(chē)等農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全監(jiān)理、產(chǎn)品性能檢驗(yàn)、鑒定和認(rèn)證管理工作；指導(dǎo)農(nóng)機(jī)化推廣體系和服務(wù)體系建設(shè)；負(fù)責(zé)救災(zāi)柴油的安排和農(nóng)業(yè)機(jī)械化統(tǒng)計(jì)工作。
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1、科長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。組織擬訂農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)基本建設(shè)投資項(xiàng)目及農(nóng)業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目的計(jì)劃管理；協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和綜合平衡；承辦重大農(nóng)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目審批和扶持具有示范效應(yīng)的產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目的工作；研究提出農(nóng)業(yè)機(jī)械化發(fā)展方向，制訂其中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃；負(fù)責(zé)救災(zāi)柴油的安排；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：負(fù)責(zé)種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械化統(tǒng)計(jì)工作；制訂農(nóng)業(yè)機(jī)械化重大技術(shù)措施，引進(jìn)先進(jìn)適用農(nóng)業(yè)機(jī)械；擬訂農(nóng)機(jī)作業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，組織農(nóng)業(yè)機(jī)械化的示范推廣應(yīng)用和人員培訓(xùn)；實(shí)施拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)、農(nóng)用運(yùn)輸車(chē)等農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全監(jiān)理、產(chǎn)品性能檢驗(yàn)、鑒定和認(rèn)證管理工作；指導(dǎo)農(nóng)機(jī)化推廣體系和服務(wù)體系建設(shè)。
五、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制與經(jīng)營(yíng)管理科（加掛市減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理辦公室）
（一）主要職能
研究提出深化農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的意見(jiàn)；完善以家庭聯(lián)產(chǎn)承包為主的責(zé)任制和農(nóng)村雙層經(jīng)營(yíng)體制工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè)；擬訂、落實(shí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)；指導(dǎo)鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì)組織的建設(shè)；指導(dǎo)農(nóng)村土地承包、耕地使用權(quán)流轉(zhuǎn)和承包合同管理等工作；管理、監(jiān)督減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的工作。
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1、科長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。研究提出涉及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革有關(guān)事項(xiàng)意見(jiàn)，做好相關(guān)配套措施的落實(shí)工作；落實(shí)好以家庭聯(lián)產(chǎn)承包為主的農(nóng)村土地承包責(zé)任制和農(nóng)村雙層經(jīng)營(yíng)體制等有關(guān)工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村土地承包、耕地使用權(quán)流轉(zhuǎn)和承包合同管理等工作；管理和監(jiān)督減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)等相關(guān)工作；指導(dǎo)和管理農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化示范區(qū)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)等工作；擬訂、落實(shí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)劃；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副科長(zhǎng)職責(zé)：指導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展建設(shè)等工作；做好涉及農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織等有關(guān)資料和報(bào)表的匯總、上報(bào)工作。
3、主任科員職責(zé)：指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作；做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、一村一品等資料和報(bào)表的匯總、上報(bào)工作；協(xié)助科長(zhǎng)做好土地承包、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代園區(qū)等有關(guān)資料和報(bào)表的統(tǒng)計(jì)匯總、上報(bào)工作。
六、科技教育科
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擬訂農(nóng)業(yè)科技、教育、技術(shù)推廣及隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理、指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科研、技術(shù)推廣和教育培訓(xùn)體系工作；承辦實(shí)施科教興農(nóng)戰(zhàn)略工作；組織重大科研和技術(shù)推廣項(xiàng)目的遴選及實(shí)施；引進(jìn)動(dòng)植物優(yōu)良品種和先進(jìn)技術(shù)以及管理科技成果；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民教育工作，組織農(nóng)民技術(shù)職稱評(píng)定；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)科技宣傳，農(nóng)業(yè)資源區(qū)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作；負(fù)責(zé)農(nóng)用地、宜農(nóng)濕地及農(nóng)業(yè)生物物種、主管的野生植物保護(hù)、管理和生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村可再生能源綜合開(kāi)發(fā)與利用。
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1、科長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作；擬訂農(nóng)業(yè)科技、技術(shù)推廣、隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科研、技術(shù)推廣工作；承辦實(shí)施科教興農(nóng)戰(zhàn)略工作，組織重大科研和技術(shù)推廣項(xiàng)目的遴選及實(shí)施；引進(jìn)動(dòng)植物優(yōu)良品種和先進(jìn)技術(shù)以及管理科技成果；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)科技宣傳工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：擬訂農(nóng)業(yè)教育的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理、指導(dǎo)教育培訓(xùn)體系工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民教育工作，組織農(nóng)民技術(shù)職稱評(píng)定；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)資源區(qū)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作；負(fù)責(zé)農(nóng)用地、宜農(nóng)濕地及農(nóng)業(yè)生物物種、主管的野生植物保護(hù)、管理和生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村可再生能源綜合開(kāi)發(fā)與利用。
七、種植業(yè)管理科
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研究提出種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重大技術(shù)措施；指導(dǎo)種植業(yè)結(jié)構(gòu)和布局的調(diào)整；負(fù)責(zé)種植業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施和管理；組織農(nóng)作物適用先進(jìn)技術(shù)的試驗(yàn)、示范和推廣工作；提出耕地保護(hù)、補(bǔ)償與改良的措施；指導(dǎo)救災(zāi)備荒種子、化肥等生產(chǎn)資料的儲(chǔ)備和調(diào)撥；組織化肥、農(nóng)藥、種子等產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督、檢驗(yàn)、登記；組織農(nóng)業(yè)植物內(nèi)檢工作；負(fù)責(zé)農(nóng)田基本建設(shè)的規(guī)劃和組織實(shí)施；負(fù)責(zé)“一鄉(xiāng)一品”項(xiàng)目的申報(bào)、審核和督辦。
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1、科長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作；研究提高種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重大技術(shù)措施；協(xié)調(diào)指導(dǎo)種植業(yè)結(jié)構(gòu)和布局的.調(diào)整；貫徹執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī)，組織農(nóng)作物適用先進(jìn)技術(shù)的試驗(yàn)、示范和推廣工作；組織調(diào)研，及時(shí)掌握全市種植業(yè)及農(nóng)情動(dòng)態(tài)，向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出合理化建議；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副科長(zhǎng)職責(zé)：提出制訂出種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)措施；負(fù)責(zé)種植業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施和管理；指導(dǎo)救災(zāi)備荒種子、化肥等生產(chǎn)資料的儲(chǔ)備和調(diào)撥；負(fù)責(zé)現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的規(guī)劃和組織實(shí)施并驗(yàn)收、責(zé)效考核工作；負(fù)責(zé)“一鄉(xiāng)一品”項(xiàng)目的申報(bào)、審核和督辦工作。
3、主任科員職責(zé)：提出、制訂科內(nèi)部管理及工作制度；負(fù)責(zé)農(nóng)情系統(tǒng)的調(diào)度、管理、上報(bào)工作；協(xié)助組織農(nóng)作物適應(yīng)先進(jìn)技術(shù)的試驗(yàn)、示范、推廣工作；負(fù)責(zé)有關(guān)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的審核工作以及災(zāi)情等資料匯總工作；協(xié)助做好科內(nèi)各項(xiàng)目的組織申報(bào)、檢查、驗(yàn)收工作。做好相關(guān)資料匯總、上報(bào)、檔案工作。
八、畜牧獸醫(yī)辦公室（加掛市飼料工作辦公室、市防制重大動(dòng)物疫病指揮部辦公室）
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指導(dǎo)畜牧業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，研究提出畜牧業(yè)（飼料生產(chǎn)）發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)措施；負(fù)責(zé)獸醫(yī)醫(yī)政、獸藥藥政和種畜禽、牧草、飼料、飼料添加劑管理工作；組織實(shí)施動(dòng)物防疫、檢疫工作；組織動(dòng)物疫病控制和撲滅工作；組織擬訂獸醫(yī)、獸藥、牧草、飼料、飼料添加劑、畜禽品種標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督實(shí)施；組織實(shí)施畜產(chǎn)資源和牧草地資源保護(hù)工作；指導(dǎo)基層畜牧獸醫(yī)工作。貫徹執(zhí)行國(guó)家《動(dòng)物防疫法》，根據(jù)上級(jí)防制重大動(dòng)物疫病指揮部的工作部署，做好本地區(qū)重大動(dòng)物疫病疫情的監(jiān)測(cè)、預(yù)防和撲殺工作，落實(shí)防制措施，杜絕疫情的蔓延、擴(kuò)散，切實(shí)保護(hù)畜牧業(yè)的發(fā)展和人民群眾的身體健康；了解并掌握全國(guó)、全省以及周邊地區(qū)、本地區(qū)的疫情動(dòng)態(tài)，做好預(yù)防注射，抓好重大動(dòng)物疫病的防控工作；協(xié)調(diào)指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）加強(qiáng)對(duì)重大動(dòng)物疫病的防控工作。
（二）崗位職責(zé)
1、主任職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。協(xié)調(diào)指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）畜牧獸醫(yī)工作和畜牧業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整。貫徹執(zhí)行國(guó)家《動(dòng)物防疫法》等法律、法規(guī)、方針、政策；組織實(shí)施省人大動(dòng)物防疫工作議案，加強(qiáng)動(dòng)物防疫工作。組織調(diào)研，及時(shí)掌握全市畜牧獸醫(yī)新動(dòng)態(tài)并向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和提出合理化建議；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副主任職責(zé)：制訂畜牧業(yè)發(fā)展規(guī)劃。實(shí)施畜產(chǎn)資源和牧草地資源保護(hù)工作。負(fù)責(zé)種畜禽、牧草生產(chǎn)及畜牧業(yè)有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的管理。組織對(duì)動(dòng)物疫病的控制和撲滅工作。
3、主任科員職責(zé)：負(fù)責(zé)擬訂獸醫(yī)、獸藥、飼料、飼料添加劑標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督和實(shí)施。負(fù)責(zé)獸醫(yī)醫(yī)政、獸藥藥政的管理工作。組織動(dòng)物防疫、檢疫工作；負(fù)責(zé)重大動(dòng)物疫病的防控日常具體業(yè)務(wù)。落實(shí)報(bào)疫制度，按時(shí)上報(bào)疫情動(dòng)態(tài)。
4、工勤職責(zé)：指導(dǎo)基層發(fā)展水牛擠奶、秸稈氨化養(yǎng)牛等項(xiàng)目的利用、總結(jié)、推廣等工作；組織辦好示范點(diǎn)。協(xié)助組織動(dòng)物疫病的控制和撲滅工作。負(fù)責(zé)畜牧業(yè)生產(chǎn)情況統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作。負(fù)責(zé)畜牧獸醫(yī)辦公室的文件、資料管理及保密工作。
九、市農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)辦公室
（一）主要職能
擬訂農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目和資金管理實(shí)施細(xì)則；擬訂農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)中長(zhǎng)期規(guī)劃；開(kāi)展項(xiàng)目前期準(zhǔn)備和申報(bào)工作；按上級(jí)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)辦公室批準(zhǔn)的計(jì)劃組織項(xiàng)目實(shí)施，對(duì)竣工項(xiàng)目組織全面驗(yàn)收；參與農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)專項(xiàng)資金的安排和管理；指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)工作和項(xiàng)目區(qū)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
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1、主任職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作，擬訂農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目和資金管理實(shí)施細(xì)則；擬訂農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)中長(zhǎng)期規(guī)劃；開(kāi)展項(xiàng)目前期準(zhǔn)備和申報(bào)工作；按上級(jí)批復(fù)計(jì)劃、組織農(nóng)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施及竣工驗(yàn)收；參與農(nóng)發(fā)專項(xiàng)資金的管理；指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)綜合工作和項(xiàng)目區(qū)干群的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副主任科員職責(zé)：擬訂農(nóng)發(fā)項(xiàng)目和資金管理實(shí)施細(xì)則及中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，做好項(xiàng)目前期準(zhǔn)備和申報(bào)工作，參與項(xiàng)目的組織實(shí)施和竣工驗(yàn)收，參與農(nóng)發(fā)專項(xiàng)資金的管理和對(duì)基層業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)，做好農(nóng)發(fā)辦資料收集和計(jì)劃及統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。
我來(lái)到了童話世界作文400字11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好部門(mén)經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦公室具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、負(fù)責(zé)會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
4、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的接待、參觀及車(chē)輛、環(huán)境衛(wèi)生、對(duì)外的總協(xié)調(diào)工作；
5、負(fù)責(zé)辦公室以及下級(jí)部門(mén)的辦公用品、設(shè)施設(shè)備的管理、購(gòu)買(mǎi)和發(fā)放工作以及報(bào)損報(bào)失等工作；
6、做好辦公室重要文件、重要事件的.保密工作；
7、完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。
任職資格：
1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；3年以上行政或人力工作經(jīng)驗(yàn)；
2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；有親和力，較強(qiáng)的保密意識(shí)；
3、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程，
4、熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備及辦公軟件；
5、良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，具有高度的責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。
我來(lái)到了童話世界作文400字12
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要整理。
2.起草公司各類(lèi)匯報(bào)材料。
3.負(fù)責(zé)公司收文擬辦和對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)文管理。
4.負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的策劃、籌備和執(zhí)行。
任職要求:
1.金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理等相關(guān)專業(yè),研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
2.5年以上政府、金融行業(yè)或國(guó)有企業(yè)文秘從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3.思維清晰、文字功底深厚,具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力,性格沉穩(wěn)。
我來(lái)到了童話世界作文400字13
1、負(fù)責(zé)為經(jīng)營(yíng)班子決策提供支持，并跟蹤落實(shí)督辦總經(jīng)理辦公會(huì)決議事項(xiàng)。
2、負(fù)責(zé)保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行，并督促管理制度的有效執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)公司凝聚力，維護(hù)提升企業(yè)整體形象。
4、負(fù)責(zé)公司接待工作及對(duì)外公共關(guān)系的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)。
5、負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳工作的.聯(lián)絡(luò)、組織。
6、負(fù)責(zé)公司層面對(duì)內(nèi)對(duì)外公文、材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等文稿的起草。
7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)工作的后勤保障服務(wù)工作。
8、完成公司主要領(lǐng)導(dǎo)與分管副總交辦的其它工作任務(wù)
我來(lái)到了童話世界作文400字14
1.負(fù)責(zé)百貨商場(chǎng)行政后勤服務(wù)。
2.控制行政費(fèi)用預(yù)算和支出，做好物品的供應(yīng)，加強(qiáng)成本觀念和效益觀念。
3.負(fù)責(zé)勞保用品和辦公用品、職工福利的購(gòu)置、保管和發(fā)放。
4.負(fù)責(zé)報(bào)紙雜志的訂閱發(fā)放及各種郵件的接收、保管、登記、發(fā)送等工作。
5.負(fù)責(zé)低值易耗品的購(gòu)置、保管、發(fā)放及核銷(xiāo)等全過(guò)程的.手續(xù)管理。
6.負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的組織和記錄。
7.負(fù)責(zé)組織年度綜合性資料、草擬年度總結(jié)、工作計(jì)劃和其他綜合性文稿，及時(shí)草擬并審核以百貨商場(chǎng)名義發(fā)表的文稿。
8.負(fù)責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)。
9.負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理公司印章的使用。
10.負(fù)責(zé)召集公司全體員工大會(huì)，開(kāi)展年度總結(jié)評(píng)比和表彰工作。
11.建立完善的管理制度，確保人、財(cái)、物的嚴(yán)格管理和供應(yīng)。
12.負(fù)責(zé)辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，并對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行處罰。
13.負(fù)責(zé)搞好員工食堂及其他員工福利工作，做好后勤保障工作。
14.接洽政府有關(guān)職能部門(mén),辦理衛(wèi)生許可證、健康證及其他證件及年檢業(yè)務(wù)。
15.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，做好公司來(lái)賓的接待工作或代表公司與政府對(duì)口部門(mén)和有關(guān)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。
16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。
我來(lái)到了童話世界作文400字15
1、負(fù)責(zé)與用人部門(mén)溝通，編寫(xiě)并完善需求崗位的崗位說(shuō)明書(shū)；
2、根據(jù)招聘計(jì)劃開(kāi)展招聘工作，進(jìn)行職位發(fā)布與更新、簡(jiǎn)歷篩選、電話邀約和面試；
3、跟蹤、反饋招聘進(jìn)度，按時(shí)保質(zhì)完成招聘任務(wù)，保證用人需求；
4、對(duì)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，定期了解、匯報(bào)新員工任職情況；
5、負(fù)責(zé)公司員工的入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職、社保公積金等相關(guān)手續(xù)的辦理；
6、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的`簽訂與續(xù)簽，員工檔案的日常管理；
7、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù)及勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
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