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小公司年會活動策劃方案

時間:2022-01-14 15:44:28 活動 我要投稿

小公司年會活動策劃方案(精選5篇)

  為了保障活動順利、圓滿進行,往往需要預先進行活動方案制定工作,活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么活動方案應該怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的小公司年會活動策劃方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

小公司年會活動策劃方案(精選5篇)

  小公司年會活動策劃方案 篇1

  一、活動梗概

  活動主題:xx動起來!

  活動背景:安利中國,世界直銷行業(yè)排名第一,安利中國計劃舉辦安利年會,歷屆安利年會以模式化:吃飯看節(jié)目,沒有什么新鮮感了,員工沒有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面,抽獎時再跑進來,調動不起員工的熱情度,讓員工感受不到公司歸屬感。

  活動目的:

  1、感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心付出。

  2、呈現(xiàn)出精彩豐富,全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感,來年更努力為公司奮斗。

  3、調動全體員工的積極性,增進員工之間交流溝通以及提升團隊協(xié)作能力。

  二、策劃思路

  1、一開始就動起來

  2、員工們動起來

  3、老板們動起來

  4、大家動起來

  活動關鍵詞:安利,年會,動漫,動起來,游戲,晚會

  活動時間:XX年3月8日

  活動地點:廣州花園酒店

  活動人數(shù): 公司高層及員工共計1200多人

  活動風格:輕松,活潑 ,娛樂,有趣

  組織形式:分為活動物料準備小組,活動執(zhí)行小組,活動安保小組,活動表演安排小組,活動服務禮儀小組。

  三、活動時間安排

  XX年1月14日 收到安利公司發(fā)出的標書;

  XX年2月23日 確認年會的最終方案,與相關的活動承辦商簽訂合作合同;

  XX年2月28日 年會籌辦的細節(jié)基本落實,相關的活動的信息傳達到公司各部門;

  XX年3月2日 確定活動當天的參加人員,并對相關人員進行分組培訓,與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節(jié)等。

  四、活動前期準備

  活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關事宜的確認、與年會人員的聯(lián)系通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人聯(lián)系溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等

  五、活動內容與流程

  1、動漫區(qū)拍照簽到模式

  2、嘉賓與動漫人物留影

  3、灌籃高手真人版表演

  4、安利老板和領導登場

  5、員工自編熱力四射舞蹈

  6、領導們布菜給各餐桌

  7、全員參與緊張刺激游戲

  8、安利領導百變大咖秀

  9、員工節(jié)目cose play

  10、獎品豐富的抽獎儀式

  11、全體人員共進晚餐

  12、謝幕全體合影留念

  六、活動風險評估

  1、參與人員過多,動漫留影區(qū)擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

  預防方案:在簽到以及動漫留影區(qū)安排安保人員進行維護現(xiàn)場秩序,確,F(xiàn)場人員的安全。

  2、音響,燈光,麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

  預防方案:活動進行時必須準備多一些現(xiàn)場所需的物料以備不時之需。

  活動臨時應急方案

  1、活動中以防出現(xiàn)突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響,所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識,要及時進行應急處理。

  2、做好活動現(xiàn)場秩序維護,要對活動執(zhí)行過程中的不穩(wěn)定因素進行嚴謹排查。加強防范,巡邏。

  七、活動亮點

  亮點一:拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

  亮點二:有趣的動漫留影區(qū),讓人感覺到無比的樂趣

  亮點三:領導放下身段百變,讓員工感到領導的親和一面

  亮點四:安利老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛的一面

  亮點五:員工參與模仿秀,增進員工的交流溝通

  亮點六:員工進行3d模仿秀,提升員工之間的團體協(xié)作能

  亮點七:進行安利同學會的表演,讓人更了解安利品牌

  八、活動效果

  豐富有趣以及全民參與的`動漫主題年會,讓員工過上一個難忘的新年晚會,使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作;活動上的參與增進員工之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,提升企業(yè)的綜合競爭優(yōu)勢。

  小公司年會活動策劃方案 篇2

  一、年會主題:

  XXXXXXXXXX有限公司xx年年終總結暨迎新年會

  二、年會時間:

  xx年1月xx日上午09點00分至18點00分

  會議時間: 09:10——11:10

  午宴時間: 12:00——14:00

  迎新年會時間:14:00——18:00

  三、年會地點

  會議室地點:公司

  午宴地點:XX

  年會娛樂地點:XXKTV

  四、年會參會人員

  公司全體員工

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  (一)年終總結會議

  09:00—09:10 全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到)

  09:10—09:25 大會第一項:由總經(jīng)理何雄先生主持(會議),致開幕辭。

  09:25—10:30 大會進行第二項,各部門及各項目負責人分別做年終述職報告。 10:30—11:10 大會進行第三項,總經(jīng)理做總結性發(fā)言。

  11:10—14:00 大會結束,員工散會休息,然后乘車到午宴地點就餐。 14:00—18:00 午宴結束,員工飯后稍做休息,到活動地點參加迎新會。

 。ǘ┪缪绨才

  12:00—12:10 午宴正式開始:午宴主持人引導大家共同舉杯并致辭。 12:10—14:00 用餐時段:

  14:00—18:00 娛樂時段:

  18:00—20:00 晚宴時段

  (一) KTV時段:

  游戲一:(猜成語)成語:(道具):以準備好的成語名片

  游戲規(guī)則:由xxx組織提前將成語標簽貼在KTV里面有, 入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取紅包一個,答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。

  1、 由主持人邀請總經(jīng)理xxx引領全體員工唱

  2、 公司總經(jīng)理xxx為大家獻上一曲

  游戲3:踩氣球;(道具):100個氣球

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組2-3個人,每個人球上綁8個氣球,

  主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,反之獎勵一杯酒或一杯水

  游戲2:擊鼓傳花; 用具:新年吉祥物

  游戲規(guī)則:全體員工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人背著大家或蒙眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發(fā)出聲音的物體),鼓響時眾人開始依次傳花,至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前),誰就上臺表演節(jié)目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中,則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定勝負者。主持人帶領全體員工一起合唱一首《 明天會更好》幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、紅包有主持人帶領相聚抽獎,紅包里面獎勵大小不一。

  六、 年會準備及相關注意事項

  年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于xx年度年終總結表彰會議暨迎新會通知》,對本次年會 活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  物品的采購:抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。

  現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及午宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

  小公司年會活動策劃方案 篇3

  20xx年已漸進尾聲,經(jīng)過各級員工的共同努力和奮斗,開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛,現(xiàn)場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛,進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力!為保證活動公正公開透明,特制定本活動方案。

  一、活動時間

  20xx年元月27日員工表彰大會期間

  二、活動地點(待定)

  三、活動規(guī)則

  1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的原則;

  2、相關領導抽取;

  3、本次抽獎現(xiàn)場抽取特等獎1名,一等獎2名,二等獎5名,三等獎10 名,共18名。

  四、抽獎條件

  1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎;

  2、抽獎從最低獎項開始抽起;

  3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

  4、凡持有抽獎券的人員,請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。

  五、獎項設置

  特等獎 1名 500元

  一等獎 2名 200元

  二等獎 5名 100元

  三等獎 10名 50元

  預計費用共計 1900

  六、具體流程

  1、組織環(huán)節(jié)

  (1) 獎品采購:滿洪彬、徐佰振

  (2) 獎品保管:張軍燕

  (3) 抽獎券制作:孫佳

  (4) 抽獎券下發(fā)及登記:孫佳、張軍燕 表彰大會前一天(元月26日)公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中,保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查詢;

  (5) 攝影:白廣新

  2、抽獎環(huán)節(jié)

  (1) 主持:

  活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱,由主持人宣讀抽獎券投放原則,入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎箱。

  (2) 抽獎人員安排:

  特等獎:集團總經(jīng)理助理郝峰

  一等獎:分公司總經(jīng)理李光才

  二等獎:分公司生產(chǎn)部長田保勤、財務部長劉書菊、綜合部

  三等獎:各部門負責人丁振云、張金錄、解國林、馬宗廣、趙俊芳

  (3) 抽獎箱管理、抽獎協(xié)助:劉艷艷、景圣杰

  (4) 副券兌獎,現(xiàn)場領取獎品

  (5) 中獎員工與領導合影

  七、其他說明

  1、抽獎券說明

  (1) 抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

  (2) 正券投入抽獎箱內,副券持有者保存以做兌獎用;

  (3) 在兌獎時,必須持有效副券前來兌獎,凡無效獎券、獎券損壞無法識 別、獎券丟失者均不予以兌獎,抽獎卷投入抽獎箱方有資格,沿虛線將正、 副卷妥善保存,參加抽獎活動。

  2、兌獎說明:

  (1) 此次抽獎實施現(xiàn)場開獎、兌獎、領獎制;

  (2) 所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取,不得代領;

  (3) 抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格,獎項繼續(xù)保留至下一次 抽獎。

  3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部,如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。

  小公司年會活動策劃方案 篇4

  一、公司年會籌備小組

  總策劃:

  總執(zhí)行:

  成員:

  二、公司年會內容

  活動名稱:xx有限公司20xx年新春團拜晚會

  活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

  活動主題:以顧客為中心,以奮斗者為本

  活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

  活動日期:20xx年2月10日 16:00—20:00

  活動地點:xxxx酒店

  參會人數(shù):聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

  參會人員:聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

  活動內容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴

  三、工作分工

  (一)文案組(負責人:張夢花、王龍路)成員5名。

  負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

  總經(jīng)理講話稿起草、審核;

 。ǘ⿻䦂霾贾媒M(負責人:鄧霖、黃努濤)成員5名。

  負責設計、聯(lián)系制作公司年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

  負責鮮花或花籃的采購/租賃;

  現(xiàn)場攝影、dv攝像、照相;

  開場ppt制作,公司年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。

  負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放公司年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等;會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

 。ㄈ┕(jié)目組(負責人:陳琦、羅時勤)成員5名。

  1、節(jié)目類型:唱歌、舞蹈、小品、話。ǜ栉鑴。、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

  2、選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

  3、節(jié)目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。

  4、節(jié)目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內容的要求是“以顧客為中心,以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下:

  負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

  負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

  負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

  負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

  負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置;

  負責確定頒獎人員。

 。ㄋ模┯e組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員5—6名。

  公司年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

  負責嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放公司年會禮品(做好登記);

  負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;

  負責公司年會過程中放禮炮。

 。ㄎ澹┖笄诮M(負責人:樊美玲、)成員5名。

  負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他公司年會所需物品的購買、 準備、保管及發(fā)放;

  負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調工作。

  四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

  五、相關注意事項

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  公司年會開始前,公司年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“公司年會流程具體執(zhí)行方案”。

  在公司年會開始前30分鐘,必須對所有公司年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

  確保公司年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

  (二)活動中

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

  (三)活動后

  公司年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作dvd,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,每人一張。

  小公司年會活動策劃方案 篇5

  一、活動目的:

  為了加強企業(yè)員工的凝聚力,豐富企業(yè)文化生活;表達企業(yè)對員工節(jié)日的關懷與問候,使員工開開心心、快快樂樂過好20xx年春節(jié)。

  二、活動地點:公司卡拉ok室

  三、活動內容簡述:

  活動分為三大部分

  1、員工總結大會:員工總結大會從下14:00—17:303、“金猴賀歲團結奮進”為主題的20xx春節(jié)聯(lián)歡年會開始1由主持人宣布年會開始

  2首先請董事長致詞

  3節(jié)目表演:節(jié)目在征集中,節(jié)目以健康、歡快的小品、歌舞、相聲等不同的內容;

  4節(jié)目表演設獎進行評定,設集體一等獎1名現(xiàn)金1200元、集體二等獎1名現(xiàn)現(xiàn)金800元、集體三等獎1名現(xiàn)金400元;個人一等獎1名現(xiàn)金100元/人、二等獎1名現(xiàn)金80元/人、三等獎1名現(xiàn)金60元/人;凡參加節(jié)目的人均設參與獎:食用油一瓶。

  5節(jié)目評定評委組成:

  6禮品派送:由企業(yè)統(tǒng)一購買禮品,所有到場的人員都有一只金猴公仔。

  7有獎問答:在節(jié)目表演及禮品派送的過程中穿插進行,設問題30道題目內容應涉及到每個部門的規(guī)章制度和工作內容。答對者獎胸章一枚,或公司產(chǎn)品一份

  8有獎游戲:促進春節(jié)年會的娛樂性及員工的參與性,特設有獎游戲活動。在節(jié)目中穿插進行。獲勝者獎:高檔組合毛巾一盒,參與者獎:精美相冊一個以及閃光胸章一枚。

  9幸運大抽獎:特等獎1名價值1500元一條的金項鏈;一等獎3名24k金戒指一枚;二等獎2名格蘭仕微波爐一臺或美的電磁爐一臺;三等獎9名金正復讀機、美的電飯堡、高級蒸鍋;鼓勵獎40名5升金龍食用油一桶在節(jié)目中穿插進行。

  四、活動預算:詳見《20xx年春節(jié)聯(lián)歡年會活動費用預算表》

  五、具體工作人員安排:

  1、年會主持人:

  2、攝像師:

  3、年會導演:

  4、年會現(xiàn)場維持:

  5、獎品控制協(xié)調和發(fā)放:由人事科負責;

  6、舞臺、場地設計:廣告科色調主要以紅色、金色為主,突出節(jié)日喜慶氣氛。

  7、舞臺燈光、音響布置:設備科:

  8、年會場所布置:營銷中心人員、生產(chǎn)車間工人、人事科后勤人員;

  9、年會現(xiàn)場協(xié)助人員:

  10、游戲道具:氣球20個,乒乓球80個,繩子一捆,蘋果4個,乒乓球拍4個。

  10、年會現(xiàn)場后勤人員:年會用果盤,公司人事科后勤人員。

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