鎮(zhèn)上半年工作總結(jié)的開展是為了更好地保持全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。下面就隨小編一起去閱讀鎮(zhèn)2017上半年工作總結(jié)，相信能帶給大家啟發(fā)。

　　篇一：鎮(zhèn)2017上半年工作總結(jié)

　　上半年，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊扣“對接長株潭、當(dāng)好先行區(qū);推動五進五化，爭創(chuàng)一流業(yè)績”的工作主題，繼續(xù)實施“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、商貿(mào)活鎮(zhèn)、科級興鎮(zhèn)、和諧發(fā)展”五大戰(zhàn)略，攻堅克難，銳意進取，加快推進新型工業(yè)化、新型城市化、新農(nóng)村建設(shè)，保持了鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。到目前為止，全鎮(zhèn)共完成財政收入701萬元，占任務(wù)數(shù)1556萬元的45.1%;完成地稅 61萬元，占任務(wù)數(shù)118萬元的51.7%;完成國稅96萬元，占任務(wù)數(shù)264萬元的36.4%;完成招商引資1500萬元，占任務(wù)數(shù)3500萬元的43%，人口自然增長率控制在4‰以內(nèi)。

　　一、突出農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位，扎實推進新農(nóng)村建設(shè)。

　　我鎮(zhèn)是農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，農(nóng)業(yè)是根本。一是高度重視糧食生產(chǎn)。切實穩(wěn)定種糧面積，嚴(yán)禁耕地拋荒，嚴(yán)格限制雙改單，單改雙新增面積320畝，優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)，提高年產(chǎn)水平。二是積極探索土地流轉(zhuǎn)。嚴(yán)格按照“依法、自愿、有序”原則，積極推動土地合理流轉(zhuǎn)，農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)初顯成效。先后有科豐和穗豐兩家公司種糧面積超過500畝和1200畝。共和、筆增、筆塘形成了3000畝連片西瓜基地。農(nóng)戶以年600元/畝的價格出租土地，種植西瓜所需勞動力優(yōu)先考慮出租農(nóng)戶，做到了：外出經(jīng)商田不荒，閑置勞力有事做，為我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)的集約化、規(guī)模化經(jīng)營提供了樣板。到目前為止，我鎮(zhèn)土地承包經(jīng)營權(quán)證換發(fā)工作進展順利，到目前為止，全鎮(zhèn)50個村已完成數(shù)據(jù)錄入，權(quán)證打印正在進行中。已啟動陰泉、瑞泉兩個村林權(quán)改制試點，其他各村也將迅速啟動。三是加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極向上爭取項目，多方籌措資金，加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。上半年，完成了高枧安全飲水工程、皇菩公路的澆筑掃尾工作，�、瘛ⅱ蛐退畮斓玫搅司S修加固，示范沼氣池建設(shè)完成78口。

　　二、搶抓“三創(chuàng)四化”之機，加快推進新型城鎮(zhèn)化。

　　我鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)建設(shè)早、規(guī)劃遲、規(guī)模大、人口密;鎮(zhèn)區(qū)“臟、亂差、堵”現(xiàn)象一直是群眾和過往人員反映較多的問題。20xx年，我們以“三創(chuàng)四化”為契機，狠抓城鎮(zhèn)建設(shè)，不斷提升城鎮(zhèn)品位。一是合理規(guī)劃。規(guī)劃是龍頭，年初的人大會，審查、通過了《xx集鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編》決議。鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃面積從原來的1.5平方公里增加到了3平方公里。通過與縣規(guī)劃局的協(xié)調(diào)，現(xiàn)在鎮(zhèn)區(qū)的規(guī)劃修編正在進行當(dāng)中。二是強化管理力度。具體措施是堅持“六”字方針：一清二疏三拆四修五補六改。到目前為止，共拆除亂搭亂建棚子25個、不規(guī)范廣告牌36塊，出店經(jīng)營、亂搭亂建、亂停亂放得到了有效整治。對106國道沿線各村及鎮(zhèn)區(qū)2個居委會的“三創(chuàng)四化”工作進行日�？己�、季度評比，將評比結(jié)果與村干部績酬掛鉤。三是加大了建設(shè)投入。今年已補植樹木80株，完善金塔至國策路下水道260米，硬化了皇陰公路入口市場處800米道路，并著手啟動了丹塘小區(qū)人行道改造工程。修整街面1300米，新建垃圾中轉(zhuǎn)站6個，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌大為改觀。

　　三、加大招商引資力度，強勢推進新型工業(yè)化。

　　我們始終堅持把工業(yè)發(fā)展作為富民強鎮(zhèn)的第一要務(wù)、科學(xué)跨越的第一戰(zhàn)略，抓好招商引資，推動整體突破，全力加速新型工業(yè)化進程。

　　(一)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。把改善發(fā)展創(chuàng)業(yè)環(huán)境作為經(jīng)濟工作的重中之重，牢固樹立“一切為了投資創(chuàng)業(yè)者，為了投資創(chuàng)業(yè)者的一切”觀念，堅決打擊無理阻工、強買強賣、強攬工程、敲詐勒索等行為，凈化企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，營造親商、愛商、護商的良好氛圍。產(chǎn)業(yè)辦工作人員為企業(yè)從立項到建設(shè)，乃至投產(chǎn)進行全程跟蹤服務(wù)。09年上半年，共為企業(yè)排憂解難17次。

　　(二)致力招商引資。我鎮(zhèn)是攸縣的北大門，我們充分挖掘傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，發(fā)揮臨近醴陵、瀏陽的地理優(yōu)勢，積極引進、興辦一批農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)及大型煙花鞭炮企業(yè)。上半年，新辦了投資170萬元的豪哥食品廠，龍?zhí)痘ㄅ趶S已立項在建，攀旺花炮廠也正在試產(chǎn)中。到目前為止共完成招商引資1500萬元。

　　四、著力實施民生工程，努力構(gòu)建和諧社會。

　　(一)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。今年我鎮(zhèn)計劃生育工作的預(yù)期目標(biāo)是人口自然增長率控制在4‰以內(nèi)，躋身于全縣一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列。到目前為止，全鎮(zhèn)共出生573人，計劃內(nèi)出生530人，計外出生43人，計生率92.5%，知情選擇率98%，各項指標(biāo)保持在全縣控制范圍內(nèi)。為確保社會大局穩(wěn)定、政法綜治工作保持先進水平，我們進一步加強了工作力度，上半年鎮(zhèn)、村兩級共排查各類矛盾糾紛66起，受理66起，調(diào)解成功率100%。召開了“法治xx暨七無一規(guī)范”動員大會;做好了民辦教師和各類群體及老上訪戶的穩(wěn)控工作，社會秩序井然。

　　(二)著力改善民生。20xx年，我們進一步加強了民政優(yōu)撫工作，進一步關(guān)心低保、特困戶，進一步加大安居工程的投入資金。完成了09年安居工程戶考察落實工作，對全鎮(zhèn)482戶五保戶進行了重新核查、登記，發(fā)放春荒救濟金5.9萬元。

　　(三)抓好新一輪教育布局調(diào)整，提升農(nóng)村普九義務(wù)教育水平。做好了xx中學(xué)校慶40周年前期準(zhǔn)備活動，啟動了教育課堂改革工作，在全鎮(zhèn)營造了“重教、愛教、尊教”氛圍。

　　五、狠抓工作作風(fēng)建設(shè)，竭力提高行政效能。

　　(一)加強鎮(zhèn)村干部的學(xué)習(xí)教育。每月堅持集體學(xué)習(xí)一次，主要學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識和先進經(jīng)驗、做法，不斷充實自我。創(chuàng)新理念，更新觀念，致力破解工作難題，切實提高依法執(zhí)政能力。

　　(二)深入開展密切黨群、干群關(guān)系“六個一”活動。為進一步貫徹落實全縣三級干部擴大會議精神，認(rèn)真踐行縣委促進發(fā)展“三十條”，鞏固和深化干部“進農(nóng)家”主題活動成果，我鎮(zhèn)組織鎮(zhèn)、村兩級干部深入基層、深入群眾，進組入戶扎扎實實地開展了密切黨群、干群關(guān)系“六個一”活動。到目前為上，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)接待日共接待來訪群眾600多余人次，召開專題報告會25次，座談會5630次，為民辦實事77件。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)堅持一月一次大接訪，不躲避，能解決的當(dāng)場給予解決，不能當(dāng)場解決的約定時間派人到村到組來解決。“2·19”交通事故發(fā)生后，許多家長因沒有車輛接送學(xué)生的問題而遷怒于政府，每天總是成群的學(xué)生家長找主要領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)從理解出發(fā)，動之以情，曉之以理。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子其它成員和政府機關(guān)干部一道，每月到辦點村開展一次下訪，主動和村干部一道為百姓解決一些生產(chǎn)生活中的實際困難，通過深入基層，深入農(nóng)戶中使“六個一”活動不走過場，不留于形式，真正抓出實效。

　　(三)嚴(yán)格推行鎮(zhèn)、村干部工作績酬掛鉤。為加強鎮(zhèn)、村干部的工作責(zé)任感，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，督促各項工作落實到位，我鎮(zhèn)制訂了《機關(guān)干部(含管理員)逐月工作考核辦法》、《村(居)委會季度工作考核辦法》，成立了專門的考核班子，召開鎮(zhèn)、村干部大會進行了解讀，并全面加以實施。對鎮(zhèn)干部(含管理員)實行逐月考核，按月兌現(xiàn)的辦法，從機關(guān)工作人員的津貼中每月拿出500元作為考核工資。對村(居)干部實行逐季考核打分，年度結(jié)算兌現(xiàn)的辦法，村支書考核工資為2000元，村主任、秘書每季度為1800元，婦女主任(含計生專干)每季度為1600元。實行百分制考核，按得分多少計算，據(jù)實發(fā)放到人。鎮(zhèn)村干部績酬掛鉤兌現(xiàn)10人次，獎罰款共1300元。

　　(四)堅持主要工作預(yù)安落實銷號制度。主要工作預(yù)安落實銷號制度延伸到村。每月23號左右，召開聯(lián)席會議對上級交辦的和站辦(村、居)上報的各項工作任務(wù)進行專門研究，結(jié)合全鎮(zhèn)工作大局，對照各條線上的職責(zé)，將各項工作任務(wù)進一步細(xì)化，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)，落實具體責(zé)任人，要求各承辦單位在規(guī)定時間內(nèi)認(rèn)真抓好落實。每項工作完成后，承辦人填寫銷號審批表，按程序逐一進行銷號。同時，堅持每周召開一次例會，對工作實行調(diào)度，確保各項工作如期完成。

　　回顧近半年來的工作，我們雖然取得了一定的成績，但與上級要求和群眾的期盼還存在一定的差距，經(jīng)濟社會發(fā)展過程中，存在一些不容忽視的困難和問題。主要表現(xiàn)在：

　　一是三鎮(zhèn)合并后遺留債務(wù)較多，鎮(zhèn)、村兩級運轉(zhuǎn)較為困難。

　　二是現(xiàn)有政府辦公條件較為落后，影響工作的正常開展。

　　三是經(jīng)濟和社會發(fā)展過程中，各種矛盾凸現(xiàn)，維護穩(wěn)定壓力增大。

　　這些都有待我們在今后的工作中逐步加以解決

　　篇二：鎮(zhèn)2017上半年工作總結(jié)

　　2017年上半年以來，**鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體干部職工的共同努力下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬發(fā)展全局，認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府的各項指示精神，樹立各項工作綜合成績“爭一保三”目標(biāo)，圍繞農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)富鎮(zhèn)、旅游強鎮(zhèn)、社會安定等方面開展工作，現(xiàn)將2017年上半年工作總結(jié)如下：

　　一、2017年上半年工作基本情況

　　(一)財政稅收受全球金融危機的影響收入明顯減少

　　(二)農(nóng)業(yè)工作有序開展，農(nóng)業(yè)各項指標(biāo)任務(wù)進展順利

　　1.種植業(yè)

　　(2)建立示范樣板，帶動經(jīng)濟發(fā)展。樹樣板，抓品牌，優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，帶動農(nóng)業(yè)發(fā)展，促進農(nóng)民增收一直是我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)工作的發(fā)展思路。上半年，我鎮(zhèn)共抓好了如下示范點的創(chuàng)建工作：

　　一是結(jié)合糧食安全生產(chǎn)和超級稻的推廣工作，在永明村南村屯創(chuàng)建了面積達114.5畝的超級稻示范點;

　　二是結(jié)合柑桔黃龍病的防控和優(yōu)質(zhì)果苗的推廣工作，引導(dǎo)種植大戶在廣安村創(chuàng)建了6.5畝的柑桔無病苗木繁育示范基地。

　　三是結(jié)合鞏固和壯大花卉苗木產(chǎn)業(yè)的目標(biāo)，在德安村三面屯引導(dǎo)群眾改變經(jīng)營模式，重新調(diào)整規(guī)劃，目前正在建立一個新型的花卉苗木示范點。

　　四是結(jié)合品牌農(nóng)產(chǎn)品的推廣工作，在德安村建立了一個400畝的優(yōu)質(zhì)西瓜種植基地。

　　(3)搞好水果生產(chǎn)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟。上半年，全鎮(zhèn)各類水果種植面積1.5萬畝，其中新種、改種面積400多畝;各類水果產(chǎn)量達0.55萬噸。建立標(biāo)準(zhǔn)化栽培示范點5個，優(yōu)質(zhì)果品率達74%，良種覆蓋率達95%;新建了一個面積達6.5萬畝的柑桔無病苗圃。引導(dǎo)群眾按照無公害標(biāo)準(zhǔn)化栽培進行管理�，F(xiàn)在，果樹長勢良好。

　　(4)努力搞好農(nóng)民科技培訓(xùn)，提高農(nóng)民科技素質(zhì)。半年來，我鎮(zhèn)以培訓(xùn)新型農(nóng)民工作為重點，加強農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及新技術(shù)、新品種的推廣示范工作，共培訓(xùn)農(nóng)民群眾1300多人次，發(fā)放各類技術(shù)資料4000多份，舉辦培訓(xùn)班8期，使受訓(xùn)農(nóng)民掌握一定的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實用技術(shù)。

　　2.林業(yè)

　　(2)能源沼氣建設(shè)：4月份，通過了縣能源辦對我鎮(zhèn)去年86座國債沼氣建設(shè)任務(wù)的驗收，合格率達100%;新增40座的國債沼氣池建設(shè)任務(wù)，已全部落實，其中大地村34座，新寨村6座，預(yù)計7月份可全部完工。

　　3.畜牧業(yè)

　　(1)抓好家禽家畜的春防工作。

　　一是及時結(jié)合鎮(zhèn)情實際制定出春季動物重大疫病應(yīng)急預(yù)案。

　　二是及時布置重大動物疫病防控工作，落實措施，做到村不漏戶，戶不漏禽，禽不漏針。

　　(2)制定畜牧水產(chǎn)發(fā)展方案，把全年全鎮(zhèn)畜牧水產(chǎn)生產(chǎn)計劃指標(biāo)分解到各村(社區(qū))。

　　4.水利工作

　　(1)抓好全鎮(zhèn)大小型水庫的檢查和管理，堅決落實

　　縣人民政府的精神，按要求重新落實好各水庫的責(zé)任人。要求各水庫管理員在汛期必須在崗在位，并隨時保持通訊暢通。

　　(2)結(jié)合實際，進一步健全和完善各水庫防洪搶險預(yù)案、防災(zāi)避險群眾疏散工作方案。發(fā)放防洪搶險預(yù)演明白卡，與有水庫行政村簽訂了水庫安全管理、安全度汛目標(biāo)責(zé)任狀，與沿河兩岸行政村簽訂了安全度汛目標(biāo)責(zé)任狀，切實落實行政首長負(fù)責(zé)制，層層加強管理，確保全鎮(zhèn)安全度汛。

　　(3)抓好潘廠、紅山兩座除險加固的后續(xù)工作，積極協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，保證其圓滿完工通過驗收。

　　5.農(nóng)機安全管理工作

　　農(nóng)機安全涉及到群眾生命財?shù)惹猩砝�益，我�?zhèn)在縣農(nóng)機局的指導(dǎo)下，加強了重大節(jié)假日值班制度。半年來，組織機手進行了兩次農(nóng)機安全知識培訓(xùn)，并深入校園傳授農(nóng)機安全生產(chǎn)知識，還組織農(nóng)機管理員不定期上路檢查，最大限度地減少手拖搭客、黑車飛駕現(xiàn)象，確保了全鎮(zhèn)無重大農(nóng)機安全事故。

　　(三)以工業(yè)園區(qū)為載體，加大招商引資力度，緊扣任務(wù)指標(biāo)開展工作

　　1.工作業(yè)績

　　(3)技改項目9個，總投資2.2億元，實際到位資金5600萬元。

　　2.具體工作措施

　　(2)強化服務(wù)意識，做強做大民營企業(yè)。對原有企業(yè)極力做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作，提高辦事效率，讓企業(yè)引得來、留得住、快發(fā)展。同時為鴻途人體模特工藝品廠、污水處理廠等投資老板提供征地、辦證、通電、通水、通電話等全程跟蹤服務(wù)。

　　(3)通過實施走出去、引進來戰(zhàn)略，以商招商等形式，采取主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，企業(yè)組人員全力抓，形成全鎮(zhèn)干部職工共同抓的新格局。利用報紙、電視、網(wǎng)上發(fā)布信息等方式，大力宣傳我鎮(zhèn)長水嶺工業(yè)區(qū)和龍旋嶺工業(yè)區(qū)的各項優(yōu)越條件，吸引縣內(nèi)外、國內(nèi)外客商前來投資辦廠。

　　(4)“以人為本，樹立以安全促發(fā)展的理念。”做好各項安全管理、檢查、服務(wù)工作。對全鎮(zhèn)采石場、炮竹廠、竹木企業(yè)等進行安全檢查，確保了各行業(yè)生產(chǎn)正常運行。

　　(四)抓好社會治安綜合治理工作，確保社會平安穩(wěn)定

　　1、領(lǐng)導(dǎo)重視，經(jīng)費保障，確保社會穩(wěn)定。年初，我鎮(zhèn)制定社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，與各村(社區(qū))委會、鎮(zhèn)直各單位簽訂責(zé)任狀(社會治安綜合治理責(zé)任狀、創(chuàng)建“平安**”工作責(zé)任狀、禁毒工作責(zé)任狀、反邪教工作責(zé)任狀)。

　　3、加強人民調(diào)解，有效防止矛盾激化。認(rèn)真排查化解了各種不穩(wěn)定因素。上半年，共排查各類矛盾糾紛79起，調(diào)處43起，調(diào)處率100%，調(diào)處成功40起，調(diào)處成功率93.1%。其中影響較大的是新寨村與老板租地糾紛得到了妥善解決。

　　(五)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強機關(guān)行政效能建設(shè)取得明顯成效。

　　1.繼續(xù)推行了首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度，并有效地把“三項制度”融入到日常工作。全鎮(zhèn)干部職工作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，各部門為民服務(wù)意識明顯增強，辦事效率明顯提高，辦事拖拉、推諉扯皮、作風(fēng)粗暴等現(xiàn)象基本消除。

　　2.創(chuàng)新工作機制，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)有效落實。我鎮(zhèn)“三家”班子以身作則，帶好隊伍，嚴(yán)格要求自己堅決做到“三拒”：拒禮、拒賄、拒請吃。加強反腐倡廉的宣傳，取得廣大人民群眾的支持和參與，推動我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的落實。

　　3. 擴大黨風(fēng)廉政建設(shè)的覆蓋面，我鎮(zhèn)在上級紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)下，出臺了《**鎮(zhèn)廉潔文化進新經(jīng)濟組織實施方案》，目前正在原來實施試點的**鎮(zhèn)利鑫公司、銀子巖公司開展鞏固工作，并增加了荔浦縣罐頭食品有限公司開展廉潔文化。通過在廉潔文化進新經(jīng)濟組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力，推動我鎮(zhèn)非公有制經(jīng)濟向前發(fā)展，進一步優(yōu)化我鎮(zhèn)投資的軟環(huán)境。

　　(六)黨委、政府中心工作穩(wěn)步推進

　　黨建工作

　　1.抓好非公企業(yè)黨建工作

　　(1)繼續(xù)深入企業(yè)指導(dǎo)開展黨建工作。指導(dǎo)銀子巖公司黨支部開展“黨員突擊隊”服務(wù)活動和共建和諧村企活動，促進企業(yè)健康和諧發(fā)展;指導(dǎo)利鑫公司黨支部繼續(xù)開展“關(guān)愛員工”活動;指導(dǎo)安和藥業(yè)公司黨支部開展“黨員先鋒崗”活動等主題實踐活動，通過黨建活動促進企業(yè)發(fā)展。

　　(2)做好了非公企業(yè)創(chuàng)建黨支部活動，提高黨組織在非公企業(yè)中的覆蓋率和影響力。今年6月17日，位于長水嶺工業(yè)園區(qū)內(nèi)的荔浦罐頭食品公司掛牌成立了黨支部，縣委副書記陳代昌、縣委組織部部長廖照德親臨了揭牌儀式。

　　2.認(rèn)真抓好干部教育培訓(xùn)工作

　　(2)組織群眾利用遠(yuǎn)程教育平臺，開展培訓(xùn)教育工作。去年底，全鎮(zhèn)共建設(shè)農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)終端站點16個。今年以來，我鎮(zhèn)組織群眾開展理論政策、農(nóng)業(yè)科技、法律法規(guī)等多方面知識培訓(xùn)。特別是永明村被列為市級示范點以來，認(rèn)真組織群眾做好培訓(xùn)前的培訓(xùn)需求調(diào)查、培訓(xùn)中的記錄、培訓(xùn)后的信息反饋收集和處理工作，真正利用遠(yuǎn)程教育平臺為群眾致富服務(wù)。

　　3.抓好了新農(nóng)村建設(shè)的各項工作

　　(1)試點村建設(shè)工作