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計量與計價實訓(xùn)總結(jié)

時間:2024-11-07 18:08:15 總結(jié) 我要投稿

計量與計價實訓(xùn)總結(jié)

  總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的計量與計價實訓(xùn)總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

計量與計價實訓(xùn)總結(jié)

計量與計價實訓(xùn)總結(jié)1

  一、《建筑工程計量與計價》課程教學(xué)目前存在的問題

  《建筑工程計量與計價》課程是高職院校工程造價、建筑工程管理、建筑工程技術(shù)等專業(yè)開設(shè)的一門核心專業(yè)課程。在傳統(tǒng)的教學(xué)活動中,這門課程現(xiàn)有的教學(xué)偏重理論知識的傳授,教師只需按照教學(xué)大綱結(jié)合教材相關(guān)的內(nèi)容給學(xué)生上課,不需考慮是否與培養(yǎng)要求相一致,從而不能夠適應(yīng)“以就業(yè)為導(dǎo)向”的職業(yè)教育的教學(xué)要求,因此我們對這門課程的教學(xué)進(jìn)行了相應(yīng)的改革。

  二、基于工作過程的課程改革思路

  (一)深入企業(yè)調(diào)研,進(jìn)行崗位工作分析,確定課程改革目標(biāo)

  造價員是工程造價專業(yè)的核心崗位,是建筑工程管理、建筑施工技術(shù)專業(yè)的拓展崗位。我們通過企業(yè)及市場調(diào)研,搜集造價員相關(guān)工作崗位的工作任務(wù)等信息,召開企業(yè)專家研討會,討論相關(guān)部門造價員主要的工作崗位技能,確定了造價員典型的工作任務(wù)為:工程算量和工程計價。因此我們要以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力為核心,制定課程標(biāo)準(zhǔn),確定該課程的培養(yǎng)目標(biāo),如表1所示。

 。ǘ┮罁(jù)典型工作任務(wù)及工作過程改革課程內(nèi)容

  為達(dá)到職業(yè)能力的培養(yǎng)目標(biāo),教學(xué)理念應(yīng)該是強(qiáng)調(diào)綜合素質(zhì)的培養(yǎng),根據(jù)企業(yè)對人才的需要,以技能的培養(yǎng)為核心。該課程教學(xué)改革主要體現(xiàn)在對典型工作崗位進(jìn)行分析,將工作過程轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)情境,以職業(yè)實踐活動為依據(jù)組織必要的知識與技能學(xué)習(xí),加強(qiáng)理論知識與實踐操作相結(jié)合,提高學(xué)生的動手能力、實踐能力及創(chuàng)新能力,從而真正實現(xiàn)理論為實踐服務(wù),知識為技能服務(wù)。同時,采用真實工程項目施工圖紙,讓學(xué)生帶著任務(wù)學(xué)習(xí)、實踐。在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生要系統(tǒng)地運用多門專業(yè)基礎(chǔ)知識,分部分項的學(xué)習(xí),課程最后要完成一個綜合性較強(qiáng)的以土建和裝飾工程計量與計價為核心內(nèi)容的實訓(xùn)。通過完成課程實訓(xùn),使學(xué)生縮短課堂教學(xué)和畢業(yè)生職業(yè)生涯之間的距離,縮短畢業(yè)生的職業(yè)適用期,提高其職業(yè)適應(yīng)能力,為學(xué)生將來盡快適應(yīng)未來職業(yè),真正實現(xiàn)上崗即頂崗。整個教學(xué)改革設(shè)計是由簡單到復(fù)雜,由單項到綜合的訓(xùn)練過程,遵循“學(xué)中做,做中學(xué),邊學(xué)邊做”的原則,從而更好的體現(xiàn)高職教育中理論與實踐融為一體的原則。

  三、基于工作過程的課程教學(xué)改革設(shè)計

 。ㄒ唬┰O(shè)計學(xué)習(xí)領(lǐng)域

  《建筑工程計量與計價》課程以兩個緊密聯(lián)系的工作任務(wù)―――工程算量與工程計價為核心,組織相關(guān)知識與技能的學(xué)習(xí),是一門以培養(yǎng)學(xué)生的實際工作能力為目標(biāo)的課程。我們通過分析課程的培養(yǎng)能力要求――使用消耗量定額計算施工圖的工程量,利用工程量計價規(guī)范編制工程量清單以及工程量清單報價文件,來選取教學(xué)內(nèi)容,從而循序漸進(jìn)、逐步完善,構(gòu)成了能夠體現(xiàn)時效性、政策性、區(qū)域性和先進(jìn)性的課程教學(xué)內(nèi)容體系。

  課程教學(xué)以真實的工程項目為載體,以工程造價工作的過程設(shè)計教學(xué)單元,以計價工作過程作為主線設(shè)置課程模塊,把相關(guān)的知識點溶人到課程教學(xué)的各個環(huán)節(jié)中去,以項目進(jìn)展引導(dǎo)知識擴(kuò)展,按定額模式下的計量與計價―工程量清單模式下的計量與計價―工程造價軟件的.應(yīng)用―集中實訓(xùn)層層展開。課程教學(xué)的核心不再是傳授事實性的專業(yè)知識,而是讓學(xué)生在盡可能真實的職業(yè)情境中學(xué)習(xí)“如何工作”,形成來源于工作實際、理論與實踐一體化的綜合性學(xué)習(xí)任務(wù)。

 。ǘ(gòu)建學(xué)習(xí)情境,設(shè)計“工作任務(wù)”

  我們本著以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力為主線的原則,將建筑工程計量與計價課程設(shè)計成5個學(xué)習(xí)情境,12項工作任務(wù)(詳見表2),根據(jù)工作任務(wù)安排相應(yīng)的教學(xué)單元,把理論知識學(xué)習(xí)、實踐技能訓(xùn)練與職業(yè)素養(yǎng)形成融合在一起。

 。ㄈ┙Y(jié)合《工程造價軟件應(yīng)用》課程加強(qiáng)課程綜合實訓(xùn)

  《建筑工程計量與計價》是一門實踐性、政策性均很強(qiáng)的課程,課程培養(yǎng)要求中的編制施工圖預(yù)算能力的培養(yǎng)直接關(guān)系著學(xué)生的就業(yè)能力。為加強(qiáng)該課程的實踐教學(xué),我們增加了工程造價軟件的學(xué)習(xí)(包括圖形算量、鋼筋算量、安裝算量以及計價軟件),這樣不僅能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、提高學(xué)生的動手操作能力,同時還大大縮減了學(xué)生進(jìn)行工程算量及計價的時間,可以讓學(xué)生在實訓(xùn)中有更多的時間來熟悉圖紙,了解國家的政策法規(guī)及市場信息,從而更加熟練的掌握工程量清單的計價規(guī)范及計價方法。從而在有限的實踐時間里保證了學(xué)生的實踐質(zhì)量及效果,達(dá)到了培養(yǎng)學(xué)生編制施工圖預(yù)算能力和職業(yè)素質(zhì)的目的。

  同時我們更加注重課程實踐內(nèi)容前后的銜接性。在實際教學(xué)中,選取一套實際工程案例圖紙,在前期課程《建筑工程識圖與構(gòu)造》、《建筑與裝飾施工技術(shù)》和《施工組織設(shè)計》等相關(guān)課程的實訓(xùn)中就采用這套圖紙作為案例,進(jìn)行訓(xùn)練。在《建筑工程計量與計價》課程的實訓(xùn)中同樣也采用這樣圖紙進(jìn)行訓(xùn)練,這樣可以有效地將專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容形成一個系統(tǒng),從而減少這門課程實踐時由于知識缺乏銜接、潛在地給課程實踐帶來的難度。這樣一來,學(xué)生在設(shè)計中能非常熟練的完成實訓(xùn)內(nèi)容中的工程量清單編制、工程量計算、定額換算及套價的技能訓(xùn)練。

  四、總結(jié)

  通過課程的改革,不僅擴(kuò)展了學(xué)生的知識面,而且還提高了學(xué)生的動手實踐能力。我們在20xx年參加了第五屆“廣聯(lián)達(dá)杯”全國高等院校算量大賽高職組的比賽,獲得了新人組三等獎。今年,我們也在積極準(zhǔn)備參加第六屆算量大賽,爭取更好的成績。同時,許多學(xué)生在頂崗實習(xí)期間和就業(yè)上崗后,工作上手快、動手能力強(qiáng),能熟練地運用廣聯(lián)達(dá)等工程造價軟件進(jìn)行各種工程項目工程量清單計量與計價的編制,以及從事施工企業(yè)成本核算員及預(yù)算員的工作,深受企業(yè)的好評,教學(xué)改革已取得較大的成效。

  總之,為了避免出現(xiàn)技能培養(yǎng)與企業(yè)需求脫節(jié),該課程的改革以造價員的工作過程為切入點,采取以工作過程為導(dǎo)向的項目教學(xué)法,體現(xiàn)了以學(xué)生為主體的教學(xué)理念,拉近了學(xué)生學(xué)習(xí)與工作的距離,有利于培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技能。而且,在培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能的同時,也促進(jìn)學(xué)生各項能力的發(fā)展和綜合素質(zhì)的提高。

計量與計價實訓(xùn)總結(jié)2

  引入一個企業(yè)真實設(shè)計項目,根據(jù)項目完成所需要的知識、能力展開,細(xì)分為11個工作任務(wù):

  1、成立項目組。

  引入企業(yè)真實項目,企業(yè)全程參與,學(xué)生、老師角色轉(zhuǎn)換,培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊合作,全案設(shè)計的能力;教學(xué)內(nèi)容包括企業(yè)項目見面會,學(xué)生角色轉(zhuǎn)換—從學(xué)生到項目負(fù)責(zé)人,教師角色轉(zhuǎn)換—從指導(dǎo)老師到項目總監(jiān);教學(xué)場地為企業(yè)、多媒體教室、工作室、校內(nèi)室之間相互切換!

  2、市場調(diào)研。

  告知學(xué)生設(shè)計調(diào)研的重要性,做任何設(shè)計都必須強(qiáng)調(diào)“設(shè)計之前調(diào)研先行”只有調(diào)研之后才有發(fā)言權(quán),培養(yǎng)學(xué)生全面準(zhǔn)確調(diào)研的能力;教學(xué)內(nèi)容包括項目相關(guān)背景、產(chǎn)品屬性研究,現(xiàn)有包裝、材料、工藝、賣場陳列方式分析,同類產(chǎn)品分析,消費者分析;教學(xué)場地為多媒體教室、校外包裝市場、企業(yè)相互切換,強(qiáng)調(diào)理論結(jié)合實踐,教、學(xué)、做一體!

  3、項目分析。

  培養(yǎng)學(xué)生善于提煉和分析問題的能力,找到設(shè)計的切入點;教學(xué)內(nèi)容包括項目組討論分析總結(jié),企業(yè)參與,項目組向企業(yè)匯報調(diào)研結(jié)果,和初步的設(shè)計,教學(xué)場地為多媒體教室!

  4、材料與工藝。

  要求學(xué)生熟悉常用包裝材料的特性和制作工藝,并能運用合適的包裝材料進(jìn)行創(chuàng)作設(shè)計。教學(xué)內(nèi)容包括包裝材料實訓(xùn)行現(xiàn)場教學(xué),材料與產(chǎn)品屬性的關(guān)系,常用材料特性及制作工藝,走訪包裝材料市場,實地教學(xué);教學(xué)場地為材料實訓(xùn)室、材料市場,多媒體相互切換。

  5、結(jié)構(gòu)與造型。

  培養(yǎng)學(xué)生具備運用合適的材料,進(jìn)行產(chǎn)品包裝內(nèi)部結(jié)構(gòu)和外部造型的設(shè)計能力;教學(xué)內(nèi)容以紙制材料包裝結(jié)構(gòu)造型設(shè)計為主;教學(xué)場地為材料實訓(xùn)室結(jié)合包裝操作實訓(xùn)室和多媒體教室之間相互切換。

  6、容器設(shè)計。

  培養(yǎng)學(xué)生具備運用三維造型設(shè)計進(jìn)行包裝容器外觀設(shè)計的能力;教學(xué)內(nèi)容為液體類產(chǎn)品包裝容器造型設(shè)計;教學(xué)場地為材料實訓(xùn)室結(jié)合包裝操作實訓(xùn)室和多媒體教室之間相互切換。

  7、草模試驗。

  培養(yǎng)學(xué)生具備精細(xì)手工制作的能力,和細(xì)心、耐心的工作態(tài)度;教學(xué)內(nèi)容為指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行包裝草模的制作;教學(xué)場地為材料實訓(xùn)室結(jié)合包裝操作實訓(xùn)室和多媒體教室之間相互切換。

  8、視覺設(shè)計。

  培養(yǎng)學(xué)生具備視覺元素分析、提煉、設(shè)計排版的綜合設(shè)計能力;教學(xué)內(nèi)容包括視覺設(shè)計構(gòu)成要素,視覺設(shè)計的構(gòu)思方法,視覺元素版面編排設(shè)計;教學(xué)場地為包裝設(shè)計多功能機(jī)房。

  9、制作與印刷。

  要求學(xué)生掌握包裝印前的印刷常識和印后的各種印刷工藝流程;教學(xué)內(nèi)容包括包裝印前印刷常,包裝印后各種印刷工藝流程,考察包裝印刷制作企業(yè);教學(xué)場地為多媒體教室和校外實訓(xùn)基地!

  10、項目提案。培養(yǎng)學(xué)生表達(dá)能力和設(shè)計過程提案匯報的能力;教學(xué)內(nèi)容為企業(yè)參與,項目組向企業(yè)匯報設(shè)計過程和設(shè)計方案;教學(xué)場地為企業(yè)、多媒體教室。

  11、總結(jié)分析。

  培養(yǎng)學(xué)生善于總結(jié)過程,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力;教學(xué)內(nèi)容為指導(dǎo)學(xué)生撰寫項目總結(jié)書;教學(xué)場地為多媒體教室

  二、課程教學(xué)方法與手段改革

  針對上述課程體系的11個教學(xué)任務(wù),在課程教學(xué)方法和手段上也采取了相應(yīng)的改革措施。首先是四合一教學(xué)模式的導(dǎo)入。

  1、教室和設(shè)計工作實訓(xùn)室合一。

  教室和設(shè)計工作實訓(xùn)室的合一,實訓(xùn)室的設(shè)計模擬設(shè)計公司辦公的格局,有集體討論聽課區(qū)、設(shè)計區(qū),制作區(qū),作品點評提案區(qū),加強(qiáng)實訓(xùn)室的設(shè)計氛圍。再次是教室和企業(yè)辦公室合一,學(xué)生在專業(yè)課程期間、定期安排到企業(yè)進(jìn)行實習(xí),學(xué)習(xí)、實習(xí)交替進(jìn)行,實現(xiàn)教室和企業(yè)辦公室的合一

  2、指導(dǎo)老師和企業(yè)項目負(fù)責(zé)人合一。

  指導(dǎo)老師和企業(yè)項目負(fù)責(zé)人合一:①學(xué)校靈活調(diào)整傳統(tǒng)教學(xué)管理模式和課時計算方法引進(jìn)更多的企業(yè)一線設(shè)計師到學(xué)校任課;②從企業(yè)兼課到企業(yè)深度參與設(shè)計專業(yè)課程結(jié)構(gòu),讓企業(yè)設(shè)計人員成為教學(xué)團(tuán)隊的中堅力量;③企業(yè)為教師提供掛職崗位,專業(yè)教師得到更多的一線實踐機(jī)會和經(jīng)驗;④通過深度合作,企業(yè)設(shè)計師帶來大量的實操項目、專業(yè)任課老師通過掛職鍛煉積累實操項目,學(xué)生得到大量進(jìn)行實操訓(xùn)練的機(jī)會,最終實現(xiàn)企業(yè)、學(xué)校,項目負(fù)責(zé)人、指導(dǎo)老師之間的角色互換合一。

  3、學(xué)生和企業(yè)設(shè)計師合一。

  因教室和工作實訓(xùn)室的合一,學(xué)生在工作室內(nèi)完成角色的轉(zhuǎn)換;因教室和辦公室合一,學(xué)生在實習(xí)學(xué)習(xí)過程中完成角色的轉(zhuǎn)換;因指導(dǎo)老師和企業(yè)項目負(fù)責(zé)人合一,學(xué)生在實操訓(xùn)練中完成角色的轉(zhuǎn)換。

  4、理論教學(xué)和動手實踐合一。

  藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)技能強(qiáng)調(diào)動手能力,實做的能力,這就需要有足夠的時間留給學(xué)生進(jìn)行實踐操練!但高職教育也決不是單純的'培養(yǎng)技術(shù)操練工,實踐操練應(yīng)有一定的理論知識支撐,如何有效的將理論知識灌輸在實踐操練中?這里提出理論教學(xué)和動手實踐的合一,強(qiáng)調(diào)邊實踐操練邊理論教學(xué),邊理論教學(xué)邊實踐操練,兩者相輔相成,互為互補(bǔ),缺一不可。其次是多形式的教學(xué)環(huán)境更替。充分利用各種教學(xué)場所,校內(nèi)包裝材料實訓(xùn)室、包裝制作實訓(xùn)室,電腦后期處理實訓(xùn)室,多媒體教室,校外個大商場、超市,材料市場,校外實訓(xùn)基地,企業(yè)等,學(xué)生在各種教學(xué)場所中進(jìn)行角色的轉(zhuǎn)換,實現(xiàn)了課內(nèi)課外,校內(nèi)校外“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)的模式。再次是啟發(fā)式、鼓勵式、卡片式、頭腦風(fēng)暴式等創(chuàng)新教學(xué)方法的交替循環(huán)實施。

  三、教學(xué)評價

  教學(xué)評價采用過程評價的方式,按單元教學(xué)獨立評價,每個教學(xué)單元根據(jù)工作任務(wù)設(shè)計要點進(jìn)行考核評價,考核評價的標(biāo)準(zhǔn)側(cè)重點會根據(jù)教學(xué)內(nèi)容以及學(xué)生需要掌握的工作能力去衡量,同時每個教學(xué)單元的評價成績匯總?cè)∫黄骄譃檎n程的平時成績,占課程總評成績的75%,其中包括企業(yè)對于學(xué)生任務(wù)完成情況給予的成績,如“項目分析”和“項目提案”單元教學(xué)中,企業(yè)直接參與到教學(xué)中,教學(xué)評價的標(biāo)準(zhǔn)以企業(yè)的要求為主;在注重學(xué)生工作能力培養(yǎng)的考核,同時也強(qiáng)調(diào)學(xué)生綜合創(chuàng)新素質(zhì)和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)考核,占課程總評成績的25%。課程結(jié)束后的綜合評價,按各工作任務(wù)的評價成績和綜合創(chuàng)新素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)考核成績直接生成。課程評價應(yīng)強(qiáng)調(diào)目標(biāo)評價和理論與實踐一體化評價,注重引導(dǎo)學(xué)生改變學(xué)習(xí)方式,注重考核學(xué)生所擁有的綜合職業(yè)素質(zhì)及能力。

  四、結(jié)語

計量與計價實訓(xùn)總結(jié)3

  1實訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié)的重要作用

  課程的實訓(xùn)環(huán)節(jié)一直是高職教育的一個重要教學(xué)內(nèi)容,如何安排實訓(xùn)內(nèi)容,并進(jìn)行科學(xué)的開展是提高實訓(xùn)教學(xué)成效的重要保證。

  總體來說,實訓(xùn)環(huán)節(jié)在教學(xué)中的作用主要有以下幾個方面:

 。1)激發(fā)學(xué)生的動手能力,引發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

  (2)培養(yǎng)學(xué)生分析問題,解決問題的能力。實訓(xùn)環(huán)節(jié)在設(shè)置時,都是帶著學(xué)習(xí)任務(wù)進(jìn)行的。在任務(wù)面前,學(xué)生們?yōu)榱私鉀Q它,通常會采取各種應(yīng)對措施,如找各種資料,設(shè)計規(guī)范、施工規(guī)范、視頻資料等,然后進(jìn)行分析,找到解決問題的辦法。在實訓(xùn)環(huán)節(jié)的進(jìn)行過程中,學(xué)生們通過自己動手尋求答案,增加了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的興趣和自信心,培養(yǎng)了他們分析問題和解決問題的能力。從教學(xué)角度來說,動手做獲得的效果也遠(yuǎn)比老師講要來得好。

 。3)實訓(xùn)教學(xué)培養(yǎng)了學(xué)生們的團(tuán)體合作精神,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性。對于一些實操性的實訓(xùn)內(nèi)容,如搭設(shè)腳手架項目,必須要小組成員共同努力,協(xié)同工作才能完成。通過實訓(xùn)培養(yǎng)學(xué)生們的團(tuán)體意識,合作精神,以及不怕吃苦的精神等,這些非專業(yè)素質(zhì)能力的培養(yǎng)對今后的工作也是極其有利的。

  “橋梁工程施工技術(shù)”課程,作為道橋工程技術(shù)專業(yè)的一門應(yīng)用型核心課程,在專業(yè)課程中起著舉足輕重的作用,在教學(xué)過程中更應(yīng)抓好實訓(xùn)環(huán)節(jié)的應(yīng)用,發(fā)揮其作用,推動教學(xué)的進(jìn)行。

  2實訓(xùn)環(huán)節(jié)的類型分析

  1、室內(nèi)設(shè)計型實訓(xùn)

  “橋梁工程施工技術(shù)”課程為一門應(yīng)用型專業(yè)課程,但教學(xué)內(nèi)容上還是存在大量理論教學(xué)內(nèi)容,這些內(nèi)容相應(yīng)的實訓(xùn)項目可在室內(nèi)進(jìn)行。如各種橋梁結(jié)構(gòu)、構(gòu)造的學(xué)習(xí),這些內(nèi)容要求學(xué)生掌握一定的讀圖能力和工程量計算能力。另外,還可根據(jù)橋梁結(jié)構(gòu)、地域環(huán)境特點等,要求學(xué)生進(jìn)行橋梁施工方案設(shè)計等。這些實訓(xùn)內(nèi)容,只需在室內(nèi),給出特定的橋梁圖紙及其他設(shè)定條件即可進(jìn)行。

  2、室外操作型實訓(xùn)

  “橋梁工程施工技術(shù)”課程中還有大量的設(shè)計橋梁施工的內(nèi)容,如施工放樣、工藝流程的學(xué)習(xí),質(zhì)量檢測等內(nèi)容,僅給出圖紙也是無法完成的,必須到實際的施工現(xiàn)場,結(jié)合具體的工程實體來進(jìn)行。當(dāng)然,如模板的設(shè)計及拼裝;支架及腳手架的設(shè)計及搭設(shè);混凝土的.攪拌、振搗、養(yǎng)護(hù)等內(nèi)容也可在實訓(xùn)室內(nèi)進(jìn)行,但這需要學(xué)校有配套的綜合實訓(xùn)室才能進(jìn)行。

  3實訓(xùn)教學(xué)項目的設(shè)計與實施

  1)實訓(xùn)教學(xué)項目的設(shè)計

  課程的教學(xué)一定要切合橋梁建筑市場的能力需求來進(jìn)行,在教學(xué)上應(yīng)該與時俱進(jìn),多講新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料、新方法等,而對市場逐漸淘汰的施工方法、工藝等,則可少講或不講,在實訓(xùn)教學(xué)項目的設(shè)計上也應(yīng)符合此要求。因此,課程實訓(xùn)項目在內(nèi)容設(shè)計上,教師應(yīng)精心挑選題目進(jìn)行設(shè)計,以便將實訓(xùn)所獲能較多地應(yīng)用于實際工程。

  根據(jù)橋梁建設(shè)市場的需求,對用人要求有識圖、算量、放樣、施工管理、質(zhì)量檢測等技能。根據(jù)這些要求,分別進(jìn)行實訓(xùn)教學(xué)項目的設(shè)計。

  在課程教學(xué)中,可以進(jìn)行的實訓(xùn)項目主要包括以下幾種:

  (1)結(jié)合具體橋梁構(gòu)造圖(如板橋的梁板構(gòu)造圖,輕型橋墩構(gòu)造圖或重力式橋臺構(gòu)造圖等),進(jìn)行工程量的計算。要求學(xué)生正確計算混凝土、鋼筋、砌體等工程量,以考核學(xué)生的識圖、工程量計算能力。

 。2)結(jié)合具體上部結(jié)構(gòu)布置圖(如一定跨徑和寬度的梁橋或拱橋結(jié)構(gòu)布置圖),進(jìn)行模板、支架的計算及設(shè)計,或進(jìn)行橋跨結(jié)構(gòu)施工方案設(shè)計。前者要求學(xué)生能掌握模板、支架荷載計算方法,并能進(jìn)行模板和支架結(jié)構(gòu)設(shè)計,并完成模板的拼裝,支架的搭設(shè)及拆除等工作。后者要求學(xué)生能掌握橋梁的各種施工方法,并在不同外部條件下靈活選用適宜的施工方法。

 。3)結(jié)合具體鋼筋結(jié)構(gòu)圖,進(jìn)行梁體鋼筋綁扎任務(wù)。要求學(xué)生能正確識讀鋼筋結(jié)構(gòu)圖,正確計算鋼筋下料長度,熟悉梁體的鋼筋構(gòu)造,并完成鋼筋骨架的綁扎任務(wù)。

 。4)結(jié)合具體橋梁施工項目,進(jìn)行橋梁結(jié)構(gòu)的施工放樣,施工過程管理控制及成品質(zhì)量檢測等。要求學(xué)生具有橋梁放樣能力,基本的施工管理能力,并熟悉橋梁各部位的檢測要點,檢測方法及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。此實訓(xùn)任務(wù)相對來說最難完成,因為橋梁工程總是不斷完成的,要找到一個符合學(xué)生實訓(xùn)項目難度,并具可操作性的項目實體對教學(xué)來說是一大難題。若有配套的實訓(xùn)建設(shè)基地,能夠不間斷提供工程實體供學(xué)生進(jìn)行實踐操作則是最好的。

  2)實訓(xùn)教學(xué)項目的實施

  以“鋼管扣件式腳手架搭設(shè)實訓(xùn)項目”為例,介紹實訓(xùn)項目的實施步驟。

  首先,由教師寫出內(nèi)容翔實可行的實訓(xùn)項目任務(wù)書和指導(dǎo)書,這是實訓(xùn)項目能順利實施的前提和保證。任務(wù)書應(yīng)寫明實訓(xùn)目的,內(nèi)容,要求,提交成果,考核方法等。指導(dǎo)書應(yīng)寫明實訓(xùn)的具體操作步驟,操作要點,應(yīng)注意事項等。

  其次,在任務(wù)實施前,教師需將實訓(xùn)任務(wù)書和指導(dǎo)書下發(fā)給學(xué)生,進(jìn)行任務(wù)交底和安全交底,將實訓(xùn)的目的、內(nèi)容、要求、考評方法等一并交代給學(xué)生,確保每位學(xué)生能明確自己的實訓(xùn)任務(wù),操作步驟和要點,以及操作的注意事項、安全問題等。

  再次,要求學(xué)生按照實訓(xùn)任務(wù)書做一定的相關(guān)準(zhǔn)備。例如:學(xué)習(xí)《腳手架搭設(shè)的構(gòu)造規(guī)范》《腳手架安全技術(shù)規(guī)范》知識,進(jìn)行腳手架構(gòu)造圖設(shè)計,繪出腳手架構(gòu)造詳圖等。

  最后,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行腳手架的搭設(shè)和拆除。腳手架搭設(shè)和完成后,還要分別組織學(xué)生對搭設(shè)過程和拆除過程進(jìn)行總結(jié),找出不足之處,并將正確做法進(jìn)行總結(jié)和積累,以便今后使用。

  “鋼管扣件式腳手架搭設(shè)實訓(xùn)項目”按照上述方法進(jìn)行操作后,在學(xué)生中取得一定好評,感覺受益頗多。通過學(xué)生自己動手,掌握了扣件的類型及使用方法,學(xué)習(xí)了腳手架的構(gòu)造要求,搭設(shè)要點及安全技術(shù)。通過該實訓(xùn)項目,同學(xué)們之間建立了良好的協(xié)同工作氛圍。在實訓(xùn)項目完成后,同學(xué)們也對自己的成果進(jìn)行分析,找到其中的問題和不足,以及解決和避免辦法等。

  4實訓(xùn)教學(xué)項目的評價

  實訓(xùn)的評價方法采用自評、同學(xué)之間互評和教師評價三者相結(jié)合,綜合得分。

  學(xué)生在完成實訓(xùn)后,對自己的成果進(jìn)行評價,總結(jié)自己成功和不足之處,形成總結(jié)意見。然后,同學(xué)們之間互評。通過學(xué)生們的討論交流,得出結(jié)論,對于該實訓(xùn)項目應(yīng)如何操作才能做得更好。最后,由老師對結(jié)果進(jìn)行總結(jié)評價,并給出成績。

  實訓(xùn)成果的評價是實訓(xùn)教學(xué)的一個重要內(nèi)容,一定要從實訓(xùn)過程中有所反思,有所體會,并從中總結(jié)出經(jīng)驗,才能有所收獲,才能達(dá)到本次實訓(xùn)的最終目的。

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