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熱力公司的工作總結(jié)

時間:2023-04-28 16:40:46 總結(jié) 我要投稿

熱力公司的工作總結(jié)

  總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它能夠給人努力工作的動力,為此要我們寫一份總結(jié)。我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編幫大家整理的熱力公司的工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

熱力公司的工作總結(jié)

熱力公司的工作總結(jié)1

  風(fēng)風(fēng)火火的xx年己經(jīng)過去,充滿希望的xx年邁著輕盈的步伐,來到了我們身邊。為了更好的推進工作進展,現(xiàn)把xx年的工作作一總結(jié)。

  一、努力學(xué)習(xí)新知識,融入熱力大集體

  我是xx年9月來到熱力公司,因為我是搞計算機的,所以對集中供熱了解的不是很多,但自我第一天來到這個集體,就覺到熱力人的熱情與友好,班長和主任的悉心教導(dǎo)讓我愛益不淺,使我很快的融入了這個大集體中,就象在家中一樣溫暖,在這里每一項工作對我來說,都是學(xué)習(xí)新知識的機會,遇到不懂的問題,第32頁共60頁

  班長總是耐心的為我解答,使我掌握了不少有用的知識。

  二、熟悉工區(qū)的各站情況,為設(shè)備正常運行作準備。

  剛到二工區(qū),對各站的`地理位置,所管轄的小區(qū),閥門位置不是很清楚,所以在初期我主要和班長熟悉這些基本的地方。后來自學(xué)了換熱站的運行原理,軟化水的工作和變頻器的使用。公司舉辦的各種活動,我都會積極地參加。

  進入10月份后,為了保證設(shè)備在試水和供熱時正常運轉(zhuǎn),我們定期對各站進行維護保養(yǎng)工作,例如檢查儀表,泵的磨合聲音,固定螺絲的牢固等,有的換熱站水箱不符要求,象縣開發(fā)站,就重新訂做了一個新水箱,班長和師傅們連續(xù)奮戰(zhàn)了八個日日夜夜,才把以前水泥構(gòu)成的老水箱砸平,并清理干凈,現(xiàn)在新水箱己投入使用,絲毫沒有影響集中供熱,到了中旬,工區(qū)里開始對各站的試水工作,對所有的軟化水設(shè)備檢查了一遍,對有問題的設(shè)備做了統(tǒng)計,并及時聯(lián)系了廠家售后人員,以防在供熱時出現(xiàn)問題。對于后勤保障,我也根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示及時上報了計劃,確保在運行前全部到位。

  軟化水在供熱運行中,占據(jù)著得要位置,而檢測軟化水合格不合格的主要途徑,就是化驗試劑,所以我虛心向班長們學(xué)習(xí)試劑的配制方法,連夜就制出34份化驗試劑,并及時地送到各站,看著合格的軟化水,我心中的石頭總算落了地。

  三、在實踐中豐富自己的經(jīng)驗,努力完成各項工作。

  在供熱初期,我知道了工區(qū)與經(jīng)營科的密切關(guān)系,開通閥門的種種情況,都是互相有聯(lián)系的,所以開始我就負責(zé)通知開通閥門單子的工作,加班加點是在所難免的,但我們都沒有怨言,因為我們的任務(wù)就是為居民取暖服務(wù)的。有一次在長征物業(yè)站,我工區(qū)的各班長,主任和公司領(lǐng)導(dǎo),搶險隊在站里清理換熱器,一切都在有序的進行,終于在次日凌晨5點使居民正常供暖。還有一次在電視塔站,循環(huán)泵水封漏水,也是搶修了三個小時,只有多參與到實際情況中,才能增長知識提高素質(zhì)。

  后來等到各站運行正常后,我就參與到管理換熱站的工作中來,這也是我學(xué)習(xí)的好機會,哪個站需開通閥門,維修設(shè)備,哪個小區(qū)居民樓不熱或漏水,我都要奔赴現(xiàn)場取得第一手資料,有一次在消防隊站,負責(zé)銀都花苑的主管道和通訊營的主管道有多處漏點,到凌晨1點還是沒找到,急得我不行,主任對我說凡事不要慌張,找到問題想辦法,一步一步來,一項一項排除,事情就會好辦許多。后來我就一截一截的管道測試,一個閥門一個閥門的檢查,終于找到問題的根源,并讓施工單位及時排除故障,正常供熱。

  四、總結(jié)個人不足之處

  樹立今年目標。經(jīng)過這一段時間,我發(fā)現(xiàn)了我的不足之處,一是有時不認真,有些工作做的不徹底,二是新知識欠缺,這就更需霜我努力學(xué)習(xí),三是遇到問題時缺乏解決困難的信心,慌了手腳。在今年的工作中,我決心做到以下幾點:

  1、嚴格要求自己,把工作做細做精。

  2、虛心向班長學(xué)習(xí)新知識,做到說一知二的鏡界。

  3、努力干好本職工作,積極完成上級交給的各項任務(wù)。

熱力公司的工作總結(jié)2

  綜合部在公司總經(jīng)理出差期間,日常工作主要有財務(wù)收支、后勤保障、文件擬稿、文件批轉(zhuǎn)、人事、勞資管理、KPI考核工作、會議安排及車輛管理等。

  其中沈總共出差11周,11次周例會均能夠按時召開,如遇特殊情況,也能夠事后補開;衛(wèi)生檢查共計6次,平均每月2次(每次拍攝有照片);KPI考核共2個月,得分情況如下:10月份生產(chǎn)技術(shù)部分;經(jīng)營部分;綜合財審部分;11月份生產(chǎn)技術(shù)部分;經(jīng)營部分;綜合財審部分;(有詳表)

  財務(wù)方面,本我公司接至12月底,共銷售除此之外,本部門在公司其他管理方面上也力求成績,配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好重點工作的監(jiān)督、管理以及考核,保障公司安全有序的運行,并以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,對各環(huán)節(jié)嚴格控制,努力降低成本,確保公司盈利。其他主要情況還有:

  一、生產(chǎn)方面

  10月13日起至11月份期間,供熱站兩臺出渣機、及省煤器管等重要部位的零部件需要更換維修,以確保在采暖期到來時,兩臺鍋爐都能夠投入運行。綜合財審部需要購買部件,并做好各環(huán)節(jié)服務(wù),本部門將此項工作做為一項十分重要的任務(wù)來做,通過多方比價,優(yōu)選質(zhì)優(yōu)價廉的廠家,并與其簽訂合同,督促廠家安排技術(shù)人員前來指導(dǎo)安裝。安裝期間,綜合部在車輛、人員及就餐等方面積極協(xié)調(diào),最終使兩臺出渣機都能夠按期順利安裝完畢,能夠隨時投入使用。

  二、結(jié)算事宜

  每月月底與客戶結(jié)算時,綜合部能夠做到及時分析成本,及時與總經(jīng)理溝通,及時將信息反饋給有關(guān)部門,使公司結(jié)算能夠順利按時進行。出此之外,綜合部在幾個月中,加強了對資金、產(chǎn)品成本、利潤、費用的管理,定期做出財務(wù)分析,并及時將成本情況、客戶情況與總經(jīng)理進行溝通,對公司目前經(jīng)營中出現(xiàn)的有關(guān)問題,提出解決方案和建議并上報管理層,為管理層最終做出決策打好基礎(chǔ)。

  三、年底核算、總結(jié)工作

  年底核算、總結(jié)工作的工作量非常大,綜合部日常事務(wù)繁瑣,人員數(shù)量少,集團公司限時緊張,綜合部在總經(jīng)理不在的情況下,克服了諸多困難,及時按照集團公司要求,做好年終總結(jié)、編制下的經(jīng)營指標目標,并與集團公司財務(wù)上對接,按時提報各種數(shù)據(jù),做好了年終財務(wù)審計的準備工作。

  四、臨時事務(wù)在副總經(jīng)理帶領(lǐng)下,完成公司諸多臨時性的事務(wù),主要有:

  1、處理邱玉良反應(yīng)的魚塘索賠事件。

  供熱站職工邱玉良承包的供熱站旁水塘,里面的`魚大批量死亡,邱稱死亡原因為站上近期向水塘里排污所致,多次找生技部及魏總,要求公司給予一定賠償。魏總即帶領(lǐng)綜合部前往勘查,水塘的魚確實有大量死亡的現(xiàn)象,死亡原因不排除公司排污所致的可能。在魏總以及綜合部等人員的勸說之下,其同意暫不影響公司正常的生產(chǎn)秩序,待日后協(xié)商處理此事。

  2、處理金陽車輛撞壞管道事件

  12月5日晚,金就礦業(yè)運煤車在為我公司送煤期間,車輛不慎撞壞我公司管道,綜合部與電廠劉總對現(xiàn)場進行勘驗,管道為鍋爐房分汽缸向西分出,供南線采暖用戶用的兩根并行管道,勘驗后發(fā)現(xiàn)管道外觀變形嚴重,兩固定支架嚴重損壞,但未造成管道斷裂停汽。金陽公司負責(zé)人隨后寫下保證書,同意賠付我公司損失。由于肇事車輛有保險,現(xiàn)已進入理賠階段,公司周例會決定待賠付金額出臺后,同南線管網(wǎng)漏汽處一同維修。后找到愛德明施工隊,由其做出詳細預(yù)算書,預(yù)算金額為5萬余元,金就方面反映價格太高,自己尋找施工隊再做預(yù)算,但同意元旦前先行支付一定的維修款,將管道修好,不影響我公司元旦后的正常供汽。以上是綜合部在總經(jīng)理出差期間的主要工作,進行了簡要的匯總和總結(jié),請公司領(lǐng)導(dǎo)審閱。

熱力公司的工作總結(jié)3

  今年以來,我始終緊緊圍繞行政和礦委工作,以保障、供給,服務(wù)員工為工作核心,以提升質(zhì)量、精細管理為工作內(nèi)容,以整治環(huán)境、亮化礦區(qū)為契機。明確工作思路、制定工作措施,落實工作內(nèi)容,完善運營機制,使礦容礦貌呈現(xiàn)出嶄新的變化,F(xiàn)就我一年來的工作總結(jié)如下:

  一、‘兩堂一舍’的管理有所提高。

  注重了動態(tài)管理,強化檢查和考核工作,堅持每周一次自檢制度,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  1、對餐廳飯菜質(zhì)量,狠下功夫,大力整改,制定整改措施,科學(xué)調(diào)劑飲食,認真貫徹勤儉節(jié)約的原則,要求餐廳工作人員節(jié)約:‘一度電、一滴水、一粒米’嚴把采購核算‘要求采購員直接到菜市場批發(fā)和屠宰廠批發(fā)原材料’杜絕像零售點采購。實行監(jiān)督管理,飯菜一律按成本計算,做到粗糧細則、細糧精做。盡量滿足和適應(yīng)職工的口味,讓每一個職工吃上可口的飯菜。

  2、強化供水供熱管理。改變了職工澡堂長期供熱水難的現(xiàn)象,保證了冬季全礦生產(chǎn)生活的正常運行。九月份及早動工檢修、維修供熱管路,保證了各項檢修任務(wù)的圓滿完成。其次對職工公寓樓的服務(wù)員,清掃時間、清掃次數(shù)明確規(guī)定,對從業(yè)人員進行技能培訓(xùn)和服務(wù)培訓(xùn),努力給職工創(chuàng)造一個整潔、趕緊、舒適的生活環(huán)境。

  二、加強了造林力度,美化礦區(qū)環(huán)境。

  我們制定了綠化工作各項制度,把綠化養(yǎng)護工作作為重點,及時澆灌、修剪愛你、施肥、噴藥。礦區(qū)內(nèi)的草坪、樹木由于養(yǎng)護及時成活率達到98%以上,今年組織人員在礦路兩側(cè)進行了移植、補栽6300株槐樹、垂柳。使礦區(qū)綠草茵茵、綠樹成蔭、環(huán)境優(yōu)美、成為廣大職工休閑娛樂的好場所。

  三、開展環(huán)境整治活動,亮化礦區(qū)容貌。

  我們以‘講文明、樹新風(fēng)’為入手,全面提升員工精神面貌,努力創(chuàng)造干凈、整潔、文明的生活環(huán)境和工作環(huán)境。堅持以人為本,標本兼治和責(zé)任落實、齊抓共管,整體推進的原則。集中開展礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治專項活動,全面治理‘臟亂差’現(xiàn)象,營造礦區(qū)環(huán)境優(yōu)美的新氣象。將整潔活動作為后勤工作的主要內(nèi)容,將整治任務(wù)層層分解,落實到人。制定了礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作方案,主要對礦區(qū)院內(nèi)、外臟亂差現(xiàn)象進行了專項和集中治理,共清理院內(nèi)雜物36處,路面清理1200米,公路邊垃圾6處,以及沿路河槽雜物,使礦區(qū)環(huán)境面貌有了明顯改善,呈現(xiàn)出和諧文明新氣象。

  四、協(xié)調(diào)處理解決村礦關(guān)系。

  對6個村的采煤塌陷問題,及時與地方政府領(lǐng)導(dǎo)溝通研討,我組織了以后勤人員為主的相關(guān)人員,到塌陷村,進行土地實地丈量,根據(jù)制定的補償方案,對受損村民的土地塌陷裂痕以及樹木進行了補償,坡地255畝,機修地4.4畝,樹木260874元,共補償金額459301元。把問題消滅在萌芽狀態(tài)。使村礦關(guān)系進一步和諧美好。

  總結(jié)回顧一年的工作,我深知在后勤管理方面還存在問題。一是從業(yè)人員素質(zhì)偏低,服務(wù)質(zhì)量有待提高,培訓(xùn)工作不到位。

  二是后勤管理能力有限,后勤工作的優(yōu)點是節(jié)約開支,降低成本,但是弊病較多,在制度的執(zhí)行,工作的'落實上比較拖拉。缺乏雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),給管理帶來較大難度。

  三是后勤工作的創(chuàng)新能力不夠,老一套的后勤管理已遠不適應(yīng)礦上的發(fā)展,我也曾嘗試過創(chuàng)新,但是始終沒有找到行之有效的途徑,創(chuàng)新的能力有限,辦法不多后勤工作仍然處在一個中等水平。

  四是工作質(zhì)量,服務(wù)質(zhì)量還不能滿足職工的要求,公寓樓的管理模式仍然是小煤礦模式,澡堂的管理比較落后。食堂飯菜的品種不夠豐富,飯菜質(zhì)量還有待進一步提高。

  五是后勤管理人員不足,對一些工作造成不能及時完善。

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