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2023年春風行動總結
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，快快來寫一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎？下面是小編整理的2023年春風行動總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
2023年春風行動總結1
從今年2月中旬至4月積極參與以“提升技能，溫暖就業(yè)”為主題的“春風行動”，活動取得了較好的效果。
一、廣泛宣傳“春風行動”
為了使今年的春風行動卓有成效，市人力資源和社會保障局、總工會、市婦聯(lián)制定了具體的行動方案。2個單位聯(lián)合派出13名工作人員開展了宣傳活動。
一是組織工作人員在主要街道、繁華地區(qū)、商業(yè)網點進行現(xiàn)場免費發(fā)放“春風卡”11500份，向求職者和群眾發(fā)放《就業(yè)指南》1000冊，《農民工維權手冊》1000冊，《創(chuàng)業(yè)項目匯編》200冊，《婦女權益保障法》宣傳單4000張。
二是開展了“送信息、送政策、送技能、送溫暖、送保障、送項目”“六送”下鄉(xiāng)活動，組織4輛宣傳車到明城、煙筒山、呼蘭等人力資源豐富鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行宣傳。
三是利用電臺、電視臺、網絡等媒體，廣泛開展春風行動服務內容和相關政策的普及宣傳，形成較大聲勢。
二、開展招聘活動送崗位
在人力資源市場組織了3場面向全市城鄉(xiāng)勞動者的專場招聘洽談會。洽談會共吸引了北京保安公司、大連大成食品、冀東水泥、英聯(lián)藥業(yè)等域內外41家知名企業(yè)進場，提供就業(yè)崗位8000個，其中適合婦女就業(yè)的崗位3500個，進場求職婦女910人，達成就業(yè)意向婦女385人。
三、多渠道開展春風行動
今年，我們按照分工，重點以農村富余勞動力和城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員為服務對象，圍繞主題，在增強女性的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技能，提升女性素質上下功夫。
一是組織開展了職業(yè)技能培訓，舉辦食用菌栽培、特色養(yǎng)殖、計算機、美容美發(fā)等培期，培訓婦女242人。
二是組織創(chuàng)業(yè)培訓，舉辦創(chuàng)業(yè)培訓班6期，培訓婦女310人，為婦女提供就業(yè)信息300條。
三是舉辦創(chuàng)業(yè)對接會1次，為創(chuàng)業(yè)婦女提供創(chuàng)業(yè)項目100多個。
四是組織向域外開展勞務輸出，主要輸往北京、廣東、遼寧等省市，行動期間共輸送400多人。
通過今年的“春風行動”，讓全市婦女求職者提升了就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技能，找到了就業(yè)契機，從而把我市的就業(yè)水平推向了一個新的臺階。
2023年春風行動總結2
為穩(wěn)步推進農村勞動力培訓轉移就業(yè)工作，巨野縣總工會在全縣范圍內深入開展“春風行動”，積極為進城務工農村勞動者提供就業(yè)服務，取得了明顯成效�，F(xiàn)將活動情況總結如下：
一、加強組織，精心謀劃，確保活動有序開展
根據活動的總體要求，成立了“巨野縣開展20xx年“春風行動”領導小組”。制定了《20xx年就業(yè)援助月活動工作方案》、下發(fā)了《關于開展20xx年“春風行動”的通知》，為全面貫徹落實活動要求奠定了扎實的組織基礎和工作思路。
二、 加強宣傳，營造輿論氛圍
2月底，結合“就業(yè)援助月”活動，結合各級公共就業(yè)服務機構及工會、團委、婦聯(lián)的基層服務組織開展了具體政策法規(guī)和就業(yè)服務的宣傳。一是通過發(fā)放宣傳頁、制作宣傳欄、電視播報等形式宣傳就業(yè)再就業(yè)扶持政策，特別是有關職業(yè)介紹和職業(yè)培訓補貼政策以及公共就業(yè)服務機構為農民工提供免費就業(yè)服務的承諾和措施。二是利用各村、鎮(zhèn)勞動保障站所等工作平臺，采取多種有效形式強化宣傳力度。活動期間，在農民工聚集的地區(qū)發(fā)放“春風卡”、“農民進城就業(yè)指南”、就業(yè)服務政策等宣傳材料近10000份。通過強有力的宣傳，為“春風行動”活動的全面展開營造了良好的氛圍。
三、拓寬崗位渠道，加強信息引導
今年2月，我縣針對農村勞動力開展轉移就業(yè)技能培訓和就業(yè)服務工作情況進行了專題研究部署。并進行了明確分工，各司其職，為活動的順利實施提供了組織保障。
3月初，工作人員深入用工單位進行摸底調查，掌握崗位信息，加強信息引導。舉辦多種形式的專場招聘洽談會，為農民工免費提供用工信息、職業(yè)指導、職業(yè)介紹和政策咨詢等服務�；顒悠陂g，舉辦現(xiàn)場招聘3場(次)，共為1800名進城務工農村勞動者提供免費職業(yè)介紹服務，介紹成功就業(yè)近600人�；顒悠陂g，舉辦了兩期有職業(yè)技能培訓班，為我縣農村勞動力轉移就業(yè)打下了良好的基礎。
四、強化措施、完善服務
為全面推進人本服務，提高公共職業(yè)介紹機構服務質量和效率，縣總工會繼續(xù)在全縣開展了以“老百姓滿意”為主題的公共職業(yè)介紹機構就業(yè)服務評介推薦活動，促進公共職業(yè)介紹機構服務質量和效率的提高。全縣各級公共職業(yè)介紹機構全部免費向農民工開放，開展“八項服務”，即文明服務、公開服務、主動服務、承諾服務、配套服務、幫扶服務、個性服務和高效服務。舉辦專場招聘會，普遍開展送政策、送崗位、送信息、送服務等活動。
五、 整頓勞動力市場，維護農民工合法權益
“春風行動”期間，縣總工會聯(lián)合相關部門統(tǒng)一開展了清理整頓勞動力市場秩序行動，進一步規(guī)范了農民進城務工和用工市場秩序，營造良好的務工環(huán)境。
今后，我們將以這次活動為契機，進一步強化人本服務，提高就業(yè)服務質量，完善和落實促進農村勞動者轉移就業(yè)的各項政策措施，形成“春風行動”制度化，建立促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的長效機制。
2023年春風行動總結3
為進一步做好農村富余勞動力轉移就業(yè)工作，更好地滿足20xx年春節(jié)后一個時期進城務工人員求職就業(yè)和企業(yè)招聘用人的需要，按照人力資源和社會保障部、中華全國總工會、中華全國婦女聯(lián)合會《關于開展20xx年春風行動的通知》（人社部函2011337號）文件要求和省、市人力資源和社會保障局的安排，為進一步推動農村勞動力轉移就業(yè)，增加農民收入，縣人力資源和社會保障局在總結過去幾年工作經驗的基礎上，緊緊圍繞農村勞動力轉移這個中心，以“搭建勞務對接平臺，幫您盡早實現(xiàn)就業(yè)”為主題，密切聯(lián)合婦聯(lián)、工會等部門，從20xx年X月XX日至X月XX日在全縣范圍內深入開展“春風行動”，并取得了一定成效。
一、工作完成情況
“春風行動”期間，在縣城及各鎮(zhèn)舉辦規(guī)格不同的招聘會X場次，進場招聘企業(yè)共XX多家,提供就業(yè)崗位XXX多個，進場應聘人員XXXX多人次，達成用工意向XXX多人。整個活動共免費發(fā)放崗位信息宣傳單、各類政策法規(guī)宣傳資料XXX多份。免費提供服務人數XXX多人；成功轉移就業(yè)XXX人；其中組織跨地區(qū)勞務輸出XXX人；就地轉移就業(yè)XXX人；提供勞動維權服務和法律援助人數XXX多人。
二、具體措施
（一）加強組織領導，精心安排部署。
為切實做好“春風行動”工作，為進城務工者搭建更好的服務平臺，成立了由縣人力資源和社會保障局為牽頭單位，以縣婦聯(lián)、縣工會等單位為成員的“春風行動”工作領導小組，及時召開了專門會議，制定了春風行動的具體活動方案，明確了工作任務，提出了工作要求，形成了齊抓共管、多方聯(lián)動的工作格局和職責明確、任務到人的工作機制，為此次“春風行動”的開展奠定了堅實的基礎。
（二）狠抓政策宣傳，營造社會氛圍。
充分利用電視臺等媒體資源進行政策宣傳，積極發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站的作用，將宣傳重心下移，以村為陣地，開展上門入戶宣傳；在各單位抽調工作人員組成宣傳小組，在城鄉(xiāng)集會上設立咨詢臺，大量發(fā)放“20xx年春風行動”、“農民工維權手冊”等宣傳材料，現(xiàn)場為農民工解疑釋惑。通過多層次、多形式的政策宣傳，營造了積極的就業(yè)氛圍。
�。ㄈ┓e極開展本縣企業(yè)用工情況和農村富余勞動力調查工作。為解決部分縣域企業(yè)結構性缺工問題，年初對全縣企業(yè)的用工情況進行了一次摸底調查。通過對XX多家企業(yè)的調查了解，初步掌握了部分企業(yè)的缺工原因及數量；20xx年1月開始，對全縣農村富余勞動力進行了系統(tǒng)的調查統(tǒng)計工作，并與縣民政局、殘聯(lián)、總工會、水庫移民局、各鎮(zhèn)、村委等聯(lián)合，對全縣的就業(yè)困難人員進行調查，了解他們的就業(yè)意愿，技能培訓要求等。通過對企業(yè)和農民工的摸底調查，掌握了企業(yè)用工和全縣農村勞動力的基本情況，從而為全年有針對性地開展農村勞動力轉移就業(yè)工作打下了堅實的基礎
�。ㄋ模┓e極為縣內、外企業(yè)招工宣傳，推動農村勞動力轉移就業(yè)工作。
為打造一個良好的農村勞動力轉移就業(yè)平臺，我們通過大型專場招聘會、縣招工宣傳車到鎮(zhèn)走村串戶及各鎮(zhèn)公共就業(yè)服務機構宣傳等形式對縣內XX多家、縣外XX多家用人單位進行了招工宣傳，將就業(yè)崗位送到鎮(zhèn)到村到戶，收到了較好的效果。20xx年“春風行動”開展期間，全縣共舉辦大型現(xiàn)場招聘會X場次，進場招聘的用工單位XX家（其中區(qū)外用工單位XX家），提供就業(yè)崗位XXX多個，進場求職人員達XXX多人，發(fā)放春風卡及各種宣傳資料XXXX多份（冊）。其中幫助XXXX、XXXX等用工單位招錄了XX多個新員工。約XXX多人通過了我們提供的信息找到了工作。特別是今年春節(jié)過后，全力為縣招商引資企業(yè)XXXX公司宣傳招工，成立兩個招工宣傳工作組分別到本縣XX、XX等鎮(zhèn)開展招工宣傳工作，并深入到人口密度較大的村委和自然村進行張貼招工簡章、發(fā)放招工宣傳資料，累計發(fā)放宣資料X萬多份，至20xx年3月共組織輸送XX多名農民工到XXX公司就業(yè)，為該企業(yè)解決了用工問題。
�。ㄎ澹┽槍Σ煌后w，開展特色培訓。
針對就近轉移的勞動者，開展特色培訓。近年來，XX縣煙花爆竹、編織工藝等產業(yè)蓬勃發(fā)展，為實現(xiàn)勞動者就地轉移提供了基礎。結合實際，積極開展了計算機、煙花爆竹、電工和服務員等職業(yè)技能培訓項目，提高了勞動者的技能水平；針對進入企業(yè)工作的勞動者，根據企業(yè)的用工需求，確定培訓項目，開展崗前和訂單培訓；針對外出擇業(yè)的勞動者，根據其年齡、文化層次、就業(yè)需求等因素因材施訓，重點放在電工、計算機等廣泛應用的技術工種上。
�。┎扇《喾N措施，提高就業(yè)服務水平。
為全面推進就業(yè)服務工作，提高服務質量和效率，積極向農民工開展“七大服務”，即文明服務、公開服務、主動服務、承諾服務、配套服務、幫扶服務和高效服務。在服務中做到“四到位”，即解答問題到位、辦事處事到位、幫助求職者到位、提供援助到位。普遍開展送政策、送崗位、送信息、送服務等活動，隨時為農民工免費提供信息咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導和職業(yè)培訓。
�。ㄆ撸┘訌妱趧颖O(jiān)察規(guī)范企業(yè)用工行為。
由縣人力資源和社會保障局聯(lián)合縣工會、工商、公安、住建等部門對建筑施工企業(yè)遵守勞動保障法律法規(guī)情況進行專項督導、檢查，進一步提高了用人單位遵守勞動和社會保障法律法規(guī)的意識，切實維護勞動者合法權益。并采取“事前介入、事中監(jiān)督、事后跟蹤”的辦法，規(guī)范各用人單位的勞動用工行為。以教育警示為主，以處罰處理為輔的方法，嚴格行使勞動保障執(zhí)法權，形成了文明執(zhí)法、優(yōu)質服務的工作環(huán)境。
三、存在的問題
在有關部門的共同努力下，20xx年的春風行動系列活動取得了一定成效，但從綜合分析經濟社會發(fā)展環(huán)境和勞動力供求變化來看，我縣的就業(yè)形勢依然嚴峻，就業(yè)任務還十分艱巨，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是勞動力供大于求的基本格局沒有改變，總量壓力依然很大，并將在今后一個時期持續(xù)存在。二是就業(yè)結構性矛盾進一步加劇。三是農村勞動力就地就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)人數逐漸增多，農村富余勞動力逐步減少，轉移就業(yè)的增長空間受限。四是一些就業(yè)政策效應還沒有充分釋放。五是公共就業(yè)服務能力與勞動者的需求之間還存在一定差距。
四、下一步工作打算
（一）進一步抓好培訓工作。突出農村勞動力技能培訓工作重點，加大定點培訓機構管理力度，規(guī)范培訓工作，充分發(fā)揮定點培訓機構的作用，進一步加強特色勞務品牌培訓，提升培訓質量，擴大培訓規(guī)模。
（二）進一步加強縣鎮(zhèn)村三級公共服務機構的建設，加強用工信息的搜集，開拓人力資源開發(fā)渠道，暢通農民工進入勞務市場的渠道。加強公共就業(yè)服務機構的服務功能，鼓勵開發(fā)人力資源市場服務項目，提高工作效率。注重加強農村勞動力轉移就業(yè)工作各環(huán)節(jié)的銜接和配合，做好跟蹤服務，提高組織化程度。
�。ㄈ┲鸩酵晟凭蜆I(yè)信息發(fā)布和傳播平臺，多方位提供信息服務，改進和加強用工信息的發(fā)布工作。加大人力資源市場的建設力度，充分發(fā)揮公共人力資源市場的信息發(fā)布擴散的主渠道作用，增加在新聞媒體信息發(fā)布的經費投入，利用新聞媒體輻射面廣的優(yōu)勢發(fā)布用工信息。加快建設人力資源市場信息系統(tǒng)，加強市場信息的分析、預測和發(fā)布，為轉移就業(yè)人員流動就業(yè)提供及時全面的信息引導。
（四）進一步做好農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作。全面推動“三業(yè)行動”各項服務工作，加大對農民工創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的扶持力度，在安排小額擔保貸款基金時，增加農民工創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款基金的額度，使更多的創(chuàng)業(yè)者得到資金上的支持；加強創(chuàng)業(yè)指導和培訓，提升創(chuàng)業(yè)者適應市場變化、參與市場競爭的能力，降低農民工創(chuàng)業(yè)風險；積極為農民工創(chuàng)業(yè)提供人才保障，通過相應的優(yōu)惠政策，鼓勵專業(yè)技術人員用技術與農民工創(chuàng)業(yè)聯(lián)姻，鼓勵大中專畢業(yè)生到農村發(fā)揮專長，引導農村富余勞動力就近轉移。為農民工進城創(chuàng)業(yè)、就業(yè)和興業(yè)提供切實有效的服務，將浦北縣農村勞動力轉移就業(yè)工作推上一個新的臺階。
2023年春風行動總結4
為促進農村勞動者轉移就業(yè)，滿足企業(yè)和各類單位用人需求，做好城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員幫扶工作，更好地滿足20xx年春節(jié)前后進城務工人員就業(yè)需求和企業(yè)用功需要，根據《關于開展xx區(qū)20xx年春風行動的通知》文件要求，社區(qū)結合實際，開展了以“搭建供需平臺促進轉移就業(yè)”為主題的“春風行動”就業(yè)服務專項活動，現(xiàn)將昌泰里社區(qū)開展“春風行動”活動情況總結如下：
一、注重宣傳，擴大影響。
為了營造良好的社會氛圍，能讓轄區(qū)富余勞動力了解到就業(yè)服務政策、知道求職門路、掌握務工常識，提高富余勞動力參加就業(yè)的積極性，社區(qū)勞動保障所在轄區(qū)范圍內大力開展了“春風行動”宣傳工作。
一是通過短信群發(fā)、QQ、微信等平臺宣傳金川區(qū)的就業(yè)再就業(yè)扶持政策，特別是有關就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓以及公共就業(yè)服務機構為失業(yè)人員提供免費培訓的政策，廣泛發(fā)放宣傳資料，通過強有力的宣傳促進就業(yè)優(yōu)惠政策。
二是利用張貼通知、宣傳欄、懸掛橫幅、入戶宣傳政策等多種有效形式強化宣傳力度。
三是3月17日上午，昌泰里社區(qū)利用發(fā)放紀念品為契機，在社區(qū)舉辦了“春風行動”宣傳活動�；顒舆^程中，工作人員耐心的回答了居民提出的相關問題，并發(fā)放宣傳資料300余份。為“春風行動”活動的全面展開營造了良好的氛圍，產生了良好的社會效應。
二、搭建平臺，拓展渠道。
為了引導轄區(qū)富余勞動力有序轉移就業(yè)，加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)步伐，社區(qū)社會勞動保障事務所對本轄區(qū)內用工單位春季用工情況進行摸底入戶調查，掌握崗位信息，加強信息引導。并舉辦招聘會，為轄區(qū)失業(yè)人員搭建就業(yè)平臺，免費提供用工信息、職業(yè)指導、職業(yè)介紹和政策咨詢等服務。參加本次活動的轄區(qū)用工單位共有10家，提供用工崗位信息40條，簽訂職業(yè)技能培訓意向15人，發(fā)放“春風行動”一冊通、“春風行動”用工信息等宣傳資料200余份。
三、強化措施，完善服務。
就業(yè)是民生之本。回顧“春風行動”就業(yè)服務專項活動的開展，我們將不斷總結經驗，努力探索就業(yè)和促進就業(yè)的有效途徑。希望通過舉辦專場招聘會，開展送政策、送崗位、送信息、送服務活動，及免費信息咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導和職業(yè)培訓，為農民工、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、大中專技校畢業(yè)生再就業(yè)提供實實在在的服務。
今年，昌泰里社區(qū)決心以這次活動為契機，進一步強化人本服務，提高服務質量，完善和落實促進再就業(yè)的各項政策措施，形成“春風行動”制度化，建立促進就業(yè)的成效機制。
2023年春風行動總結5
3月1日起，為期一個月的春風行動在全國范圍內正式啟動。人社部副部長信長星、國務院扶貧辦副主任歐青平、全國總工會副主席焦開河、全國婦聯(lián)副主席崔郁通過中央人民廣播電臺公益報時欄目介紹今年春風行動主題內容，歡迎廣大農民工朋友踴躍參與。
今年春風行動的主題是搭建供需平臺、促進轉移就業(yè)。服務對象是有勞動能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農村貧困人口、有轉移就業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)愿望的農村勞動者、有用人需求的企業(yè)和各類單位、其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者�；顒訒r間是2月中旬至3月底。活動目標是通過集中開展就業(yè)服務活動，促進農村勞動者特別是農村貧困人口轉移就業(yè)，滿足企業(yè)和各類單位用人需求，讓有轉移就業(yè)意愿的農村勞動者特別是農村貧困人口得到有效的政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導和職業(yè)介紹；有技能提升愿望的得到免費技能培訓；有創(chuàng)業(yè)愿望的得到創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務和相應的政策扶持；有用人需求的企業(yè)和各類單位得到便捷有效的就業(yè)服務。
今年春風行動的特點是將促進農村貧困人口轉移就業(yè)作為工作重點之一，首次聯(lián)合扶貧部門組織實施。人力資源社會保障、扶貧、工會、婦聯(lián)四部門要求各地積極貫徹落實黨中央國務院關于做好脫貧攻堅工作和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的要求，加強組織領導，創(chuàng)新活動開展，服務下沉、注重實效，確保宣傳引導到位、服務對接到位、政策落實到位。要深入走訪基層，廣泛收集求職、招聘信息，為精準服務打好基礎；要積極組織專場招聘會、送崗下鄉(xiāng)等活動，多渠道、多方式促進勞動者和用人單位供需對接；要根據市場需求開展農村勞動力轉移就業(yè)技能培訓，努力提高培訓的針對性和有效性；要加強創(chuàng)業(yè)扶持，降低創(chuàng)業(yè)門檻，幫助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農民工等人員實現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)和穩(wěn)定發(fā)展；要大力宣傳引導，及時發(fā)布活動安排，創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度，擴大活動影響，營造良好社會氛圍，使群眾切實感受到黨和政府的溫暖關懷。
春風行動已經連續(xù)開展12年。多年來，各地認真貫徹落實黨中央國務院要求，加強服務，抓好政策落實，促進供需對接，形成了定期集中式服務和不定期分散服務相結合的工作機制，不斷深入推進農村勞動力轉移就業(yè)工作。在各有關方面的共同努力下，春風行動已經成為了公共就業(yè)服務的重要品牌活動之一，成為了農村勞動力轉移就業(yè)工作的重要抓手，滿足了廣大農村勞動者求職就業(yè)需求和用人單位需要，取得了良好的社會效果。
2023年春風行動總結6
昌平東小口鎮(zhèn)社保所在黨的精神鼓舞下，在區(qū)人力社保局的精心指導及鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，努力工作，積極有序推進職業(yè)介紹工作的進展，并取得良好的效果�，F(xiàn)就“春風行動”專項活動匯報如下：
一、企業(yè)招聘會場情況
根據昌平區(qū)職介開展“春風行動”的文件精神，為真正發(fā)揮社保所職業(yè)介紹職能作用，為滿足用工單位和求職者需求，東小口鎮(zhèn)社保所定于3月18日上午9時至11時，在東小口鎮(zhèn)社保所四層（天通西苑一區(qū)北門西側）舉辦春風行動專場招聘洽談暨政策咨詢大型宣傳活動·東小口專場招聘會。服務對象包括來京務工人員；本市有轉移就業(yè)或創(chuàng)業(yè)意愿的農村勞動者；其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者；拆遷地區(qū)勞動力和城鎮(zhèn)失業(yè)人員；各類有用人需求的用人單位，重點是轄區(qū)內的“用工規(guī)范誠信企業(yè)”。
上午九點，招聘會現(xiàn)場人潮涌動，不少得知消息的中年，青年都前來尋找心意的崗位。也有不少父母替子女咨詢相關事宜。“孩子在那看呢，我也看看別的怎么樣？”家住天通苑的張阿姨拿著孩子的簡歷在招聘會現(xiàn)場踱著步。據了解，阿姨的孩子有兩個求職意向，1個是中宇汽車的客戶關懷員1職，薪資待遇2500元；另一個是潤豐物業(yè)的人事專員1職，薪資待遇2500元。這兩個都投了簡歷，并咨詢相關就業(yè)條件和福利待遇�！拔矣X得挺好的，這兩家福利待遇和薪金都不錯，離家也比較近�！睆埌⒁绦χf，我說了也不算，還要看孩子的意思�，F(xiàn)場不少招聘者在心儀的崗位前寫著招聘信息。
招聘會既有東小口本地企業(yè)也有來自朝陽區(qū)、西城區(qū)和昌平城區(qū)的企業(yè)共20家。包括明珠百貨、拉斐特城堡酒店、中宇汽車、翠微大廈、暖立得、東方慧博、潤豐物業(yè)、希杰多樂之日，雅可乳特等。
二、功能區(qū)服務很貼心
“今天來的匆忙沒準備簡歷，讓我沒想到現(xiàn)場就能提供簡歷�！蔽焊G村的張先生說，一早他的父親告訴他這里有招聘會，來的匆忙沒有準備簡歷，讓他一時不知所措。當得知招聘會設有職業(yè)指導區(qū)后，張先生便制作了一份簡歷�！罢嫱θ诵曰模屛沂軐櫲趔@�！睆埾壬那舐氁庀蚴撬緳C，雖然司機招的不多，還要求駕齡等條件，招聘不理。，但張先生仍舊感覺此次招聘會非常人性化，以后舉辦還會來。
招聘會期間，對外來勞動力和農村勞動力提供免費求職登記、職業(yè)指導、技能培訓，匹配推薦等服務。招聘會設有政策咨詢區(qū)和職業(yè)指導區(qū)，各個區(qū)域的設置給求職者提供了便捷的服務。
三、基層崗位缺口大
“過完春節(jié)就忙著招聘，到現(xiàn)在都招不上人來�！币患也惋嬈髽I(yè)的招聘人員介紹說，餐飲類的服務員始終都不好招�！艾F(xiàn)在人們選擇崗位更看中工作性質，一不能太累，二不能太晚，三要有雙休日�！拔覀兪莻�服務企業(yè)，越到節(jié)假日、周末越忙，肯定達不到他們的要求�！边@位單位的招聘人員訴說著。除此之外，像森林公園卻吸引大批人員駐足咨詢�！拔咫U一金，福利待遇還不錯，司機一職要求90后，年輕的小伙子，對于年輕人來說，門檻算比較低。”森林公園的工作人員介紹說。
根據統(tǒng)計，此次招聘會上企業(yè)提供管理崗、收銀員、維修工、電梯工、電工、前臺、防損員、保安、大車司機、導購、餐廳服務員等崗位46個，崗位空缺367個，90%都是基層崗位，這個東小口鎮(zhèn)的農民勞動力和外來務工人員提供了比較大的選擇空間。此次參會到場近150人，前來面試登記的求職者有87人，初步達成意向46人�，F(xiàn)場發(fā)放北京市求職地圖、北京市人才市場報、職來職往�？刃麄鲀�210份。當場政策咨詢解答近60人次。
2023年春風行動總結7
全面落實黨中央、國務院及省委、省政府打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署，促進農村勞動力、農民工就地就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)，根據市人社局的總體要求和統(tǒng)一部署，區(qū)從2月12日至3月15日在全區(qū)范圍內組織開展了“春風行動”專項活動，積極為進城務工農村勞動者提供就業(yè)服務。經過精心組織規(guī)劃和認真實施，專項活動取得了良好的成效，現(xiàn)將活動情況總結如下：
一、取得成果
行動期間，共發(fā)放宣傳資料7311份，組織專場招聘會3次，為7102位居民提供公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，其中女性4145人，組織參加職業(yè)技能培訓36人，提供勞動維權和法律援助9人，實現(xiàn)縣內地就近人數213人，實現(xiàn)縣外省內轉移就業(yè)人數215人，其中女性130人。
二、行動開展情況
�。ㄒ唬╊I導重視認真部署
根據文件精神和有關要求，我局研究擬定了專項活動的通知，成立專項活動工作領導小組，確立專人負責，明確了活動的重點，制定了切實可行的工作目標，提出了開展活動的重點事項和有關要求，及時印制文件下發(fā)各社區(qū)，制定活動安排表，為開展春風行動活動奠定了堅實基礎。
（二）加強宣傳營造氛圍
專門開展具體政策法規(guī)和就業(yè)服務的宣傳。一是通過社區(qū)電子顯示屏、宣傳欄宣傳新的就業(yè)再就業(yè)扶持政策，特別是針對進城務工農村勞動者出臺的有關職業(yè)介紹和職業(yè)培訓補貼政策以及公共就業(yè)服務機構為農民工提供免費就業(yè)服務的和措施，營造了良好的社會氛圍。二是采取出板報、掛橫幅等多種方式在社區(qū)等人口密集區(qū)加大對各項就業(yè)政策的宣傳。三是廣泛發(fā)放“春風卡”等宣傳資料。充分發(fā)揮社區(qū)網格員的力量，要求大家在各自的網格內篩選服務對象，上門做好政策宣傳和“春風卡”的發(fā)放。
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各鎮(zhèn)辦社區(qū)通過舉辦專場招聘會、社區(qū)招聘會、送崗位進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）等方式，因地制宜地創(chuàng)新開展對接活動：2月25日，鎮(zhèn)在春城舉行了“春風行動”暨被征地農民專場招聘會及相關宣傳系列活動；2月23日—3月5日，官塘社區(qū)在所屬轄區(qū)內的萬達廣場、菜市場路段及社區(qū)大門口發(fā)放《社會保險法》、《勞動合同法》、“春風卡”等宣傳資料；2月20日鷂山社區(qū)在一品江山工地開展“暖心”送政策活動；映湖社區(qū)逐個走訪轄區(qū)企業(yè)—銅冠投資公司、中廈公司等9家單位，上門了解及對接企業(yè)空崗人員信息，將需求情況登記造冊，實行動態(tài)管理，向企業(yè)宣傳《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等法律法規(guī)。2月26日區(qū)舉辦了“2_年春風行動”專場招聘會，共60家單位提供了近762個崗位，到會求職者515人，現(xiàn)場達成就業(yè)意向365人，其中160人成功就業(yè)。
�。ㄋ模┲鲃映鰮魞A力維權
兩節(jié)期間，我區(qū)共受理處理涉及農民工工資信訪投訴案件25起，接待處理來訪投訴50批次，投訴金額2856.54萬元（含工程款），清償農民工工資1975.46萬元，涉及1340人，處置包工頭爬樓突發(fā)事件2起，下達限期改正決定書9份，商請市建工局下達不良記錄預先告知書2份，提前退還保證金300萬元，政府墊付農民工工資200萬元，農民工工資清欠工作總體平穩(wěn)有序，實現(xiàn)了欠薪案件數、投訴金額和人數下降、未發(fā)生重大極端事件的治理目標，農民工工資清欠工作總體平穩(wěn)。
2023年春風行動總結8
按照重慶市人力資源社會保障局、重慶市扶貧辦開發(fā)辦公室、重慶市總工會、重慶市婦女聯(lián)合會《關于開展20xx年春風行動的通知》渝人社發(fā)〔20xx〕11號要求，XX街道于20xx年2月下旬至3月中旬開展了以促進轉移就業(yè)，支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，助力增收脫貧為主題的“春風行動”�；顒咏涍^精心組織和認真實施，
取得了良好的成效，下面將相關情況呈報。
一、活動概況
活動開展以來，我街結合“三項行動”共發(fā)放各類宣傳資料400份，接受政策咨詢人數約500人次，走訪轄區(qū)用工單位30家，收集適合農民工的崗位信息100余條。召開招聘會1場次，提供就業(yè)崗位35個，約100余人求職者參加各種招聘會，達成就業(yè)意向56人，成功就業(yè)12人。
二、主要做法
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導，精心安排部署
為切實做好“春風行動”工作，為進城務工者搭建更好的服務平臺，我街高度重視，及時召開了專門會議，制定了春風行動的具體活動方案，明確了工作任務，提出了工作要求，形成了齊抓共管、多方聯(lián)動的.工作格局和職責明確、任務到人的工作機制，為此次“春風行動”的開展奠定了堅實的基礎。
�。ǘ┖葑フ咝麄�，營造社會氛圍。
為加強就業(yè)宣傳工作的針對性、實效性、主動性，擴大春風行動活動的知曉度，鼓勵更多的企業(yè)和求職者參與到活動中來，提高農民工參加就業(yè)的積極性，我街堅持把宣傳發(fā)動貫穿于春風行動工作的始終，充分利用利用信息網絡、平面媒體、移動通訊等手段進行政策宣傳。印發(fā)宣傳資料，重點介紹進城務工基本常識、生活安全須知、求職就業(yè)指南、維權注意事項等信息，增強了農民工維護自身合法權益的意識。通過多層次、多形式的政策宣傳，為順利開展春風行動奠定了堅實基礎。
（三）開展特色培訓，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
以用工需求為依據，根據農民工的年齡、文化層次、就業(yè)需求等因素，因材施訓，開展好SYB創(chuàng)業(yè)培訓，提高了勞動者的技能水平，以“重慶就業(yè)”微信公眾號、藍金領人力資源綜合服務平臺的線上招聘為依托，以區(qū)就業(yè)和人才服務局舉辦的渝中區(qū)春風行動專場招聘會為重點，以我街舉辦的“春風行動政策宣傳暨招聘會”為補充，努力拓寬鼓勵開發(fā)人力資源市場服務項目，提高工作效率。注重加強農民工轉移就業(yè)工作各環(huán)節(jié)的銜接和配合，做好跟蹤服務，提高組織化程度。
（三）完善就業(yè)信息發(fā)布和傳播平臺，多方位提供信息服務，改進和加強用工信息的發(fā)布工作，加強市場信息的分析、預測和發(fā)布，為農民工流動就業(yè)提供及時全面的信息引導。
2023年春風行動總結9
總局《關于開展20xx年“便民辦稅春風行動”的意見》下發(fā)后，甘肅省國稅局迅速行動，主動對接，對全省國稅系統(tǒng)開展“便民辦稅春風行動”進行研究部署，確保各項措施落實到位、取得實效，推動納稅服務水平再上新臺階。
一是專題研究，明晰思路。
省局及時召開了“便民辦稅春風行動”工作專題會議，組織“春風行動”領導小組成員單位認真學習《國家稅務總局關于開展20xx年“便民辦稅春風行動”的意見》，領會要義，提高認識�？偨Y近兩年開展“春風行動”的做法和經驗，緊密結合甘肅國稅實際，研究確定“春風行動”的總體目標和工作思路，討論任務分工、具體內容、實施步驟等，對全省國稅系統(tǒng)落實“春風行動”相關工作進行安排部署。
二是主動對接，制定方案。
由省局納稅服務部門牽頭，相關業(yè)務部門積極配合，于春節(jié)前制定下發(fā)了《甘肅省國家稅務局20xx年“便民辦稅春風行動”實施方案》。《實施方案》的制定做到了“三個明確”，即明確“春風行動”的目標、內容和工作要求，明確各項工作的責任部門，明確各項工作推進的計劃安排。實現(xiàn)了“三個對接”，即與總局“春風行動”工作部署的對接，與《深化國稅、地稅征管體制改革方案》和國地稅合作規(guī)范的對接，與相關業(yè)務處室具體措施的對接。
三是明確分工，細化措施。
根據總局推出的10類31項便民措施，由各部門認領工作任務，確定牽頭部門和配合部門，齊心協(xié)力打好“春風行動”組合拳。針對每項具體的任務措施，細化制定了工作時間表、路線圖和工作要求，按照總局的統(tǒng)一安排和要求，分批進行落實。同時要求全系統(tǒng)各級國稅機關結合工作實際，創(chuàng)新落地措施，加強工作宣傳，進一步提升“春風行動”品牌的影響力和知名度。
四是加強督查，力促落實。省局將落實“春風行動”工作情況納入了系統(tǒng)和機關績效考核內容，督促各級、各部門認真履行職責，緊盯節(jié)點、抓好落實，確保各項措施全面落地。年內將通過督查、不定期抽查等形式，督導“春風行動”各項措施落實，做到工作任務有人抓、有人干、有人督，及時解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，確保從上到下將“春風行動”落到實處，讓納稅人享受更便捷、規(guī)范的服務。
2023年春風行動總結10
光陰似箭，一年的工作已悄然離我們遠去。一年來，我們平東幼兒園認真貫徹落實市教育局關于“脫貧攻堅暨‘春風行動’工作的精神，本著“求實、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作原則，與葉縣龍泉鄉(xiāng)中心幼兒園建立了結對幫扶關系，開展了多層面、多形式的交流合作。通過幫扶、交流，使受幫扶園教師的教育教學等工作，起到了極大的促進作用，現(xiàn)將一年來的工作總結如下。
一、領導重視，活動有序開展
根據市教育局文件和會議精神，我園成立了由趙惠芳書記任組長的結對幫扶工作領導小組，制訂了《平東幼兒園“結對幫扶”工作計劃》。領導小組成員兩次到對口園走訪，了解對口學校現(xiàn)狀;兩園領導多次碰頭，商討、制訂切實可行的幫扶計劃，確保幫扶活動的有序開展。
二、制定有效的幫扶活動計劃
為了使幫扶取得切實成效，幼兒園領導小組成員對幫扶園進行了實地考察與交流，共同制定幫扶計劃。如：9月14日，我園書記趙惠芳、副園長李風仙帶領幼兒園保教主任及骨干教師一行5人，到葉縣龍泉鄉(xiāng)第一幼兒園，為幫扶園帶去了圖書、皮球、跳繩等物品。當趙書記在交談中了解到龍泉鄉(xiāng)第一幼兒園希望在本學期能夠在教育教學方面給與老師們指導時，趙書記當即表示：平東幼兒園歷來非常重視老師的師資培訓工作，愿與幫扶園一起制定詳細的教師培訓計劃。隨后，趙書記一行人來到幫扶園教室，現(xiàn)場聽課，并與授課和聽課教師們進行了精辟的點評與深入的交流，指導老師們在活動過程中如何有效的組織，引導幼兒，達成活動目標。同時指正了幫扶園的教育行為和教學常規(guī)工作，充分發(fā)揮了平東幼兒園省級示范幼兒園的輻射和帶動作用，為城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展做出了積極的貢獻。因此，我們的計劃主要是根據“所需幫扶”。我們的做法是：她們需要什么，我們給予什么。借助各種途徑實施幫扶：建立暢通的信息渠道，共同開展教學活動展示等活動。進行面對面交流、力爭做到有求必應、盡力而為，幫助他們解決一些困惑或實際問題。
其次，我們對于葉縣常村鎮(zhèn)十個教學點的29名學生也開展了有針對性地幫扶活動。如：11月平東幼兒園部分教師在趙書記的帶領下，給葉縣14名建檔立卡的貧困學生送去了幼兒園教師精心準備的新書包、文具和勵志成長的圖書等，給孩子們送來了暖煦的春風，使他們感受到來自平東幼兒園老師們的關懷和溫暖。接著幼兒園一行人又緊鑼密鼓奔赴常村鎮(zhèn)實驗學校、下馬莊小學、響堂小學、李莊小學等幾所學校。每到一處，趙書記一行人都和被幫扶學生一個個的親切交談，詳細詢問學生們的生活、學習情況，了解他們的困難現(xiàn)狀，并贈送學習用品，寄語她們要用積極健康的心態(tài)投入到快樂的學習生活中去。
三、初現(xiàn)成效，在幫扶中共同成長
通過我們共同的努力，被幫扶園也取得了一些成效。葉縣龍泉鄉(xiāng)中心幼兒園的教師逐步成長，教師觀念也有所改變，以《幼兒園教育指導綱要》精神引領自己的教學行為。同時幫扶活動也帶給了我園參與幫扶的教師很多啟示，大家受益匪淺。通過幫扶，感受那里教師的盡職精神，意識到了自己肩上的責任。
總之，在近一年的幫扶工作中，我們經過雙方的積極配合和努力，幫扶幼兒園的教育教學有了一些進展。幫扶工作需要長期堅持下去，在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持從實際出發(fā)，注重實效，和結對園同進步，共發(fā)展，為城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展做出我們的貢獻。
2023年春風行動總結11
根據xx市人力資源和社會保障局《關于開展20xx年"春風行動"就業(yè)服務專項活動的通知》的有關要求，我區(qū)于1月至3月在全區(qū)開展"春風行動"就業(yè)服務專項活動，活動圍繞"搭建供需平臺，促進轉移就業(yè)"的主題有序進行，現(xiàn)將此項活動的工作情況總結如下：
一、健全組織，提高社會關注
在前期準備期間，為全面落實此項工作，我局及時成立工作領導小組，由分管局長黃達任組長，局就管中心負責人及街鎮(zhèn)勞動保障所所長為成員，同時制定了xx區(qū)"春風行動"就業(yè)服務專項活動工作方案，明確活動主題、服務對象及各階段活動內容，為活動有序進行打下良好的基礎。
為營造良好的社會氛圍和活動，在全區(qū)范圍內大力宣傳"春風行動"活動，一是在轄區(qū)內人流聚集地張貼《春季民工有序流動工作公告》、懸掛活動宣傳橫幅；二是組織各街鎮(zhèn)勞動保障所開展對本轄區(qū)內企業(yè)春季用工調查、農村務工人員外出就業(yè)情況調查、企業(yè)留寧人員調查、返鄉(xiāng)農民節(jié)后就業(yè)需要的調查，為節(jié)后組織轉移就業(yè)做好準備；三是在區(qū)、街鎮(zhèn)的公共職業(yè)介紹機構還專門設置了"民工就業(yè)服務窗口"宣傳"春風行動"活動，提供全方位的政策咨詢和就業(yè)服務，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業(yè)。
二、認真組織活動，做好就業(yè)服務
開始階段，根據市局統(tǒng)一布署，我區(qū)分別在年前開始著手摸底調查，了解企業(yè)春季用工需要情況和返鄉(xiāng)人員情況，并籌集工資標準不低于20xx元的各類就業(yè)崗位，在調查期內摸底調查企業(yè)20家，共有員工1746人，外地員工530人，人均工資3000元/月，相較上一年度有較大增幅，其中只有8家企業(yè)企業(yè)在節(jié)后不同程的計劃招用新員工，計劃招用人員僅232人；被調查100名農村外出務工人員中，依舊以蘇南及南方收入比較高的城市居多，調查者中人均工資2600—3000元/月為主。
在實施階段中，舉辦廣場招聘會是"春風行動"活動的其中一項重要內容。2月19日在xx橋北長途客運站站前廣場由區(qū)區(qū)人力資源和社會保障局、總工會、泰山街道辦事處三家共同舉辦20xx年xx區(qū)"春風行動"啟動儀式活動�；顒又�，區(qū)人社局高度重視這項工作，施宇局長及分管領導黃達副局長親臨現(xiàn)場指導工作，現(xiàn)場詢問工作人員活動情況，并對前來咨詢的農村勞動者了解工作和生活情況。期間共免費發(fā)放由人社部門提供包括操作工、保安、服務員、保潔員、電工等就業(yè)信息一覽表150份，當天共有200余人參加活動。同時，人社局工作人員還對前來參會的勞動者提出的有關咨詢就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等優(yōu)惠政策及時給予解答，現(xiàn)場接待各類咨詢約60人次，免費發(fā)放各類培訓、就業(yè)、活動材料500余份。
為擴大全區(qū)"春風行動"活動的效果，2月27日人社局聯(lián)合江浦街道勞動所，在新創(chuàng)建的位于白馬社區(qū)服務中心的江浦街道"新xx人之家"廣場舉辦專場招聘活動，招聘會上共帶來電工、操作工、文員、營銷、駕駛員、服務人員、物業(yè)等59個工種。招聘會現(xiàn)場進場人數20xx余人，填寫求職表1200余份，初步達成就業(yè)意向756人。區(qū)人社局局長施宇同志率局相關科室負責人親赴現(xiàn)場，了解到場企業(yè)、求職者的需求和困難情況，相關科室負責人對求職者所提問題進現(xiàn)場解答、政策咨詢，施局長還接受了到場采訪的區(qū)電視臺采訪，介紹了我區(qū)20xx年春風行動等工作開展情況。
據統(tǒng)計我區(qū)20xx年"春風行動"階段活動期間共舉辦面向進城務工勞動者專場招聘會13場次，共有415家次用人單位進場招聘，累計提供就業(yè)崗位14436個次，參加招聘會人數為13308人次，共有6874名求職者報名應聘，初步與用人單位達成就業(yè)意向為3337人。同時，張貼《公告》50張，發(fā)放"春風臺歷"、"春風記事本"、"春風撲克"、就業(yè)指南等宣傳材料達6300余份。
三、在效開展培訓，提高勞動技能
有針對性的開展調研工作，科學嚴謹的制定工作方針，抓住春節(jié)前后農村勞動力相對較集中的最佳培訓時機，2月26日由xx鎮(zhèn)、頂山街道、橋林街道開始，全力推進農村勞動力職業(yè)指導培訓迅速有效開展。幫助了農村勞動力認清當前就業(yè)形勢，提高就業(yè)質量。幫助其了解相關的勞動法律、法規(guī)，規(guī)避從業(yè)的風險。
對用工需求較大的規(guī)模企業(yè)，指導企業(yè)與優(yōu)質培訓資源合作開展定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)等培訓，在提高就業(yè)率的同時解決企業(yè)招工難等問題。
重視家庭服務業(yè)工作的開展。3月14日，聯(lián)合xx快易潔家政服務有限公司為46名女性農村勞動力開辦"家政服務員"訂單式定向培訓。訂單式定向教學的開展在滿足企業(yè)生產經營實際的同時，充分尊重參培人員的愿望，幫助學員取得"國家職業(yè)資格證書"，解決了企業(yè)的后顧之憂，促進了地方經濟的發(fā)展，
四、規(guī)范人力資源服務機構
為加強對人力資源服務機構的管理，我區(qū)在2—4月對全區(qū)范圍內的人力資源服務機構組織年檢工作，在2月22日在局五樓會議室對轄區(qū)內各人力資源服務機構布置年檢工作，會議中對年檢工作進行了具體安排，同時還帶領參會人員學習了第十一屆全國人民代表大會常務委員會第三十次會議通過的《中華人民共和國勞動合同法》修改條例。截止目前全區(qū)已有25家參與此次年檢工作，提交了包括勞動合同、繳納保險證明、派遣協(xié)議、機構基層情況和財務狀況等材料。為接下來的全區(qū)勞動力市場整頓治理工作提供了良好的鋪墊工作。
2023年春風行動總結12
一、精心安排
精心組織安排落實工作責任，制定工作實施方案，創(chuàng)新宣傳方式，采取主要領導親自抓，各分管領導協(xié)調抓，全體干部積極配合將責任層層落實到位，任務分工明確，措施具體得力，全局形成了上下聯(lián)動、分工明確、相互配合、齊抓共管的良好格局，確保了今年“春風行動”各項工作落到實處，取得實施。
二、活動成效
一是宣傳成效顯著。通過采取多種宣傳形式，勞動者對“春風行動”有了新的認識，該鄉(xiāng)勞動保障工作人員"入家門、進企業(yè)"發(fā)放宣傳資料，了解求職人員就業(yè)需求和用人單位招聘需求，并做好資料的登記；在鄉(xiāng)農貿市場等人員聚集的地方掛宣傳橫幅。此次活動共發(fā)放“春風卡”1000份。
二是進城務工政策深入人心。通過此次活動，勞動者對進城務工政策有了深刻的認識，對務工人員的一些優(yōu)惠政策更進一步的了解，外出務工時多了一份自信與驕傲。
三是就業(yè)環(huán)境明顯改善。此次“春風行動”進一步推進了我鄉(xiāng)就業(yè)環(huán)境，勞動者外出務工再也不會因沒技術，沒崗位而找不到好工作了。
三、努力方向
在今后的工作中，將針對我鄉(xiāng)存在的不足，采取各種方法，利用各種有利因素，爭取各個部門的支持，盡自己所能推進我鄉(xiāng)勞動就業(yè)服務，改善就業(yè)環(huán)境。
2023年春風行動總結13
根據xx市人力資源和社會保障局《關于開展xx年"春風行動"就業(yè)服務專項活動的通知》的有關要求，我區(qū)于月至3月在全區(qū)開展"春風行動"就業(yè)服務專項活動，活動圍繞"搭建供需平臺，促進轉移就業(yè)"的主題有序進行，現(xiàn)將此項活動的工作情況總結如下：
一、健全組織，提高社會關注
在前期準備期間，為全面落實此項工作，我局及時成立工作領導小組，由分管局長黃達任組長，局就管中心負責人及街鎮(zhèn)勞動保障所所長為成員，同時制定了xx區(qū)"春風行動"就業(yè)服務專項活動工作方案，明確活動主題、服務對象及各階段活動內容，為活動有序進行打下良好的基礎。
為營造良好的社會氛圍和活動，在全區(qū)范圍內大力宣傳"春風行動"活動，一是在轄區(qū)內人流聚集地張貼《春季民工有序流動工作公告》、懸掛活動宣傳橫幅；二是組織各街鎮(zhèn)勞動保障所開展對本轄區(qū)內企業(yè)春季用工調查、農村務工人員外出就業(yè)情況調查、企業(yè)留寧人員調查、返鄉(xiāng)農民節(jié)后就業(yè)需要的調查，為節(jié)后組織轉移就業(yè)做好準備；三是在區(qū)、街鎮(zhèn)的公共職業(yè)介紹機構還專門設置了"民工就業(yè)服務窗口"宣傳"春風行動"活動，提供全方位的政策咨詢和就業(yè)服務，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業(yè)。
二、認真組織活動，做好就業(yè)服務
開始階段，根據市局統(tǒng)一布署，我區(qū)分別在年前開始著手摸底調查，了解企業(yè)春季用工需要情況和返鄉(xiāng)人員情況，并籌集工資標準不低于xx年度有較大增幅，其中只有8家企業(yè)企業(yè)在節(jié)后不同程的計劃招用新員工，計劃招用人員僅232人；被調查00名農村外出務工人員中，依舊以蘇南及南方收入比較高的城市居多，調查者中人均工資2600—3000元月為主。
在實施階段中，舉辦廣場招聘會是"春風行動"活動的其中一項重要內容。2月9日在xx橋北長途客運站站前廣場由區(qū)區(qū)人力資源和社會保障局、總工會、泰山街道辦事處三家共同舉辦xx年xx區(qū)"春風行動"啟動儀式活動。活動中，區(qū)人社局高度重視這項工作，施宇局長及分管領導黃達副局長親臨現(xiàn)場指導工作，現(xiàn)場詢問工作人員活動情況，并對前來咨詢的農村勞動者了解工作和生活情況。期間共免費發(fā)放由人社部門提供包括操作工、保安、服務員、保潔員、電工等就業(yè)信息一覽表50份，當天共有xx年春風行動等工作開展情況。
據統(tǒng)計我區(qū)xx年"春風行動"階段活動期間共舉辦面向進城務工勞動者專場招聘會3場次，共有4 5家次用人單位進場招聘，累計提供就業(yè)崗位4436個次，參加招聘會人數為3308人次，共有6874名求職者報名應聘，初步與用人單位達成就業(yè)意向為3337人。同時，張貼《公告》50張，發(fā)放"春風臺歷"、"春風記事本"、"春風撲克"、就業(yè)指南等宣傳材料達6300余份。
三、在效開展培訓，提高勞動技能
有針對性的開展調研工作，科學嚴謹的制定工作方針，抓住春節(jié)前后農村勞動力相對較集中的最佳培訓時機，2月26日由xx鎮(zhèn)、頂山街道、橋林街道開始，全力推進農村勞動力職業(yè)指導培訓迅速有效開展。幫助了農村勞動力認清當前就業(yè)形勢，提高就業(yè)質量。幫助其了解相關的勞動法律、法規(guī)，規(guī)避從業(yè)的風險。
對用工需求較大的規(guī)模企業(yè)，指導企業(yè)與優(yōu)質培訓資源合作開展定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)等培訓，在提高就業(yè)率的同時解決企業(yè)招工難等問題。
重視家庭服務業(yè)工作的開展。3月4日，聯(lián)合xx快易潔家政服務有限公司為46名女性農村勞動力開辦"家政服務員"訂單式定向培訓。訂單式定向教學的開展在滿足企業(yè)生產經營實際的同時，充分尊重參培人員的愿望，幫助學員取得"國家職業(yè)資格證書"，解決了企業(yè)的后顧之憂，促進了地方經濟的發(fā)展，
四、規(guī)范人力資源服務機構
為加強對人力資源服務機構的管理，我區(qū)在2—4月對全區(qū)范圍內的人力資源服務機構組織年檢工作，在2月22日在局五樓會議室對轄區(qū)內各人力資源服務機構布置年檢工作，會議中對年檢工作進行了具體安排，同時還帶領參會人員學習了第十一屆全國人民代表大會常務委員會第三十次會議通過的《中華人民共和國勞動合同法》修改條例。截止目前全區(qū)已有25家參與此次年檢工作，提交了包括勞動合同、繳納保險證明、派遣協(xié)議、機構基層情況和財務狀況等材料。為接下來的全區(qū)勞動力市場整頓治理工作提供了良好的鋪墊工作
2023年春風行動總結14
根據溫宿鎮(zhèn)人力資源和社會保障部的統(tǒng)一部署和要求，積極應對經濟形勢變化對就業(yè)工作的不利影響，維護就業(yè)形勢穩(wěn)定。于春節(jié)后開展了以“提升技能，溫暖就業(yè)”，為主題的“春風行動”。經過精心組織和認真實施，專項活動取得了較好成效，現(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、“春風行動”工作開展情況。
1、領導高度重視，精心部署安排。
我社區(qū)20xx年“春風行動”工作方案》，強調了開展此項工作的重要性，要求把此項工作作為20xx年就業(yè)工作的重中之重，認真組織實施，專人負責“春風行動”的具體事宜，為實施富民工程，轉變農村經濟發(fā)展方式，統(tǒng)籌推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農業(yè)現(xiàn)代化建設提供更好的服務。
2、采取有效措施，精心組織服務。
一是加強宣傳引導，積極營造氛圍。
二是積極與社區(qū)工會、社區(qū)婦聯(lián)、社區(qū)殘聯(lián)等辦公室聯(lián)系，利用在全民學習集中開展了“春風行動”，組織農民工實現(xiàn)就業(yè)。全社區(qū)重視的局面。
三是深入基層，摸底調查。在開展“春風行動”期間，所有干部積極深入居民家中，調查摸底農村勞動力就業(yè)意向，掌握了農民工務工意愿、技能培訓要求等情況，實施了動態(tài)管理。
四是積極組織，促進農民工就業(yè)。
�。�1）廣泛收集用工信息，利用開展送崗之機，發(fā)布用工信息，組織了幫助勞動者實現(xiàn)就業(yè)的宣傳活動。
�。�2）不斷提高求職者自身素質技能以適應崗位需要。根據農村勞動力的培訓意愿，將有組織有針對性的技能培訓，幫助他們早日實現(xiàn)就業(yè)。
（3）全社區(qū)開展送技能、送崗位、送溫暖等活動。
�。�4）向求職者和用工單位宣傳《就業(yè)促進法》等法律法規(guī)和政策。開展以勞動合同、工資支付、最低工資規(guī)定權益維護、農民工參保、技能培訓等相關知識為重點的宣傳活動。
春風活動期間共發(fā)放“國家的就業(yè)政策宣傳單”418份，為勞動者提供免費職業(yè)介紹服務35人，召開面向農村勞動者的招聘會議1次，發(fā)布用工信息3條，已就業(yè)8人。
二、下步工作打算。
通過舉辦“春風行動”，使我社區(qū)農民務工環(huán)境有了明顯改善。在下一步的工作中，我們將以這次活動為契機，進一步提高和鞏固活動成果認真總結，檢查各項措施的落實情況，為農居民工就業(yè)提供切實有效的服務。提高服務素質，將我社區(qū)農村勞動力轉移就業(yè)工作推上一個新的臺階。
2023年春風行動總結15
為了進一步改善農民進城就業(yè)環(huán)境，加強對進城求職農村勞動者的就業(yè)服務，按照湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省總工會、湖南省婦聯(lián)《關于開展20xx年春風行動的通知》(湘人社函(20xx)12號)文件精神，進一步做好公共就業(yè)服務工作，搭建求職用工對接平臺，推動農村勞動力有序轉移就業(yè)，結合精準扶貧工作要求，2月19日，臨湘市人力資源和社會保障局、市婦聯(lián)、市總工會、團市委和市殘聯(lián)聯(lián)合在人社局廣場開展了搭建供需平臺，真情幫扶相助，促進轉移就業(yè)為主題的春風行動。
一、基本情況
截止目前，全市免費發(fā)放“春風卡”等宣傳材料4000多份，發(fā)放婦女維權資料1000多份，組織專場招聘活動1次。提供免費服務人數20xx余人次，其中女性1328人;本地企業(yè)吸納農村勞動者就業(yè)人數684人，其中女性286人;跨地區(qū)有組織勞務輸出成功30人，其中女性17人;自主創(chuàng)業(yè)成功女性12人，其中農村婦女7人;接受創(chuàng)業(yè)服務人數25人，其中女性11人;提供勞動維權服務和法律援助人461人，其中女性130人;推薦用工規(guī)范誠信企業(yè)10個，推薦誠信服務機構2個。
二、主要做法
(一)加強組織，確�；顒禹樌M行為切實開展好“春風行動”，使進城求職農村勞動者得到及時有效的就業(yè)服務，臨湘市下發(fā)了《關于開展20xx年春風行動的通知》，對開展“春風行動”的主旨、主要內容、時間安排都作出了明確的安排部署和要求。召開了20xx年春風行動工作前期籌備會議，成立了領導機構，完善了工作制度，設立了舉報電話，做到了組織落實，任務明確，措施具體，確保各項工作落到實處。
(二)加大輿論宣傳，正確引導就業(yè)2月19日，市人力資源和社會保障局、市婦聯(lián)、市總工會、團市委和市殘聯(lián)聯(lián)合在人社局廣場開展了臨湘市春季“就業(yè)援助”“春風行動”啟動儀式，市民宗局局長李宗才對全市開展春風行動工作進行了安排部署，提出了具體要求，局長鄧寒屏作工作表態(tài)講話。為配合“春風行動”啟動儀式工作，我會采用各種不同手段，加大宣傳引導工作力度，向進城求職農村勞動者提供政策咨詢及其相關信息。一是以“春風卡”為宣傳載體，在招聘會現(xiàn)場免費發(fā)放，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業(yè)。二是設置婦女維權宣傳咨詢臺，為婦女同胞為期一周的送信息、送政策、送崗位的宣傳活動，發(fā)放女職工權益保障法、新婚姻法、反家庭暴力法等法律宣傳資料20xx余份。組織全市21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)有就業(yè)意愿婦女1000多人參加。三是通過新聞報刊雜志等方式宣傳，營造活動氛圍。
(三)開發(fā)就業(yè)崗位，幫助實現(xiàn)就業(yè)在開展“春風行動”期間，是外出務工人員返鄉(xiāng)的高潮。我會結合進城求職農村勞動者的實際特點，集中采集一批合適的就業(yè)崗位，通過開展形式多樣的專場招聘洽談活動，為進城求職的農村婦女勞動者提供一批有針對性的就業(yè)崗位，幫助她們盡快實現(xiàn)就業(yè)。據統(tǒng)計，現(xiàn)場招聘會共設置60個招聘展位，進場招聘的省內外用工單位50多家，提供了涵蓋建筑、建材、餐飲服務、房地產、加工等行業(yè)的近20xx0個就業(yè)崗位。據統(tǒng)計，當天有20xx名求職人員進入會場應聘，其中女性1129人，經過緊張有序的現(xiàn)場洽談交流，當場共有684名求職人員與企業(yè)達成就業(yè)意向，其中女性286人。為農村婦女進城就業(yè)開辟了一條綠色通道。
此次活動是市委、市政府高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，服務企業(yè)、服務社會的一次大型公益性活動，是廣大求職女性一次難得的擇業(yè)機會，也是企業(yè)招賢納才的良好機遇。通過為城鄉(xiāng)各類就業(yè)群體和各用人單位搭建相互交流、雙向選擇的服務平臺，解決企業(yè)節(jié)后用工難題，促進困難群體、殘疾人、農村勞動力轉移就業(yè)和致富增收。通過這種活動，為有轉移就業(yè)意愿的各類農村婦女提供免費的政策咨詢、崗位信息及有針對性的就業(yè)服務，促進農村婦女就近就業(yè);為有技能培訓意愿的農村婦女提供職業(yè)技能培訓，享受政策性補貼;為有創(chuàng)業(yè)意愿的農村婦女提供創(chuàng)業(yè)項目信息、創(chuàng)業(yè)培訓、小額擔保貸款和稅費減免等政策扶持;使有維權需求的女農民工能夠獲得維權支持和法律援助。
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