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水管所工作總結(jié)
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以使我們更有效率，讓我們抽出時(shí)間寫寫總結(jié)吧。我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢？以下是小編幫大家整理的水管所工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
水管所工作總結(jié) 1
為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，樹立水利安全發(fā)展理念，認(rèn)真落實(shí)團(tuán)安辦發(fā)文件精神，切實(shí)預(yù)防和遏制了水利行業(yè)各類安全生產(chǎn)事故，現(xiàn)將我單位安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
一、指導(dǎo)思想
在師水利局、團(tuán)安辦領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、師和團(tuán)安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)實(shí)安全發(fā)展，堅(jiān)持“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)推動(dòng)安全發(fā)展”的方針，扎實(shí)開展安全生產(chǎn)宣傳教育、安全執(zhí)法、重點(diǎn)領(lǐng)域安全治理行動(dòng)，強(qiáng)化措施，標(biāo)本兼治，堅(jiān)決遏制水利安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，為促進(jìn)我團(tuán)水利事業(yè)又快又好發(fā)展創(chuàng)造良好的水利安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
通過落實(shí)此項(xiàng)活動(dòng)，提高了水利行業(yè)安全生產(chǎn)的全民意識(shí)和工作、水平，進(jìn)一步減少了水利安全事故，杜絕了較大、重大事故，未發(fā)生水利系統(tǒng)職工傷亡事故：也未發(fā)生死亡事故、火災(zāi)事故、交通事故和安全生產(chǎn)事故。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
為切實(shí)開展好此項(xiàng)工作，我單位成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：
四、主要內(nèi)容
(一)深入開展安全生產(chǎn)治理行動(dòng)，抓好安全檢查和專項(xiàng)整治。按照《20xx年度水利行業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求，把安全生產(chǎn)工作擺在各項(xiàng)工作的首要位置，把安全監(jiān)督工作放在更加突出的位置，把水利安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程，形成水利安全生產(chǎn)工作主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、專門管，確保領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、措施到位、管理到位、監(jiān)督到位。安全治理的重點(diǎn)，一是各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)和各項(xiàng)安全規(guī)章制度建立和執(zhí)行情況；二是渠首、涵閘、干渠等運(yùn)行管理情況；三是河流汛期險(xiǎn)工險(xiǎn)段除險(xiǎn)加固情況；四是辦公場(chǎng)所和設(shè)備及易燃易爆場(chǎng)所安全管理情況；五是各類車輛的安全管理和維護(hù)保養(yǎng)情況；六是加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育培訓(xùn)，特種作業(yè)人員持證上崗和遵章守紀(jì)情況；七是水利反恐工作檢查和落實(shí)情況等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善解決了有關(guān)安全生產(chǎn)的`薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，切實(shí)做好水利反恐工作，確保水利安全生產(chǎn)，為實(shí)現(xiàn)保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定的目標(biāo)打好基礎(chǔ)。
(二)深入開展安全生產(chǎn)執(zhí)法行動(dòng)，嚴(yán)厲打擊非法、違法、違規(guī)、違章生產(chǎn)的行為。
按照《中華人民共和國(guó)水法》、《中華人民共和國(guó)防洪法》、《中華人民共和國(guó)河道管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)規(guī)定，重點(diǎn)對(duì)以下行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊：擅自在河道管理范圍內(nèi)建設(shè)妨礙行洪的建筑物、構(gòu)筑物等從事影響河勢(shì)穩(wěn)定、危害河岸堤防安全和其他妨礙河道行洪的行為；擅自在河道內(nèi)采砂、取土的行為；污染水源，破壞水利基礎(chǔ)設(shè)施行為；非法破壞水土流失行為。對(duì)違規(guī)相對(duì)人、責(zé)任人根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行批評(píng)教育、口頭警告、責(zé)令改正或下達(dá)限期整改書。對(duì)于尚未整改、拒不改正的違規(guī)行為，要強(qiáng)制改正或拆除并根據(jù)相關(guān)條款對(duì)責(zé)任人予以從重處罰。
水管所工作總結(jié) 2
回顧一年來的工作，我們主要從以下幾方面狠抓了管理和建設(shè)。
一、強(qiáng)化職工培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)
新春剛過，單位就組織全所職工參加xxx舉辦的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班，結(jié)合學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格要求，不準(zhǔn)請(qǐng)假，曠到，參加閉卷考試，成績(jī)優(yōu)異的給予獎(jiǎng)勵(lì)，不合格的給予警告，極大的提高了學(xué)習(xí)效果，學(xué)習(xí)班結(jié)束后，我所又結(jié)合自身工作特點(diǎn)舉辦了一周的理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班，單人單桌，相互批改作業(yè)，統(tǒng)一命題，統(tǒng)一測(cè)試，測(cè)試中嚴(yán)歷杜絕舞弊現(xiàn)象，時(shí)間雖短，但達(dá)到了預(yù)期的效果，全所職工業(yè)務(wù)知識(shí)有了更全面的了解，在今年參加職稱晉升的6位職工都順利通過，從而反映了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的.扎實(shí)有效性，從而使今年各項(xiàng)工作順利開展奠定了一定的理論基礎(chǔ)。
二、完善和落實(shí)各項(xiàng)制度
沒有規(guī)矩不成方圓，完善的制度是單位取得成績(jī)的關(guān)鍵，我所在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)抓落實(shí)，上下班點(diǎn)名，遲到早退按制度辦理，勞動(dòng)實(shí)行工分制，多勞多得，不勞不得。衛(wèi)生實(shí)行定期檢查和不定期檢查相結(jié)合，每次檢查都建立檔案資料，半年進(jìn)行一次考核，業(yè)務(wù)資料根據(jù)處里下發(fā)的考核細(xì)則，水管所也制定了考核辦法，民主選舉考核小組，考核小組嚴(yán)格按細(xì)則打分，不對(duì)和不到之處，給職工當(dāng)場(chǎng)指出，并相應(yīng)的扣取考核分，從而引起了職工對(duì)自己業(yè)務(wù)的足夠重視，通過近兩年的實(shí)踐，我們感到取得了很好的效果，克服了職工在過去業(yè)務(wù)上粗枝大葉的毛病，各項(xiàng)資料逐步規(guī)范起來，窗口服務(wù)形象也得到了進(jìn)一步的提升。
二、水法宣傳工作
依法管水，依法用水，科學(xué)配水是每個(gè)水管人員和用水戶應(yīng)遵循的規(guī)則，為了打到預(yù)期的效果，水管所緊密配合水利局瑪管處舉辦的世界水日和中國(guó)水周等宣傳活動(dòng)，在鎮(zhèn)村主要街道上懸掛宣傳橫幅9條，散發(fā)各類宣傳材料1500余份，張貼各類標(biāo)語800余份，同事在鎮(zhèn)村趕集日和群眾集中的場(chǎng)所用高音喇叭進(jìn)行新政策和法規(guī)的宣傳，入戶率達(dá)70%以上，在強(qiáng)有力的宣傳下，群眾的《水法》意識(shí)有了很大的提高，目前到水管所咨詢的多了，違法的少了，今年xxx鎮(zhèn)全年水事糾紛發(fā)案率控制在3起以內(nèi)，上訪率為“0”，創(chuàng)造了一個(gè)更加安全的用水環(huán)境，為穩(wěn)定的用水提供了保障。
水管所工作總結(jié) 3
隨著城市化進(jìn)程的加快，水管所作為城市基礎(chǔ)設(shè)施的重要組成部分，承擔(dān)著保障供水安全、促進(jìn)水資源合理利用的重要職責(zé)。在過去的一年里，水管所在全體員工的共同努力下，取得了一系列顯著的工作成果，為城市的供水事業(yè)做出了積極貢獻(xiàn)。
一、供水保障工作
在過去的一年中，水管所始終將供水保障作為首要任務(wù)。通過加強(qiáng)供水設(shè)施的日常維護(hù)和檢修，確保供水設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行。同時(shí)，針對(duì)突發(fā)供水事故，水管所建立了快速響應(yīng)機(jī)制，及時(shí)組織搶修，最大程度地減少了停水時(shí)間和影響范圍。此外，水管所還加強(qiáng)了水質(zhì)監(jiān)測(cè)工作，確保供水水質(zhì)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，保障了居民的用水安全。
二、水資源管理
在水資源管理方面，水管所積極推廣節(jié)水理念，通過加強(qiáng)用水宣傳教育，提高居民的節(jié)水意識(shí)。同時(shí)，水管所還開展了水資源調(diào)查和評(píng)估工作，為水資源的合理配置和高效利用提供了科學(xué)依據(jù)。此外，水管所還加強(qiáng)了與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，共同推進(jìn)城市節(jié)水工作。
三、科技創(chuàng)新與信息化建設(shè)
為了適應(yīng)現(xiàn)代城市管理的需要，水管所在科技創(chuàng)新和信息化建設(shè)方面取得了顯著進(jìn)展。通過引進(jìn)先進(jìn)的供水技術(shù)和設(shè)備，提高了供水設(shè)施的運(yùn)行效率和管理水平。同時(shí)，水管所還建立了信息化管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了對(duì)供水設(shè)施運(yùn)行情況的實(shí)時(shí)監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析，為科學(xué)決策提供了有力支持。
四、隊(duì)伍建設(shè)與培訓(xùn)
為了提高員工的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平，水管所加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)與培訓(xùn)工作。通過定期舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能競(jìng)賽活動(dòng)，提高了員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。同時(shí)，水管所還加強(qiáng)了員工的思想道德教育和職業(yè)道德教育，樹立了良好的行業(yè)形象。
五、存在的問題與改進(jìn)措施
在過去的一年中，水管所雖然取得了一系列顯著的工作成果，但仍存在一些問題和不足。例如，部分供水設(shè)施老化嚴(yán)重，需要加強(qiáng)更新改造；部分員工的服務(wù)意識(shí)還有待提高等。針對(duì)這些問題和不足，水管所將采取以下改進(jìn)措施：一是加強(qiáng)供水設(shè)施的更新改造工作，提高供水設(shè)施的運(yùn)行效率和服務(wù)水平；二是加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和教育工作，提高員工的服務(wù)意識(shí)和綜合素質(zhì)；三是加強(qiáng)與相關(guān)部門的.溝通協(xié)調(diào)工作，共同推進(jìn)城市供水事業(yè)的發(fā)展。
總之，水管所在過去的一年中取得了顯著的工作成果，為城市的供水事業(yè)做出了積極貢獻(xiàn)。未來，水管所將繼續(xù)努力，加強(qiáng)供水保障工作、水資源管理、科技創(chuàng)新與信息化建設(shè)以及隊(duì)伍建設(shè)與培訓(xùn)工作等方面的工作，為城市的供水事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
水管所工作總結(jié) 4
隨著城市化進(jìn)程的加快，城市基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)與管理顯得尤為重要。作為城市供水系統(tǒng)的重要組成部分，水管所承擔(dān)著保障市民日常用水的重要職責(zé)。在過去的一年里，水管所在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全體員工的共同努力下，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、工作回顧
供水保障：水管所始終堅(jiān)持以供水保障為首要任務(wù)，確保市民的日常生活用水需求。通過加強(qiáng)供水設(shè)施的日常維護(hù)和巡查，及時(shí)修復(fù)破損管道和設(shè)備，有效避免了供水事故的發(fā)生。同時(shí)，根據(jù)季節(jié)性用水變化，合理調(diào)整供水計(jì)劃，保證了供水量的穩(wěn)定供應(yīng)。
水質(zhì)管理：水質(zhì)安全是供水工作的生命線。水管所嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)水源地進(jìn)行定期檢測(cè)和評(píng)估，確保水源地水質(zhì)安全。同時(shí)，加強(qiáng)了對(duì)供水設(shè)施的清洗和消毒工作，提高了供水質(zhì)量。通過不斷努力，市民對(duì)水質(zhì)滿意度逐年提高。
節(jié)能減排：在保障供水安全的前提下，水管所積極推行節(jié)能減排措施。通過優(yōu)化供水設(shè)施的運(yùn)行方式，降低能耗和排放。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)員工的節(jié)能減排意識(shí)培訓(xùn)，提高了員工的環(huán)保意識(shí)。
科技創(chuàng)新：水管所注重科技創(chuàng)新，積極引進(jìn)新技術(shù)、新設(shè)備，提高供水工作的智能化、自動(dòng)化水平。通過實(shí)施智能水表和遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)等項(xiàng)目，提高了供水工作的效率和管理水平。
二、存在的問題與不足
設(shè)備老化：部分供水設(shè)施由于使用年限較長(zhǎng)，設(shè)備老化現(xiàn)象嚴(yán)重，影響了供水安全和效率。下一步，水管所將加大設(shè)備更新改造力度，提高供水設(shè)施的.性能和可靠性。
人才短缺：隨著供水事業(yè)的不斷發(fā)展，對(duì)人才的需求也越來越大。目前，水管所存在人才短缺的問題，尤其是在專業(yè)技術(shù)和管理方面。下一步，水管所將加強(qiáng)人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和管理水平。
三、未來展望
加強(qiáng)供水設(shè)施建設(shè)：未來，水管所將繼續(xù)加強(qiáng)供水設(shè)施建設(shè)，提高供水能力和質(zhì)量。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)供水設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng)工作，確保供水設(shè)施的安全運(yùn)行。
推進(jìn)智能化管理：隨著科技的不斷發(fā)展，智能化管理將成為供水工作的必然趨勢(shì)。水管所將積極推進(jìn)智能化管理系統(tǒng)的建設(shè)和完善工作，提高供水工作的智能化、自動(dòng)化水平。
加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)：未來，水管所將加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和管理水平。同時(shí)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和文化建設(shè)工作，營(yíng)造和諧、積極的工作氛圍。
總之，過去的一年里，水管所在供水保障、水質(zhì)管理、節(jié)能減排和科技創(chuàng)新等方面取得了顯著成績(jī)。但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到存在的問題和不足。未來，我們將繼續(xù)努力工作，為市民提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的供水服務(wù)。
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