大學生職業(yè)素養(yǎng)自我總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導(dǎo),不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?以下是小編為大家收集的大學生職業(yè)素養(yǎng)自我總結(jié),希望對大家有所幫助。
大學生職業(yè)素養(yǎng)自我總結(jié)1
我今天想跟大家講的,是大學職業(yè)生活可能帶給我們的矛盾、困惑,以及個人可能的應(yīng)對之道。
毫無疑問,隨著經(jīng)濟的迅速發(fā)展與社會的現(xiàn)代轉(zhuǎn)型,在好的大學里取得一個職位,已經(jīng)成為在這個社會上令人羨慕的事業(yè)成功的新起點。我們這一代人主動或被動地以大學作為職業(yè)選擇時,社會上普遍存在的“造不如賣茶葉蛋,拿手術(shù)刀不如拿剃頭刀”的情況,早已不復(fù)存在。最近完成的第六次中國公眾科學素養(yǎng)調(diào)查顯示,我國公眾認為教師的職業(yè)聲望最高,公眾在期望子女從事最好職業(yè)的選擇中,教師職業(yè)的期望值也是最高的。先不講大學精神、大學文化、大學的社會責任這類賦予我們某種崇高美感的內(nèi)容,僅僅從與日常生活經(jīng)驗相關(guān)的視角看來,大學為她的每一位從業(yè)者提供了空氣清新、綠樹成蔭的校園,相對寬松且有人情味的工作環(huán)境,比較穩(wěn)定、可能逐步上升且有較好福利保障的收入,還有一年兩次、每次長達數(shù)周的有薪假期。諸位還比較年輕,到了我這個年齡,就更能體會到,我們的孩子從小就生活在一個“談笑有鴻儒,往來無白丁”的環(huán)境中,對他們?nèi)烁竦男纬珊推肺兜奶嵘,具有何等重要的意義,特別是在眼下這個社會迅速轉(zhuǎn)型,價值觀和是非感日益多元發(fā)展,從而令人難以適從的時代。即使從這樣比較世俗的眼光看來,我們有機會在這個校園里成為同事,也真是值得高興和珍惜的。
在座的諸位大多是年輕人,大家選擇任職于大學,一定不僅僅是因為上面提到的這些相對世俗化的理由,一定對自己的事業(yè)發(fā)展有很好的設(shè)計,也可能對未來的生活懷有各種各樣多少有點理想色彩的期待。作為過來人,我想說的是,大學的職業(yè)生活也充滿矛盾和挑戰(zhàn),在未來的工作中,如何保持一種帶有超越感(甚至是某種宗教感)的平衡的心態(tài),將是諸位的職業(yè)生涯能否平順而成功的關(guān)鍵所在。陳寅恪先生講過,“士之讀書治學,蓋將脫心志于俗諦之桎梏,真理因得以發(fā)揚!币簿褪钦f,讀書人要脫俗!懊撔闹居谒字B之桎梏”,這是一個難以企及的境界,特別是在現(xiàn)代中國的大學里面。我們對大學有很多期盼和理想,但這些期盼和理想的達成,有待于用一種帶有宗教感的態(tài)度去提升。這也是我們這些選擇任職于大學的人,所要面對的可能備受內(nèi)心煎熬的難題。
我們首先要面對的,是大學理想與大學職業(yè)生涯實際狀況的矛盾。
如果從12世紀在法國、意大利、英國等西歐國家陸續(xù)出現(xiàn)的中世紀大學算起,大學已經(jīng)有近800年的歷史。在全世界現(xiàn)存的85個1520年以前成立的組織中,有70所是學校。大學在人類社會發(fā)展進程中不可或缺的積極作用,已經(jīng)不證自明。有無數(shù)最杰出的學者、教育家描述過他們心目中的大學理想,我想不避累贅,在這里引述20世紀美國社會學家艾倫布魯姆的一段話,來說明人們有過的對一所好大學的期望,這段話引自1987年他出版的名著《走向封閉的美國精神》:
一所好大學應(yīng)該有另一種氣氛,它告訴我們,有一些問題應(yīng)該被每一個人思考,但是在日常生活中卻沒有人問也不可能有答案。它提供自由探索的空氣,不允許不利于或者妨礙自由探索的東西存在;它給出重要與不重要之間的區(qū)別;它保護傳統(tǒng),不是因為傳統(tǒng)就是傳統(tǒng),而是因為傳統(tǒng)提供在極高的水準上進行討論的模式;它蘊含奇跡,預(yù)示在分享奇跡中產(chǎn)生的友誼。更重要的是,這里有真正偉大的思想家,他們是理論生活存在的活的證明,他們的動機不會流于低俗,雖然人們以為低俗的動機是無所不在的。他們有權(quán)威,但不是來自權(quán)力、金錢或家庭,而是來自能夠贏得尊敬的天賦。他們相互之間、他們與學生之間的關(guān)系使人們看到一個以真正的共同利益為宗旨的團體。大學是一個以理智為基石的國家的神殿,是奉獻給純粹理性的。它在人們心中喚起崇敬之情,只有那些將自身與平等自由融匯為一體的人才會產(chǎn)生這樣的感情。
我不敢說,我們都是“將自身與平等自由融匯為一體的人”,但我們在大學工作,都多多少少分享著這樣的關(guān)于大學的理想。對在座的一些同事來說,也許對這樣的理想的憧憬,正是你們選擇任職大學的緣由。
然而,毋需諱言的是,在大學任職的外部條件,特別是與個人職業(yè)生涯順利與否相關(guān)的部分,并未達到這樣理想化的境地。大學是人類的組織,也就具備了社會組織的所有弱點,人性的弱點也必然導(dǎo)致大學職業(yè)生活要面對的種種不公。代表了人類未來、良知、公正、平等和其他各種追求的大學理想,是由生活在充滿了短視和不公的環(huán)境中的大學領(lǐng)導(dǎo)者、教師和其他同事的具體活動來達成的。這是每一位剛剛步入大學之門的同事,從一開始就要準備面對的。
對于教師來說,這樣的'矛盾,由于現(xiàn)代大學中教師職業(yè)互相矛盾的雙重要求而被強化了。
學者職業(yè)化導(dǎo)致了這樣一種局面,即只有在大學和研究機構(gòu)里面從事的工作,才被同行承認為是學術(shù)的工作。對學術(shù)創(chuàng)造的愿望,促使我們在大學里找一份教書的工作。結(jié)果,就難免要遇到大學制度的一個內(nèi)在矛盾。
大學生職業(yè)素養(yǎng)自我總結(jié)2
近兩周內(nèi),我們進行了四個學時的就業(yè)指導(dǎo)課程,通過老師詳細認真的講解,我對“職業(yè)素質(zhì)”這四個字有了新的認識,受益匪淺,收獲頗豐。
談到大學生職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),首先,我們一定要知道何為職業(yè)素質(zhì)。現(xiàn)代學者為“大學生職業(yè)素質(zhì)”有如下定義:大學生職業(yè)素質(zhì)是大學生畢業(yè)后作為勞動者對社會職業(yè)了解與適應(yīng)能力的一種綜合體現(xiàn),其主要表現(xiàn)在:職業(yè)興趣、職業(yè)能力、職業(yè)個性、職業(yè)情況、職業(yè)態(tài)度等方面。
在報考志愿前,經(jīng)過我和家人的深思熟慮,最終選擇了會計這門專業(yè)。這是我的興趣所在,也是我將來很大可能要踏上的工作崗位。所以對于最最基本的職業(yè)能力,我一定會百分百的重視起來。業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)對我們而言非常重要。在大學期間我會努力學習相關(guān)的文化理論知識,熟悉會計基本也為,掌握會計應(yīng)用理論以及扎實的理論基礎(chǔ)和實物技能。同時,我們還應(yīng)具備經(jīng)濟學、管理學、財務(wù)管理、國家金融與貿(mào)易、投資學等一系列與會計相關(guān)性比較大的綜合知識,還要有充足的法律知識。如今,現(xiàn)代企業(yè)對企業(yè)文化的建設(shè)越來越重視,企業(yè)文化不僅代表了企業(yè)的精神風貌,更是一個企業(yè)靈魂的所在。因此,用人單位在錄用大學生時,除了要求畢業(yè)生所具備的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)外,更注重大學生誠實守信的品德、敬業(yè)奉獻的精神以及是否具備創(chuàng)新能力、團隊合作能力、社會交往能力等非智力因素。作為會計人員,我們不僅肩負著為政府機關(guān)、企業(yè)管理層、金融機構(gòu)等提供符合質(zhì)量要求的會計信息,而且還要為投資者、債權(quán)人及社會公眾提供真實的會計信息。從自身出發(fā),切實考慮,我認為我還需要如下一些職業(yè)素質(zhì)的提升。
一、優(yōu)良思想道德品質(zhì)
優(yōu)良的思想道德是從事任何社會職業(yè)所必備的素質(zhì),在一定程度上決定著職業(yè)能力是否具有所需要的發(fā)展空間。思想道德素質(zhì)在職業(yè)實踐中表現(xiàn)在職業(yè)道德的優(yōu)劣、對待勞動的態(tài)度、自強自立、自尊自律等諸多方面。
首先,要培養(yǎng)責任感和奉獻精神,為形成良好的職業(yè)道德打基礎(chǔ)。企業(yè)在招聘時把具有事業(yè)心和責任感作為招聘的首要條件。現(xiàn)在的社會環(huán)境影響下,很大大學生強調(diào)責任和奉獻少。企業(yè)需要的是有強烈責任感的人,要求畢業(yè)生能踏踏實實工作。
其次,要自強自律。要培養(yǎng)較好的心理素質(zhì),面對挫折要有較強的承受能力,在困難面前不低頭,培養(yǎng)自強自立的堅強性格。
最后,要講誠信。誠實守信是文明社會不可缺少的道德規(guī)范,是如何做人、如何做事,如何與人共處的道德規(guī)范。而這一點對會計人員尤為重要,誠信不僅是對他人的承諾,也是對我們個人基本道德觀素質(zhì)觀的考驗。
因此,大學生要在日常的學習和生活中,培養(yǎng)和樹立良好的職業(yè)道德觀,才能適應(yīng)現(xiàn)代社會對人才的需求。
二、具備團隊合作意識
當今社會中,企業(yè)分工愈發(fā)明確,任何人都不可能獨立完成所有的工作,一個人能實現(xiàn)的僅僅是企業(yè)整體目標的一部分。因此,團隊精神日益成為企業(yè)的一個重要文化因素。很多企業(yè)認為,員工的團隊合作精神是所有技能中最為重要的一種,而且大多數(shù)企業(yè)如今把團隊合作作為一種重要的企業(yè)文化在培養(yǎng),F(xiàn)代社會越來越需要依靠集體的智慧和力量,越來越需要發(fā)揮協(xié)作精神和團隊精神。因此,也就要求未來的我們要具有組織管理能力,能處理好人際關(guān)系,既能領(lǐng)導(dǎo)別人的同時也能被別人領(lǐng)導(dǎo)。良好的人際關(guān)系對團隊來說有著重要意義,它有助于加強團隊成員之間的團結(jié),營造輕松的工作環(huán)境,提高工作效率,實現(xiàn)團隊的整體效應(yīng)。
所以,大學生在大學期間要積極參加各類活動,與更多的人溝通接觸,學會傾聽和溝通,不斷提高個人的修養(yǎng)和素質(zhì),從而增強團隊的整體力量。
三、培養(yǎng)創(chuàng)新競爭精神
合作精神固然重要,創(chuàng)新與競爭也必不可少。如今,經(jīng)濟建設(shè)、科技發(fā)展都要求人們具備良好的創(chuàng)新精神,敢于沖破傳統(tǒng)的、舊的觀念和事物,提出新見解,不斷開拓新的領(lǐng)域。
具有競爭意識和創(chuàng)新精神是現(xiàn)代職場不可缺少的素質(zhì)。在競爭激烈的現(xiàn)代社會中,樹立競爭意識,培養(yǎng)健康的競爭心理和耐挫心理對畢業(yè)生來說非常重要。如果缺乏競爭意識,在激烈的市場競爭面前就會手足無措。
由于學生長期以來受應(yīng)試教育的影響,技能方面的鍛煉不夠,也不注重思維方式的培養(yǎng),許多大學生安于現(xiàn)狀缺乏創(chuàng)新精神,創(chuàng)新能力也不強,因此也在一定程度上制約了我們大學生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的進一步發(fā)展。
我們大學生在校期間,要自覺主動地投入到日常的教學活動中,充分發(fā)揮主觀能動性,利用各種實踐活動來檢驗自己的專業(yè)知識和創(chuàng)造能力,培養(yǎng)自己分析能力、應(yīng)變能力和解決實際問題的綜合能力,不斷增強自己的創(chuàng)新意識,激發(fā)自己的創(chuàng)新欲望,提高自己的創(chuàng)新能力。
雖然大學生職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)并不容易,非朝夕可見成效,也會受到各方面因素的影響。但只要我們自己肯努力,個人的價值觀,能力,品質(zhì),道德都可以在自己的不斷成長歷練中自我加以潤飾。作為一名大二的學生,我現(xiàn)在只有努力將文化課,專業(yè)課學好,積極參與各種實踐活動,提高自己各方面的素質(zhì)能力,才能在不久的將來為自己贏得更多機會進而取得成功。
大學生職業(yè)素養(yǎng)自我總結(jié)3
什么是職業(yè)素質(zhì)?簡單說,就是每一個職業(yè)人應(yīng)該怎么想、怎么做。人的思想品德素質(zhì)是決定一個人立足社會的根本,它支配著人的言行。
大學生職業(yè)素養(yǎng)就是一種工作狀態(tài)的標準化、規(guī)范化、制度化,即在合適的時間、合適的地點,用合適的方式,說合適的話,做合適的事。使大學生在知識、技能、觀念、思維、態(tài)度、心理上符合職業(yè)規(guī)范和標準。
大學生職業(yè)素養(yǎng)是勞動者對社會職業(yè)了解與適應(yīng)能力的一種綜合體現(xiàn),其主要表現(xiàn)在職業(yè)興趣、職業(yè)能力、職業(yè)個性及職業(yè)情況等方面。影響和制約大學生職業(yè)素養(yǎng)的因素很多,主要包括:受教育程度、實踐經(jīng)驗、社會環(huán)境、工作經(jīng)歷以及自身的一些基本情況(如身體狀況等)。大學生職業(yè)素養(yǎng)是個很大的概念,專業(yè)是第一位的,但是除了專業(yè),敬業(yè)和道德是必備的,體現(xiàn)到職場上的就是大學生職業(yè)素養(yǎng);體現(xiàn)在生活中的就是個人素養(yǎng)或者道德修養(yǎng)。大學生職業(yè)素養(yǎng)是指職業(yè)內(nèi)在的規(guī)范和要求,是在職業(yè)過程中表現(xiàn)出來的綜合品質(zhì),包含職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)行為、職業(yè)作風和職業(yè)意識等方面。
做為職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)主體的大學生,在大學期間應(yīng)該學會自我培養(yǎng)。
首先,要培養(yǎng)職業(yè)意識。雷恩·吉爾森說:“一個人花在影響自己未來命運的工作選擇上的精力,竟比花在購買穿了一年就會扔掉的衣服上的心思要少得多,這是一件多么奇怪的事情,尤其是當他未來的幸福和富足要全部依賴于這份工作時!焙芏喔咧挟厴I(yè)生在跨進大學校門之時就認為已經(jīng)完成了學習任務(wù),可以在大學里盡情地“享受”了。這正是他們在就業(yè)時感到壓力的根源。清華大學的樊富珉教授認為,中國有69%-80%的大學生對未來職業(yè)沒有規(guī)劃、就業(yè)時容易感到壓力。中國社會調(diào)查所最近完成的一項在校大學生心理健康狀況調(diào)查顯示,75%的大學生認為壓力主要來源于社會就業(yè)。50%的大學生對于自己畢業(yè)后的發(fā)展前途感到迷茫,沒有目標;41.7%的大學生表示目前沒考慮太多;只有8.3%的人對自己的未來有明確的目標并且充滿信心。培養(yǎng)職業(yè)意識就是要對自己的未來有規(guī)劃。因此,大學期間,每個大學生應(yīng)明確我是一個什么樣的人?我將來想做什么?我能做什么?環(huán)境能支持我做什么?著重解決一個問題,就是認識自己的個性特征,包括自己的氣質(zhì)、性格和能力,以及自己的個性傾向,包括興趣、動機、需要、價值觀等。據(jù)此來確定自己的個性是否與理想的職業(yè)相符:對自己的優(yōu)勢和不足有一個比較客觀的認識,結(jié)合環(huán)境如市場需要、社會資源等確定自己的發(fā)展方向和行業(yè)選擇范圍,明確職業(yè)發(fā)展目標。
其次,配合學校的培養(yǎng)任務(wù),完成知識、技能等顯性職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。職業(yè)行為和職業(yè)技能等顯性職業(yè)素養(yǎng)比較容易通過教育和培訓(xùn)獲得。學校的教學及各專業(yè)的培養(yǎng)方案是針對社會需要和專業(yè)需要所制訂的。旨在使學生獲得系統(tǒng)化的基礎(chǔ)知識及專業(yè)知識,加強學生對專業(yè)的認知和知識的運用,并使學生獲得學習能力、培養(yǎng)學習習慣。因此,大學生應(yīng)該積極配合學校的培養(yǎng)計劃,認真完成學習任務(wù),盡可能利用學校的教育資源,包括教師、圖書館等獲得知識和技能,做為將來職業(yè)需要的儲備。
再次,有意識地培養(yǎng)職業(yè)道德、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)作風等方面的隱性素養(yǎng)。隱性職業(yè)素養(yǎng)是大學生職業(yè)素養(yǎng)的核心內(nèi)容。核心職業(yè)素養(yǎng)體現(xiàn)在很多方面,如獨立性、責任心、敬業(yè)精神、團隊意識、職業(yè)操守等。事實表明,很多大學生在這些方面存在不足。有記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),缺乏獨立性、會搶風頭、不愿下基層吃苦等表現(xiàn)容易斷送大學生的前程。嚴于律該是自己承擔的工作就不要用別人幫忙。一個人的工作,如果自己應(yīng)該做的卻沒有做好,總是需要別人來幫忙才能完成任務(wù),就說明你不稱職。久而久之,自己的工作能力上不去,在別人心目中的形象也立不住。長此以往,別說是向上發(fā)展,就是在原來的工作崗位上,能否站穩(wěn)都不好說。一個不能勝任本職工作的人,就離脫離本職不遠.
如廈門博格管理咨詢公司的鄭甫弘在他所進行的一次招聘中,一位來自上海某名牌大學的女生在中文筆試和外語口試中都很優(yōu)秀,但被最后一輪面試淘汰。他說:“我最后不經(jīng)意地問她,你可能被安排在大客戶經(jīng)理助理的崗位,但你的戶口能否進深圳還需再爭取,你愿意么?”結(jié)果,她猶豫片刻回答說:“先回去和父母商量再決定。”缺乏獨立性使她失掉了工作機會。而喜歡搶風頭的人被認為沒有團隊合作精神,用人單位也不喜歡。
如今,很多大學生生長在“6+1”的獨生子女家庭,因此在獨立性、承擔責任、與人分享等方面都不夠好,相反他們愛出風頭、容易受傷。因此,大學生應(yīng)該有意識地在學校的學習和生活中主動培養(yǎng)獨立性、學會分享、感恩、勇于承擔責任,不要把錯誤和責任都歸咎于他人。自己摔倒了不能怪路不好,要先檢討自己,承認自己的錯誤和不足。
大學生職業(yè)素養(yǎng)的自我培養(yǎng)應(yīng)該加強自我修養(yǎng),在思想、情操、意志、體魄等方面進行自我鍛煉。同時,還要培養(yǎng)良好的心理素質(zhì),增強應(yīng)對壓力和挫折的能力,善于從逆境中尋找轉(zhuǎn)機。
因此,對于我們這些大學生來講職業(yè)的素養(yǎng)是我們在未來不可或缺的一部分,也可以說是伴隨我們一生的基本準則吧。不論你在以后做的是什么樣的事情,做什么樣的職業(yè),這些都是不可缺少的。最基本的職業(yè)素養(yǎng)是我們應(yīng)該具有的。
面對這樣那樣的壓力,我們應(yīng)該用樂觀、豁達和積極的心態(tài)來接受著挑戰(zhàn)。
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