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初級檔案職稱工作總結(jié)

時間:2023-02-24 04:21:36 總結(jié) 我要投稿
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初級檔案職稱工作總結(jié)

  時光荏苒,白駒過隙,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間的工作,理論知識和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,是時候仔細(xì)的寫一份工作總結(jié)了。那么問題來了,工作總結(jié)應(yīng)該怎么寫?以下是小編收集整理的初級檔案職稱工作總結(jié),歡迎大家分享。

初級檔案職稱工作總結(jié)

  初級檔案職稱工作總結(jié)1

  參加工作以來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助下,我緊緊圍繞檔案管理職能,加快檔案工作規(guī)范化管理這個重點,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《中華人民共和國檔案法》、《檔案法實施辦法》等相關(guān)法律法規(guī),通過廣泛的學(xué)習(xí)、宣傳、落實,進(jìn)一步增強了我對檔案工作的重要性認(rèn)識,為我局檔案管理工作更加規(guī)范化、制度化奠定了基礎(chǔ),為各級部門及領(lǐng)導(dǎo)決定提高了重要保障,促進(jìn)了我局檔案管理健康協(xié)調(diào)發(fā)展,F(xiàn)將工作以來的情況總結(jié)如下:

  一、高度重視,加強學(xué)習(xí)

  為了適應(yīng)新時期發(fā)展要求,進(jìn)一步加強我局檔案工作,我在年初把檔案工作列入黨建、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)考核,列入全年工作計劃和發(fā)展規(guī)劃,重新整理,以培訓(xùn)學(xué)習(xí)為重點,加強有關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),逐步規(guī)范局綜合檔案管理。積極向廣大干部職工宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī),并收到較好的效果,例如干部職工都能自覺配合提交有關(guān)資料、信息等,各科室都能將各自的存檔資料歸檔上交檔案室。在檔案工作中我深深地體會到,高度重視、加強學(xué)習(xí)是做好檔案工作的關(guān)鍵。

  二、建立健全檔案管理制度,強化檔案管理工作

  為使我局檔案管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。結(jié)合實際情況,進(jìn)一步建立健全和完善了檔案管理的制度。制定了相應(yīng)的崗位職責(zé)、檔案保密、檔案保管、檔案查閱、檔案鑒定銷毀等制度,為檔案工作進(jìn)入科學(xué)規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。我在實際工作中,嚴(yán)格執(zhí)行檔案工作的各項制度,保證了我局檔案工作的有序開展。使大家更加清晰地認(rèn)識到檔案工作的重要性。

  三、加強制度建設(shè),完善管理措施,認(rèn)真抓好落實,嚴(yán)防泄密

  繼續(xù)加強崗位職責(zé)的建設(shè),貫徹執(zhí)行《檔案法》以及國家有關(guān)檔案工作的方針政策,定期做好檔案工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的宣傳工作,增強各科室的檔案意識。依照相關(guān)法規(guī),切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理,使我局的檔案管理更趨合理化、規(guī)范化、科學(xué)化。制定并實施了較為有效的措施:一方面,加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度,由相關(guān)人員統(tǒng)一集中管理,任何個人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件資料,認(rèn)真做好傳閱和保存工作;另一方面,做到以人為本,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),積極參加檔案專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。認(rèn)真做好文件的收、發(fā)工作,做好檔案的收集整理工作,保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng);做好檔案的統(tǒng)計、利用工作,對各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進(jìn)行準(zhǔn)確統(tǒng)計,有計劃、有步驟地進(jìn)行檔案史料匯編,積極做好檔案信息資源的開發(fā)利用,保證辦各項工作提供優(yōu)良的服務(wù);嚴(yán)格按照保密法和檔案法管理檔案,保證檔案的安全和利用。主動接受領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和督促檢查,積極完成與檔案相關(guān)的其它工作。

  我充分認(rèn)識到檔案工作的最終目的是為了提供利用,今年我繼續(xù)堅持檔案管理工作為全局發(fā)展服務(wù)的宗旨,遵循檔案資料查(借)閱制度,主動對各科室提供服務(wù),積極開發(fā)檔案信息資源,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),為現(xiàn)實工作提供參考、借鑒、憑證作用。

  四、存在問題

  1、檔案意識淡薄,思想未到位。盡管現(xiàn)在把檔案列入我鄉(xiāng)責(zé)任制考核中,但部分人員對檔案工作意識仍不夠重視,一定程度上影響了檔案工作的開展。

  2、基礎(chǔ)設(shè)施差,經(jīng)費緊缺。由于財政困難,檔案裝具、材料、消防設(shè)施等達(dá)不到上級部門對檔案管理的要求,使檔案保管利用受到影響,特別是隨著社會發(fā)展,辦公自動化技術(shù)的應(yīng)用、電子文件應(yīng)運而生,傳統(tǒng)的歸檔方式已不能滿足社會需要,但受到經(jīng)濟(jì)制約,我鄉(xiāng)的檔案管理工作只能依據(jù)傳統(tǒng)的方式進(jìn)行歸檔。

  3、 檔案收集不齊全。鄉(xiāng)里許多召集會議布臵工作往往只是口頭形式,各辦公室形成的文件材料,各自存放,特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個辦公室,收集、整理它們也就特別難,造成檔案收集完整率、歸檔率低。

  4、檔案人員專業(yè)知識不強,隊伍不穩(wěn)定。一直來沒有專業(yè)檔案員,而由辦公室文秘人員兼任,由于人員變動現(xiàn)任檔案管理人員沒有經(jīng)過檔案管理相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),所掌握的檔案知識不夠,平時工作比較繁忙,工作人員變動大,檔案工作缺乏連續(xù)性,致使檔案管理質(zhì)量不高。

  5、20xx年前檔案管理混亂。20xx年以前我鄉(xiāng)無專兼職人員管理檔案,致使有的檔案遺失、有的.沒有按類別裝訂等極其混亂。由于我鄉(xiāng)沒有專職的檔案管理相關(guān)人員,不具備對原來的老檔案進(jìn)行整理規(guī)范的能力,因此至今的檔案室仍是一片混亂。

  五、整改措施

  1、進(jìn)一步加大《檔案法》的宣傳教育工作,使全局職工樹立“依法治檔”的意識,把檔案法制化建設(shè)抓好做實。

  2、把檔案工作列入黨組考核的目標(biāo)責(zé)任,統(tǒng)盤安排,認(rèn)真落實。

  3、加大對檔案管理的投入。積極向上級各部門爭取資金改善檔案硬件設(shè)施,配齊配強專業(yè)檔案管理人員,逐步使我鄉(xiāng)的檔案工作走上規(guī)范化、制度化軌道。

  4、進(jìn)一步開發(fā)和利用好檔案。積極主動為現(xiàn)實工作提供參考、借鑒、憑證。同時積極對檔案信息資源加以開發(fā),使之為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

  5、加強自身檔案知識修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)水平。積極參加市檔案局組織的培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案方面的知識,勇于創(chuàng)新。

  初級檔案職稱工作總結(jié)2

  本人參加工作以來,一直從事檔案管理相關(guān)工作,于20xx年被廣西梧州市蒼海建設(shè)投資有限公司聘用至今,并于20xx年11月取得了助理館員的資格。下面我作一個任職以來專業(yè)技術(shù)工作總結(jié):

  公司成立于20xx年,在我進(jìn)入公司時,公司的檔案管理一片空白,期間遇到諸多困難,各部門對檔案管理認(rèn)識不夠,對檔案收集的重要性不理解,導(dǎo)致檔案工作難以進(jìn)行。為使領(lǐng)導(dǎo)和各部門了解公司檔案管理的重要性和嚴(yán)謹(jǐn)性,曾多次行文報公司領(lǐng)導(dǎo)以求解決檔案中存在的問題。使各部門的檔案意識和業(yè)務(wù)水平得到提高,檔案工作得到必要的人力、財力和物力的保障,為做好檔案管理工作打下了堅實的基礎(chǔ)。檔案工作經(jīng)歷了一個從無到有,從不完善到較完善,從不規(guī)范到較規(guī)范管理的過程,逐步健全了檔案管理體制。

  為了更系統(tǒng)地管理檔案,更方便地查找利用檔案,我向公司申請購買了易用電子網(wǎng)絡(luò)檔案系統(tǒng)。將檔案進(jìn)行數(shù)字化掃描,以電子文檔的格式進(jìn)入數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)了微機檢索,確保調(diào)檔迅速準(zhǔn)確。一方面保證了數(shù)據(jù)的安全,另一方面也為檔案查詢者提供了便利,提高了檔案管理的效率,大力推進(jìn)檔案數(shù)字化進(jìn)程,電子檔案管理初現(xiàn)。還為公司庫房添置了檔案柜、掃描儀、滅火器、空調(diào)等檔案設(shè)備,為檔案的保管提供了良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。

  為實現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化、制度化,根據(jù)公司的檔案管理要求和工作實際出發(fā),制訂有檔案管理規(guī)定、歸檔范圍、保管期限表及分類大綱、檔案保密制度、借閱制度等。還規(guī)定公司各部門均設(shè)一名兼職檔案員,負(fù)責(zé)收集、整理、移交本部門檔案到檔案室。要求各參建單位至少設(shè)一名專職檔案員,并按照國家標(biāo)準(zhǔn)要求規(guī)范整理檔案。對不符合歸檔要求的檔案材料,檔案室將責(zé)成檔案材料形成的項目單位按要求完成。

  為了增強公司各部門兼職檔案人員的檔案意識和提高檔案業(yè)務(wù)素質(zhì),采取多種方式,加強檔案知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)。加強對檔案人員的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極參加檔案局舉辦的各項檔案培訓(xùn),不斷提高其自身素質(zhì),明確檔案管理工作的目的.意義,提高管理水平。一是走出去學(xué)。積極參加區(qū)檔案局以及市檔案局舉辦的檔案管理專業(yè)培訓(xùn),有效提高了專兼職檔案管理人員的業(yè)務(wù)水平。二是請進(jìn)來教。邀請市檔案局專家上門講課及指導(dǎo),一方面提高了公司檔案管理的質(zhì)量,另一方面通過他們的現(xiàn)場指導(dǎo),檔案管理人員的專業(yè)素質(zhì)有了質(zhì)的提高。

  起初由于經(jīng)濟(jì)利益或趕工期等原因,各部門簽訂合同時只重視工程本身,輕視工程檔案,并沒有把檔案要求列入合同中制約,從而影響工程各方面對檔案資料的收集歸檔。經(jīng)多次行文報公司領(lǐng)導(dǎo),終于實現(xiàn)將項目檔案工作納入項目建設(shè)管理程序,與項目建設(shè)實行同步管理,建立項目檔案工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和相關(guān)人員崗位責(zé)任制,并將檔案工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制貫穿項目建設(shè)全過程。形成以項目建設(shè)單位為管理核心,以納入合同為管理依據(jù),以監(jiān)理控制為管理手段,在各參建單位全方位參與下,工程資料員做好檔案收集工作,各級領(lǐng)導(dǎo)層層把關(guān)。對檔案實施事前介入、事中控制、事后嚴(yán)把驗收關(guān)的全程控制管理模式。采取控制措施確保項目檔案的完整準(zhǔn)確,積累收集工作要從頭抓起,檔案工作與工程建設(shè)同步進(jìn)行。現(xiàn)蒼海項目各項工作正在有序進(jìn)行,檔案工作也在逐步完善,部分工程已竣工,工程檔案正在逐步整理歸檔。

  參加工作以來,我積極承擔(dān)檔案管理的各項工作任務(wù),能夠做到兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成組織交辦的各項工作任務(wù)。

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