【實用】初中教學總結四篇
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,為此要我們寫一份總結。我們該怎么寫總結呢?下面是小編幫大家整理的初中教學總結4篇,歡迎閱讀與收藏。
初中教學總結 篇1
一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結束了,回顧這一學期初二年級組工作,我們深感欣慰.我們年級組的全體教師為了實現(xiàn)學!盎貓笊鐣,為社會提供優(yōu)質教育服務”的辦學目標,我們始終堅持“以人為本,以關愛為本,以質量為本”的教學理念和“細節(jié)溫暖,真情感動,才華感染,實績服人”的服務理念,不斷強化“高起點,高標準,高質量”品牌意識,以素質教育為本,勇于實踐、大膽創(chuàng)新、努力拼搏、互相協(xié)作,各項工作搞得有聲有色,取得了顯著的成績,具體表現(xiàn)在以下幾方面:
一、扎實抓好了年級組的管理工作
1、嚴格執(zhí)行學校各項決策,顧全大局,統(tǒng)籌兼顧,認真做好學校與教師之間的橋梁作用,保證學校政令暢通。積極參加各種管理學習。牢固樹立“寓管理于服務之中,通過服務體現(xiàn)管理”的服務意識,力爭使管理工作做到公正、公平。
2、進一步加強年級組與各處室的配合工作,認真完成了學校、各處室安排的各項任務。
3、加強管理與督促,不斷強化教師工作紀律意識、服務意識、團結協(xié)作意識,大力倡導班主任“手勤、腿勤、口勤”的“三勤”服務理念。形成了全員育人,健康向上的工作環(huán)境。
4、創(chuàng)建和諧向上的年級集體
大力倡導組員的團隊精神,強化個人利益和榮譽與集體的利益和榮譽緊密相連的觀念,對熱愛集體,熱心公務的教師及時予以表揚和鼓勵。
二、認真抓好了學生的教育工作
1、通過班會、晨會、主題班會活動,加強對學生的日常行為規(guī)范教育、養(yǎng)成教育、安全教育、心理健康教育等,使學生從小事做起,從我做起,使學生逐步養(yǎng)成健康向上的個性品質。各班充分利用黑板報進行愛國主義教育、集體主義教育、感恩教育,教育政策法規(guī)教育等。
2、以培養(yǎng)學生的學習習慣、激發(fā)學生的學習興趣、指導學生的學習方法為主,促成學生良好學習習慣的養(yǎng)成教育,進行學習方法專題講座,建立了轉差檔案,把轉差工作落實到課堂教學當中,實施轉差“三級”管理,做到“四有”(有計劃、有目的、有安排、有措施)切實做好防差、轉差工作。
3、關心學生生活,加大對學生就餐、住宿的指導和教育,培養(yǎng)學生良好的生活、衛(wèi)生習慣。樹立學生財產保護意識、安全防范意識,各班根據學校相關規(guī)定制定本班財產保護制度,用身邊的人,身邊的事對學生進行安全教育,堅決杜絕了安全事故的發(fā)生。
4、加強學校與家庭的聯(lián)系,結合期中考試召開家長會,進行家訪工作,加強思想不穩(wěn)定學生的思想教育,及時向家長了解、匯報學生思想、學習、生活等情況,形成了學校、家庭協(xié)調配合、共同育人的良好局面。
三、 加強了學習,提高了教師的業(yè)務水平
組織教師深入學習現(xiàn)代教育教學理論,教師專業(yè)發(fā)展理論,組織教師積極參加學校的各項學習和培訓活動,每一位教師都撰寫了教育教學論文,從而提高了教師的理論水平和業(yè)務能力。
四、切實抓好了教學工作
1、嚴格規(guī)范教學常規(guī)。期初每位教師認真制定了教學計劃,認真?zhèn)湔n、上課、布置和批改作業(yè)、輔導學生、組織各學科的質量調查。配合教務處每月對教師常規(guī)情況進行檢查與考核。在檢查中發(fā)現(xiàn)我組教師伏案工作扎實,教學計劃詳細,備課認真,作業(yè)批改細致,教學反思有針對性。
2、積極響應學校的號召,堅定不移的走教研興校的道路,積極開展課堂教學改革,年級組認真做好了學習小組長的培訓工作,充分發(fā)揮學習小組在教學中的作用。
3、自覺應用現(xiàn)代教育教學理論指導備課、上課,堅持集體備課制度,做到了互相學習,共同提高,切實減輕了學生的課業(yè)負擔,有效的提高了課堂教學質量。
4、組織教師積極參加教研活動。結合我校本學期的校本培訓,圍繞公開課、課題研究,以教材分析、說課、評課、理論學習為主,定時、定人、定內容,提高教師參與活動的積極性、主動性、要求認真準備、積極發(fā)言,形成了良好的教研之風。
5、認真抓好了生地會考的復習迎考工作,做到了有計劃,勤督促,抓落實并舉行了兩次模擬考試和一次聯(lián)考,由于措施得力,方法得到,復習迎考工作效果好,生地會考取得了令人滿意的成績。
6、認真組織了一次入學考試和兩次學月考試,并很抓了學風和考風建設,對考試作弊的學生進行了處分和耐心細致的教育工作。每次考試以后,年級組都做好了統(tǒng)計分析,并要求班主任利用班會課認真進行總結與表彰,利用課余時間對成績出現(xiàn)異常的學生做好思想工作,分析原因,提出下一階段的奮斗目標。
總之,本期我組做了不少的工作,取得了顯著的成績,得到了學校領導的高度評價,但是離我校的“高起點、高標準、高質量”的要求還有一定的差距,今后我們將繼續(xù)努力,爭創(chuàng)佳績。
初中教學總結 篇2
關心和指導下,在大家的共同努力下,圓滿地完成了學校的各項工作任務。中年級組由十九位老師組成。我很榮幸地擔任了年級組組長的工作。在這期間,我首先做到以身作則,做任何事盡量做在大家前頭。辦公室衛(wèi)生帶頭做,幫著做。對學校布置的任務認真完成,做好上傳下達的工作。
由于中年級的孩子正處于整個小學階段最關鍵的轉折時期,所以我們年級組的每一教師深感責任重大,不敢有一絲懈怠。我們年級組絕大部分是年輕的新教師。下面我把本學期我們年級組的工作小結如下:
一、狠抓常規(guī)工作
中年級的各項工作能順利開展,還得益于我們有一支強有力的班主任隊伍。我們中年級的班主任們在學校教導處、政教處的領導下,他們工作熱情高,細致周到,有極強的責任心和積極進取的奮斗精神。幫助學生認真學習,督促學生日常良好習慣的養(yǎng)成,疏導學生不良的心理狀態(tài),做好學生及家長的工作,建設好班集體,提高班級的學習成績,是他們永遠也忙不完的工作。每個班主任都立足于本班實際,創(chuàng)造性地開展班主任工作。在平時工作中,總是相互交流,互相學習,取長補短,各班間開展健康而有序的競爭。我看到的是他們忙碌的身影,憔悴疲倦的眼神,感受到是他們工作中充實和艱辛,成功和汗水。由于班主任卓有成效的工作,整個年級一直都很出色的完成各項工作。
1、抓教學常規(guī)工作,培養(yǎng)良好班風、學風。
中年級的學生處于心理和生理的轉折期,因此,我們中年級的各位班主任一開學就狠抓學生的常規(guī)工作。利用班隊課組織學生認真學習《小學生日常行為規(guī)范》,提醒學生時刻不忘。各學科的老師也毫不松懈,充分利用開學一星期的時間嚴格教學常規(guī),并把它細化,切實落實在每一堂課上。經過一個學期的常抓不懈,我們中年級各班學生都能基本養(yǎng)成良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣、行為習慣,無重大事故發(fā)生,對于一些不良苗頭也能適時制止。
2、抓學生的教學質量。
教學質量是學校的生命線。一開學,中年級的所有老師就制定了切實可行的教學計劃并嚴格按照計劃開展本學期的教育教學工作。針對一些班級學生基礎差、學習習慣差等現(xiàn)狀,老師們特別是語文、數(shù)學、英語學科的'老師更是努力提高每節(jié)課的教學質量,爭取向40分鐘要效率。同時有針對性的利用課后時間給一些學習有困難的學生補課。
3、積極組織本組學生參加學校的各項集體活動。
在做好各項教育教學工作的同時,根據學校的工作計劃,我們中年級組還積極參加了學校組織的各項集體活動:如作文競賽、英語背誦比賽、校運會等,在各位班主任和其他老師的努力下,各項活動都開展得很成功,效果良好,學生在活動中既鍛煉了能力,又愉悅了身心,為更好地投入學習活動奠定了良好的基礎。
二、用新課改理念指導教學實踐,提升了教師教育教學能力。
我們年級組的學習氣氛較濃。因為,我們認為作為新世紀的教師,能否對學生實施良好而有效的教育取決于教師自身的素質。有良好素質的教師,才會全身心地愛學生,才能培養(yǎng)出高素質的學生。所以每次學校組織班級管理培訓學習、業(yè)務學習我們組的老師都能按時參加、認真做筆記。平時年級組里也經?梢月牭礁魑唤處熢谔接憳I(yè)務上問題,談教學上的心得。如果學校里有誰上公開課,我們組里的老師都會抽出時間去聽課,以提高自己的教學水平。
三、以班級為單位,展開各種素質教育的活動。
年級組里絕對脫不了班級管理。我們級的十二個班主任更是親歷親為,樣樣工作落實到實處,把班級管理做得井井有條,每人都有一套管理的方案,他們之間互通經驗,取長補短,使一個全新的集體在短時間里進入規(guī)范化的學習階段,應該說現(xiàn)在的中年級的穩(wěn)定與班主任的耐心、細致、無私的工作密不可分。
四、家校攜手的不斷推進,使學生飛快進步。
為了能及時了解學生,早點做到知己知彼。我們組的老師們經常與家長溝通,共同攜手把他們的孩子教得更好。尤其是班主任與家長溝通尤為密切,反響極其熱烈,對家長們的認可,我們雖辛苦卻感到很快樂。
五、同心協(xié)力、和諧相處。
本年級組有19位教師,平時在本職崗位上勤勤懇懇,任勞任怨,不計較個人得失,始終如一,教師之間互相配合,誠心實意地交流思想,尋求共識,認真討論年級組工作中,班級工作中出現(xiàn)的各種問題,
在平等協(xié)商的氣氛中提出問題、分析問題、解決問題。唐歆、李珍、吳碧月、蔣玉紅做好新教師的帶頭人,年輕老師劉佳艷、謝曉麗、匡金明、凌吳曉、徐娜、劉姣謙虛好學,在教學教育過程中成長很快。師德是基礎,抓好師德促工作。我組積極創(chuàng)設和營造了濃厚的學習氣氛,不斷加強學習和實踐、交流。積極學習“爭做時代領跑人”的理念,認真參與師德、評課等培訓。通過這些活動,更提高了廣大教師的職業(yè)道德,形成了良好的組風:團結、務實、奉獻、高效、創(chuàng)新,廣大教師團結一致,共商教育教學改革發(fā)展,干勁倍增,形成了愛校如家,愛組如我、愛生如子的良好氛圍,問題及時提,漏洞人人補,活動勤參與蔚然成風。像李梅、李珍、匡金明、謝曉麗、劉佳艷等老師經常為討論問題或批改作業(yè)忙到深夜,劉麗、劉仁賢、鄭小羲、廖媛經常利用下班時間和雙休日加班,徐娜、凌吳曉工作積極主動、任勞任怨哪里需要她們那里就會有她們的身影,從不講條件。特別在期末復習中群策群力、你追我趕、人人爭先,教師與教師之間形成了團結協(xié)助、相互尊重和信任的良好氛圍,使整個年級組的全期工作得以順利展開。
六、努力方向:
1、今后應更加注重學生良好學習習慣的培養(yǎng),抓好常規(guī)教育,提高學生的學習興趣。
2、多開展豐富多彩的年級活動,讓本級組的老師過得更開心、快樂,增強年級組的凝聚力。
3、應更加創(chuàng)造性地開展各項工作,把各項工作做得更好。
初中教學總結 篇3
一年以來,在領導和同志們的關心、支持、幫助下,緊緊圍繞我!皟梢睚R飛”戰(zhàn)略發(fā)展目標,堅持穩(wěn)抓教學常規(guī)管理,嚴格把控教學質量,扎實推進全校教學工作,較好地完成各項工作任務。
一、堅持不懈抓學習,提升自身素質促管理。
在教育戰(zhàn)線任何一個崗位都非常關鍵,每個教育工作者都要知道“我很重要”。因為學校無小事,事事都育人。我深知我的工作的而重要性,因此,為盡快進入工作角色,更好地發(fā)揮崗位作用,我堅持以學習為切入點和起始點,勤于學習不放松,用心研讀了《用心做教師》、《學校激勵管理》、《學校提高執(zhí)行力的幾種途徑》《做一名智慧的教學校長》、《喬布斯傳》、《喬布斯給年輕人的忠告》、《我的精神自傳》等十余部專著,閱覽了教育名家和教學名師的百余篇教育博文,經常聽教育專家講座,通過不懈的學習,給自己精神注入營養(yǎng),輸入正能量,進一步拓展了工作視野,增強了工作信心,提升了管理能力。
二、規(guī)范高效抓教學,強化教學管理提質量。
一年來,嚴格按照崗位職責要求,前移管理工作重心,變會上布置為一線落實、一線督辦,將課堂作為教學管理的主陣地,勤下一線、扎根一線,與廣大教師合作在一線,經常深入課堂聽評課,與教師、教研組長共同研究探討提高課堂效率的方法,共同做好學情分析,及時解決教學難題。累計聽課210多節(jié),評課162多節(jié)。特別是為強化高三備考工作,確保準確把脈高三教學實際,我在高三學年聽課110節(jié)以上,與全體高三教師并肩作戰(zhàn),共克難關,有效的推動了高三的教學工作。
三、嚴格嚴肅抓管理,規(guī)范教學要求求實效。
一年來,堅持向管理提質量、要效益,從常規(guī)小事抓起,從細小問題改起,嚴格嚴肅抓好常規(guī)管理工作,嚴抓工作細節(jié)不放松,確保各項規(guī)章制度抓實、落靠,先后完善《作業(yè)考核標準》、《教案考核標準》等規(guī)章制度,使課前備、課上講、課后評等每一個環(huán)節(jié)均有標準、有要求,做到了教學管理有章可循。同時,參與制定和完善了《高考績效獎勵細則》、《教學過程考核獎勵方案》,進一步激發(fā)了廣大教師的積極性和主動性,有力地推動教學質量的穩(wěn)步提升。
四、務實創(chuàng)新抓教研,強化隊伍建設提素質。
堅持把教研活動作為提升教師業(yè)務素質最有力的舉措來抓,搭建多樣教研平臺,創(chuàng)新教研活動內容,豐富教研開展形式,每兩周舉行一次全校性教研活動,真正將所有學科、所有教師吸納到教研活動中來,讓廣大教師真正成為教育科研的主角,充分挖掘了教師的潛能,實現(xiàn)了教學與科研的相結合,為打造專家型、專業(yè)型師資隊伍創(chuàng)造了條件,并高效、高質完成了《語文選修教材教學問題的研究》省級重點課題和《新課程背景下教研活動對教師專業(yè)成長作用的研究》市級重點課題的研究,和英語組一道參與了黑龍江省教育學會重點課題伊春市《高中英語學案教學研究》為子課題的研究,為推動我校教學內涵式發(fā)展奠定了堅實的基礎。同時,我個人的教育科研能力也到了不斷提升,撰寫了《學校教研組活動形式的探究》作為“新課程背景下教研活動對教師專業(yè)成長作用的研究”的結題報告,《高中英語閱讀教學提問中出現(xiàn)的問題》論文獲得了省級獎勵。同時,創(chuàng)新實施青年教師培養(yǎng)工程,以名師工作室為依托,以李德全、周國娜等名師為骨干,采取老中青相結合的工作模式,開展了各種有益于課堂教學,有益于青年教師成長,有利于名師自身提高的各項活動,按照學校部署先后組織4批61人次教師到哈師大附中學習,與省級名校名師近距離接觸,學習他們的先進教學理念和教學手法,使全校形成了學習名師、尊重名師、爭做名師的良好氛圍,有力地推動教學工作提質發(fā)展。
五、服務大局多參與,發(fā)揮專業(yè)特點做貢獻。
一年來,時刻以一名領導干部嚴格要求自己,始終堅持大局為重、教學為要的工作理念,抓教學而不脫離教學,抓管理而不忘奉獻,緊盯學校所需、學生所要,依托所學專業(yè)知識,先后為高三學生做了題為“高考復習備考策略”和“模擬考試的作用”的講座2次,為高二學生做了題為“認識高考”勵志講座和學法講座各1次,為高二和高三勵志班和重點班做了英文講座1次。為兩屆高三學生做了“高考填報志愿指導和咨詢”,為青年教師做了題為“用心做教師”和“托起二中的明天”專業(yè)培訓2次。為高三的家長做了題為“高三學生家長應該注意的”講座1次等各類講座和培訓,在提升自己的同時,也實現(xiàn)了為學校做貢獻的目標。
但是我深知自己存在不足,自身的內涵亟待提高,工作的藝術性需要加強,處理問題應該多站在教師的角度考慮,多與同仁們溝通交流,克服自身的缺點,讓同仁們別因為我工作的過失而不滿意。
今后,我將緊緊圍繞學校發(fā)展目標,在校長和校務委員會的領導下,與各位同志一道,銳意進取,共同開創(chuàng)二中教育教學發(fā)展的新局面。
初中教學總結 篇4
為了肅清行業(yè)不正之風,塑造“文明、規(guī)范、公平、高效”的教育形象,鞏固改革成果,全縣教育行業(yè)又開展了“真抓落實,狠抓作風”集中教育活動,使得教師形象大有好轉。在這種新形勢下,教導處在行政會的領導下,一年來,堅持“以教學為本,以課改為動力,請進來,走出去,不斷學習,不斷提高,時時學習,時時提高”的原則,做到“理解、尊重、關心、愛護”的管理態(tài)度,努力實踐“以人為本,給每位教師搭建發(fā)展平臺,為每個學生創(chuàng)造美好未來”的辦學理念。做了一些實事,取得了一些成果。
一、進一步完善各種制度
1、開學初教導處制定了《教育教學工作計劃》《教師全員競聘方案》《教師百分加減制實施方案》《教研教改工作計劃》《常規(guī)檢查量化標準》《理、化、生實驗教學及理、化、生實驗進度安排》《教育教學行事周歷》等,使我校每一項教育教學工作都有條不紊有據可依。同時在一定程度上也激發(fā)了教師的教學熱情。
2、安排了《教師任課一覽表》《課程表》《教師建議情況登記表》,制定了《成績統(tǒng)計分析表》《常規(guī)檢查量化表》《教師百分加減制評分表》
二、建立了規(guī)范、科學,系統(tǒng)的檔案資料管理
將教導處檔案資料管理分四塊:
1、教師業(yè)務檔案,“兩基”資料,上級來文,學校制度為一塊,由教導主任程飛云負責管理;
2、學生學籍檔案由教導干事許秋南負責管理;
3、教研活動資料由教導助理彭國負責管理;
4、三室?guī)つ,教導處財產帳目由管理員許國政負責管理。責任到人,為學校建立了一個完整、系統(tǒng)的信息庫。
三、落實教育教學常規(guī)工作
1、及時向教師傳達上級通知,行政決議,并將教師建議,意見及時反饋行政會;帶領教師學習《義務教育法》《新課程標準》及上級文件;組織教師參加上級各種培訓,各種形式的座談會,教研活動;鼓勵教師撰寫教學論文,教學反思。以上工作使教師在一定程度上提高了執(zhí)教水平,改進了教學技巧,培養(yǎng)了從教責任心,轉變了自身形象,創(chuàng)新了教學理念。
2、開學初分班,排課,為教師營造了一個公平競爭的教學平臺。
3、施行了教師集體辦公制度。經統(tǒng)計,上學期集體辦公節(jié)數(shù)上了500節(jié)的程向華(581節(jié)),方錦芬(511節(jié)),程飛云(556節(jié)),彭國(521節(jié)),黃水才(540節(jié))周建華(517節(jié))。
4、認真組織了全校4次大型考試及初三復習期間的月考。經統(tǒng)計分析,并結合平時教學,我們發(fā)現(xiàn)一批肯上進,責任心強的教師,如七(1)班英語老師,八年級三位數(shù)學老師,九(2),九(3)班部分老師,正因為有這樣一批優(yōu)秀教師站在初中教學第一線,辛勤耕耘,才有侯崗初中的輝煌。
5、組織領導了初一建籍,初三報考工作,在這些工作中,許秋南老師付出了辛勤的勞動。
6、進行了4次大型常規(guī)檢查。
7、鼓勵全校師生參加各種形式,豐富多彩的教研教改活動。
本學年教師撰寫教育教學論文獲縣級以上獎勵者達40篇以上,學生參加縣級以上各種競賽6次,并多次獲獎。
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