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生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié)

時(shí)間:2024-01-23 12:30:03 煒亮 總結(jié) 我要投稿

生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié)(精選10篇)

  一年工作已經(jīng)到年尾了,這一年也將成為過去,回首這一年來所發(fā)生的一切,一定是有喜悅的同時(shí)也夾雜著惆悵,這些都是我們寶貴的經(jīng)歷,是時(shí)候捋一捋這一年來的工作,好好做份總結(jié)了。那么如何做出一份高質(zhì)量的年終總結(jié)呢?以下是小編整理的生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié)(精選10篇)

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 1

  歲月如梭,我們即將迎來新的一年。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),在此,我對(duì)生產(chǎn)部一年來的工作做以總結(jié),同時(shí)也祈愿我們公司明年更美好。

  一、工作回顧

  1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

  20XX年,為到達(dá)客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,也為緩解生產(chǎn)忙季流水線的生產(chǎn)壓力,生產(chǎn)部加開了三號(hào)流水線,最多一天開六個(gè)班組進(jìn)行生產(chǎn),大大加強(qiáng)了生產(chǎn)能力,20xx年全年生產(chǎn)達(dá)900多萬米,且今年沒有發(fā)生外發(fā)的情況,各部門合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,和利用有限的資源,及時(shí)滿足客戶的交期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ)。

  2、產(chǎn)品品質(zhì)方面

  在今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下狠抓質(zhì)量,對(duì)車間人員進(jìn)行合理的調(diào)整,對(duì)班組長進(jìn)行培訓(xùn)。我堅(jiān)信只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品意識(shí)情況下,全力的投入在生產(chǎn)每一個(gè)環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高。

  3、設(shè)備管理方面在過去的一年里,各設(shè)備比較良好,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

  20xx年為響應(yīng)節(jié)能減排工作,工廠排查中發(fā)現(xiàn)三車間水管爆裂,發(fā)生嚴(yán)重的漏水現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)后我馬上組織人員維修處理,對(duì)水管進(jìn)行重新排布,維修后用水量明顯下降,為公司節(jié)省了開支。

  4、安全生產(chǎn)方面

  在過去的一年里,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,隨時(shí)做到各車間員工的安全知識(shí)教育,監(jiān)督和排除各車間存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行。20xx年工傷事故較之去年有了明顯的減少,年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。

  二、存在的不足和對(duì)策

  生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也還存在較多的問題,主要有以下方面的不足。

  1、質(zhì)量管理方面

 。1)員工質(zhì)量意識(shí)淡泊:目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),樹立質(zhì)量危機(jī)感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系。

  (2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念:我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意思,在我們計(jì)件和沒有品管的`巡檢下,有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一個(gè)真空地帶,班和班之間誰都管誰都不管的局面。而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。

 。3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意思:由于我部門全體計(jì)件化以后,在瞬速增產(chǎn)的同事忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)的過程質(zhì)量記錄。產(chǎn)品在整個(gè)制造中過程中,如何完整記錄產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善,但離我們質(zhì)量管理體系所要求的,些我們所做,做我們所寫。記我們所做的還差較遠(yuǎn)!

  2、人員管理方面

  加強(qiáng)制度管理,制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃。實(shí)施有效的激勵(lì)措施,不斷的提高員工的綜合數(shù)字,以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要。

  三、20xx年工作計(jì)劃

  1、建立健全的工作質(zhì)量職責(zé)制度。對(duì)公司每個(gè)部門和員工都明確規(guī)定各部門和個(gè)人在工作中的具體任務(wù)、責(zé)任和權(quán)利,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,層層、人人有專責(zé),辦事有標(biāo)準(zhǔn),工作有檢查,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系。

  2、加強(qiáng)本職工作,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作能力得進(jìn)一步提高于加強(qiáng)。樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。工作中做到積極主動(dòng),團(tuán)結(jié)同事,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣、性格做好一線工作配合,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。在20xx年中,我將加強(qiáng)自主管理的意識(shí),勇于開拓創(chuàng)新,加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。我將不斷提升自己的工作技能水平和個(gè)人文化素質(zhì),為公司建設(shè)作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 2

  20xx年,極不平凡,國民生產(chǎn)總值持續(xù)增收,我廠在此大好形勢下也取得了長足的發(fā)展。在總廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們齊心協(xié)力謀發(fā)展,勤勤懇懇攀高峰,可喜的是一座分廠正式運(yùn)營,更可喜的是就在我廠附近。此時(shí)此刻,我們會(huì)記起過去的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,是感動(dòng),或者是興奮。以下,是我對(duì)本年度工作情況的總結(jié):

  一、嚴(yán)抓質(zhì)量關(guān)

  質(zhì)量是企業(yè)生存之本,作為管理團(tuán)隊(duì)的帶動(dòng)者,我嚴(yán)格跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督,仔細(xì)地檢查產(chǎn)品各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理,對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予處罰,讓員工真正認(rèn)識(shí)到質(zhì)量的重要性。

  20xx年是我廠的第二個(gè)工作年,質(zhì)量有所增長。我們吸取前年缺少經(jīng)驗(yàn)的教訓(xùn),定時(shí)請(qǐng)總廠質(zhì)量部門的相關(guān)人員來交流學(xué)習(xí),提高我們質(zhì)量監(jiān)督和檢測方面的`能力,使部門各人員都掌握多種質(zhì)檢技能,從而使我們?cè)谫|(zhì)檢工作中,能及時(shí)、有效的進(jìn)行判斷,彌補(bǔ)了工作量大人力不足的缺陷,保證了部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  二、工作更加細(xì)致化

  在每周的工作例會(huì)中,我都會(huì)積極的提出自己在工作中發(fā)現(xiàn)的問題和對(duì)質(zhì)量要求的意見,并且在產(chǎn)品的每一個(gè)環(huán)節(jié),我都力求做到了然于胸。平時(shí),也會(huì)向其他同行和同事虛心的學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方式,增強(qiáng)自己的責(zé)任意識(shí),從而更好的提高自己完成工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)。

  三、在生產(chǎn)流程的控制方面

  我嚴(yán)格地控制原材料、半成品、成品的檢測標(biāo)準(zhǔn),注重過程體系的監(jiān)控,在產(chǎn)品檢驗(yàn)工作的具體過程中,對(duì)流程的控制,主要采取全面的質(zhì)量管理方式,包括工作質(zhì)量,以及全面的.過程管理和全員參與的方式。由于我們產(chǎn)品比較特殊,一旦做成成品之后才發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題,會(huì)給公司帶來很大的損失,為避免此類情況的發(fā)生,在每天下午,我積極召集后工段和前工段的組長主管,一起看試裝產(chǎn)品,共同研討產(chǎn)品生產(chǎn)過程中可能存在的問題。

  四、發(fā)揚(yáng)民主

  公開,公平的決策,及時(shí)和一線員工進(jìn)行溝通,了解他們的困難,盡可能地予以解決。在例會(huì)中,都會(huì)給他們安排一定的發(fā)言時(shí)間,共同分析問題,解決問題,這有利于公司各部門的通力合作。效果很顯著,員工流失現(xiàn)象也得到有效控制。

  五、20xx工作計(jì)劃

  展望20xx年,我們會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)民主、公開、公平的管理經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)還會(huì)致力于做好以下幾點(diǎn):

  1.繼續(xù)維持生產(chǎn)隊(duì)伍的穩(wěn)定。因?yàn)閱T工隊(duì)伍的穩(wěn)定是企業(yè)開展正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的關(guān)鍵因素。

  2.重視安全生產(chǎn)。增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識(shí),加強(qiáng)員工消防知識(shí)的培訓(xùn)工作。

  3.進(jìn)一步加大和總部的交流力度,實(shí)現(xiàn)高效、有序的發(fā)展。

  最后,謝謝董事長,總監(jiān),和在座的各位領(lǐng)導(dǎo),同事,一年來的鼎力支持。在嶄新的一年里,預(yù)祝xxx廠在各位的堅(jiān)強(qiáng)帶領(lǐng)下,會(huì)更快、更高、更強(qiáng),實(shí)現(xiàn)新的跨越!

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 3

  xx這一年,我?guī)ьI(lǐng)著熟料分廠這只團(tuán)隊(duì)又走過一年,這一年靠著公司領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的鼎力支持,分廠副廠長及班組長的密切配合以及全體員工的共同努力,我們完成了生產(chǎn)生料x噸,生產(chǎn)熟料x噸,此成績刷新了歷史記錄,也為明年的生產(chǎn)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)將xx年工作總結(jié)如下

  一、主要工作情況

  1.安全工作

  在公司各領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和指導(dǎo)下,x廠認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)文件精神,嚴(yán)格按照“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針狠抓安全生產(chǎn)管理工作。定期組織分廠員工進(jìn)行安全教育,積極開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治和安全生產(chǎn)自查自糾活動(dòng),配合安全處開展火災(zāi)演練活動(dòng),組織實(shí)行手指口述工作,通過一系列活動(dòng)的開展完善了應(yīng)急救援體系,認(rèn)清了設(shè)備的運(yùn)行狀況,提高了員工事故救援和應(yīng)急處理能力。同時(shí)完善了安全生產(chǎn)責(zé)任制,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,責(zé)任到人,監(jiān)督到位,完成了公司全年里安全生產(chǎn)零事故的要求。

  2.設(shè)備運(yùn)行和維護(hù)再上新臺(tái)

  作為廠長我深刻認(rèn)識(shí)到設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率就是我的核工作。始終堅(jiān)持落實(shí)三級(jí)巡檢制度,對(duì)設(shè)備進(jìn)行細(xì)致檢查,并利用空余時(shí)間多次對(duì)設(shè)置不合理的設(shè)備進(jìn)行技改工作,使設(shè)備發(fā)揮最大功效,同時(shí)利用x月余熱發(fā)電與窯對(duì)接以及x月中修時(shí)間制定了詳細(xì)的檢修計(jì)劃,把存在隱患的設(shè)備進(jìn)行整改,保證了全年設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率和完好率,為順利完成生產(chǎn)任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

  3.現(xiàn)場管理

  在各工段不懈努力下,現(xiàn)場很少出現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象,工作環(huán)境不斷優(yōu)化,現(xiàn)場設(shè)備保養(yǎng)較好,能充分利用停機(jī)時(shí)間對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù),同時(shí)制定賞罰制度,組織班組長進(jìn)行打分,分?jǐn)?shù)高的崗位進(jìn)行內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì),分?jǐn)?shù)低的做出適當(dāng)?shù)奶幜P,這種制度大幅度提升了員工工作的.積極性,提高了現(xiàn)場質(zhì)量。雖然各工段對(duì)現(xiàn)場工作嚴(yán)抓不懈且衛(wèi)生保持良好,但我們不能只滿足于這個(gè)現(xiàn)狀,x月我?guī)ьI(lǐng)分廠班長以上人員自費(fèi)到xx參觀學(xué)習(xí),通過對(duì)他們的現(xiàn)場了解,我深知我們做的還不夠,所以現(xiàn)場管理還應(yīng)嚴(yán)抓,做到漆見本色鐵見光,油路暢通,油窗明亮。

  4.學(xué)習(xí)情況

  在做好本職工作的同時(shí),本人還注重政治本質(zhì)和理論水平的提高,確保正確的政治方向。今年是管理落地年,各項(xiàng)管理制度接連出臺(tái),我組織班組長及以上員工,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)管理制度。尤其是對(duì)輪崗制,末位淘汰制,走動(dòng)式管理幾次三番強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)。做到能夠嚴(yán)格要求身邊的人思想覺悟高,培訓(xùn)工作和思想工作一起抓。我認(rèn)識(shí)到熟料煅燒操作工作技術(shù)含量相對(duì)高,為全面完成公司任務(wù)思想動(dòng)員工作也日趨重要。我們充分利用班組和車間管理體制,在提倡操作,安全常識(shí),市場形勢,工藝技術(shù),設(shè)備管理等方面對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和講解,每周要求學(xué)習(xí)。

  “員工自身能力不高不是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,而在工作中能力得不到提到提高是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”圍繞這個(gè)思想要求每個(gè)班組長首先必備先進(jìn)優(yōu)秀思想素質(zhì),然后一點(diǎn)帶面開展工作,取得較好成績。具備良好的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件,一年來,我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,通過公司多次組織安全,脫硝等的學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及在卓越大學(xué)將近半年的學(xué)習(xí),不僅提升了自己的專業(yè)水平,更是提升了分廠員工的整體素質(zhì),在分廠營造出人人愛學(xué)習(xí)的良好氛圍。

  5.績效考核成果

  制度是公司、廠部正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本保障。公司的規(guī)章制度就和國家法律一樣,是一種約束員工文明操作的行為規(guī)范,對(duì)每個(gè)人都具有約束力為此我主張制度的制定必須有落實(shí)。有檢查,并且進(jìn)行分解,尤其要體現(xiàn)在班組長的考核上,再由班組長具體考核員工。在工作中發(fā)現(xiàn)制度不完善存在漏斗就組織班組長討論并修改,日積月累制度的完善的以提高從公司實(shí)行績效考核以來,我深知此項(xiàng)制度實(shí)施的艱巨性和必要性,所以嚴(yán)格要求副廠長及班組長認(rèn)真執(zhí)行,使表現(xiàn)好、有能力的員工發(fā)揮自己的潛能,同時(shí)要激勵(lì)、引導(dǎo)落后員工,鼓勵(lì)他們學(xué)習(xí),盡快提升他們的專業(yè)素養(yǎng)。經(jīng)過幾個(gè)月的試行,初見成效。明年將把此項(xiàng)工作列為重點(diǎn)

  二、xx年工作計(jì)劃

  我將繼續(xù)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的原則,從生產(chǎn)、成本、安全、質(zhì)量、設(shè)備維護(hù)、對(duì)外協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、節(jié)能環(huán)保、內(nèi)部考核、各項(xiàng)制度建立及落實(shí)等方面展開工作:

  1.繼續(xù)開展安全教育工作,督查現(xiàn)場安全,完成全年安全生產(chǎn)零事故的目標(biāo),使生產(chǎn)安全、高效、穩(wěn)定進(jìn)行。

  2.積極配合公司開展管理落地工作,認(rèn)真實(shí)行績效考核制度。強(qiáng)化部門內(nèi)部隊(duì)伍建設(shè)的力度,為公司打造一支技術(shù)過硬的精兵。

  3.定期召開員工會(huì)議,加強(qiáng)與員工溝通,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神,并組織車間進(jìn)行有效的學(xué)習(xí)培訓(xùn),保證員工學(xué)習(xí)質(zhì)量。

  4.從源頭抓好精細(xì)化管理工作,建立長效機(jī)制,降低熟料生產(chǎn)成本,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),在激烈的市場競爭中為公司站穩(wěn)腳跟作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  5.加強(qiáng)現(xiàn)場及設(shè)備管理,保證設(shè)備連續(xù)生產(chǎn),高效生產(chǎn),穩(wěn)定生產(chǎn),安全生產(chǎn)。上一年雖然取得一些成績,但離生產(chǎn)目標(biāo)還相差甚遠(yuǎn),所以xx年需要更加努力,與員工心往一處想,勁往一處使,順利完成公司年初下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。

  6.采納合理化建議,積極組織并大力支持員工們對(duì)設(shè)備的技改工作,著重逐步解決熟料溫度高,窯主電機(jī)溫度高,篦冷機(jī)冷卻效果差等棘手問題,為公司申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)造條件。雖然生產(chǎn)壓力大,任務(wù)重,但我深知不能退縮,企業(yè)越到困難的時(shí)候就越是需要我奮力工作的時(shí)候,我將與分廠所有班組長一起帶領(lǐng)全體員工探討生產(chǎn)技術(shù),解決包括現(xiàn)場管理、操作技術(shù)提升等諸多不足,切實(shí)解決好生產(chǎn)問題和職工切身利益在內(nèi)的系列問題,促進(jìn)分廠健康長遠(yuǎn)發(fā)展。

  事務(wù)的發(fā)展總是在推陳出新。不充電,個(gè)人素質(zhì)難以提升,不改革,企業(yè)難以展開騰飛的雙翼。今后,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想覺悟,工作能力和管理水平。

  我將與分廠所有班組長一起帶領(lǐng)全體員工探討生產(chǎn)技術(shù),解決包括現(xiàn)場管理,操作技術(shù)等諸多不足,切實(shí)解決好生產(chǎn)問題和職工切身內(nèi)在的系列問題,促進(jìn)分廠健康長遠(yuǎn)發(fā)展。在此我有信心和班子一道,廣泛采納大家的建議,融入到我們促進(jìn)生產(chǎn)的各項(xiàng)干管理辦法中去,完善生產(chǎn)戰(zhàn)略,一心為公,廉潔自律,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,奮發(fā)進(jìn)取,為公司在來年取得更加輝煌的業(yè)績而努力奮斗。

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 4

  又一年了,今年由于在職各位積極努力、夜以繼日的工作,特別是在技術(shù)骨干改進(jìn)配方,降低了生產(chǎn)成本,我廠的產(chǎn)品信譽(yù)更好,銷路更暢,效益更佳,在業(yè)務(wù)上有較大的業(yè)績的提升,達(dá)到了去年同期的150%,達(dá)到了歷史最好水平;仡櫼荒甑墓ぷ,具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  一、安全工作抓得緊

  我和三位廠長一年以來都一心撲在工作上,十分重視企業(yè)的`生產(chǎn)發(fā)展,特別是安全生產(chǎn)弦繃得緊,一把手親自掛帥抓,三位副廠長和生產(chǎn)科長都簽訂了生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)責(zé)任狀,確保不出重大安全問題。在xx案發(fā)案時(shí),我覺得有必要去看看,到底問題出在哪?于是我就帶領(lǐng)導(dǎo)中層以上干部親赴xx學(xué)習(xí)教訓(xùn),回來以后召開職工大會(huì),進(jìn)行了全面貫徹和落實(shí),取得了良好的效果。

  二、確保銷售渠道的暢通

  一個(gè)企業(yè),產(chǎn)品的暢銷與否,直接關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的生死存亡。因此,今年改變了以往吃大蛋糕的分配形式,對(duì)銷售人員果斷采取利潤分成,績效掛鉤的.策略。這樣我們打破了過去靠批發(fā)商銷貨,看他們臉色行事的被動(dòng)局面,做到了全面撒網(wǎng),四處開花,公司業(yè)績得以全面提升。今年我們決定把這個(gè)方案在全體職工中全面展開,八仙過海各顯神通,只要你們有手段,有關(guān)系,發(fā)財(cái)不是很難的。

  三、外交公關(guān)成績顯著

  我們的企業(yè)一直以來都被列為造假黑名單,每年都要被沒收財(cái)物,遭遇罰款,企業(yè)聲譽(yù)一直在低谷徘徊,產(chǎn)品銷量一直上不去,給我們的企業(yè)造成了巨大的損失。今年我大膽調(diào)整方向,決定從游擊戰(zhàn)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)殛嚨貞?zhàn),成效還是有目共睹的,從去年開始就們就不再東躲西藏過苦日子了。據(jù)內(nèi)部消息,我廠營業(yè)執(zhí)照今年有可能批下來,這是我們最大的榮譽(yù),我們要好好珍惜,我們不僅要做遵紀(jì)守法的模范,我們還要當(dāng)優(yōu)秀企業(yè)代表!

  這些工作我們付出了較大的成本,但這和過去造成的損失相比,和即將得到的榮譽(yù)相比,又值得什么呢?

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  在以石總為核心的公司領(lǐng)導(dǎo)班子的培養(yǎng)和指導(dǎo)下,在公司各兄弟部門的大力支持下,本人帶領(lǐng)布廠全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn),勇于創(chuàng)新,用辛勤的汗水和勞動(dòng),超額完成了公司下達(dá)的全年各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我從幾個(gè)方面向領(lǐng)導(dǎo)、同志們作以匯報(bào):

  一.安全方面:

  作為布廠安全第一責(zé)任人,我自始至終以安全為天的安全理念,并時(shí)刻牢記職工生命大如天;安全責(zé)任重如山;不安全絕不生產(chǎn)的原則。狠抓職工安全觀念的培養(yǎng)和安全意識(shí)的提高,且經(jīng)常性地利用班前、班后會(huì)對(duì)職工進(jìn)行安全教育,使廣大職工緊繃安全弦,在做好職工安全教育的同時(shí),加大對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查力度,在布廠成立了“安檢小組”,在公司安檢基礎(chǔ)上,加大對(duì)全廠機(jī)電設(shè)備線路的維修與保養(yǎng),及時(shí)掌握設(shè)備動(dòng)態(tài),并能定期、不定期組織相關(guān)人員對(duì)職工安全操作規(guī)程進(jìn)行抽查,以及對(duì)消防設(shè)施的檢查。今年以來在布廠上下共同努力下,全年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

  二.生產(chǎn)管理方面:

  1—11月份全廠共生產(chǎn)坯布5007309碼,A布率xx%,同期相比坯布生產(chǎn)增長20%,A布率提高xx%,生產(chǎn)坯布品種40多種,其中打板18個(gè)品種。

  合理組織生產(chǎn)安排。在從接單到組織生產(chǎn)的過程中,針對(duì)產(chǎn)品屬性特性,合理及時(shí)的安排機(jī)臺(tái),并積極主動(dòng)和廣東分廠及供應(yīng)部聯(lián)系協(xié)調(diào),解決生產(chǎn)、質(zhì)量、交貨期、原材料等方面的`問題,確保客戶的交貨期,全年沒有一個(gè)客戶的交貨期被延誤。

  強(qiáng)調(diào)內(nèi)外溝通,信息暢通。在組織生產(chǎn)中,要求員工與員工、車間與車間、南廠與北廠,包括同工種之間要多溝通、多交流,以便能達(dá)到相互理解,密切合作,消除誤解,消除阻礙,達(dá)到信息暢通,使各項(xiàng)工作始終處在一個(gè)良好的“溝通”環(huán)境中,并得以落實(shí)完成,從而有效的促進(jìn)生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。1—11月份由于產(chǎn)量的提高,員工人均工資比去年同期相比增長100多元/月。

  創(chuàng)新生產(chǎn)例會(huì)匯報(bào)內(nèi)容。為了更有效提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,促進(jìn)生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定,布廠制定了每周一下午利用下午后的時(shí)間召開車間主任以上人員生產(chǎn)例會(huì),解決協(xié)生產(chǎn)工作中產(chǎn)生的.問題及下周生產(chǎn)計(jì)劃的安排,并且根據(jù)實(shí)際情況創(chuàng)新了生產(chǎn)匯報(bào)內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)了為誰、對(duì)誰服務(wù)意識(shí),從而增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力,培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神。

  三. 質(zhì)量管理方面:

  在去年建立質(zhì)量監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,今年又對(duì)原材料檢查及坯布質(zhì)量作了進(jìn)一步完善,使責(zé)任更加明確。從原材料的進(jìn)廠檢查,到坯布出庫均有質(zhì)檢人員把關(guān),更加注重每道工序的過程控制。

  制定合理的工藝參數(shù),保證半成品和成品的質(zhì)量。抓好前道工序經(jīng)軸的質(zhì)量,就能為提高織造車間的開機(jī)效率及產(chǎn)品質(zhì)量創(chuàng)建條件,今年全年對(duì)麻棉混紡的電清工藝,及上漿工藝進(jìn)行了改進(jìn),使麻、棉75/25混紡牛仔布的開臺(tái)效率達(dá)到80%以上,產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到97%以上。

  利用布廠內(nèi)部生產(chǎn)例會(huì),對(duì)每周的質(zhì)量情況進(jìn)行匯總,分析本周每漿次降等的原因,采取措施,減少降等布數(shù)量。針對(duì)一些特殊的質(zhì)量問題,及時(shí)組織有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行分析當(dāng)場采取糾正措施。

  及時(shí)更換前道工序設(shè)備上影響的關(guān)鍵部件。今年對(duì)影響質(zhì)量的整經(jīng)機(jī)斷頭自停裝置,漿染機(jī)染槽壓輥及上漿輥進(jìn)行更換,并對(duì)P401機(jī)器的選色箱進(jìn)行改造,有效保證了經(jīng)軸和坯布的質(zhì)量。

  四. 設(shè)備管理及小改小革方面:

  根據(jù)公司設(shè)備檢查,加強(qiáng)了織機(jī)大平車的工作,對(duì)P401機(jī)型一些狀況較差的機(jī)臺(tái)進(jìn)行了大平車工作,從設(shè)備上保證了產(chǎn)品質(zhì)量的提高。

  全年共有小改小革20多項(xiàng),其中比較突出有4項(xiàng):漿染機(jī)染槽壓輥、上漿輥、上蠟裝置的改造;絡(luò)整機(jī)加裝空捻器的改造;空氣壓縮機(jī)的改造; K88機(jī)器手臂箱漏油的改造。均報(bào)公司企管部,并在實(shí)際生產(chǎn)工作中轉(zhuǎn)化成很好的經(jīng)濟(jì)效益。

  五. 存在不足:

  與領(lǐng)導(dǎo)在外地看到的同行廠家相比,產(chǎn)品質(zhì)量上還有一些差距。

  現(xiàn)場文明管理方面需進(jìn)一步加強(qiáng)。

  專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠。

  六. 明年工作打算:

  在新一屆公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,服從管理,團(tuán)結(jié)一致,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,努力拼博。

  努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  質(zhì)量上A布率達(dá)到98%以上。

  設(shè)備上設(shè)備完好率達(dá)到95%以上。

  進(jìn)一步加強(qiáng)管理創(chuàng)新,向管理要安全、要質(zhì)量、要效益。

  在這即將過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和指導(dǎo)下,在全廠職工的努力下,取得了不菲的成績,同時(shí)也存在不足。望各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁們給以指正,以望總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改正不足,以便在下一年度更上一個(gè)臺(tái)階,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和職工的重托和厚望,交一最滿意的答卷,這及時(shí)我的表態(tài),也是我的目標(biāo),更是我的承諾。

  謝謝!謝謝大家!

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 6

  20xx年上半年,我礦的安全管理工作在各位礦長領(lǐng)導(dǎo)下和集團(tuán)公司的監(jiān)督指導(dǎo)下穩(wěn)中推進(jìn),認(rèn)真遵循集團(tuán)公司年初提出的煤礦安全生產(chǎn)指導(dǎo)思想和安全管理目標(biāo),暫時(shí)取得較好成績,上半年人身傷亡事故為0和未發(fā)生工程質(zhì)量事故。我礦上半年的安全管理工作,主要做了以下幾方面的工作。

  一、注重安全宣傳教育和制度執(zhí)行

  一是開展安全宣傳教育活動(dòng)。年初復(fù)產(chǎn)前召開了安全工作會(huì)議,根據(jù)不同情況,半年內(nèi)每月至少召開1次安全辦公會(huì)議,并根據(jù)礦井實(shí)際情況召開專項(xiàng)安全管理會(huì)議,每周周一召開安全例會(huì),強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)中存在的安全隱患,并落實(shí)責(zé)任人監(jiān)督整改。

  二是制定安全工作規(guī)章制度。在全面總結(jié)去年安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)具體公司安全工作要求,結(jié)合我礦實(shí)際,制訂了《海灣煤礦20xx年度安全工作計(jì)劃》和《安全教育培訓(xùn)計(jì)劃》等安全生產(chǎn)方面的規(guī)定,較好地完善了礦井安全生產(chǎn)管理制度。制定并審議通過全礦各崗位的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》和《崗位職責(zé)》,對(duì)科級(jí)以上礦領(lǐng)導(dǎo)的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》和《崗位職責(zé)》制作為牌板上墻管理。安全生產(chǎn)責(zé)任和崗位職責(zé)分解到各科室和區(qū)隊(duì),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管,充分調(diào)動(dòng)了全員抓好安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性。還制定各科室管理制度以及井下各工種操作規(guī)程。

  三是加大監(jiān)督檢查力度。堅(jiān)持從嚴(yán)從重原則,采取罰教結(jié)合的辦法。半年內(nèi)共查處井下各類“三違”60次,其中對(duì)39起“三違”行為

  進(jìn)行了罰款處理和說服教育,并進(jìn)行全礦通報(bào)批評(píng)。而其他21起“三違”當(dāng)面進(jìn)行了批評(píng)教育。通過上半年的不斷努力,有效地遏制了不安全事故的發(fā)生。

  二、注重學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強(qiáng)職工全員業(yè)務(wù)素質(zhì)

  一是加強(qiáng)了安全培訓(xùn)工作。我礦成立安教辦,專門負(fù)責(zé)煤礦安全培訓(xùn)教育工作。把安全培訓(xùn)工作納入煤礦安全生產(chǎn)日常管理。

  二是做好全員培訓(xùn)。新入井人員、新上崗人員都要做好崗前培訓(xùn),讓他們掌握安全知識(shí)和現(xiàn)場操作技能,增強(qiáng)職工全員安全意識(shí)。

  三是安全培訓(xùn)多元化。我礦上半年開展多種類型培訓(xùn)工作,例如機(jī)電管理培訓(xùn)、安全管理培訓(xùn)、生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、礦規(guī)礦紀(jì)培訓(xùn)和消防知識(shí)。開展多元化的培訓(xùn),增強(qiáng)了員工的安全意識(shí)。

  四是認(rèn)真開展外委施工單位員工入井前安全培訓(xùn)教育。我礦屬于建設(shè)礦井,外委施工單位較多,人員素質(zhì)參差不齊,為了快速有效的規(guī)范外委施工單位人員管理,防止井下發(fā)生“三違”行為,我礦認(rèn)真執(zhí)行煤礦安全培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定,對(duì)所有入井新員工進(jìn)行了72課時(shí)的安全培訓(xùn)。仔細(xì)強(qiáng)調(diào)入井后安全注意事項(xiàng),學(xué)習(xí)《海灣煤礦“三違”分類及處罰細(xì)則》。

  三、具體安全管理工作開展和落實(shí)

  1、我礦3月初制定了“反三違、除隱患、保平安”百日專項(xiàng)整改活動(dòng)方案,并以文件的形式下發(fā)到各科室(區(qū)隊(duì))和各施工隊(duì),要求對(duì)所有人員進(jìn)行貫徹學(xué)習(xí)。

  “反三違、除隱患、保平安”百日專項(xiàng)整改活動(dòng)于20xx年x月20日至6月x日在全礦范圍內(nèi)開展,共分四個(gè)階段:

  第一階段:宣傳動(dòng)員階段。從3月x日至3月x日,通過召開動(dòng)員大會(huì)、宣誓、條幅等形式擴(kuò)大宣傳力度,動(dòng)員全員參與。

  第二階段:培訓(xùn)階段。從3月x日至4月x日,各科室、區(qū)隊(duì)將各管轄范圍內(nèi)的安全隱患上報(bào)安監(jiān)科,安監(jiān)科整理形成反“三違”安全指導(dǎo)手冊(cè),并組織有針對(duì)性的`培訓(xùn)。

  第三階段:檢查落實(shí)階段。從4月x日至5月x日,安監(jiān)科建立反“三違”行為檔案管理。

  第四階段:鞏固階段。從5月x日至6月x日,對(duì)前期“反三違”活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),整理出一套合理有效的“反三違”管理制度,使此項(xiàng)活動(dòng)能夠制度化、常態(tài)化。

  2、制度并實(shí)施了《20xx年海灣煤礦安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》,具體實(shí)施方案為:

  (1)成立煤礦“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,活動(dòng)方案以文件形式下發(fā)的各科室和外委施工單位。

  (2)辦公室負(fù)責(zé)“安全生產(chǎn)月”宣傳標(biāo)語采用LED大屏幕滾動(dòng)播放,營造現(xiàn)場氛圍;

  (3)開展 “排除隱患大行動(dòng)”活動(dòng),要求排查身邊的安全隱患,并組織整改。

  (4)組織全員開展安全基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)和考試,提高全員安全理論知識(shí),規(guī)范安全管理;

  (5)煤礦事故應(yīng)急救援預(yù)案》培訓(xùn),提高應(yīng)急事故的.組織和救援能力;

  (6)“安全活動(dòng)月”活動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)。

  四、安全管理工作存在的不足及改進(jìn)方法

  1、井下作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查,不仔細(xì)。

  2、安全培訓(xùn)形式單一,對(duì)地面安全培訓(xùn)較少。

  3、安全隱患監(jiān)督整改不及時(shí)。

  4、外委施工單位對(duì)施工組織設(shè)計(jì)和安全技術(shù)措施審批不及時(shí),未要求嚴(yán)格貫徹落實(shí)。

  5、安全管理目前側(cè)重于井下忽視地面安全管理。

  具體改進(jìn)方法:

  1、要求專職安檢員按時(shí)按點(diǎn)上下班,認(rèn)真檢查識(shí)別井下作業(yè)現(xiàn)場安全隱患,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)要求處理,嚴(yán)禁拖延整改或整改不徹底。

  2、組織多種樣式的安全培訓(xùn)工作,注重現(xiàn)場培訓(xùn)教育,不能只靠課堂培訓(xùn)。以后加強(qiáng)地面崗位人員安全培訓(xùn)。

  3、對(duì)查出的安全隱患嚴(yán)格按照“四定”原則,認(rèn)真徹底整改。

  4、嚴(yán)格按照煤礦相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,無措施或者對(duì)措施未規(guī)程學(xué)習(xí)不許開工。

  5、礦井安全管理不僅僅限于井下安全管理,地面安全同樣重要,遵守安全無小事的原則,對(duì)井下和地面安全雙管齊下。

  五、下半年工作目標(biāo)

  1、杜絕重傷以上的安全事故及二類以上的設(shè)備事故。

  2、杜絕五大災(zāi)害的發(fā)生及一級(jí)非傷亡事故。

  3、全面加強(qiáng)安全管理,確保礦井建設(shè)、生產(chǎn)安全有序推進(jìn)。

  4、扎實(shí)抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè),確保安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化順利達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 7

  一年時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,回顧過去,自己經(jīng)歷了太多的變化和成長。這一年,作為這個(gè)工廠的廠長,我?guī)ьI(lǐng)全廠員工克服了一個(gè)又一個(gè)的困難和挑戰(zhàn),推動(dòng)了企業(yè)持續(xù)高速發(fā)展。在這里,我向全體員工致以崇高的敬意和感謝,并對(duì)自己的個(gè)人年度工作進(jìn)行總結(jié)和反思。

  一、肩負(fù)的責(zé)任

  擔(dān)任一家企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),肩負(fù)的責(zé)任非同尋常。面對(duì)壓力和挑戰(zhàn),我一直堅(jiān)持自己的信念:做一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任心的`企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)。

  在日常管理工作中,我一直注重企業(yè)文化的建設(shè),打造了一支朝氣蓬勃、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。通過不斷加強(qiáng)員工培訓(xùn)、推廣誠信文化、完善激勵(lì)機(jī)制等措施,提高員工的工作積極性和創(chuàng)造力,讓企業(yè)在競爭中占得優(yōu)勢。

  二、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

  推動(dòng)企業(yè)高速發(fā)展是廠長的首要任務(wù)。這一年來,我?guī)ьI(lǐng)著團(tuán)隊(duì),通過一系列的舉措,取得了很大的發(fā)展成果。

  首先,在新產(chǎn)品的研發(fā)和推廣方面,我們多次組織市場調(diào)研,收集客戶反饋意見,不斷改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,使公司的.產(chǎn)品在市場上更加受歡迎。

  其次,在市場拓展方面,我們不斷開拓新的銷售渠道,積極推廣公司的品牌形象,使公司在同行業(yè)中脫穎而出。

  最后,在生產(chǎn)管理方面,我們不斷完善生產(chǎn)流程,加強(qiáng)安全管理,提高生產(chǎn)效率,保證產(chǎn)品質(zhì)量,并在抗疫時(shí)期,積極采取措施,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)防疫措施,有效保障生產(chǎn)安全和員工健康。

  三、提高自身素質(zhì)

  作為一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),只有不斷提高自身素質(zhì),才能更好的服務(wù)企業(yè)發(fā)展。這一年來,我通過參加專業(yè)培訓(xùn)、行業(yè)交流等方式,不斷學(xué)習(xí)和提高自己的管理技能和企業(yè)視野,深化了對(duì)企業(yè)運(yùn)營的認(rèn)識(shí)。

  同時(shí),我也不斷反省自身工作中的不足和缺陷,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),探尋改進(jìn)方案,以更好的狀態(tài)投入到工作中。

  結(jié)語

  回想這一年的工作,感受到很多值得自豪和驕傲的成績。但同時(shí)也深知,還有很多不足和提升空間,未來,我將更加緊張,更加認(rèn)真的為企業(yè)發(fā)展而奮斗,為員工撐起一片廣闊的天空。最后,衷心感謝所有的員工對(duì)我的支持和配合,也期望在未來的日子里,我們能夠在共同的目標(biāo)下更加團(tuán)結(jié)、更加進(jìn)取。

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 8

  我自來到玉門鑫時(shí)利氣體有限公司新市區(qū)制氧分公司擔(dān)任廠長以來已經(jīng)二年了,在這二年的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在分廠員工的配合支持下,使我順利的完成了本年度的工作,也使我初步熟悉了生產(chǎn)、管理流程,使個(gè)人的管理能力、業(yè)務(wù)水平有了提高;在日常工作中主要側(cè)重于以下幾方面的管理:

 。ㄒ唬 生產(chǎn)管理

  在分廠工作流程中,我主要負(fù)責(zé)分廠的生產(chǎn):氧氣、二氧化碳以及其它特種氣體、鋼瓶檢驗(yàn)站、等生產(chǎn)及銷售、檢驗(yàn)情況,對(duì)此制定相應(yīng)的考核政策,提高了員工的生產(chǎn)積極性,促使綜合效率較上年有所提升;在20xx年我將關(guān)注生產(chǎn)過程因素,注重前期準(zhǔn)備工作,逐步在分廠內(nèi)簡化生產(chǎn)、運(yùn)輸,調(diào)整分配生產(chǎn)資料,踐行“精益生產(chǎn)”。

 。ǘ 成本管理

  在分廠成本管理過程中,我主要側(cè)重于制造費(fèi)用、原材料及運(yùn)輸成本的控制,著眼于全員成本意識(shí)的提升,關(guān)注庫存情況,及時(shí)調(diào)整力爭做到產(chǎn)銷均衡,避免成本占?jí)骸?/p>

  (三) 人員管理

  真誠公平的`對(duì)待每一位員工是我工作的原則;在日常工作中,我傾聽了解員工心聲,力所能及的`幫助他們?cè)诠ぷ魃钪械膶?shí)際困難,注重現(xiàn)場即時(shí)溝通,舒緩他們?cè)诠ぷ髦械膲毫筒涣记榫w;穩(wěn)定員工隊(duì)伍。

  回顧這20xx年的工作,對(duì)我來說是一個(gè)學(xué)習(xí)、總結(jié)、和成長的過程,在這個(gè)過程中,我們分廠的銷售業(yè)績有目共睹,已完成20xx年生產(chǎn)目標(biāo),這要謝謝大家的共同努力。 現(xiàn)在已經(jīng)步入了20xx年度,公司也正朝著更高的目標(biāo)邁進(jìn),面臨著新的指標(biāo)任務(wù)。雖然我離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距,但我會(huì)俯首自查,改善自身短板,發(fā)揮自身潛力,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)工作,緊跟公司發(fā)展步伐,更好的融入到公司的管理團(tuán)隊(duì)中去。

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 9

  我自來到玉門xx氣體有限公司新市區(qū)制氧分公司擔(dān)任廠長以來已經(jīng)二年了,在這二年的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在分廠員工的配合支持下,使我順利的完成了本年度的工作,也使我初步熟悉了生產(chǎn)、管理流程,使個(gè)人的管理能力、業(yè)務(wù)水平有了提高;在日常工作中主要側(cè)重于以下幾方面的管理:

  (一) 生產(chǎn)管理

  在分廠工作流程中,我主要負(fù)責(zé)分廠的生產(chǎn):氧氣、二氧化碳以及其它特種氣體、鋼瓶檢驗(yàn)站、等生產(chǎn)及銷售、檢驗(yàn)情況,對(duì)此制定相應(yīng)的考核政策,提高了員工的生產(chǎn)積極性,促使綜合效率較上年有所提升;在20xx年我將關(guān)注生產(chǎn)過程因素,注重前期準(zhǔn)備工作,逐步在分廠內(nèi)簡化生產(chǎn)、運(yùn)輸,調(diào)整分配生產(chǎn)資料,踐行“精益生產(chǎn)”。

 。ǘ 成本管理

  在分廠成本管理過程中,我主要側(cè)重于制造費(fèi)用、原材料及運(yùn)輸成本的控制,著眼于全員成本意識(shí)的提升,關(guān)注庫存情況,及時(shí)調(diào)整力爭做到產(chǎn)銷平衡,避免成本占?jí)骸?/p>

  (三) 人員管理

  真誠公平的對(duì)待每一位員工是我工作的'原則;在日常工作中,我傾聽了解員工心聲,力所能及的幫助他們?cè)诠ぷ魃钪械膶?shí)際困難,注重現(xiàn)場即時(shí)溝通,舒緩他們?cè)诠ぷ髦械膲毫筒涣记榫w;穩(wěn)定員工隊(duì)伍。

  回顧這20xx年的工作,對(duì)我來說是一個(gè)學(xué)習(xí)、總結(jié)、和成長的過程,在這個(gè)過程中,我們分廠的銷售業(yè)績有目共睹,已完成20xx年生產(chǎn)目標(biāo),這要謝謝大家的共同努力,F(xiàn)在已經(jīng)步入了20xx年度,公司也正朝著更高的目標(biāo)邁進(jìn),面臨著新的指標(biāo)任務(wù)。雖然我離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距,但我會(huì)俯首自查,改善自身短板,發(fā)揮自身潛力,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)工作,緊跟公司發(fā)展步伐,更好的融入到公司的管理團(tuán)隊(duì)中去。

  生產(chǎn)廠長年終工作總結(jié) 10

  一、年度工作概述

  回顧過去一年的主要工作內(nèi)容,包括完成的主要生產(chǎn)任務(wù)、實(shí)施的重大項(xiàng)目、達(dá)成的主要經(jīng)營指標(biāo)(如產(chǎn)量、質(zhì)量、成本控制、安全環(huán)保等),以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)等方面取得的`成績。

  二、主要工作成果

  1、生產(chǎn)運(yùn)營方面:詳細(xì)描述今年在生產(chǎn)管理、效率提升、設(shè)備利用率、產(chǎn)品品質(zhì)把控等方面的改善舉措及實(shí)現(xiàn)的效果。

  2、項(xiàng)目執(zhí)行與技術(shù)創(chuàng)新:闡述年內(nèi)主導(dǎo)或參與的重點(diǎn)項(xiàng)目及其成果,以及生產(chǎn)工藝改進(jìn)、技術(shù)革新等方面的突破。

  3、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù):匯報(bào)安全生產(chǎn)零事故目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況,以及工廠在節(jié)能減排、環(huán)保合規(guī)方面的具體實(shí)踐與成效。

  三、存在問題與改進(jìn)措施

  針對(duì)全年工作中出現(xiàn)的問題、挑戰(zhàn)以及未達(dá)標(biāo)的環(huán)節(jié),進(jìn)行深入剖析,提出具體原因,并列出對(duì)應(yīng)的改進(jìn)措施和未來的工作計(jì)劃。

  四、下一年度工作規(guī)劃

  對(duì)未來一年的生產(chǎn)工作做出前瞻性的規(guī)劃,包括但不限于產(chǎn)能擴(kuò)張、工藝優(yōu)化、設(shè)備更新、人才培養(yǎng)、安全管理等方面的目標(biāo)與策略。

  五、結(jié)尾與展望

  感謝全體員工的辛勤付出,表達(dá)對(duì)未來的期許,以及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)提升,共同面對(duì)新一年機(jī)遇和挑戰(zhàn)的決心。

  以上只是一個(gè)大致框架,具體內(nèi)容需要結(jié)合您實(shí)際的工作經(jīng)歷和成績來填充。希望這份總結(jié)能夠全面反映您作為生產(chǎn)廠長在過去一年的努力和收獲,并為新的一年提供明確的方向和動(dòng)力。

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