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中醫(yī)醫(yī)院對口支援工作總結

時間:2020-12-18 19:40:30 總結 我要投稿

中醫(yī)醫(yī)院對口支援工作總結

  不經(jīng)意間,一段時間的工作已經(jīng)結束了,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,好好地做個梳理并寫一份工作總結吧。那么一般工作總結是怎么寫的呢?以下是小編整理的中醫(yī)醫(yī)院對口支援工作總結,歡迎大家分享。

中醫(yī)醫(yī)院對口支援工作總結

  為進一步深化城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援工作,推動醫(yī)療衛(wèi)生工作重心下移,加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構服務能力,加快構建分級診療制度,進一步方便群眾看病就醫(yī),減輕城鄉(xiāng)居民就醫(yī)負擔,構建和諧醫(yī)患關系,我院采取多種形式的對口支援工作,主要有以下幾種模式:

  一、根據(jù)xx市《關于進一步加強城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援工作的實施意見》等上級文件精神。

  我院20xx年底年共派出28名、20xx年年初增加xx名、20xx年共派出xx名初、中級衛(wèi)生專業(yè)技術人員對口支援新湖衛(wèi)生院、雙風衛(wèi)生院、璜涇醫(yī)院、xx市城廂鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心和城廂鎮(zhèn)衛(wèi)生院及120急救中心,涉及內科、外科、婦科、骨科、放射、麻醉等眾多科室。

  二、根據(jù)xx《關于明確醫(yī)療衛(wèi)生人才對口支援工作有關事項的.通知》。

  20xx年底,我院與xx市人民醫(yī)院、xx市人民醫(yī)院、xx市開發(fā)區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心xx市城廂鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、xx市婁東街道陸渡社區(qū)衛(wèi)生服務中心、xx市鎮(zhèn)新塘衛(wèi)生院、xx市鎮(zhèn)金浪衛(wèi)生院、xx市鎮(zhèn)直塘衛(wèi)生院、xx市鎮(zhèn)王秀衛(wèi)生院簽訂了一對一的幫扶模式,參與醫(yī)生xx人。我們根據(jù)受援單位的實際需要和綜合醫(yī)療水平,有針對性的進行帶教,做到援其所需、援其所用,注重加強基礎性知識和技能的傳授(如診斷與鑒別診斷、藥品的合理使用、病案的正確書寫等)。一對一支援要求支、受雙方必須滿足總量為xx月xx次的互動交流學習活動,無論是“上學”還是“下教”,總體原則是“有技可學”、“有診可坐”。

  三、我院繼續(xù)派專家周末駐xx市xx人民醫(yī)院上門診。

  派駐人員通過中醫(yī)適宜技術推廣,組織查房、專題講座等各種臨床帶教形式,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的專業(yè)技術人才,使他們成為技術骨干,為進一步發(fā)展提供了強有力的人才保障。

  醫(yī)務科每年做好對口交流工作計劃和總結,認真制定年度對口交流安排,并根據(jù)實際及時調整,密切與鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的聯(lián)系,督促下鄉(xiāng)人員認真完成下鄉(xiāng)任務,結束時及時收集下鄉(xiāng)鑒定表、考核記錄和業(yè)務學習資料。建立對口交流檔案管理。醫(yī)院及時發(fā)放對口交流補貼。抓好對口交流管理工作,對于醫(yī)務人員按時晉升起到積極作用。

  1、派出人員的工資福利:

  派出人員工資待遇不變,職稱獎不變,取消醫(yī)院季度獎,按下鄉(xiāng)服務出勤天數(shù)發(fā)放補貼,按實際工作日補貼10元/天。(依據(jù)鄉(xiāng)下醫(yī)院考勤表計算天數(shù),并應有當?shù)蒯t(yī)院院長簽字)。

  2、存在問題:

  下鄉(xiāng)醫(yī)生組織當?shù)蒯t(yī)務人員業(yè)務培訓不夠。明年將加強此項工作,旨在強化診療規(guī)范,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)生的業(yè)務技術水平。

  總之,通過對口支援,我們深深地體會到了對口支援工作給我院帶來的明顯變化,受援的科室在規(guī)范管理、規(guī)范行為、規(guī)范操作、規(guī)范診療方面都有了明顯的進步和改善,醫(yī)護人員的醫(yī)療技術水平、服務質量不斷提高,門診量、住院人次同比增長,患者及社會滿意度不斷上升。

  我們決心,一定緊緊抓住對口支援難得的機遇,在各級領導關心支持下,在全體職工的共同努力下,進一步規(guī)范醫(yī)院管理,提升醫(yī)院綜合實力,促進對口支援工作健康持續(xù)發(fā)展,使我院的各項醫(yī)療工作再上一個新臺階。

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