社區(qū)上半年總結(jié)及下半年工作安排
這一年以來我們黨政一班人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府xx的發(fā)展思路,廣泛開展了以創(chuàng)建和諧路東為主題的“十進社區(qū)”系列活動,各個時期都圓滿完成了區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項工作任務,在共駐共建、狠抓規(guī)范、促進服務、構(gòu)建和諧等方面都取得了較為滿意的成績,現(xiàn)簡要總結(jié)如下:
一、共駐共建,推動路東發(fā)展更加持續(xù)強勁
1、抓共建、強認識,實施共駐共建活動。
我們本著“資源共享、社區(qū)共建、難題共解、活動共辦”的原則,協(xié)調(diào)共建單位,雙向溝通,努力實現(xiàn)群策群力抓黨建。我們在共駐上做文章,在共建上下功夫,在共享上看效果,在共管上求發(fā)展。這一年3月29日,我們在轄區(qū)召開推進社區(qū)建設(shè)、創(chuàng)建和諧路東會議,轄區(qū)單位、居民主動踴躍參與,取得了優(yōu)良效果。在會上,區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導都做了重要講話,動員社會各方面力量共同參與社區(qū)建設(shè),確定采取區(qū)域共建、結(jié)對共建、資源共享、劃地管理、志愿服務五種共建方法,廣泛開展社區(qū)黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社區(qū)服務聯(lián)辦、社區(qū)治安聯(lián)防、文體活動聯(lián)舉“五聯(lián)建”活動,努力把路東轄區(qū)建設(shè)成為管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安優(yōu)良、生活便利、人際關(guān)系和諧的現(xiàn)代新型社區(qū)。
2、抓活動、展活力,實施創(chuàng)建和諧路東系列活動。
活動提高生命力,活動體現(xiàn)和諧。幾年來我們一方面開展了一系列以創(chuàng)建和諧路東為主題的活動。舉辦了文藝晚會、演講比賽、譜寫了和諧路東之歌,開辦了社區(qū)文化講堂,使“創(chuàng)建和諧路東”成為轄區(qū)的主旋律。另一方面我們還注重搞好日常活動。利用“三八”婦女節(jié)、“五一”國際勞動節(jié)、“六一”兒童節(jié),尤其是在建黨90周年之際,各社區(qū)、學校以文藝節(jié)目匯演、唱紅歌、繪畫、書法等多種形勢來宣傳愛國主義教育,提高了街道、社區(qū)的影響力和知名度;深入弘揚了愛國主義精神,進一步增強了居民的愛國認識,為構(gòu)建和諧路東奠定了基礎(chǔ)。
3、抓宣傳、重實效,深入開展“爭兩先創(chuàng)五好當先鋒”活動。
以“十進社區(qū)”活動為載體,以社區(qū)黨員服務中心為平臺,對組織關(guān)系在本轄區(qū)的黨員開展了“重承諾、當先鋒”活動,轄區(qū)內(nèi)共有黨員498名,都結(jié)合自身實際作出了承諾,通過這項制度,讓每個黨員做出切實可行的承諾,通過兌現(xiàn)承諾,為群眾辦實事,解難事。
4、抓班子、創(chuàng)和諧,思想作風和廉政建設(shè)取得成效。
班子決定戰(zhàn)斗力。我們始終把建設(shè)一個團結(jié)務實的班子,帶一支高素質(zhì)的干部隊伍,作為做好各項工作的前提。首先是加強學習。堅持勤學立志,修身律已,不斷強化黨性修養(yǎng),以自身學習來影響集體的學習,并帶動建設(shè)學習型班子、學習型機關(guān)。其次是落實工作職責。結(jié)合街道工作實際情況,根據(jù)班子成員各自特點,科學分工,并層層制定崗位目標責任制,明確了街道班子成員及機關(guān)干部的崗位職責。全體工作人員做到既分工又合作。第三是及時了解掌握班子成員的思想動態(tài),在班子中能做到“大事講原則,小事講風格”,注重維護班子的`團結(jié)和統(tǒng)一,發(fā)揮整體優(yōu)勢,形成工作合力。
二、狠抓規(guī)范,推動路東建設(shè)更加科學高效
1、規(guī)范社區(qū)建設(shè),主動發(fā)展社會事業(yè)。
一是抓好社區(qū)建設(shè)的規(guī)范化。理清社區(qū)建設(shè)的目標和方向,不斷完善社區(qū)管理體制,進一步明確社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會和社區(qū)服務站的職責任務,建立在社區(qū)黨組織領(lǐng)導下,社區(qū)居委會和社區(qū)服務站的協(xié)作共治和責任共擔機制,進一步提高了社區(qū)服務居民的能力。
二是抓好社區(qū)工作者管理制度的規(guī)范化。健全日常管理制度,特別是把考核制度當作帶隊伍、抓班子的一個重要環(huán)節(jié)來抓,推行了縱橫考核法,征求街道相關(guān)科室意見,并請相關(guān)部門打分測評,綜合評定考核,為打造素質(zhì)過硬社區(qū)工作者隊伍提供了堅實制度保障。
2.主動排查化解矛盾,構(gòu)筑維護轄區(qū)穩(wěn)定的第二道防線。
健全完善人民調(diào)解組織,重視人民調(diào)解員隊伍建設(shè),發(fā)揮人民調(diào)解工作基層網(wǎng)絡(luò)作用,同時探索完善基層人民調(diào)解工作機制和社會矛盾多元調(diào)解機制,充分多方聯(lián)動配合的主動作用,確保了人民調(diào)解工作依法有效運行。截至這一年6月底共調(diào)解糾紛16 件,調(diào)解成功16件,調(diào)解成功率為100%,達到“小糾紛不出樓院,大糾紛不出社區(qū),突出糾紛不出街道”。做到連續(xù)五年無重大矛盾,無重復犯罪,無群體性事件發(fā)生,安全社區(qū)全部達標。
3.繼續(xù)加大監(jiān)管和執(zhí)法力度,構(gòu)筑維護轄區(qū)穩(wěn)定的第三道防線。
以綜治維穩(wěn)工作中心成立為契機,統(tǒng)籌集中轄區(qū)公安、城管、綜治、安全生產(chǎn)、工商、交通、防火等各職能部門力量,加大協(xié)作聯(lián)動,著力打造出一支響應及時、保障有力的綜合執(zhí)法隊伍。發(fā)動社區(qū)志愿者、治安巡防隊員、民兵、單位保安等社會力量,針對重點時期、重點區(qū)域、重點行業(yè),加大檢查監(jiān)督力度,開展專項整治行動,形成一方行動、多方聯(lián)動的工作局面和社會治安秩序優(yōu)良、安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行、消防安全形勢穩(wěn)定的社會局面。年初簽訂目標責任書94份,鐵護聯(lián)防工作責任書35份,安全生產(chǎn)責任書900余份。
4.開展親情幫教安置,構(gòu)筑維護轄區(qū)穩(wěn)定的第四道防線。
扎實推進社區(qū)矯正和幫教安置工作,注重思想教育,杜絕重新犯罪,鞏固好維護社會穩(wěn)定的最后防線。辦事處安置幫教與社區(qū)矯正工作將日常談話教育與節(jié)日走訪相結(jié)合,最大限度地發(fā)揮民政、救助、勞動就業(yè)等政策的效應,確保幫教對象的思想穩(wěn)定。針對刑釋解教人員情緒不穩(wěn)定和自閉自卑心理,注重從思想上、行動上予以感化穩(wěn)定他們的思想和情緒。針對幫教安置和矯正人員各自特點,根據(jù)其改造狀況,建立重新犯罪風險評估機制。要求各社區(qū)加強對幫教對象的走訪、教育、談話,及時掌握其心理動向,及早發(fā)現(xiàn)風險,提出化解預案和管控措施。
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