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學(xué)校教研活動優(yōu)秀總結(jié)

時間:2021-06-13 12:48:24 總結(jié) 我要投稿

學(xué)校教研活動優(yōu)秀總結(jié)

  標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)校教研活動總結(jié)

學(xué)校教研活動優(yōu)秀總結(jié)

  為全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,進一步推進XX區(qū)“一三三”區(qū)域課改工作的深入開展,加強校際之間的教研合作交流,以全面提高課堂教學(xué)效率為目標(biāo),解決教師專業(yè)發(fā)展和課堂教學(xué)實際問題為手段,創(chuàng)新課堂教學(xué)模式,打造優(yōu)質(zhì)高效課堂,實現(xiàn)教育教學(xué)質(zhì)量的新突破,我們第四片區(qū)根據(jù)區(qū)教育局的具體部署和安排,開展了以“同題異構(gòu),構(gòu)建高效課堂”為主題的聯(lián)片教研活動,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

  10月18日我校組織了地理學(xué)科的聯(lián)片教研活動,聽取了兩位老師的同題異構(gòu)課堂教學(xué)交流活動;組織了數(shù)學(xué)、語文、物理、歷史、政治、生物全體教師參加了片區(qū)其他活動點的活動,F(xiàn)將活動過程總結(jié)如下

  一、教學(xué)設(shè)計

  在活動過程中我翻看了各學(xué)校的教學(xué)設(shè)計,各位老師在目標(biāo)設(shè)定時基本都能做到三維,能依據(jù)各年齡段學(xué)生身心的發(fā)展特點,教學(xué)目標(biāo)具有明確性、具體性和可行性。在教學(xué)流程的設(shè)計中,教師充分發(fā)揮教學(xué)目標(biāo)的導(dǎo)向作用,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)安排教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)程序,選擇靈活多樣的教學(xué)方法,優(yōu)化組合各種教學(xué)媒體,恰當(dāng)使用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)手段,組織教學(xué)活動。但是個別老師的板書缺少設(shè)計,反思比較簡單或空缺

  二、 課堂教學(xué)展示

  構(gòu)建高效課堂,必須要做到“先學(xué)后教,以學(xué)定教,當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”,減少講授時間,課堂要以學(xué)生的學(xué)為主,教師少講,學(xué)生多做,留給學(xué)生足夠的練習(xí)時間,當(dāng)堂反饋。兩位老師的課都采用了小組合作學(xué)習(xí)的模式,范國棟老師使用了學(xué)案式教學(xué),還不時地穿插著英語,李霖老師的課件內(nèi)容豐富多彩,學(xué)生興趣濃厚。兩位教師都能從學(xué)生的經(jīng)驗和體驗出發(fā),創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境、案例,從學(xué)生自身經(jīng)驗、社會實際出發(fā),拉近學(xué)生與教材知識觀點距離,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;注重師生情感交流、教態(tài)自然、和藹可親,富有魅力。相信兩位老師的課都給我校的學(xué)生留下了深刻的印象。

  當(dāng)然小組學(xué)習(xí)模式如何才能真正達(dá)到“高效”?如何才能引領(lǐng)我們的教師將小組學(xué)習(xí)真正落到實處?是我們今后應(yīng)該進一步思考和解決的問題

  三、議課環(huán)節(jié)

  教研活動結(jié)束后,各校業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)對課堂教學(xué)進行了評議,態(tài)度中肯,言無不盡,地理教研員李偉群老師也對兩位老師的課進行了全方位的評議,首先是肯定,也提出了一些建議,全體參加教研的老師都受益匪淺。

  此次教研活動讓我們深刻感受到了學(xué)科教學(xué)的多樣性,了解到不同的教學(xué)目標(biāo)設(shè)置學(xué)生的收獲是如此不同,認(rèn)識到了教學(xué)過程中的存在的不足,相信所有參加了教研活動的老師都能進一步思考自己的課堂,改進自己的教學(xué),切實把自己的課堂變成高效課堂。

  不知不覺名師培養(yǎng)學(xué)習(xí)已經(jīng)一學(xué)期之久了,在這期間,我成長了很多,收獲了很多。真的很慶幸我成為了名師培養(yǎng)這個大家庭的一員。這是我的教學(xué)生涯的一個轉(zhuǎn)折點,為我今后的教育教學(xué)生活奠定了基礎(chǔ)。一學(xué)期的學(xué)習(xí),無論是從理論還是教學(xué)實踐來說,我有了明確的方向和目標(biāo),觀念有了很大的改變。

  實驗條件(各級領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校課題組﹑教師以及家長支持情況)

  在區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)和項目組的積極籌備下名師培養(yǎng)工程進展了近一個學(xué)期了,從區(qū)教育局梁局、李局吳科長等領(lǐng)導(dǎo)無論從思想的關(guān)注上還是資金的投入上都付出了很多,在項目活動中還為我們安排了不同層次的培訓(xùn)、講座、專家指導(dǎo),從理論學(xué)習(xí)到實踐觀摩使我們收獲頗多。

  北師大項目組安排我們每位名師對象網(wǎng)上學(xué)習(xí)、組群交流、導(dǎo)師互動平臺等諸多指導(dǎo)。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及英語組也時刻關(guān)注我們的學(xué)習(xí)情況并讓我們做二級培訓(xùn),把學(xué)習(xí)到的先進理念與共同體和其他老師共同分享。

  完成的實施工作

  本學(xué)期主要做了以下工作:

  一、8月27日,中小學(xué)名師項目北京師范大學(xué)教育學(xué)部教育管理學(xué)院博士、副教授姚計海通過多年的案例總結(jié),結(jié)合教師與學(xué)生的特點,針對當(dāng)前師生關(guān)系中所出現(xiàn)的問題,運用溝通心理學(xué)的相關(guān)理論與方法,進行了專題講座——《教師與學(xué)生的心理溝通》。

  二、九月初各位名師網(wǎng)上進行注冊。填寫了實驗人員信息表。

  三、10月28-29日,中小學(xué)名師培養(yǎng)工程指導(dǎo)專家申琳老師我們小學(xué)名師進行了為期一天的座,對我們的成長規(guī)劃、職業(yè)發(fā)展進行點評、指導(dǎo)和解惑。隨后聆聽了《教師職業(yè)規(guī)劃的理論與實踐》的講座,我們明確了今后發(fā)展的方向。通過專家的指導(dǎo)對《名師成長規(guī)劃》進行了修改并完善。

  四、11月24日-30日赴京進行理論與實踐的學(xué)習(xí)。25日上午我們聆聽了XX市光明小學(xué)教師、語文特級教師武瓊為我們帶來的題為《學(xué)課標(biāo) 重實踐 求實踐》的專題講座。下午,張紅嶺教授為我們講授了《移動時代需要教師學(xué)什么》。26日,聆聽了全國優(yōu)秀教師、XX市模范班主任高金英老師帶來的題為《靜下心來教書,潛下心來育人——做一個快樂的教師》的專題講座。27日上午,張曉東老師進行題為《例談:在“過程”中形成能力》的數(shù)學(xué)教學(xué)技能講座。27日下午和晚上,名師培養(yǎng)人選與理論導(dǎo)師組張春莉、朱志勇、侯龍龍、傅納、盧立濤、楚紅麗、高瀟怡、宋萑和鄭磊等導(dǎo)師進行了面對面的交流。11月28日上午,中小學(xué)名師高研班全體學(xué)員走進XX市XX區(qū)百善學(xué)校進行觀摩聽課活動。11月29日上午,我們參觀了北京第一師范學(xué)校附屬小學(xué),并進行了觀摩聽課活動。11月29日下午,北京師范大學(xué)課程與教學(xué)研究院高瀟怡副教授為各位名師候選人帶來了題為《透過美國小學(xué)教育實踐的教育價值觀及學(xué)習(xí)理念的探析》的講座。 11月30日上午,來自北京四中的英語高級教師周敏與16名中小學(xué)英語教師從教師觀、方法觀、學(xué)生觀、教材觀等方面分享了她對英語教學(xué)的一些想法,并留下聯(lián)系方式,鼓勵各位老師同她交流經(jīng)驗,共同進步。 講座。

  五、觀摩了XX市名師實驗教師的課堂并聆聽了專家的指導(dǎo)。

  六、12月31號名專家鮑傳友進小店為我們進行《教師專業(yè)發(fā)展及其生涯規(guī)劃 》的講座

  七、本學(xué)期完成了每月四篇教學(xué)心得,一篇論文,兩篇教學(xué)設(shè)計、兩篇讀書心得。兩堂教學(xué)實錄。

  取得的經(jīng)驗和成效

  回顧本次名師工作室的學(xué)習(xí),我覺得進步不小,但是也存在著不足,離工作室的要求還有一定的距離;文章撰寫,是我的弱項,今后我要將提高文章撰寫能力放在首要位置,要學(xué)會對自己的文章進行剖析和修改,促進撰寫能力的提高,爭取文章在教育刊物上發(fā)表,以更好的成績證明自己的`能力。我將會在今后的工作中,繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)勢,努力改正自己的不足,以更高的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,力爭使自己在教學(xué)、科研上,都取得更大的進步。

  有時,我更多的是在想我怎樣才能將課上的更有新意?怎樣才能讓學(xué)生更喜歡英語這門課?怎樣才能讓學(xué)生在活動中獲得拓展和提高?這種對自我的突破和挑戰(zhàn)鞭策著我們接受了一個又一個的挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝了一個又一個的困難。在這種過程中,我體驗到了作為一名教師的職業(yè)幸福感。今后我要在實際的教學(xué)工作中,能以“而今邁步從頭越”的豪邁,“不為彼岸只為!钡淖非螅粩嗟靥嵘處熕仞B(yǎng),演繹精彩課堂。

  個人學(xué)習(xí)收獲(說明個人主要開展工作)

  一、政治思想、師德方面

  我時刻以名師成員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。思想上要求上進,業(yè)務(wù)上刻苦鉆研,能認(rèn)真履行教師職業(yè)道德規(guī)范,注重自己的師德形象,以身作則,為人師表,教書育人,循循善誘,愛校如家,愛生如子。

  二、個人工作方面

  1、加強理論學(xué)習(xí)

  成為名師實踐對象成員后,我認(rèn)真分析自己的優(yōu)勢和面臨的問題,并根據(jù)申老師的建議制定了自己的成長規(guī)劃,明確了自己的發(fā)展方向。為了能在名師學(xué)習(xí)中盡快成長,我在平時注重學(xué)習(xí)先進教育理念,不斷的充實自己,積極參加市區(qū)和學(xué)校組織的各類教研活動,珍惜每一次教師培訓(xùn),尤其是名師活動。同時,平時能堅持閱讀了教育理論書籍,為自己的教學(xué)提供源源不斷的活水!

  2、做好常規(guī)教學(xué)

  在日常的教學(xué)中, 我認(rèn)真鉆研教材,潛心研究教法,分析教材的重點、難點,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶谜n,上好每一堂課,把自己的隨堂課都上成公開課。在課堂上,我能運用先進的教學(xué)理念開展教學(xué),重視調(diào)動每位學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。把教學(xué)改革的新理念真正落實在課堂里。對學(xué)生的作業(yè),我都能及時批閱。在課后,我能經(jīng)常放棄自己的休息時間,對學(xué)生進行培優(yōu)補差工作。我以自己對學(xué)生的尊重和對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé),贏得了老師和學(xué)生的信任。所教班級的教學(xué)效果顯著。

  3、做好教研教改

  從書本上得到的知識終歸是淺薄的,最終要想認(rèn)識事物或事理的本質(zhì),還必須依靠親身的實踐。只有這樣才能把書本上的知識變成自己的實際本領(lǐng)。學(xué)了書本知識,聽了專家講課,只有走“教、學(xué)、研”之路,開展切實有效的行動研究,才能使平時的教育教學(xué)工作上升到一定的高度。所以根據(jù)校內(nèi)實際情況,我將教研的重心指向課堂教學(xué),著重抓研究課、搞案例教研。我能積極參加促進工程、學(xué)校的教研活動,同時將自己的教學(xué)資源、教學(xué)反思、學(xué)習(xí)體會等發(fā)表在自己的網(wǎng)上中,與同行伙伴一起交流,一起成長。尤其是北師大一行,收獲頗多,我有了與導(dǎo)師面對面交流機會,有了聆聽名師講座的機會。有了走進名校領(lǐng)略名校風(fēng)采的機會,懂得了閱讀對于我一生重要性,使我明白,要想提高,首先提高自己的閱讀量。

  需要解決的問題及建議

  希望項目工程組能夠多為我們安排名師、專家的一些講座和指導(dǎo)。尤其是有關(guān)我們對口學(xué)科的一些理論與實踐指導(dǎo)。比如:多多觀摩優(yōu)秀教師的課堂教學(xué)與專家評課議課等方面的專業(yè)指導(dǎo)。

  下學(xué)期工作計劃 對下學(xué)期工作的計劃

  1、在工作中,積極勤奮,服從學(xué)校安排,并能在學(xué)校教師隊伍中起到帶頭模范作用。把每一個學(xué)生作為獨特的個體,關(guān)愛每一個孩子。面向全體學(xué)生,關(guān)注學(xué)生的未來。

  2、閱讀<<義務(wù)教育階段新課程標(biāo)準(zhǔn)>>與《教學(xué)用書》等有關(guān)資料,鉆研新教材,新課標(biāo),研究教法,體會新課程的性質(zhì)、價值、理念,提高自己的業(yè)務(wù)能力。要做到每次備課之前,先看課標(biāo)。上課之前,要嚴(yán)格按照“三步法”來備足每一節(jié)課。首先不看任何參考文獻(xiàn),全按個人意見解讀和準(zhǔn)備教案。集中關(guān)注學(xué)生學(xué)情,強調(diào)真實自我。第二步廣泛涉獵,仔細(xì)對照,看哪些東西是我想到的,別人也想到的。哪些東西是我沒想到的,別人想到了,取長補短,通過學(xué)習(xí)理解補進自己的教案。第三步要邊教邊改,在設(shè)想與上課的不同細(xì)節(jié)中,區(qū)別順利和困難之處,那些是學(xué)生沒有掌握好的,需要在下次教學(xué)中再一次滲透,課后再次備課,修改教案。

  3、豐富自己的文化素養(yǎng),養(yǎng)成閱讀的重要性,堅持訂閱權(quán)威新教育類期刊雜志,如《中小學(xué)英語教學(xué)設(shè)計》和華師大出版的國家核心刊物《中小學(xué)教材教法與研究》了解更多的著名教育專家、名師的觀點,了解當(dāng)前的教改動態(tài),這些對自己今后的教育教學(xué)工作都具有指導(dǎo)意義。讓自己成為一名有理論素養(yǎng)的教師。

  4、日常教學(xué)常規(guī)的扎實與提升。細(xì)心批改每一本作業(yè),杜絕錯批,漏批現(xiàn)象,探索趣味作業(yè),創(chuàng)新性作業(yè)。要求批語的書寫要認(rèn)真、規(guī)范,要及時做好批改記錄。切實促進后進生各方面能力的提高。每星期找一個后進生深入談話,真正做到了解學(xué)生,做學(xué)生朋友。勤于反思,圍繞經(jīng)驗與理念的反思。課后有必要對課堂上結(jié)合自己的已有以及他人的經(jīng)驗,對照新課程理念是否遵循了新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求。是否達(dá)成了新課程不同階段的不同要求。完善自我。開展專題論壇、觀議課、研討課等活動。力爭下學(xué)期校內(nèi)觀議課不少于20節(jié)。每周聽師傅一節(jié)課,每月邀請師傅來校指導(dǎo)一節(jié)課,并寫下心得反思。

  4、學(xué)會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等,從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)課后,把自己在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)的問題、困惑和有價值的東西隨時記錄,以便于多與導(dǎo)師溝通,彌補不足,同時,利用名師名師工作室網(wǎng)站平臺開展網(wǎng)絡(luò)教研,及時總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,相互學(xué)習(xí)交流先進經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)能力。每周寫一篇教育心得體會。勤于反思,在總結(jié)經(jīng)驗中完善和提升自我。

  5、課堂基本功的不斷練習(xí)提高。上好每一堂課,積極參加一些教學(xué)比賽,在比賽中勤于反思、善于學(xué)習(xí)和總結(jié),在不斷磨練中提升自己。每學(xué)期做兩次公開課,并錄制兩節(jié)課。并記錄評價老師的建議和自己的課后反思。

  在今后的工作中,我必將更加嚴(yán)格要求自己,努力成長為一名科研型、學(xué)習(xí)型、反思型、研究型、開拓型、全能型的名師,做一名學(xué)生認(rèn)可的好老師。

  學(xué)校特色建設(shè)經(jīng)過一學(xué)期緊鑼密鼓的學(xué)習(xí)、宣傳、制定、落實、修改長風(fēng)小學(xué)特色建設(shè)實施方案,靜下心來思考,收獲如下:

  一、學(xué)校特色建設(shè)的收獲

  1.在全校教師和部分家長調(diào)研的基礎(chǔ)上,確定長風(fēng)小學(xué)特色建設(shè)的方向繼續(xù)做禮儀教育。

  2.邀請專家進校和班子成員及部分教師共同討論,確定學(xué)校的辦學(xué)理念及“三風(fēng)一訓(xùn)”。在此基礎(chǔ)上,出臺了《長風(fēng)小學(xué)特色學(xué)校建設(shè)方案》(初稿)。

  3.根據(jù)方案,召開專題會議,研究制定每月特色建設(shè)的工作日程安排。認(rèn)真落實后,月末總結(jié)。

  4.重點開展了“全班共讀”、規(guī)范見面行禮、“課間三部曲”、上下操及路隊的精細(xì)化管理等活動,及時評選了“知書兒童”“達(dá)禮兒童”。

  5.充實完善了《長風(fēng)小學(xué)特色學(xué)校建設(shè)方案》的第二稿、第三稿,為下一步的工作打好了基礎(chǔ)。

  二、特色學(xué)校給我們的啟示

  1.師資有特色

  學(xué)校要有特色校長。校長是一所學(xué)校的靈魂。一所學(xué)校的辦學(xué)特色,實際是校長辦學(xué)思想個性化的表現(xiàn)。校長必須具備戰(zhàn)略眼光和創(chuàng)新意識,學(xué)會從宏觀上思考問題,聯(lián)系學(xué)校實際分析情況,確定自己學(xué)校的“位置”和“角色”,正確定位,確立適合本校特點的、符合時代要求的鮮明的辦學(xué)理念,并廣泛宣傳發(fā)動,使之成為全校師生共同追求的奮斗目標(biāo),學(xué)校才有了自我超越、追求特色、創(chuàng)造特色的可能,學(xué)校的凝聚力、吸引力、向心力、感召力才能得以增強,才能形成自己獨特的辦學(xué)思想。

  學(xué)校要有特色教師。教師是學(xué)校的生命和活力所在、精神和力量所依。特色辦學(xué)要靠特色教師來實現(xiàn)。校長的辦學(xué)理念和學(xué)校的特色主題,都必須依靠一支與之相適應(yīng)的教師隊伍去實施。在特色辦學(xué)中,校長必須十分重視教師隊伍的建設(shè),充分發(fā)揮教師隊伍的群體特長,只有高素質(zhì)的教師,才有高質(zhì)量的教學(xué);只有高素質(zhì)的教師,才能有利地推動素質(zhì)教育,學(xué)校才能逐步形成鮮明的辦學(xué)特色。在開展特色教育過程中注重發(fā)揮原有特長教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,提高全體教師實施特色教育的能力;通過內(nèi)引外聯(lián),大膽啟用特長教師挑大梁,聘請校外有專長的人員參與學(xué)校特色創(chuàng)建工作,擔(dān)任學(xué)校特色師資培訓(xùn)的輔導(dǎo)員,提高教師的專長;構(gòu)建促進教師特長發(fā)展的評價機制,創(chuàng)設(shè)讓教師進修學(xué)習(xí)、提高特長的機會,搭建讓教師展示特長的舞臺。

  2. 實施要執(zhí)著

  實施素質(zhì)教育與特色辦學(xué),兩者緊密相聯(lián),前者是本質(zhì),后者是具體體現(xiàn)。特色辦學(xué)作為實施素質(zhì)教育的產(chǎn)物,有力地推動、豐富和完善著素質(zhì)教育。推行特色教育既需要勇氣還需要一種執(zhí)著的精神,長風(fēng)小學(xué)之所以能有今天的成功,并得到上級領(lǐng)導(dǎo)、社會和家長的肯定和支持,我相信這是多年來找準(zhǔn)自己的發(fā)展定位,憑著一種著眼于學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的要求,以面向全體學(xué)生、全面提高學(xué)生的基本素質(zhì)為根本宗旨的信念不動搖,只要確定的目標(biāo)、口號,要義無反顧地做下去,在長期的教育教學(xué)活動與教育管理中生長發(fā)展,不斷完善成熟。

  3.環(huán)境需配合

  特色辦學(xué),學(xué)校需要從實際出發(fā),發(fā)揮自身優(yōu)勢,要爭取社會家庭的理解與配合。

  特色辦學(xué),學(xué)校需要對師生進行多元評價,讓每一名教師和學(xué)生確立正確的教育質(zhì)量觀和人才觀,按照全面實施素質(zhì)教育的要求來衡量、評價教師和學(xué)生,不能簡單以成績論高低。

  三、對我校特色教育下一段工作的思考

  在學(xué)校特色建設(shè)的發(fā)展戰(zhàn)略制定后,各項工作要緊緊圍繞特色目標(biāo)優(yōu)化學(xué)校教育資源配置和內(nèi)部管理。一方面要將學(xué)校的人、財、物等教育資源重新配置優(yōu)化組合,使其在先進理論指導(dǎo)下發(fā)揮最大的功能。另一方面校長要充分調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)班子和全體師生的積極性,將校長的辦學(xué)理想轉(zhuǎn)化為全體教職工的自覺行為。同時還要強化學(xué)校管理,制定完善一套為特色建設(shè)服務(wù)的規(guī)章制度,建立導(dǎo)向機制和激勵機制,在全校形成一種追求特色目標(biāo)和為創(chuàng)建特色積極奮斗,勤奮工作的風(fēng)氣。

  實踐證明:一個成功的校長不一定是那個忙得團團轉(zhuǎn)的人,但一定是那個把每個人的積極性都激發(fā)出來的人。

  1.加強校園環(huán)境建設(shè),營造特色氛圍。學(xué)校要根據(jù)自身特點對學(xué)校的校園文化作出統(tǒng)一部署,整體優(yōu)化學(xué)校的校園環(huán)境,使校園文化成為學(xué)校特點的顯性標(biāo)志。

  (1)在教學(xué)樓內(nèi)開辟作品欄,懸掛學(xué)生的美術(shù)、書法、電腦作品,擺放一些有價值的圖書,展示學(xué)生的小制作、小發(fā)明,讓學(xué)生在特長展示中充分表現(xiàn)自己的思維和想象,為他們提供展現(xiàn)才華、張揚個性、實踐創(chuàng)新的平臺。

  (2)教學(xué)區(qū)布置讀書、明禮、治學(xué)和教育的名言警句,書寫催人奮進的標(biāo)語,如校訓(xùn)、校風(fēng)等內(nèi)容,體現(xiàn)知書達(dá)禮的文化主題。

  (3)做好校園的凈化、美化和綠化工作,時時保持校園環(huán)境的整潔、美觀,確保良好育人環(huán)境。

  2.強化內(nèi)部管理,構(gòu)建保障機制。充實完善規(guī)范有序的學(xué)校管理制度,校長的主要職責(zé)是建立一個像“”輪流分粥分者后取”那樣合理的規(guī)則,讓每個人按照規(guī)則實行自我管理。良好的文化制度有助于文化的生成,有助于創(chuàng)造一個公平公正、寬松和諧的成事,良好的校園文化建設(shè)是實現(xiàn)創(chuàng)建特色學(xué)校目標(biāo)的必要保障。因此,學(xué)校要進一步修訂完善德育工作制度、班級管理制度、學(xué)生一日常規(guī)管理制度等一系列校園管理制度,把校園文化建設(shè)和特色學(xué)校創(chuàng)建任務(wù)納入分級目標(biāo)管理體系,同教學(xué)科研工作一起部署,一起落實,一起檢查,確保與學(xué)校其他工作同步進展。

  (1)要充分發(fā)揮學(xué)生的作用,建立校園文明監(jiān)督崗、定期評比“達(dá)禮兒童”“知書兒童”等,增強學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我約束的能力,在此基礎(chǔ)上構(gòu)建完善的保障機制。

  (2)要建立“人人關(guān)心、個個參與學(xué)校特色建設(shè)”的局面,引導(dǎo)師生把創(chuàng)建工作作為各自的大事,形成導(dǎo)向機制。

  (3)要組織開展社團活動,以活動為載體,促使氛圍濃厚、特色凸現(xiàn),特別是要盡可能地把學(xué)生興趣活動、研究性學(xué)習(xí)等與特色學(xué)校建設(shè)活動有機地整合起來,形成活動機制。

  (4)要建立特色文化建設(shè)、特長教師、特長生的評估和獎勵制度,對在校園文化建設(shè)和特色創(chuàng)建中成績突出的教師,給予精神和物質(zhì)獎勵等,激發(fā)教師學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性,形成激勵機制。

  3.優(yōu)化師資,挖掘資源,建設(shè)校本課程。學(xué)校要加強師資隊伍建設(shè),發(fā)揮教育科研作用,培養(yǎng)一批具有強烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感及先進的教育觀念、廣博的知識修養(yǎng)和一專多能的優(yōu)秀教師。學(xué)校要用他們的開拓意識,創(chuàng)造性思維去培養(yǎng)學(xué)生的能力,要把禮儀校本教材和讀書校本教材的校本課程建設(shè)與校園文化、特色創(chuàng)建有機地結(jié)合起來,充分挖掘校內(nèi)外教育資源,建設(shè)校本課程。

  總之,學(xué)校發(fā)展的核心競爭力是教師,今后繼續(xù)秉持“只有依靠教師才能辦好學(xué)校”的觀點,樹立“教師第一”的學(xué)校發(fā)展觀和“每個學(xué)生都重要”的學(xué)生發(fā)展觀,讓教師們能切身感受到學(xué)校對他們發(fā)自內(nèi)心的尊重與稱贊,把自身的積極性發(fā)揮出來為學(xué)校的特色建設(shè)做好行為示范、榜樣引領(lǐng),相信長風(fēng)的禮儀特色很快能凸顯出來。

  關(guān)于促進工程的建議:

  如果能提供和本學(xué)校的特色相匹配的樣板學(xué)校進行參觀、學(xué)習(xí)、交流或者結(jié)對子等等,就能拓寬學(xué)校的特色具體的做法,有利于學(xué)校特色建設(shè)的發(fā)展。

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