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個(gè)人鑒定材料該怎么寫

時(shí)間:2021-06-13 17:49:20 自我鑒定 我要投稿

個(gè)人鑒定材料該怎么寫

  1.什么是鑒定材料

  鑒定,是鑒別和肯定的意思。一般來(lái)說(shuō),鑒定分兩種;一種對(duì)人,一種對(duì)物。對(duì)人,就是對(duì)某人在一定時(shí)期內(nèi)的表現(xiàn),包括

  優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、是和非,進(jìn)行總的鑒別和評(píng)價(jià);對(duì)事,就是對(duì)某項(xiàng)事物,通過(guò)鑒別,確定其真?zhèn)蝺?yōu)劣。根據(jù)這個(gè)概念,可以產(chǎn)生一個(gè)定義:所謂鑒定材料,就是通過(guò)鑒別評(píng)定(確定)每個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)或某項(xiàng)事物的真?zhèn)蝺?yōu)劣,形成的一種書面文字形式。

  2.為什么要寫鑒定材料

  從上述定義,可以看出鑒定和寫鑒定材料的作用,不外乎有五點(diǎn):

 、賹(duì)本人來(lái)說(shuō),通過(guò)鑒定,能夠正確認(rèn)識(shí)自己,了解自己有哪些優(yōu)點(diǎn),哪些缺點(diǎn),在今后實(shí)際工作中進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),盡快克服缺點(diǎn),鞭策自己努力上進(jìn)。

 、趯(duì)別人來(lái)說(shuō),可以通過(guò)對(duì)某個(gè)人的鑒定,能夠從中獲得受益,取長(zhǎng)補(bǔ)短,達(dá)到共同提高的目的。

 、弁ㄟ^(guò)對(duì)某個(gè)人或某項(xiàng)事的鑒定材料,可以向領(lǐng)導(dǎo)作系統(tǒng)的.匯報(bào),便于領(lǐng)導(dǎo)掌握情況。有的放矢,因勢(shì)利導(dǎo)。

  ④把鑒定材料存入檔案,可以作為今后查考的依據(jù)

  在技術(shù)上,一旦發(fā)生事故,需要追查行政或法律責(zé)任的時(shí)候,鑒定材料也是處置或量刑的依據(jù)之一

  由此可見(jiàn),鑒定和鑒定材料的作用還是很大的,切不可忽視。

  3鑒定材料的一般寫作要求

  主要有五點(diǎn):

 、僖獔(jiān)持實(shí)事求是的原則。這是鑒定材料最最重要之處,在鑒定材料里,應(yīng)該有一說(shuō)一,有二說(shuō)二,不擴(kuò)大、不縮小,不嘩眾取寵。

  ②說(shuō)話要肯定,有分寸,恰如其分。

 、塾^點(diǎn)和材料必須一致,用事實(shí)說(shuō)話,力求說(shuō)明問(wèn)題

 、芤袃牲c(diǎn)論,不能一點(diǎn)論,切忌片面性。要在肯定優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)指出缺點(diǎn)。

 、菸恼乱獙懙枚绦【,簡(jiǎn)明扼要。

  4.鑒定材料的種類及其結(jié)構(gòu)安排

  鑒定材料的種類,總的分兩種:一種對(duì)人而言,稱之為個(gè)人鑒定材料(這里又包括兩種,一種是自我鑒定材料,寫法用第一人稱;另一種是組織鑒定材料,寫法用第三人稱)。這種鑒定材科,一般在年度終了或晉升、調(diào)動(dòng)工作時(shí)寫;第二種對(duì)物而言。一般稱之為技術(shù)鑒定書。其結(jié)構(gòu)安排:

  第一種,個(gè)人鑒定材料。

  標(biāo)題:很簡(jiǎn)單,只要寫“×××同志的鑒定材料”即可。

  序言:介紹情況,有的寫有的不寫,如要寫,可先概括一下此人基本情況,如從事什么工作、政治面貌、業(yè)務(wù)能力等,然后導(dǎo)出以下的內(nèi)容。

  第一部分:主要寫優(yōu)點(diǎn)。分條寫,要有觀點(diǎn),有材料。但與事跡材料不同,事跡材料要求寫得生動(dòng)活潑;而鑒定材料可以寫得比較抽象、概念些。也可以一個(gè)觀點(diǎn),后面舉——個(gè)例子,從而說(shuō)明觀點(diǎn)。寫例子要求簡(jiǎn)單,不要寫過(guò)程,點(diǎn)到為止,說(shuō)明問(wèn)題即可。對(duì)這一部分,一般寫如下八個(gè)方面:①學(xué)習(xí)方面;②思想方面;③工作方面(包括工作干勁、工作態(tài)度、工作質(zhì)量等;

 、芡瓿扇蝿(wù)情況;⑤勞動(dòng)方面;◎開展批評(píng)與自我批評(píng);⑦團(tuán)結(jié)同志⑧生活作風(fēng)等等。

  第二部分:主要寫缺點(diǎn)。要從主要方面來(lái)寫,非常概念性的寫二、三條就可以。因?yàn),一個(gè)人究竟是優(yōu)點(diǎn)主要呢還是缺

  點(diǎn)主要,除了壞人另當(dāng)別論外,一般都是優(yōu)點(diǎn)占主要地位。所謂七分成績(jī),三分缺點(diǎn);八分成績(jī),二分缺點(diǎn)。毛澤東同志曾形象的比喻,成績(jī)和缺點(diǎn),是九個(gè)指頭和一個(gè)指頭之比。所以,在鑒定材料里,不能寫得缺點(diǎn)很多,更不能搞倒三七,把人搞得灰溜溜的,影響情緒,影響團(tuán)結(jié),影響工作。

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