【推薦】個人自查報(bào)告范文錦集5篇
在不斷進(jìn)步的時代,越來越多的事務(wù)都會使用到報(bào)告,寫報(bào)告的時候要注意內(nèi)容的完整。相信很多朋友都對寫報(bào)告感到非?鄲腊桑韵率切【帪榇蠹艺淼膫人自查報(bào)告6篇,希望能夠幫助到大家。
個人自查報(bào)告 篇1
我局成立以來,所收到的涉密內(nèi)容及縣內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密,基本上都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全,從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而,按照上級的要求還存在著一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中,我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對保密工作的重視,強(qiáng)化對涉密內(nèi)容的管理,力爭保密工作取得新成績,確保城管執(zhí)法工作順利開展。
按照《關(guān)于開展全區(qū)保密工作檢查的通知》(掇辦發(fā)〔20xx〕27號)精神,我局嚴(yán)格按文件要求對對年度的的保密工作進(jìn)行了自查,特匯報(bào)如下:
一、高度重視,強(qiáng)化責(zé)任
作為區(qū)政府重要工作部門,分局黨組始終把保密工作作為一項(xiàng)重要工作常抓不懈。今年以來,我們根據(jù)人事變動,進(jìn)一步調(diào)整了分局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨組書記、局長**為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各所、各科室負(fù)責(zé)人為成員。同時,確定**同志為機(jī)關(guān)兼職保密員,并且落實(shí)了保密工作崗位負(fù)責(zé)制和“屬地管理”原則,做到了保密工作機(jī)構(gòu)、人員、職責(zé)、制度“四落實(shí)”。
二、健全制度,落實(shí)任務(wù)
一是建立健全規(guī)章制度。今年,我局進(jìn)一步修訂完善了內(nèi)部保密制度,在檔案室、文印室等重點(diǎn)部位將保密制度裝裱上墻,同時還在機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)緊缺的情況下拿出資金專門用于檔案室、微機(jī)室、財(cái)務(wù)室的保密基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以防止泄密、失密事件發(fā)生。二是對去年的檔案及時收歸檔案室管理,保證秘密文件不外泄。三是加強(qiáng)對檔案室和文印室的管理。嚴(yán)格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件,對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責(zé)任,查詢檔案必須做到登記并簽名,有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項(xiàng)多,我們加強(qiáng)了對工作人員的保密意識教育,并要求其做出絕不泄密的承諾。四是局機(jī)關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點(diǎn)進(jìn)行回收處理,有關(guān)文件按規(guī)定及時進(jìn)行銷毀,保證廢紙簍不留完整文件紙張。五是對上級下發(fā)的“秘密”文件進(jìn)行登記發(fā)放,并及時予以回收。六是今年對基層所開展了兩次安全保密工作大檢查,督促基層所健全了保密工作制度,落實(shí)了保密工作措施。
三、明確重點(diǎn),加強(qiáng)管理
我局財(cái)務(wù)室、檔案室、計(jì)算機(jī)是保密重點(diǎn)部門和部位,針對這三個重點(diǎn)部位,我們加強(qiáng)了管理,確保不出現(xiàn)泄密問題。在檔案室管理上,我們制定了檔案工作人員保密職責(zé),查、借、閱檔案手續(xù)齊備;秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照保密規(guī)定辦理。在財(cái)務(wù)室管理上,我們對于財(cái)務(wù)資料建立財(cái)務(wù)檔案,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度進(jìn)行審查存放,除了財(cái)務(wù)人員、檔案管理員外其他人員一律不的查閱,如因特殊原因需要查閱,必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意。在計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密上,我們在每臺電腦系統(tǒng)都安裝正版防火墻和殺毒軟件,落實(shí)專人負(fù)責(zé)全局的電腦管理工作,對涉密計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)物理隔離方式,嚴(yán)禁上互聯(lián)網(wǎng)。
四、強(qiáng)化整改,注重實(shí)效
今年全區(qū)保密工作會議召開后,我局根據(jù)會議要求,針對“四個不到位”突出問題及時進(jìn)行梳理,并抓好整改。如針對有的干部職工保密意識不強(qiáng)的問題,分局辦公室利用各種會議期間對干部職工加強(qiáng)保密教育,局黨組書記、局長**要求大家切實(shí)按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講,不該說的不說,隨時將十條保密守則牢記心中,樹立全局觀念,維護(hù)大局利益,維護(hù)社會穩(wěn)定。目前,“四個不到位”的問題已整改到位。
我局的保密工作不僅做到了常講常抓,而且年初有計(jì)劃,并且納入了本部門目標(biāo)管理考核,是干部評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標(biāo)考核中,規(guī)定如有失、泄密事件的一律不得評為先進(jìn)單位,負(fù)責(zé)人一律不得評為先進(jìn)個人。迄今為止,全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。雖然我們在保密工作中取得了一定的成績,但也存在著不足,主要是以下兩個方面:一是對計(jì)算機(jī)和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束,通過嚴(yán)密的監(jiān)控措施以防萬一,有時顯得力不從心。二是內(nèi)部資料的密級確定問題,由于定密等級和范圍分寸較難掌握,使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。今后我們將繼續(xù)努力,鞏固和發(fā)揚(yáng)過去已取得的成績,積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題,力爭保密工作再上新臺階。
個人自查報(bào)告 篇2
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)上級文件精神和創(chuàng)先爭優(yōu),結(jié)合我社區(qū)實(shí)際,切實(shí)開展20xx年政風(fēng)行風(fēng)評議工作,進(jìn)一步改進(jìn)我社區(qū)工作作風(fēng),由主任督導(dǎo),全體人員參與,進(jìn)行了行風(fēng)自查自糾工作。現(xiàn)將我社區(qū)的自查情況匯報(bào)如下:
一就社區(qū)黨建工作而言
我社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,班子成員講政治、講黨性、講大局,能按照民主集中制原則議事。班子領(lǐng)導(dǎo)之間溝通順暢,經(jīng)常交心談心,社區(qū)重大事務(wù)做到集體研究、集體決策。班子成員之間團(tuán)結(jié)、協(xié)作,作風(fēng)正派,熟悉黨務(wù),通曉業(yè)務(wù),嚴(yán)以律己,無違紀(jì)違法行為。上級下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)都能及時安排、部署、落實(shí),同時,加強(qiáng)了對社區(qū)群眾工作的領(lǐng)導(dǎo),及時做好社區(qū)工青婦老等組織的工作,為社區(qū)居民提供服務(wù),積極開展好、落實(shí)好各種社區(qū)黨建工作。
二就社區(qū)服務(wù)而言
我社區(qū)一直致力于居民的的生活保障、養(yǎng)老、醫(yī)療等問題,想群眾之所想,急群眾之所急,本著傾情、傾心、傾力的原則,為居民提供及時、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。積極為居民辦理城市居民醫(yī)療保險(xiǎn),為特困戶、老弱病殘等弱勢群體申報(bào)低保補(bǔ)助、廉租房和經(jīng)濟(jì)適用房,為殘疾人申請醫(yī)療救助和輔具器械。關(guān)愛轄區(qū)青少年,聯(lián)合社區(qū)關(guān)工委精心設(shè)計(jì)載體為青少年開展豐富多彩的假期活動,提高了社區(qū)的教育軟環(huán)境實(shí)力,尤其今年又在上級的指導(dǎo)下建立了延安精神教育基地,成立五老隊(duì)伍開展未成人教育。社區(qū)的老年協(xié)會也在積極開展活動。社區(qū)文化氛圍濃厚,每逢國慶、七一等節(jié)日,精心策劃形式多樣的居民文藝匯演,增加了社區(qū)的文化氛圍,為文明和諧社區(qū)建設(shè)奠定了良好而又堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
搭建平臺,全力維護(hù)社會穩(wěn)定。我社區(qū)積極引導(dǎo)居民自覺抵制封建迷信、黃、賭、毒和邪教的腐蝕,提倡文明的科學(xué)生活方式。調(diào)解鄰里糾紛,對重點(diǎn)矛盾調(diào)化化解。對轄區(qū)流動人口做到底子清,心里明,重點(diǎn)人頭重點(diǎn)掌握,重點(diǎn)時段重點(diǎn)防控,防止發(fā)生嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定的涉訴群體的`事件,防止進(jìn)京上訪事件,防止邪教重新活動,維護(hù)社區(qū)的安定團(tuán)結(jié),全年未發(fā)生一起集團(tuán)上訪事件。
三就嚴(yán)明紀(jì)律,確保政令暢通而言。
因?yàn)橐婪ㄐ姓托酗L(fēng)建設(shè)以及規(guī)范社區(qū)管理服務(wù),事關(guān)人民群眾的切身利益,事關(guān)我社區(qū)的持續(xù)、穩(wěn)定和健康發(fā)展。我社區(qū)黨支部要求,全體人員統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,做到令行禁止。加大對在職不在崗,在崗不工作,工作不盡職的查辦力度,嚴(yán)肅查處效率低下、作風(fēng)粗暴、門難進(jìn)、臉難看、事難辦、話難聽的行為。堅(jiān)持把社區(qū)服務(wù)及時高效和維護(hù)群眾合法權(quán)益有機(jī)結(jié)合起來,既要做到堅(jiān)定不移地保障社區(qū)和諧建設(shè),又要做到堅(jiān)定不移地推進(jìn)依法行政和行風(fēng)建設(shè),規(guī)范管理服務(wù),維護(hù)群眾合法權(quán)益,不斷提升社區(qū)工作水平。
四、存在的問題和下一步的打算
在綜合治理工作中的一些探索和做法與轄區(qū)特殊的環(huán)境和治安形勢還有差距,與居民的期盼還有差距,在今后的工作中,我們將把各種制度,責(zé)任落實(shí)好,以點(diǎn)帶面扎實(shí)開展平安創(chuàng)建工作,進(jìn)一步做好社區(qū)義務(wù)治安巡邏工作。同時吧延安精神教育基地做好做強(qiáng),在延安精神在楓樹岸發(fā)光!
個人自查報(bào)告 篇3
1月19日下午,安寧區(qū)統(tǒng)計(jì)局在局會議室召開全局黨員干部會議,部署安排全局“治頑疾、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”專項(xiàng)行動,全局干部職工共23人參加了會議。
會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委《關(guān)于開展治頑疾轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能專項(xiàng)行動的意見》(蘭發(fā)[20xx]3號)文件精神,對區(qū)統(tǒng)計(jì)局“治頑疾、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”專項(xiàng)行動進(jìn)行安排部署。局領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào),全局上下要高度重視,充分認(rèn)識開展專項(xiàng)行動的重要意義,認(rèn)真按照區(qū)委要求,扎實(shí)推進(jìn)“治頑疾、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”專項(xiàng)行動深入開展。
一是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組書記、局長任組長親自抓,班子成員任副組長具體抓,務(wù)求抓實(shí)見效。
二是要高度重視,要切實(shí)將作風(fēng)整治責(zé)任扛在肩上、抓在手上,切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任,認(rèn)真學(xué)、深入查、徹底改,實(shí)現(xiàn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
三是要認(rèn)真研究制定區(qū)統(tǒng)計(jì)局治轉(zhuǎn)提實(shí)施方案,結(jié)合全局實(shí)際,按照區(qū)委意見要求,認(rèn)真落實(shí)各個環(huán)節(jié)階段工作。
四是要認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,持之以恒把作風(fēng)建設(shè)和效能風(fēng)暴行動引向深入,重點(diǎn)整治“庸、懶、散、慢、混、卡”的問題,為區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供科學(xué)可靠的依據(jù)。會上,局領(lǐng)導(dǎo)班子對區(qū)統(tǒng)計(jì)局存在的“庸、懶、散、慢、混、卡”問題進(jìn)行了梳理,目前自查自糾出的問題如下:
1、“散”的問題。個別干部辦事效率不高,辦事有拖拉現(xiàn)象。工作執(zhí)行力還有待提高,遇事繞彎、相互推諉,消極應(yīng)付等現(xiàn)象還有所表現(xiàn)。
2、“懶”的問題。個別干部對學(xué)習(xí)理論知識和業(yè)務(wù)知識缺乏熱情,疏于學(xué)習(xí)思考,不想動腦筋。
3、“庸”的問題。個別干部進(jìn)取精神不強(qiáng),庸庸碌碌,無所作為。
4、“混”的問題。個別干部事業(yè)心不強(qiáng),精神不振、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,工作得過且過、被動應(yīng)付,碰到問題能拖就拖,不敢擔(dān)當(dāng)。
針對上述問題,局治轉(zhuǎn)提領(lǐng)導(dǎo)小組將盡快制定整改措施,認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)重治黨要求,持之以恒把作風(fēng)建設(shè)和效能風(fēng)暴行動引向深入,整治“庸、懶、散、慢、混、卡”的問題,從根本上改變?nèi)止ぷ骷o(jì)律和工作作風(fēng),塑造統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)干部的良好作風(fēng),為推動全區(qū)統(tǒng)計(jì)事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)有力的保障,為安寧區(qū)實(shí)現(xiàn)“一心四區(qū)”的目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn)。
個人自查報(bào)告 篇4
通過學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,我更進(jìn)一步清晰了自己作為一名黨員,在平時的工作中,必須要將自己的義務(wù)履行好,也要有所貢獻(xiàn)。
回顧進(jìn)入公司的這半年多時間,由于剛走出校門踏上工作崗位,自己在工作中的好多方面僅僅還只是停留在探索嘗試的適應(yīng)階段。這對于不斷壯大、快速發(fā)展的奔牛公司,是有悖于其追求卓越的初衷;對于黨員這個稱號,也心中空虛愧不敢當(dāng)。面對擺在眼前的具體實(shí)際,我也唯有以這次學(xué)習(xí)為契機(jī),自查自糾,彌補(bǔ)缺陷。
通過對文件及重要講話的學(xué)習(xí)領(lǐng)會,我對自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、工作執(zhí)行力等進(jìn)行了對照檢查,認(rèn)識到自己至少還存在著以下問題:
第一,做事情不夠積極主動,大多時候是安排了才去執(zhí)行;
第二,對于工作中涉及到自己專業(yè)方面的問題,分析解決能力還是很有限;
第三,工作作風(fēng)欠扎實(shí),做事情往往只安于表面,很少去較深層次探究;
第四,把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng),沒有擠出一定時間加強(qiáng)學(xué)習(xí),片面的只做具體事。
下面我就如上問題的彌補(bǔ)措施,作出比較明確的安排部署:
其一,明確身為黨員的職責(zé),把工作當(dāng)成自己的事,想辦法,理思路,主動去承擔(dān);
其二,構(gòu)建具體實(shí)際和書本理論之間的循環(huán)反饋,問題回歸書本,拿可行性的理論來指導(dǎo)當(dāng)下在做的工作,相輔相成,在解決具體問題中加強(qiáng)理論升華。其三,有些工作,表面上看好像是簡單地重復(fù),其實(shí)不然,簡單中有它不那么容易發(fā)現(xiàn)的捷徑。況且,要干好一項(xiàng)工作,倘若沒有真情的投入,往往是不會有好的回報(bào)的。工作它也需要你的專注和鉆研。
其四,現(xiàn)在的狀態(tài)不容樂觀。記得有一句話是“畢業(yè)即學(xué)習(xí)的開始”,而我現(xiàn)在好像把這些都忘了,以為工作了,也就萬事ok了。其實(shí)當(dāng)前才是查缺補(bǔ)漏的大好時候,以前的一切所學(xué)基本上都只限于紙上談兵,而工作所要求的是學(xué)而有用,這個“學(xué)”是一個融會貫通、理論作用與實(shí)踐而創(chuàng)造價值的過程。自己就好比一個空有容積的大箱子,要保持著對知識的無盡渴求。需要的就是有用的,要一點(diǎn)點(diǎn)將自己裝實(shí),雖然目前自己能拿的出的卻是那么的有限甚至是不值得一提。
除了以上那么多的不足,在領(lǐng)導(dǎo)以及師傅們的關(guān)懷幫助下,在設(shè)備知識的積累上我還是在不斷進(jìn)步:對機(jī)械傳動以及一些基本機(jī)床的工作原理和基本結(jié)構(gòu)有了一定的認(rèn)識;對液壓傳動在工程機(jī)械以及機(jī)床方面的具體應(yīng)用也一點(diǎn)點(diǎn)在熟知;也在一點(diǎn)點(diǎn)的為自己真真步入工作做著準(zhǔn)備......
總體來說,為了自己的發(fā)展也為了能更好地適應(yīng)自己的工作,我一定會在今后的學(xué)習(xí)工作中不斷努力,繼續(xù)改正自己的不足,自查自糾完善自我,爭取不斷進(jìn)步。
個人自查報(bào)告 篇5
我在xxxx工地工作已經(jīng)快一年了,工作崗位先是在現(xiàn)場當(dāng)監(jiān)理員后是在試驗(yàn)室當(dāng)試驗(yàn)員。由于是剛剛走出學(xué)校大門,步入工作崗位,自己在工作中許多方面都還處于探索狀態(tài)。但是,在駐地辦領(lǐng)導(dǎo)不斷教育指導(dǎo)下,我還是一邊學(xué)習(xí)一邊探索一邊進(jìn)步,當(dāng)然自己還是存在許多不足,也挨了許多領(lǐng)導(dǎo)地批評。
在這次公司開展的自查自糾的活動中,我們駐地辦針對公司文件要求,召開了全體工作人員會議。駐地領(lǐng)導(dǎo)對整個駐地辦的目前已經(jīng)取得的成績和存在的問題作了發(fā)言或讓大家討論,提出了下階段駐地辦工作重點(diǎn),同時要求我們每個人對自己工作作出書面的自查自糾報(bào)告。
對照公司文件及駐地辦領(lǐng)導(dǎo)的要求,聯(lián)系以前領(lǐng)導(dǎo)對自己的批評及我對自己地自查,自己目前在工作中至少還存在以下幾個問題:1、做事情不夠積極主動;2、關(guān)于工作中所牽涉的專業(yè)技術(shù)知識還不夠熟悉,甚至存在盲區(qū);3、電腦操作能力不強(qiáng),使得做一些資料比較吃力;4、現(xiàn)場工程管理經(jīng)驗(yàn)不足,對一些工程問題沒有預(yù)見性。當(dāng)然,在來工地這快一年多地時間,通過大家?guī)椭,自己努力改正的問題也有很多。比如,同事間團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力增強(qiáng),工作的機(jī)動性地提高,相關(guān)隧道的專業(yè)技術(shù)知識有了很大進(jìn)步等等。
當(dāng)然,在工作學(xué)習(xí)中,自己也還是在不斷努力的,很多方面自己也還是有優(yōu)點(diǎn)的,比如說,工作中虛心接受大家的批評教育,能夠嚴(yán)格要求自己按照作息時間上下班,能夠很快接受領(lǐng)導(dǎo)交派的工作任務(wù)等一些好地生活習(xí)慣。
總而言之,為了自己的發(fā)展,為了更好地適應(yīng)自己的工作,為了公司發(fā)展的需求,我一定會在今后的學(xué)習(xí)工作中不斷努力,繼續(xù)改正自己地缺陷與不足,自查自糾,完善自我,保持成績,爭取不斷進(jìn)步。
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