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培訓(xùn)班管理制度

時(shí)間:2022-07-08 11:42:35 制度 我要投稿

培訓(xùn)班管理制度

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,各種制度頻頻出現(xiàn),制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非常苦惱吧,下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)班管理制度,希望對(duì)大家有所幫助。

培訓(xùn)班管理制度

培訓(xùn)班管理制度1

  一、基本要求

  1、參訓(xùn)人員必須準(zhǔn)時(shí)參加院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)組織的培訓(xùn)。如遇特殊情況不能參加培訓(xùn),須向團(tuán)委書記請(qǐng)假。

  2、參訓(xùn)人員應(yīng)充分認(rèn)識(shí)開辦培訓(xùn)班的目的和重要性,積極參加院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)安排的各項(xiàng)課程,。

  3、培訓(xùn)期間,學(xué)員需佩戴;,以飽滿的精神狀態(tài)參與培訓(xùn),為培訓(xùn)創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練和實(shí)踐鍛煉活動(dòng)時(shí)須聽從指揮,服從安排,做好安全預(yù)防,確保自身與他人生命財(cái)產(chǎn)安全。

  4、參訓(xùn)人員在日常生活工作中,應(yīng)以《大學(xué)生日常行為規(guī)范》為標(biāo)桿,維護(hù)自身形象,以身作則,在同學(xué)中起帶頭模范作用。

  二、課堂紀(jì)律

  1、遵守培訓(xùn)作息時(shí)間,不遲到、不早退、不曠課,如有特殊情況必須履行請(qǐng)假手續(xù)。

  2、參訓(xùn)人員進(jìn)入教室后需按規(guī)定簽到、不得代簽。

  3、保持教室及周圍環(huán)境的安靜,嚴(yán)禁大聲喧嘩,上課時(shí)不得隨意交談,隨意進(jìn)出教室,保持正常的教學(xué)秩序。

  4、上課期間請(qǐng)將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉或調(diào)成靜音狀態(tài),嚴(yán)禁在課堂上接打電話。

  5、參訓(xùn)人員不得在課堂上私下討論問題,如對(duì)課程安排或授課內(nèi)容有意見或建議,可在課間與老師溝通,不得隨意打斷老師授課。

  6、參訓(xùn)人員上課要認(rèn)真聽講,討論時(shí)踴躍發(fā)言,積極參加各項(xiàng)課程培訓(xùn),完成老師安排的任務(wù),并結(jié)合自身實(shí)際,撰寫20xx字以上心得體會(huì)(或?qū)W習(xí)論文),于培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)交至院兩委辦公室。

  三、獎(jiǎng)懲制度

  1、學(xué)員若無故曠課一次或事假病假三次,遲到早退和違反課堂紀(jì)律三次給予批評(píng),無故曠課二次取消培訓(xùn)資格。

  2、參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間受到學(xué)院行政處分的,一律取消培訓(xùn)資格。

  3、培訓(xùn)期間,參訓(xùn)人員出勤、學(xué)習(xí)等情況,將作為評(píng)優(yōu)評(píng)先和推薦入黨的重要依據(jù)。

  4、經(jīng)考核合格,表現(xiàn)優(yōu)秀者,頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。

  四、培訓(xùn)環(huán)境管理

  1、愛護(hù)教室內(nèi)的課桌椅、黑板等教學(xué)設(shè)施。

  2、未經(jīng)允許請(qǐng)勿動(dòng)用教室內(nèi)的音響、投影、電腦等教學(xué)設(shè)備。

  3、教室內(nèi)禁止吸煙、吃零食。

  4、養(yǎng)成良好的公共衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護(hù)教室和公共環(huán)境的清潔整齊。

培訓(xùn)班管理制度2

  為加強(qiáng)培訓(xùn)班的日常管理,保證正常的教學(xué)秩序和培訓(xùn)質(zhì)量,特制訂此制度。

  一、學(xué)員守則

  1、每個(gè)學(xué)員必須自覺遵守培訓(xùn)班的各種規(guī)章制度,維護(hù)正常的教學(xué)秩序,服從班主任及任課教師的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮。

  2、按時(shí)報(bào)到,交驗(yàn)證件(本工種《安全資格證》或《特種作業(yè)操作證》),按要求交齊辦證所需的費(fèi)用、照片等。

  3、準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品(包括筆記本、筆、操作規(guī)程等)。

  4、按指定位置坐好,前后對(duì)齊。

  5、遵守作息時(shí)間,不曠課,不遲到,不早退,不間退。

  6、無特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假,特殊情況需書面向培訓(xùn)中心主任請(qǐng)假。缺課2天以上(包括2天)不予結(jié)業(yè)。

  7、遵守課堂紀(jì)律,上課坐姿端正,著裝整齊,不敞胸露懷,不趴桌、不躺臥,不隨便講話,不看與上課無關(guān)的書籍,不得干擾正常的授課秩序。

  8、上課注意聽講,認(rèn)真思考,作好筆記(每天筆記不得少于5篇)。

  9、課間不得大聲喧嘩,追逐吵鬧,嚴(yán)禁班中喝酒或進(jìn)行各種娛樂活動(dòng)。

  10、教室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,愛護(hù)公物,搞好環(huán)境衛(wèi)生。

  11、結(jié)業(yè)實(shí)行閉卷考試,要認(rèn)真遵守《考場(chǎng)規(guī)則》。

  12、課間課下嚴(yán)禁擅自動(dòng)用電教設(shè)備,違者罰款50元。

  13、損壞教學(xué)設(shè)備的學(xué)員,按礦管理制度進(jìn)行處罰。

  二、考勤管理

  1、班主任對(duì)培訓(xùn)班學(xué)員考勤管理負(fù)全面責(zé)任。

  2、學(xué)員持有關(guān)證件(本工種《安全資格證》或《特種作業(yè)操作證》),按時(shí)報(bào)到,班主任按要求做好學(xué)員入學(xué)資格查驗(yàn),填寫《學(xué)員登記簿》。

  3、冒名頂替安排培訓(xùn),每人次罰頂替者及該單位責(zé)任人各100元。

  4、按學(xué)員登記簿建立學(xué)員考勤臺(tái)帳,班主任每天點(diǎn)名不得少于2次,培訓(xùn)班原則上不準(zhǔn)假,特殊情況憑假條向培訓(xùn)中心主任請(qǐng)假。

  5、學(xué)員遲到罰款20元、早退罰款50元、間退每節(jié)罰款20元,累計(jì)缺課7學(xué)時(shí)者,按缺勤1天處理,取消本次培訓(xùn)資格。無故曠課,曠課半天者罰款50元并不予報(bào)工,曠課1天以上(含1天),罰款100元,并取消本期學(xué)習(xí)班結(jié)業(yè)資格。

  6、培訓(xùn)班學(xué)員由培訓(xùn)中心統(tǒng)一報(bào)工。班主任要準(zhǔn)確記錄學(xué)員的出勤情況,培訓(xùn)班結(jié)業(yè)后如實(shí)報(bào)給學(xué)員所在單位及工資部門。

  三、獎(jiǎng)懲制度

  1、學(xué)員違反《考場(chǎng)規(guī)則》罰款20元;嚴(yán)重者取消其考試資格,按考試不及格處理,并罰款50元,只給一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)。

  2、培訓(xùn)考試不及格者罰款50元,補(bǔ)考不及格再罰100元。補(bǔ)考兩次不及格者待崗學(xué)習(xí),直至合格。

  3、成績(jī)優(yōu)異者(95分以上)向礦里推薦,與礦評(píng)優(yōu)選先掛鉤。

xxxx培訓(xùn)中心

  20xx年3月1日

培訓(xùn)班管理制度3

  為規(guī)范中青年骨干培訓(xùn)班(第二期)日常管理工作,保障培訓(xùn)班相關(guān)工作的有效實(shí)施,營造“求知、團(tuán)結(jié)、安全、和諧”的班級(jí)氛圍,根據(jù)培訓(xùn)工作實(shí)際,特制定本細(xì)則。

  一、例會(huì)制度

  1、堅(jiān)持每周召開一次培訓(xùn)班全體成員例會(huì)。

  2、傳達(dá)總公司黨委總經(jīng)理以及學(xué)院的有關(guān)文件、指示和要求。

  3、每位學(xué)員匯報(bào)學(xué)習(xí)及生活情況,針對(duì)學(xué)習(xí)和生活提出意見和建議。

  4、總結(jié)上階段學(xué)習(xí)及生活情況,布置下階段工作。

  5、匯報(bào)班級(jí)經(jīng)費(fèi)使用情況。

  6、培訓(xùn)班其他重要事項(xiàng)。

  二、學(xué)習(xí)制度

  1、全體學(xué)員的學(xué)習(xí)工作由領(lǐng)隊(duì)(蔡加謀)負(fù)責(zé);每組組長是每個(gè)學(xué)習(xí)小組的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)與學(xué)習(xí),考察等相關(guān)的一切事物的布置和落實(shí),每周填寫學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)情況表。

  2、實(shí)行學(xué)習(xí)簽到,無故不得遲到、早退或不參加學(xué)習(xí)和考察實(shí)習(xí)活動(dòng);發(fā)現(xiàn)一次作曠課半天處理。

  3、上課專心聽講,積極動(dòng)腦,勤記筆記,不隨意說話及做其他與培訓(xùn)無關(guān)的事情,不準(zhǔn)抽煙,關(guān)閉手機(jī)或調(diào)至震動(dòng)狀態(tài)。

  4、認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,每周抽查一次學(xué)習(xí)筆記;結(jié)合專題學(xué)習(xí)和自己工作實(shí)際,每位學(xué)員需每周撰寫一篇周記,作為學(xué)習(xí)交流材料和檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的依據(jù)之一。

  5、每個(gè)小組設(shè)學(xué)習(xí)秘書一名,配合組長做好各類學(xué)習(xí)資料的搜集,做好本組學(xué)習(xí)的考勤情況、學(xué)習(xí)紀(jì)錄、學(xué)習(xí)收獲和考查考核結(jié)果等原始材料歸檔,并妥善保管。

  6、特殊情況不能按時(shí)參加學(xué)習(xí)者,應(yīng)事先由學(xué)員本人提出書面請(qǐng)假并報(bào)領(lǐng)隊(duì)(蔡加謀)確認(rèn),未經(jīng)請(qǐng)假以曠課論處;請(qǐng)假一天以內(nèi)者,由領(lǐng)隊(duì)(蔡加謀)批準(zhǔn);超過兩天(含)以上,領(lǐng)隊(duì)(徐柯峰)負(fù)責(zé)向總公司匯報(bào)請(qǐng)示;對(duì)無故不參加學(xué)習(xí),無視紀(jì)律、組織渙散的,經(jīng)培訓(xùn)班全體成員大會(huì)集體協(xié)商后向總公司黨委、總經(jīng)理室匯報(bào)提請(qǐng)作嚴(yán)肅處理。

  三、生活制度

  1、全體學(xué)員的生活由領(lǐng)隊(duì)(徐柯峰)負(fù)責(zé);休息時(shí)間學(xué)員外出,必須向領(lǐng)隊(duì)(徐柯峰)書面請(qǐng)假,并注明出去和返回時(shí)間;原則上學(xué)員外出必須兩個(gè)人以上,確保安全。

  2、學(xué)員住宿必須在規(guī)定寢室,嚴(yán)禁外出過夜;工作日培訓(xùn)期間,晚間統(tǒng)一由學(xué);虬嗉(jí)安排自習(xí)或活動(dòng),原則上不得隨意離開學(xué)校區(qū)域。

  3、禁止在寢室內(nèi)喝酒;保持宿舍清潔衛(wèi)生工作,節(jié)約水電。

  4、注意保管好自己的財(cái)物,安全用電;每組組長做好一天的寢室安全提醒和晚間點(diǎn)名工作。

  5、不得進(jìn)入任何娛樂性場(chǎng)所(包含電腦游戲室、卡拉OK廳等)。

  6、公眾場(chǎng)合或課堂上,學(xué)員必須保持儀表端莊整潔、衣著大方得體,注意自身言語和肢體語言的文明形象。禁穿背心、西裝短褲等不雅的衣服和拖鞋。

培訓(xùn)班管理制度4

  一、 課堂紀(jì)律

  1、 上課、上機(jī)憑聽課證,中心將不定期的檢查,無證不得聽課上機(jī);

  2、 點(diǎn)名:每次課由任課教師和輔導(dǎo)教師點(diǎn)名,曠課、請(qǐng)假累計(jì)超過3次者,將不允許申請(qǐng)延期學(xué)習(xí);

  二、 機(jī)房紀(jì)律

  1、 上機(jī)時(shí)憑學(xué)員證對(duì)號(hào)入座,以后上機(jī)時(shí)座位不得調(diào)整,不準(zhǔn)遲到早退;

  2、 上機(jī)憑聽課證,無證不得進(jìn)入機(jī)房;

  3、 學(xué)員須持本人聽課證、上機(jī)卡上機(jī),若將證件轉(zhuǎn)交他人,取消其上課資格,且不允許延期;

  4、 機(jī)房?jī)?nèi)不允許抽煙、吃東西,不允許隨地吐痰,不允許穿拖鞋,不允許大聲喧嘩;

  5、 按照教師布置的上機(jī)內(nèi)容上機(jī),若有問題,請(qǐng)及時(shí)向輔導(dǎo)老師提出;

  6、 如發(fā)現(xiàn)學(xué)員利用上課時(shí)間在機(jī)房上網(wǎng)聊天、看電影和看其它和學(xué)習(xí)無關(guān)的網(wǎng)站,則由機(jī)房值班教師或輔導(dǎo)教師沒收其證件,一周內(nèi)不允許上機(jī),且不允許申請(qǐng)延期學(xué)習(xí) 。

  三、退費(fèi)

  1、 原則上不允許退費(fèi),學(xué)員若因時(shí)間關(guān)系本期無法堅(jiān)持完成學(xué)習(xí),可申請(qǐng)延期學(xué)習(xí);

  2、 特殊情況在開課前全額退費(fèi),開課一周內(nèi)收取50元的手續(xù)及聽課費(fèi)。開課一周后不退費(fèi),教材費(fèi)不退.

  3、 集體報(bào)名不能退費(fèi),特殊情況者,自己聯(lián)系轉(zhuǎn)讓給其他同學(xué),但必須到培訓(xùn)部辦理相關(guān)手續(xù)。

  4、 退費(fèi)時(shí),學(xué)員需攜帶相關(guān)聽課證、學(xué)員本人有效證件,以及本中心所開票據(jù),中心工作人員將據(jù)此嚴(yán)格登記有關(guān)信息。沒有上述三件,不予辦理。

  5、 辦理退費(fèi)時(shí)間:周一至周五。周末不辦理退費(fèi)業(yè)務(wù)。

  四、 關(guān)于申請(qǐng)延期學(xué)習(xí)

  1、 申請(qǐng)延期學(xué)習(xí)需有書面申請(qǐng),申請(qǐng)中注明延期學(xué)習(xí)的原因及希望再次學(xué)習(xí)的時(shí)間;

  2、 申請(qǐng)延期的學(xué)員只能申請(qǐng)參加相同培訓(xùn)班的聽課,不含上機(jī)學(xué)習(xí);

  3、 延期學(xué)習(xí)的申請(qǐng)須于課程結(jié)束前一周內(nèi)交至培訓(xùn)主管處,由培訓(xùn)主管統(tǒng)一管理。

  五、 關(guān)于證件

  1. 學(xué)員應(yīng)妥善保管證件,不得轉(zhuǎn)借他人使用;

  2. 因證件丟失,須補(bǔ)辦聽課證者須交納工本費(fèi)5元。

培訓(xùn)班管理制度5

  一、班委會(huì)管理制度

  培訓(xùn)班的日常管理工作由班委會(huì)協(xié)助班主任管理。班委會(huì)由班長、副班長、文體委員、宣傳委員、環(huán)保委員和各常設(shè)組組長組成。

  班長負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的`日常管理及學(xué)員的召集等工作;副班長協(xié)助班長搞好班級(jí)的日常管理工作,負(fù)責(zé)編寫、發(fā)布督導(dǎo)簡(jiǎn)報(bào);

  文體委員負(fù)責(zé)組織開展文體活動(dòng);

  宣傳委員負(fù)責(zé)組織對(duì)培訓(xùn)班的教學(xué)工作情況及其他活動(dòng)開展情況在職教中心網(wǎng)站、每周一期手機(jī)電子報(bào)及其他媒體宣傳報(bào)道;

  環(huán)保委員負(fù)責(zé)組織對(duì)學(xué)習(xí)、生活環(huán)境的維護(hù);常設(shè)組組長負(fù)責(zé)執(zhí)行班委會(huì)決定,組織好本組學(xué)員遵守紀(jì)律、完成好各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)。

  二、考勤制度

  要求學(xué)員每次上課必須提前5分鐘到達(dá)指定地點(diǎn),帶好學(xué)習(xí)用具到指定座位就座,準(zhǔn)備上課,由班長和常設(shè)組長負(fù)責(zé)每次課的考勤。

  (一)點(diǎn)名流程

  1.學(xué)員向常設(shè)組組長報(bào)到;

  2.組長向班長上交考勤情況表;

  3.班長匯總后向班主任匯報(bào),并于課間休息時(shí)向全班通報(bào)。

  (二)請(qǐng)銷假制度

  學(xué)員參加學(xué)習(xí)期間不再承擔(dān)所在單位的工作、會(huì)議、出國(境)考察等任務(wù)。如因特殊情況確需請(qǐng)假的,必須嚴(yán)格履行請(qǐng)假手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離校的,責(zé)令退學(xué)。

  1.請(qǐng)假:學(xué)員因事、因病不能參加課堂學(xué)習(xí)或活動(dòng)者,必須事先經(jīng)公司人力資源部批準(zhǔn)向班主任當(dāng)面請(qǐng)假,將請(qǐng)假條交班委會(huì)備案,一律不得事后補(bǔ)假;

  2.銷假:請(qǐng)假學(xué)員務(wù)必在下次課前向班主任銷假;

  3.補(bǔ)課:學(xué)員請(qǐng)假期間所缺課程在課余時(shí)間通過自學(xué)完成,并完成相應(yīng)的學(xué)習(xí)任務(wù)。

  三、學(xué)習(xí)制度

  1.學(xué)員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)班的各項(xiàng)規(guī)章制度,上課不遲到、不早退;上課時(shí)遵守課堂紀(jì)律,尊重教師,聽從指導(dǎo);上課期間將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉,不得隨意走出教室等;

  2.課堂上認(rèn)真聽課、記筆記,積極思考,不得做與上課無關(guān)的事情,討論時(shí)踴躍發(fā)言;

  3.課余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究課堂所學(xué)內(nèi)容;

  4.課件拷貝,請(qǐng)聯(lián)系班主任,不要直接找授課教師。

  四、食宿制度:

  必須在培訓(xùn)班指定地點(diǎn)食宿;

  五、積分制度

  1.學(xué)員學(xué)習(xí)期間的表現(xiàn),納入積分管理;

  2.每日考勤分值:上午1分,下午1分,晚上1分;

  3.積極參加課堂教學(xué)活動(dòng):每次1分;

  4.完成教學(xué)任務(wù):每次1分;

  5.違犯紀(jì)律:每次扣1分;

  6.學(xué)員積分不足72分不發(fā)結(jié)業(yè)證;

  7.學(xué)員積分排名前8位者,授予優(yōu)秀學(xué)員稱號(hào);小組(常設(shè)組)人均分排名第一的,授予全組學(xué)員優(yōu)勝學(xué)員稱號(hào);

  8.每日積分情況公布在小白板上;

  9.學(xué)員學(xué)習(xí)成績(jī)及獲得結(jié)業(yè)證情況,由人力資源部發(fā)布通報(bào)。

  六、督導(dǎo)制度

  1.由公司黨委組織部、人力資源部、職教中心組成督導(dǎo)小組,隨機(jī)巡視、檢查、督導(dǎo)培訓(xùn)班教學(xué)、生活情況;

  2.每周發(fā)布一次督導(dǎo)簡(jiǎn)報(bào)。

培訓(xùn)班管理制度6

  為了辦好(網(wǎng)絡(luò))培訓(xùn)班,抓好培訓(xùn)質(zhì)量,達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果,制定此培訓(xùn)班管理制度。

  一、學(xué)員必須遵守公司及教育培訓(xùn)中心的有關(guān)培訓(xùn)規(guī)章制度。

  二、學(xué)員必須按培訓(xùn)課程表安排學(xué)習(xí)培訓(xùn)課程,不學(xué)習(xí)者按曠課處理。

  三、學(xué)員在培訓(xùn)期間原則上不準(zhǔn)請(qǐng)假,確因工作需要或因病不能參加者,必須向教育培訓(xùn)中心出示所在工作單位分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的請(qǐng)假條,經(jīng)教育培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可停課,無故缺課視為曠課。

  四、按時(shí)完成作業(yè),無故不交作業(yè)者視為曠課,取消作業(yè)成績(jī)。

  五、曠課學(xué)時(shí)超過總學(xué)時(shí)的20%取消培訓(xùn)資格并通報(bào)學(xué)員所在單位,面授期間遲到、早退按教育培訓(xùn)中心培訓(xùn)班管理制度進(jìn)行罰款。

  六、作業(yè)不得抄襲,作業(yè)完全一樣者均視為作弊,作業(yè)成績(jī)?nèi)∠?/p>

  七、準(zhǔn)時(shí)參加考試,無特殊情況錯(cuò)過考試不予補(bǔ)考。

  八、學(xué)習(xí)最終成績(jī)及學(xué)習(xí)情況將通過電郵發(fā)至單位負(fù)責(zé)人郵箱。

  九、學(xué)習(xí)期間違反其他相關(guān)制度所罰款項(xiàng)按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

培訓(xùn)班管理制度7

  為規(guī)范中青年骨干培訓(xùn)班(第二期)日常管理工作,保障培訓(xùn)班相關(guān)工作的有效實(shí)施,營造求知、團(tuán)結(jié)、安全、和諧的班級(jí)氛圍,根據(jù)培訓(xùn)工作實(shí)際,特制定本細(xì)則。

  一、例會(huì)制度

  1、堅(jiān)持每周召開一次培訓(xùn)班全體成員例會(huì)。

  2、傳達(dá)總公司黨委總經(jīng)理以及學(xué)院的有關(guān)文件、指示和要求。

  3、每位學(xué)員匯報(bào)學(xué)習(xí)及生活情況,針對(duì)學(xué)習(xí)和生活提出意見和建議。

  4、總結(jié)上階段學(xué)習(xí)及生活情況,布置下階段工作。

  5、匯報(bào)班級(jí)經(jīng)費(fèi)使用情況。

  6、培訓(xùn)班其他重要事項(xiàng)。

  二、學(xué)習(xí)制度

  1、全體學(xué)員的學(xué)習(xí)工作由領(lǐng)隊(duì)(蔡加謀)負(fù)責(zé)。每組組長是每個(gè)學(xué)習(xí)小組的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)與學(xué)習(xí),考察等相關(guān)的一切事物的布置和落實(shí),每周填寫學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)情況表。

  2、實(shí)行學(xué)習(xí)簽到,無故不得遲到、早退或不參加學(xué)習(xí)和考察實(shí)習(xí)活動(dòng)。發(fā)現(xiàn)一次作曠課半天處理。

  3、上課專心聽講,積極動(dòng)腦,勤記筆記,不隨意說話及做其他與培訓(xùn)無關(guān)的事情,不準(zhǔn)抽煙,關(guān)閉手機(jī)或調(diào)至震動(dòng)狀態(tài)。

  4、認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,每周抽查一次學(xué)習(xí)筆記。結(jié)合專題學(xué)習(xí)和自己工作實(shí)際,每位學(xué)員需每周撰寫一篇周記,作為學(xué)習(xí)交流材料和檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的依據(jù)之一。

  5、每個(gè)小組設(shè)學(xué)習(xí)秘書一名,配合組長做好各類學(xué)習(xí)資料的搜集,做好本組學(xué)習(xí)的考勤情況、學(xué)習(xí)紀(jì)錄、學(xué)習(xí)收獲和考查考核結(jié)果等原始材料歸檔,并妥善保管。

  6、特殊情況不能按時(shí)參加學(xué)習(xí)者,應(yīng)事先由學(xué)員本人提出書面請(qǐng)假并報(bào)領(lǐng)隊(duì)(蔡加謀)確認(rèn),未經(jīng)請(qǐng)假以曠課論處。請(qǐng)假一天以內(nèi)者,由領(lǐng)隊(duì)(蔡加謀)批準(zhǔn)。超過兩天(含)以上,領(lǐng)隊(duì)(徐柯峰)負(fù)責(zé)向總公司匯報(bào)請(qǐng)示。對(duì)無故不參加學(xué)習(xí),無視紀(jì)律、組織渙散的,經(jīng)培訓(xùn)班全體成員大會(huì)集體協(xié)商后向總公司黨委、總經(jīng)理室匯報(bào)提請(qǐng)作嚴(yán)肅處理。

  三、生活制度

  1、全體學(xué)員的生活由領(lǐng)隊(duì)(徐柯峰)負(fù)責(zé)。休息時(shí)間學(xué)員外出,必須向領(lǐng)隊(duì)(徐柯峰)書面請(qǐng)假,并注明出去和返回時(shí)間。原則上學(xué)員外出必須兩個(gè)人以上,確保安全。

  2、學(xué)員住宿必須在規(guī)定寢室,嚴(yán)禁外出過夜。工作日培訓(xùn)期間,晚間統(tǒng)一由學(xué);虬嗉(jí)安排自習(xí)或活動(dòng),原則上不得隨意離開學(xué)校區(qū)域。

  3、禁止在寢室內(nèi)喝酒、賭博。保持宿舍清潔衛(wèi)生工作,節(jié)約水電。

  4、注意保管好自己的財(cái)物,安全用電。每組組長做好一天的寢室安全提醒和晚間點(diǎn)名工作。

  5、不得進(jìn)入任何娛樂性場(chǎng)所(包含電腦游戲室、卡拉OK廳等)。

  6、公眾場(chǎng)合或課堂上,學(xué)員必須保持儀表端莊整潔、衣著大方得體,注意自身言語和肢體語言的文明形象。禁穿背心、西裝短褲等不雅的衣服和拖鞋。

培訓(xùn)班管理制度8

  為確保培訓(xùn)的嚴(yán)肅性、規(guī)范性,提高培訓(xùn)質(zhì)量,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍和學(xué)習(xí)環(huán)境,請(qǐng)參培單位和參培人員嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)管理和要求。

  一、培訓(xùn)要求

  1、員工必須參加公司規(guī)定的培訓(xùn),如遇特殊原因不能參加培訓(xùn),應(yīng)提前提出書面申請(qǐng),經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意后,報(bào)人力資源部審批,否則按曠工處理。

  2、提前做好培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作,培訓(xùn)期間實(shí)行封閉式管理,統(tǒng)一作息時(shí)間,不得外出,一切行動(dòng)聽從培訓(xùn)安排。

  3、參培人員應(yīng)充分認(rèn)識(shí)培訓(xùn)的目的和重要性,積極配合主辦單位圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。

  4、培訓(xùn)期間,學(xué)員應(yīng)精神飽滿、儀態(tài)端莊、舉止文雅,為培訓(xùn)創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。

  5、各單位推薦員工參加公司組織的.培訓(xùn),單位不應(yīng)臨時(shí)要求員工退出培訓(xùn),若確實(shí)有特殊情況,須由單位領(lǐng)導(dǎo)與人力資源部協(xié)商。

  二、課堂紀(jì)律

  1、遵守培訓(xùn)作息時(shí)間,不得遲到、早退、曠課或中途換人。

  2、參培人員進(jìn)入教室后按規(guī)定簽到,不得代簽,并按指定位置入座。

  3、保持教室及周圍環(huán)境的安靜,嚴(yán)禁大聲喧嘩,上課時(shí)不得隨意交談、隨意進(jìn)出教室,保持正常的教學(xué)制序。

  4、上課期間請(qǐng)將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉或調(diào)入震動(dòng)狀態(tài),嚴(yán)禁在課堂內(nèi)接打電話。

  5、參培人員不得在課堂上私下討論問題,如對(duì)課程安排或授課內(nèi)容有問題、意見或建議,可在課間與老師溝通,不得隨意打斷老師授課。

  6、參培人員上課要認(rèn)真聽講,討論時(shí)踴躍發(fā)言,積極參加各項(xiàng)課程訓(xùn)練,完成老師安排的培訓(xùn)作業(yè),并在課程結(jié)束時(shí)提交個(gè)人培訓(xùn)心得或培訓(xùn)總結(jié)。

  7、必須參加培訓(xùn)考試,考試缺席者,事后一律補(bǔ)考,補(bǔ)考不參加者,一律以零分計(jì)。培訓(xùn)考試成績(jī)和學(xué)員出勤情況記入員工培訓(xùn)檔案,可作為員工評(píng)先評(píng)優(yōu)、薪檔調(diào)整等的參考依據(jù)。

  三、培訓(xùn)環(huán)境管理

  1、愛護(hù)教室內(nèi)的課桌椅、白板等教學(xué)設(shè)施。

  2、未經(jīng)允許請(qǐng)勿隨意動(dòng)用教室內(nèi)的音響、投影、電腦等各類教學(xué)設(shè)備。

  3、教室內(nèi)禁止吸煙、吃零食。

  4、養(yǎng)成良好的公共衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護(hù)教室和公共環(huán)境的清潔整齊。

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