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創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的演講征文

時間:2021-07-01 14:24:28 征文 我要投稿

創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的演講征文

  一、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)是國稅事業(yè)發(fā)展的必然要求

創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的演講征文

  黨的十六大報告指出:要"形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會,促進(jìn)人的全面發(fā)展".這一論述反映了黨中央對學(xué)習(xí)社會化問題的高度重視,是我們?nèi)娼ㄔO(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色的社會主義事業(yè)新局面的一個重要奮斗目標(biāo)。

  作為行政執(zhí)法部門,國稅代表著國家的形象,努力適應(yīng)當(dāng)今社會,造就一支以國稅事業(yè)目標(biāo)為共同意愿,善于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,追求超越的德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)干部隊伍,增強(qiáng)國稅系統(tǒng)的創(chuàng)新力和競爭力,既是我們國稅干部的責(zé)任,也是國稅事業(yè)發(fā)展的必然要求。

  從整體上看,國稅干部隊伍的主流是好的,但隨著社會的演進(jìn)和腐朽思潮的侵入,隊伍綜合素質(zhì)不是那么硬朗了。從質(zhì)上觀察,理論素養(yǎng)、思想境界、學(xué)識水平、工作能力遠(yuǎn)不能適應(yīng)現(xiàn)代稅收工作的需要。從量上分析,結(jié)構(gòu)不合理,分布不均勻,尤其是重要崗位缺乏高素質(zhì)復(fù)合型人才,普通崗位缺乏實(shí)用性干部,嚴(yán)重存在著人才青黃不接和干部結(jié)構(gòu)的不合理性與不適應(yīng)性。

  實(shí)施“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”戰(zhàn)略工程,建立一個組織結(jié)構(gòu)扁平化、組織管理人性化、組織成員具有共同目標(biāo)、彌漫濃厚學(xué)習(xí)氛圍、各項(xiàng)工作不斷創(chuàng)新、能持續(xù)發(fā)展的學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),不僅是貫徹黨的十六大精神、實(shí)踐“三個代表”重要思想的客觀要求,也是適應(yīng)社會發(fā)展、應(yīng)對知識經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新科技革命挑戰(zhàn)的必然選擇,更是融會貫通地做好依法治稅、從嚴(yán)治隊、科技加管理三篇文章的迫切需要。

  二、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)必須明確目標(biāo)、合理規(guī)劃

  心理學(xué)家馬斯洛晚年從事出色團(tuán)體的研究,他發(fā)現(xiàn)這些出色團(tuán)體的最顯著特征是具有共同的目標(biāo),為了實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo),人們主動奉獻(xiàn)和投入,而非被動地遵從。作為一個機(jī)關(guān),要創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”,首先必須在對機(jī)關(guān)現(xiàn)有情況進(jìn)行客觀分析的基礎(chǔ),集中集體的智慧,確定短、中、長期的發(fā)展規(guī)劃,讓所有的工作人員都有明確而共同的發(fā)展目標(biāo)。要號召全局干部與時俱進(jìn),樹立“學(xué)習(xí)為本”、“終身學(xué)習(xí)”、“學(xué)習(xí)與工作互動”、“團(tuán)隊學(xué)習(xí)”、“提高學(xué)習(xí)力”等學(xué)習(xí)新理念,要把學(xué)習(xí)的理念真正滲透到每一個人的思想中,讓學(xué)習(xí)成為自覺的行動,自主的追求。做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以建業(yè)、學(xué)以致用,重點(diǎn)解決國稅干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)、思想觀念,發(fā)展思路和工作作風(fēng)方面的突出問題,不斷增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,振奮精神,堅定信心,開拓視野,著眼新實(shí)際,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),探索新路子,使稅收各項(xiàng)工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富有創(chuàng)造性。使全系統(tǒng)干部的思想觀念不斷更新,理論素養(yǎng)不斷提高,知識結(jié)構(gòu)不斷完善,業(yè)務(wù)水平不斷提升,創(chuàng)新能力和進(jìn)取精神不斷增強(qiáng),進(jìn)一步樹立大局意識、法律意識、責(zé)任意識、協(xié)作意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識,努力爭創(chuàng)一流的班子、一流的隊伍、一流的作風(fēng)、一流的管理、一流的業(yè)績和一流的形象,全力打造一支適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求的高素質(zhì)的國稅干部隊伍。

  明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)是人們求知航道上時刻閃爍的“指明燈”,是求學(xué)道路上取之不盡,用之不竭的力量源泉。有了明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),還要科學(xué)地制定學(xué)習(xí)計劃。就個人來說,本著缺什么補(bǔ)什么的'思想,把長遠(yuǎn)規(guī)劃和短期目標(biāo)有機(jī)結(jié)合起來,使自己干著今天的工作,想著明天的事業(yè),學(xué)著后天的本領(lǐng)。在短期目標(biāo)上,就是要圍繞稅收工作中心,掌握迫切需要的理論知識和業(yè)務(wù)技能,努力使自己成為“行家里手”,勝任本崗工作;在中長期規(guī)劃上,就是要通過多種形式,提升學(xué)歷層次,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),使自己成為一專多能的復(fù)合型人才,在社會主義改革大潮中激流勇進(jìn),永不落伍。

  就一個單位而言,制定學(xué)習(xí)規(guī)劃要根據(jù)不同崗位不同人員的具體情況,從政治理論必備知識、稅務(wù)業(yè)務(wù)必備知識、計算機(jī)運(yùn)用必備知識等方面詳細(xì)制定學(xué)習(xí)計劃。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,必須全面性。應(yīng)根據(jù)當(dāng)前形勢和國稅工作的要求來制定。一要學(xué)習(xí)總攬全局的政治理論。這是堅定政治方向,增強(qiáng)人們精神力量的根本保證。二要學(xué)習(xí)應(yīng)用性知識。要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、稅收、法律、管理、信息技術(shù)等各方面的基本知識以及歷史、哲學(xué)等優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,這是提高能力,不斷豐富精神世界的基礎(chǔ)。三要學(xué)習(xí)時代前沿的嶄新成果。關(guān)注前沿問題,善于學(xué)習(xí)具有時代精神的科學(xué)方法和思維方式,這是不斷開拓工作新局面的關(guān)鍵。

  創(chuàng)建工作應(yīng)從三個層面全面鋪開:圍繞增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子的科學(xué)決策能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法治稅的能力、總攬全局的能力,創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型班子”;圍繞塑造一支“愛崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、文明法治、廉潔高效”的優(yōu)秀戰(zhàn)斗團(tuán)隊,建設(shè)“學(xué)習(xí)型隊伍”;圍繞增強(qiáng)廣大稅干的綜合分析能力、創(chuàng)新思維能力、行政執(zhí)法能力和科技應(yīng)用能力,培育“學(xué)習(xí)型人才”。這中間最重要的是創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型班子”,各級領(lǐng)導(dǎo)干部是國稅事業(yè)的核心力量,也是學(xué)習(xí)型組織的倡導(dǎo)者、發(fā)動者,是學(xué)習(xí)型干部隊伍的帶領(lǐng)者、支持者,是國稅文化、國稅精神的培育者、傳播者。重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)建工作,是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型系統(tǒng)的重要任務(wù)。

  三、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)必須具有堅實(shí)的載體學(xué)習(xí)是一項(xiàng)艱巨的系統(tǒng)工程,沒有載體無法形成氛圍,沒有方法就達(dá)不到目的,沒有壓力就難以出成果。

  在學(xué)習(xí)的形式上,必須多樣性?梢砸詧F(tuán)隊學(xué)習(xí)為主,兼顧自學(xué)、小組學(xué)習(xí)等各種不同的方法。在學(xué)習(xí)的時間上,必須靈活性。在集中時間學(xué)習(xí),開展學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)的同時,可以分散學(xué)習(xí),利用工作間隙及業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí),真正做到時時處處學(xué)習(xí),“活到老,學(xué)到老”。

  具體說來,可以有以下形式:1、全員學(xué)習(xí)和全面學(xué)習(xí)。針對不同年齡不同層次不同崗位的稅干制定學(xué)什么、如何學(xué)、達(dá)到何種程度的學(xué)習(xí)規(guī)劃,同時配套規(guī)劃建立起每名稅干的學(xué)習(xí)檔案,將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)情況錄入微機(jī)管理;在學(xué)習(xí)過程中要求每一位稅干做到“四個必備”,即必備的政治理論知識、稅收業(yè)務(wù)知識、涉稅法規(guī)知識和計算機(jī)運(yùn)用知識。在設(shè)置學(xué)習(xí)內(nèi)容上,要突出針對性。要把“學(xué)知識”與“長本領(lǐng)”、“拿文憑”與“強(qiáng)素質(zhì)”、“長才干”與“有作為”協(xié)調(diào)起來,充分考慮干部的工作的年限、個人的基礎(chǔ)、從事的專業(yè)工作和發(fā)展取向的差異,本著“干什么學(xué)什么,主抓什么精什么,參與什么懂什么,缺什么補(bǔ)什么”的原則,設(shè)置共同學(xué)習(xí)內(nèi)容和指導(dǎo)個人確定自學(xué)內(nèi)容。

  2、確立以團(tuán)隊學(xué)習(xí)為主的學(xué)習(xí)方式。團(tuán)隊學(xué)習(xí)是學(xué)習(xí)型組織的重要方式。隨著國稅信息化建設(shè)的推進(jìn),各個工作崗位聯(lián)系更加緊密,相互配合、相互影響、相互制約、相互作用表現(xiàn)得更加突出。抓好團(tuán)隊學(xué)習(xí),可更好地增強(qiáng)各個崗位之間的彼此合作,促進(jìn)問題的解決,提高學(xué)習(xí)和工作效率?梢愿鶕(jù)征管改革、信息化、專業(yè)化管理的新要求,按照省局崗位培訓(xùn)系統(tǒng)教材,采取組織指定、自愿組合等形式,組建各具特色的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。如計算

  “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)征文:創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)之我見”版權(quán)歸作者所有;轉(zhuǎn)載請注明出處!機(jī)、法律、稅收業(yè)務(wù)等興趣小組,制訂活動計劃,定期組織活動,交流學(xué)習(xí)體會,研究解決學(xué)習(xí)中遇到的問題。這種團(tuán)隊學(xué)習(xí)區(qū)別于個人自學(xué)的最大好處,就是知識共享,能夠激發(fā)創(chuàng)新思維,產(chǎn)生1 1

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