員工在職證明書合集14篇
在日常學習、工作或生活中，大家或多或少都會用到過證明吧，當我們要想證明某個事實是真的時，最好的辦法就是出具證明。什么樣的證明才是規(guī)范的呢？以下是小編為大家收集的員工在職證明書，僅供參考，大家一起來看看吧。
員工在職證明書1
茲證明XXX，男，出生于XXXX年X月X日，身份證號碼為：XXXX，于XXXX年X月起至今在我公司任職，為我公司正式員工。
特此證明！
公司名稱（蓋章）：XXX
負責人簽名：XXX
日期：XXXX年X月X日
員工在職證明書2
XX銀行：
茲證明xxx先生(女士)是我單位職工，工作年限xx年，在我單位工作x年，職務為，崗位為xxx，工作性質為(正式制;合同制;臨時制;其他)，職稱為，該員工是否有違規(guī)違紀行為(有;無)。
其身份證號碼為：
其平均月收入為人民幣(大寫)xxxxx元
填表人簽字：xxx證明單位(蓋公章)
單位聯(lián)系電話：
單位營業(yè)執(zhí)照編號：
單位辦公地址：
本單位承諾該職工的收入證明真實。
本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途，我公司并不對該職工使用貸記卡可能造成的'欠款承擔任何責任。
填表日期：x年x月
員工在職證明書3
xxxx有限公司(單位名稱)：
茲證明xxx，性別xx，xx年xx月xx日出生，系我單位(公司)正式員工，自xx年x月在我單位工作，現(xiàn)任(職務)，年薪xxx。他(她)將于xx年x月x日前往臺灣旅游，我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律，在旅游結束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明。
公司名稱：
負責人或主管人員簽名：
負責人或主管人員電話：
公司：
開具日期：
員工在職證明書4
日本駐廣州總領事館：
茲有我單位xx(姓名)xxx(護照號碼)申請前往貴國旅行。xx為我單位xx(職務)，xx(年/月)進入我單位，為單位服務xx年，年收入xx元。我單位同意xx(申請人)于xx(月/日)至xx(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。x_(申請人姓名)在旅行結束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務。
xxx
20xx年xx月xx日
員工在職證明書5
茲證明______，出生日期__年__月__日，性別____；于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。（任職證明日期須至少6個月以上）
月薪：________
單位名稱：_____________
證明人：_______________
_________年_____月_____日
單位蓋章
員工在職證明書6
茲證明______，性別___，___年___月___日出生，系我單位（公司）正式員工，自___年___月在我單位工作，現(xiàn)任______（職務），年薪______。他（她）將于___年___月___日前往___旅游，我司擔保其在___期間遵守___法律，在旅游結束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明
月薪：________
單位名稱：_____________
證明人：_______________
_________年_____月_____日
單位蓋章
員工在職證明書7
茲證明,_____，女，云南省廣南縣人，公民身份證號碼：___________________，系我公司職工。
特此證明!
附：職工身份證復印件一份
文山圓合圓典當有限責任公司
年 月 日
員工在職證明書8
茲證明XXX女士，出生日期XXXX年X月X日，性別，身份證號碼，于XXXX職務。
XXXX年X月起在公司部門任職特此證明。
公司名稱（公章）：XXX
XXX法定代表人簽字：XXX
XXXX年X月X日
員工在職證明書9
茲證明申請人_____先生/女士，出生_____年_____月_____日，護照號碼：______________，現(xiàn)為_____公司_____職務。其已在本公司工作_____年，月薪人民幣稅前_____元，本單位同意其_____年_____月_____日至_____月_____日赴__________，行程為_____天，所有費用包括：機票費，運輸費，住宿費和醫(yī)療保險等均由他/她本人承擔。其回國以后的工作安排按有關規(guī)定辦理。
特此證明。
單位名稱：_____________
證明人：_______________
_________年_____月_____日
單位蓋章
員工在職證明書10
茲證明xxx先生/女士（已婚/未婚/離婚）系我單位（正式/臨時/兼職）在職員工，其現(xiàn)在我單位擔任xxx職務，職稱xxx；已在我單位工作xx年，我單位性質為xx。
其月均總收入為人民幣xx萬xx仟xx佰xxx拾xx元整（小寫￥xx）。
身份證號為：。
對以上所提供資料的真實性我單位負法律責任。
特此證明。
單位地址：
人事勞資部門聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
單位蓋章：
20xx年xx月xx日
員工在職證明書11
茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務)，____(年/月)進入我單位，為單位服務____年，年收入____元。我單位同意____于____(月/日)至____(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。___在旅行結束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務。
單位名稱(并蓋公章)：________
單位電話：________
日期：______年___月___日
員工在職證明書12
茲證明為我司員工XXX，性別X，身份證號XXX，現(xiàn)任我司X部門職務。
特此證明！
本證明僅用于證明我司員工的工作，不作為我司對該員工任何形式的擔保文件！
公司全稱、蓋章：XXXX
XXXX年X月X日
員工在職證明書13
茲證明我單位(姓名)先生/女士，(于20xx年xx月xx日出生，身份證號碼：xx)自20xx年xx月至今在我單位工作，任職為xxx(職務)，月收入約為xxx元。
該人員與(妻子/丈夫)為夫妻關系，有為兒子/女兒，此次預計于年月日至月日前往新加坡旅游。
特此證明!
負責人簽名：
公司職務：
單位電話：(任何一個城市都請注明區(qū)號)
本人手機號碼：
公司名(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
員工在職證明書14
茲證明_______,男性,現(xiàn)在我單位工作，任________一職，年收入_______元人民幣。我們同意其于20xx年xx月xx月赴_____旅行。并保證其遵守當?shù)胤桑磿r返回中國，繼續(xù)任職，如有任何問題，請打電話：_____________與我們聯(lián)系。
__________有限公司
開具日期：
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