園長崗位職責(zé)15篇(精品)

　　在現(xiàn)在社會，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家整理的園長崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

園長崗位職責(zé)1

　�。ㄒ唬┤�面負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策

　　主持幼兒園的日常工作，堅(jiān)持民主集中制，帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全園教職工努力完成園內(nèi)各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)。

　�。ǘ�）組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的保教工作、家長工作、教科研工作，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高保教質(zhì)量。具體工作包括：

　　1.組織制定和審查幼兒園的發(fā)展規(guī)劃、各班學(xué)期教育工作計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況。

　　2.組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)觀摩，幫助總結(jié)經(jīng)驗(yàn)開展研討交流。

　　3.組織專題科研，總結(jié)成果，豐富幼教理論。

　　4.組織保教人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)競賽，提高業(yè)務(wù)技能。

　　5.定期召開全園幼兒家長會，聽取意見，改進(jìn)工作

　�。ㄈ�）抓好教職工的政治思想工作

　　組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有計(jì)劃地開展繼續(xù)教育，提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。

　�。ㄋ模┤�面負(fù)責(zé)幼兒園的.安穩(wěn)工作，

　　嚴(yán)格安穩(wěn)制度的落實(shí)情況。

　�。ㄎ澹┍＝”Ｓ�管理

　　1.組織全園工作人員保健保育知識學(xué)習(xí)，不斷提高全體人員的保教意識。

　　2.按照保育、保健工作常規(guī)要求，負(fù)責(zé)檢查和考核保育、保健工作質(zhì)量。

　　3.抓好幼兒的飲食衛(wèi)生與安全，定期召開伙委會，督促保健員按時(shí)制定食譜，做好營養(yǎng)核算。

　�。�六）財(cái)務(wù)和后勤工作管理

　　1.領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)抓好后勤的日常工作。

　　2.負(fù)責(zé)全園工作人員考勤檢查。

　　3.負(fù)責(zé)全園年度財(cái)政結(jié)算，制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算，定期檢查財(cái)產(chǎn)物資保管情況和財(cái)會賬目。

　　4.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督檢查各崗位安全衛(wèi)生工作制度執(zhí)行情況。

　　5.堅(jiān)持勤儉辦園的方針，合理安排經(jīng)費(fèi)開支，關(guān)心教職工的福利待遇，努力改善辦園條件。

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　　1.負(fù)責(zé)和配合人事做好幼兒園的人事調(diào)配；教職工的工資調(diào)改、職稱評聘、技術(shù)等級考核等工作。

　　2.負(fù)責(zé)全年人事工作的年度統(tǒng)計(jì)和年終報(bào)告。

　�。ò耍┒ㄆ诮M織召開集團(tuán)行政會議

　　教職工代表會議、全園人員會議，研究全園工作計(jì)劃，制定各項(xiàng)規(guī)章制度，檢查、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。

園長崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作。

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

　　3、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會，深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。

　　3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。

　　4、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會及教代會的作用，發(fā)揚(yáng)民主，尊重人格，加強(qiáng)“愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的`園風(fēng)建設(shè)。

　　5、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增強(qiáng)向心力，提高凝聚力。

　　6、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。

　　7、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。

　　任職資格：

　　1、具有教育集團(tuán)國際園所管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具備園長資質(zhì)，幼兒教師資格證、高級教師職稱等，大專以上學(xué)歷，10年以上幼兒教育工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上的管理經(jīng)驗(yàn)；有招生經(jīng)驗(yàn)及創(chuàng)建一級園園所所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、英語口語良好，能與外教進(jìn)行基本溝通；

　　5、形象氣質(zhì)較好，身心健康，敬業(yè)有責(zé)任心，值得信賴，善于帶團(tuán)隊(duì)；

　　6、有創(chuàng)新開拓能力和吃苦耐勞的品質(zhì)，有良好的書面表達(dá)能力；

　　7、思維靈活，應(yīng)變能力強(qiáng)，有獨(dú)立解決問題的能力；

園長崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助園長制定審核幼兒園的經(jīng)營辦學(xué)方案與總體工作計(jì)劃，監(jiān)督和評估教育質(zhì)量，考核辦學(xué)效果

　　2、協(xié)助園長指導(dǎo)開展教學(xué)研究，不斷開發(fā)完善教學(xué)課程，使課程合理化、科學(xué)化；

　　3、協(xié)助園長編制年度經(jīng)營預(yù)算，審核預(yù)算的合理性，嚴(yán)格管控預(yù)算執(zhí)行情況；

　　4、協(xié)助園長落實(shí)園區(qū)教學(xué)、招生、衛(wèi)生、安全、后勤等各方面工作；

　　5、協(xié)助建立健全幼兒園各崗位職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度、各種防范預(yù)案及措施等，并履行監(jiān)督檢查制度；

　　6、協(xié)助管理幼兒園固定資產(chǎn)、低值易耗品、庫房等方面的工作；

　　7、協(xié)助組織幼兒園各崗位的`業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作；

　　8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

園長崗位職責(zé)4

　　一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議，貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。

　　二、從實(shí)際出發(fā)，深入細(xì)致做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想工作，生活和健康。經(jīng)常對全園職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育，解決各方面矛盾，調(diào)動(dòng)全體職工的工作積極性。

　　三、負(fù)責(zé)全體教職工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動(dòng)及培訓(xùn)工作，提高他們的政治覺悟，更新他們知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。

　　四、主持制定全園工作計(jì)劃，主持園各種會議，定期深入第一線，檢查全園各項(xiàng)工作實(shí)施情況，協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系，總結(jié)交流園內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)的.工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。

　　五、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，決定入選，聘用、調(diào)離、獎(jiǎng)懲等工作注意改善職工勞動(dòng)條件。

　　六、負(fù)責(zé)制定招生方案，組織實(shí)施和審批。負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)管理的領(lǐng)導(dǎo)工作，合理使用經(jīng)費(fèi)。

　　七、負(fù)責(zé)對每項(xiàng)工作的督促檢查，副園長重點(diǎn)抓好教學(xué)，科研工作，衛(wèi)生保健及膳食管理工作，努力改善辦園條件。

　　八、及時(shí)了解國內(nèi)外有關(guān)托幼工作的信息動(dòng)態(tài)，吸取經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作。

　　實(shí)施科學(xué)管理的過程中向員工進(jìn)行宣傳教育，組織學(xué)習(xí)掌握科學(xué)管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。

園長崗位職責(zé)5

　　崗位名稱：幼兒園副園長

　　崗位類別：管理

　　崗位等級：外聘

　　上崗人員姓名：

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助配合園長做好幼兒園的各項(xiàng)工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)全園的`教育教學(xué)管理，指導(dǎo)教師開展教學(xué)活動(dòng)，制定好各種計(jì)劃和工作總結(jié)以及計(jì)劃落實(shí)情況，保證幼兒園教育教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行；

　　3、每半月組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，為教師培訓(xùn)創(chuàng)造條件。有計(jì)劃地做好教材教具征訂和添置工作。

　　4、深入班級，做好檢查日常班級交接管理工作。每學(xué)期每班隨堂聽課不少于3節(jié)；

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度，檢查教師崗位職責(zé)的落實(shí)，負(fù)責(zé)每學(xué)期教學(xué)質(zhì)量的考核檢查工作；

　　6、做好全園性幼兒活動(dòng)（如慶祝會﹑運(yùn)動(dòng)會﹑參觀學(xué)習(xí)等）和各類會議的籌備和接待；

　　7、根據(jù)本園的實(shí)際需要，指導(dǎo)教師做好家長工作，每學(xué)期召開家長會﹑家長開放日，做好家長調(diào)查﹑網(wǎng)絡(luò)宣傳版欄聯(lián)系與檔案整理裝訂工作。

園長崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)教師隊(duì)伍的建設(shè)與管理。

　　2、深入一線，檢查、指導(dǎo)班級日常教育教學(xué)和保育工作，向園長匯報(bào)日常工作。

　　3、制訂每學(xué)期保教工作計(jì)劃，提出并落實(shí)每月保教重點(diǎn)，向園長及總部教研中心上交工作總結(jié)。

　　4、對教師的教育活動(dòng)、環(huán)境布置、游戲組織、生活護(hù)理、體能鍛煉、發(fā)展測評家長工作等進(jìn)行指導(dǎo)檢查評估。

　　5、審查、批閱教學(xué)班文字材料（工作計(jì)劃、觀察筆記、教案、教師業(yè)務(wù)檔案、主題案例、信息欄等），并管理教學(xué)類檔案。

　　6、組織教師之間觀摩、評比，參與幼兒測評。

　　7、領(lǐng)導(dǎo)各班班長計(jì)劃、組織、開展各種園、內(nèi)外活動(dòng)。

　　8、根據(jù)總部教研中心的教科研工作，結(jié)合園內(nèi)的具體情況選定園本教研主題，制定園本教研計(jì)劃，支持、鼓勵(lì)教師參加市、區(qū)級教研活動(dòng)。

　　9、組織指導(dǎo)集體備課，作好記錄、評價(jià)。

　　10、做好讓家長了解園所及幼兒的平臺，如網(wǎng)站等。

　　11、指導(dǎo)教師做好本班家長工作，并定期召開不同形式的家長會。

　　12、利用各種形式開展家長學(xué)習(xí)活動(dòng)。

　　13、落實(shí)執(zhí)行總部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　14、計(jì)劃添置教育教學(xué)所用圖書玩具等。

　　15、協(xié)調(diào)教職工之間的`合作。

　　16、配合園長、總部培訓(xùn)中心開展師資培訓(xùn)等工作。

　　17、配合總部教研中心，及時(shí)反饋課程實(shí)施情況，并提供相應(yīng)的資料。

　　18、完成總部及園長交付的其他工作。

園長崗位職責(zé)7

　　1.對保教工作負(fù)專責(zé)，負(fù)責(zé)每學(xué)期教育教學(xué)計(jì)劃的制定、實(shí)施與總結(jié)，針對幼兒園的實(shí)際確立重點(diǎn)，保證每學(xué)期在某一方面有所突破與提高。認(rèn)真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發(fā)展現(xiàn)狀，設(shè)定合理的幼兒園教育教學(xué)課程，并在教育實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上組織實(shí)施，形成特色。

　　2.早教工作、結(jié)對互助工作的管理、指導(dǎo)工作。

　　3.協(xié)助教師做好園外社會教學(xué)活動(dòng)的`聯(lián)系、組織工作。

　　4.負(fù)責(zé)玩教具等教學(xué)班用品的添置。

　　5.負(fù)責(zé)家長學(xué)校、家委會工作。

　　6.負(fù)責(zé)幼兒安全教育工作。

園長崗位職責(zé)8

　�。ㄒ唬┤�面負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，主持幼兒園的日常工作，堅(jiān)持民主集中制，帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全園教職工努力完成園內(nèi)各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)。

　�。ǘ�）組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的保教工作、家長工作、教科研工作，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高保教質(zhì)量。具體工作包括：

　　1、組織制定和審查幼兒園的發(fā)展規(guī)劃、各班學(xué)期教育工作計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況。

　　2、組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)觀摩，幫助總結(jié)經(jīng)驗(yàn)開展研討交流。

　　3、組織專題科研，總結(jié)成果，豐富幼教理論。

　　4、組織保教人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)競賽，提高業(yè)務(wù)技能。

　　5、定期召開全園幼兒家長會，聽取意見，改進(jìn)工作

　�。ㄈ�）抓好教職工的政治思想工作，組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有計(jì)劃地開展繼續(xù)教育，提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。

　�。ㄋ模┤�面負(fù)責(zé)幼兒園的安穩(wěn)工作，嚴(yán)格安穩(wěn)制度的落實(shí)情況。

　　（五）保健保育管理

　　1、組織全園工作人員保健保育知識學(xué)習(xí)，不斷提高全體人員的保教意識。

　　2、按照保育、保健工作常規(guī)要求，負(fù)責(zé)檢查和考核保育、保健工作質(zhì)量。

　　4、抓好幼兒的'飲食衛(wèi)生與安全，定期召開伙委會，督促保健員按時(shí)制定食譜，做好營養(yǎng)核算。

　�。�六）財(cái)務(wù)和后勤工作管理

　　1、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)抓好后勤的日常工作。

　　2、負(fù)責(zé)全園工作人員考勤檢查。

　　3、負(fù)責(zé)全園年度財(cái)政結(jié)算，制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算，定期檢查財(cái)產(chǎn)物資保管情況和財(cái)會賬目。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督檢查各崗位安全衛(wèi)生工作制度執(zhí)行情況。

　　5．堅(jiān)持勤儉辦園的方針，合理安排經(jīng)費(fèi)開支，關(guān)心教職工的福利待遇，努力改善辦園條件。

　　（七）人事工作管理

　　1、負(fù)責(zé)和配合人事做好幼兒園的人事調(diào)配；教職工的工資調(diào)改、職稱評聘、技術(shù)等級考核等工作。

　　2、負(fù)責(zé)全年人事工作的年度統(tǒng)計(jì)和年終報(bào)告。

　�。ò耍┒ㄆ诮M織召開集團(tuán)行政會議、教職工代表會議、全園人員會議，研究全園工作計(jì)劃，制定各項(xiàng)規(guī)章制度，檢查、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。

園長崗位職責(zé)9

　　1.在園長的領(lǐng)導(dǎo)下，以《幼兒園工作規(guī)范》、《幼兒園指導(dǎo)新綱要》為依據(jù)，負(fù)責(zé)抓好幼兒園教育教學(xué)工作，獲取幼兒改革信息。在教體局教研室的指導(dǎo)下，帶領(lǐng)全園教師積極開展教研活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　2.每學(xué)期協(xié)助園長制定幼兒園工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)制定落實(shí)全園業(yè)務(wù)工作計(jì)劃、總結(jié)工作。與保教主任、教研組長一起制定教研工作并組織實(shí)施、督促、檢查。定期考核教育教學(xué)效果，組織好全園的'大型活動(dòng)及教學(xué)觀摩活動(dòng)。

　　3.協(xié)助園長抓好干部隊(duì)伍的自身建設(shè)和精神文明建設(shè)，抓好教師尤其是教師的培訓(xùn)工作。建立自培基地，進(jìn)行教師結(jié)對子活動(dòng)，開展各種形式的評比活動(dòng)。有計(jì)劃地和保教主任一起組織全園教師每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次，并以走出去、請進(jìn)來，不斷提高教師業(yè)務(wù)能力。

　　4.每周檢查審批各班制定的《一周工作安排》和教育活動(dòng)計(jì)劃、教育隨筆與觀察記錄。

　　5.處理日常保教工作，經(jīng)常下班指導(dǎo)工作，評析教師教育行為，負(fù)責(zé)對教師進(jìn)行考核、考查、評定，為教師建立業(yè)務(wù)檔案及資料管理工作。

　　6.做好家長社會工作，向家長、社會宣傳幼兒教育重要性及有關(guān)知識，取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。

　　7.搞好招生、編班，資料積累等行政事務(wù)工作。

　　8.園長外出時(shí)，由副園長主持工作，召開園務(wù)會議、干部會議。

園長崗位職責(zé)10

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)新幼兒園項(xiàng)目的籌建,主持幼兒園項(xiàng)目的教務(wù)及教學(xué)管理工作;

　　2、根據(jù)教育集團(tuán)的教學(xué)要求,落實(shí)課程體系的執(zhí)行,對本園教學(xué)服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé);

　　3、負(fù)責(zé)幼兒園招生工作,完成招生目標(biāo)和學(xué)生留存率指標(biāo);

　　4、建立有效的.幼兒園管理體系,制定人員編制,負(fù)責(zé)各項(xiàng)人事和行政管理工作;

　　5、對幼兒園的財(cái)務(wù)管理工作負(fù)責(zé),合理控制成本費(fèi)用;

　　6、定期召開家長會,展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質(zhì)量;

　　7、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。

　　任職要求:

　　1、學(xué)前教育或幼教相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,具有幼兒園教育資格證書、園長資格證;

　　2、5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上園長工作經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)辦新園經(jīng)驗(yàn)或高端民辦園者優(yōu)先考慮;

　　3、具有獨(dú)立開展工作的能力,協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能獨(dú)立承擔(dān)園區(qū)籌建的各項(xiàng)工作和熟悉證照辦理各項(xiàng)流程;

　　4、對教育事業(yè)有熱誠,有豐富的學(xué)前教育管理理念,英語口語優(yōu)秀優(yōu)先考慮。

園長崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助行政園長認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計(jì)劃，明確培養(yǎng)目標(biāo)，面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點(diǎn)抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強(qiáng)教育科學(xué)研究，不斷提高保教質(zhì)量。

　　2、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案紀(jì)錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。

　　3、做好幼兒學(xué)期末能力水平測評工作，指導(dǎo)教師科學(xué)、全面、客觀評價(jià)幼兒發(fā)展水平，撰寫學(xué)期幼兒整體發(fā)展水平評估報(bào)告，分析問題，提出改進(jìn)策略。

　　4、關(guān)注幼兒保育工作，保教結(jié)合，通過科學(xué)合理的教學(xué)設(shè)計(jì)與指導(dǎo)提高幼兒身體素質(zhì)，配合園幼兒保健工作。

　　5、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作。

　　6、協(xié)助行政園長搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的`文體活動(dòng)。

　　7、指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃，堅(jiān)持入班聽課。

　　8、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，及時(shí)添置玩具、資料、教具。

　　9、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。

　　10、協(xié)助園長設(shè)計(jì)、組織好園大型活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、幼兒園5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)至少一年。

園長崗位職責(zé)12

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議，貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等有關(guān)法規(guī)、法律，結(jié)合本園實(shí)際情況自主的創(chuàng)造性的開展領(lǐng)導(dǎo)工作，努力完成幼兒園“育人、服務(wù)”兩大任務(wù)。

　　2、從實(shí)際出發(fā)，深入細(xì)致做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想工作，生活和健康。經(jīng)常對全園（所）職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育，把師德教育和共產(chǎn)主義勞動(dòng)態(tài)度教育結(jié)合起來。解決各方面矛盾調(diào)動(dòng)全體職工的積極性。

　　3、負(fù)責(zé)組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動(dòng)及培訓(xùn)工作，提高他們的政治覺悟，更新他們知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。

　　4、負(fù)責(zé)主持制定全園工作計(jì)劃，主持園各種會議，定期深入第一線，檢查全園各項(xiàng)工作實(shí)施情況，協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系，總結(jié)交流園（所）內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。

　　5、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員，明確分工，合理組織人力，確定入晉升及獎(jiǎng)懲等工作，組織評估考核。

　　6、領(lǐng)導(dǎo)教育教學(xué)、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)等工作，負(fù)責(zé)制訂各種規(guī)章制度，并組織實(shí)施。

　　7、關(guān)心和逐步改善教職工的生活、工作條件，提高他們的政治、業(yè)務(wù)水平，維護(hù)他們的'正當(dāng)權(quán)益，形成良好的園風(fēng)。

　　8、堅(jiān)持勤儉辦園的方針，管理好園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)，督促事務(wù)財(cái)務(wù)人員合理安排資金開支，搞好綠化工作，不斷改善辦園條件。

　　9、加強(qiáng)自身建設(shè)，強(qiáng)化競爭意識，勇于革故鼎新。建立信息網(wǎng)絡(luò)，積極開展對外交流，及時(shí)了解各地幼教動(dòng)態(tài)，切實(shí)搞好教改工作。

　　10、負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)家長工作；加強(qiáng)與社區(qū)聯(lián)系和合作，爭取各方面的支持和配合。

　　11、增強(qiáng)民主管理意識，經(jīng)常聽取意見，集思廣益，改進(jìn)工作，依靠和發(fā)揮骨干作用，辦好幼兒園

　　12、認(rèn)真學(xué)習(xí)、加強(qiáng)自身修養(yǎng)，堅(jiān)持原則，秉公辦事，遵守紀(jì)律，密切聯(lián)系群眾，團(tuán)結(jié)同志，銳意改革，勇于創(chuàng)新，帶頭參加教育教學(xué)科學(xué)研究。

園長崗位職責(zé)13

　　1、根據(jù)國家規(guī)定的幼兒園教育綱要，制訂全園教育、教學(xué)工作計(jì)劃及教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　2、做好教學(xué)、健體等活動(dòng)的安排與組織工作，并進(jìn)行評估、考核，加強(qiáng)教師的備課、教育筆記等教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　3、對教師的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、評估、考核，定期深入各班，看活動(dòng)、推門聽課，組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和幼兒教育的研究活動(dòng)，并負(fù)責(zé)研究成果的推廣。做好教師的公開課、評優(yōu)課、觀摩課、示范課的聽評課工作，促進(jìn)教師互相學(xué)習(xí)、共同提高。

　　4、根據(jù)季節(jié)和教材的變化，制定符合我園實(shí)際的幼兒一日活動(dòng)常規(guī)、教師一日工作常規(guī)、幼兒園作息時(shí)間和學(xué)期工作周歷，并組織教師認(rèn)真執(zhí)行。

　　5、負(fù)責(zé)班級家園聯(lián)系的督促指導(dǎo)工作，指導(dǎo)班級建好“幼兒成長檔案”和使用好安康家園網(wǎng)。

　　6、負(fù)責(zé)對外接待、聯(lián)絡(luò)工作，促進(jìn)幼兒園與上級單位及兄弟單位的聯(lián)系，溝通信息，加強(qiáng)交流。

　　7、負(fù)責(zé)教職工考勤管理，嚴(yán)格考勤制度，并做好各類值班的安排工作。

　　8、負(fù)責(zé)教職工人事管理和檔案管理，負(fù)責(zé)全園教育教學(xué)檔案的歸類及管理，負(fù)責(zé)幼兒入學(xué)檔案的管理，做到每月一整理，每年一歸類分檔。

　　9、做好宣傳、環(huán)創(chuàng)及幼兒園大型活動(dòng)的的組織工作，積極擴(kuò)大幼兒園的影響力。

　　10、負(fù)責(zé)每學(xué)期教材的征訂工作。

　　11、負(fù)責(zé)幼兒園膳食管理工作，每月召開一次伙管會，與廚師共同制定教師、幼兒一周食譜，做好營養(yǎng)核算，提高炊事員的烹調(diào)技術(shù)，保證幼兒足夠的營養(yǎng)和熱量。

　　12、堅(jiān)持勤儉辦園的.方針，協(xié)助園長制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算，合理安排各項(xiàng)開支，督促檢查幼兒伙食費(fèi)、保育費(fèi)及各種費(fèi)用開支使用情況。加強(qiáng)文印管理，既要保證教學(xué)所需，又要注重辦公經(jīng)費(fèi)節(jié)約。

　　13、負(fù)責(zé)幼兒園固定資產(chǎn)、圖書和玩教具的管理，辦公用品和日常用品的發(fā)放登記，做到帳卡物相符。定期檢查保管室、庫房、會計(jì)帳目，審核清點(diǎn)各部門的財(cái)物。堅(jiān)持原則，愛護(hù)公物。

　　14、定期檢查大型玩具、場地設(shè)備、房舍家具等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更換或維修。負(fù)責(zé)教學(xué)設(shè)備的添置和園內(nèi)綠化工作的安排。

　　15、組織領(lǐng)導(dǎo)后勤人員進(jìn)行日常工作，監(jiān)督檢查規(guī)章制度執(zhí)行情況，協(xié)助園長做好管理工作。

　　16、做好學(xué)費(fèi)的收繳與統(tǒng)計(jì)工作及園長安排的其它工作。

園長崗位職責(zé)14

　　根據(jù)我國《幼兒園工作規(guī)程》的規(guī)定，幼兒園園長應(yīng)具備以下崗位職責(zé)：

　　1.貫徹執(zhí)行國家教育方針政策

　　幼兒園園長要認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的教育方針、政策、法規(guī)，以及地方教育行政部門的規(guī)章制度，確保幼兒園的正常運(yùn)行和教育質(zhì)量。

　　2.制定發(fā)展規(guī)劃和管理制度

　　幼兒園園長要根據(jù)幼兒園的實(shí)際情況，制定發(fā)展規(guī)劃和管理制度，確保幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。同時(shí)，還要建立健全各類規(guī)章制度，確保管理工作的規(guī)范化和制度化。

　　3.組織實(shí)施教育教學(xué)工作

　　幼兒園園長要組織實(shí)施教育教學(xué)工作，確保幼兒接受良好的教育。這包括制定教學(xué)計(jì)劃、組織教學(xué)活動(dòng)、指導(dǎo)教師開展教育教學(xué)研究，以及對教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評估等。

　　4.全面負(fù)責(zé)幼兒園的安全工作

　　幼兒園園長要對幼兒園的安全工作負(fù)總責(zé)，建立健全安全制度，確保幼兒在校期間的安全。這包括制定安全預(yù)案、開展安全教育、落實(shí)安全措施，以及處理安全事故等。

　　5.負(fù)責(zé)教職工隊(duì)伍建設(shè)與管理

　　幼兒園園長要負(fù)責(zé)教職工隊(duì)伍的建設(shè)與管理，包括教職工的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等工作，以提高教職工的素質(zhì)，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

　　6.組織與協(xié)調(diào)幼兒園內(nèi)外關(guān)系

　　幼兒園園長要組織協(xié)調(diào)幼兒園內(nèi)外關(guān)系，包括與上級教育行政部門、家長、社區(qū)等各方的'溝通與協(xié)作，以營造良好的教育環(huán)境。

　　7.負(fù)責(zé)幼兒園經(jīng)費(fèi)的管理與使用

　　幼兒園園長要負(fù)責(zé)幼兒園經(jīng)費(fèi)的管理與使用，制定經(jīng)費(fèi)預(yù)算，合理安排和使用經(jīng)費(fèi)，保障幼兒園的正常運(yùn)行和教育教學(xué)質(zhì)量。

　　8.開展教育教學(xué)研究與改革

　　幼兒園園長要組織教師開展教育教學(xué)研究與改革，探索適應(yīng)幼兒發(fā)展的教育方法，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

園長崗位職責(zé)15

　　1、配合園長共同管理全園的教育教學(xué)、科研工作。

　　（1）負(fù)責(zé)落實(shí)全員教育、教學(xué)工作計(jì)劃，根據(jù)園務(wù)計(jì)劃每學(xué)期制定、完成教研、科研活動(dòng)計(jì)劃和總結(jié)。

　　（2）組織開展園內(nèi)的教研和日常保教工作，指導(dǎo)教師開展教育理論和實(shí)踐的研究工作。

　�。�3）協(xié)調(diào)好各年級組的工作，發(fā)現(xiàn)和解決教育過程中存在的`問題。

　　（4）召開年級組長會議，負(fù)責(zé)安排每學(xué)期課程計(jì)劃，開展年級組長的工作交流，提高組長工作能力。

　　2、配合園長抓好隊(duì)伍建設(shè)

　　（1）每學(xué)期初完成全園教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，期末完成總結(jié)。

　�。�2）組織每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，組織開展教科研的研究工作，提高教師政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

　�。�3）組織教師專項(xiàng)小組的培訓(xùn)，開展帶教活動(dòng)，幫助教師實(shí)施個(gè)人既定目標(biāo)。

　　3、配合園長做好家園協(xié)調(diào)、聘用考核工作。

　�。�1）指導(dǎo)教師開展家教指導(dǎo)工作，每學(xué)期開設(shè)家長講座、家長座談會等，加強(qiáng)幼兒園與家長的溝通，聽取家長的意見。

　�。�2）配合做好招生工作。

　�。�3）關(guān)心0—3歲親子苑的工作

　�。�4）做好教工的評聘、考核等工作。

　　4、協(xié)助園長組織管理好后勤工作

　　（1）負(fù)責(zé)制定后勤工作計(jì)劃，與后勤組長一起負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施、總結(jié)工作。

　　（2）關(guān)心和了解后勤部門的工作情況，聽取意見，幫助解決提出的問題。

　�。�3）督促后勤各部門人員執(zhí)行安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作制度。

　�。�4）組織后勤人員開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和保教研究，做好日常的檢查、考核。

　　（5）做好分管部門的日常行政管理工作。

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