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勞動用工協(xié)議書

時間:2022-04-26 13:42:19 用工協(xié)議書 我要投稿

勞動用工協(xié)議書范文五篇

  隨著社會不斷地進步,我們用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟效益的手段。我們該怎么擬定協(xié)議呢?下面是小編精心整理的勞動用工協(xié)議書5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

勞動用工協(xié)議書范文五篇

勞動用工協(xié)議書 篇1

  甲方(單位)名 稱:

  法定代表人:

  注 冊 地 址:

  聯(lián) 系 電 話:

  乙方(員工)姓名 性別

  身份證號碼:

  戶口所在地: 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

  聯(lián) 系 電 話:

  家 庭 住 址:

  鑒于乙方為離、退休、或者與其他單位有勞動用工關(guān)系的人員,不具備與本單位有勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守。

  第一條 經(jīng)雙方協(xié)商,本協(xié)議的期限為___年,自___年___月___日起至___年___月___日終止。

  第二條 甲方聘請乙方擔(dān)任 工作,工作地點 ,如因工作變化的需要或乙方自身能力和業(yè)績等因素,甲方可調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點,同時薪金根據(jù)崗位增減。

  乙方必須接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理,完成甲方安排的工作任務(wù)。

  第三條 甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作時間為40小時,其中每周六為固定加班工作時間,每周休息日為周日。

  第四條 甲方安排乙方延長工作時間,休息日加班的原則上安排同等時間補休,確實無法安排補休的,按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。

  下列情況不屬加班范疇:

 、、自身原因致使工作不能及時完成而需加班的;

 、、按項目或計件提成計酬需加班的。

  第五條 甲方對乙方實行的休假制度,按照公司《假事制度》執(zhí)行。

  第六條 甲方每月8日以人民幣形式發(fā)放乙方上個月工資(節(jié)假日順延),乙方工資為 元月,每月固定的超時加班工資 元。乙方個人收入所得稅由自己承擔(dān),甲方代扣代交。

  第七條 乙方已經(jīng)離、退休的,其離、退休費(包含各項補貼)、醫(yī)藥費、非因工死亡喪葬費以及其他保險福利待遇,均由其原單位或者社會保障機構(gòu)負責(zé)發(fā)放,甲方不再另行發(fā)放。乙方與原單位存在勞動關(guān)系的,其社會保險費用在原單位交納。

  第八條 乙方在本合同期間因工傷殘、死亡的,其醫(yī)療費用、喪葬費撫恤費等待遇,由甲方按照本省市工傷保險待遇規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)負擔(dān)全部費用。

  第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  第十條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第十一條 甲方依法建立有關(guān)經(jīng)營管理制度,并對乙方進行教育、培訓(xùn)。乙方應(yīng)自覺學(xué)習(xí)、接受培訓(xùn)并參加有關(guān)規(guī)章制度考試,自覺遵守甲方的規(guī)章制度(含《員工手冊》、《職員行為手冊》)、工作流程、操作規(guī)范,提高職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

  第十二條 甲方可根據(jù)工作需要選拔、指定乙方參加有關(guān)提升管理能力和專業(yè)技能的專項培訓(xùn),乙方需按甲方培訓(xùn)管理制度與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,約定服務(wù)期,作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。

  第十三條 乙方必須遵守甲方有關(guān)保密制度,保守甲方的商業(yè)秘密,不得做出損害甲方利益的行為。

  即使乙方與甲方解除、終止本協(xié)議之后,乙方仍然有義務(wù)保守未超出解密期限的甲方商業(yè)秘密。甲方定義的涉密人員與甲方簽訂的保密協(xié)議作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。

  第十四條 乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,嚴(yán)重違反者,直至解除本協(xié)議。

  第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更、解除、續(xù)訂本協(xié)議。變更、解除、續(xù)訂協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。

  第十六條 有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

  (一)協(xié)議期滿的;

  (二)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (三)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  (四)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  (五)以隱瞞嚴(yán)重疾病、編造學(xué)歷和工作經(jīng)歷等欺詐手段訂立本合同的;

  (六)違反法律的行為證明其不適合繼續(xù)從事甲方所在行業(yè)業(yè)務(wù)的;被依法追究刑事責(zé)任及其他法律、法規(guī)規(guī)定的。

  第十七條 在解除或者終止本協(xié)議時,乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定日內(nèi),辦理工作交接手續(xù)。拒絕移交給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  對于在甲方擔(dān)任經(jīng)營、管理和研究重要任務(wù),有關(guān)工作任務(wù)未能交接清楚的;或給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢;或由于其他問題在被審計、審查期間的,在上述問題未了結(jié)之前不得解除本協(xié)議。

  第十八條 本協(xié)議解除或終止的,甲方不支付經(jīng)濟補償金。

  第十九條 乙方對甲方的商務(wù)資料、技術(shù)資料、有關(guān)文件、商務(wù)信息、員工薪資等負有保密義務(wù),如由于乙方故意或過失泄密而使甲方造成損失。甲方有權(quán)追究賠償責(zé)任。

  第二十條 乙方違反《培訓(xùn)(考察)服務(wù)協(xié)議》約定的服務(wù)期內(nèi)提前解除本協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)按《培訓(xùn)(考察)服務(wù)協(xié)議》約定支付違約金。

  第二十一條 乙方違反本協(xié)議約定的工作交接、保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制規(guī)定,以及其他行為對甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)按約定和損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十二條 雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款:

  第二十三條 本協(xié)議的附件包括:

  第二十二條 甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向人民法院起訴。

  第二十三條 本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決,簽訂補充條款,補充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。

  第二十四條 本協(xié)議雙方簽字生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  法定代表人(簽名或蓋章):

  日期:______年____月____日

勞動用工協(xié)議書 篇2

  ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,建立勞動關(guān)系,并共同遵守履行。

  一、合同期限

 。ㄒ唬┘、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

  1有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;

  2無固定期限:從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止;

  3以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。

 。ǘ╇p方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

  二、工作內(nèi)容

 。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬ǖ攸c、部門、工種或職務(wù)):

  (二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé):

  _____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

  三、勞動報酬

 。ㄒ唬┮曳皆囉闷陂g的工資標(biāo)準(zhǔn)為:_____________元/月。

 。ǘ┰囉闷跐M后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式:

  1計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。

  2計件工資:乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。

  3崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  4其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

 。ㄈ┘追矫吭露ㄆ谝载泿判问街Ц兑曳焦べY;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

 。ㄋ模┘追桨才乓曳郊影嗉狱c,應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

  四、社會保險和福利待遇

 。ㄒ唬┥鐣kU

  1甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險,繳納社會保險金;

  2乙方患職業(yè)病或因工負傷,治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行;

  3乙方患病或非因工負傷,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

  4乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救 濟費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等,按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險機構(gòu)和甲方分別計發(fā)。

 。ǘ└@

  甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇

  五、勞動保護和勞動條件

 。ㄒ唬┕ぷ鲿r間

  1甲方經(jīng)批準(zhǔn),根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度:

 。1)標(biāo)準(zhǔn)工作時間:乙方每天工作______小時,每周工作______天,每周總工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排;

 。2)不定時工作:乙方的工作時間,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排;

 。3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月/年內(nèi)綜合計算,但每天總的工作時 間不超過11小時。

  2在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時間。

  3甲方如安排乙方加班加點,應(yīng)按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

 。ǘ┬菹⑿菁

  1甲方保證乙方每周至少休息一天;

  2乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期;

  3甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

 。ㄈ┘追綀(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件,切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

  (四)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

 。ㄎ澹┮曳接袡(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

  六、勞動紀(jì)律

  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

  七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

 。ㄒ唬┘追揭蚝炗喓贤瑫r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容變更勞動合同,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

 。ǘ┯邢铝星闆r之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:

  本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效

 。ㄈ┙(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

 。ㄋ模┮曳接邢铝星闆r之一的,甲方可以解除本合同;

  1在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  2嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,符合開除、除名、辭退條件的;

  3嚴(yán)重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方的利益造成重大損害的;

  4被依法追究刑事責(zé)任的。

 。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一的,甲方有權(quán)解除本合同,但必須提前三十日以書面方式通知乙方,方可辦理解除勞動合同手續(xù):

  1本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;

  2乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  3乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的。

 。┘追綖l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟性裁員規(guī)定所確定的程序進行。

 。ㄆ撸┮曳接邢铝星闆r之一的.,甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項規(guī)定解除本合同:

  1患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié)后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的;

  2患病或負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  3女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的

  4符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

  (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

  1在試用期內(nèi)的;

  2甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

  3甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

 。ň牛┏鲜龅冢ò耍╉椧(guī)定外,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知甲方,超過三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)乙方依前款規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟損失:

 。ㄊ┓舷铝袟l件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):

  本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;

 。ㄊ唬┏竞贤碛幸(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對方。

 。ㄊ┙獬蚪K止合同后,甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動合同手續(xù)。

  八、經(jīng)濟補償金(醫(yī)療補助費)和生活補助費的發(fā)放

 。ㄒ唬┘追桨凑毡竞贤谄邨l第(三)、(五)、(六)項規(guī)定解除本合同,應(yīng)按《違反和解除勞動合同經(jīng)濟補償辦法》(勞部發(fā)[1994]481號)及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金或醫(yī)療補助費。

 。ǘ┮曳絺人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不發(fā)給經(jīng)濟補償金。

 。ㄈ┍竞贤谙迣脻M,甲方不與乙方續(xù)訂合同的,應(yīng)按《廣州市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補助費乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下,不與甲方續(xù)訂勞動合同的,甲方可不發(fā)給生活補助費。

  九、違反勞動合同的責(zé)任

 。ㄒ唬┘、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

  1甲方違反本合同規(guī) 定,單方面解除本合同的;

  2乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;

  3乙方有本合同第七條第(四)項第2、3、4情況的;

  (二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:

  1違約金。一方違約,應(yīng)支付違約金___________元;

  2賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括:

 。ㄈ┓舷铝袟l件之一的,違約方可以減輕或免除違約責(zé)任:違約行為是因不可抗力造成的;

  十、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十一、本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

  十二、雙方需要明確的其他事項

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

  法定代表人

 。ㄎ写砣耍篲_________________ _____________________

  __________年____月____日 ________年____月____日

  鑒證機構(gòu)(蓋章)

  鑒 證 人:__________________

  鑒證日期:______年______月______日

勞動用工協(xié)議書 篇3

  甲方: 法人代表人(或委托人代理): 電話:

  乙方: 性別: 居民身份證號碼: 家庭住址: 郵政編碼:

  使 用 說 明:

  一、本合同供施工隊與勞動人員簽訂勞動合同時使用。

  二、與勞動人員簽訂勞動合同時,凡需有雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的表格內(nèi)。簽訂勞動合同,甲方法人代表人或委托人及乙方應(yīng)該簽字蓋章,其他人不得代為簽字。

  三、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準(zhǔn)確,不得涂改。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 勞動合同期限:

  以完成一定的工作任務(wù)為期限:工作任務(wù)是指 限期: 自 年 月 日起至 終止。勞動用工合同書二、工作內(nèi)容及要求

  第二條 甲方招用乙方在 崗位 (工種) 工種,經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意可以變更工作崗位。

  第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動保護和勞動條件

  第四條 甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,可安排乙方加班,但應(yīng)合理安排補休或按照《勞動法》的相關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

  第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。

  第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  第七條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  四、工資待遇

  第八條 雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方工資。

  第九條 乙方的工資調(diào)整按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、勞動紀(jì)律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項制度、勞動紀(jì)律安全技術(shù)操作規(guī)程。

  第十一條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法違紀(jì)行為的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損失的;

  (四)嚴(yán)重違法甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;

  (五)被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十二條 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

  (一)在試用期內(nèi)的;

  (二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁的;

  (三)甲方不能提供安全的勞動條件的;

  第十三條 變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

  第十四條 勞動人員在解除勞動用工合同同時必須提前30天以書面形式提交辭職報告,如不提前提交辭職報告而辭職,甲方可以扣除乙方一個月工資做抵押。

  第十五條 甲乙雙方任何一方違反勞動合同給對方造成損害和經(jīng)濟損失的,由違反勞動合同方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十六條 甲方違反《勞動法》規(guī)定解除勞動合同,對一方造成損害的,應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和損害情況,支付乙方賠償金。

  第十七條 甲方依法制定的規(guī)章制定及其專項協(xié)議作為本合同的

  附件,與勞動合同具有同等法律效力。

  第十八條 本合同未盡事宜,按照國家法律有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十九條 本合同一式兩份,本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  第二十條 雙方約定的其他事項

  甲方:(公 章) 乙方:

  法定代表人或委托代理人:

  簽訂日期: 年 月 日

勞動用工協(xié)議書 篇4

  ____________________有限公司

  甲方:_______________________

  法定代表人或主要負責(zé)人:_______

  委托代理人:_________________

  住所地:__________________

  聯(lián)系電話:_____________________

  乙方:_____________________

  證件類型:____________證件號碼:___________

  住址:______________

  聯(lián)系電話:__________電子郵箱:___________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則,簽訂本合同,建立勞動關(guān)系,并承諾共同遵守。

  一、勞動合同期限

  第一條合同期限

  雙方同意按以下第___________種方式確定本合同期限:

  1、有固定期限:從_____年______月______日起至______年______月______日止

  2、以完成一定工作任務(wù)為期限:從_____年______月______日起至________工作任務(wù)完成時止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任___________崗位(工種)工作,乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是_________。

  第三條甲、乙雙方確認工作地點在___________,根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作地點。

  第四條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可變更本合同。

  第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按照甲方制定的崗位職責(zé)履行職務(wù),按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作。

  三、工作時間和休息休假

  第六條甲、乙雙方同意按以下第___________種方式確定乙方的工作時間:

  1、每周工作______日,每日工作___________小時;

  2、以完成______________工作任務(wù)為工作時間,折算平均每日工作______小時,累計每周不超過二十四小時。

  第七條甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間,但應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定支付延長工作時間的勞動報酬。

  第八條甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方享受國家規(guī)定的假期。

  四、勞動報酬

  第九條甲方按下列第______方式,以貨幣形式支付乙方工資:

  1、按小時計酬,不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)為每小時______元;

  2、按完成一定工作任務(wù)計酬,標(biāo)準(zhǔn)為______元/(日/項)。

  第十條甲方按______(日/周/)支付乙方工資,工資結(jié)算支付周期最長不得超過十五日。

  五、社會保險

  第十一條甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)按照國家法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定參加社會保險。

  六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  第十二條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全勞動衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第十三條甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進行健康檢查。

  第十四條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù),并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。

  七、勞動合同的變更

  第十五條有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同的內(nèi)容,變更后的勞動合同,文本由甲、乙雙方各執(zhí)一份:

  1、雙方協(xié)商一致同意變更的;

  2、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,甲、乙雙方協(xié)商一致同意變更的;

  3、由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

  4、勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)被廢止或修改的;

  5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  八、勞動合同的終止

  第十六條有下列情形之一的,本合同終止,合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟補償:

  1、勞動合同期滿的;

  2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第十七條甲、乙雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,甲方不向乙方支付經(jīng)濟補償。

  九、特別約定

  第十八條乙方可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同,但是,不得影響本勞動合同的履行。

  第十九條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密。

  第二十條乙方在勞動合同解除或終止后三日內(nèi),應(yīng)當(dāng)按照誠實信用原則辦理工作交接手續(xù).

  第二十一條乙方確認,甲方已如實告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬,以及乙方要求了解的其他情況。

  第二十二條甲方依法制定的規(guī)章制度(包括員工手冊)作為本合同附件一并執(zhí)行,乙方確認已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照執(zhí)行。

  第二十三條乙方確認,甲方有關(guān)文書在無法直接送達給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填寫的住址為甲方郵寄送達地址。

  十、勞動爭議的解決

  第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十一、勞動合同的生效

  第二十五條本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  第二十六條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十七條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

  甲方(簽章):乙方(簽章):

  年月日

勞動用工協(xié)議書 篇5

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本協(xié)議。共同遵守本協(xié)議所列條款。

  第一條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意承擔(dān)甲方安排的工作,甲方有權(quán)變更乙方的工作崗位。

  第二條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作量,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  第三條乙方每日工作時間按小時計算,具體工作時間由甲方確定。

  第四條施工中,往返回家路上需嚴(yán)格遵守交通規(guī)則及有關(guān)部門的規(guī)定,出現(xiàn)不安全事故自負;嚴(yán)格遵守請假制度,有事按級請假,寫請假條。

  第五條乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作范圍;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的各種培訓(xùn),提高安全意識和職業(yè)技能。

  第六條乙方應(yīng)樹立高度的安全意識,一旦進入生產(chǎn)區(qū)域或工作場所,必須把安全放在第一位。自覺服從領(lǐng)導(dǎo)和安全專業(yè)人員的管理,接受安全監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行“三不動火”的原則,自覺按照消防人員指令的內(nèi)容處理現(xiàn)場,認真排除場地隱患,決不允許無監(jiān)督人員在場私自動火。

  第七條進入容器施工時要先做好嚴(yán)格的防范防護措施,做到心中有數(shù),確保萬無一失。

  第八條使用設(shè)備和工具,要堅決按照安全和工藝要求操作,不允許違章拆卸和盲目使用,做到先學(xué)后用,愛護設(shè)備。

  第九條高空作業(yè)時,必須系好安全帶,必須檢查梯子是否牢固、不懈、不晃,保證安全。

  第十條安裝儀表及電路,一定要檢查好線路,嚴(yán)禁帶電作業(yè),停電時需要掛警示牌,接頭用絕緣膠布包不準(zhǔn)漏電發(fā)生危險。

  第十一條車輛和其它作業(yè)人員的安全,要嚴(yán)格按照自己行業(yè)的規(guī)程執(zhí)行,出現(xiàn)安全問題影響工作,視情節(jié)輕重實行處罰。

  第十二條甲方支付的小時工資中已包含其應(yīng)交納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用及其它一切費用。

  第十三條甲方有權(quán)根據(jù)工作需要解除協(xié)議,對乙方予以辭退;乙方違反用工規(guī)定或本協(xié)議約定,給甲方造成直接經(jīng)濟損失的,應(yīng)按國家和省有關(guān)規(guī)定賠償。

  第十四條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:乙方:

  協(xié)議簽訂日期:年月日

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