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團(tuán)隊拓展活動計劃
導(dǎo)語:假期來了,不妨來玩一些團(tuán)隊游戲吧,可可小編為各位推薦團(tuán)隊拓展活動計劃,歡迎參閱。
篇一:
一、活動主題:團(tuán)結(jié)協(xié)作,提升能力。
二、活動目的:通過戶外拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)員工的組織能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力以及思維創(chuàng)新能力,使管培生更好地融入到集體中,形成良好的團(tuán)隊精神和主人翁意識。同時,挖掘管培生的潛力,促進(jìn)管培生間的交流與合作,提升管培生對工作的激情和活力。
三、主辦單位:集團(tuán)公司
四、活動對象:公司管培生
五、活動地點:海邊沙灘
六、活動時間:待定
七、活動前準(zhǔn)備工作:
1.宣傳方式:會議通知各組長,組長下達(dá)活動精神
2.考察場地、準(zhǔn)備道具
3.召開參加人員會議。
九、具體活動方案:
1.蜘蛛網(wǎng)
(1)游戲目的:培養(yǎng)團(tuán)隊合作精神,增進(jìn)溝通,體現(xiàn)協(xié)同工作在解決問題中的重要作用。
(2)討論問題:
A.你們在游戲過程中碰到了什么問題?怎樣分析問題的?
B.每個人的任務(wù)是什么?
C.整個小組的運作是否有效?為什么?
D.你們遇到了什么困難?是如何克服這些困難的?E.哪些因素有助于安全成功地完成游戲?
2.雷池取物
(1)活動目的:建立小組成員間的相互信任,促進(jìn)溝通與交流,,培養(yǎng)隊員間的團(tuán)結(jié)合作,使小組充滿活力。
(2)討論問題:例:A做完了這個游戲,大家感受如何?B游戲過程中遇到了什么問題?C如何將這個游戲和我們的.實際工作聯(lián)系起來?
3.信任背投
(1)活動目的
1.建立小組成員間的相互信任。
2.使隊員挑戰(zhàn)自我。
3.發(fā)揚團(tuán)隊精神,互相幫助。
(2)討論問題:例:
A最初你們對游戲有何認(rèn)識?
B參加游戲之后你們有何感受?
C當(dāng)站在平臺上準(zhǔn)備向后倒時,你有何感想?
十、在海邊野餐,食物可以集體去選購
十一、活動后期宣傳工作
1. 用照片、文字報道示活動過程的精彩畫面。突出我公司管培生戶外拓展培訓(xùn)的風(fēng)采。
2. 制作活動精彩畫面視頻,傳到公司網(wǎng)站。加大集團(tuán)公司企業(yè)文化宣傳力度。
3. 十二、活動預(yù)算:
1.道具費用:150元
2.海邊野炊費用:900元
3.交通費用:200元
共計:1250元
十一、附注
注意事項:做好安全保障工作,確;顒禹樌M(jìn)行。
篇二
訓(xùn)練目標(biāo):
1、 只有完美的團(tuán)隊,沒有完美的個人
進(jìn)入21世紀(jì),隨著市場競爭的日益激烈,高績效和富有戰(zhàn)斗力團(tuán)隊的建設(shè)就顯得尤為重要,使1+1大于2,升級團(tuán)隊力量,鞏固自己競爭領(lǐng)先地位。
我們需要這樣一種團(tuán)隊的組合:團(tuán)結(jié)一致、科學(xué)分工、默契協(xié)作、有機(jī)互補(bǔ)、交流溝通。唯有這樣的團(tuán)隊才能表現(xiàn)出高昂的士氣,工作才能有更高的效率。
2、提高團(tuán)隊成員的執(zhí)行力
沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力!員工執(zhí)行力的高低,既可以促使企業(yè)快速發(fā)展,也可以使企業(yè)停滯不前!執(zhí)行力十六字方針“結(jié)果提前,自我退后;鎖定目標(biāo),專注重復(fù)”敬業(yè)重德、主動積極、細(xì)節(jié)完美、做事到位、不講借口、立即就干的六大要素一旦成為企業(yè)員工的作風(fēng)和習(xí)慣,就會使您的企業(yè)快速騰飛!
3、加強(qiáng)團(tuán)隊成員的溝通協(xié)作力
尖峰“亮劍出擊高效溝通”培訓(xùn),告訴大家溝通五要素,即“溝通的心態(tài)、溝通的方式、溝通的寬度、溝通的深度、溝通的持續(xù)性”讓參訓(xùn)者認(rèn)識溝通的重要性,學(xué)習(xí)個人層面的溝通技能,從而改變其溝通心態(tài)和動機(jī),促進(jìn)相互間的欣賞、建立信任,并學(xué)習(xí)用組織體制建立暢通的溝通渠道,逐漸實現(xiàn)溝通無障礙的高效團(tuán)隊。
4、領(lǐng)到力的提升
領(lǐng)導(dǎo)力就是成影響力,領(lǐng)導(dǎo)等于影響,領(lǐng)導(dǎo)力等于影響力。當(dāng)一個人能夠影響別人,別人愿意追隨他的時候,他就是領(lǐng)導(dǎo)者。
解決思路:
我們?nèi)虒⒁泽w驗,經(jīng)驗分享為教學(xué)形式的分享式訓(xùn)練的出現(xiàn),打破了傳統(tǒng)培訓(xùn)模式,它并不灌輸你某種知識或訓(xùn)練某種技巧,而是設(shè)定一個特殊的環(huán)境,讓你直接參與整個教學(xué)過程,在參與的.同時,去完成一種體驗,進(jìn)行自我反思,獲得某些感悟。它吸收了國外先進(jìn)的經(jīng)驗,同時注意適應(yīng)中國人的心理特征與接受風(fēng)格,將大部分放在戶外,精心設(shè)置了系列新穎、刺激的情景,讓學(xué)員主動地去體會,去解決問題,在參與、體驗的過程中,心理受到挑戰(zhàn),思想得到啟發(fā),然后通過學(xué)員共同討論總結(jié),進(jìn)行經(jīng)驗分享,感悟出種種具有豐富現(xiàn)代人文精神和管理內(nèi)涵的道理。在特定的環(huán)境中去思考、去發(fā)現(xiàn)、去醒悟、對自己、對同事、對團(tuán)隊重新認(rèn)識、重新定位、這是“素質(zhì)拓展訓(xùn)練”給我們的心理震撼,也是“訓(xùn)練素質(zhì)拓展的意義所在”。
活動預(yù)期效果:
積極主動的溝通精神;雙贏思維、補(bǔ)位意識;開放自我,換位思考;面對變化的正確管理方法;對團(tuán)隊具有高度的責(zé)任感;富于使命感、超強(qiáng)的執(zhí)行力;自我學(xué)習(xí)能力和意識;欣賞他人,鼓勵他人,贊美他人,完善自我。
尖峰活動程設(shè)計依據(jù):
本次設(shè)計主要針對個人單兵作戰(zhàn)能力的體驗,同時對團(tuán)隊(員工之間、領(lǐng)導(dǎo)之間、一線員工與后勤之間、各部門之間)間的協(xié)同作戰(zhàn)能力的強(qiáng)化;將重點設(shè)計放在團(tuán)隊目標(biāo)貫徹與執(zhí)行;以及執(zhí)行過程細(xì)節(jié)的完美打造;團(tuán)隊和諧凝聚力的培養(yǎng)與建設(shè)等。通過以上情況分析,我們通過活動體驗、分組團(tuán)隊競賽、游戲帶領(lǐng)等方式才
能切身體會優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊的激情,從而真正建立員工的歸宿感和自豪感。
體驗式的依據(jù):
I.體驗式培訓(xùn)理論基礎(chǔ) 項目實施
在培訓(xùn)中,參訓(xùn)員工會被分成幾個小組,整個培訓(xùn)中體力與腦力活動充分結(jié)合,在項目的實施中產(chǎn)生意識,回顧作為整個培訓(xùn)的核心部分,培訓(xùn)教官會引導(dǎo)學(xué)員發(fā)表體會,大家分享,進(jìn)行討論分析形成理論,將學(xué)到的理論運用到下一個項目中,進(jìn)一步指導(dǎo)日后的工作及生活(具體實施請參見下圖)
Nothing tells more than your mind shaped by your own experience. However, without proper guidance, the thoughts may be wrong or biased。
項目整合
所涉及的項目包含室內(nèi)項目,戶外項目,這一系列活動使得參訓(xùn)員工對整個培訓(xùn)保持高度的熱情及參與感,項目設(shè)計環(huán)環(huán)相扣,對于一些理論做到在一個活動中意識,下一個項目中理解,再下一個活動中應(yīng)用,做到融會貫通,進(jìn)而運用到實際工作、生活當(dāng)中。
培訓(xùn)保障:
安全:完善的體系、安全的意識、合格的裝備、正確的操作方法以及豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,確保每一個環(huán)節(jié)的安全。
內(nèi)容:堅實的理論基礎(chǔ),對拓展訓(xùn)練深刻的理解和對聯(lián)想的熟悉,使整個設(shè)計針對性強(qiáng),獨到,新穎。
實施:專業(yè)和經(jīng)驗豐富的培訓(xùn)師隊伍,統(tǒng)一的培訓(xùn)計劃,保證培訓(xùn)效果達(dá)到設(shè)計要求。 設(shè)施:多組訓(xùn)練設(shè)施保證安排條理清晰,整齊有序。
尖峰拓展訓(xùn)練的安全理念
方針:安全是拓展的生命!強(qiáng)調(diào)安全第一,預(yù)防為主,從本質(zhì)上消除任何不安全隱患。 原則:備份原則 / 復(fù)查原則 / 監(jiān)護(hù)原則
目標(biāo):讓安全成為我們的一種生活方式,因為安全與不安全之間沒有過渡,只要踏出100%安全一步就進(jìn)入100%不安全。 安全保障來自: 完善的體系 安全意識 合格的裝備 正確的操作方法 豐富的經(jīng)驗 安全管理三要素: 消除物的不安全狀態(tài) 杜絕人的不安全行為 控制環(huán)境因素 主要培訓(xùn)器械介紹:
由于拓展訓(xùn)練的一部分場地要求學(xué)員在空中完成攀登、跳躍、行進(jìn)、下降等動作,為了確保學(xué)員安全,我校使用公司統(tǒng)一定購的進(jìn)口一流專業(yè)登山器材作為保護(hù)裝備,主要包括:登山繩、安全帶、鐵鎖、下降器、上升器、頭盔等。所有登山器材至少應(yīng)遵循或CE(歐洲標(biāo)準(zhǔn))中的一個;繩索和頭盔要求必須有安全認(rèn)證。以下對我們使用的訓(xùn)練器材進(jìn)行簡單介紹。
保險流程:
1、為每位參訓(xùn)學(xué)員提供價值身100000元責(zé)任險,若有認(rèn)為此投保金額不足者,請在協(xié)議價格以外另行購買。
2、在項目活動中,如參訓(xùn)學(xué)員發(fā)生意外傷害,培訓(xùn)師和基地主任會協(xié)同參訓(xùn)公司組織者根據(jù)學(xué)員傷害程度第一時間處理或就近醫(yī)院治療,我機(jī)構(gòu)于24小時之內(nèi)通知保險公司進(jìn)行理賠。 3、理賠申請?zhí)峁?)學(xué)員原始診斷證明、收據(jù)及處方。
2)事故證明。(培訓(xùn)師出具)
篇三
脫掉你的西裝,走出沉悶的辦公室,在完全開放的環(huán)境下,將身心融入于山野之間,讓自己和同事陶醉在優(yōu)美的風(fēng)景之中,尋找童話般的熒光夢境。通過最新穎的團(tuán)隊活動模式,結(jié)合景區(qū)的自然風(fēng)光,讓參與活動的員工既享受了旅游的樂趣,又充分體驗了團(tuán)隊建設(shè)活動的.意義,在活動中拉近彼此心靈的距離,在活動中增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,在活動中貫宣企業(yè)文化,在活動中減輕工作壓力。
2012年5-8月,成都尚維啟點
最新團(tuán)隊活動—流螢舞動·映象天臺
建議團(tuán)隊建設(shè)活動客戶方需具備的條件
團(tuán)隊人數(shù)在30人以上,以40-60人為佳,天臺山大規(guī)模的酒店不多,人員過多需要分散住宿; 企業(yè)能夠提供至少2天1夜的活動時間;
團(tuán)隊想要在大自然中去放松自我、享受團(tuán)隊建設(shè)的果實;喜歡大自然、喜歡玩水、喜歡美妙的螢火蟲、喜歡清新的空氣、喜歡在戶外瘋一把。
2天1夜標(biāo)準(zhǔn)團(tuán)隊建設(shè)活動行程安排:
主要環(huán)節(jié)介紹
破冰、團(tuán)隊建設(shè)
心理定向:活動師快速打破學(xué)員心里堅冰,促進(jìn)學(xué)員之間關(guān)系的融合;
背景導(dǎo)入:導(dǎo)入夢想家園活動背景,使參訓(xùn)學(xué)員迅速投入到活動當(dāng)中。
從瀑布的頂端扔下一根百米長的攀山繩索,穿上防寒服的“飛人”從瀑布頂端一躍而下,如同蜻蜓點水般順瀑而降,其間要抵御巨大的水流沖擊,還要協(xié)調(diào)身體,在光滑的峭壁上尋找下腳點,如果幸運,還可以找到幾個被瀑布遮攔的水簾洞,里面或許別有洞天……這就是新潮“驢友”的新寵兒——“瀑降”。
一種從溯溪戶外探險活動中分支而來的“瀑降”,正在逐漸成為戶外“驢友”的新寵兒!捌俳怠痹瓉淼年爢T是清一色的爺們,而如今不少“女飛人”也開始加盟進(jìn)來。 做牛
項目任務(wù):各個團(tuán)隊需要扮演一家制造牛的公司的總經(jīng)理,你需要與其他公司競爭生意,我是你們的客戶,我希望你們能在規(guī)定時間內(nèi)制作完一個“樣品牛”,制作樣品最好的公司將會贏得一個很大的訂單(100000個),你作為總經(jīng)理需要帶領(lǐng)你的團(tuán)隊達(dá)到目標(biāo)。
家庭建設(shè):選出家長,分配家庭成員角色,組建家庭,提煉家庭文化。
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