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煤礦安全生產(chǎn)心得體會

時間:2022-07-01 15:30:01 心得體會 我要投稿

煤礦安全生產(chǎn)心得體會(精選16篇)

  從某件事情上得到收獲以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,如此就可以提升我們寫作能力了。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,下面是小編收集整理的煤礦安全生產(chǎn)心得體會(精選16篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

煤礦安全生產(chǎn)心得體會(精選16篇)

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會1

  目前煤礦是我國主要能源生產(chǎn)企業(yè),對推進社會建設(shè)和發(fā)展起著巨大的作用,但是由于煤炭賦存條件比較復(fù)雜,很多自然災(zāi)害與之并存,導(dǎo)致開采難度加大,危險程度增高,加之其他不確定危險因數(shù),導(dǎo)致煤礦事故率極高,因此如何破解煤礦安全生產(chǎn)難題,提高煤礦安全生產(chǎn)水平,降低生產(chǎn)事故,保證鑫國煤電公司職工生命安全,是擺在我們面前的一道課題。下面就如何抓好煤礦安全管理工作的一些心得淺見向大家介紹一下。

  在安全生產(chǎn)上我們四個礦業(yè)公司全面建立安全管理、會議、隱患排查治理、質(zhì)量評價、獎懲等制度160余項。也加大了安全的投入20xx年,投資20xx余萬元為6對礦井裝備了安全調(diào)度系統(tǒng),購進3臺綜掘機和2套采煤機組,同時,狠抓了雨季“三防”、冬季“四防”和地面安全管理,確保了地面安全生產(chǎn)。從制度和生產(chǎn)環(huán)節(jié)上都進行了嚴密的設(shè)計,以確保生產(chǎn)安全和生命安全?缮a(chǎn)安全形勢依然嚴重,威脅生命安全的局面仍然存在。那這又是什么原因造成的呢?我認為這主要是一些公司和一部分人沒有從以人為本的高度出發(fā),落實和推進好“安全第一”理念,使生產(chǎn)安全服從于生命安全。以人為本,安全第一,絕不能把它看作是一條故弄玄虛的宣傳標(biāo)語,或者當(dāng)作一種華而不實的安全理念。而是每一個生產(chǎn)設(shè)計、生產(chǎn)流程、技術(shù)操作等各方面都需以人為本,確保安全第一。保障人的生命安全成為我們企業(yè)首當(dāng)其沖要考慮和解決的最重要問題。而我們也知道煤炭開采是風(fēng)險性很高的,尤其這幾年煤礦事故頻頻發(fā)生,更是使許多人“聞煤色變”,對從事采煤工種敬而遠之,導(dǎo)致煤炭行業(yè)人才嚴重流失。要改變這種尷尬的現(xiàn)狀,這也必然要求煤礦企業(yè)和煤礦人,從以人為本高度,落實和推進好“安全第一”理念。

  而要以人為本,落實和推進好“安全第一”理念,就必須從改造人開始,因為每一個安全的細節(jié)都是由人完成的。故而,人是改造自然中最安全也是最危險的因素。假如人能從以人為本的高度出發(fā),尊重自我生命,尊重他人生命,生命安全也必然得到保障,安全第一理念也必然得到落實。這樣,即使在事故不可避免地發(fā)生的情況,被困的人也會精誠團結(jié),協(xié)同一心地去面對和解決困難,將危害降低到最低程度。而假如無人本思想,那么這將是最危險的,這樣的人在我們的工作中,即使外在安全設(shè)施如何完備,也無法確保安全第一。因為這樣的人無法對生命有深切的感悟,對生命本體做到足夠的尊重,故難免形成一種對自我生命和他人生命的漠視,對安全理念的短視,從而釀成痛的災(zāi)難和血的教訓(xùn)。人不能做動物式的生存,必須做有靈魂的生活。只有如此,才能愛自己,愛他人,愛企業(yè)愛家;也只有如此,才不會被利益所驅(qū),被短視所蒙,被馬虎所害,才會時刻警惕身邊的“浮云”,想“遮望眼”之后果,時刻手握“安全鐘”,警醒自己愛惜生命,真正做到以人為本,落實和推進好“安全第一”理念。在工作中,做到未雨綢繆,防患于未然,做到以人為本,安全第一,從而實現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會2

  今天培訓(xùn)室主任帶著我們參觀了煤礦以往安全事故案例圖片展,并且布罷了作業(yè)就是寫篇觀后感,很多的工友可能會寫煤礦是多么的可怕、多么的危險。其實我的感觸也蠻深的,一起起的事故對我也是一種思想上的強烈震撼。但是有時候細想一下,其實煤礦也并不是那種吃人老虎的感覺,相對于一些行業(yè)來說,煤礦也算是安全些的。

  首先煤礦行業(yè)比起中國在世界上都聞名的交通事故而言,它是安全的。20xx年全國煤礦安全事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析表明百萬噸煤炭安全事故發(fā)生率為4.1%,而全國交通事故統(tǒng)計數(shù)據(jù)中顯示20xx年全國十萬人口死亡率就為8.24.這是一個相當(dāng)龐大的數(shù)據(jù)啊,全國每年十萬人中就有八個人死于交通事故。相對于交通事故中的主因行業(yè)“司機”更是危險至極,20xx年因為司機的不安全駕駛造成的全國交通事故占到全國交通事故的87.4%。從上面這些數(shù)據(jù)讓我明顯的感覺到司機比煤礦工人要危險的多,我們應(yīng)該慶幸我們不是那呼嘯而去的司機,而是有固定地點、固定時間、固定崗位,可以安心工作不用東奔西走的工人。

  其次便是我們煤礦本身的安全性。濟寧地區(qū)屬于低瓦斯地帶,相對于山西陜西地區(qū)的煤礦,本身就是一個安全的保障。

  其次就是山東地區(qū)和濟寧礦務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)對煤礦安全生產(chǎn)的重視,煤礦實行領(lǐng)導(dǎo)跟班、安檢員巡查制。有效的遏制住了不良安全隱患的發(fā)生,對我們工人的生命起到了保駕護航的作用。安全預(yù)警設(shè)備的配備齊全也更好的服務(wù)于煤礦調(diào)度室,在第一時間對煤礦的井下安全做出真實的數(shù)據(jù)分析,及時排除透水、瓦斯等自然災(zāi)害的產(chǎn)生。

  最后便是煤礦文化層次的逐漸提高。以往的老前輩沒有上學(xué)的條件,所以文化較低,對于一些機器難以安全操作,對安全隱患難以察覺,對事故發(fā)生后難以有效的處置,造成了許多不必要的事故產(chǎn)生。對于我們新入礦的這批工人來講,都是有著專業(yè)的培訓(xùn)知識,對安全隱患有著足夠的重視,還有培訓(xùn)處對我們煤礦安全操作的培訓(xùn),相信我們一定可以避免事故的發(fā)生。

  因為從小就在煤礦邊上長大,對煤礦有著大致的了解,對煤礦也是敬而遠之。但在目前就業(yè)壓力形式的逼迫下,也只好投身到了煤礦中來。但真正來到了煤礦之后,經(jīng)過培訓(xùn)處老師對于安全事故的講解,心中卻是有些坦然了。在全國領(lǐng)導(dǎo)對煤礦安全重識的大背景下,在煤礦領(lǐng)導(dǎo)對安全設(shè)備配備齊全的環(huán)境中還有什么好擔(dān)心的呢。俗話說“既來之,則安之”,既然來到了太平煤礦,就應(yīng)該安心的工作,因為在太平煤礦只要你有才,相信一定會有你展示自己才能的空間。只要你在煤礦安心的工作,城市人將會有一個更加美好的生活,對于農(nóng)村人煤礦將會是你進入城市的跳板。懷著一顆感恩的心在太平煤礦努力工作,把工作當(dāng)成為自己而干,那么你肯定會有所作為。我們一塊進入煤礦,一塊學(xué)習(xí),一塊工作。同一個起跑點,誰將會跑的更快,誰最先觸碰到自己理想中的終點拉繩,我們拭目以待。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會3

  根據(jù)集團公司的總體部署并結(jié)合我礦生產(chǎn)實際,我礦組織了全礦范圍的安全整風(fēng)學(xué)習(xí)活動。自3月12日至3月16日,我所組織的通風(fēng)、安全系統(tǒng)副科級以上干部全部參加了第一階段學(xué)習(xí)(查、揭、擺),這次整風(fēng)活動時間雖短,但效果明顯,促進了干部作風(fēng)進一步好轉(zhuǎn),精神面貌有了很大改觀。近一月來,我礦事故頻發(fā),給我礦的安全生產(chǎn)工作帶來了極大壓力,經(jīng)過總結(jié)反思近階段工作及對事故的剖析,使我更深地理解了責(zé)任的重大、安全的重要性,F(xiàn)將整風(fēng)心得總結(jié)如下:

  一、 自查自糾,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

  干部作風(fēng)、井下工程質(zhì)量及安全隱患擺的是否準確、透徹是此次整風(fēng)活動的關(guān)鍵所在,我們圍繞公司的總體部署及近階段發(fā)生的幾起安全事故進行了廣泛的調(diào)研和反復(fù)的討論。查找自身工作不足,明確干部作風(fēng)重點問題,從思想根源杜絕對安全生產(chǎn)工作麻痹大意、杜絕有了成績就盲目樂觀、杜絕業(yè)務(wù)知識因循守舊更新意識不強等情況。并嚴格要求其做到有令必行、有禁必止,嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度,給廣大員工以榜樣。

  二、 加強干部職工思想教育,提高思想認識

  要以此次整風(fēng)活動為契機,帶動全礦職工參與,并利用了合理時間將此次整風(fēng)學(xué)習(xí)精神深入貫徹到職工隊伍中,切實查找日常工作作風(fēng)方面存在的突出問題,深刻剖析思想根源,針對查找日常工作作風(fēng)方面存在的突出問題加以防范。

  三、 嚴抓檢查關(guān),杜絕三違

  嚴抓監(jiān)督檢查確保整頓實效。加大對質(zhì)量標(biāo)準化、安全隱患排查治理及防治水等檢查項目的檢查力度、加大對發(fā)生的事故隱患及三違人員處罰力度、強化安全管理、規(guī)范作業(yè)行為、增強廣大職工的自我約束力。

  總之,要下大力氣鞏固和深化好這次干部作風(fēng)整頓的成果,確保廣大干部職工隊伍的思想作風(fēng)再有新的轉(zhuǎn)變、工作水平再有新的提高,促進下一個百日決戰(zhàn)決勝和全年各項目標(biāo)任務(wù)的順利實現(xiàn)

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會4

  又是一個安全生產(chǎn)月。此間,我礦制定了方案,開展了形式多樣的安全文化活動,如發(fā)動安全宣傳、千人宣誓簽名、事故應(yīng)急演練等,這些活動無論從內(nèi)容還是從場面上講,都可謂是聲勢宏大、壯觀。但是,總給人一種觸而不及的感覺,總覺得在企業(yè)文化核心、內(nèi)涵深度還有所欠缺。所以,今天我想就我礦的安全文化建設(shè)方面,談一些自己的想法和建議:

  首先,必須確立我礦安全文化的核心,就像一個人要有一種精神 , 一個企業(yè)要有一個核心一樣。我認為應(yīng)該從“嚴”字入手,無論從企業(yè)的長遠發(fā)展還是我們所處的高危行業(yè),都必須以 “嚴”字當(dāng)頭,來建設(shè)一種我礦特有的企業(yè)精神和發(fā)展理念,同時注重創(chuàng)新,鼓勵管理人員和廣大員工積極創(chuàng)新,敢于進取,將一種創(chuàng)新的思想滲透到全體員工意識深處,不斷增強企業(yè)文化的吸引力和感召力,陶冶情操,塑造知識型職工,培育奉獻精神,也只有這樣才能充分調(diào)動全體職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,為構(gòu)建和諧企業(yè)提供精神支撐。

  其次,要保證我礦安全文化建設(shè)的各項舉措得以落實。我認為,作為一名安全生產(chǎn)管理人員,首先就要先管好自己,樹立一個高素質(zhì)、廉潔奉公、勤政為民的安全文化建設(shè)先行者形象,為職工樹立示范,增強安全文化建設(shè)的感召力。第二,在日常工作實踐中,凡是要求職工去做的,領(lǐng)導(dǎo)干部首先要做規(guī)范,凡是限定職工的,要首先限定和約束自己,不可臺上一套,臺下一套。尤其是在抓安全文化建設(shè)上不可忽冷忽熱,憑自己喜好去管理。這就需要我們煤礦管理者不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識、管理知識及煤礦安全法律法規(guī),提高科學(xué)管理和決策能力。對一些涉及礦井安全方面的大事,能遇事鎮(zhèn)定自若,依法辦事,依章辦事,公開辦事,胸有成竹,指揮若定。第三,堅持正確的處事原則,以高尚的人格魅力影響人。在言行方面,領(lǐng)導(dǎo)要“一言既出,駟馬難追”,“言必行,行必果”,增強職工對領(lǐng)導(dǎo)的信任;要做職工的表率,在金錢名利面前以身作則,清正廉潔,在人情面前能公私分明,鐵面無私;要真誠對待下屬和職工,廣泛聽取各方面的意見,急職工所急,想職工所想,解職工之所憂,暖職工之心,結(jié)手足之情,為煤礦安全文化建設(shè)出實招,辦實事,只有這樣,才能從根本上改變我礦安全文化建設(shè)的困境。

  最后,在加強班組安全文化建設(shè)方面要下大力度。因為班組安全文化是最基層、也是安全文化建設(shè)的落腳點。班組安全文化建設(shè)的直接作用點是班組的每一個成員,班組長作為這一層的主要領(lǐng)導(dǎo),在班組安全文化建設(shè)中起著決定作用,班組長的責(zé)任就是通過管理和溝通,使組員產(chǎn)生正確的自覺行為,這種自覺行為就是文化建設(shè)的無形體現(xiàn),最終在班組內(nèi)形成嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),探索的工作態(tài)度。我們要從班組管理入手,結(jié)合班組工作性質(zhì)、生產(chǎn)環(huán)境、人員素質(zhì)等情況,提煉出安全管理理念,在全礦井的安全文化共同愿景下,制定出安全文化的共同目標(biāo),創(chuàng)造性開展安全文化活動,以豐富整個礦井安全文化內(nèi)涵,為職工創(chuàng)造一個良好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。同時,不斷推廣過去成功的安全管理經(jīng)驗,創(chuàng)新安全宣傳教育的形式與內(nèi)容,增強安全文化宣傳的滲透力。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會5

  我是一名礦工,也是一名基層的管理人員,當(dāng)我看完家屬群中有關(guān)安全和職工井下作業(yè)的視頻和資料后,不由得為硯北有如此能打拼的虎來應(yīng)班長以及和他一樣的礦工兄弟而感到驕傲自豪,面對地層深處、千米井下如此艱苦的自然條件,他們能坦然面對,并在確保安全的情況下,將滾滾烏金源源不斷的采到地面,運到祖國需要的地方面。但是,在我們自豪的同時,我想告訴妻子、和每一位礦工兄弟,安全,真的是太重要了。

  “安全”這是煤礦企業(yè)一個永恒的話題,在礦山工作的每一位職工,對他熟悉的不能再熟悉了,“抓好安全”這句話一直榮繞在我們的耳邊,但是,我們在工作時,總會有人違章作業(yè)、總會有人冒險作業(yè)、也總會有人懷著僥幸心覺得事故不會碰到自己?墒,礦工兄弟們,你們知道嗎,《煤礦安全規(guī)程》的每一條規(guī)定,就是在一次次事故后,修改的。說他是用鮮血寫成的,一點都不過分。可能你在工作時一次的冒險、一次的僥幸、一次的疏忽大意,可能真的什么也沒有發(fā)生,您也是安全的,可時當(dāng)您已經(jīng)把違章當(dāng)做一種習(xí)慣,當(dāng)您已經(jīng)把僥幸當(dāng)做您冒險蠻干的護身符時,事故的概率就會變大,安全就不再安全。所以,要自己安全,就要敬畏制度、嚴格管理、恪守規(guī)定,在制度面前,做一個迂腐的、古板的遵守規(guī)定的人。

  親愛的礦工朋友們,人的生命是世界上最寶貴的,生命對于每個人只有一次,所以,我們無論如何也要珍惜我們的健康,珍愛我們的生命。在工作中不放過每一條隱患的整改、不放過每一個細節(jié)、不放過每一個問題,用心工作、履職盡責(zé),讓安全陪伴我們每一天。

  對于礦工來說,安全就是每一個家庭的幸福,平安是家庭的收益。作為丈夫,為了安全,我要自覺地分擔(dān)家務(wù),讓妻子在單位上能安心的工作,并且時常提醒他按章作業(yè),不違章、不蠻干,在家中自覺地創(chuàng)造一個和諧的家庭氛圍,讓妻子心情愉悅的上班。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會6

  20xx年1月,煤礦公司組織全體職工對生產(chǎn)1、3-11號文件進行了學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),使我深刻認識到作為煤礦公司管理單位的一名管理人員,必須從自身出發(fā),牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,適應(yīng)煤礦復(fù)雜的生產(chǎn)環(huán)境,深入井下生產(chǎn)一線,與時俱進,以飽滿的熱情,高度的責(zé)任心去做工作,努力促進礦井自身的本質(zhì)安全,為實現(xiàn)煤礦公司“第十一個安全生產(chǎn)自然年”的安全目標(biāo)而努力。

  一、深入一線,確保安全生產(chǎn)

  嚴格規(guī)范規(guī)程、措施的貫徹、落實,加大對規(guī)程、措施的檢查力度,所有規(guī)程、措施在編制過程中必須有針對性,能對現(xiàn)場操作起到指導(dǎo)性的作用。在現(xiàn)場工作中監(jiān)督職工嚴格按照規(guī)程、措施施工,讓每位職工都按章操作,杜絕違章現(xiàn)象的發(fā)生。

  二、制定保障措施,強化安全觀念

  不斷強化“不安全不生產(chǎn)、隱患不整改不生產(chǎn)、整改不落實不生產(chǎn)、安全就是效益”的觀念,使每位職工都能充分認識安全、生產(chǎn)的關(guān)系,并有針對性的制定各種安全保障措施,確保礦井安全生產(chǎn)。

 。ㄒ唬┞鋵嵐芾砀刹控(zé)任制。

  必須牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,任何時候都不能放松安全,任何地方都不能忽視安全,任何事情都不能沖擊安全,任何人都有責(zé)任搞好安全。

  (二)注重超前防范隱患,嚴格遵守規(guī)章制度。

  對專項整治中發(fā)現(xiàn)的重大隱患和突出問題,采用“四定”,即定隱患名稱,定整改措施,定整改責(zé)任班組,定整改責(zé)任人。加大隱患的督查力度,對不按規(guī)定各時限進行整改的班組,責(zé)任人,采取通報批評或罰款,在生產(chǎn)中始終堅持 “四不放過”的原則,嚴格按照規(guī)章辦事。

 。ㄈ┲贫然⒁(guī)范化。

  安全管理是一個系統(tǒng)化的管理,根據(jù)工作需要制定出行為規(guī)范的工作制度,制度必須有它的強制性,通過各種管理制度不斷規(guī)范職工的正規(guī)操作,降低事故的發(fā)生概率。

 。ㄋ模┎粩嗉哟蟀踩a(chǎn)教育制度,增強職工的自;ケ0踩庾R。

  要充分利用班前會、“周五學(xué)習(xí)日”活動,有計劃地組織職工學(xué)習(xí)安全知識,組織職工觀看事故展覽,讓廣大職工明白:假如企業(yè)和職工發(fā)生一起工傷或工亡事故,將會給企業(yè)和職工帶來多大的直接和間接損失,特別是給職工和職工家屬造成多大的精神創(chuàng)傷,以正反兩方面引導(dǎo)教育職工以思想上切實重視安全生產(chǎn),時時處處堅持安全生產(chǎn),千方百計防止和杜絕種類違章事故的發(fā)生。

  (五)強化現(xiàn)場巡視。

  現(xiàn)場巡視是礦山安全生產(chǎn)管理的必要環(huán)節(jié),其目的是為了消除隱患,防止事故的發(fā)生。現(xiàn)場巡視可以及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的因素,如不安全狀態(tài)、潛在危險等,能過及時采取有效措施,可以保持和創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境和秩序。

 。┳龊眯麄,為安全生產(chǎn)保駕護航。

  采取職工喜聞樂見的宣傳方式,大力宣傳黨的各項方針、路線、政策,及煤礦安全生產(chǎn)的新措施、新條例、新規(guī)定 。宣傳安全生產(chǎn),要樹立典型,先進的經(jīng)驗,積累先進的工作方法,要想使安全生產(chǎn)在宣傳上取得更大更好的宣傳效果,就要好把握內(nèi)容的創(chuàng)新。

  由于職工的素質(zhì)參差不齊,今年由招入了部分新工人,對礦井安全認識普遍不高,給礦井安全生產(chǎn)帶來很大的困難,所以我們必須積累、完善各項管理制度,不斷進行優(yōu)化,以此來夯實安全基礎(chǔ),實現(xiàn)安全、生產(chǎn)雙贏的目標(biāo)。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會7

  通過學(xué)習(xí)集團公司今年以來的幾起事故案例,我清醒的認識到安全生產(chǎn)的重要性和長效性,同時也對自己日常工作進行了深刻的反思。

  通過反思,認識到我工作中存在以下主要問題:

  一、在安全意識方面

  1、在思想認識上,“安全第一”的意識樹立不牢。

  雖然具有強烈的責(zé)任意識,但不能每時每刻保持強烈的憂患意識,不善于從他人的事故中吸取教訓(xùn),不能時刻保持清醒頭腦,做到居安思危,警鐘長鳴。

  2、在對待安全的態(tài)度上,對安全工作的長期性、反復(fù)性、復(fù)雜性認識不足。

  雖然經(jīng)常告誡自己重看問題,輕看成績,但安全長期穩(wěn)定,也會自覺不自覺地出現(xiàn)松懈,不能從安全工作的實際出發(fā),隨時反省,檢討自身的工作,對安全生產(chǎn)沒有時刻保持一種高度的敏感性和深入的洞察力。

  二、在安全管理方面

  1、管理的針對性不強。

  雖然對分管班組進行檢查,但工作一多就轉(zhuǎn)移了視線,安全控制力弱化。

  2、管理持久力不夠。

  表現(xiàn)在管理緊一陣、松一陣,尤其是日常管理存在很大的隨意性和不穩(wěn)定性。

  三、在工作作風(fēng)方面

  1、存在一定程度的好人主義。

  在管理上,發(fā)生問題批評教育多,責(zé)任制追究少,客觀上存在著好人主義思想。

  2、抓落實的力度不夠。

  沒有做到盯住不落實的人,追查、分析和處理每個環(huán)節(jié)的失職行為。沒有狠抓不落實的事,追究不落實者的責(zé)任,查擺深層次原因,出現(xiàn)力度衰減,影響了管理的實效性。

  四、對今后工作的打算及對策

  1、強化安全意識。

  始終堅持“安全第一”的思想不動搖,樹立“細節(jié)決定成敗”的理念,正確地處理好“生產(chǎn)必須安全,安全促進生產(chǎn)”的辯證關(guān)系。

  2、理順管理關(guān)系。

  認真落實分工負責(zé)、逐級負責(zé)、崗位負責(zé)、專業(yè)負責(zé)制,增強職工問題意識。

  3、切實履行好自己的崗位職責(zé),轉(zhuǎn)變思想跟上安全形勢。

  將安全防范落實到每一個角落。對現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)的違章違紀除加強批評教育外,必須嚴肅考核,消除好人主義和考核避重就輕的現(xiàn)象。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會8

  煤礦安全問題一直一來都是煤炭企業(yè)永恒不變的主題,也是煤炭企業(yè)發(fā)展道路上的一塊拌腳石,更是煤炭人的一塊心病,在如何確保礦井安全生產(chǎn)這個課題上,有多少仁人志士不辭辛勞的探尋著摸索著,但大家還時常在網(wǎng)絡(luò)上或電視上看到有關(guān)礦井各種事故的報道,難道對于安全問題,所有的煤炭人都是在只說不做嗎?還是煤礦安全問題就是煤炭企業(yè)身上一個永遠治不好的頑疾?答案是否定的,我認為煤礦安全事故雖無法根除,但減少是完全可以的。那如何破解煤礦安全生產(chǎn)難題,提高煤礦安全生產(chǎn)水平,降低生產(chǎn)事故,保證職工生命安全,就成為擺在我們面前一道嚴峻的課題。下面就如何抓好煤礦安全管理工作的一些心得淺見向大家介紹一下。

  目前煤礦是我國主要能源生產(chǎn)企業(yè),對推進社會建設(shè)和發(fā)展起著巨大的作用,但是由于煤炭賦存條件比較復(fù)雜,很多自然災(zāi)害與之并存,導(dǎo)致開采難度加大,危險程度增高,加之其他不確定危險因數(shù),導(dǎo)致煤礦事故率極高。

  保安全必須先從制度和生產(chǎn)環(huán)節(jié)上進行了嚴密的設(shè)計,以確保生產(chǎn)安全和生命安全。雖然我們在這些方面做了很多工作,但目前生產(chǎn)安全形勢依然嚴重,威脅生命安全的局面仍然存在。那這又是什么原因造成的呢?我認為這主要是一些部門和一部分人沒有從以人為本的高度出發(fā),落實和推進好“安全第一”理念,使生產(chǎn)安全服從于生命安全。

  以人為本,安全第一,絕不能把它看作是一條故弄玄虛的宣傳標(biāo)語,或者當(dāng)作一種華而不實的安全理念。而是每一個生產(chǎn)設(shè)計、生產(chǎn)流程、技術(shù)操作等各方面都需以人為本,確保安全第一。保障人的生命安全成為我們企業(yè)首當(dāng)其沖要考慮和解決的最重要問題。而我們也知道煤炭開采是風(fēng)險性很高的,尤其這幾年煤礦事故頻頻發(fā)生,更是使許多人“聞煤色變”,對從事采煤工種敬而遠之,導(dǎo)致煤炭行業(yè)人才嚴重流失。要改變這種尷尬的現(xiàn)狀,這也必然要求煤礦企業(yè)和煤礦人,從以人為本高度,落實和推進好“安全第一”理念。

  而要以人為本,落實和推進好“安全第一”理念,就必須從改造人開始,因為每一個安全的細節(jié)都是由人完成的。故而,人是改造自然中最安全也是最危險的因素。假如人能從以人為本的高度出發(fā),尊重自我生命,尊重他人生命,生命安全也必然得到保障,安全第一理念也必然得到落實。這樣,即使在事故不可避免地發(fā)生的情況,被困的人也會精誠團結(jié),協(xié)同一心地去面對和解決困難,將危害降低到最低程度。而假如無人本思想,那么這將是最危險的,這樣的人在我們的工作中,即使安全設(shè)施如何完備,也無法確保安全第一。因為這樣的人無法對生命有深切的感悟,對生命本體做到足夠的尊重,故難免形成一種對自我生命和他人生命的漠視,對安全理念的短視,從而釀成痛的災(zāi)難和血的教訓(xùn)。人不能做動物式的生存,必須做有靈魂的生活。只有如此,才能愛自己,愛他人,愛企業(yè)愛家;也只有如此,才不會被利益所驅(qū),被短視所蒙,被馬虎所害,才會時刻警惕身邊的“浮云”,想“遮望眼”之后果,時刻手握“安全鐘”,警醒自己愛惜生命,真正做到以人為本,落實和推進好“安全第一”理念。在工作中,做到未雨綢繆,防患于未然,做到以人為本,安全第一,從而實現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會9

  通過學(xué)習(xí)王家?guī)X煤礦“3.28”特別重大透水事故、49處沙吉海項目部“3.30”重大頂板事故、大海則煤礦“5.14”重大溜灰管墜落事故、麻家梁項目部“5.16”重大一氧化碳中毒事故,再次引起了我們的反思。

  為什么會出現(xiàn)這些事故,這次事故是否可以避免?事故發(fā)生后,我們應(yīng)該怎么想?出了事故我們應(yīng)該如何應(yīng)對?從發(fā)生的這次事故可以看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、責(zé)任不到位、作業(yè)人員安全意識不高、現(xiàn)場管理有漏洞,規(guī)章制度執(zhí)行不到位,監(jiān)管不到位,工作放任自流都有直接或間接關(guān)系;我們要做的就是要轉(zhuǎn)變安全思想,把各項制度及規(guī)程執(zhí)行到位、落實到位。

  一、是要將“安全就是生命”的根本理念真正讓領(lǐng)導(dǎo)干部與工人共知、共享,要喚起我們每名職工“違章就是事故”的意識,做到工作謹慎,時刻如履薄冰。真正將“安全工作只有起點沒有終點”理念滲透到每一名職工的思想中,真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意憑僥幸;

  二、是要提高我們每名職工的安全認知能力。要真正認識到安全管理的嚴肅性、嚴厲性。只有思想認知提高了才會真正重視起來,才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實、去全面履職履責(zé)。

  三、是一定要做好各種隱患的排查,防患于未然。要把無事當(dāng)有事,無中找有。排查隱患很重要的是要細致,慎之又慎,不采取細致全面的方法、手段就可能對問題視而不見,就可能對發(fā)現(xiàn)的問題解決不了。煤礦安全生產(chǎn)是動態(tài)的,是24小時不停運轉(zhuǎn)的,舊的問題解決了,新的問題可能又會出現(xiàn),一定要建立全面細致排查隱患的長效機制,去解決問題。

  四、是要重點部位重點抓。每個施工地點都有管控的重點,自己分管范圍的重點自己最有數(shù),這就要求對各自的管理重點首先自己要重視起來,做到自己的事情自己辦,保證重點部位管控到位。

  五、是要職能崗位職能抓。生產(chǎn)技術(shù)科為一個礦井的核心部門,我作為一名生產(chǎn)技術(shù)科科長,我要帶領(lǐng)科室全體成員在技術(shù)業(yè)務(wù)崗位上狠抓落實,要嚴格執(zhí)行標(biāo)準、帶頭遵守規(guī)程、法律法規(guī)及各項管理制度,F(xiàn)場要查好隱患、抓好規(guī)范、不斷揭示安全生產(chǎn)存在的問題,以此保證生產(chǎn)過程中達到動態(tài)安全。

  經(jīng)過這次事故學(xué)習(xí),我意識到了我的責(zé)任所在,只要人人心中都能牢記“安全第一,預(yù)防為主”的思想,對安全工作在思想上加以重視,在行為上提前防范,提高安全意識,增強安全責(zé)任心,繃緊“安全這根弦”,我們就會營造出和諧的安全生產(chǎn)氛圍。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會10

  12月9日中午,保健醫(yī)文清老師給我們進行了《幼兒園安全知識》的培訓(xùn),通過這次講座,使我們的老師們對安全知識有了更加全面的了解,對校園安全工作的開展有了更深的認識。

  作為幼兒教師要了解幼兒意外傷害發(fā)生的要素是哪些,才能有針對性地加以防范。充分了解幼兒意外產(chǎn)生的一些相關(guān)知識,在保證幼兒安全的情況下,仍能提供給他們最大的游戲和學(xué)習(xí)空間,而不是以安全為借口而限制孩子。

  在以后的工作中我們要正確認識和對待幼兒園安全問題,用專業(yè)的關(guān)愛和不懈的安全教育,來最大限度地保護孩子稚嫩的身體不受傷害。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會11

  作為一名煤礦職工的妻子,從來沒有因為丈夫在煤礦工作而感到?jīng)]有面子,相反,在我心里礦工是最偉大的,因為有像你們一樣的男人們無私的奉獻和辛勤的勞作,才有了萬家璀璨的燈火,才有了孩子們的歡聲笑語,是你們用心血和汗水甚或生命,給社會創(chuàng)造出了可觀的價值,祖國的發(fā)展離不開你們。

  在家里,你更是天,是地,是我和老人孩子的頂梁柱,從選擇嫁給煤礦工人的那天起,我深知自己要面臨很多考驗,他們上班不是朝九晚五,時間不固定,凌晨叫他起床上班,半夜等他回來吃飯都是司空見慣的事兒,他們沒有公休,沒有法定節(jié)假日,也從來沒有和家人一起過過一個完整的春節(jié)。有時候,為了一個方案的確定,他們就要多次下井進行反復(fù)勘察。偶爾工作不順利,或在單位上挨了領(lǐng)導(dǎo)的批評,回家有時會發(fā)些小脾氣,每當(dāng)這時,我總是忍耐著,從不在這個時候跟他計較什么,決不讓他的情緒帶到井下去。因為在我們煤礦人心里,安全這兩個字眼兒,是最沉甸的。忽視安全,違章操作,危險就時時潛伏在身邊。一次次血的教訓(xùn),為我們敲響了警鐘。從嫁給煤礦人的那一刻起,我就銘記:“隱患險于明火,防范勝于救災(zāi),安全重于泰山!彼运刻煜戮叶急WC讓他心情舒暢,精力充沛,并且每次下井我總是重復(fù)著一樣的話語:“注意安全!笨蛇@簡單的幾個字中卻承載和寄托著我內(nèi)心所有的希望和幸福!

  知道丈夫工作勞累辛苦,我便主動承擔(dān)起家里的一切大小事務(wù),沒有埋怨,更沒有不滿。家里能做的,不能做的,我都盡量自己去扛著。真正做了礦工的妻子,才真正懂得了煤礦女人的苦與樂,做了煤礦的女人,才真正懂得了什么叫理解與支持。我常默默地對自己說,“既然選擇了做礦工的妻子,就要堅強。家、老人、孩子,將來的一切都要做好心理準備,他是指望不上的,這些都是我應(yīng)該做的,永遠都不能叫他再為這個家分心,工作永遠是他的第一位:選擇了,就要堅強!

  幾年來,我沒做過什么轟轟烈烈的大事,只在丈夫、孩子身邊默默奉獻,但在奉獻的同時,我并沒有忘記給自己的.大腦充電,提升自我的文化水平和道德素養(yǎng)。我知道作為女人,就是要不管在家里還是在工作中,都能夠活的自信,活出精彩,都能充分實現(xiàn)自己的人生價值。在我的大力支持下,丈夫沒了后顧之憂,他一心撲在工作上,多次被集團評為先進工作者。的確,兩個人之間,有時候不需要山盟海誓的承諾,但一定需要相濡以沫的支持和理解!

  煤礦的安全靠職工的自覺學(xué)習(xí),按章作業(yè),也需要我們這些平凡的礦嫂勤儉持家,精心照顧,營造溫馨和諧的美好家園,解除他們的后顧之憂,讓他們?nèi)硇牡陌丫ν度氲焦ぷ髦腥。在今后的生活中,我要和許許多多的礦嫂一樣,用孝心和忠心對待父母親朋,用熱心和愛心對待困難職工和弱勢群體,用愛心和孝賢詮釋我們礦嫂的傳統(tǒng)美德,用真情和親情傳遞我們的溫暖,為構(gòu)建和諧礦山,做出我們礦嫂的貢獻。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會12

  為期7天的安全培訓(xùn)活動圓滿結(jié)束,回顧整個培訓(xùn),感觸很深,同時也學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗。自參加工作以來,由于日常工作繁忙,很少有時間系統(tǒng)的進行專業(yè)知識和理論知識的學(xué)習(xí),這次很榮幸有機會來參加這個培訓(xùn)班,利用這次難得的機會,我努力學(xué)習(xí),嚴格要求自己,虛心向老師和同事請教,煤礦有關(guān)教程和事故案例分析等,進一步鞏固和提高了自己的安全理念和管理能力。

  通過幾天的學(xué)習(xí)使我認識到,安全是我們工作的重中之重。沒有安全,就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的福利,只有確保了安全生產(chǎn),才能給職工創(chuàng)造積極,美好的生活藍圖,保不住,一切都只能是鏡中望月。如今科學(xué)發(fā)展日新月異,全國范圍內(nèi)安全形勢也有了一定好轉(zhuǎn),可一些大的事故還時有發(fā)生。究竟原因也不外乎就是工人的安全意識淡薄,沒有認識到事情的嚴重性所致。正因為煤礦工人的安全意識得不到提高,大家對事故頻發(fā)的漠然才導(dǎo)致了災(zāi)難的一再重演。所以,如何應(yīng)用先進的管理技巧從思想上把工人的安全意識提上去,是提升班隊安全效率的根本。

  在此次的培訓(xùn)活動中,授課老師也給我們提出了許多建設(shè)性的意見,特別是針對于培養(yǎng)人員思想意識方面的建議,很多都值得借鑒和應(yīng)用。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會13

  煤礦,作為高危行業(yè)之一,其工人的工作臟,累、險,這種臟、累、險讓不少人望而生畏,止步不前。而我,作為一個礦工的妻子,只能從老公的口中聽到礦工工作中的只言片語,只能從網(wǎng)絡(luò)及他人口中了解礦工這一個特殊群體,總想著能親眼看看老公的工作環(huán)境,卻一直未能如愿。

  今天,我通過老公工作單位建立的微信群,通過群中所發(fā)視頻,大概了解了老公的工作環(huán)境,又通過老公的解說,讓我更加深入的了解了老公工作的一天,通過視頻的觀看,讓我知道了煤礦工人是天下最能吃苦,最能受累,且最剛強的一個特殊群體,他們奉獻了青春,奉獻了光熱,他們是一個家庭的頂梁柱,是妻子兒女們的守護神,他們當(dāng)之無愧為最可愛的人。嫁給一個礦工,我不后悔。

  當(dāng)看到視頻中的他們換上臟臟的衣服,通過乘坐人車,無軌膠輪車,步行進入工作面時,已經(jīng)是一個多小時后了,真難想象他們在地下走了多遠,而當(dāng)他們進入工作面時,并沒有休息,而是進入到了緊張的工作當(dāng)中,他們的工作場所非常窄小,甚至有的地方連抬頭都困難,工人們只能彎著腰,甚至爬著前行,尤其是設(shè)備出現(xiàn)故障時,看著那個工人爬在冰冷的鐵塊之間的時候,那種揪心的感覺真的難以描述。

  看到這個視頻,我心中感慨很多,老公每日起早貪黑為了我們這個家,在這樣惡劣的環(huán)境中工作,回到家卻沒有一絲怨言,作為妻子的我,除了心痛,更有太多的牽掛與不舍,而通過“礦工·家人·安全”這個視頻,我更加了解了家人在每一位礦工心中的位置,其實,老公在井下的每一分鐘都牽動著我的心,我也會時常在老公的耳邊念叨,下井時注意安全,要想著我和孩子在家等你。

  因為選擇了你,我成為了一名礦工家屬,作為家屬,你的平安就是我的心愿,也是我一生的幸福,其實,你每天升井后的一個平安電話,對我來說是一種幸福,只有聽到你的電話我的心才會踏實,兒女們也時常問我:“媽媽,爸爸為什么是煤礦工人?”我會說:“爸爸是為了我們這個家,為了媽媽和你們。”當(dāng)我在馬路上看到穿著工作服的礦工時,內(nèi)心就會有種無名的感動與親切,因為有了他們的無私奉獻和辛勤勞作,才有了萬家璀璨的燈火。

  老公,你用堅實的雙肩挑起了全家的重擔(dān),為妻兒遮風(fēng)擋雨,但是,煤礦這個特殊的行業(yè),因為安全事故,使多少個幸福的家庭支離破碎,我們的親朋好友和左鄰右舍中,這樣的事例不在少數(shù),在此,我要對你千叮嚀萬囑咐,你是家庭的支柱,你是父母的期盼,是妻兒的依靠,所以,你在工作中一定要遵規(guī)守紀,按章作業(yè),遠離“三違”。

  老公,你的平安就是我們的幸福,是父母,兒女和我共同的期盼,作為你的家庭后盾,我會照顧好家中的一切,讓你少一份牽掛,多一份平安,在此,用你們礦工的一句話“高高興興上班去,平平安安回家來”作為結(jié)束語,就是我作為一個妻子的心愿。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會14

  安全,是我們煤礦工作的重中之重,沒有安全,就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的福利,只有確保了安全生產(chǎn),我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。安全是人生重要的一課,安全是職業(yè)的底線,在安全和效益面前,重要的是先安全,再效益,我相信事故都可預(yù)防,我更堅信所有事故都可以在管理上找到原因。

  參加工作以來,讓我牢記的就是:安全管理上的一個核心就是責(zé)任,需要我們服從集團公司的管理,也要加強自我管理,才能確保安全生產(chǎn),順利完成好各項任務(wù),最終實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

  誰安全,誰生存,誰安全,誰幸福。要實施“以人為本”,積極調(diào)動起員工自主責(zé)任安全感,自我管理成為自覺行動。我們管好了人的因素就會避免事故,如果我們每個人都細心點、認真點、勤快點,事故就不會發(fā)生。任何先進的企業(yè),不在于機械或生產(chǎn)工藝的先進,而在于人的思想的先進,一個優(yōu)秀企業(yè)的存在,首先要存在一批優(yōu)秀的員工。以人為本,首先是以人的生命為本,以尊重人的先進的意識和思想為本。

  只要我們每位職工,從自身出發(fā),牢固樹立安全第一,遵規(guī)循章,抵制三違,迎難而上,奮力拼搏,以飽滿的熱情,高度的責(zé)任心去做工作,就可以促進我們自身的本質(zhì)安全,直至我們企業(yè)的本質(zhì)安全。

  作為一名煤礦管理人員,應(yīng)當(dāng)根據(jù)本礦生產(chǎn)特點,對安全生產(chǎn)現(xiàn)場進行經(jīng)常性檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)當(dāng)立即處理,檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案,通過安全培訓(xùn)教育,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為;貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,立足安全發(fā)展、強化現(xiàn)場管理,完善責(zé)任落實制度,確保安全生產(chǎn);以科技進步為手段,不斷提升人、機、物的安全;以“安全文化”為靈魂;堅持“以人為本”為核心,實現(xiàn)可持續(xù)安全發(fā)展。

  企業(yè)要重視員工的安全,我們更要珍惜安全。在今后的安全生產(chǎn)工作中我會不斷豐富多方面的安全生產(chǎn)知識,在工作中找準自己的工作目標(biāo),確立自己的工作方式和方法,在學(xué)習(xí)中、在工作中不斷提高,確保安全,伴隨我在企業(yè)中成長、奮斗,做一個合格的管理者。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會15

  經(jīng)過學(xué)習(xí)安裝隊的這次傷亡事故和本隊發(fā)生的一起事故調(diào)查處理結(jié)果的通報,安全再次給我們敲響了警鐘。這也充分證明了我們的安全工作還沒有做到位,安全管理不到位。在這兩個事故中的一個共性是自身的安全意識差,安全工作不到位,無視安全。安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到實處,達到真抓實干的效果,是工作的重點,同時也明確了在今后工作中一定要以:“進一步加強做好安全生產(chǎn)的緊迫感、使命感、責(zé)任感,切實改進和加強安全生產(chǎn)工作,有效防范和堅決遏制重特大事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn)。

  現(xiàn)結(jié)合本隊的實際情況,明確了本隊在以后安全工作中幾點要求:

  一、加強大型設(shè)備檢修力度。

  由于本隊都是大型的提升和通風(fēng)設(shè)備,設(shè)備帶病作業(yè)就給安全帶來了極大的隱患。這也就要求我們加強在設(shè)備運轉(zhuǎn)過程中加強對設(shè)備的動態(tài)巡檢力度,只有發(fā)現(xiàn)了運轉(zhuǎn)過程中存在的問題,我們才能夠找出解決問題的辦法。

  二、加強安全培訓(xùn),提高職工安全技術(shù)素質(zhì),建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊伍,是煤礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證。

  企業(yè)的生產(chǎn)必須有高素質(zhì)員工隊伍為依托,企業(yè)應(yīng)配備專門安全培訓(xùn)人員,對各類可能出現(xiàn)的“三違”要編撰專門的培訓(xùn)教材,教材要簡單明了易懂,培訓(xùn)方式要定期不定期相結(jié)合。

  三、狠抓現(xiàn)場管理。

  現(xiàn)場管理工作一直是企業(yè)安全生產(chǎn)的軟肋,推行安全責(zé)任監(jiān)控和安全信息監(jiān)控,對各個崗點、地點的不安全隱患實行動態(tài)循環(huán)檢查,努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。嚴格落實值班跟班責(zé)任制,對于發(fā)生事故采取措施不及時,延誤時機或因其他失職瀆職行為而影響安全工作的有關(guān)人員,堅決嚴肅查處。嚴格查處現(xiàn)場“三違”人員,每次事故的發(fā)生都存在不同程度的“三違”,“三違”人員要狠抓、要嚴處。要狠抓現(xiàn)場施工措施落實情況,根據(jù)措施要求,班前會要求查處違規(guī)人員,對于現(xiàn)場班組長、安全負責(zé)人未把好安全關(guān),給予嚴肅處理。

  四、加強隱患排查治理,提高超前預(yù)防能力。

  做到對不安全因素“發(fā)現(xiàn)得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,加強對重大隱患危險源的整改,把事故發(fā)生后的責(zé)任追究提前到對隱患責(zé)任的追究,對違反隱患排查有關(guān)規(guī)定者,追究責(zé)任。對于員工提出的安全隱患,限期整改并適當(dāng)給予獎勵。

  安全重于泰山,是我們最常見的常聽到一句話,有多少時候我們只把這這句話拋在腦后。當(dāng)那些血淋淋的教訓(xùn)擺到我們眼前的時候,我們才會想起安全重于泰山。我們只有真正把事故教訓(xùn)觸及每個干部職工的思想深處,把安全文化理念真正樹立起來,使職工從行為動態(tài)上做到規(guī)范達標(biāo),不違章操作,才能使安全生產(chǎn)得到保證。

  煤礦安全生產(chǎn)心得體會16

  去年六月份,華煤集團招工,我們?nèi)ド绫>謭罅嗣。過了幾天,傳來了好消息,他被錄取到了硯北煤礦,成為一名華煤集團的工人,我們?nèi)乙约坝H朋好友都為此感到高興?墒谴遄永锏挠行┤,言語里充滿了嫉妒和粉諷刺,說什么都有。他們說你們李濤,這下成了華煤集團的工人了,你以后就享福了。還有的說你命真好,嫁了一個好老公給你掙大錢了。更有人說這下有錢了可以在城里買樓房了,等等一系列的冷嘲熱諷撲面而來。畢竟我們生活在農(nóng)村里閑言碎語多一些,我心里明白,他們有的人是真心為我們感到高興,而有的并不是。話說回來,不管怎么樣我都覺得我們的生活會越來越好,畢竟國有企業(yè)比我們四處打工要強很多,我也為我老公感到自豪

  經(jīng)過一個多月的崗前培訓(xùn),他終于正式上崗了。他時常會給我們講一些礦煤礦上的事情。他每天早出晚歸,我早已習(xí)以為常,我感覺到她他真的很辛苦,井下十幾個小時,又累又餓,好在礦上食堂飯菜質(zhì)量好,服務(wù)態(tài)度都很好。他說,礦上的領(lǐng)導(dǎo)都很理解工人,讓他們有家的感覺,升井后可以吃到可口的飯菜,這讓我放心了不少。我要照顧好兩個孩子,也不能時常照顧他,離家也遠,好幾天才能回來一次,所以他在礦上的時間比家里的多,回來了就會將很多礦上的事情講給我們,我聽了更理解他的不容易。

  煤礦對于我來說并不陌生。因為我們身邊的煤礦很多,雖然說現(xiàn)在的煤礦都很安全,但是總有意想不到的事情發(fā)生。他上班快一年了,我每天都是提心吊膽,每天等他的電話,直到他下班接通電話或者微信留言給我,我才能放心,孩子們也時常問我:“爸爸什么時候回來?我想爸爸了。”我只能對他們說:“過幾天爸爸就回來了,回來了給你們買好吃的!比胰说南M技耐性谒砩,他也時常上說讓放寬心,礦上現(xiàn)在很安全。我也相信礦上會注重每一個工人的身體健康,保證他們的人身安全。

  自從進了華煤集團硯北煤礦以后。家里的生活條件得到了很大的改善,每個月有了固定的收入,經(jīng)常會發(fā)福利品,洗護用品,生活用品等等,這為家里省了不少開支,我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和硯北煤礦給大家提供了一個賺錢養(yǎng)家的平臺,能讓大家過幸福的生活,最后希望硯北煤礦越來越好,每位職工身體健康,祝硯北煤礦全體員工及各位領(lǐng)導(dǎo)闔家幸福,事業(yè)順利,心想事成。

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