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勞動協(xié)議書

時間:2020-10-24 20:59:59 協(xié)議書 我要投稿

有關(guān)勞動協(xié)議書模板合集9篇

  在我們平凡的日常里,人們運用到協(xié)議書的場合不斷增多,簽訂協(xié)議書可以保護當事人的合法權(quán)益。大家知道協(xié)議書的格式嗎?以下是小編為大家整理的勞動協(xié)議書9篇,歡迎閱讀與收藏。

有關(guān)勞動協(xié)議書模板合集9篇

勞動協(xié)議書 篇1

  甲方(實習單位)名稱:

  企業(yè)類別:

  法定代表人:

  職務:

  地址:

  乙方(實習生)姓名: 年齡:

  性別: 民族:

  身份證號碼:

  戶籍所在地:

  現(xiàn)住址:

  學生所在學校:

  所學專業(yè):

  畢業(yè)時間:

  在勞動保障行政部門的備案號:

  根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協(xié)議。

  第一條 協(xié)議期限

  本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條 實習崗位

  甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務。

  第三條 實習報酬或?qū)嵙曆a助

  甲方應與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。

  第四條 工作時間及休息休假

  (一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

  (二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

  (三)甲乙雙方的具體約定:_________________________

  ____________________________________________________________________。

  第五條 保險福利待遇

  (一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。

  (二)其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。

  第六條 勞動保護和勞動條件

  (一)在實習期間甲方應根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

  (二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業(yè)。

  (三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

  (四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

  (五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

  第七條 勞動紀律

  (一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

  (二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

  第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

  (二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.

  (三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

  第九條 違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________________________________

  ______________________________________________________。

  第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W生所在學校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  年 月 日 年 月 日

勞動協(xié)議書 篇2

  甲方:

  乙方:

  跟據(jù)《中華人民共和國合同法》和相關(guān)法律法規(guī),為明確雙方在工程承包中的權(quán)力﹑義務和責任。在自愿﹑平等﹑互利的原則下,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,并以共同遵守。

  第一條:工程概況:

 。1)工程名稱:

 。2)工程地點:

 。3)工程運距:62-67公里

 。4)運輸期限: .施工期間有不可抗力的特殊情況時需延期,經(jīng)甲﹑乙雙方確認后另立補充協(xié)議。

 。5)運輸方式:清運,調(diào)車費每車 元,車到現(xiàn)場支付。工程開工后拾伍日內(nèi)扣除。

  (6)車輛規(guī)格:前四后八,凈重60噸。

 。7)運輸價格:每車 元整(稅后價),甲方包吃住﹑包加油﹑包路保生活費標準每車每天 .

 。8)運輸方量: .

  第二條:運輸款結(jié)算與付款方式:

 。1)運輸費支付方法:結(jié)算周期為24小時(周一至周日都正常結(jié)算),每日8:00―10:00為結(jié)算時間。在當日下午四點之前結(jié)算上日完成的工程量的全部錢款,結(jié)算率為100%.

 。2)甲方按乙方提供的銀行賬號,由甲方通過銀行存入乙方指定銀行賬戶。甲乙雙方以甲方開具的過磅單據(jù)或方量單據(jù)為結(jié)算依據(jù)。

  (3)結(jié)算以甲乙雙方現(xiàn)場統(tǒng)計員和乙方指定人。

 。4)如甲方未能按時結(jié)算,或因甲方原因?qū)е峦9,停工損失由甲方承擔。并需支付給乙方每部車每天運輸?shù)南鄳痤~壹仟元整的違約賠償金,以此類推,直到解決為止。因乙方未在規(guī)定時間內(nèi)(早10:00點前)將運輸票據(jù)提交給甲方所導致的未能結(jié)算,甲方不負違約責任。

  第三條:雙方責任

 。1)甲方責任

 。1)工程變更:如工程有變更甲方應提前五天通知乙方,并經(jīng)雙方協(xié)商同意另行簽訂補充協(xié)議。另行辦理施工簽證和通行證。

 。2)甲方負責排處社會干擾,解決裝卸點現(xiàn)場出現(xiàn)的問題,保證乙方正常施工。并負責協(xié)調(diào)交警﹑城管環(huán)保等管轄單位的關(guān)系。

 。3)甲方確保乙方運輸車輛二十四小時作業(yè),保證車輛正常裝卸。

  (4)甲方承諾確保被扣車輛放行,遇特殊情況扣車時間不超過24小時,如超過,甲方賠償乙方被扣車輛每部壹仟元整。

 。5)甲方保證乙方所到車輛叁天內(nèi)準時進場作業(yè),夜間裝卸所需的照明及其他相關(guān)措施由甲方予以確保,過橋﹑過路﹑收費站等一切費用由甲方負責承擔支付,如出現(xiàn)延誤,甲方補償乙方每天每部車壹仟元。(政府原因及自然安災害﹑天氣等特殊因素除外)。甲方負責乙方住宿費﹑生活費每車每天肆拾元。

 。2)乙方責任

 。1)乙方車輛必須聽從甲方施工現(xiàn)場指揮,按指定的裝卸地點﹑運輸路線運行。必須和相關(guān)單位配合好施工,否則甲方有權(quán)取消其施工資格,所產(chǎn)生的一切責任和經(jīng)濟損失自負。

 。2)乙方的車輛維修﹑保養(yǎng)﹑加機油等一切費用由乙方自己負責。

  (3)乙方在施工期間不得無故停工﹑跳槽﹑賣票,偷賣柴油,如有此類事件發(fā)生,經(jīng)查實后,甲方有權(quán)扣罰責任當事人,并由乙方支付給甲方當事車輛(只限責任車)總運輸量30%的賠償金,甲方有權(quán)先扣押車輛。乙方如有特殊原因需要撤場,需提前拾伍日書面通知甲方,并負責補齊撤場車輛數(shù),方可實施撤場。如果無故退場,每車罰款伍仟元。乙方車輛必須在甲方指定時間內(nèi)到達現(xiàn)場,保證甲方工程的正常運行。并確保每車每月25個工作日(不可抗拒因素除外),簽訂合同后,乙方在10月31日月內(nèi)向甲方每一輛車輛繳納保障金每車_____元,工程完工前日內(nèi)退還。

 。4)乙方對所有車輛和駕駛員制定安全管理措施,加強管理,如發(fā)生非甲方原因造成的交通事故﹑停工﹑誤工等,乙方自行負責,與甲方無關(guān)。

 。5)乙方車輛在施工期間不得無故停工,車輛不得私自外出干私活,如有此類情況發(fā)生,沒車每次罰款伍仟元人民幣。

 。6)乙方車輛司機不得帶病作業(yè),不得在危險地段強行作業(yè),不得酒后駕車,自帶蓬布蓋車,防止撒漏。所有的工作人員均須遵紀守法。如有違反,一切事故責任自負,與甲方無關(guān)。

 。7)乙方不得避開甲方,單獨與業(yè)主聯(lián)系發(fā)生直接業(yè)務關(guān)系。如有發(fā)生罰款乙方總工期運輸量的30%費用,作為向甲方的賠償。

 。8)乙方在簽訂協(xié)議時,需繳進場保證金伍拾萬元,并在伍日內(nèi)進場,未按時間內(nèi)進場,本協(xié)議自然失效,并扣除保證金。保證金在乙方進場施工___日內(nèi)歸還。(如果車隊進場保證金按比例與聯(lián)營者共議)。

  第四條:違約責任

 。1)本協(xié)議任何一方不得單方終止協(xié)議,否則違約方需加倍賠償對方一切經(jīng)濟損失(不可抗力的因素除外)。因本合同工期為三年,一年一續(xù)簽。在第一年合同終止,要續(xù)簽第二年合同期間,我公司享有優(yōu)先權(quán),只有我公司放棄與甲方續(xù)簽合同意愿后,甲方才可聯(lián)系第三方洽談合同事宜。

 。2)因刮風下雨等自然災害及其他原因或港上檢查﹑政府行為等不可抗拒的因素造成停工,甲乙雙方互不追究責任,互不賠償,但甲方必須負責乙方住宿費﹑生活費每輛車肆拾元。

  (3)雙方在履行過程中發(fā)生爭議,雙方無法解決,可依法向人民法院提出訴訟。

 。4)未盡事宜,雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,并與本協(xié)議具有同等法律效果。

 。5)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后生效。

  甲方: 乙方:

  地址: 地址:

  身份證號: 身份證號:

  電話: 電話:

勞動協(xié)議書 篇3

  甲方(實習單位)名稱:

  企業(yè)類別:

  法定代表人:

  職務:

  地址:

  乙方(實習生)姓名:

  年齡:

  性別:

  民族:

  身份證號碼:

  戶籍所在地:

  現(xiàn)住址:

  學生所在學校:

  所學專業(yè):

  畢業(yè)時間:

  在勞動保障行政部門的備案號:

  根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協(xié)議。

  第一條 協(xié)議期限

  本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條 實習崗位

  甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務。

  第三條 實習報酬或?qū)嵙曆a助

  甲方應與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。

  第四條 工作時間及休息休假

  (一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

  (二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

  (三)甲乙雙方的具體約定:_____________________________________________________________________________________________。

  第五條 保險福利待遇

  (一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。

  (二)其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。

  第六條 勞動保護和勞動條件

  (一)在實習期間甲方應根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

  (二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業(yè)。

  (三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

  (四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

  (五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

  第七條 勞動紀律

  (一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

  (二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

  第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

  (二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.

  (三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

  第九條 違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_____________________________________________________________________________________________________________。

  第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W生所在學校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

  甲方(蓋章):

  法定代表人或委托代理人:

  日期: 年 月 日

  (簽字或蓋章)

  乙方(簽字):

  日期: 年 月 日

勞動協(xié)議書 篇4

  甲方:_________

  地址:_________

  電話:_________

  電傳:_________

  法定代表人:_________

  乙方:_________

  地址:_________

  電話:_________

  電傳:_________

  法定代表人:_________

  第一條 合同目的

  本合同的目的:乙方根據(jù)本合同條款向甲方提供技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。

  為保證甲方工程的順利完成,雙方應互相協(xié)作,認真執(zhí)行合同。

  第二條 人員派遣

  1.乙方應按雙方商定的計劃派遣人員。甲方所需派遣的人員應提前2個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及_________國申請入境所需要的資料。

  2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔與此有關(guān)的各項費用。在_________國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理,并負擔與此有關(guān)的各項費用。

  3.根據(jù)工程計劃的需要,派遣人員可隨時增加或減少。

  4.如需要增加派遣人員時,甲方同意提前2個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資,按本協(xié)議附件1所列工資標準支付。增加如系新工種,其工資標準應由雙方駐工地的代表商定。

  5.根據(jù)工程進度,如現(xiàn)場需要減少人員,則應由雙方現(xiàn)場代表商定后實施。

  第三條 準備金

  甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人_________美元。準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方_________銀行_________帳號。

  第四條 工資

  1.派遣人員的工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派遣人員離開乙方所在國_________機場之日起到離開_________國_________機場之日止。乙方同意盡可能安排最短路線,以縮短路途時間。

  2.派遣人員的基本工資詳見附件1。

  3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的1/25。

  4.根據(jù)_________國目前的經(jīng)濟情況,派遣人員基本工資每年增長_________%。

  第五條 工作時間及加班

  1.乙方人員的工作時間為每月_________天,每周_________天,每天8小時。

  2.每周休假_________天,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。

  3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時,甲方同意支付乙方人員的工資。

  4.如工作需要并經(jīng)雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資。

 。1)平時加班工資為基本工資的125%;

 。2)平時夜間加班(22點至次日晨5點)以及休假日加班,工資為基本工資的`150%;

 。3)節(jié)日加班工資為基本工資的200%;

 。4)加班工資計算方法如下:(月基本工資/200小時)×加班小時數(shù)×加班工資的百分率

 。5)上述加班工資和基本工資同時支付。

  第六條 伙食

  1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設備,由乙方自選辦理伙食。

  2.甲方同意付給乙方每人每天_________美元的伙食費,包干使用。

  3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。

  第七條 節(jié)日和休假

  1.所有乙方人員有權(quán)享有_________國政府的法定節(jié)日。

  2.所有乙方人員在工作滿11個月零_________天后,應享受_________天的回國探親假,由_________國_________機場至_________機場的往返機票由甲方支付,應盡可能安排最短的航線。

  3.如果現(xiàn)場施工需要乙方人員推遲回國休假時,乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應給予適當?shù)膱蟪辍?/p>

  4.關(guān)于補償上述損失的報酬,可根據(jù)當時的情況由雙方現(xiàn)場代表商定。但這項補償不應少于_________國_________機場至_________機場之間的單程機票價金額。

  5.乙方人員由于家屬不幸等原因,工作滿半年以上時,經(jīng)雙方現(xiàn)場代表協(xié)商同意,可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國休假,其往返旅費應由乙方負擔,對這一類事假甲方不支付工資。

  第八條 旅費及交通

  1.甲方負擔乙方人員從_________機場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費。但乙方應努力減少這項額外費用的開支,甲方同意支付乙方人員進入_________國的入境費用(例如機場稅等)

  2.甲方負責提供乙方人員上下班的交通工具,同時也提供現(xiàn)場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。

  3.乙方應憑機票或收據(jù)(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結(jié)算。

  第九條 稅金

  乙方人員應在_________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負擔;乙方人員在_________國交納的一切稅金由甲方負擔。

  第十條 社會保險

  1.乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險,由乙方自選辦理,甲方同意支付乙方派遣人員每人每月_________美元的人身保險費。

  2.乙方人員在工地發(fā)生工傷,甲方只承擔其醫(yī)療費用,如發(fā)生死亡事故,乙方應負擔所有的費用,包括善后安葬和撫恤。

  3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時,遺體運回其原居住國或就地埋葬,遺物運回其原居住國,一切有關(guān)費用由甲方負擔。

  4.派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者,發(fā)給基本工資;在30天和90天之間者發(fā)給基本工資60%;超過90天者則不發(fā)工資。

  第十一條 醫(yī)療

  1.乙方所有人員在_________國發(fā)生工傷或疾病時,其醫(yī)療及住院費由甲方支付。

  2.現(xiàn)場醫(yī)務室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計劃,經(jīng)甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購,費用由甲方支付。

  3.乙方人員在_________人之內(nèi),配備醫(yī)生一名,男護士一名,超過_________人時,是否增加醫(yī)務人員,由雙方現(xiàn)場代表研究確定。

  第十二條 勞保用品

  甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品,包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。

  第十三條 支付辦法

  1.除機票費和準備費全部支付美元外,甲方應支付乙方的其他各項費用,均按80%美元與20%的_________國貨幣的比例支付,如需要改變這一比例,須經(jīng)雙方代表同意。

  2.休假工資和應付乙方的機票費應于休假當月之初支付。

  3.乙方現(xiàn)場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表,包括基本工資、加班費、伙食費等項,經(jīng)甲方審查和批準后于次月10日前支付。其中80%美元部分,由甲方電匯_________銀行_________帳號,銀行匯費由甲方承擔。20%的_________國貨幣在現(xiàn)場支付。

  4.美元與_________國貨幣的兌換率,按支付日當天_________國政府銀行公布的買賣中間價折算。

  5.乙方派遣人員到達現(xiàn)場后,甲方同意預支每人1個月的伙食費,如需預支其他費用,由雙方現(xiàn)場代表協(xié)商解決。

  第十四條 住房和辦公用房

  1.甲方將按下列標準免費提供乙方人員的住房:

  (1)代表、工程師、總監(jiān)工每人一間;

 。2)助理工程師、技術(shù)員、醫(yī)生、會計師、翻譯及其他管理人員2人1間;

 。3)其他工人每人約_________平方米,但每間不超過_________人。

  2.住房內(nèi)包括空調(diào)、衛(wèi)生設備、家俱和臥具等備品。

  3.甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設備(如打字機、計算器、復印機等)、洗滌設備和用品。

  第十五條 人員轉(zhuǎn)換

  1.乙方負責派遣身體健康、技術(shù)熟練的合格人員到_________國現(xiàn)場工作,如甲方認為派遣的人員不能勝任工作,經(jīng)雙方現(xiàn)場代表同意后,由乙方負責替換,由此而發(fā)生的費用應由乙方負責。

  2.乙方人員必須遵守_________國政府的法令和尊重當?shù)氐娘L俗習慣。如違反當?shù)胤詈惋L俗習慣而必須送回國的,經(jīng)雙方協(xié)商后,由乙方負責送回,機票由乙方負擔。如需另派人員替代時,則乙方應負責_________機場至現(xiàn)場的旅費。

  3.乙方人員因疾病和公傷,經(jīng)甲方指定的醫(yī)生證明確實不能繼續(xù)工作者,應送回其原居住國的,其旅費由甲方負擔,如身體狀況不合格者,經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實,是因乙方體檢疏忽,必須送回其本國的,其旅費由乙方負擔。

  第十六條 不可抗力

  1.由于天災、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進行,甲方應負責將乙方人員送回其原居住國。

  2.如遇上述情況時,甲方人員不撤退,乙方人員亦不撤退,但甲方應支付乙方派遣人員的工資。

  第十七條 爭議及仲裁

  1.在執(zhí)行合同中,如雙方發(fā)生爭議時,雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效,可按(_________)項仲裁:

  (1)中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進行仲裁。

  (2)在被訴方所在國的仲裁機構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進行仲裁。

  2.爭議一經(jīng)裁決,雙方必須忠實履行,所發(fā)生的費用由敗訴方負擔。

  第十八條 合同有效期及其他

  1.本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束,所派遣人員返回其原居住國,以及雙方帳目結(jié)清后終止。

  2.本合同與附件及工程內(nèi)容,不經(jīng)另一方允許,任何一方不得向第三方泄露。

  3.本合同用中文、_________文書就;兩種文本具有同等效力,雙方各持2份。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________

  見證人(簽字):_________ 見證人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

勞動協(xié)議書 篇5

  申請人:***,男,住丹江口市六里坪鎮(zhèn)油坊村2組13號,身份證號碼**********,聯(lián)系電話。

  被申請人:******有限公司******車身廠住所地:

  法定代表人:****負責人:****電話:822*****

  被申請人:十堰市**勞務有限公司,住所地

  法定代表人:***電話:xxxxxxxxxx

  申請仲裁事項:

  1、請求仲裁委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟補償金5100元。

  2、請求仲裁委員會依法裁決被申請人補繳申請人XX年年——20xx年社會保險金。

  3、請求兩被申請人支付加班費元。

  事實及理由:

  申請人于XX年年2月被十堰****勞務公司派遣到******車身廠工作,20xx年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《勞動合同法》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的合法權(quán)益,請貴仲裁委員會依法裁決。

  此致

  ***勞動仲裁委員會

  申請人:XXX

勞動協(xié)議書 篇6

  甲方(用人單位)名稱:________________________________________

  法定代表人:________________________________________

  地址:________________________________________

  本市辦公地址:________________________________________

  乙方(勞動者)姓名:_________________年齡:_________________

  性別:_________________民族:_________________

  戶籍所在地:__________省__________市__________縣(區(qū))

  ______________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______________村(街)

  居民身份證號碼:_______________________________________

  現(xiàn)住址:_______________________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條合同期限

  本合同期限執(zhí)行下列______款

  一、有固定期限勞動合同。本合同期限為_____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期為____月(日)。

  二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

  終止勞動合同條件約定如下:

 。ㄒ唬篲________________________________________________

  (二):_________________________________________________

  (三):_________________________________________________

  三、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定:

  第二條勞動崗位

  甲方安排乙方從事__________________________________工作,乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務。

  第三條勞動報酬

  甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,按照月預付,每季進行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動報酬。甲方為乙方辦理工資卡,按月將預付乙方的工資報酬劃入乙方的工資卡賬戶,每月預付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準:

  具體支付辦法和標準如下:

  第四條社會保險和福利待遇

  甲方按規(guī)定為乙方參加工傷、醫(yī)療社會保險并履行繳費義務,按規(guī)定應由乙方交納的社會保險費,由甲方代為扣繳。

  其他保險和福利待遇約定如下:

  第五條勞動保護和勞動條件

  一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

  二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓,乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

  三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

  第六條勞動紀律

  一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

  二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

  第七條本合同的解除、變更、終止

  一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

  二、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成勞動合同終止。

  三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動合同終止。

  第八條違反本合同的責任及雙方約定的其他事項

  第九條勞動爭議處理

  甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,應協(xié)商解決;協(xié)商無效的,任何一方可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第十條其他事項

  一、本合同未盡事宜按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)乙方(簽字)

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  年月日年月日

勞動協(xié)議書 篇7

  甲方(實習單位)名稱:

  法定代表人:

  地址:

  乙方(實習生)姓名: 年齡:

  性別: 民族:

  戶籍所在地:

  學生所在學校:

  畢業(yè)時間:

  在勞動保障行政部門的備案號:

  根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協(xié)議。

  第一條 協(xié)議期限

  本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條 實習崗位

  甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務。

  第三條 實習報酬或?qū)嵙曆a助

  甲方應與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。

  第四條 工作時間及休息休假

 。ㄒ唬┘追綄嵭忻咳展ぷ鞑怀^八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

 。ǘ┘追奖WC乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

 。ㄈ┘滓译p方的具體約定:_________________________

  ____________________________________________________________________。

  第五條 保險福利待遇

 。ㄒ唬┮曳皆趯嵙曋邪l(fā)生人身傷害,由甲方負責。

 。ǘ┢渌kU福利待遇約定如下:__________________________________________________________。

  第六條 勞動保護和勞動條件

 。ㄒ唬┰趯嵙暺陂g甲方應根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

 。ǘ┘追綉獙σ曳竭M行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業(yè)。

 。ㄈ┘追讲坏冒才18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

 。ㄋ模┘追讲坏冒才排畬嵙暽诮(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

 。ㄎ澹┮曳皆趯嵙暪ぷ鬟^程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

  第七條 勞動紀律

 。ㄒ唬┘追接袡(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

 。ǘ┮曳綉袷丶追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

  第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止

 。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

  (二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________。

  (三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

  第九條 違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________________________________

  ______________________________________________________。

  第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W生所在學校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  年 月 日 年 月 日

勞動協(xié)議書 篇8

  甲方:乙方:

  單位名稱:姓名:

  法定代表人:性別:

  委托代理人:出生年月:

  廠址:家庭住址:

  所屬區(qū):

  根據(jù)《上海竟成印刷廠實行全員勞動合同制暫行規(guī)定》(以下簡稱《暫行規(guī)定》)和上海市勞動局《本市全民所有制企業(yè)實行全員勞動合同制試行辦法》的有關(guān)規(guī)定:在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,雙方訂立合同如下:

  一、合同類別和合同期限

  1、有固定期合同履行期限為年。自年月日起,至年月日止,其中試用期為個月(自一九年月日至一九年月日止);乙方必須為甲方服務期限為年(自一九年月日至一九年月日止)。合同期滿應即終止,如甲方工作(生產(chǎn))需要在雙方同意的條件下,應即續(xù)訂合同。

  2、無固定期勞動合同自年月日起,直至《暫行規(guī)定》中約定的條款發(fā)生時自行終止。其中乙方必須為甲方服務期限為年(自一九年月日至一九年月日止)。

  二、工作崗位

 。、甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作的需要,并參照乙方的工作技能或特長,經(jīng)考核后擇優(yōu)上崗或安排適當?shù)墓ぷ。上崗前應按照《上海竟成印刷廠崗位聘用實施辦法》與所在部門簽訂上崗聘約。上崗聘約為本合同附件。

 。、甲方因生產(chǎn)和工作需要或根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)情況,可調(diào)動乙方的工作部門工作崗位,在征求乙方意見時,如無特殊情況,乙方應以服從為原則。

  3、雙方有關(guān)崗位聘用、解聘等事中項按《上海竟成印刷廠崗位聘用實施辦法》和《上海竟成印刷廠職工下崗待聘的暫行規(guī)定》辦理。

  三、雙方的責任和義務

 。、甲方應根據(jù)國家有關(guān)勞動保護、安全生產(chǎn)的法規(guī)制度,采取有效措施,為乙方提供良好的勞動環(huán)境和工作條件,加強對職工的安全、衛(wèi)生和勞動保護,并根據(jù)生產(chǎn)和實際工作需要發(fā)給乙方必要的勞防用品和保健營養(yǎng)待遇。同時,對女職工應酌情實行特殊保護。

 。、甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟發(fā)展情況,不斷提高和改善職工生活福利待遇,并提供必要的集體生活設施和娛樂場所。

  3、甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,對職工提供必要的專業(yè)技術(shù)培訓和業(yè)務進修條件,并進行政治文件學習、安全生產(chǎn)和廠規(guī)廠紀教育等。

 。、乙方有參加甲方民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)獎勵的權(quán)利。

 。、乙方上崗后應按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,按質(zhì)按量地完成各項規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務,并接受甲方職能部門的有關(guān)考核。

 。丁⒁曳皆诤贤趦(nèi),應樹有良好的職業(yè)道德和主人翁精神風貌,維護企業(yè)聲譽,愛護集體財產(chǎn)。

  四、勞動報酬

 。、甲方實行本企業(yè)的內(nèi)部工資分配形式并根據(jù)“按勞分配”的原則,按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優(yōu)劣情況,確定不同工種的勞動報酬,隨著生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和經(jīng)濟效益增長情況,逐步提高乙方勞動報酬和有關(guān)福利待遇。

  2、乙方工資、獎金、浮動工資、崗位工資、加班工資和相應的福利津貼等,仍按甲方現(xiàn)行的規(guī)定按月發(fā)放。

 。、乙方在生產(chǎn)或工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵或晉級工資。

  五、福利待遇和勞動保險

 。、在勞動合同期間,乙方仍享受統(tǒng)一規(guī)定的有關(guān)津貼,物價補貼、計劃生育、住房補貼、養(yǎng)老保險、獨生子女費以及法定的公休節(jié)假日、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和甲方規(guī)定的職工休假等。

 。、在勞動合同期間內(nèi),乙方因工或非因工死亡的待遇以及家屬勞保待遇等仍按國家現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

 。、勞動合同期間,乙方患病或非因工負傷期間的有關(guān)待遇仍按國家現(xiàn)行的有關(guān)政策和本單位規(guī)章制度執(zhí)行。對乙方的停工醫(yī)療期按《上海竟成印刷廠實行全員勞動合同制的暫行規(guī)定》中的有關(guān)條款執(zhí)行。

 。础⒈涣腥胂聧彺阜秶娜藛T,其各種待遇按照《上海竟成印刷廠下崗待聘的暫行規(guī)定》執(zhí)行。

  5、乙方到達離退休年齡,其離退休待遇仍按國家現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動紀律

  乙方在勞動合同期間內(nèi)必須自覺地遵守國家的有關(guān)法規(guī)法紀、遵守勞動紀律和甲方制定的各種規(guī)章制度,如有違紀違章行為,甲方有權(quán)按有關(guān)廠規(guī)廠紀規(guī)定給予必要的處罰。

  七、合同的變更、終止和解除

 。薄⒎灿泄潭ㄆ谙薜膭趧雍贤谙迣脻M時即為終止,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商后可續(xù)訂勞動合同。

  2、合同雙方在履行勞動合同過程中,如發(fā)生特殊情況,無法履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可變更勞動合同的有關(guān)內(nèi)容,但必須辦理變更手續(xù)。

 。场⒙毠さ竭_規(guī)定的離退休年齡或因病喪失勞動能力提前退休時,勞動合同自然終止。

 。、在勞動合同期間,任何一方要求解除勞動合同,除屬《上海竟成印刷廠實行全員勞動合同制暫行規(guī)定》中的第十六條第一、二、三、四款之外,必須提前一個月以書面形式通知對方,方可辦理解除勞動合同的手續(xù)。

  5、在勞動合同期限內(nèi),乙方如屬《暫行規(guī)定》中第十六條規(guī)定之一的,甲方可以解除勞動合同。

  6、乙方在勞動合同期限內(nèi),如遇有《暫行規(guī)定》第十八條規(guī)定之一的,甲方不得解除勞動合同。

 。、乙方在勞動合同期限內(nèi),如遇有《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定之一的,可向甲方提出解除勞動合同。

 。、被解除勞動合同的乙方人員,甲方根據(jù)《暫行規(guī)定》的有關(guān)條款辦理有關(guān)手續(xù)。

  八、違約責任

 。、在合同期內(nèi),甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外,均不得解除合同或自行離職,否則應支付違約金500元。

  2、甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)其后果和責任大小,給對方賠償經(jīng)濟損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

  3、凡由甲方出資對乙方進行培訓、學歷學習、進修或分房的人員,其有離職、調(diào)動或違約時,均按《上海竟成印刷廠關(guān)于職工在服務期內(nèi)離崗及違約賠償辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  九、雙方需要約定的有關(guān)條款

 。薄⒈竞贤幢M事宜,均按《暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定辦理。

 。、本合同的有關(guān)規(guī)定在執(zhí)行過程中,如與國家新頒布的有關(guān)規(guī)定相抵觸時,應按國家規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方需要修訂或補充的,可協(xié)商修訂補充。

  十、勞動爭議的調(diào)解、仲裁

  因履行勞動合同發(fā)生爭議,當事人應當從知道或應當知道其權(quán)利被侵害之日起六個月內(nèi)向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可在爭議發(fā)生之日起六個月內(nèi)或企業(yè)調(diào)解不成三十日內(nèi),按規(guī)定向虹口區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  本勞動合同依法成立,具有法律效力,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。此合同一式兩份。企業(yè)和職工各執(zhí)一份。

  甲方:乙方:

  法定代表人(簽章):(蓋章或簽名)

  委托代表人(簽章):

  合同簽訂日期:合同簽訂日期:

  一九九年月日一九九年月日

  鑒證單位:

  鑒證日期:

  注:簽訂本勞動合同必須用鋼筆書寫,不得使用園珠筆。

勞動協(xié)議書 篇9

  申請人:姓名(或用人單位名稱)性別地址職務(崗位)

  法定代表人職務委托代理人

  被申請人:姓名性別地址職務(崗位)

  法定代表人職務委托代理人

 。ㄊ掠桑

  上列雙方因××××引起爭議,申請人××于×年×月×日向本調(diào)解委員會提出請求,經(jīng)本會主持調(diào)解,雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:

 。▍f(xié)議內(nèi)容)

  1.×××××××××。

  2.×××××××××。

  3.×××××××××。

  雙方當事人(簽名)

  調(diào)解委員會主任(簽名)

  勞動爭議委員會(公章)

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