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志愿者獎懲制度

時間:2021-12-20 14:45:27 志愿者獎懲制度 我要投稿

志愿者獎懲制度

  獎懲制度歷代演變

  中國古代早有官吏獎懲制度,從秦簡《為吏之道》中記載的“五善”“五失”的規(guī)定,到清代的“議敘”、“處分”制度,都是封建社會“吏治”的重要內(nèi)容,F(xiàn)代獎懲的基本原則是:是非分明,賞罰得當(dāng)。各國對公務(wù)人員的獎勵辦法不同,但主要方式不外 3種:

 、傥镔|(zhì)獎勵,如頒發(fā)獎金、實(shí)物等;

 、诰窆膭睿缤罴为,頒發(fā)獎?wù)、獎狀?/p>

 、畚镔|(zhì)與精神相結(jié)合,如提職、提薪等。

  其目的都在于表彰先進(jìn)鼓勵有功者。西方文官制度中,很少有關(guān)于獎勵的單項(xiàng)規(guī)定,大都將獎勵措施插入有關(guān)實(shí)體法的條文中,使獎勵與實(shí)際工作結(jié)合起來,易于執(zhí)行,效果較好。有的國家除一般獎勵辦法外,對成績特優(yōu)的公務(wù)人員還由行政首腦親授各級勛章以示隆重。中華人民共和國國務(wù)院1957年《關(guān)于國家行政機(jī)關(guān)工作人員的獎懲暫行規(guī)定》中的獎勵方式分為:記功、記大功、授予獎品或者獎金、升級、升職、通令嘉獎。

  各國對公務(wù)人員的懲罰辦法不同,主要方式有刑事懲罰和行政紀(jì)律懲罰兩種。前者由司法機(jī)關(guān)依法進(jìn)行懲處,后者由行政機(jī)關(guān)依據(jù)違反行政紀(jì)律的情況進(jìn)行懲罰。為了使懲罰更加慎重、公正,許多國家都規(guī)定公務(wù)人員如受到不當(dāng)處分,可向?qū)iT機(jī)關(guān)提出申訴,如英國設(shè)有文官“申訴委員會”,美國設(shè)有“功績制保護(hù)委員會”。中國1957年《關(guān)于國家行政機(jī)關(guān)工作人員的獎懲暫行規(guī)定》中的懲罰方式分為:警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、開除留用察看、開除。對于違法失職、瀆職人員可依法予以刑事處罰。在獎勵方面重視實(shí)效性,不流于形式;在懲罰方面,強(qiáng)調(diào)公正性,實(shí)現(xiàn)違法必究、有錯必糾的法制精神。

  志愿者獎懲制度

  在充滿活力,日益開放的今天,越來越多地方需要用到制度,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,下面是小編為大家整理的志愿者獎懲制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  第一章總則

  第一條為倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神,規(guī)范和促進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)活動,為推動社區(qū)精神文明和和諧社區(qū)建設(shè),健全和完善社區(qū)保障體系,特制定本制度。第二條社區(qū)志愿服務(wù)是指在各級黨委、政府的倡導(dǎo)和扶持下,從社區(qū)成員多種需求出發(fā),組建以社區(qū)居民為主體的組織網(wǎng)絡(luò),開展各種無償公益服務(wù),協(xié)助解決社區(qū)問題,倡導(dǎo)社區(qū)居民互助,共同推動社區(qū)建設(shè)的公益服務(wù)活動。社區(qū)志愿服務(wù)的主體是社區(qū)志愿者各社區(qū)志愿者組織。第三條社區(qū)志愿者是在本辦事處各社區(qū)志愿者組織登記并獲得其同意,自愿為他人和社會提供無償服務(wù)的人員。

  第二章機(jī)構(gòu)和職責(zé)

  第四志愿服務(wù)組織機(jī)構(gòu)由社區(qū)總支自愿者服務(wù)隊(duì)和各社區(qū)志愿者服務(wù)隊(duì)組成。第五條志愿者組織機(jī)構(gòu)的職責(zé):在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,招募、培訓(xùn)、管理志愿者,確立服務(wù)項(xiàng)目,落實(shí)服務(wù)活動,為社會公益工作和社會保障工作等提供服務(wù)。第六條一個規(guī)范化的社區(qū)志愿服務(wù)隊(duì)必須具備“八個有”:有統(tǒng)一的標(biāo)識〈統(tǒng)一懸掛“亞星社區(qū)志愿服務(wù)隊(duì)”標(biāo)牌〉;有必要辦公場地和辦公設(shè)備;有一支相對穩(wěn)定的志愿者隊(duì)伍;有志愿者和服務(wù)對象的檔案;有相對固定的服務(wù)項(xiàng)目;有一個相當(dāng)穩(wěn)定的服務(wù)基地;有完整的活動計劃;有規(guī)范的規(guī)章管理制度。

  第三章志愿者的注冊與管理、權(quán)利與義務(wù)

  第七條志愿者的管理推行注冊志愿者制度。志愿者組織長期接納志愿者的報名申請。

  第八條注冊志愿者的基本條件:凡18周歲以上的個人,志愿從事志愿服務(wù)工作,并具有相應(yīng)的.服務(wù)技能,承認(rèn)志愿者協(xié)會章程,履行入會登記手續(xù),接受入會輔導(dǎo),均可到社區(qū)志愿者組織申請。

  第九條注冊志愿者的申請程序:憑本人有效證件到所在社區(qū)志愿者組織填寫注冊登記表,所在社區(qū)志愿者組織按照志愿者的基本條件對申請人情況進(jìn)行審核,對審核合格的志愿者建立志愿者檔案。

  第十條志愿者和志愿者組織享有以下權(quán)利:

  (一)志愿者接受志愿者組織的培訓(xùn)。培訓(xùn)分為:志愿者基本知識培訓(xùn)、服務(wù)技能培訓(xùn);

 。ǘ┲驹刚咴谥驹阜⻊(wù)活動中遇到困難和問題,可以請求志愿者組織的幫助解決;

  (三)志愿者組織根據(jù)志愿者所從事志愿活動的需要,可要求相關(guān)部門為參加志愿服務(wù)的志愿者提供相應(yīng)的人身保險;

 。ㄋ模┲驹刚呦碛斜O(jiān)督、建議、批評、出入組織自由的權(quán)利。

  第十一條志愿者和志愿者組織應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù):

 。ㄒ唬┰诜煞ㄒ(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)開展志愿服務(wù);

 。ǘ┳袷刂驹刚邊f(xié)會的章程;

 。ㄈ┩瓿芍驹刚呓M織安排的服務(wù)工作等;

 。ㄋ模┚S護(hù)志愿者和志愿者組織的聲譽(yù)和形象,保證服務(wù)質(zhì)量;

 。ㄎ澹╅_展志愿服務(wù)時應(yīng)當(dāng)佩戴統(tǒng)一的標(biāo)志。

  第四章服務(wù)范圍和重點(diǎn)對象

  第十二條社區(qū)志愿服務(wù)范圍包括社區(qū)服務(wù)、環(huán)境保護(hù)、社區(qū)文化、社區(qū)教育、社區(qū)幫困、社區(qū)治安以及大型社會活動的服務(wù)工作等公益事業(yè)。這些服務(wù)以志愿者及其組織的行為能力為限。第十三條社區(qū)志愿服務(wù)的重點(diǎn)對象是殘疾人、老年人、優(yōu)撫對象和其他具有特殊困難需要救助的社會成員。志愿者組織根據(jù)服務(wù)對象的申請或者實(shí)際需要,提供力所能及的志愿服務(wù)。志愿者、志愿者組織與服務(wù)對象之間是自愿、平等的服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)互相尊重、平等相待。

  第五章保障與獎勵

  第十四條社區(qū)要確保有專門的志愿服務(wù)工作場所、配備必要的辦公設(shè)施。

  第十五條社區(qū)志愿服務(wù)活動的經(jīng)費(fèi)可接受社會捐贈和資助。任何單位和個人不得侵占、私分或挪用。經(jīng)費(fèi)的籌集、使用和管理依法接受鎮(zhèn)人民政府有關(guān)部門的監(jiān)督。

  第十六條社區(qū)黨組織、居委會要落實(shí)專人分管志愿服務(wù)工作。

  第十七條各級黨、團(tuán)組織要加強(qiáng)自身建設(shè),積極參與社區(qū)志愿服務(wù)工作,在社區(qū)志愿服務(wù)中發(fā)揮主體作用。

  第十八條社區(qū)黨員志愿者組織、婦女志愿者組織等統(tǒng)一納入社區(qū)志愿者服務(wù)管理體系,接受社區(qū)志愿者組織的協(xié)調(diào)管理。

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