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社會養(yǎng)老保險條例

時間:2023-07-25 16:00:39 芊喜 條例 我要投稿

社會養(yǎng)老保險條例(精選5篇)

  社會保險法規(guī)定的統(tǒng)籌養(yǎng)老金,一般會按國務(wù)院規(guī)定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計發(fā)辦法來發(fā)放。參加職工基本養(yǎng)老保險的個人達到法定退休年齡時,累計交費不滿十五年的,可以延長交費到滿十五年為止。社會保險法實施前參保、延長交費5年后仍不足15年的,可以一次性繳費至滿15年。

  社會養(yǎng)老保險條例 1

  第一章 總則

  第一條為保障勞動者年老退休后的基本生活,維護社會安定,根據(jù)《中華人民共和國憲法》和有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合我省實際,制定本條例。

  第二條本條例適用于我省行政區(qū)域內(nèi)下列單位和人員(以下統(tǒng)稱被保險人):

 。ㄒ唬┧衅髽I(yè)、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟組織和與之形成勞動關(guān)系的勞動者;

 。ǘ﹪覚C關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者。國家機關(guān)、財政撥款的事業(yè)單位、社會團體工作人員的養(yǎng)老保險基金計征和發(fā)放辦法由省人民政府另行制定。

  第三條社會養(yǎng)老保險實行法定基本養(yǎng)老保險、地方補充保險和單位補充保險等多層次的保險。政府鼓勵有條件的地方、單位為被保險人建立補充保險。

  第四條社會保險部門主管社會養(yǎng)老保險工作,實行系統(tǒng)管理。

  第五條社會養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌和個人帳戶相結(jié)合方式,養(yǎng)老保險費用由國家、單位和個人三方合理負(fù)擔(dān)。養(yǎng)老保險待遇同被保險人的繳費工資和繳費年限掛鉤,并建立合理調(diào)節(jié)機制,使之與國民經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平相適應(yīng)。

  第六條人民政府必須保證養(yǎng)老保險基金的征集和待遇的給付。養(yǎng)老保險基金及其收益、各項養(yǎng)老保險待遇按國家規(guī)定免征稅費。

  第二章 養(yǎng)老保險基金的征集

  第七條社會養(yǎng)老保險以中華人民共和國居民身份證號作為被保險人唯一和終身的社會保障號。

  第八條養(yǎng)老保險基金的來源:

 。ㄒ唬﹩挝缓捅槐kU人繳納的養(yǎng)老保險費;

  (二)養(yǎng)老保險基金的銀行存款利息;

 。ㄈ┗鹗找妫

 。ㄋ模{金;

 。ㄎ澹┑胤截斦䲟芸;

 。┥鐣栀;

 。ㄆ撸┢渌杖。

  第九條單位和被保險人必須按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)逐月繳納養(yǎng)老保險費。被保險人繳納的養(yǎng)老保險費全部計入個人帳戶;單位繳納的養(yǎng)老保險費一部分計入個人帳戶,其余計入社會養(yǎng)老保險基金,屬于參加社會養(yǎng)老保險的全體被保險人共同所有。

  第十條被保險人按本人上年度月平均工資的一定比例繳納養(yǎng)老保險費,繳費比例由省人民政府根據(jù)職工工資收入水平和個人帳戶積累的.情況決定。單位按所屬被保險人上年度月平均工資總額的一定比例繳納養(yǎng)老保險費,具體比例由社會保險部們會同財政部門測定,經(jīng)上級社會保險部門審核后報同級人民政府批準(zhǔn)執(zhí)行。

  被保險人月工資收入超過所在市上年度職工月平均工資百分之三百部分,不計征養(yǎng)老保險費,低于所在市職工月工資百分之六十的,按所在市上年度職工月平均工資百分之六十計征。

  第十一條單位繳納養(yǎng)老保險費按財稅法規(guī)規(guī)定列支。個人繳納養(yǎng)老保險在征收個人所得稅前扣繳。

  第十二條單位應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費,由開戶銀行憑社會保險部門開具的托收單向單位扣繳,任何單位不得拒付。被保險人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費由單位在工資中代扣繳。

  第十三條欠繳養(yǎng)老保險費、又沒有能力補繳的單位,可用固定資產(chǎn)或?qū)嵨镒儸F(xiàn)抵繳。

  第十四條單位破產(chǎn)、終止或因其他原因中止經(jīng)營清產(chǎn)核資時,清算人、單位必須分別通知單位所在地的社會保險部門,養(yǎng)老保險費應(yīng)按工資同等順序清償。分立、合并(兼并)單位要承擔(dān)原單位的養(yǎng)老保險責(zé)任。

  第三章 養(yǎng)老保險待遇

  第十五條被保險人經(jīng)社會保險部門資格審查,符合下列條件之一的,按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,直到死亡:

 。ㄒ唬1998年7月1日后參加工作,達到法定退休年齡,繳費年限累計滿十五年;

 。ǘ1998年7月1日前(不含本日)參加工作,達到法定退休年齡,繳費年限累計滿十年。

  按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的被保險人(含出境定居人員),必須每年提供生存證明。

  第十六條養(yǎng)老保險繳費年限指單位和被保險人都按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳費的年限。繳費年限按實際繳納養(yǎng)老保險費的月份累計計算。

  1998年7月1日前(不含本日),被保險人已參加社會養(yǎng)老保險的年限計算為繳費年限。國有和縣以上集體所有制單位的原干部和固定職工,在當(dāng)?shù)貙嵤稄V東省職工社會養(yǎng)老保險暫行規(guī)定》前,按照國家原規(guī)定計算的連續(xù)工齡視同繳費年限。

  第十七條符合本條例第十五條第(一)項規(guī)定的被保險人,養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人帳戶養(yǎng)老金兩部分組成,退休時的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為所在市上年度職工月平均工資的百分之二十,個人帳戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人帳戶儲存額(含利息,下同)除以120。

  基礎(chǔ)養(yǎng)老金從社會養(yǎng)老保險基金中支付,個人帳戶養(yǎng)老金從個人帳戶中支付。養(yǎng)老金每年7月調(diào)整,所在市上年度職工平均工資負(fù)增長時不調(diào)整。

  第十八條符合本條例第十五條第(二)項規(guī)定的被保險人,養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人帳戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成。退休時每月領(lǐng)取的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人帳戶養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)、養(yǎng)老金的調(diào)整以及來源按前條規(guī)定執(zhí)行。過渡性養(yǎng)老金從社會養(yǎng)老保險基金支付,具體計發(fā)辦法由實施細(xì)則規(guī)定。

  第十九條1998年7月1日后參加工作的被保險人,達到法定退休年齡,繳費年限不滿十五年的,不得領(lǐng)取基礎(chǔ)老金,只能一次領(lǐng)取其個人帳戶儲存額,同時終結(jié)養(yǎng)老保險關(guān)系。

  1998年7月1日前(不含本日)參加工作的被保險人,達到法定退休年齡,繳費年限不滿十年的,不得領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金,只能一次領(lǐng)取個人帳戶儲存額和一次性老年津貼,同時,終結(jié)養(yǎng)老保險關(guān)系。一次性老年津貼從社會養(yǎng)老保險基金支付,其標(biāo)準(zhǔn)由實施細(xì)則規(guī)定。

  第二十條1998年7月1日前(不含本日)已經(jīng)離退休的被保險人,保持原養(yǎng)老金水平,統(tǒng)一按基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金調(diào)整。

  第二十一條被保險人退休前出境定居,個人帳戶儲存額退還給被保險人,同時終結(jié)養(yǎng)老保險關(guān)系。被保險人退休后出境定居,由社會保險部門繼續(xù)支付養(yǎng)老金。

  被保險人死亡,個人帳戶儲存額退還給其法定繼承人,無法定繼承人的,轉(zhuǎn)入社會養(yǎng)老保險基金。

  第二十二條被保險人退休后死亡的喪葬費、供養(yǎng)直系親屬救濟費、生活困難補助費由社會保險部門按國家和省有關(guān)規(guī)定發(fā)給。

  第四章 養(yǎng)老保險管理

  第二十三條養(yǎng)老保險基金管理按國家規(guī)定執(zhí)行。

  養(yǎng)老保險基金按照國家規(guī)定的城鄉(xiāng)居民儲蓄存款同期利率計息,利息全部轉(zhuǎn)入養(yǎng)老保險基金。

  第二十四條單位在取得營業(yè)執(zhí)照或獲準(zhǔn)成立后的三十日內(nèi),必須向社會保險部門辦理養(yǎng)老保險申報手續(xù);單位變更、終止或人員增減、變動時,必須在十五日內(nèi)向社會保險部門辦理變更、終結(jié)養(yǎng)老保險關(guān)系手續(xù)。

  第二十五條社會保險部門必須為單位和被保險人建立社會養(yǎng)老保險檔案。被保險人跨統(tǒng)籌范圍變換工作單位時,必須辦理養(yǎng)老保險關(guān)系和基金轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  第二十六條養(yǎng)老保險基金必須實行全額征收、全額撥付,任何單位不得挪用、截留。

  養(yǎng)老金實行社會化發(fā)放。

  第二十七條養(yǎng)老保險基金實行全省統(tǒng)一核算。

  在養(yǎng)老保險基金實行全省統(tǒng)一核算前,各市(地級及地級以上的市、下同)、縣(含縣級市、區(qū),下同)按養(yǎng)老保險基金征收總額的一定比例向省、市社會保險部門上繳調(diào)劑金,用于對養(yǎng)老金發(fā)放困難地區(qū)和企業(yè)進行調(diào)劑。各地應(yīng)上繳的調(diào)劑金,由省或市社會保險部門開具繳款通知書通知開戶銀行扣繳,各地不得拒付。

  第五章 監(jiān)督檢查

  第二十八條社會保險監(jiān)督委員會是養(yǎng)老保險基金的監(jiān)督組織,由人民政府代表、單位代表、被保險人代表三方等額組成,依法對養(yǎng)老保險行政執(zhí)法與基金管理、使用進行社會監(jiān)督。社會保險監(jiān)督委員會的活動方式由章程規(guī)定,其章程須報同級人民政府批準(zhǔn)。

  第二十九條國家審計機關(guān)依法對養(yǎng)老保險基金收支和單位繳納養(yǎng)老保險費情況進行審計監(jiān)督。各級社會保險部門應(yīng)當(dāng)建立健全養(yǎng)老保險基金預(yù)、決算和會計、統(tǒng)計及內(nèi)部審計制度。

  第三十條社會保險部門實行公開辦事制度,向單位和被保險人公布養(yǎng)老金發(fā)放情況,提供個人帳戶有關(guān)信息和社會養(yǎng)老保險的咨詢、查詢服務(wù)。

  第三十一條單位必須向被保險人如實公布養(yǎng)老保險繳費情況。被保險人和工會組織有權(quán)監(jiān)督單位按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費,監(jiān)督社會保險部門按規(guī)定發(fā)放養(yǎng)老金。

  第三十二條社會保險部門有權(quán)對單位和被保險人參加社會養(yǎng)老保險、繳素及養(yǎng)老金發(fā)放等有關(guān)情況進行稽查。

  第六章 法律責(zé)任

  第三十三條社會保險部門及其工作人員違反本條例規(guī)定,有下列行為之一的,由同級人民政府或上級機關(guān)責(zé)令其改正,情節(jié)嚴(yán)重的,對主管人員和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┻`反養(yǎng)老保險基金的管理規(guī)定,未將養(yǎng)老保險基金及利息全部存入養(yǎng)老保險基金帳戶或未按規(guī)定向被保險人計發(fā)養(yǎng)老金的;

 。ǘ┥米愿谋槐kU人養(yǎng)老保險檔案,利用職權(quán)營私舞弊的;

 。ㄈ┡灿、貪污養(yǎng)老保險基金的;

 。ㄋ模┻`反基金管理規(guī)定,造成基金損失的;

 。ㄎ澹┥米栽黾踊驕p免應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險費和滯納金的。

  拖欠被保險人養(yǎng)老金的,應(yīng)將拖欠期間的利息連同本金一起補發(fā)。

  第三十四條人民政府及其部門、單位挪用、截留養(yǎng)老保險基金的,應(yīng)責(zé)令其改正,并由其上級機關(guān)對主管人員和直接責(zé)任人員分別追究行政責(zé)任,對單位法定代表人,可由社會保險部門處以二千元到五千元的罰款;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  第三十五條單位違反本條例規(guī)定,欠繳養(yǎng)老保險費,瞞報人數(shù)和工資總額的,由社會保險部門責(zé)令其限期繳納,并按日加收應(yīng)繳額千分之一的滯納金。逾期仍未如數(shù)繳納者,社會保險部門可申請人民法院強制執(zhí)行,并可對單位法定代表人處以二千元至五千元的罰款。

  第三十六條單位拒不參加社會養(yǎng)老保險,由社會保險部門責(zé)令其限期參加,并追繳其應(yīng)參加社會養(yǎng)老保險之日起的社會養(yǎng)老保險費及按日加收應(yīng)繳額千分之一的滯納金。逾期仍不執(zhí)行者,可由工商行政管理部門暫扣單位營業(yè)執(zhí)照,或者由社會保險部門申請人民法院強制執(zhí)行,并可對單位法定代表人處以二千元至五千元的罰款。

  第三十七條被保險人或其供養(yǎng)直系親屬在享受養(yǎng)老保險待遇條件變更或者失去領(lǐng)取條件時,應(yīng)立即向社會保險部門報告。被保險人或其親屬以非法手段獲取養(yǎng)老保險待遇的,應(yīng)追回其全部非法所得,并可處以非法所得三倍罰款;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  第七章 爭議處理

  第三十八條單位與被保險人之間因社會養(yǎng)老保險事項發(fā)生爭議,依照勞動爭議的規(guī)定執(zhí)行。

  第三十九條單位或者被保險人對社會保險部門的行政行為有異議的,可在知道或應(yīng)當(dāng)知道該行為之日起十五日內(nèi)提請上級社會保險部門復(fù)議。對復(fù)議決定不服的,可在復(fù)議決定書送達之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟,單位或者被保險人逾期不申請復(fù)議,不提起訴訟,又不履行義務(wù)的,社會保險部門可以申請人民法院強制執(zhí)行。

  第八章 附則

  第四十條社會養(yǎng)老保險由單位所在地社會保險部門統(tǒng)一管理。中央、省屬和軍隊駐穗單位由省社會保險部門直接管理;駐其他市、縣的,可委托所在市的社會保險部門管理。

  第四十一條省、市、縣補充養(yǎng)老保險辦法由省、市、縣人民政府制訂。單位補充養(yǎng)老保險辦法由單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定制訂。本條例除特指補充保險的條款外均為法定基本養(yǎng)老保險條款。

  第四十二條省人民政府根據(jù)本條例制定實施細(xì)則。

  社會養(yǎng)老保險條例 2

  第一章 總則

  第一條 根據(jù)《深圳經(jīng)濟特區(qū)社會養(yǎng)老保險條例》(以下簡稱《條例》)的規(guī)定,制定本細(xì)則。

  第二條 《條例》所稱參加工作的時間是指繳費年限(含視同繳費年限)的起始計算時間。

  第三條 參保人不得在兩個以上統(tǒng)籌地區(qū)同時參加職工基本養(yǎng)老保險。已在市外參加居民養(yǎng)老保險的,經(jīng)本人申請,可不參加本市職工基本養(yǎng)老保險。

  達到法定退休年齡后戶籍遷入本市的人員,不納入本市社會養(yǎng)老保險參保范圍。居民養(yǎng)老保險另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  在市外已享受養(yǎng)老保險待遇的人員,不納入本市社會養(yǎng)老保險范圍。

  第四條 參保人在兩個以上統(tǒng)籌地區(qū)重復(fù)參加社會養(yǎng)老保險的,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定辦理清退手續(xù);選擇清退本市重復(fù)繳費的,其個人繳費部分的本金和利息退還本人,其余劃入本市基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。

  參保人在本市重復(fù)參加職工基本養(yǎng)老保險的,由其本人選擇保留一個養(yǎng)老保險關(guān)系,其他重復(fù)繳費部分予以清退,其中個人繳費部分的本金和利息退還本人,其余劃入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。

  已繳納的地方補充養(yǎng)老保險費不予清退。

  第五條 在本市按月享受養(yǎng)老保險待遇時已在市外按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇的,停止享受本市養(yǎng)老保險待遇;已在本市享受的養(yǎng)老保險待遇,由市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)(以下簡稱市社保機構(gòu))追回;市社保機構(gòu)追回相應(yīng)待遇后,清退其在本市繳納的養(yǎng)老保險費,其中個人繳費部分的本金和利息退還本人,其余劃入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金,已繳納的地方補充養(yǎng)老保險費不予清退。

  在本市享受養(yǎng)老保險待遇后在市外按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇的,市社保機構(gòu)停止發(fā)放其養(yǎng)老保險待遇;本人提供終止享受市外養(yǎng)老保險待遇的相關(guān)證明材料后,可申請恢復(fù)享受本市養(yǎng)老保險待遇,市社保機構(gòu)核實后,自市外社保機構(gòu)停止發(fā)放的次月恢復(fù)發(fā)放養(yǎng)老保險待遇。

  第六條 職工基本養(yǎng)老保險與居民養(yǎng)老保險的銜接辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第七條 參保人在《條例》適用范圍內(nèi)的用人單位與本市機關(guān)事業(yè)單位(不含企業(yè)化管理的事業(yè)單位)之間流動的,自流動次月起改按其流入單位所適用的規(guī)定參加養(yǎng)老保險。

  第八條 用人單位由機關(guān)事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)(含企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位,下同)或由企業(yè)轉(zhuǎn)制為機關(guān)事業(yè)單位的,自轉(zhuǎn)制下月起改按其轉(zhuǎn)制后所適用的規(guī)定參加養(yǎng)老保險,轉(zhuǎn)制前已退休人員的養(yǎng)老保險待遇按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第九條 市社保機構(gòu)應(yīng)當(dāng)完善網(wǎng)上個人社會保險服務(wù)平臺,方便參保人查詢社會保險個人權(quán)益記錄。參保人與市社保機構(gòu)約定以傳真、電子郵件、手機短信、紙質(zhì)信件等形式獲取個人權(quán)益記錄的,市社保機構(gòu)應(yīng)當(dāng)每年定期提供一次;未約定或約定所提供的聯(lián)系信息不準(zhǔn)確的,參保人可以直接向市社保機構(gòu)獲取。

  第二章 繳費年限

  第十條 基本養(yǎng)老保險繳費年限包括基本養(yǎng)老保險實際繳費年限和基本養(yǎng)老保險視同繳費年限;攫B(yǎng)老保險視同繳費年限與基本養(yǎng)老保險實際繳費年限有重疊的,重疊部分的基本養(yǎng)老保險視同繳費年限不重復(fù)計算。

  第十一條 基本養(yǎng)老保險實際繳費年限為企業(yè)和職工個人在當(dāng)?shù)貙嵭叙B(yǎng)老保險個人繳費制度后按規(guī)定共同繳納基本養(yǎng)老保險費的年限,包括本市基本養(yǎng)老保險實際繳費年限、按照國家及廣東省相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)轉(zhuǎn)移到本市的市外基本養(yǎng)老保險實際繳費年限。

  第十二條 基本養(yǎng)老保險視同繳費年限為當(dāng)?shù)貙嵭叙B(yǎng)老保險個人繳費制度時仍在國有或者縣以上集體所有制單位的固定職工,其在當(dāng)?shù)貙嵭叙B(yǎng)老保險個人繳費制度前按國家規(guī)定計算的連續(xù)工齡。

  當(dāng)?shù)貙嵭叙B(yǎng)老保險個人繳費制度后,未向當(dāng)?shù)厣绫C構(gòu)繳納養(yǎng)老保險費的固定職工,未繳費期間不計算為基本養(yǎng)老保險視同繳費年限。

  基本養(yǎng)老保險視同繳費年限,由市社保機構(gòu)依據(jù)原固定職工本人檔案記載、相關(guān)文件規(guī)定的應(yīng)繳費起始時間以及轉(zhuǎn)出地社保機構(gòu)做出的記載等予以確認(rèn)。

  第十三條 在1997年12月31日前,參保人取得本市戶籍并已參加本市養(yǎng)老保險的,其在原國有或者縣以上集體所有制單位作為固定職工的工作年限,按本細(xì)則第十二條規(guī)定不能計算為視同繳費年限的,可一次性補繳養(yǎng)老保險費。

  第十四條 職工從事國家規(guī)定的特殊工種的,其從事特殊工種期間的繳費年限在計算養(yǎng)老保險待遇時不予折算。

  第三章 繳費指數(shù)

  第十五條 按照《條例》第二十二條規(guī)定計算統(tǒng)籌養(yǎng)老金時,繳費年限未滿1年的,每繳費1個月按1/12年折算繳費年限。

  第十六條 本人指數(shù)化月平均繳費工資的計算辦法為:參保人基本養(yǎng)老保險平均繳費指數(shù)×參保人退休時上年度本市在崗職工月平均工資。

  參保人基本養(yǎng)老保險平均繳費指數(shù)為:參保人退休時繳費年限的每月繳費指數(shù)之和÷繳費年限的月數(shù)。

  參保人基本養(yǎng)老保險每月繳費指數(shù)為:參保人每月繳費工資÷繳費時上年度本市在崗職工月平均工資。

  將基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人,其繳費指數(shù)按本細(xì)則重新計算。

  第十七條 下列情形的月繳費指數(shù)為:

  (一)1992年7月31日前在本市已參加基本養(yǎng)老保險的參保人,其1992年7月31日前本市基本養(yǎng)老保險繳費年限的月繳費指數(shù)均按1計算。

  (二)經(jīng)本市縣(區(qū))級以上組織人事、勞動部門批準(zhǔn)調(diào)入本市(以下稱調(diào)入)的參保人,以及安置到本市的退役軍人和部隊在編職工,其參加工作至1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險繳費年限的各月繳費指數(shù)均按1計算。

  (三)非經(jīng)調(diào)入而將基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人,轉(zhuǎn)入的1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險繳費年限的月繳費指數(shù)按0.4計算。

  (四)1992年8月1日至20__年1月31日期間調(diào)入且已按原規(guī)定補交共濟基金或個人賬戶的參保人,其1992年8月1日至調(diào)入前基本養(yǎng)老保險繳費年限的各月繳費指數(shù)均按1計算;1992年8月1日至調(diào)入前已繳費且繳費指數(shù)高于1的月份,按實際繳費指數(shù)計算。

  (五)1996年7月1日至20__年12月31日期間已繳納超齡養(yǎng)老保險費的參保人,其超齡年限中屬于1992年8月1日后的繳費年限的各月繳費指數(shù)均按1計算;已繳費且繳費指數(shù)高于1的月份,按實際繳費指數(shù)計算。

  (六)1992年8月1日至20__年6月30日前安置到本市的退役軍人和部隊在編職工,其1992年8月1日至安置前基本養(yǎng)老保險繳費年限的各月繳費指數(shù)均按1計算;已繳費且繳費指數(shù)高于1的月份,按實際繳費指數(shù)計算。

  (七)20__年12月31日前將基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人,1992年8月1日后沒有轉(zhuǎn)移繳費工資記錄的基本養(yǎng)老保險繳費年限,月繳費指數(shù)按0.4計算;轉(zhuǎn)移了繳費工資記錄但按繳費工資計算繳費指數(shù)低于0.4的基本養(yǎng)老保險繳費年限,月繳費指數(shù)按0.4計算。20__年1月1日后將基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人,沒有轉(zhuǎn)移繳費工資記錄的1997年12月31日前的基本養(yǎng)老保險繳費年限,月繳費指數(shù)按0.4計算。

  (八)補繳基本養(yǎng)老保險費的人員,按其應(yīng)繳費期間的工資補繳基本養(yǎng)老保險費的,補繳年份的月繳費指數(shù)為:月補繳工資基數(shù)÷應(yīng)繳費期間上年度本市在崗職工月平均工資;非按其應(yīng)繳費期間的工資總額而按補繳時的繳費基數(shù)補繳養(yǎng)老保險費的,補繳年份的月繳費指數(shù)為:月補繳工資基數(shù)÷補繳時上年度本市在崗職工月平均工資。補繳年份的月繳費指數(shù)最高不超過3。

  第十八條 按廣東省有關(guān)規(guī)定計發(fā)養(yǎng)老保險待遇的參保人,繳費指數(shù)按廣東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第四章 基本養(yǎng)老保險待遇

  第十九條 達到法定退休年齡前未在本市繳納基本養(yǎng)老保險費的本市戶籍人員,依照國家、廣東省有關(guān)規(guī)定確定待遇領(lǐng)取地在本市的,其待遇計發(fā)按廣東省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十條 按照《條例》第二十九條規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老保險待遇,上半年退休的`人員,從退休當(dāng)年開始參與基本養(yǎng)老保險待遇調(diào)整;下半年退休的人員,從退休下一年開始參與基本養(yǎng)老保險待遇調(diào)整。調(diào)整金額在基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付。

  第二十一條 供養(yǎng)親屬的范圍參照《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》(中華人民共和國勞動和社會保障部令第18號)執(zhí)行。

  《條例》所規(guī)定的遺屬是指參保人或者離退休人員的配偶、直系親屬以及法律法規(guī)規(guī)定的其他人員。

  第二十二條 參加本市基本養(yǎng)老保險實際繳費年限累計滿六個月的參保人或者離退休人員死亡的,其遺屬領(lǐng)取喪葬補助金。喪葬補助金為其死亡時本市上年度在崗職工月平均工資的三倍。

  參加本市基本養(yǎng)老保險實際繳費年限累計滿六個月的參保人或者退休人員死亡的,其死亡時符合供養(yǎng)條件的供養(yǎng)親屬領(lǐng)取撫恤金。撫恤金以其死亡時本市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),供養(yǎng)親屬為一人的,支付基數(shù)的六倍;供養(yǎng)親屬為兩人的,支付基數(shù)的九倍;供養(yǎng)親屬為三人及以上的,支付基數(shù)的十二倍。

  本細(xì)則實施后,國家對喪葬補助金、撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)和享受條件出臺新規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第二十三條 符合工傷保險、失業(yè)保險政策規(guī)定的喪葬補助金、撫恤金領(lǐng)取條件,或者在市外已領(lǐng)取由社會保險基金支付的喪葬補助金、撫恤金的,基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金不支付喪葬補助金、撫恤金。

  第五章 地方補充養(yǎng)老保險待遇

  第二十四條 地方補充養(yǎng)老保險待遇包括過渡性補助和地方補助,由地方補充養(yǎng)老保險基金支付。

  第二十五條 達到法定退休年齡前取得本市戶籍,且具有地方補充養(yǎng)老保險繳費年限的退休人員享受地方補助。

  地方補助=地方補充養(yǎng)老保險繳費年限×參保人基本養(yǎng)老保險平均繳費指數(shù)×18.5+20(元)。

  第二十六條 達到法定退休年齡前具有本市戶籍,且具有1992年7月前的地方補充養(yǎng)老保險繳費年限的退休人員,符合下列條件之一的享受過渡性補助:

  (一)1994年7月31日前在本市招錄為固定職工和合同制工人的;

  (二)1994年7月31日前在市外招錄為固定職工和合同制工人,經(jīng)本市縣(區(qū))級以上組織人事、勞動部門批準(zhǔn)調(diào)入本市的。

  過渡性補助=1992年7月31日前的地方補充養(yǎng)老保險繳費年限×參保人基本養(yǎng)老保險平均繳費指數(shù)×11+60(元)。

  第二十七條 地方補充養(yǎng)老保險繳費年限為地方補充養(yǎng)老保險實際繳費年限與地方補充養(yǎng)老保險視同繳費年限之和。地方補充養(yǎng)老保險繳費年限以年為單位計算,不足一年的,每月按1/12計算。

  地方補充養(yǎng)老保險實際繳費年限為參保人20__年2月1日以后繳納本市地方補充養(yǎng)老保險費的年限。

  地方補充養(yǎng)老保險視同繳費年限按照下列規(guī)定計算:

  (一)20__年1月31日前具有本市戶籍且在本市已參加基本養(yǎng)老保險的參保人,其取得本市戶籍之日至20__年1月31日期間的本市基本養(yǎng)老保險繳費年限。但不包括因調(diào)入、安置到本市而補繳基本養(yǎng)老保險共濟基金或個人賬戶的年限;

  (二)調(diào)入本市且已經(jīng)繳納超齡養(yǎng)老保險費的參保人的超齡年限;

  (三)調(diào)入本市的參保人1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險繳費年限。

  以上年限重疊部分不重復(fù)計算。

  第六章 養(yǎng)老保險管理

  第二十八條 參保人符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,可向市社保機構(gòu)提出申請。申請前本人應(yīng)當(dāng)核實其養(yǎng)老保險的繳費情況,對繳費情況有異議的,應(yīng)當(dāng)及時向市社保機構(gòu)提出。

  市社保機構(gòu)在受理申請后的30個工作日內(nèi)按照受理當(dāng)月的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老保險待遇。因情況特殊不能如期核定的,經(jīng)市社保機構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可延期核定,但延期最長不超過30個工作日。

  市社保機構(gòu)從受理的次月開始計發(fā)養(yǎng)老保險待遇,受理以前的不予補付。

  第二十九條 符合《條例》第三十條規(guī)定的繼續(xù)繳費人員,應(yīng)當(dāng)在達到法定退休年齡30日前由用人單位或者本人向市社保機構(gòu)辦理申報手續(xù);未申請的,市社保機構(gòu)從其達到法定退休年齡的次月停止其繳費,停止繳費后申請繼續(xù)繳費的,從申請的次月恢復(fù)繳費。

  第三十條 達到法定退休年齡前已在本市參加基本養(yǎng)老保險的本市戶籍人員、在本市基本養(yǎng)老保險實際繳費滿10年的非本市戶籍人員繼續(xù)繳費的,按《條例》第十條、第十一條的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其他繼續(xù)繳費人員按廣東省相關(guān)規(guī)定的繼續(xù)繳費人員繳費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第三十一條 參保人在辦理基本養(yǎng)老金、病殘津貼領(lǐng)取手續(xù)時,應(yīng)當(dāng)按市社保機構(gòu)規(guī)定的指紋采集方式提供其本人的指紋,并在以后每年的相應(yīng)月份內(nèi)向市社保機構(gòu)提供1次指紋;未提供的,市社保機構(gòu)自次月起暫停支付基本養(yǎng)老保險待遇、地方補充養(yǎng)老保險待遇;補充提供指紋后,市社保機構(gòu)自提供次月起繼續(xù)支付,并補付暫停期間的基本養(yǎng)老保險待遇本金、地方補充養(yǎng)老保險待遇本金。

  市社保機構(gòu)應(yīng)當(dāng)妥善保存退休人員、病殘津貼領(lǐng)取人員的指紋資料,不得用于其他用途。

  退休人員、病殘津貼領(lǐng)取人員無法提供指紋的,應(yīng)當(dāng)采取其他方式每年提供有效生存證明。

  第三十二條 申請領(lǐng)取病殘津貼的人員應(yīng)當(dāng)提交本市勞動能力鑒定機構(gòu)出具的完全喪失勞動能力的鑒定結(jié)論。

  第三十三條 在本市按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金或病殘津貼的出國定居人員、外國人、港澳臺人員,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定每年定期提供一次有效生存證明,或者到市社保機構(gòu)自行證明其生存狀況。

  在本市按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金或病殘津貼的出國定居人員、外國人、港澳臺人員,未按時提供有效生存證明或者自行證明的,市社保機構(gòu)自次月起暫停支付其基本養(yǎng)老保險待遇、地方補充養(yǎng)老保險待遇;補充提供生存證明后,市社保機構(gòu)自提供次月起繼續(xù)支付,并補付暫停期間的基本養(yǎng)老保險待遇本金、地方補充養(yǎng)老保險待遇本金。

  第三十四條 市社保機構(gòu)為符合領(lǐng)取條件的遺屬、供養(yǎng)親屬發(fā)放喪葬補助金、撫恤金以及個人賬戶余額,其他遺屬、供養(yǎng)親屬對上述金額的領(lǐng)取和分配有異議的,應(yīng)循法律途徑向領(lǐng)取人追索。

  第七章 個人賬戶管理

  第三十五條 參保人個人賬戶每年按廣東省規(guī)定的計息辦法計算利息,利息劃入個人賬戶。

  在廣東省調(diào)整計息標(biāo)準(zhǔn)前終結(jié)個人賬戶的,按終結(jié)時的計息標(biāo)準(zhǔn)計算未計息期間的利息。

  第三十六條 參保人在《條例》適用范圍內(nèi)的用人單位之間流動的,不更換養(yǎng)老保險個人賬戶。參保人停止繳納基本養(yǎng)老保險費,但基本養(yǎng)老保險關(guān)系未轉(zhuǎn)移出本市的,其個人賬戶積累額繼續(xù)計息。

  第三十七條 個人賬戶儲存額不得提前支取。參保人或離退休人員死亡的,個人賬戶儲存額或者余額可以依法繼承,由辦理養(yǎng)老保險關(guān)系終結(jié)手續(xù)的遺屬領(lǐng)取。

  第八章 附則

  第三十八條 港、澳、臺人員和外籍人員參加本市基本養(yǎng)老保險按非本市戶籍人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  退休前出國或者赴港、澳、臺地區(qū)定居的員工,基本養(yǎng)老保險關(guān)系保留在本市,重新返回本市就業(yè)并按規(guī)定繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險費的,其基本養(yǎng)老保險實際繳費年限和個人賬戶積累額可以累積計算。

  外籍人員和港、澳、臺人員女性年滿50周歲、男性年滿60周歲的,不參加本市社會養(yǎng)老保險。

  第三十九條 《深圳市寶安區(qū)、龍崗區(qū)城市化人員基本養(yǎng)老保險過渡辦法》中規(guī)定的城市化人員的養(yǎng)老保險按照《條例》和本細(xì)則執(zhí)行。

  第四十條 本細(xì)則所稱本市戶籍人員是指達到法定退休年齡之日前取得本市戶籍的人員。

  第四十一條 《條例》實施之日至《深圳市社會醫(yī)療保險辦法》(深圳市人民政府令第256號)實施之前,在本市辦理按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員,其退休后享受的醫(yī)療保險待遇、醫(yī)療保險繳費標(biāo)準(zhǔn)和基金支付渠道按原規(guī)定執(zhí)行。

  第四十二條 《條例》實施之日至本細(xì)則實施之日期間辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇手續(xù)的人員,其養(yǎng)老保險待遇按本細(xì)則重新計算。重新計算的待遇高于原待遇的,按新待遇發(fā)放并補發(fā)差額;重新計算的待遇低于原待遇的,按原待遇發(fā)放。

  第四十三條 符合《條例》第五十三條情形的,依照本細(xì)則重新計發(fā)基本養(yǎng)老保險待遇,地方補充養(yǎng)老保險待遇不作調(diào)整。

  第四十四條 參保人補繳養(yǎng)老保險費的,補繳不改變本人首次繳費時間和參加工作時間。

  第四十五條 關(guān)于養(yǎng)老保險補繳的具體辦法由市人力資源保障部門另行制定。

  第四十六條 本細(xì)則自20__年1月1日起施行,20__年7月24日深圳市人民政府令第120號發(fā)布、20__年12月8日深圳市人民政府令第160號修改的《<深圳經(jīng)濟特區(qū)企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險條例>若干實施規(guī)定》同時廢止。

  社會養(yǎng)老保險條例 3

  第一章 總 則

  第一條 為了完善深圳經(jīng)濟特區(qū)(以下簡稱特區(qū))社會養(yǎng)老保險制度,保障職工和居民參加社會養(yǎng)老保險和享受社會養(yǎng)老保險待遇的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》以及有關(guān)法律、行政法規(guī)的基本原則,結(jié)合特區(qū)實際,制定本條例。

  第二條 本條例所稱的社會養(yǎng)老保險包括職工社會養(yǎng)老保險和居民養(yǎng)老保險。職工社會養(yǎng)老保險包括基本養(yǎng)老保險、地方補充養(yǎng)老保險和企業(yè)年金等多層次的養(yǎng)老保險。

  居民養(yǎng)老保險辦法由市人民政府(以下簡稱市政府)另行制定。

  公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的工作人員和事業(yè)單位職員參加基本養(yǎng)老保險的辦法,依照國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  企業(yè)年金依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三條 社會養(yǎng)老保險堅持廣覆蓋、;、多層次、可持續(xù)的方針,遵循公平與效率相結(jié)合、權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)和保障水平與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)的原則。

  第四條 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由職工和與其形成勞動關(guān)系的特區(qū)內(nèi)企業(yè)、國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、個體經(jīng)濟組織以及其他社會組織(以下稱用人單位)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)共同繳納基本養(yǎng)老保險費。

  無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,具有本市戶籍的(以下稱個人繳費人員),可以依照本條例規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險,由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。

  參加基本養(yǎng)老保險的人員(以下稱參保人),具有本市戶籍的,同時參加地方補充養(yǎng)老保險。

  達到法定退休年齡的人員不繳納養(yǎng)老保險費。但本條例以及法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外。

  第五條 基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。

  第六條 市人力資源和社會保障行政部門(以下簡稱市人力資源保障部門)負(fù)責(zé)特區(qū)社會養(yǎng)老保險管理工作。

  市政府有關(guān)部門在各自職責(zé)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)有關(guān)的社會養(yǎng)老保險工作。

  市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)(以下簡稱市社保機構(gòu))具體承辦基本養(yǎng)老保險、地方補充養(yǎng)老保險等社會保險事務(wù)。

  街道辦事處承辦轄區(qū)內(nèi)退休人員的社會化管理服務(wù)工作。

  第七條 跨省、自治區(qū)、直轄市流動就業(yè)的參保人,其基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  廣東省內(nèi)流動就業(yè)的參保人,其基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)依照廣東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二章 養(yǎng)老保險費的征集

  第八條 基本養(yǎng)老保險基金的來源為:

  (一)基本養(yǎng)老保險費及其利息;

  (二)基本養(yǎng)老保險費滯納金;

  (三)基本養(yǎng)老保險基金合法運營收益;

  (四)其他收入。

  第九條 地方補充養(yǎng)老保險基金的來源為:

  (一)地方補充養(yǎng)老保險費及其利息;

  (二)地方補充養(yǎng)老保險費滯納金;

  (三)地方補充養(yǎng)老保險基金合法運營收益;

  (四)其他收入。

  第十條 職工每月繳納基本養(yǎng)老保險費的繳費基數(shù)為其上月工資總額;新參加工作、重新就業(yè)和新成立用人單位的職工首月繳費基數(shù)為其首月工資總額。工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資百分之三百的,超過部分不計入繳費基數(shù);繳費基數(shù)不得低于市政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  用人單位每月繳納基本養(yǎng)老保險費的繳費基數(shù)為本單位職工繳費基數(shù)的總和。

  個人繳費人員在市政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)至本市上年度在崗職工月平均工資百分之三百的幅度內(nèi)自行確定繳費基數(shù)。

  第十一條 職工每月按本人繳費基數(shù)的百分之八繳納基本養(yǎng)老保險費,記入個人賬戶;用人單位每月按單位繳費基數(shù)的百分之十三繳納基本養(yǎng)老保險費,記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。

  用人單位每月按職工繳費基數(shù)的百分之一繳納地方補充養(yǎng)老保險費,記入地方補充養(yǎng)老保險基金。

  個人繳費人員按自行確定的繳費基數(shù)的百分之二十一繳納基本養(yǎng)老保險費,其中百分之八記入個人賬戶,百分之十三記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金;按繳費基數(shù)的百分之一繳納地方補充養(yǎng)老保險費,記入地方補充養(yǎng)老保險基金。

  第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按時、足額繳納養(yǎng)老保險費。職工應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險費由用人單位代扣代繳。

  個人繳費人員直接向市社保機構(gòu)繳納基本養(yǎng)老保險費和地方補充養(yǎng)老保險費。

  養(yǎng)老保險費的繳納由用人單位和個人繳費人員委托銀行托收。

  第十三條 用人單位應(yīng)當(dāng)每月如實向市社保機構(gòu)申報上月每個職工的工資總額,并按月將繳納養(yǎng)老保險費的明細(xì)情況向職工通報。

  個人繳費人員首次參保時應(yīng)當(dāng)向市社保機構(gòu)申報個人繳費基數(shù);需要變更的,應(yīng)當(dāng)及時向市社保機構(gòu)申報。繳費基數(shù)為最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整自動變更。

  第十四條 用人單位和個人繳費人員應(yīng)當(dāng)依照社會保險登記有關(guān)規(guī)定辦理登記、年審、變更、注銷等手續(xù)。

  市市場監(jiān)督管理、民政部門和市機構(gòu)編制管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時向市社保機構(gòu)通報用人單位設(shè)立、變更、終止情況;市公安部門應(yīng)當(dāng)及時向市社保機構(gòu)通報參保人員的戶口登記、遷移、注銷等情況。

  第十五條 用人單位繳納的養(yǎng)老保險費,依法在成本中列支。個人繳納的養(yǎng)老保險費依法在稅前提取。

  第十六條 參保人個人賬戶積累金額,依照國家和廣東省有關(guān)規(guī)定計算利息,記入個人賬戶。

  第十七條 市社保機構(gòu)核查用人單位繳納養(yǎng)老保險費的情況時,用人單位應(yīng)當(dāng)如實提供職工名冊、工資表、勞動合同、企業(yè)所得稅和個人所得稅的納稅登記表以及其他相關(guān)資料。

  第三章 養(yǎng)老保險待遇

  第十八條 基本養(yǎng)老保險待遇包括基本養(yǎng)老金、病殘津貼、喪葬補助金和撫恤金。

  基本養(yǎng)老保險待遇由基本養(yǎng)老保險基金支付,不得重復(fù)享受。

  第十九條 同時符合下列條件的人員可以在本市申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金:

  (一)按照國家、廣東省有關(guān)規(guī)定確定養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取地為本市;

  (二)達到法定退休年齡;

  (三)累計繳納基本養(yǎng)老保險費滿十五年。

  第二十條 1992年7月31日以前參加工作的參保人,依照規(guī)定退休時,其月基本養(yǎng)老金的構(gòu)成為:

  (一)統(tǒng)籌養(yǎng)老金;

  (二)個人賬戶養(yǎng)老金;

  (三)過渡性養(yǎng)老金。

  前款人員達到法定退休年齡前取得本市戶籍,且在本市實際繳費年限累計滿十年的,依照規(guī)定退休時,其月基本養(yǎng)老金構(gòu)成為:

  (一)統(tǒng)籌養(yǎng)老金;

  (二)個人賬戶養(yǎng)老金;

  (三)過渡性養(yǎng)老金;

  (四)調(diào)節(jié)金。

  第二十一條 1992年8月1日以后參加工作的參保人,依照規(guī)定退休時,其月基本養(yǎng)老金的構(gòu)成為:

  (一)統(tǒng)籌養(yǎng)老金;

  (二)個人賬戶養(yǎng)老金。

  第二十二條 統(tǒng)籌養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、調(diào)節(jié)金的具體計發(fā)辦法如下:

  (一)統(tǒng)籌養(yǎng)老金:以退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù),按繳費每滿一年發(fā)給百分之一計算;

  (二)個人賬戶養(yǎng)老金:按退休時個人賬戶積累額除以國家規(guī)定的計發(fā)月數(shù)計算;

  (三)過渡性養(yǎng)老金:本人指數(shù)化月平均繳費工資乘以享受比例。1992年7月31日前繳費年限未超過二十五年的,其享受比例為:1992年7月31日前繳費年限乘以百分之一點二;1992年7月31日前繳費年限超過二十五年的,其享受比例為:1992年7月31日前繳費年限減去二十五后乘以百分之一,再加上百分之三十。

  (四)調(diào)節(jié)金:每月三百元;

  本人指數(shù)化月平均繳費工資是指職工參加工作至退休時,繳費年限的每月繳費指數(shù)之和,除以繳費年限的月數(shù),乘以職工退休時本市上年度在崗職工月平均工資。每月繳費指數(shù)的計算辦法由市政府另行規(guī)定。

  第二十三條 統(tǒng)籌養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、調(diào)節(jié)金由基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付。

  個人賬戶養(yǎng)老金從個人賬戶中支付;個人賬戶支取完畢后,由基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付。

  第二十四條 參加本市地方補充養(yǎng)老保險,符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的參保人,按本市地方補充養(yǎng)老保險的繳費年限享受地方補充養(yǎng)老保險待遇。

  第二十五條 達到法定退休年齡前取得本市戶籍且具有歸僑身份的參保人,其月基本養(yǎng)老金與地方補充養(yǎng)老待遇之和低于本市上年度在崗職工月平均工資的,每月加發(fā)退休時本市上年度在崗職工月平均工資百分之五的補助費。加發(fā)的補助費由基本養(yǎng)老保險基金支付。

  第二十六條 1949年9月30日前參加革命工作的參保人,其養(yǎng)老保險待遇參照本市機關(guān)同類人員養(yǎng)老待遇執(zhí)行。

  第二十七條 依照國家和廣東省的有關(guān)規(guī)定將養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的非本市戶籍參保人,達到法定退休年齡時,在本市實際繳費年限累計滿十年,且累計繳費年限滿十五年的,依照本條例的規(guī)定計發(fā)養(yǎng)老保險待遇;在本市實際繳費年限累計不滿十年,但按照廣東省有關(guān)規(guī)定符合在我市按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員,依照廣東省的有關(guān)規(guī)定計發(fā)基本養(yǎng)老保險待遇。

  第二十八條 符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的參保人,未申請領(lǐng)取且繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險費的,繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險費的年限計算為繳費年限,納入繳費指數(shù)的計算。

  第二十九條 市人力資源保障部門可以根據(jù)國家相關(guān)政策,結(jié)合本市經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r以及本市上年度在崗職工月平均工資增長情況,適當(dāng)調(diào)整退休人員的基本養(yǎng)老金水平,報市政府批準(zhǔn)后實施。

  第三十條 達到法定退休年齡時,具有本市戶籍的參保人或者按照國家和廣東省有關(guān)規(guī)定確定本市為養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取地的非本市戶籍參保人,養(yǎng)老保險累計繳費年限不滿十五年的,可以按照有關(guān)規(guī)定繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險費至累計繳費年限滿十五年后,申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

  第三十一條 在本市參加養(yǎng)老保險后,因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的參保人,未達到法定退休年齡的,可以按照國家和廣東省的有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取病殘津貼。病殘津貼由基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付。

  領(lǐng)取病殘津貼的參保人符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,自按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金開始,停發(fā)病殘津貼。

  第三十二條 參加本市基本養(yǎng)老保險實際繳費年限累計滿六個月的參保人或者退休人員因病或者非因工死亡的,其遺屬可以按規(guī)定領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金。喪葬補助金和撫恤金由基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付。

  第三十三條 參保人或者離退休人員死亡的,其遺屬應(yīng)當(dāng)在其死亡后六十日內(nèi),向市社保機構(gòu)申報辦理養(yǎng)老保險關(guān)系終結(jié)手續(xù)。

  第四章養(yǎng)老保險基金管理和監(jiān)督

  第三十四條 基本養(yǎng)老保險基金、地方補充養(yǎng)老保險基金、居民養(yǎng)老保險基金(以下統(tǒng)稱養(yǎng)老保險基金)納入市財政專戶,實行收支兩條線管理,?顚S,禁止擠占挪用,不得用于平衡其他政府預(yù)算;出現(xiàn)支付不足時,由政府給予補貼。

  第三十五條 市財政部門會同市人力資源保障部門依照國家有關(guān)規(guī)定建立養(yǎng)老保險基金預(yù)算和決算制度。

  市財政部門應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定向市人民代表大會常務(wù)委員會報告養(yǎng)老保險基金預(yù)算執(zhí)行情況和決算。

  第三十六條 市政府成立由用人單位代表、參保人代表以及工會代表、專家等組成的社會保險監(jiān)督委員會,掌握、分析養(yǎng)老保險基金的收支、管理和投資運營情況,對社會保險工作提出意見和建議,實施社會監(jiān)督。社會保險監(jiān)督委員會的管理辦法由市政府另行制定。

  第三十七條 市審計部門應(yīng)當(dāng)依法對養(yǎng)老保險基金的收支、管理和投資運營情況進行審計監(jiān)督。

  市人力資源保障部門應(yīng)當(dāng)建立健全養(yǎng)老保險基金的監(jiān)督檢查制度。

  市財政部門應(yīng)當(dāng)會同市人力資源保障部門建立健全養(yǎng)老保險基金的財務(wù)制度。

  市社保機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立社會保險查詢系統(tǒng),方便參保人和用人單位查詢其繳費情況。

  第三十八條 市社保機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按年度將養(yǎng)老保險基金的籌集、支付、結(jié)存、運用等情況向社會公布。

  第三十九條 市社保機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期將社會保險個人權(quán)益記錄免費寄送參保人。

  參保人與市社保機構(gòu)約定,以登錄社會保險個人服務(wù)網(wǎng)頁、傳真、電子郵件、手機短信等形式獲取個人權(quán)益記錄的,市社保機構(gòu)不再另行寄送。

  第四十條 職工認(rèn)為用人單位未按照規(guī)定為其繳納養(yǎng)老保險費的,應(yīng)當(dāng)在知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起兩年內(nèi)向市社保機構(gòu)投訴、舉報。投訴、舉報超過兩年的,市社保機構(gòu)不予受理。

  第五章法律責(zé)任

  第四十一條 用人單位未按時足額繳納養(yǎng)老保險費的,由市社保機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由市社保機構(gòu)依法向人民法院申請強制執(zhí)行,并對用人單位處欠繳金額等額的罰款。

  第四十二條 用人單位拒不提供本條例第十七條規(guī)定的有關(guān)資料或者拒絕接受社;说,致使市社保機構(gòu)無法核實養(yǎng)老保險繳費基數(shù)的,由市社保機構(gòu)責(zé)令限期改正;逾期不改正的,按照用人單位上月繳費基數(shù)的百分之一百二十作為當(dāng)月的'繳費基數(shù)收繳養(yǎng)老保險費;用人單位尚未參保的,按照本市上年度在崗職工月平均工資的百分之一百五十作為當(dāng)月的繳費基數(shù)征收養(yǎng)老保險費。超出職工個人應(yīng)繳費部分的費用,由用人單位承擔(dān)。

  第四十三條 以欺詐、偽造證明材料或者其他手段為不符合條件的人員辦理參保手續(xù),或者補繳養(yǎng)老保險費的,其行為無效。已繳納的養(yǎng)老保險費本金按原繳費渠道予以退還。用人單位有過錯的,由市社保機構(gòu)對用人單位處以違規(guī)人數(shù)每人一千元的罰款,并將用人單位的違規(guī)情況向社會公告;涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)依法處理。

  第四十四條 參保人依法不應(yīng)當(dāng)享受或者超出其應(yīng)當(dāng)享受的養(yǎng)老保險待遇,由市社保機構(gòu)予以追回;單位、個人采取弄虛作假等方式騙取養(yǎng)老保險待遇的,由市社保機構(gòu)處以騙取金額五倍的罰款。涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)依法處理。

  第四十五條 單位和個人違反本條例規(guī)定,挪用、擠占養(yǎng)老保險基金的,由行政監(jiān)察機關(guān)依法查處;涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)依法處理。

  第四十六條 市人力資源保障部門和社保機構(gòu)及其工作人員在養(yǎng)老保險管理、監(jiān)督工作中未按照規(guī)定履行職責(zé)的,依法追究其行政責(zé)任;涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)依法處理。

  第四十七條 當(dāng)事人對市人力資源保障部門、市社保機構(gòu)做出的具體行政行為不服的,可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

  第六章附 則

  第四十八條 本條例所稱工資總額為用人單位按月發(fā)放的勞動報酬。

  本條例所稱基本養(yǎng)老保險繳費年限為職工實際繳費年限與視同繳費年限之和。

  第四十九條 用人單位及參保人在繳納養(yǎng)老保險費及計發(fā)養(yǎng)老保險待遇時,所涉及的本市上年度在崗職工月平均工資,上半年繳費和計發(fā)的,按本市上二年在崗職工月平均工資計算;下半年繳費和計發(fā)的,按本市上年度在崗職工月平均工資計算。

  第五十條 在本市就業(yè)的臺、港、澳人員以及外籍人員的養(yǎng)老保險,依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  達到法定退休年齡前出境定居人員的養(yǎng)老保險關(guān)系,依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第五十一條 本條例施行前,用人單位及其職工未按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費,超過法定強制追繳時效的,可以申請補繳養(yǎng)老保險費,并自應(yīng)繳之日起按日加收萬分之五的滯納金。滯納金分別納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和地方補充養(yǎng)老保險基金。

  第五十二條 本條例施行前已按月享受養(yǎng)老保險待遇的人員,其養(yǎng)老保險待遇結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)、支付渠道依照原有規(guī)定執(zhí)行。

  第五十三條 20xx年1月1日至本條例實施前,在本市辦理申請并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金但未按國家轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法計發(fā)相應(yīng)待遇的參保人,按本條例規(guī)定重新計算養(yǎng)老保險待遇,并自領(lǐng)取養(yǎng)老金的當(dāng)月起補發(fā)差額。

  第五十四條 市政府應(yīng)當(dāng)自本條例施行之日起六個月內(nèi)制定實施細(xì)則。

  第五十五條 本條例自20xx年1月1日起施行。1998年10月27日深圳市第二屆人民代表大會常務(wù)委員會第二十七次會議通過的《深圳經(jīng)濟特區(qū)企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險條例》同時廢止。

  社會養(yǎng)老保險條例 4

  第一章 總則

  第一條 為了規(guī)范集體合同行為,建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系,保護職工和企業(yè)的合法權(quán)益,促進經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》,結(jié)合本省實際,制定本條例。

  第二條 本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)和企業(yè)全體職工以及對集體合同實施管理、監(jiān)督的部門應(yīng)當(dāng)遵守本條例。

  本條例所稱集體合同是指以企業(yè)職工集體為一方與企業(yè)為另一方就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項通過雙方平等協(xié)商訂立的書面協(xié)議。

  第三條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法建立健全集體合同制度。

  簽訂集體合同應(yīng)當(dāng)遵循合法、平等、協(xié)商一致的原則。

  依法簽訂的集體合同對企業(yè)和企業(yè)全體職工具有約束力。勞動合同約定的勞動標(biāo)準(zhǔn)低于集體合同約定的勞動標(biāo)準(zhǔn)的,按照集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第四條 縣級以上人民政府勞動保障行政部門按照屬地管理為主的原則,負(fù)責(zé)集體合同的監(jiān)督管理。

  縣級以上地方工會和產(chǎn)業(yè)工會負(fù)責(zé)指導(dǎo)、幫助職工一方與企業(yè)平等協(xié)商簽訂集體合同,并對集體合同的履行進行監(jiān)督。

  第二章 集體合同的訂立

  第五條 集體合同包括下列內(nèi)容:

 。ㄒ唬﹦趧訄蟪;

 。ǘ┕ぷ鲿r間;

 。ㄈ┬菹⑿菁伲

 。ㄋ模﹦趧影踩c衛(wèi)生;

 。ㄎ澹┍kU福利;

 。┞毠さ慕逃团嘤(xùn);

 。ㄆ撸┡毠ず臀闯赡旯さ奶厥獗Wo;

 。ò耍┢髽I(yè)經(jīng)濟性裁員的條件和程序;

 。ň牛┖贤钠谙;

 。ㄊ┖贤兏、解除、終止的條件和程序;

 。ㄊ唬┻`反集體合同的責(zé)任;

 。ㄊ┙鉀Q爭議的方法;

 。ㄊ╇p方約定的其他事項。

  集體合同的期限為一至三年。

  第六條 企業(yè)職工一方或者企業(yè)方提出簽訂集體合同書面要求的,另一方應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)與對方進行平等協(xié)商。

  第七條 集體合同由雙方平等協(xié)商。參加平等協(xié)商的雙方代表人數(shù)對等,每方三至十一人,包括一名首席代表。每方應(yīng)當(dāng)另行確定一名書記員,負(fù)責(zé)協(xié)商過程中的文字工作。

  職工協(xié)商代表由工會決定,或者由職工代表大會、職工大會議定。有女職工的企業(yè),職工一方代表中應(yīng)當(dāng)有女職工代表參加。企業(yè)方協(xié)商代表由企業(yè)法定代表人指派。企業(yè)工會主席、企業(yè)法定代表人分別擔(dān)任職工一方和企業(yè)方的首席代表;因故不能擔(dān)任的,應(yīng)當(dāng)書面委托一名代表擔(dān)任。

  企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國工會法》建立工會組織。尚未建立工會組織的企業(yè),由所在地的地方工會或者產(chǎn)業(yè)工會指導(dǎo)職工民主推薦職工一方代表,職工一方首席代表從參加協(xié)商的代表中推選產(chǎn)生。職工一方首席代表因故變更的,應(yīng)當(dāng)從參加協(xié)商的代表中重新推選。

  企業(yè)職工一方和企業(yè)方在平等協(xié)商中均可以聘請顧問。

  第八條 協(xié)商代表一經(jīng)產(chǎn)生,應(yīng)當(dāng)書面告知對方。協(xié)商代表的任期與集體合同期限相同。協(xié)商代表因故缺額的,應(yīng)當(dāng)及時補選。

  企業(yè)職工一方協(xié)商代表應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé),聽取職工的意見和建議,如實表達職工的要求。

  第九條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)保證協(xié)商代表履行職責(zé)必需的工作時間,協(xié)商代表在工作時間履行職責(zé)占用的時間視為正常出勤。

  企業(yè)職工一方協(xié)商代表在勞動合同期內(nèi),除有重大過失,嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度、對企業(yè)造成重大損害或者被依法追究刑事責(zé)任外,企業(yè)不得解除或者變更勞動合同。

  第十條 雙方代表在平等協(xié)商過程中均有義務(wù)向?qū)Ψ教峁┱鎸嵉那闆r和資料。涉及國家秘密、商業(yè)秘密的,依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  第十一條 經(jīng)平等協(xié)商形成的集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會或者職工大會討論和表決。

  職工代表大會或者職工大會討論集體合同草案,應(yīng)當(dāng)有三分之二以上代表或者職工出席,經(jīng)全體職工代表或者全體職工的過半數(shù)同意即獲通過。獲得通過的集體合同,由雙方首席代表簽字。

  集體合同草案未獲通過的,應(yīng)當(dāng)重新協(xié)商,雙方達成一致后再提交職工代表大會或者職工大會討論和表決。

  第十二條 企業(yè)集體合同應(yīng)當(dāng)自簽字之日起七日內(nèi),由企業(yè)報有管轄權(quán)的勞動保障行政部門審核,并送地方工會或者產(chǎn)業(yè)工會。

  第十三條 勞動保障行政部門對集體合同的下列內(nèi)容進行審核:

 。ㄒ唬╇p方的主體資格是否符合法律、法規(guī)的規(guī)定;

 。ǘ┘w協(xié)商是否按照法律、法規(guī)規(guī)定的原則和程序進行;

 。ㄈ┖贤膬(nèi)容是否與法律、法規(guī)相抵觸。

  審核時應(yīng)當(dāng)聽取同級地方工會或者產(chǎn)業(yè)工會的意見。

  審核不合格的,將書面異議送達集體合同雙方代表,雙方應(yīng)當(dāng)另行協(xié)商。

  勞動保障行政部門自收到集體合同文本之日起十五日內(nèi)未提出書面異議的,集體合同即行生效。

  第十四條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)自集體合同生效之日起十日內(nèi)向全體職工公布集體合同文本。

  第三章 集體合同的變更、解除和終止

  第十五條 集體合同在有效期限內(nèi),不因雙方首席代表的變動而變更、解除。

  第十六條 集體合同有效期內(nèi),有下列情形之一的,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,應(yīng)當(dāng)變更或者解除合同:

 。ㄒ唬┯喠⒓w合同所依據(jù)的法律、法規(guī)被修改或者廢止的;

  (二)企業(yè)改制、破產(chǎn)、拍賣或者被兼并等使集體合同不能履行的;

 。ㄈ┮虿豢煽沽κ辜w合同部分或者全部不能履行的;

 。ㄋ模┘w合同約定的變更或者解除條件出現(xiàn)的;

 。ㄎ澹┓、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  集體合同的變更或者解除,應(yīng)當(dāng)報勞動保障行政部門備案。

  第十七條 集體合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)時,該集體合同即行終止。

  第十八條 集體合同期滿前六十日內(nèi),企業(yè)職工一方或者企業(yè)方提出續(xù)簽集體合同要求的,雙方應(yīng)當(dāng)進行協(xié)商,簽訂新的集體合同。

  第四章 集體合同的監(jiān)督檢查

  第十九條 縣級以上人民政府勞動保障行政部門、地方工會或者產(chǎn)業(yè)工會應(yīng)當(dāng)對集體合同的`平等協(xié)商、簽訂和履行實施監(jiān)督檢查。

  勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)將企業(yè)建立集體合同制度的情況納入勞動執(zhí)法年審的內(nèi)容。

  第二十條 企業(yè)和企業(yè)工會通過平等協(xié)商建立集體合同監(jiān)督檢查機構(gòu),負(fù)責(zé)對集體合同的履行情況進行監(jiān)督檢查。

  第二十一條 雙方首席代表,每年至少應(yīng)當(dāng)向職工代表大會或者職工大會報告一次集體合同的履行情況。

  對企業(yè)職工代表大會或者職工大會提出的問題,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商處理。

  第二十二條 縣級以上人民政府勞動保障行政部門、地方總工會和綜合經(jīng)濟管理部門,應(yīng)當(dāng)建立勞動關(guān)系三方協(xié)商機制,對企業(yè)簽訂和履行集體合同進行監(jiān)督、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。

  第五章 集體合同爭議處理

  第二十三條 因簽訂集體合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;經(jīng)協(xié)商未達成一致的,可以中止協(xié)商,但中止協(xié)商的期限不得超過六十日。協(xié)商解決不成的,由有管轄權(quán)的勞動保障行政部門組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)處理。

  勞動保障行政部門處理簽訂集體合同爭議,應(yīng)當(dāng)自受理之日起三十日內(nèi)處理完畢。情況復(fù)雜需要延期的,延長期限不得超過十五日。

  第二十四條 因履行集體合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  第二十五條 簽訂或者履行集體合同發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)當(dāng)維護正常的生產(chǎn)和工作秩序。

  第六章 法律責(zé)任

  第二十六條 企業(yè)違反本條例規(guī)定,有下列情形之一的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,逾期不改的,處二千元以上一萬元以下罰款;對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一千元以上五千元以下的罰款:

 。ㄒ唬┚芙^或者拖延簽訂集體合同的;

 。ǘ┎粓(zhí)行集體合同約定的勞動標(biāo)準(zhǔn)或者其他事項的;

 。ㄈ┎惶峁┗蛘卟蝗鐚嵦峁┖炗喕蛘呗男屑w合同所需真實情況和資料的;

 。ㄋ模┎划(dāng)變更或者解除職工一方代表的勞動合同的。

  第二十七條 企業(yè)對行政處罰決定不服的,可以依照《中華人民共和國行政復(fù)議法》和《中華人民共和國行政訴訟法》申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

  第二十八條 企業(yè)或者職工一方不履行集體合同或者履行集體合同不符合約定的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。

  第七章 附則

  第二十九條 實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位簽訂集體合同依照本條例執(zhí)行。

  簽訂行業(yè)性、區(qū)域性集體合同依照本條例執(zhí)行。

  第三十條 本條例自20xx年1月1日起施行。

  社會養(yǎng)老保險條例 5

  第二章 基本養(yǎng)老保險

  第十條 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。

  無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險,由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。

  公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。

  第十一條 基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。

  基本養(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

  第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。

  職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,記入個人賬戶。

  無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費,分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。

  第十三條 國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前,視同繳費年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔(dān)。

  基本養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時,政府給予補貼。

  第十四條 個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低于銀行定期存款利率,免征利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。

  第十五條 基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。

  基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

  第十六條 參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

  參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

  第十七條 參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的`,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。

  第十八條 國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制。根據(jù)職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。

  第十九條 個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。

  第二十條 國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。

  新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結(jié)合。

  第二十一條 新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。

  參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民,符合國家規(guī)定條件的,按月領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。

  第二十二條 國家建立和完善城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度。

  省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)實際情況,可以將城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險合并實施。

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