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學生會主席述職報告

時間:2021-10-12 11:56:15 述職報告 我要投稿

學生會主席述職報告(通用5篇)

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,在這段時間的工作中我們通過努力,也有了一點收獲,是時候抽出時間寫寫述職報告了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編收集整理的學生會主席述職報告(通用5篇),希望對大家有所幫助。

學生會主席述職報告(通用5篇)

  學生會主席述職報告1

各位學生干部:

  大家晚上好!首先讓我們大家以熱烈的掌聲對新加入到我們這個組織的同學表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎。今天我們在這里集會召開面向全體學生會成員的述職交流會。這次述職大會目的是以一個更為直觀,更為清晰的方式,讓大家了解上一個學期以來學生會工作經(jīng)歷的點點滴滴,并在這些點滴中與大家分享我們的心得和體會。

  回顧這半年來的工作,心中不免涌出無限感慨。自本屆學生會成立之后,在院黨委領(lǐng)導和團委老師的關(guān)心和指導下,緊緊圍繞學校、學院開展的各項中心工作,充分發(fā)揮學生會“全心全意為同學服務”的工作職能。在我院廣大同學的熱心配合下,經(jīng)過我院全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初制定的工作計劃,并取得了相對優(yōu)異的成績,現(xiàn)就將過去一個學期的學生會工作簡單總結(jié)如下:

  一、校慶六十載,測繪工大情

  在校慶期間,我院學生會積極響應學校號召,配合校慶工作。同時以校慶為契機,幫助我院學生對所學專業(yè)有更加深刻的了解和認識,了解測繪學科的最新發(fā)展趨勢,解決同學們在學習生活中出現(xiàn)的問題,提高學生的綜合素質(zhì),領(lǐng)略科學家、院士風采。我院特邀請在測繪界享有盛譽的寧津生院士,陳俊勇院士和王家耀院士來我校參加校慶典禮,并借此舉辦院士訪壇活動。

  通過此次活動,使測繪學院廣大師生對當今整個中國測繪行業(yè)有更深入更具體的了解。并通過院士們生動形象、細致準確的行業(yè)評析,凝聚信心,鼓舞斗志,激勵廣大師生奮發(fā)有為。同時在整個校慶舞臺上彰顯測繪學院治學嚴謹,實干踏實的形象,展示測繪學院的風采。

  二、加強學風教育開展學術(shù)活動

  在這半學期里,測繪學院學生會根據(jù)廣大同學的需求,開展了一些貼近同學生活的學風建設活動:

  學習部舉辦的“學習經(jīng)驗交流會”,通過老生中優(yōu)秀代表講解他們的學習和生活經(jīng)驗,為09級新生的大學生活點起了一盞明燈。

  辦公室舉辦的“畢業(yè)生就業(yè)與適應職場教育活動”為06級畢業(yè)生邁好走出校門的第一步奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  科技部舉辦的“電腦知識講座”,滿足了那些想學電腦的同學的求知欲。

  體育部開展的“晨練活動”,培養(yǎng)廣大同學良好的學習生活習慣。

  類似的活動還有“英語四六級講座”,配合學校樹立考風考紀,舉辦的征集口號活動,等等。

  三、深入開展勤工助學工作

  贈人玫瑰,手有余香。通過個人小小心意,幫助周圍的貧困生同學,這是一種關(guān)懷,更是一種力量。

  測繪學院上學期兩次“一分錢愛心基金”收取,第一次收取3171.6元,位居全校第三位。第二次收取3202.6元,居全校第二位。

  四、“文體藝術(shù)”類活動為基礎(chǔ),素質(zhì)拓展為主題,開展多種具有專業(yè)特色、民族色彩的高雅校園文化活動

  在這一學期中,我院配合校學生會活動,舉辦了院級的新生演講賽,十佳歌手大賽,小品大賽和新生籃球賽,同時選出優(yōu)秀選手代表我院參加校級比賽,并都取得了良好的成績。

  我院還開展了一批特色活動:女生部承辦女生月開幕式,舉辦伊人風采大賽;調(diào)編部舉辦的智慧起跑線活動,宣傳部舉辦的寢室牌設計大賽等等。

  值得一提的是,在冬季速滑比賽中,我院也取得了男子組團體第一,個人第一;女子組團體第五的好成績。

  但在上學期的工作中,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現(xiàn)總結(jié)如下:

  1、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。

  2、整體學生會成員素質(zhì)有待進一步提高。

  3、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理,導致舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。

  4、科技學術(shù)類活動舉辦的比較少。

  這是我在學生會工作的第三個年頭,從起步到成長,自己也在時刻體會著不同階段,不同工作,給我所帶來的不同感受。工作方式,工作風格也經(jīng)歷了變化。但我想唯一不變的是我們的工作理念和宗旨。從大大小小的活動中,我也總結(jié)了一些個人的心得體會。有經(jīng)驗,有不足,也有期望。希望這些都能為以后的工作帶來更多出彩的地方。

  首先我想和大家分享的是我總結(jié)出的幾個工作公式。也是我歸納出工作籌備與實施當中不可缺少的幾個元素:

  計劃—行動=零,落實—完成=零,價值—發(fā)揮=零,任務—溝通=零,能力—態(tài)度=零。這一組公式就像是一個完整的工作體系,缺少其中的任何一環(huán)都是不完整的。在舉辦的各項活動當中,不可否認,我們并沒有做到面面俱到,這也是為什么在工作進行中或者工作完成之后,我們回想起的時候,會覺得有脫節(jié),有欠缺的地方!耙环菥哂锌蓪嵤┬缘挠媱潟灰粋清晰明確的工作任務;一種積極的工作態(tài)度;部門內(nèi)部,各部門之間的及時溝通,部長,主席團的實時監(jiān)督,每個人,每個工作團隊自我價值的充分發(fā)揮,這就像是一條工作鏈,密不可分,一環(huán)扣一環(huán)。”

  學生會主席述職報告2

尊敬的各位領(lǐng)導、同學們:

  大家上午好!

  能站在這里講話我感到很榮幸,同時也有絲絲不舍。我們的學生會就像一個大家庭一樣,一直在培養(yǎng)著一批又一批優(yōu)秀學生干部,他們忙碌在校園的每個角落,體會著許多同學可能不曾體會到的酸甜苦辣;學生會這個大集體給了我們太多的歷練,讓我們變得更加成熟,F(xiàn)在,我受車輛工程學院第七屆學生委員會的委托,向大會全體代表做工作報告,請予以審議。

  第一部分 學生會工作回顧和總結(jié)

  車輛工程學院第七屆學生委員會,自去年六月份成立以來,在車輛工程學院黨總支的正確領(lǐng)導下、在院團委、團總支的指導下,開展各項工作,促進同學德、智、體、美、勞全面發(fā)展。我們本著“全心全意為同學服務”的宗旨,充分發(fā)揮學生會的橋梁紐帶作用,并在學院的大力支持下,通過自己的努力,以自我教育、自我管理、自我服務的職責為前提,以盡職盡責,任勞任怨的工作作風,使學生會的'各項工作都有條不紊的進行,并得到了我院廣大師生的認可。

  過去的一年里,在學院領(lǐng)導、老師的正確領(lǐng)導和支持下,學生會做出了驕人的成績,這離不開老師們不辭辛勞的關(guān)懷和勉勵,更多的是一份體貼和理解,但更離不開學生會每一位成員的不懈努力。在此期間,學生會在做好日常工作的同時,從學院的實際出發(fā),發(fā)揮學生會的組織優(yōu)勢。

  開學初,我們順利完成了迎新和新生軍訓工作,并組織完成了對新生的開學宣傳和指導工作。在甲型流感在全國蔓延的同時,學生會積極配合學院做好宣傳和預防工作,組織各班班長每天兩次上報班級同學情況,爭取在一時間控制疑似病例,防止二次傳染。與此同時,我們積極組織同學參加體育鍛煉,開展了冬季越野賽、足球、籃球聯(lián)賽、周末舞會等活動,以此來豐富同學們的課余生活。

  一、以理想信念教育為核心,積極配合黨團組織,扎實有效的開展思想政治教育工作

  一年來,我院團總支學生會在工作中積極配合黨團組織,始終堅持以理想信念教育為核心,開展扎實有效的思想教育工作。

  主題團課 我們按照學院黨委要求和團委的統(tǒng)一部署,以班級為依托,,以辯論、講座、研討等多種形式開展了“愛國教育”、“大學生正確戀愛觀”、“大學生正確就業(yè)觀”等與大學生活息息相關(guān)的主題團課,即活躍了班級學習氣氛,又加強了青年學生的思想政治教育。

  學生干部培訓班 組織召開學生干部培訓班,“以點帶面”積極開展我院青年學生的理論思想學習活動,學習黨團的發(fā)展史。從時事政治教育入手,分析國際國內(nèi)新形勢,以及未來中國的崛起,引導廣大同學堅決擁護黨團組織,自覺維護安定團結(jié)的政治局面。

  二、以學風建設為重點,營造濃郁的校園學習氛圍

  學生會以努力打造優(yōu)良的學風為工作著力點,帶領(lǐng)同學開展“促學風,講學習”系列活動,搞好學風建設。每當考試臨近,我們積極協(xié)助老師布置考場,強化考風考紀,向全體學生倡議文明、誠信考試,做一個誠實守信的大學生。

  強化日常行為規(guī)范。在學院倡導“十無”校園主題的號召的同時,學生會各部門在團總支的指導幫助下,積極開展各項工作。首先,倡導宣傳“十無”,并通過主題團課,各類文體、科技學術(shù)及實踐活動中體現(xiàn)“十無”。其次,通過設立文明勸導大隊、督導大隊,引導學生從平常抓起,從身邊的小事著眼。倡導學生遵紀守法愛護公物,言行文明,交往得體,助人為樂的道德風尚。

  在公寓區(qū)積極配合學院加強公寓管理的同時,針對我院人數(shù)眾多,公寓管理難度大的問題,提出了每日必查,定期抽查,每日通報,每周匯總上報的策略,以此來加強考核管理。在教學區(qū)的學習管理中,我們實行上課考勤報表制,并針對晚自習期間上選修課的情況,我們強化晚自習紀律的同時,嚴格考核出勤率,并統(tǒng)計匯總。保證晚自習良好的學習環(huán)境。

  發(fā)揮學生會的主體作用。學生會在打造良好學風建設中,積極引導同學自我教育、自我管理,充分調(diào)動學風建設的內(nèi)部動力,堅持開展學風建設示范班級、學風建設先進班級評選活動。為學院逐步形成濃郁的學習氛圍做出了積極貢獻。并在當今就業(yè)形勢嚴峻的情況下,我們還舉辦了模擬應聘場活動,以此引導09級同學增強就業(yè)觀念,適應新環(huán)境。在08級同學將要面臨就業(yè)實習的時候,積極協(xié)助老師開展就業(yè)指導講座,多次組織學生參加面試。

  學生會還曾多次配合學院為舉辦各類技能大賽提供志愿服務。

  三、以青年學生為本,建設健康向上的多元校園文化

  在完成日常工作的同時,我們深知校園文化活動是校園文明建設的有機組成部分,是學生德育工作的重要環(huán)節(jié),在學生日常生活、學習中起著舉足輕重的作用。一年來,學生會一直把繁榮校園文化活動作為學生會工作的重要目標,勇于創(chuàng)新,銳意進取 ,組織了一系列豐富多彩、主題突出、特色鮮明的文體活動,取得了顯著成效。并成功打造了一批特色鮮明的校園文化品牌,在競技體育方面的活動有:冬季越野賽、八人制足球賽、“迎春杯”籃球賽等;在生活實踐系列的活動有:包水餃大賽、模擬應聘場等;在科技學術(shù)與創(chuàng)新系列的活動有:風箏設計大賽、板報設計大賽等;在文化知識系列的活動有:汽車文化有獎知識競賽、演講比賽、辯論賽等;在藝術(shù)及身心發(fā)展系列的活動有:肖像設計大賽、曲藝大賽、汽車系舞會等;在心理健康與知識講座系列的活動有:心理健康講座、就業(yè)指導講座等;另外還有愛國主義影片教育宣傳周、心理健康周等一系列周活動,以及學雷鋒標兵月、軍體標兵月、衛(wèi)生標兵月等一系列月活動。

  學生會主席述職報告3

各位老師,各位同學:

  大家下午好!

  此時此刻,站在這里,我感慨萬千;叵3個月前,第二學生分會進行了職位調(diào)整,而我則被專業(yè)管理部的老師們寄予厚望,擔任了新一屆的第二分會的學生分主席。任命下來的那一刻,我真的感到十分欣慰,因為我的工作能力得到了老師們的認可和賞識,然而同時我也清楚地感受到了主席這一職位所帶來的責任與壓力。

  這學期的分會換屆,使得目前第二學生分會的所有成員均是大一、大二的同學們了,而且各個部門的部門也全部更換了,這使得整個分會在充滿著朝氣與活力的同時也缺少了一股凝聚力和向心力。而作為主席的我,更缺少著在整個分會成員里的一種權(quán)威。我這個人性子或許不是那么剛強,哪怕作為一個領(lǐng)導者的我也不太喜歡用命令的口吻去指派其他人去做事情。我始終認為“以權(quán)服人”和“以德服人”雖然只是一字之差,但是所產(chǎn)生的效果卻是截然不同的,一個領(lǐng)導者的威嚴的建立在高壓政策下或許很短的時間就可以形成效果,但如果想要所有人從心里上承認你卻不是一朝一夕的事。因此,在工作過程中,無論什么事情我都會身先士卒,哪怕是最苦最累的搬運工作等等。無論何時,我都將大家當成我自己親密的朋友甚至是一起奮斗的戰(zhàn)友,而不是單純的上下級從屬關(guān)系。半學期下來,我在分會里已逐步建立起了一套真正的**,并且我會不斷努力,讓每個人從心里上真正承認我。

  在這3個月的工作中,我也深深地感受到做主席的艱辛和困難。作為一名剛上任的主席,在很多工作方面都是盲點,在甚多地方需要不斷地區(qū)適應新的身份與環(huán)境。很多時候拿到剛剛下發(fā)的通知,我都會有一股無力感,對于沒有過多經(jīng)驗的我不知如何才能將其做好。但我卻從來不會感到恐慌,因為我知道:在我們第二學生分會還有相當一批優(yōu)秀的學生干部,他們思維敏捷,頭腦靈活,敢想敢做,往往遇到一些難題,大家坐到一起共同商討便可以形成一份完整的解決方案。也正是有了大家的共同努力,才使得分會工作得以正常有序進行。

  這學期,我們第二學生分會各方面工作穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展。重點突出“為同學服務”的工作理念,著手狠抓部內(nèi)各班級的學風建設、和諧宿舍等主題,開展各方面體現(xiàn)本專業(yè)特色的活動,例如:“贏在廣xx”營銷實戰(zhàn)創(chuàng)業(yè)大賽等。同時,積極鼓勵引導同學們?nèi)矫嫣岣咦陨硭刭|(zhì),并在廣**學院首屆辯論賽取得了第一名的佳績。這些成績的取得我感到十分驕傲和自豪。但是在與其他分會比較,我卻深深體會到了我們分會在工作成績的不足?粗渌謺粋個大型特色活動的舉辦,有的時候我真的感到很慚愧和羨慕。我知道今年我才大二,在工作經(jīng)驗方面還有著明顯的差距,可我認為這并不能作為我工作上不突出的借口和理由。但同時我心里也明白,我才大二,這意味著我擁有著更多的時間,我相信通過這半年的學習與積累,我會不斷的成長,我們第二學生也會真正的成長起來!

  在發(fā)言的最后,我謹代表我自己為學院的領(lǐng)導和院團委的各位老師對我們第二學生分會工作上的關(guān)懷與指導、專業(yè)部三位老師對我的栽培與信任、院學生會、社聯(lián)會和各個分會的學長學姐們對我工作上的幫助以及第二學生分會全體成員在這一年來為專業(yè)管理部和學院在學生工作上作出的杰出貢獻表示深深的謝意! “謝謝!”(鞠躬)我相信,第二學生分會會在明年的工作中取得更大的輝煌。

  學生會主席述職報告4

尊敬的領(lǐng)導、老師,親愛的同學們:

  大家好!

  光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間一年的工作就要接近尾聲了。將近一年的工作里,在我系領(lǐng)導的英明策略,輔導員的辛勤指導,全體學生會成員的共同努力下讓工作順利開展!我作為主席在此感謝大家,謝謝!我根據(jù)施政綱領(lǐng)帶領(lǐng)學生會開展日常工作了一年,今天我最后一次在大會上做述職報告如下:

  一、根據(jù)工作經(jīng)驗,并結(jié)合具體情況完善了章程。

  “無規(guī)矩不成方圓”,學生會是一個強有力的團體,如果沒有相應的規(guī)章制度制約學生會的行為,后果是比較嚴重的。通過一年的工作,從中發(fā)現(xiàn)了問題,找到了解決問題的方式,為了不讓以后上任的干部重蹈覆轍,將相關(guān)規(guī)定以白紙黑字寫出來,不僅約束學生干部的行為,并且對學生干部有一個方向性的引導。此次主要完善了以下相關(guān)制度:

  (一)學生干部考核制度

  為了讓參與學生會工作的學生能夠擁有一個良性競爭的平臺,當出現(xiàn)問題受到通報批評時,主席團或部長有相應的資料證明?己酥贫壤锩婧幸环莶块L每個月都要填寫的學生干部考核表。針對學生干部平時工作的表現(xiàn),對他們的決策能力、管理能力,積極性、主動性等事項進行評分。讓學生干部能夠及時知道自己最近的表現(xiàn),從而可以更好的去完善自我。

  (二)獎罰制度

  學生會是一個鍛煉學生的機構(gòu),要想鍛煉就得敢于去面對問題。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的同學,在制度上規(guī)定通報表揚,學期末選取優(yōu)秀成員、部長,優(yōu)秀部門來對學生干部工作地肯定。如犯錯者要接受通報批評者,嚴重者進行勸退,撤職等處罰。

  (三)意見箱管理制度

  為了讓我系學生會的工作得到廣大同學的肯定,學生會全體成員接受大家的監(jiān)督,有任何意見和建議都可以通過意見箱這一有效途徑反映給我們。我們會積極將問題處理,盡最快速度將結(jié)果反饋給同學們。

  (四)宣傳部物品管理制度

  宣傳部是學生會活動的核心部門,開展工作時耗資比較大,物品管理是否恰當直接影響到經(jīng)費節(jié)約和浪費。在日后一切有關(guān)宣傳方面的工作定要按照此制度開展。

  (五)檔案管理制度

  隨著學生會的發(fā)展,資料的數(shù)量,復雜想與日俱增。資料存檔的目的是讓以后上任的學生干部了解的學生會的發(fā)展歷程,并從中看到問題。所以資料存檔是要做到謹慎,務實。因此本屆加強了資料的系統(tǒng)整理,并嚴格要求各部門對資料要做到齊全、真實。避免發(fā)生先前幾屆出現(xiàn)資料不齊全、不系統(tǒng)等現(xiàn)象發(fā)生。

  二、一年主要工作回顧。

  (一)迎新生

  (二)第九屆“實力杯”籃球賽;

  (三)20XX年“唱響青春,舞動年華”迎新生晚會;

  (四)首屆“聚力杯”拔河比賽;

  (五)20XX年“迎評促建”建筑模型大賽;

  (六)第六屆“學子杯”辯論賽;

  (七)第二屆學生干部培訓;

  (八)第五屆“為建院添色彩”水果拼盤;

  (九)第二屆“走進評估,文明建院”建筑知識競賽;

  (十)學生深度訪談演練。

  三、目前學生會存在和有待完善的問題。

  (一)學生會是個團體也是個“家”,但是團體目前還不能和“家”畫等號。

  這個問題年年都存在。比如:某部門的學生干部有工作時候感覺的確是個干部,沒有工作心里空空的,感覺有無自己都無大礙,完全感受不到一個“家”的溫馨。在本屆,我吸取別人的經(jīng)驗,采用了一個生日祝賀的方式去對學生干部進行關(guān)心,每當有人生日時,有專人負責準備一份小禮物,在例會時候送到他手里并全體成員唱生日歌。因進行的時間比較短,目前見不到很好的效果,有待下一屆去更好的去完善。

  (二)活動開展籌備工作不合理。

  很多學生干部反應,自己只是知道活動什么時候要開始,到時候要布置會場,要收拾場地等工作,但是卻不知道具體情況。出現(xiàn)這個問題在上一屆也是如此。到底是什么原因呢?

  1、活動方案沒有經(jīng)主席團討論審核而直接和輔導員討論,討論妥當直接給一份方案給主席團,導致其他部門并沒有參與活動的籌備。

  2、非活動舉辦部門不主動了解活動的方案,不積極對成員講解,并征求他們是否有建議等。

  3、成員不夠積極、主動。一個好的學生干部就要做到善于去發(fā)現(xiàn)問題,去關(guān)注問題,去了解學生會活動的開展情況。

  (三)活動質(zhì)量不高,不受學生歡迎。

  活動不在于多,而在于精。造成活動質(zhì)量不高的原因時比較復雜的。我認為原因是:

  1、活動前期宣傳工作不到位。

  首先是要在學生會內(nèi)部進行宣傳到位,讓全體成員都了解此次活動的意義,參加后能夠有什么收獲等等。影響內(nèi)部宣傳力度是活動是活動開展籌備工作不合理。再是通過學生干部一傳一,十傳十地進行宣傳。海報和廣播只是一個通知的形式而已。最主要是靠人與人之間的交流宣傳。

  2、活動后期宣傳工作沒力度

  活動后期宣傳是對活動舉辦是否成功的一種肯定,同時讓廣大的同學了解到此次活動舉辦地效果如何。尤其是讓參加了本次活動的同學了解到,讓他們體會到我系對活動的重視。盡量做到讓參加活動的同學能夠分享到活動相片,這就好比是售后服務,服務好了,還擔心沒有人宣傳么?

  (四)我系網(wǎng)站出現(xiàn)問題尚未解決。

  網(wǎng)絡是對我系工作向外界宣傳的一種有效平臺,對學生會的日常工作的通知、通訊稿等都有很大幫助。但是我系網(wǎng)站20XX年出現(xiàn)了問題,至今尚未解決,嚴重影響了宣傳工作,同時讓同學們少了一個共享的平臺。目前已安排人去學習相關(guān)技術(shù),正在籌備重建網(wǎng)站。

  (五)主席團工作監(jiān)督機構(gòu)尚未成立。

  主席團的工作是否嚴謹、高效直接影響到學生會的發(fā)展,嚴重壞了聲譽。希望以后能夠成立一個監(jiān)督機構(gòu),如團總支、學生分會委員會(主席團成員和各部長都可以成為委員),時刻約束著主席團成員積極工作,為把學生會工作做好而奮斗。對于態(tài)度比較惡劣者可以進行罷免。

  四、對今后學生會工作的期望。

  (一)施政綱領(lǐng)

  俗話說:“工欲善其事,必先利其器”,施政綱領(lǐng)好比一盞航燈,指引著我們向成功的彼岸前進。寫好了施政綱領(lǐng),就等于工作成功了一半,否則,就好比無頭蒼蠅般,找不到方向。“冰凍三尺,非一日之寒”,這說明要寫好屬于自己的綱領(lǐng),就必須從一名普通的學生會干部時起就要做到善于發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,記錄解決問題的方法,多思考,多反省自我。唯有這樣方能寫好他,并伴隨你去開展新一屆帶有你風格的學生會工作,從而讓我系團總支、學生分會的工作更加出色,加強我系的知名度。

  主席是一個核心人物,根據(jù)施政綱領(lǐng)做到邏輯思維嚴謹,嚴格要求自我地去統(tǒng)籌大局,部署總體工作。在開展工作時期,時時刻刻記得自己的綱領(lǐng),不得亂了腳步。

  (二)學生干部要熟讀章程,按章程辦事,講原則,自律。

  章程是讓一個學生會有序開展工作地根據(jù),學生干部必須手持一份,在短的時間了要熟讀它,并運用到現(xiàn)實的工作中。如沒有去遵守,就是一種管理制度的失敗。

  (三)天時地利不如人和

  孟子日:“天時不如地利,地利不如人和”,此乃真理。整個團總支、學生分會是一個機構(gòu),一個團體!氨娙耸安窕鹧娓摺备嬖V我們平時舉辦的活動是需要大家一起探討方案和詳細工作安排及后勤工作方能成功。要做到讓整個學生會團結(jié),和睦。

  (四)提高學生干部的演講水平,尤其是部長級以上干部。

  這里談到的演講是多方面的,如發(fā)表講話,做報告等。這就需要用不同的演講技巧是面對不同的觀眾。尤其是面對學生會的演講切忌不可大意,演講內(nèi)容的好壞影響到成員的積極性,以及對部長級以上干部的看法。

  以上是我這一年工作的述職報告,我如實地將我系團總支、學生分會的情況記錄下來是為了讓我下屆上任的學生干部能夠積極了解到這些情況,并立刻出謀劃策去解決,讓我系團總支、學生分會的工作愈加出色,讓我系同學能夠更加認可學生會!

  學生會主席述職報告5

尊敬的各位老師、親愛的同學們:

  大家晚上好!

  我是來自xx班的xx,現(xiàn)任學生會主席。

  今天我很榮幸能夠代表主席團站在這里對我院xx學年學生會工作做述職,同時也感謝各位老師、同學能在百忙之中抽出時間來出席本次述職報告會。 xx~xx年對我們學生會各成員來說是不同尋常的一年,我們在這一年的時間里揮灑青春,張揚個性,擔負壓力,繼承責任。今天借這樣的一個機會我代表主席團對學生會所有同仁說一聲:這一年大家辛苦了,感謝大家!我也想對一直關(guān)注著我們工作的同學說一句:謝謝!

  煽情的話不多說了,在進入正題前請允許我耽誤大家?guī)追昼姷臅r間,讓我介紹一下,我們第五屆團委學生會主席團的所有成員……

  簡單的認識了我們主席團的各成員之后,現(xiàn)在正式進入正題吧!為了不多占用全校三百多名學生代表的時間,我只對上一年工作中的亮點進行回顧,使大家能夠在短時間內(nèi)感受到我們的工作較之以前的突破之處,也希望在這么短的時間內(nèi)能夠向大家展示我們第x屆團委學生會的風采。

  在校團委及我院領(lǐng)導老師的帶領(lǐng)下,在"鐵的紀律"和"走出去"兩大理念的指導下我們xx學院在xx學年做了以下工作:

  學生會機構(gòu)建設

  一:加強結(jié)構(gòu)組織建設。

  首先學生會內(nèi)部的結(jié)構(gòu)建設,主要體現(xiàn)在團結(jié)二字上,從我院建院以來學生會隊伍一直都在不斷壯大,也逐漸走向正規(guī)和正統(tǒng)化。作為一個好的團隊只有大家團結(jié)一心,擰成一股繩,各部門之間相互配合,把整個學生會的工作當作自己的事來辦才能做出更加驕人的成績。本屆學生會內(nèi)部一直都很團結(jié),大家就像一家人一樣,這一點一點也不夸張,在工作中我們有上下級稱呼,但在生活中我們一直以兄弟姐妹相稱。我希望這種風氣在以后的每一界學生會中都能夠永遠保持下去,形成一種傳統(tǒng),二十一世紀有了一個素質(zhì)過硬的團隊我們還害怕什么?

  二:著力各部門建設

  學生會各部門必需要對本學期的每一項工作進行合理周密的計劃和安排,根據(jù)院團委大記事和我院計劃來制定本部門的相關(guān)具體工作。認真貫徹學院有關(guān)文件精神,創(chuàng)造有利條件力爭把各項工作做到最好。

  學生會是學生群眾性組織,代表廣大同學的根本利益,是學生與老師之間的橋梁紐帶。所以我們第五屆團委學生會成立時,首要任務就是加強與各個同學的聯(lián)系。在院辦科長、老師的指導下我們建立了學生干部飛信群,同時完善了例會制度,除了每周一的班長例會,同時還每兩個星期進行一次班委與學生會的碰頭,加強與班委的交流。為了保證學生會做到公平,公正,給干事創(chuàng)造一個公平合理的競爭平臺,我們制定了學生干部考核制度,進行學生干部考核,作為學生干部評優(yōu)評先的依據(jù)。

  品牌活動

  素質(zhì)拓展(與人文學院的素質(zhì)拓展,學生干部之間的素質(zhì)拓展),你看圖片中的我們和人文學院的學生會成員玩的多happy!舉止間的親昵,儼然親兄弟姐妹般,活動結(jié)束時,那副"同心同德,共創(chuàng)輝煌"就是我們情感的見證,這次活動取得了圓滿的成功;中醫(yī)中藥社區(qū)行是我院的一次大型的義診,看著我們社區(qū)的叔叔阿姨、爺爺奶奶帶來的幫助,得到他們一聲聲的贊許,參加活動的每一位同學臉上都洋溢著幸福的微笑;我院首次述職報告就得了老師們的一致好評,述職報告即是一次成果的展示,又是一次經(jīng)驗的分享,在不斷的總結(jié)、反思、改正中不斷完善。團日活動。

  思考啟迪

  在這學年里,我們xx學院本著"為了學生的一切,為了一切的學生,一切為了學生"為宗旨,在院領(lǐng)導的關(guān)懷和大力支持下,在院廣大師生的積極配合下工作取得了圓滿成功,但也暴露了一些問題,使我明白了在第x屆團委學生會中需要加強的方面。

  一、各部門的活動還需要合理分配,在新學期要積極鼓勵新班委去組織一些有創(chuàng)意的活動,同時科學的去分析每項活動是否有舉行的必要性,起到什么效果,怎么去舉行及怎樣去圓滿的完成。

  二、完善學生會制度,做好部門、班委的思想建設工作。

  三、加強學生會各個部門的人員建設。

  新的升級,我們要積極去創(chuàng)造機會,抓住每一次機會建設學生會后悔嚴抓活動質(zhì)量,提高工作效率,增強團隊意識,時刻本著服務學生的宗旨,來建設學生會,使學生會的明天更加輝煌、更加燦爛!

  以上只是我個人對下一屆團委學生會的一些小小建議!如有不對望海涵,我的述職完畢!

  最后祝大家工作順利!學習愉快!謝謝大家!


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