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離職告別感言
離職實(shí)質(zhì)上是指員工離職。即當(dāng)員工對(duì)工作不滿意時(shí)，他們會(huì)盡量逃避和遠(yuǎn)離工作，這種現(xiàn)象就叫員工離職。下面，小編為大家分享離職告別感言，希望對(duì)大家有所幫助！
離職告別感言 篇1
親愛(ài)的兄弟姐妹們：
打擾了，各位。感謝過(guò)去近4年跟大家?jiàn)^斗的風(fēng)風(fēng)雨雨……
在這里能結(jié)識(shí)你們是我的幸運(yùn)，更要感謝合生元公司給我的平臺(tái)與紐帶!自己語(yǔ)言組織能力有限，性格靦腆，太多感謝的話不知道怎么說(shuō)。感謝平臺(tái)的溫暖，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的任性，感謝同事的互幫互助，感謝戰(zhàn)友默默的付出，感謝客戶的`選擇，感謝家人的理解，感謝自己的成長(zhǎng)……
相對(duì)簡(jiǎn)單的企業(yè)文化與工作氛圍證明合生元是家不錯(cuò)的公司，記得有一次出差服務(wù)員給我推薦了一個(gè)簡(jiǎn)餐：客家筵席；其實(shí)就一個(gè)木桶飯，里面有魚(yú)又有肉，還有客家釀豆腐，外加一個(gè)酒釀?wù)舻昂屠郎�。服�?wù)員傳上來(lái)的時(shí)候我被驚呆了，不就一個(gè)十幾塊的木桶飯嗎，端上來(lái)的美食差點(diǎn)把自己給感動(dòng)了。
又一次出差我還是去那家，還是點(diǎn)這個(gè)簡(jiǎn)餐，服務(wù)員就說(shuō)不好意思，這個(gè)套餐賣(mài)的特別好，漲價(jià)到35塊了，而且沒(méi)有蒸蛋贈(zèng)送了；今天的自己跟公司就好比是這種關(guān)系。人生就是一趟旅途，起點(diǎn)和終點(diǎn)都一樣，不同之處在于中間的過(guò)程怎么走；以前，我選擇“跟團(tuán) ”，沿著既定的線路走著；以后，我選擇 “自助游”，要掌控自己的旅途，尋找適合自己的風(fēng)景。看過(guò)電影《港囧》和《夏洛特?zé)⿶馈泛�，其�?shí)自己也是里面的主角。
分久必合合久必分，天下沒(méi)有不散的宴席。抓緊時(shí)間看看這熟悉的辦公室，熟悉的同事，熟悉的客戶，這熟悉的一切，并記住這一切，4年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴即將存儲(chǔ)了。鐵打的營(yíng)盤(pán)流水的兵，自古如此，關(guān)于告別，很難說(shuō)盡；告別其實(shí)也將是各自新的抵達(dá)!
再次感謝領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心教導(dǎo)和關(guān)懷，感謝同事們的支持與照顧，祝公司轉(zhuǎn)型成功，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展3.0模式更大更強(qiáng)!祝贛州辦的業(yè)績(jī)蒸蒸日上，大家多拿獎(jiǎng)金!希望同事們工作順利，家庭幸福!也祝自己更上一層樓，人生道路越走越寬!
離職告別感言 篇2
我要離開(kāi)我一直以來(lái)所向往和憧憬的城市拉！
有些留戀，但更多的是開(kāi)心！哈，因?yàn)�，我發(fā)現(xiàn)我找到了我真正所要的。另外，我知道了我最終的歸屬！
人生是一個(gè)大舞臺(tái)，我們每個(gè)人都在其中扮演一個(gè)角色，戲份的多少可能有區(qū)別——那是每個(gè)人努力的結(jié)果，但角色的輕重則是相同的，就看每個(gè)人的選擇罷了，當(dāng)然，也要看每個(gè)人的對(duì)待這場(chǎng)戲的態(tài)度：又的人認(rèn)真，有的人努力；有的人隨性，有的人較真；有的人灑脫，有的人矜持；有的人默默無(wú)聞，甘于自我的平凡，但有的人選擇轟轟烈烈，希望可以掌控一切；等等，但，就因?yàn)檫@些不同的選擇和詮釋?zhuān)诺靡陨涎萘巳绱思姺睆?fù)雜、糾纏折磨而又多采多姿、可歌可泣，讓人欲罷不能的一幕好劇。
人生是一個(gè)汪洋大海，我們每個(gè)人只是其中的一個(gè)支流。每個(gè)支流這么不停的奔涌、宣泄、流淌，才最終匯聚到一起，組成了洶涌澎湃、波濤翻滾的所謂汪洋，所謂大海，為什么，我們喜歡看海？為什么喜歡到大海邊感受它的洶涌、激蕩、翻滾，亦或平靜、安詳、沉靜？因?yàn)椋?dāng)我們站在海邊就仿佛看到了整個(gè)的人生的濃縮：有折磨時(shí)的飲泣，有掙扎時(shí)的糾纏，有熱情時(shí)的`澎湃，有憤怒時(shí)的嚎叫，有快樂(lè)時(shí)的歡快，有目空一切、驕傲任性時(shí)的霸氣，也有經(jīng)歷滄桑、看透一切時(shí)的平靜與安寧。到了這里，單純的個(gè)體就顯得不重要了，一切的存在都是那么的合理與真實(shí)。
或許，我根本就還不懂的人生的種種，但我仍然還想表達(dá)一些我目前心理的體會(huì)，所以，我還要說(shuō)：
我覺(jué)得人生又象是一大片土地（當(dāng)然，它本身就是一個(gè)地球啊。），但我覺(jué)得土地可能更符合我的欣賞眼光---我是農(nóng)民的女兒，所以比較了解。哈哈，小插曲！人生是一大塊土地，我們每個(gè)人就是在圈地的一個(gè)首領(lǐng)，每個(gè)人都希望擴(kuò)張自己的疆土，每個(gè)人都希望可以有自己的不錯(cuò)的，有特色的王國(guó)，于是，我們每個(gè)人就在著大片土地上不斷的耕耘，不停的播種，時(shí)常有收獲，又時(shí)常會(huì)碰到天災(zāi)，可是，我們的信念是永恒的，我們的希望是久遠(yuǎn)的，我們的追求和努力也是不變的。每個(gè)人努力的過(guò)程不一樣，得到的東西可能不一樣，但，最終，屬于我們的不過(guò)是2米見(jiàn)方左右的那塊百年之后的容身之所而已。呵呵，可能這樣說(shuō)有些凄涼，覺(jué)得讓人難過(guò)，但，事實(shí)的確如此啊，當(dāng)然，其中的美好，也就正是在與我們那些追求與努力的過(guò)程中吧？
人，是蠻偉大的動(dòng)物！真的是個(gè)奇跡呢，怎么樣才能讓自己所扮演的角色生動(dòng)光鮮？以及怎么讓這條小的支流同樣綻放多采美麗的浪花？怎樣讓自己歸于平靜、最終步入2米見(jiàn)方的那塊土地的時(shí)候可以不留遺憾，安然入睡？哈，努力選擇自己喜歡的方式去做吧。
我走了，我很留戀；正如，我來(lái)了，我很期待一樣。但，不變的，就是，不管我是走了，還是來(lái)了，我，都是真實(shí)的和感到快樂(lè)的！
祝福我吧！祝福每一個(gè)對(duì)生活、對(duì)生命、對(duì)世界充滿熱愛(ài)和期待的人，祝福我們大家！
一切美好，生活的愜意！
離職告別感言 篇3
同志們：
20xx年的初春時(shí)節(jié)我來(lái)到XX，而今即將伴隨著盛夏的熱情離去，就要揮別曾經(jīng)工作過(guò)的地方，踏上人生新的征程。此時(shí)此刻，我的心情很不平靜�；仡欉^(guò)去的五年零七個(gè)月，這幾日我輾轉(zhuǎn)難眠，有太多的感慨和留戀。鐵打的營(yíng)盤(pán)流水的兵，即將與朝夕相處的同志們道別，與情同手足的朋友們道別，與同甘共苦的同事們道別，依依不舍之情難以言表。
時(shí)光荏苒，歲月如梭。五年零七個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，直到這時(shí)我才真正理解來(lái)去匆匆的內(nèi)涵。但是，熱情好客、豪爽仗義的甌越民風(fēng)、“敢為天下先、敢闖天下路”的精神和源遠(yuǎn)流長(zhǎng)、博大精深的人文底蘊(yùn)，都給我留下了永不磨滅的印象。在XX這片大有希望的熱土上，我度過(guò)了值得終生回憶的無(wú)悔歲月，也為XX電力事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)了一份微薄之力，與同志們一道見(jiàn)證了XX電力局的“由大轉(zhuǎn)強(qiáng)”，使我這祖籍山東的交流干部深深融入了XX電力這個(gè)大家庭，對(duì)素有“東南小鄒魯”之稱(chēng)的理學(xué)名邦XX充滿了濃濃的鄉(xiāng)情。“人非草木，孰能無(wú)情”，如今將要離去，真可謂“別有一番滋味在心頭”！但是我想，無(wú)論走到哪里，今后，XX都 將是我魂?duì)繅?mèng)繞的.地方，我將時(shí)常想起它。即使在此時(shí)此刻，我每每想起同志們對(duì)我工作的大力支持和個(gè)人的鼎力相助，我就深受感動(dòng)，并將永志不忘！
由于受內(nèi)外條件、環(huán)境及時(shí)間的限制，部署的有些工作仍在完善、實(shí)施之中，更有一些構(gòu)想尚未完成、實(shí)現(xiàn)，對(duì)此，我倍感遺憾。人生就是如此，想做的事情很多，該做的事情也很多，能做的事情很少，而做成、做好的事情就更少�！叭朔鞘ベt、孰能無(wú)過(guò)”，我在工作中，肯定會(huì)有一些事情，難以做到恰到好處，雖然我講原則重感情，但由于對(duì)工作要求過(guò)嚴(yán)、過(guò)急，難免會(huì)傷害一些同志的情感和自尊，在此我深表謙意懇請(qǐng)諒解！我相信，同志們都能從工作角度對(duì)我個(gè)人和我的工作給予理解，謝謝你們！“難得浮生半日閑”。今晚的答謝酒會(huì)就請(qǐng)大家暫時(shí)放下工作的重?fù)?dān)，開(kāi)懷暢飲。記得偉大的詩(shī)人李白說(shuō)過(guò)這么一句話：古來(lái)圣賢皆寂寞，惟有飲者留其名。為此，我提議大家一起舉杯：為成就共同的事業(yè)、建設(shè)共同的家園，干杯！
離職告別感言 篇4
我昨天的老板年底寫(xiě)給員工一封信，述說(shuō)他一年當(dāng)中感同身受的十件事情，就像媒體每年公布的十大新聞一樣。他的第一件大事是他平生第一次到海外任職就來(lái)到了中國(guó)。所以說(shuō)昨天的老板，是因?yàn)槲乙讶ヂ�，年后即履新其他公司�?/p>
20xx年，我的第一件大事當(dāng)屬我的離職，離開(kāi)了我為之服務(wù)2x年零9個(gè)月的公司。此間占去我職業(yè)生涯近百分之七十的時(shí)間，也留下許多刻骨銘心、讓我此生難以釋?xiě)训臒o(wú)盡回憶。
為了這一天，我糾結(jié)了許久，也付出了很多。坦率地說(shuō)，在我這種年齡離職是需要膽量的，當(dāng)然肯于接受我的人更需要膽識(shí)。我自嘲此舉為，前無(wú)古人后無(wú)來(lái)者。
退卻是為了進(jìn)取，離開(kāi)是為了迎接挑戰(zhàn)。這是理性思考的結(jié)果。依我的個(gè)性，我不愿意久在同一崗位，哪怕是一個(gè)在他人看來(lái)很成功的職位，更無(wú)法認(rèn)同從一而終的擇業(yè)觀念。長(zhǎng)年重復(fù)做一種工作，雖然穩(wěn)定但必定滋生惰性，長(zhǎng)此以往，按照進(jìn)化論的觀點(diǎn)，不用的東西將退化，奮斗的精神也逐漸喪失。所以我寧愿經(jīng)常置身險(xiǎn)境而直面挑戰(zhàn)，去做我自己想做的事情。俞敏洪說(shuō)得好，有時(shí)我們選擇前進(jìn)，不是因?yàn)槲覀冇卸鄨?jiān)強(qiáng)，而是因?yàn)槲覀儎e無(wú)選擇。
世界是流動(dòng)的。我們要適應(yīng)多維多變的大千世界，就不要把自己封閉在一個(gè)圈子里，哪怕這個(gè)圈子對(duì)于你相對(duì)大或足夠大。我給你的忠告是，應(yīng)該有條件地適時(shí)更換自己的生活環(huán)境或職業(yè)角色，哪怕是一個(gè)你完全生疏的地方或職業(yè)。因?yàn)槊恳淮巫兓瑢?duì)于你都將是一種全新的嘗試和挑戰(zhàn)，你會(huì)面臨困境，你會(huì)感受壓力，所以你才會(huì)去學(xué)習(xí)，才會(huì)去思考，而壓力最終會(huì)變成動(dòng)力，讓你脫胎換骨從稚嫩走向成熟；而每一次改變又會(huì)讓你接觸新的環(huán)境和新的人群，在這種流動(dòng)的變化中有所發(fā)現(xiàn)、有所收獲，由此激發(fā)你的商業(yè)潛能和創(chuàng)造意識(shí)，最終找到更適合你的求生之所和價(jià)值所在。沒(méi)有這種變化，總在原地踏步，你何以會(huì)進(jìn)步？何以會(huì)有未來(lái)？這也是我選擇離開(kāi)的最強(qiáng)動(dòng)因。
我真誠(chéng)地奉勸大家，不要只滿足于做普普通通的人。雖然做普通人沒(méi)什么不好，就像做一個(gè)勤奮的人沒(méi)什么不好一樣，但這都是慣性思維。在今天的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，無(wú)論是普通的人，還是勤奮的人注定沒(méi)有生存的空間，更創(chuàng)造不了價(jià)值。普通人的最大特征就是平民思維，習(xí)慣于維持現(xiàn)狀而不愿意承受更多的責(zé)任和壓力；習(xí)慣于因循守舊而不愿意面對(duì)挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)；習(xí)慣于走平坦的路而害怕道路上荊棘遍布。難怪很多人多少年過(guò)后，除了日漸衰頹的容顏老態(tài)，其他什么都沒(méi)有改變，沒(méi)有奢望，也沒(méi)有追求，唯隨波逐流而聊此余生。我常感嘆中國(guó)的老百姓，活了一輩子總想過(guò)上幸福生活，但是到死都不知道真正的幸福生活是啥樣，這算不算是一種悲哀？所以，你不要總跟這些人比，比來(lái)比去你永無(wú)出頭之日。
平日里我們聽(tīng)得最多的一種聲音就是抱怨。不是公司不好，就是老板不好，要么就是嫌待遇太低或者工作太無(wú)聊。如果你每天置身于這種滿是抱怨的負(fù)面環(huán)境中，非但你永遠(yuǎn)不會(huì)進(jìn)步，而且還會(huì)損害你的身心健康。也許大家還未明白一個(gè)淺顯的道理，個(gè)體對(duì)于群體、對(duì)國(guó)家總是顯得很渺小，你對(duì)于公司也是一樣。就如同現(xiàn)實(shí)生活中你有很多的無(wú)奈一樣，你既無(wú)法改變，又不能不去面對(duì)，因?yàn)槟憧傄钕氯�。關(guān)鍵還是你要采取的心態(tài)和定位。要知道抱怨不會(huì)帶給你任何改變，無(wú)謂的抗?fàn)幰矂?shì)必徒勞而終，到頭來(lái)受傷的還是你自己。恕我直言，人有時(shí)很幼稚，幼稚到不能正視自己。郎咸平說(shuō)，中國(guó)人就知道賺錢(qián)，不了解世界，不知道別人怎樣看自己，不清楚自己的弱點(diǎn)。仔細(xì)想想，世界上最陌生的人就是我們自己，其實(shí)地球真的沒(méi)誰(shuí)都一樣轉(zhuǎn)，或許換個(gè)人轉(zhuǎn)得比你還好。所以我總說(shuō)，我左右不了公司，也左右不了別人，我只能左右我自己，走自己的路，做自己喜歡做的事。這也算是退而求其次的一種明智。
這里我還想強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是，職場(chǎng)是你安身立命之本，你現(xiàn)在要生存，將來(lái)要成功都需要這樣的舞臺(tái)。不要一味地苛求公司能為你做什么，先問(wèn)問(wèn)你自己，你能為公司做些什么，這是你的價(jià)值所在。我經(jīng)常給自己做這樣的假設(shè)，假如有一天公司不待見(jiàn)我或者我想另謀高就，我是否有進(jìn)可攻退可守的資本或者資源去應(yīng)對(duì)？說(shuō)得直白一點(diǎn)兒，當(dāng)我今天走出公司這扇門(mén)，明天我是否有可去之處？如果我沒(méi)有這種自信，我情愿調(diào)整自己的心態(tài)從頭再來(lái)，因?yàn)槲覄e無(wú)選擇！臥薪嘗膽也許是爭(zhēng)取主動(dòng)的不二之法。既然如此，工作就不應(yīng)該是做給別人的，而應(yīng)該是做給你自己的。如果你能這樣想，你就不會(huì)在意別人對(duì)你的評(píng)價(jià)，你就會(huì)樂(lè)觀地看待你的工作。從小事做起，從一點(diǎn)一滴做起，從專(zhuān)心做好一件事做起。我平時(shí)最喜歡說(shuō)的一句話就是，在工作中學(xué)習(xí)，在成長(zhǎng)中享樂(lè)。
我們需要持續(xù)的學(xué)習(xí)，我們需要學(xué)會(huì)思考。學(xué)習(xí)使人進(jìn)步，思考使人成熟。日本管理大師大前研一說(shuō)過(guò)，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，懶于學(xué)習(xí)、懶于求知的人注定沒(méi)有生存的空間。因?yàn)閷W(xué)習(xí)，我們才會(huì)進(jìn)步，才會(huì)變得與眾不同；因?yàn)樗伎�，我們才�?huì)有洞察力，才會(huì)在大是大非面前有基本的判斷，才不至于被人蒙蔽和為人所利用。學(xué)習(xí)使人奮進(jìn)，思考使人成熟，所以我們才會(huì)在平日的不合理間找到平衡，在相互碰撞的矛盾中找到自我，我們才不至于為別人掙多掙少而糾結(jié)，才會(huì)為漠視效率、犧牲利潤(rùn)的大企業(yè)病而焦慮。
對(duì)于我的.公司，我的確有過(guò)很多的無(wú)奈，也曾一度為此糾結(jié)。我一直以為，體面勞動(dòng)和贏得尊重是一個(gè)人可以在公司持續(xù)做下去的前提，而能讓你有歸屬感并甘愿為公司奉獻(xiàn)的基本條件絕對(duì)地取決于你的人生價(jià)值是否能夠得到兌現(xiàn)，再說(shuō)得具體一點(diǎn)兒，就是你能否得到施展抱負(fù)的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)以及能讓你滿足的物質(zhì)報(bào)酬。前者是你安身立命之本，后者是你安居樂(lè)業(yè)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。但是，現(xiàn)實(shí)是殘酷的，別說(shuō)魚(yú)和熊掌不能兼得，最后連最起碼的期待感都沒(méi)了。我們只能期待公司會(huì)有所改變，因?yàn)槲覀儧](méi)有能力使她改變。我們是打工者，我們的能力有限，這是不爭(zhēng)的事實(shí)。
平心而論，當(dāng)下日企在中國(guó)面臨的困境，很難說(shuō)是哪個(gè)公司不好，或是哪個(gè)老板不好造成的，畢竟問(wèn)題的形成有其深層原因。首先，意識(shí)形態(tài)和價(jià)值觀截然不同的人群在一起共事很難跨越語(yǔ)言的障礙，而連正常的人際間溝通都困難的企業(yè)又何以能形成一個(gè)為不同人群都能接受或認(rèn)同的企業(yè)文化。其次，日本無(wú)論從內(nèi)政、外交，還是企業(yè)模式都呈嚴(yán)重的逆全球化傾向，加之相對(duì)封閉和均質(zhì)化的日本文化和社會(huì)環(huán)境所孕育的日本人的自閉性和僵化思維，使他們不擅長(zhǎng)異文化交流，更無(wú)法形成可融入當(dāng)?shù)匚幕墓芾砗臀幕瘷C(jī)制。沒(méi)有融入當(dāng)?shù)匚幕钠髽I(yè)，又如何能對(duì)充滿不確定性的當(dāng)?shù)刂茉猸h(huán)境作出快速有效的反應(yīng)，又何以有企業(yè)靈魂，而沒(méi)有靈魂的企業(yè)又何以成功？管制社會(huì)束縛了日本人的思維和活力，也限制了公司在中國(guó)的發(fā)展。也許人材本地化是其唯一選擇，因?yàn)橹挥兄袊?guó)人才能真正解讀自己的文化內(nèi)涵，而局外人是很難辦到的。道理很簡(jiǎn)單，但做起來(lái)又何嘗容易。一直以來(lái)，我們始終在努力、在溝通、在探索，但都無(wú)果而終，這不能不說(shuō)是個(gè)遺憾。
昨天已去，新年伊始。告別過(guò)去，是為了前行。此番離職雖不是輝煌謝幕，也談不上華麗轉(zhuǎn)身，沒(méi)有怨言也沒(méi)有缺憾，唯有銘記過(guò)去所有難忘的關(guān)心和支持，而今邁步從頭越。人生不止于今日，更在于明天。與君同行，是我此生最大的榮幸！
但愿我的話能帶給你些許感動(dòng)，讓你重新思考，并從此讓你改變。作為曾經(jīng)的同事、朋友，愿恭候佳音而引以慰。
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