實習協(xié)議書15篇【薦】
現(xiàn)如今，越來越多地方需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢？以下是小編精心整理的實習協(xié)議書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
實習協(xié)議書1
合同編號：
甲方：
乙方：
身份：學(xué)生
身份證號碼：
聯(lián)系地址：
郵編：
戶口所在地：
郵編：
鑒于：乙方為在校大學(xué)生，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方實習事宜達成如下協(xié)議，以資共同遵守：
第1條實習期限和內(nèi)容
1.1實習期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
1.2實習崗位：乙方在甲方部門崗位實習，具體實習內(nèi)容由雙方另行協(xié)商確定。
1.3工作時間：經(jīng)雙方協(xié)商，乙方的具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要確定，并提前通知乙方。乙方如因與課程學(xué)習安排有沖突等原因不能配合甲方確定的工作時間的，應(yīng)及時告知甲方直接主管經(jīng)理。
第2條實習津貼
2.1甲方根據(jù)工作崗位的不同情況，每月給予乙方一定的實習補貼和交通費、就餐費等補貼("實習報酬")，具體標準為每月幣元(此金額按照實際考勤將有相應(yīng)調(diào)整)。
2.2實習報酬以月為結(jié)算單位，甲方將在次月日前將第2.1條規(guī)定的上月實習報酬支付給乙方，支付方式為銀行轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金支付。
2.3如乙方未能全部出勤，甲方有權(quán)相應(yīng)扣除其缺勤期間的實習報酬。具體扣除公式為：扣除金額=實習報酬/應(yīng)出勤天數(shù)×未出勤天數(shù)
第3條保險和勞動保護
3.1鑒于雙方非以建立勞動關(guān)系為目的簽署本實習協(xié)議，因此，甲方不負責為乙方辦理社會保險。按國家及當?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定，乙方享有的各項社會福利保險，其費用由乙方所在的學(xué)校承擔并為乙方辦理，甲方不承擔由此產(chǎn)生的一切費用和責任。
3.2甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，采用有效的防護措施來保護乙方的職業(yè)健康和安全，并向乙方提供必要的防護設(shè)備及個人使用的防護用品(如果需要)，確保乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
3.3除乙方在從事勞務(wù)過程中(不包括上下班路途)發(fā)生人身傷害事故，甲方依法承擔法律責任，對于乙方從事超出甲方指示工作范圍外而發(fā)生的任何事故，均與甲方無關(guān)。
第4條工作時間和商業(yè)秘密
乙方應(yīng)服從甲方的管理，嚴格遵守和執(zhí)行甲方制定的各項規(guī)章制度。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行制度的情況進行檢查，監(jiān)督和考核。由于乙方重大過失或故意行為給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方予以賠償。
甲方應(yīng)按勞動法規(guī)定的`作息時間安排乙方實習工作，如確因工作需要延長工作時間的，應(yīng)征得乙方同意。
乙方應(yīng)對在甲方實習期間所掌握的所有甲方認為具有保密性質(zhì)且未向公眾公開的專有信息進行最高限度的保密。在本協(xié)議期間和本協(xié)議終止后，未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得使用、發(fā)表或以任何方式向任何第三方泄露上述專有信息。由于乙方泄密行為造成甲方損失的，甲方有權(quán)要求乙方予以賠償。
乙方在實習期間未經(jīng)甲方書面同意，不得在甲方以外的其他經(jīng)濟組織從事或參與任何可能與甲方利益發(fā)生沖突的經(jīng)營活動。在本協(xié)議終止或解除時，乙方應(yīng)向甲方交回同甲方經(jīng)營相關(guān)聯(lián)并由乙方掌握或保管的屬于甲方的所有資料和信息。
乙方違反上述保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付幣5000元的違約金，若乙方的違約行為給甲方造成的損失高于5000元的，則乙方應(yīng)當補足差額部分。
第5條知識產(chǎn)權(quán)
乙方在此確認，乙方在甲方實習期間創(chuàng)造或開發(fā)的所有知識產(chǎn)權(quán)均屬甲方所有。未經(jīng)甲方書面許可，乙方確保不擅自使用或以任何方式如轉(zhuǎn)讓、出租、授權(quán)第三方使用。
第6條協(xié)議的終止、解除
發(fā)生以下任一情形的，本協(xié)議終止：
6.1本協(xié)議期滿的;
6.2雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議的;
6.3乙方因身體原因或其它不可抗拒原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;
6.4未按本協(xié)議第6.2條約定解除本協(xié)議的。
除本協(xié)議另有規(guī)定外，任一方應(yīng)提前五個工作日書面通知對方解除本協(xié)議。
有下列情形之一的下，甲方可以隨時解除本協(xié)議：
6.5乙方違反本協(xié)議規(guī)定條款的;
6.6乙方違反甲方的各項規(guī)章制度或國家法律法規(guī)的;
6.7乙方不能勝任甲方為其安排的工作和任務(wù)的;
6.8乙方被依法追究刑事責任的。
6.9本協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)在7日內(nèi)完成向甲方移交相關(guān)工作，并附書面說明，如給甲方造成損失的還應(yīng)予賠償。
第7條違約責任
7.1除本合同另有規(guī)定外，由于乙方違反本協(xié)議規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方給予相應(yīng)的經(jīng)濟補償。
7.2乙方應(yīng)確保其在甲方的實習已得到乙方所在學(xué)校的同意，因乙方未得到乙方學(xué)校同意而引起的一切后果由乙方自行承擔。
第8條法律適用及爭議解決
8.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律，并依據(jù)中華人民共和國法律解釋。
8.2因履行本協(xié)議所產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不能解決的，甲乙任一方均有權(quán)向甲方所在地提起訴訟。
第9條通知
9.1本協(xié)議項下任何通知，均應(yīng)以書面形式作出并發(fā)至本協(xié)議首部所列雙方地址。有關(guān)通知，均采用掛號信或EMS的形式，以郵戳之日的7日后視為已送達。
9.2甲乙任一方變更其該地址的，應(yīng)立即向?qū)Ψ疆斒氯送ㄖ�。如任一方變更該地址而未及時通知對方，對方向其原地址按前款方法進行通知即為進行了送達。
第10條其他
10.1本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，按本合同第8.2條處理。
10.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在雙方簽署后生效，兩份協(xié)議具有同等效力。
(以下無正文，為簽字頁)
本人(乙方)清楚明白了解，本實習協(xié)議非以建立勞動關(guān)系為目的，本人與公司系在平等協(xié)商基礎(chǔ)上建立勞務(wù)關(guān)系，除另行簽署勞動合同，本人不向公司主張勞動法上的權(quán)利。
甲方：乙方：
日期：_____年_____月_____日
日期：_____年_____月_____日
實習協(xié)議書2
甲方（委托方）：_________
乙方（受托方）：_________研究所
為促進生命科學(xué)的發(fā)展，加強科研院校間的合作和交流，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就_________研究所接受甲方委托，同意甲方有關(guān)人員來所進行短期研究、實習一事，達成如下協(xié)議：
一、委托期限
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.在短期研究、實習人員到乙方報到前，負責向乙方提供短期研究及實習計劃。
2.負責做好來所人員來所前的實驗室安全、紀律和相關(guān)制度的崗前教育。
3.在協(xié)議執(zhí)行期間，短期研究、實習人員的各項待遇由甲方負責。
4.短期研究、實習結(jié)束后，配合乙方做好實驗資料、材料及相關(guān)圖書資料的歸還工作。
（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.接受甲方的委托，并負責指派實驗室。
2.在短期研究、實習期間，負責對甲方人員進行管理。
3.負責提供研究場地、實驗條件和實驗經(jīng)費。
4.組織短期研究、實習人員上崗教育。
5.負責督促、檢查短期研究、實習人員落實計劃的情況，了解短期研究、實習人員業(yè)務(wù)學(xué)習和思想情況。
6.辦理短期研究、實習結(jié)束人員的離崗手續(xù)，督促還清所借物品和書刊。
7。短期研究、實習結(jié)束時負責進行業(yè)務(wù)考核（筆試和技術(shù)操作），做好結(jié)業(yè)鑒定。
（三）短期研究、實習人員的權(quán)利和義務(wù)
1.來乙方短期研究、實習人員必須按規(guī)定時間辦理報到手續(xù)，若因故不能按時報到，應(yīng)事先由甲方來函請假，請假不得超過一周，否則作自動放棄處理。
2.短期研究、實習期間除國家規(guī)定節(jié)假日外，無寒暑假，無探親假。不接待家屬來院探親，不得因此請假。
3.必須嚴格遵守乙方的各項規(guī)章制度，服從導(dǎo)師的管理。
4.必須嚴格遵守_________研究院科技保密和知識產(chǎn)權(quán)保護方面的規(guī)定。
三、費用
在協(xié)議執(zhí)行期間，乙方按照統(tǒng)一標準向甲方收取一定費用。具體金額由甲乙雙方協(xié)商決定。
甲方應(yīng)在人員到乙方工作前一周將費用一次性匯到乙方銀行帳號。
四、知識產(chǎn)權(quán)
1.甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間正式發(fā)表的研究論文單位署名為1乙方，2甲方。研究論文的責任作者為乙方指導(dǎo)老師。
2.研究成果及產(chǎn)生的相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)屬于乙方或由雙方協(xié)商解決。
五、協(xié)議的變更、終止和解除
�。ㄒ唬┍緟f(xié)議依法簽訂后，雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更協(xié)議。如雙方未達成一致意見的.原協(xié)議繼續(xù)有效。協(xié)商期不得超過_________日。
（二）有下列情況之一的，本協(xié)議自行終止：
1.協(xié)議期滿；
2.甲方人員在協(xié)
議期間嚴重違紀、違規(guī)，給乙方造成嚴重損失；
4.甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間發(fā)生違法行為而又不夠刑事處分的；
5.協(xié)議訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成共識的；
6.由于不可抗拒因素而中止。
六、違約責任
因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟損失的，甲方作為委托方應(yīng)當予以賠償。
七、附則
1.本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，必要時可訂立補充協(xié)議。
2.本協(xié)議一式四份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)二份。
3.本協(xié)議從_________年_________月_________日生效。
甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
實習協(xié)議書3
甲方：(以下簡稱甲方)______地址：______
電話______：聯(lián)系人：______
乙方：(以下簡稱乙方)______地址：______
電話：______聯(lián)系人：______
丙方：人(名單附后)______
為堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以服務(wù)社會為宗旨,為社會培養(yǎng)造就一批素質(zhì)高、留得住、用得上、針對性強的高技能人才，充分發(fā)揮校企雙方優(yōu)勢，進一步貫徹教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[__]16號)“高等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習”的文件精神，積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式，增強學(xué)生的專業(yè)技能，本著協(xié)作、互助、合作、共贏的原則,經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商，就赴貴公司頂崗實習事宜，達成如下協(xié)議，以期共同信守。
實習時間：____年____月____日至____年____月____日止
一、甲方職責和義務(wù)
1、甲方應(yīng)提供實習場地和設(shè)備，包括生產(chǎn)、工程或辦公的場地及相關(guān)條件。
2、甲方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下，為丙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作，并明確丙方崗位的工作內(nèi)容和要求，甲方為丙方提供生產(chǎn)性實習崗位時，在工作期間丙方發(fā)生工傷由甲方負責，其余時間責任由丙方自負。
3.甲方根據(jù)丙方實習崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
4.甲方按照本單位的規(guī)章制度以內(nèi)部員工的要求對丙方頂崗實習進行管理,并提供一定的生活保障,為實習生提供每月元的基本勞動補貼,其它補貼由甲方根據(jù)實際情況核發(fā)。
5、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，推薦有經(jīng)驗的管理人員和專業(yè)技術(shù)人員擔任實習指導(dǎo)教師，對學(xué)生進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并與乙方一起做好頂崗實習學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育。
6、甲方須按勞動法規(guī)定的`作息時間安排丙方實習工作，如確因工作需要延長工作時間，要征得丙方同意。
7、丙方實習期間，若丙方不能勝任工作或不服從安排，甲方應(yīng)及時通知乙方，共同協(xié)商解決辦法。
8、頂崗實習結(jié)束后，根據(jù)丙方的具體表現(xiàn)進行考核和評定，并簽署鑒定意見，以作為考核丙方實習效果的依據(jù)。
9、根據(jù)丙方實習的表現(xiàn)，甲方可以優(yōu)先錄用丙方為正式員工并免除試用期。等拿到畢業(yè)證時，應(yīng)與丙方簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系。
三、乙方職責和義務(wù)
1、與甲方一起做好頂崗實習學(xué)生的思想教育和指導(dǎo)工作。
2、定期安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場指導(dǎo)和了解實習學(xué)生的頂崗實習情況，加強與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通，及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。
3、與甲方一起做好對頂崗實習學(xué)生的實習考核鑒定工作，對其實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。
4、對在頂崗實習過程中違反《頂崗實習協(xié)議書》、擅自離開實習單位的學(xué)生，乙方將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進行處理。
二、丙方職責和義務(wù)
1、實習前，丙方要簽訂安全實習保證書，保證在實習期間不違紀。
2、實習生到崗兩天內(nèi)必須向?qū)W院輔導(dǎo)員(班主任)報告相關(guān)情況，并留下本人可及時聯(lián)系的通訊方式，保證每周至少與學(xué)學(xué)院輔導(dǎo)員(班主任)聯(lián)系一次。實習期間要確保輔導(dǎo)員(班主任)能隨時聯(lián)系得上實習生，若聯(lián)系不上者，按學(xué)�！秾W(xué)生紀律處分條例》第十四條規(guī)定，3天聯(lián)系不上者，給予警告處分;5天聯(lián)系不上者，給予嚴重警告處分;7天聯(lián)系不上者，給予記過處分;12天聯(lián)系不上者，給予留校察看;2周以上聯(lián)系不上者，給予退學(xué)處理。以上處分同時告之家長。
3、丙方必須參加《大學(xué)生醫(yī)療保險》。
4、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身安全，增強自我安全保護意識;如因違規(guī)操作、不服從實習單位管理而造成的傷害事故，由頂崗實習學(xué)生承擔相應(yīng)責任。
5、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，并服從甲方的工作安排和管理，在崗位上認真履行職責，接受實習單位的考核，尊重實習單位的各級領(lǐng)導(dǎo)、實習指導(dǎo)教師和其他員工。
6、丙方應(yīng)定期向校內(nèi)指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員(或班主任)匯報自己的情況，及時了解學(xué)校教學(xué)情況及其他方面的工作安排。
7、丙方在實習期間應(yīng)堅持自學(xué)學(xué)校的相關(guān)課程，乙方應(yīng)按業(yè)余教育方式提供相應(yīng)輔導(dǎo)。丙方必須參加學(xué)期末的課程考試，甲方應(yīng)為丙方的學(xué)習和考試提供方便。
8、頂崗實習期間，未經(jīng)批準，不得擅自離開實習單位，實習中途變更實習單位的須征得學(xué)校同意。
四、協(xié)議終止與解除
1.實習期滿協(xié)議自然終止;
2.丙方如有特殊情況需終止實習，必須出具書面申請并取得甲方和乙方同意，否則乙方將對擅自離開實習單位的學(xué)生作為沒有完成教學(xué)計劃中的實踐環(huán)節(jié)而不予畢業(yè)五.本協(xié)議經(jīng)叁方簽字后生效。
六.本協(xié)議未盡事宜，按國家相關(guān)規(guī)定或由甲方、乙、丙三方協(xié)商解決。協(xié)商無效時，可通過調(diào)解、仲裁、訴訟等途徑進行解決。
七.本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。
甲方代理人：______乙方代理人：______
單位蓋章：單位蓋章：
______年______月______日______年______月______日
附丙方名：______
實習協(xié)議書4
甲方：__學(xué)院
乙方：(單位名稱)地址：
甲乙雙方針對甲方在乙方建立長期、穩(wěn)定的實習基地及安排甲方學(xué)生在乙方實習事宜，本著互利合作的態(tài)度，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、甲方在乙方建立實習基地，并正式授牌為“莆田學(xué)院教學(xué)實習基地”。
二、乙方帶給實習的專業(yè)、崗位、實習環(huán)境等條件給甲方實習生，每年最多可接收實習生共人，其中：
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人；
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人；
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人；
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人；
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人。
三、實習期間，乙方應(yīng)安排有經(jīng)驗的教師或技術(shù)人員對實習生進行實習管理及指導(dǎo)，并對實習生的表現(xiàn)、業(yè)務(wù)潛力進行考核；甲方也應(yīng)指派教師和乙方共同管理、指導(dǎo)實習工作。
四、甲方實習生在實習期間應(yīng)理解乙方的'工作安排，并遵守甲、乙雙方的相關(guān)規(guī)章制度。
五、實習生如因違反規(guī)章制度或技能素質(zhì)較差，經(jīng)與甲方協(xié)商，乙方可將其退回給甲方。
六、實習生若在實習期間需提前退出實習單位，務(wù)必在經(jīng)甲方同意、乙方批準后方可離去。若因?qū)嵙暽米噪x開實習基地而引起的后果，由實習生自行承擔。
七、甲方可邀請或聘請乙方相關(guān)人員在甲方開展專題講座及推介活動，乙方可邀請或聘請甲方師資為其開展員工培訓(xùn)、項目合作、科研等活動。
八、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，還可進行其他共建活動。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
甲方(代表簽名)： 乙方(代表簽名)：
(公章) 年 月日 (公章) 年 月 日
實習協(xié)議書5
甲方（實習單位）：地址：聯(lián)系方式：乙方（實習生）：身證號碼：學(xué)校：地址：聯(lián)系方式：風險提示：基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。
甲、乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商一致，簽訂本實習協(xié)議,并約定共同遵守執(zhí)行。實習期間甲方將對乙方進行考核，實習結(jié)束后，若乙方成績合格，達到甲方的錄用條件，甲方優(yōu)先錄用乙方，并與乙方簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系�，F(xiàn)雙方就實習期間的相關(guān)事宜約定如下：
一、實習協(xié)議期限本實習協(xié)議期限自________年____月____日至________年____月____日止。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方在乙方實習前，對乙方進行必要的崗前培訓(xùn)、安全教育和公司各項規(guī)章制度的培訓(xùn)；
2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的能力和表現(xiàn)安排或調(diào)整其工作崗位；
3、在乙方實習期間，甲方應(yīng)為乙方提供一定的生活保障、補貼：
（1）實習生活補貼：______元月；
（2）銷售提成：按本酒店銷售相關(guān)規(guī)定提成；
�。�3）食宿安排：提供食宿（提供當班工作餐，非工作時間不作安排；住員工宿舍，需支付水電費）。
4、甲方于每月的____日向乙方支付上月的實習生活補貼和銷售提成。
5、實習期結(jié)束且乙方正式畢業(yè)（以領(lǐng)取畢業(yè)證書為準）后，如乙方符合甲方對外招聘相同崗位要求，且乙方愿意在本酒店長期發(fā)展，可優(yōu)先與甲方建立勞動關(guān)系。建立勞動關(guān)系后，雙方應(yīng)依法簽訂勞動合同，由甲方為乙方繳納社會保險，并報銷實習期間體檢費用。
6、實習期間，如乙方能力突出并能提前獨立上崗、各方面素質(zhì)能力較強、表現(xiàn)良好者，甲方可適當提高乙方生活補貼。風險提示：意外風險
實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
7、實習期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度及勞動紀律給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方進行賠償。風險提示：工傷實習的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。
因此，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。
8、乙方在實習期間，甲方為乙方購買商業(yè)保險；在實習期間，乙方如在工作或非工作時間內(nèi)受到意外傷害，由商業(yè)保險按相關(guān)規(guī)則予以理賠，甲方不再承擔其它賠償及法律責任。
三、乙方權(quán)利和的義務(wù)
1、乙方承諾，乙方身份系仍在學(xué)校學(xué)習并擁有學(xué)籍的學(xué)生。乙方應(yīng)當提交學(xué)生證或派遣證、學(xué)員證、學(xué)校開具的介紹信、證明信等文件資料證明其學(xué)生身份。乙方捏造相應(yīng)資料或證明，偽造學(xué)生身份的，應(yīng)當承擔所造成的一切法律責任，如給甲方造成損失（包括但不限于名譽、經(jīng)濟方面）的，甲方保留一切法律追究權(quán)利。
2、乙方應(yīng)無任何傳染性疾病及其他不適應(yīng)甲方提供的工作崗位及工作環(huán)境的疾病，并應(yīng)當向甲方提交相應(yīng)的健康證明。乙方隱瞞病情或病史，在實習期間因發(fā)病而產(chǎn)生的.醫(yī)療及其他相關(guān)補償責任，由乙方自行承擔。
3、在允許的范圍內(nèi)，乙方可以學(xué)習與實習崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識，參與實踐活動。風險提示：商業(yè)秘密
實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束，實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。
4、乙方應(yīng)遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度；保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密；在實習結(jié)束后，及時移交工作資料和工具，否則甲方將按規(guī)定的賠償金額在其實習生活補貼中扣除。未經(jīng)允許，不得帶走任何酒店用品(包括文件資料)。
5、乙方在實習期間，應(yīng)遵紀守法、嚴格自律、端正行為。在工作時間外發(fā)生的，或與工作無關(guān)的一切行為和后果（含患病），皆由乙方個人自己承擔，甲方不承擔連帶責任。
6、乙方應(yīng)珍惜實習機會，多思考、多請教、多總結(jié)。實習結(jié)束后要形成一份詳實的實習總結(jié)報告送實習單位和學(xué)校備案。
7、乙方的月實習收入組成:實習生活補貼銷售提成其它。
8、乙方實習結(jié)束后，在同等條件下，應(yīng)優(yōu)先選擇在甲方工作。
四、協(xié)議的解除
1、甲方有下列情形之一的，乙方可以提前解除本協(xié)議：
�。�1）有關(guān)政府部門確認，甲方勞動條件惡劣，嚴重危害勞動人員身體健康的；
�。�2）甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付實習生活補貼和銷售提成，致使本協(xié)議規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容無法履行的；
2、乙方有下列情況之一的，甲方可以提前解除本協(xié)議：
�。�1）乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習工作或不符合工作崗位要求的；
�。�2）乙方拒不服從甲方工作安排和調(diào)配的；
（3）乙方違反甲方規(guī)章制度的；
（4）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害的；
五、雙方同意在本協(xié)議到期后自然終止，雙方均無需對對方進行任何的經(jīng)濟補償。乙方不得以任何理由要求甲方支付任何形式的經(jīng)濟補償。
六、違約責任
1、乙方應(yīng)遵守甲方《員工手冊》等一系列的規(guī)章制度。乙方不勝任甲方的工作或有違反甲方規(guī)章制度，甲方可根據(jù)《員工手冊》酌情處理，直至終止實習。
2、在實習期間，乙方如要求終止實習，需向甲方書面申請，并經(jīng)批準。如未被批準，乙方擅自終止實習，甲方則視為自動放棄實習，不提供該實習生的實習鑒定。
3、乙方在實習期間，未經(jīng)允許擅自停工、停產(chǎn)、罷工或者非法集結(jié)等，擾亂甲方經(jīng)營秩序的，乙方應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責任，賠償范圍以甲方的實際損失為限；甲方有權(quán)據(jù)此終止與乙方的實習協(xié)議。
七、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效；其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。
甲方（公章）：代表人（簽字）：
________年____月____日
乙方（簽字）：
________年____月____日
實習協(xié)議書6
甲方：石家莊鐵路職業(yè)技工學(xué)校
乙方（學(xué)生）：
甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在學(xué)校學(xué)習及實習事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
、全面負責實施對乙方的教育教和管理，提供相應(yīng)的學(xué)習生活條件。
、教授教學(xué)計劃規(guī)定的課程，為考試考核合格的乙方頒發(fā)畢業(yè)證和職業(yè)資格證書。
、根據(jù)乙方在校表現(xiàn)、考試考核成績及用人單位需要，分期分批安排乙方實習。
、根據(jù)當?shù)匚飪r局批復(fù)標準收取乙方在校期間的.各種費用。
、負責告知乙方和乙方家長學(xué)校及班主任的聯(lián)系電話，做到相互聯(lián)系。
、對乙方在校期間的違紀行為實施懲戒。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
、努力學(xué)習甲方教學(xué)計劃中所規(guī)定的課程，嚴格遵守《學(xué)生守則》、《學(xué)生管理守則》及各項規(guī)章制度，做到紀律嚴明、令行禁止。
、按時足額繳納學(xué)費、雜費等費用。
、參加人身意外保險，保障合法利益。
、服從甲方教學(xué)計劃中所安排的實習活動，遵守實習規(guī)則及實習單位的規(guī)章制度。
、積極參加甲方組織的各項課外活動。
三、乙方有下列情節(jié)之一者，甲方不安排實習。
、考試、考核不及格經(jīng)補考仍有兩門課程不及格或其他原因未能取得畢業(yè)證書、職業(yè)資格證書者。
、因違紀受處分、畢業(yè)時仍未能解除者。
、安排實習后無正當理由不到崗者。
、因健康原因無法上崗者。
、實習期間違反勞動合同、勞動紀律，經(jīng)教育仍不改正者。
四、因甲方原因不能安排乙方實習，甲方退還全部學(xué)費。
五、本協(xié)議自乙方入學(xué)之日至乙方畢業(yè)時有效。
六、如遇國家政策性調(diào)整或因不可抗拒的因素，無法履行協(xié)議時，協(xié)議自動終止。
七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各自保存，共同遵守，未盡事宜雙方雙方協(xié)商解決。
甲方：石家莊鐵路職業(yè)技工學(xué)校（章） 乙方（簽字）：
乙方家長（簽字）：
年 月 日 年 月 日
實習協(xié)議書7
甲：
乙：
根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、實習合同期限
第一條本合同生效日期____年____月____日，本合同于________終止。
實習期為____年____月____日至____年____月____日。
二、實習內(nèi)容
第二條甲方應(yīng)該在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實
習指導(dǎo)老師，負責指導(dǎo)乙方進行實習。
甲方指派________為乙方指導(dǎo)老師，指導(dǎo)乙方在實習期間的工作。
第三條乙方在實習期間，應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。
乙方在實習期間，應(yīng)該虛心學(xué)習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現(xiàn)浙大學(xué)子風貌。
乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商，在________崗位進行實習。
三、實習期間的勞動保護和勞動條件
第四條甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。
第五條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進行管理、保護的權(quán)利、義務(wù)。
第六條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、實習期間的勞動報酬
第七條乙方在實習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的'，甲方以每（小時/日/月）____元的標準支付乙方報酬，工資于（每月____日/每日）統(tǒng)一結(jié)算。
實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。
五、實習期間的保險福利待遇
第九條甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。
同時，甲方為乙方提供以下福利待遇：
1、
2、
3、
六、實習期間的勞動紀律
第十條乙方在實習期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度。嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范。
愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律的，乙方的指導(dǎo)老師，可予與教育糾正。
七、合同的變更、解除
第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
八、本合同爭議處理
第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決，在必要時浙江大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見。
九、其他約定
第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定：
1、
2、
3、
第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________
代表人：________________代表人：________________
____年____月____日____年____月____日
實習協(xié)議書8
甲方：
乙方：
丙方：
學(xué)生頂崗實習分學(xué)校安排的實習和學(xué)生自主實習兩種形式。學(xué)校安排的實習是指學(xué)生通過學(xué)校組織的雙向選擇會確定實習單位，在學(xué)校跟蹤管理下完成實習任務(wù)；學(xué)生自主實習是指學(xué)生（家長）在確保各種安全的情況自己找單位實習，并完成實習任務(wù)，學(xué)校不負責跟蹤管理等。為保障學(xué)生順利完成頂崗實習任務(wù)，修完學(xué)業(yè)，確保頂崗實習工作安全、穩(wěn)定、順利進行，經(jīng)三方協(xié)商，就學(xué)生完成頂崗實習工作達成如下協(xié)議：
一、甲方職責、權(quán)利、義務(wù)
1、負責學(xué)校安排的實習單位的考察和聯(lián)系，并與實習單位簽訂實習協(xié)議。
2、如實向?qū)嵙晢挝唤榻B乙方在校情況，提供相關(guān)證明，辦理相關(guān)手續(xù)。
3、負責乙方畢業(yè)前有關(guān)證書的辦理，及時溝通有關(guān)信息。
4、協(xié)助實習單位共同教育管理乙方。
5、負責為學(xué)生推薦實習就業(yè)單位。
6、負責學(xué)校安排的實習學(xué)生的崗位調(diào)整，幫助學(xué)生推薦和辦理相關(guān)手續(xù)。
二、乙方職責、權(quán)利、義務(wù)
1、學(xué)生必須參加頂崗實習。頂崗實習可以從學(xué)校安排的實習和學(xué)生自主實習兩種形式中選擇一種。不參加頂崗實習的學(xué)校將按自動退學(xué)處理。
2、按照甲方要求，認真完成實習任務(wù)，自實習之日起，應(yīng)自覺接受實習單位的管理，遵守實習單位管理制度，積極配合甲方教育要求，按規(guī)定完成實習任務(wù)。
3、實習期間乙方有權(quán)保護自身人格不受侵犯，根據(jù)勞動合同法的要求，有權(quán)拒絕從事違法活動。
4、實習期間，因私外出、上網(wǎng)、喝酒、打架等造成的不良后果由自己負責，由此造成不良影響者，根據(jù)企業(yè)有關(guān)規(guī)定和學(xué)校管理相關(guān)規(guī)定，酌情處理。
5、必須嚴格遵守法律法規(guī)，遵守工作紀律，按照企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)程進行實習，如有違紀，視情節(jié)輕重按校規(guī)校紀處理，如有違法犯罪行為，終止實習，開除學(xué)籍，并移交處理。
6、學(xué)校安排的實習學(xué)生每月向?qū)嵙曋笇?dǎo)教師匯報（電話、短信、QQ、書面皆可）一次實習情況，有事及時與實習指導(dǎo)教師溝通交流，有關(guān)問題協(xié)商解決。
7、學(xué)校安排的`實習學(xué)生實習期間需調(diào)整單位的（原則上半年后），必須征得實習指導(dǎo)教師同意，并通過實習指導(dǎo)教師與新單位簽訂實習協(xié)議。
8、學(xué)校安排的實習學(xué)生實習期間有下列情形之一者，學(xué)校將按自主實習學(xué)生對待，不再進行跟蹤服務(wù)：
�。�1）超過一個月不向?qū)嵙曋笇?dǎo)教師匯報實習情況者；
�。�2）未經(jīng)實習指導(dǎo)教師同意調(diào)整單位者。
三、丙方職責、權(quán)利、義務(wù)
1、督促孩子必須參加頂崗實習，堅持完成實習任務(wù)，取得優(yōu)異實習成績。
2、鼓勵孩子從基礎(chǔ)的工作做起，支持孩子到艱苦的崗位上鍛煉。培養(yǎng)孩子愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神和適應(yīng)社會環(huán)境的能力。
3、督促孩子嚴格遵守頂崗實習相關(guān)規(guī)定與紀律，將家庭電話、父母電話留給老師，以便及時聯(lián)系和溝通。
4、督促教育孩子實習期間注意交通、財產(chǎn)、工作等各方面的安全。
5、頂崗實習過程中，學(xué)生有離職、轉(zhuǎn)崗、更換手機號等情況，請督促孩子及時告知學(xué)校指導(dǎo)教師，以便學(xué)校和家長共同跟蹤管理學(xué)生。
四、此協(xié)議一式兩份，簽字后生效。
學(xué)校章學(xué)生簽字：
班主任簽字：家長簽字：
班主任電話：家長電話：
年月日
年月日
實習協(xié)議書9
甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議書，共同遵守本協(xié)議書所列條款。
一、協(xié)議書生效時間
第一條 本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。
二、工作內(nèi)容
第二條 甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè)，推薦人員赴乙方工作。
第三條 甲方推薦的畢業(yè)生將按照乙方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條 執(zhí)行定時工作制的，乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日，乙方由于工作需要，經(jīng)與工會和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執(zhí)行不定時工作制的，工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。
第五條 乙方延長甲方推薦的人員的工作時間，應(yīng)安排甲方推薦的人員同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第六條 乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第七條 乙方負責對甲方推薦的人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、勞動報酬
第八條 乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方推薦的人員完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資_________元。
第十條 乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時間超過本協(xié)議書第四條規(guī)定的.，按《勞動法》第44條支付工資報酬。
五、保險福利待遇
第十二條 乙方與甲方推薦的人員應(yīng)按國家和市社會保險的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。
乙方應(yīng)為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十三條 甲方推薦的人員患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條 乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇：
_________。
六、勞動紀律
第十六條 甲方推薦的人員應(yīng)遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度；嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護乙方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加乙方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十七條 甲方推薦的人員違反勞動紀律，乙方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、協(xié)議書的變更、解除、終止
第十八條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議書應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十九條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議書無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議書的相關(guān)內(nèi)容。
第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議書可以解除。
第二十一條 甲方推薦的人員有下列情形之一，乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系：
1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2．嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；
3．嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4．被依法追究刑事責任的。
第二十二條 下列情形之一，乙方可解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系，但應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方推薦的人員：
1．甲方推薦的人員患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
2．甲方推薦的人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
第二十三條 甲方推薦的人員有下列情形之一，乙方不得依據(jù)本協(xié)議書第二十二條終止、解除本合同：
1．患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2．女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
第二十四條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)縣以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的，按國家有關(guān)規(guī)定辦理，不得依據(jù)本合同第二十二條解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系。
第二十五條 甲方推薦的人員解除勞動關(guān)系，應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方。
第二十六條 有下列情形之一，甲方推薦的人員可以隨時通知乙方解除勞務(wù)關(guān)系：
1．在試用期內(nèi)的；
2．乙方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3．乙方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
八、經(jīng)濟補償與賠償
第二十七條 下列情形之一，乙方違反和解除甲方推薦的人員勞務(wù)關(guān)系的，應(yīng)按下列標準支付甲方推薦的人員經(jīng)濟補償金：
1．乙方克扣或者無故拖欠甲方推薦的人員工資的，以及拒不支付甲方推薦的人員延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付甲方推薦的人員工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬_________％的經(jīng)濟補償金；
2．乙方支付甲方推薦的人員的工資報酬低于本市最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分_________％的經(jīng)濟補償金。
第二十八條 下列情形之一，乙方應(yīng)根據(jù)甲方推薦的人員在乙方工作年限，每滿_________年發(fā)給相當于甲方推薦的人員解除勞務(wù)關(guān)系前_________個月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金，最多不超過_________個月：
1．經(jīng)與甲方推薦的人員協(xié)商一致，乙方解除勞動關(guān)系的；
2．甲方推薦的人員不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作仍不能勝任工作，由乙方解除勞動合同的。
九、其他約定
第二十九條 未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)調(diào)解決。
第三十條 本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實習協(xié)議書10
甲方（實習單位）：
地址：
電話：
乙方（學(xué)生）：
身份證號碼：
電話：
丙方（學(xué)校）：
地址：
電話：
風險提示：
基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 鑒于甲方愿意為丙方的在校學(xué)生提供實習崗位，并優(yōu)先從實習學(xué)生中考察、挑選合適人員作為其員工，丙方希望甲方為其在校學(xué)生提供實習崗位和就業(yè)機會，乙方作為丙方的在校學(xué)生愿意接受丙方的安排在甲方進行實習。經(jīng)甲、乙、丙三方友好協(xié)商，訂立本協(xié)議如下：
一、實習崗位和期限
1、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方進行為期個____月的實習。
2、甲方將安排乙方在甲方的______________部門崗位進行實習。
二、各方的權(quán)利和義務(wù)本協(xié)議各方在此同意和確認各方的權(quán)利和義務(wù)如下：甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方的權(quán)利：
（1）可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習內(nèi)容進行調(diào)整；
（2）在實習期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn)，經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權(quán)決定是否提前終止對乙方提供的實習機會；
2、甲方的義務(wù)：
（1）按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內(nèi)容為乙方提供實習機會，所安排的工作應(yīng)該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康；
�。�2）為丙方前往甲方實習單位對乙方進行指導(dǎo)或管理提供方便，并對丙方實習指導(dǎo)教師到本單位的指導(dǎo)情況進行考核，向丙方提供乙方實習的真實表現(xiàn)等信息；
（3）在乙方實習期間，配合丙方做好實習學(xué)生的管理工作，安排具有相應(yīng)專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實習進行指導(dǎo)，并協(xié)助丙方對乙方進行管理。在乙方實習結(jié)束時根據(jù)實習情況對乙方作出實習考核鑒定；風險提示：意外風險
實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
�。�4）加強對實習學(xué)生上崗前安全防護知識、崗位操作規(guī)程的培訓(xùn)，落實安全防護措施，預(yù)防發(fā)生傷亡事故；風險提示：工傷
實習的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。
因此，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。
�。�5）為乙方提供必要的勞動保護措施。乙方在甲方實習期間，如發(fā)生工傷事故，甲方依據(jù)國家有關(guān)工傷事故處理規(guī)定，按在職員工處理，丙方負責配合做好學(xué)生、家長等各方工作。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方的權(quán)利：
�。�1）有權(quán)在協(xié)議規(guī)定的實習時間按照甲方安排的內(nèi)容參加實習；
�。�2）在實習期間如發(fā)生工傷事故時有獲得賠償?shù)臋?quán)利；
�。�3）如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康，乙方有權(quán)向甲方報告，直至終止在甲方的實習。
2、乙方的義務(wù)：
（1）實習期間，學(xué)生必須同時遵守實習單位的勞動紀律和學(xué)校的各項規(guī)章制度。每天嚴格考勤，生病需持醫(yī)院病假單向?qū)嵙晢挝晦k理請假手續(xù)；因特殊原因需要回學(xué)校參加活動，由學(xué)校出具公函，事先向?qū)嵙晢挝晦k理請假手續(xù)；若無故曠工，學(xué)校參照曠課的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理；
�。�2）在實習期間認真做好崗位的本職工作，培養(yǎng)獨立工作能力，刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能，在頂崗實習的實踐中努力完成專業(yè)技能的學(xué)習任務(wù)；
�。�3）在實習期間，遵守甲方有關(guān)管理制度的規(guī)定，按時完成實習期間甲方交付的任務(wù)和工作，如有違反或造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定處理；
（4）實習生要嚴格遵守學(xué)校有關(guān)安全方面的規(guī)定以及實習單位的安全生產(chǎn)規(guī)程，防止意外事故的發(fā)生。學(xué)生因違反實習紀律和安全規(guī)定造成自身傷害的由學(xué)生本人負責，造成他人傷害或給國家和單位造成經(jīng)濟損失的，由學(xué)生本人及家長承擔相應(yīng)的經(jīng)濟和法律責任。
�。�5）遵守學(xué)校關(guān)于頂崗實習的相應(yīng)管理規(guī)定和要求，接受實習單位和學(xué)校的考核；
（6）在簽訂本協(xié)議時，應(yīng)該將此情況向家長匯報并征得家長同意。（三）丙方的權(quán)利和義務(wù)
1、丙方的`權(quán)利：
�。�1）根據(jù)乙方在甲方的實習考核成績，決定是否給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分；
�。�2）有權(quán)在不影響甲方正常工作的前提下，前往實習單位對乙方進行指導(dǎo)或管理，有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實習情況。
2、丙方的義務(wù)：
（1）對乙方在甲方的實習給予充分的配合，做好實習學(xué)生實習前的動員與培訓(xùn)工作、實習中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作，實習后的考核和其他工作；
�。�2）對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度；
（3）在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。
三、保密約定風險提示：商業(yè)秘密
實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束，實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。 協(xié)議三方都有義務(wù)為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關(guān)的秘密，尤其是要對甲方的經(jīng)營管理和知識產(chǎn)權(quán)類信息進行保密，若有違反，依據(jù)相關(guān)法律處理。
四、協(xié)議的終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止。
2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時，甲乙丙三方均應(yīng)提前_____天書面通知其他二方。
3、乙方違反本協(xié)議有關(guān)乙方義務(wù)第三條的規(guī)定，甲方可提前終止本協(xié)議，但應(yīng)通知丙方并說明原因，乙方應(yīng)承擔甲方由此所遭受的損失。
五、補充條款
�。�1）甲方支付乙方實習報酬________元月；
（2）_____________________________________________；
（3）_____________________________________________。實習指導(dǎo)費等內(nèi)容可作為補充條款添加，其他未盡事宜由三方及時協(xié)商解決。
六、協(xié)議的生效本協(xié)議一式三份，由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，經(jīng)三方合法授權(quán)代表簽署后生效。本協(xié)議生效后，對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對各種問題的研究、討論，經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的；任何一方對此協(xié)議內(nèi)容進行任何修正或改動，都應(yīng)經(jīng)過三方書面確認后方始生效。
甲方（蓋章）：
甲方代表（簽字）：
________年____月____日
乙方（簽字）：
乙方家長（簽字）：
________年____月____日
丙方（蓋章）：
丙方代表（簽字）：
________年____月____日
實習協(xié)議書11
甲方（單位）：地址：聯(lián)系電話：
乙方（學(xué)生）：身份證號：學(xué)校：地址：聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。
一、甲方根據(jù)工作需要，按照______________________公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
二、協(xié)議期限：本協(xié)議期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
三、乙方的權(quán)利義務(wù)：
1、乙方應(yīng)向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規(guī)，接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
2、乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范，做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。
3、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準獲得勞動報酬，甲方支付乙方實習工資_______元月。
4、乙方須在工作期限滿的前____日告知甲方。風險提示：商業(yè)秘密
實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束，實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。
5、乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。
6、乙方工作時間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的，工資概不發(fā)放。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。
2、甲方可以根據(jù)實際工作需要，調(diào)換乙方工作崗位，乙方應(yīng)當服務(wù)服從安排。
3、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。
4、甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔相應(yīng)的義務(wù)。
五、協(xié)議的解除與終止：風險提示：意外風險
實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議：
�。�1）嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規(guī)章制度的；嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；
�。�2）應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的。
�。�3）被依法追究刑事責任的：
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：
�。�1）乙方患病或非因工負傷，____月內(nèi)累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的`工作。
�。�2）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成一致的。
3、乙方可提前____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔賠償責任。
4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
（1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的；
�。�2）未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
�。�3）協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
六、違約責任：由于一方違約，造成本協(xié)議無法履行時，違約方應(yīng)支付對方違約金。若給對方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。
七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。
八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。
九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發(fā)生的一切違章事故，責任自負（甲方只負責協(xié)助處理）。
甲方（蓋章）：
________年____月____日
乙方（簽字）：
________年____月____日
實習協(xié)議書12
甲 方:____________________________________
乙 方:____________________________________
根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、實習協(xié)議期限
第一條 本協(xié)議生效日期____年____月____日，本協(xié)議于________終止。
實習期為____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月 ____日。
二、實習內(nèi)容
第二條 甲方應(yīng)該在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實習指導(dǎo)老師，負責指導(dǎo)乙方進行實習。
甲方指派________ 為乙方指導(dǎo)老師，指導(dǎo)乙方在實習期間的工作。
第三條 乙方在實習期間，應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。
乙方在實習期間，應(yīng)該虛心學(xué)習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現(xiàn)浙大學(xué)子風貌。
乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商，在________ 崗位進行實習。
三、實習期間的勞動保護和勞動條件
第四條 甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。
甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第五條 在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進行管理、保護的權(quán)利、義務(wù)。
第六條 甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、實習期間的勞動報酬
第七條 乙方在實習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條 如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的，甲方以每(小時/日/月)____元的標準支付乙方報酬，工資于(每月____日/每日)統(tǒng)一結(jié)算。
實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。
五、實習期間的保險福利待遇
第九條 甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的'同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。
同時，甲方為乙方提供以下福利待遇:
六、實習期間的勞動紀律
第十條 乙方在實習期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十一條 乙方違反勞動紀律的，乙方的指導(dǎo)老師，可予與教育糾正。
七、協(xié)議的變更、解除
第十二條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十三條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
八、本協(xié)議爭議處理
第十五條 因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決，在必要時_______大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見。
九、其他約定
第十六條 本協(xié)議未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________
____ 年____月____日 ____ 年____月____日
實習協(xié)議書13
用人單位(甲方)：
實習人員(乙方)：
實習協(xié)議
甲方(用人單位)乙方(實習生)
單位名稱： 姓名：
企業(yè)性質(zhì)： 性別：
法定代表人： 身份證號碼：
地址： 現(xiàn)住址：
郵政編碼： 郵政編碼：
說明：
1、本協(xié)議文本，僅適用于實習生使用。
2、雙方在簽訂本協(xié)議之前，應(yīng)該認真閱讀本協(xié)議書。本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
3、本協(xié)議必須由雙方親自簽字，并加蓋用人單位公章方為有效。
4、本協(xié)議的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議一并履行。
5、雙方按照自愿、公平及誠實信用的原則訂立協(xié)議;協(xié)議一式二份，雙方各持一份。
為確立雙方的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)力和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和其他有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、協(xié)商一致和誠實信用的原則上，一致同意簽訂本協(xié)議，并訂立下列條款：
第一條協(xié)議期限和工作內(nèi)容
年 月 日起至 年 月 日止，即乙方取得畢業(yè)證書止。
(二)乙方的實習工作崗位：——，甲方將安排人員指導(dǎo)實習。
(三)實習期間乙方應(yīng)聽從指導(dǎo)人員的安排，虛心學(xué)習，認真完成指定任務(wù);工作內(nèi)容如需調(diào)整，在協(xié)商一致的原則下進行。
(四)實習工作地點：_________________________________________。
第二條實習工作時間及勞動保護
(一)實習期間的工作時間按甲方的'上班時間執(zhí)行，周一至周五上午8：30—12：00，下午13：00—17：30，周六周日休息;若甲方因工作需要調(diào)整時間，則協(xié)商一致后，按調(diào)整后的執(zhí)行。
(二)甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長工作時間。
(三)甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具。
(四)在甲方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生方面進行管理、保護的權(quán)利、義務(wù)。
第三條實習報酬及福利
(一)乙方實習期月工資為人民幣元，按到崗自然工時計算。
(二)甲方發(fā)薪日為每個月的8號。如遇到休息日、法定節(jié)假日等，提前支付工資。
第四條社會保險
(一)乙方確認本人不符合繳納社會保險的條件，甲方?jīng)]有義務(wù)為乙方繳納社會保險的義務(wù)。
(二)乙方受到意外傷害或工傷，甲方按工傷保險或人身意外傷害保險賠償?shù)念~度為最高賠償額度。
第五條協(xié)議變更、解除、終止
(一)協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。當任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時，應(yīng)書面送達另一方，另一方應(yīng)在5日內(nèi)作出書面答復(fù)。
(二)雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，變更后的協(xié)議或附件由雙方簽字有效;若雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。
(三)協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前10日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標準為乙方額的日工資。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除實習協(xié)議。
1、在實習期間內(nèi)被證明不勝任本崗位工作過的;
2、嚴重違反工作紀律或者甲方規(guī)章制度的;
3、給甲方造成嚴重損失的;
4、不勝任崗位經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不勝任的;
5、品行不良，挑撥團隊和諧影響惡劣的;
6、嚴重失職，營私舞弊，給甲方單位利益造成重大損失的;
7、被依法追究刑事責任的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以解除實習協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方。
1、乙方患病或非因公負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿意服從甲方另行安排適當工作的;
2、乙方不能勝任本崗位工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、乙方不履行實習協(xié)議的。
(六)有下列情形之一的，甲方不能終止或解除實習協(xié)議。
1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其他形式。
(七)甲方未按照實習協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知甲方解除實習協(xié)議。
第六條違約責任及其他約定
(一)甲方違反本實習協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損情況賠償。
(二)乙方在協(xié)議期間擅自的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。
(三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效。
甲方(蓋章)： 乙方：
法定代表人： 負責人：
簽約日期： 簽約日期：
實習協(xié)議書14
甲方：______有限公司
乙方：
姓名：
身份證號：
為促進在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時，為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方就在校大學(xué)生實習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、本協(xié)議有效期自___年____月___日至年__月__日止。
二、甲方責任及義務(wù)
1、甲方負責把符合條件的學(xué)生安置到__企業(yè)集團擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負責核實__企業(yè)集團的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的`必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無關(guān)。
4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制，工資待遇__-__元/月，包食宿。
6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管，并進行必要的在職培訓(xùn)。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等。
為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題，我單位鄭重如下：
一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。
二、我單位為派遣實習學(xué)生免費提供吃飯，住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位不收取學(xué)生任何費用。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職。
乙方的責任與義務(wù)
1、在甲方企業(yè)實習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;
2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。
4、乙方負責提供的相關(guān)證件：包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資
一：個人承擔車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費__元。
二、服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。
三、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款，或承擔法律上的責任。
四、工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密，及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。
六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。
七、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。
八、若因某種原因離開公司，必須提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力，并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。
九、若被公司證明或認為不符合用人條件，公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。
十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
其他附加條件：
甲方為乙方提供__年__月__日至__年__月__日止的后續(xù)服務(wù)管理工作，其主要包括：
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。
2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī)，否則造成的一切后果由乙方自身承擔。
甲方：______有限公司
鑒證單位：
負責人：
乙方簽字：
實習協(xié)議書15
甲方：
乙方：
甲方招用乙方為本公司實習員工，雙方根椐《中華人民共和國勞動法》、《寧波市勞動協(xié)議條列》（以下簡稱《條列》）等有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本協(xié)議，并共同遵守履行。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議從_______年____月____日起至_______年____月____日止。
二、工作內(nèi)容及要求
甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___崗位。乙方應(yīng)完成該崗位所承擔的工作內(nèi)容。
三、勞動報酬
�。ㄒ唬┮曳綄嵙暺趦�(nèi)工資為___元；
�。ǘ┮曳綄嵙暺跐M后，招為正式員工月崗位工資為___元；工資形式為貨幣；經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，在協(xié)議期內(nèi)甲方為乙方調(diào)增（減）的月工資作為本協(xié)議規(guī)定的工資。
�。ㄈ┘追綉�(yīng)以法定貨幣形式按月、按時、足額支付給乙方應(yīng)得的工資報酬。
四、勞動紀律
甲、乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的.各項管理制度。
五、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂
�。ㄒ唬┘�、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以對本協(xié)議內(nèi)容進行補充或者修改；補充或者修改后的協(xié)議應(yīng)及時辦理變更手續(xù)。
�。ǘ┘住⒁译p方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。
六、違約責任
（一）于甲、乙任何一方的過錯造成本協(xié)議不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔法律責任；如屬雙方過錯，應(yīng)根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自的法律責任。
�。ǘ┮虿豢煽沽υ斐杀緟f(xié)議不能履行或者一方受損害的，可以不承擔法律責任。
�。ㄈ┘�、乙任何一方違反本協(xié)議，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)后果和責任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
七、本協(xié)議條款與法律、法規(guī)和規(guī)章相抵觸的，以及本協(xié)議未盡事宜，均按現(xiàn)行法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。
八、本協(xié)議履行中發(fā)生勞動爭議，甲、乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份。
甲方簽名（蓋章）：乙方簽名（蓋章）：
_____年_____月_____日_______年____月____日
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