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實習協(xié)議書

時間:2023-02-10 09:13:47 實習協(xié)議書 我要投稿

【薦】實習協(xié)議書15篇

  在學習、工作生活中,男女老少都可能需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。我們該怎么擬定協(xié)議呢?下面是小編為大家收集的實習協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。

【薦】實習協(xié)議書15篇

實習協(xié)議書1

  甲方(單位)名稱:

  地址:

  乙方(實習生)名稱:

  聯(lián)系方式:

  地址:

  為使實習生(乙方)來甲方實習(實踐)的活動順利開展,在平等自愿的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就實習(實踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、實習期限

  實習時間自______年______月______日至______年______月______日。

  二、實習崗位

  甲方根據(jù)乙方的申請和甲方的工作安排,安排乙方在甲方崗位及崗位實習。

  三、實習費用

  甲方為乙方提供相關(guān)崗位知識培訓,并提供住宿、餐飲及必需的勞動防護用品,相關(guān)費用由乙方承擔。

  四、相關(guān)責任

  乙方在甲方實習期間以及往來甲、乙兩地的引發(fā)的人身安全事故由乙方承擔。

  五、實習管理細則

  1、甲方提供必需的實習場地。

  2、實習期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

  (1)國家的法律法規(guī)。

 。2)甲方的規(guī)章制度。

 。3)服從領(lǐng)導,與甲方其他員工和睦相處。

  3、乙方在實習期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財務(wù)、人事等方面的機密,如有泄露,甲方有權(quán)要求乙方承擔因此而產(chǎn)生的一切責任。

  4、乙方在實習期間因人為因素造成甲方財物損失,甲方有權(quán)要求乙方進行賠償。

  5、為保障乙方在甲方實習期間的人身安全,甲方不安排乙方從事與公司生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備有關(guān)的任何操作和獨立巡視工作,僅可以跟隨甲方為乙方指定的師傅的帶領(lǐng)下對設(shè)備和相關(guān)業(yè)務(wù)進行一定的`認知學習。乙方不得參與并有權(quán)拒絕甲方安排的任何與生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備有關(guān)操作與獨立巡視工作。

  六、知識產(chǎn)權(quán)

  乙方在甲方實習期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎(chǔ)上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進行的進一步研究,均屬甲方成果,甲方保留該成果的知識產(chǎn)權(quán)。

  七、協(xié)議終止與解除

  1、協(xié)議期滿自然終止。

  2、乙方如不能遵守相關(guān)制度,甲方有權(quán)提前解除《實習協(xié)議》,但是應(yīng)提前告知乙方并說明原因。

  3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除《實習協(xié)議》。

  八、其它約定事項

  1、本協(xié)議規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

  2、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(公章):

  甲方代表(簽字):

  簽訂日期:______年______月______日

  乙方(簽章):

  簽訂日期:______年______月______日

實習協(xié)議書2

  甲方:____

  地址:____

  聯(lián)系人:____

  聯(lián)系電話:____

  傳真:____

  乙方:____

  地址:____

  聯(lián)系人:____

  聯(lián)系電話:____

  傳真:____

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學生赴乙方實習事宜,根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關(guān)規(guī)定,達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。

  一、雙方資質(zhì)認定:

  1.甲方是經(jīng)當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準,具有合格辦學資質(zhì)的各類學校。

  2.乙方是在當?shù)毓ど绦姓䴔C關(guān)注冊,并經(jīng)勞動行政部門認可,有資格向各類企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。

  甲乙雙方均應(yīng)提供相應(yīng)證件(復印件)作為本協(xié)議的附件。

  二、實習生要求:

  1.實習生共____名,其中男生____名,女生____名。

  2.實習期限:____年__月__日至____年__月__日。

  3.甲方所輸送實習生必須符合下列要求:____。

  4.甲方所輸送之實習生必須經(jīng)過乙方面試,并在開始實習前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢,合格后方能開始實習。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1.甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生。

  2.甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢,且學生流失率不得超過10%(剔除當?shù)匾洋w檢不合格人員,需出具醫(yī)院體檢不合格證明)。

  3.體檢結(jié)果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責帶回。

  4.甲方需向乙方提供實習生實習推薦表(蓋有學校公章、貼有照片)、學籍證明、身份證復印件或戶籍證明復印件(戶籍證明由當?shù)嘏沙鏊鼍,附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章),如甲方提供的實習生有關(guān)資料與事實不符或違反有關(guān)規(guī)定,乙方有權(quán)隨時通知甲方退回學生。

  5.學生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中,甲方需指定一名教師全權(quán)負責管理并配合乙方直至學生進入企業(yè)工作。

  6.在試用期內(nèi)考核不合格之實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或?qū)W習,乙方提供具體考核不合格原因。

  7.在學生實習期間,甲方應(yīng)定期了解學生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學生的思想工作,負責與學生家長進行溝通,保證讓學生安心實習,并將意見及時反饋給乙方。

  8.甲方應(yīng)向乙方支付學生安置費____元/人,具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算,其中80%費用應(yīng)在學生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納,剩余20%費用在學生進廠當天繳納。

  9.學生發(fā)生工傷事故,甲方需主動協(xié)助乙方處理。

  10.甲方所輸送實習生發(fā)生下列問題將被解除實習協(xié)議,解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回,自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任:

  10.1 學生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的。

  10.2 學生嚴重失職、營私舞弊,對乙方利益造成重大損失的。

  10.3 學生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責任的。

  10.4 學生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的。

  10.5 學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實確鑿者。

  10.6 學生患病或非因工負傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.本著公平、公正的原則,乙方根據(jù)一定要求和標準,對甲方輸送的學生進行面試及相關(guān)技能和知識培訓,最終擇優(yōu)錄取,確定正式實習的人員。

  2.乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實之處直接影響到學生實習意愿的,由乙方負責,并重新安置。

  3.實習生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長工作時間的,按國家勞動法有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

  4.實習生工資由乙方按時發(fā)放,如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實習生工資。

  5.乙方按照勞動法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障,負責在工廠工作期間的勞動安全。發(fā)生工傷事故時,乙方根據(jù)勞動法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負責協(xié)調(diào)處理。

  6.乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍,并負責宿舍的日常管理:

  6.1 實習生在來____時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納,以后逐月交付。如不及時繳納,將直接影響學生的實習,同時乙方將通過書面形式通知學校和當事人,同時在學生當月工資中按照實際發(fā)生費用扣除。

  6.2 實習需遵守宿舍各項規(guī)章制度,若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍,并終止其實習行為,由甲方負責帶回。

  6.3 實習生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學校的'同意,并提交書面申請報乙方批準后方可搬出,同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任。如實習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習,同時乙方也不承擔在此期間的任何責任。

  7.實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的,乙方負責另行安排工作。

  8.實習生不得擅自離職,如有正當原因確需離職的,需提前一周提交書面申請,經(jīng)乙方批準后方可離職,學生離職后乙方不再承擔任何責任。如無正當原因而離職的,乙方有權(quán)扣留學生的實習推薦表并扣發(fā)學生當月工資。

  9.在學生實習結(jié)束后,乙方負責協(xié)助為學生進行實習鑒定。

  10.實習期內(nèi),甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金____元/人,具體金額按實際解約人數(shù)而定。

  五、爭議的解決

  因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償,雙方應(yīng)當協(xié)商解決,如未能達成一致,可提交當?shù)赜嘘P(guān)仲裁機關(guān)仲裁。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款,必須與對方協(xié)商一致,否則將承擔相應(yīng)的經(jīng)濟責任和法律責任。

  甲方(蓋章):____ 乙方(蓋章):____

  甲方代表(簽字):____ 乙方代表(簽字):____

  實習合同甲方:____________________________________

  地址:________________郵碼:________________電話:____________

  法定代表人或委托代表人:________________________職務(wù):____________

  乙方:____________________________________

  所在學校及院系:____________________________________

  所在專業(yè)年級:____________________________________

  性別:________________年齡:____________

  學生證號碼:________________________________

  ____年____月____日

實習協(xié)議書3

  甲方(實習單位):

  地址:

  電話:

  乙方(學生):

  身份證號碼:

  電話:

  丙方(學校):

  地址:

  電話:

  風險提示:

  基本信息

  基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時,無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 鑒于甲方愿意為丙方的在校學生提供實習崗位,并優(yōu)先從實習學生中考察、挑選合適人員作為其員工,丙方希望甲方為其在校學生提供實習崗位和就業(yè)機會,乙方作為丙方的在校學生愿意接受丙方的安排在甲方進行實習。經(jīng)甲、乙、丙三方友好協(xié)商,訂立本協(xié)議如下:

  一、實習崗位和期限

  1、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方進行為期個____月的實習。

  2、甲方將安排乙方在甲方的______________部門崗位進行實習。

  二、各方的權(quán)利和義務(wù)本協(xié)議各方在此同意和確認各方的權(quán)利和義務(wù)如下:甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方的權(quán)利:

  (1)可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習內(nèi)容進行調(diào)整;

 。2)在實習期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn),經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權(quán)決定是否提前終止對乙方提供的實習機會;

  2、甲方的義務(wù):

 。1)按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內(nèi)容為乙方提供實習機會,所安排的工作應(yīng)該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康;

 。2)為丙方前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便,并對丙方實習指導教師到本單位的指導情況進行考核,向丙方提供乙方實習的真實表現(xiàn)等信息;

 。3)在乙方實習期間,配合丙方做好實習學生的管理工作,安排具有相應(yīng)專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實習進行指導,并協(xié)助丙方對乙方進行管理。在乙方實習結(jié)束時根據(jù)實習情況對乙方作出實習考核鑒定;風險提示:意外風險

  實習協(xié)議中最最重要的,就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。

  雖然通常情況下,實習生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。

 。4)加強對實習學生上崗前安全防護知識、崗位操作規(guī)程的.培訓,落實安全防護措施,預(yù)防發(fā)生傷亡事故;風險提示:工傷

  實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。

  因此,建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險,彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。

  (5)為乙方提供必要的勞動保護措施。乙方在甲方實習期間,如發(fā)生工傷事故,甲方依據(jù)國家有關(guān)工傷事故處理規(guī)定,按在職員工處理,丙方負責配合做好學生、家長等各方工作。(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方的權(quán)利:

 。1)有權(quán)在協(xié)議規(guī)定的實習時間按照甲方安排的內(nèi)容參加實習;

 。2)在實習期間如發(fā)生工傷事故時有獲得賠償?shù)臋?quán)利;

  (3)如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康,乙方有權(quán)向甲方報告,直至終止在甲方的實習。

  2、乙方的義務(wù):

 。1)實習期間,學生必須同時遵守實習單位的勞動紀律和學校的各項規(guī)章制度。每天嚴格考勤,生病需持醫(yī)院病假單向?qū)嵙晢挝晦k理請假手續(xù);因特殊原因需要回學校參加活動,由學校出具公函,事先向?qū)嵙晢挝晦k理請假手續(xù);若無故曠工,學校參照曠課的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理;

  (2)在實習期間認真做好崗位的本職工作,培養(yǎng)獨立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能,在頂崗實習的實踐中努力完成專業(yè)技能的學習任務(wù);

 。3)在實習期間,遵守甲方有關(guān)管理制度的規(guī)定,按時完成實習期間甲方交付的任務(wù)和工作,如有違反或造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理;

 。4)實習生要嚴格遵守學校有關(guān)安全方面的規(guī)定以及實習單位的安全生產(chǎn)規(guī)程,防止意外事故的發(fā)生。學生因違反實習紀律和安全規(guī)定造成自身傷害的由學生本人負責,造成他人傷害或給國家和單位造成經(jīng)濟損失的,由學生本人及家長承擔相應(yīng)的經(jīng)濟和法律責任。

 。5)遵守學校關(guān)于頂崗實習的相應(yīng)管理規(guī)定和要求,接受實習單位和學校的考核;

 。6)在簽訂本協(xié)議時,應(yīng)該將此情況向家長匯報并征得家長同意。(三)丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、丙方的權(quán)利:

 。1)根據(jù)乙方在甲方的實習考核成績,決定是否給予乙方相應(yīng)課程學分;

  (2)有權(quán)在不影響甲方正常工作的前提下,前往實習單位對乙方進行指導或管理,有權(quán)向甲方了解學生的實習情況。

  2、丙方的義務(wù):

  (1)對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作,實習后的考核和其他工作;

  (2)對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度;

 。3)在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  三、保密約定風險提示:商業(yè)秘密

  實習期間,實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束,實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。

  因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。 協(xié)議三方都有義務(wù)為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關(guān)的秘密,尤其是要對甲方的經(jīng)營管理和知識產(chǎn)權(quán)類信息進行保密,若有違反,依據(jù)相關(guān)法律處理。

  四、協(xié)議的終止與解除

  1、協(xié)議期滿自然終止。

  2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時,甲乙丙三方均應(yīng)提前_____天書面通知其他二方。

  3、乙方違反本協(xié)議有關(guān)乙方義務(wù)第三條的規(guī)定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應(yīng)通知丙方并說明原因,乙方應(yīng)承擔甲方由此所遭受的損失。

  五、補充條款

  (1)甲方支付乙方實習報酬________元月;

  (2)_____________________________________________;

 。3)_____________________________________________。實習指導費等內(nèi)容可作為補充條款添加,其他未盡事宜由三方及時協(xié)商解決。

  六、協(xié)議的生效本協(xié)議一式三份,由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份,經(jīng)三方合法授權(quán)代表簽署后生效。本協(xié)議生效后,對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的;任何一方對此協(xié)議內(nèi)容進行任何修正或改動,都應(yīng)經(jīng)過三方書面確認后方始生效。

  甲方(蓋章):

  甲方代表(簽字):

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  乙方家長(簽字):

  ________年____月____日

  丙方(蓋章):

  丙方代表(簽字):

  ________年____月____日

實習協(xié)議書4

甲方:_________

  乙方:_________(學員)

  一、甲方每學期須保障對每位學員授課、輔導、自習,總學時不少于_________學時,全學年不少于_________學時。上機課保障人手一機。教師精講多練,多輔導,耐心細致提高教學質(zhì)量,使學員學習順應(yīng)社會需求。

  二、乙方須身體健康、遵紀守法,遵守學校的各項規(guī)章制度。在校完成全日制_________年的學業(yè)取得至少_________學分;并取得相關(guān)工作所需的證書(1.國家信息產(chǎn)業(yè)部職業(yè)資格認證證書;2.國家勞動部osta認證證書;3.中國互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心cnnic認證證書;4.國家信息產(chǎn)業(yè)部ceac認證證書),甲方應(yīng)為其安排推薦工作。

  三、甲方將根據(jù)乙方的學習情況、特長及愛好,依據(jù)雙向選擇的原則,為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是:_________市城區(qū)各企業(yè)事業(yè)單位、網(wǎng)絡(luò)公司、電腦公司等單位;工作類型是與所學知識密切相關(guān)的各種計算機應(yīng)用方面的工作;如經(jīng)理助理、辦公室文秘、專業(yè)錄入、平面設(shè)計、排版設(shè)計、廣告設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)站設(shè)計制作等。

  四、乙方學習優(yōu)秀,甲方可優(yōu)先為其安排推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作后,由于用人單位的'原因(如公司倒閉、轉(zhuǎn)產(chǎn)、人員精減等),乙方不能繼續(xù)工作,_________年內(nèi)(不含試用期)甲方繼續(xù)為乙方安排推薦工作至其它單位,_________年后甲方仍可有償就安排工作事宜繼續(xù)為乙方服務(wù)。

  五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學專業(yè),且用人單位同意接收,視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的,學校不予安排工作:

 。1)因乙方自身的特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收,_________個月之內(nèi)不能遞交醫(yī)院所出示健康證明的;

  (2)乙方如有觸犯國家法律、法規(guī)的行為,被用人單位拒絕接收的;

  (3)乙方一學期曠課超過_________學時(曠課_________天,按實際上課時間計,事假需出具事假條,并經(jīng)老師批準;病假需有醫(yī)院開具的病假條)者。

  六、乙方學習_________年結(jié)業(yè)時,如未能按照學校的要求取得規(guī)定的證書,甲方暫緩為其安排推薦工作,甲方繼續(xù)安排乙方學習_________至_________個月,其間乙方取得所缺證書后,甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則,甲方不再為其安排工作。

  七、乙方學習完成并已取得規(guī)定的證書,甲方未能按以上條款為乙方安排工作,則退還乙方所繳學費的_________%給乙方。

  八、如因校方原因(除不可抗拒的力量),使學校無法繼續(xù)辦學,甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費及所上課時費,應(yīng)退還剩余學雜費。

  九、甲方為乙方安排推薦的工作,其待遇初期每月應(yīng)_________元左右(試用期除外);乙方工作能力強,公司條件好,待遇將高。

  十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作,甲方可為乙方進行第二次安排推薦,若乙方仍不服從,則視為違約,甲方不為其再安排。

  十一、全學年學雜費交齊后本協(xié)議開始生效。

  十二、本協(xié)議一式兩份。甲、乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實習協(xié)議書5

  雙方確認:在簽訂本協(xié)議前,甲方已將工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況乙方要求了解的其他情況全面如實的告之乙方。

  甲方:

  乙方:

  法定代表人:

  性別:

  住所地:

  身份證號:

  單位聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  聯(lián)系電話:

  通訊地址:

  郵政編碼:

  輔導員姓名:

  輔導員聯(lián)系方式:

  本協(xié)議參照《中華人民共和國勞動法》有關(guān)條例執(zhí)行。甲、乙雙方本著自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則統(tǒng)一訂立本協(xié)議,并共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、實習期限

  實習期限為_____年/月/周,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止;

  二、工作內(nèi)容及管理要求

  甲方根據(jù)工作需要安排乙方在__________崗位實習,本實習崗位________(是/否)屬于國家規(guī)定的有毒有害工種。

  乙方在實習期間必須嚴格按照代培人及部門經(jīng)理的要求在規(guī)范指導下嚴格進行實地操作,對未按要求進行操作的,甲方有權(quán)取消乙方實習資格并終止實習協(xié)議,對甲方造成嚴重損失的,甲方有追訴賠償?shù)臋?quán)利。

  三、工作時間和休假

  標準工時制,周工作時間為40小時,乙方每周至少休息一天。

  四、勞動條件和勞動保護

  甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準的'工作場所和必要的勞動工具。

  乙方對甲方管理人員違章指揮、強力冒險作業(yè)有權(quán)拒絕;

  乙方在工作時間內(nèi),因未按照代培人或主管領(lǐng)導要求自行進行作業(yè)操作造成安全事故的,由乙方自行負責,甲方予以配合處理;如在工作時間或公司內(nèi),按照公司規(guī)范操作但發(fā)生的意外安全事故,由甲方完全負責。

  五、保密制度

  乙方承諾在實習期間嚴格遵守甲方依法規(guī)定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項規(guī)章制度,嚴格保守甲方的商業(yè)秘密。在實習期內(nèi)及終止實習協(xié)議后,不得以任何形式披露、使用、或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。

  六、協(xié)議的解除

  乙方的實習生時間以簽訂的實習期限為準,到期自動解除。

  乙方提前解除協(xié)議的,需提前一日告之通知甲方。

  乙方在實習期間被證明不符合工作要求的,甲方有權(quán)利與乙方解除協(xié)議。

  乙方違反甲方規(guī)章制度,嚴重失職,給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)利與乙方解除協(xié)議。

  七、勞動爭議的處理

  雙方在履行本協(xié)議的過程中發(fā)生勞動爭議的,甲、乙雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可提起仲裁、訴訟。

  甲方:(簽字蓋章)____________________

  乙方:(簽字蓋章)__________

  __________年__________月__________日__________年__________月__________日

實習協(xié)議書6

  甲方(單位)名稱:地址:

  乙方(實習生)名稱:聯(lián)系方式:地址:

  基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時,無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 為使實習生(乙方)來甲方實習(實踐)的活動順利開展,在平等自愿的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就實習(實踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、實習期限實習時間自________年____月____日至________年____月____日。

  二、實習崗位甲方根據(jù)乙方的申請和甲方的工作安排,安排乙方在甲方崗位及崗位實習。

  三、實習費用甲方為乙方提供相關(guān)崗位知識培訓,并提供住宿、餐飲及必需的勞動防護用品,相關(guān)費用由乙方承擔。

  四、相關(guān)責任乙方在甲方實習期間以及往來甲、乙兩地的引發(fā)的人身安全事故由乙方承擔。風險提示:意外風險

  實習協(xié)議中最最重要的,就是約定風險責任的.承擔。實習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。

  雖然通常情況下,實習生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。

  五、實習管理細則

  1、甲方提供必需的實習場地。

  2、實習期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

 。1)國家的法律法規(guī)。

  (2)甲方的規(guī)章制度。

 。3)服從領(lǐng)導,與甲方其他員工和睦相處。

  3、乙方在實習期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財務(wù)、人事等方面的機密,如有泄露,甲方有權(quán)要求乙方承擔因此而產(chǎn)生的一切責任。

  4、乙方在實習期間因人為因素造成甲方財物損失,甲方有權(quán)要求乙方進行賠償。

  5、為保障乙方在甲方實習期間的人身安全,甲方不安排乙方從事與公司生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備有關(guān)的任何操作和獨立巡視工作,僅可以跟隨甲方為乙方指定的師傅的帶領(lǐng)下對設(shè)備和相關(guān)業(yè)務(wù)進行一定的認知學習。乙方不得參與并有權(quán)拒絕甲方安排的任何與生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備有關(guān)操作與獨立巡視工作。風險提示:商業(yè)秘密

  實習期間,實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束,實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。

  因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。

  六、知識產(chǎn)權(quán)乙方在甲方實習期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎(chǔ)上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進行的進一步研究,均屬甲方成果,甲方保留該成果的知識產(chǎn)權(quán)。

  七、協(xié)議終止與解除

  1、協(xié)議期滿自然終止。

  2、乙方如不能遵守相關(guān)制度,甲方有權(quán)提前解除《實習協(xié)議》,但是應(yīng)提前告知乙方并說明原因。

  3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除《實習協(xié)議》。

  八、其它約定事項

  1、本協(xié)議規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

  2、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(公章):甲方代表(簽字):

  簽訂日期:________年____月____日乙方(簽章):簽訂日期:________年____月____日

實習協(xié)議書7

  甲方(實習單位):

  乙方(學校):

  丙方(實習生):

  為明確頂崗實習期間學校、用人單位和學生的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,達成如下頂崗實習協(xié)議:

  一、甲方的責任與義務(wù):

  1、根據(jù)生產(chǎn)和實習需要,由甲方對丙方考察面試合格后負責安排丙方與所學專業(yè)一致或相近的實習崗位。

  2、甲方為丙方提供符合國家安全衛(wèi)生條件的實習場所,按規(guī)定對丙方進行安全生產(chǎn)教育和必要的.技能培訓并進行嚴格地考核管理,不符合條件不準參加頂崗實習作業(yè),同時要把安全教育貫徹在頂崗實習的全過程。由于甲方管理不嚴或管理失誤而造成的意外損失,由甲方負責。

  3、甲方負責安排工程技術(shù)人員具體指導丙方崗位實習,以便讓丙方順利完成實習教學任務(wù)。

  4、甲方在丙方正式開始實習后,為丙方依法購買人身意外傷害保險。

  5、甲方負責為丙方提供在實習期間的合格勞保用品、工具及食宿。

  6、實習期滿,甲方根據(jù)丙方的表現(xiàn)為丙方做出客觀公正的實習鑒定。在丙方正式取得畢業(yè)證書后,經(jīng)甲方、丙方雙向選擇后可繼續(xù)留用,以正式派遣形式錄用,享受相應(yīng)的福利待遇。

  二、丙方的責任與義務(wù):

  1、實習前須辦理實習手續(xù)(本人、家長實習申請和實習單位出具的接收證明材料),經(jīng)乙方考核備案后方可進行頂崗實習。否則,乙方將視丙方為個人違紀行為,不予認可實習成績,并不予畢業(yè)。

  2、丙方須服從甲方工作安排,嚴格遵守甲方各項規(guī)章制度和勞動紀律,嚴格執(zhí)行工程管理有關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范、施工程序、安全、質(zhì)量等要求,不違章操作、不違章指揮、不擅自變更施工技術(shù)方案,嚴守紀律,確保安全。

  3、丙方須樹立良好的協(xié)作精神和團隊意識,服從領(lǐng)導、顧全大局,積極支

  持和配合相關(guān)部門和崗位的工作,團結(jié)同志、關(guān)心他人,創(chuàng)造良好的人際關(guān)系和工作環(huán)境。

  4、丙方須在每個月底之前(29日至30日)向乙方報告其所在實習單位、地點、工作內(nèi)容、通訊方式、流動去向等實習情況,未經(jīng)甲方和家長批準,不得擅自更換實習單位。嚴禁私自外出做任何與實習無關(guān)之事(如私自外出食宿、游泳、上網(wǎng)、賭博、盜竊等),如若違反,由此產(chǎn)生的一切不良后果和意外,均由丙方自己負責。

  4、實習期間,丙方的安全由家長負責,如有意外發(fā)生,責任自負。

  三、乙方的責任與義務(wù):

  1、乙方在丙方到甲方實習前,為丙方購買學生實習責任險。

  2、丙方在實習期間如有意外發(fā)生,乙方負責為丙方所購保險范圍內(nèi)的理賠事項,其它事宜均由學生家長和學生本人負責處理。

  3、與甲方一起做好對丙方的頂崗實習考核鑒定工作。

  四、實習期自___年____月____日起至___年____月____日結(jié)束。

  五、丙方的生活費補助:前個月為元/月,個月后甲方可根據(jù)丙方的表現(xiàn),適當提高生活待遇。

  此協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,三方簽字之日起生效。

  甲方代理人:(簽字)

  ____年____月____日

  乙方:_山西省建筑工程技術(shù)學校_________(蓋章)

  乙方代理人:(簽字)

  ____年____月____日

  丙方簽字:

  ____年____月____日

實習協(xié)議書8

  甲方(單位名稱):

  地址:

  電話:

  乙方(姓名):

  住址:

  身份證號碼:

  電話:

  乙方為 學生,自愿到甲方要求實習。經(jīng)友好協(xié)商,雙方達成如下協(xié)議:

  一、乙方實習期自20 年 月 日至20 年 月 日止。

  二、甲方為乙方實習提供相應(yīng)的場所、設(shè)備等條件,幫助乙方達到了解社會,運用所學知識于實習工作崗位之目的。

  三、實習期甲方為乙方提供必要的勞保用品、免費三餐及生活補貼 元/月。

  四、乙方愿以甲方員工的標準參加實習,遵守甲方規(guī)章制度、操作規(guī)程和各項安全管理制度;完成甲方安排的實習任務(wù)等。

  五、乙方在實習期間應(yīng)服從領(lǐng)導安排,杜絕擅自進入非允許進入的廠區(qū)及車間,以免發(fā)生意外傷害,否則一切后果由乙方自行承擔。

  六、甲方可對乙方實習期內(nèi)的工作表現(xiàn)、工作能力、培訓成績等進行綜合考核或考評。

  七、乙方愿意接受甲方的考試、考核或考評,以及對考核或考評結(jié)果的處理。

  八、乙方在實習期間及實習結(jié)束離開甲方之后,均有保守甲方商業(yè)秘密的`義務(wù),不得以任何方式侵害甲方的知識產(chǎn)權(quán)和經(jīng)濟利益;不得私自復制或公開甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本,對因工作所保管、接觸的有關(guān)乙方或乙方客戶文件應(yīng)妥善保管和使用,未經(jīng)許可不得超工作范圍使用。

  九、甲方如需提前終止實習應(yīng)提前一個星期提出;乙方如需提前終止實習應(yīng)提前一個月提出;實習協(xié)議到期前半個月,雙方應(yīng)就否結(jié)束或延期作出確認。

  十、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。

  十一、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份。

  甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)

  年 月 日 年 月 日

實習協(xié)議書9

  甲方:xxxxxxxxx 乙方(學生):xxxxxxxxx 根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生xxxxxxxxx到xxxxxxxxx公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

  甲方:xxxxxxxxx

  乙方(學生):xxxxxxxxx

  根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生xxxxxxxxx到xxxxxxxxx公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

  1、乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

  2、乙方應(yīng)提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

  3、乙方要有吃苦耐勞的思想準備?紤]到學校與該公司產(chǎn)學合作的長遠利益和有關(guān)教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

  4、乙方要遵守甲方的教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的'學習任務(wù)。甲方對教學計劃進行必要的調(diào)整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

  5、學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應(yīng)事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關(guān)合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

  6、學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

  7、乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務(wù)維護學生的合法權(quán)益。

  8、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):xxxxxxxxx乙方(簽字):xxxxxxxxx

  代表人(簽字):xxxxxxxxx

  xxxxxxxxx年xxxx月xxxx日xxxxxxxxx年xxxx月xxxx日

實習協(xié)議書10

  甲方:

  實習單位:

  單位地址:

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  實習學生:

  身份證號:

  聯(lián)系電話:

  一、甲方

  1.甲方同意接收乙方實習,實習時間為_____個月,自_______年_____月_____日起至__________年_____月_____日前止,如雙方愿意可適當延長實習期。

  2.甲方為乙方提供實習工作補貼或其它:__________________________.

  3.甲方有權(quán)要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規(guī)定。

  4.甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務(wù)指導。

  5.在實習過程中,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,乙方應(yīng)與甲方溝通,研究處理辦法。

  6.乙方因違反甲方相關(guān)管理規(guī)定或國家法律法規(guī)給甲方造成損失者,甲方可終止丙方的實習,并有權(quán)向乙方索賠。

  7.甲方安排乙方在法定節(jié)假日內(nèi)工作或因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排加班時,須按照國家相關(guān)規(guī)定及

  甲方相關(guān)規(guī)定對待乙方。

  8.乙方在甲方實習期間及時發(fā)放甲、乙兩方確認的實習補助及相關(guān)待遇。

  9.在乙方順利完成實習期的前提下,甲方將向乙方開具《實習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實習,甲方有權(quán)不開具《實習鑒定表》。

  10.乙方實習期滿并成功獲得有效畢業(yè)證后,在雙方自愿的基礎(chǔ)上,乙方可繼續(xù)留在甲方工作,成為甲方的'正式員工,與甲方簽訂正式勞務(wù)合同。

  二、乙方

  1.實習期間,乙方必須遵守社會治安條例及乙方各項規(guī)章制度,嚴禁從事違法違

  規(guī)活動,后果由乙方自行負責。

  2.乙方在甲方實習期間的法定節(jié)假日、事假及病假按照甲方管理規(guī)定執(zhí)行。

  3.乙方如因健康或特殊個人原因需要提前終止實習,必須提交有關(guān)證明文件并獲得甲方同意,且須提前七天通知甲方,其返程所有費用由甲方負責。

  4.乙方在實習期間的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。

  5.乙方遵守甲方的保密要求,根據(jù)實習內(nèi)容撰寫的論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前,須經(jīng)甲方許可。

  6.乙方實習結(jié)束時(不管何種原因?qū)е聦嵙暯Y(jié)束),須向甲方辦理全部交接手續(xù),將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設(shè)備及其它資源和財產(chǎn)一并交還甲方。

  四、其他條款

  1.任何一方未經(jīng)另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。

  2.任何一方有違約行為,均須承擔違約責任。

  3.本協(xié)議中有關(guān)保密、知識產(chǎn)權(quán)、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協(xié)議終止或解除而失效。

  4.所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書面文件予以確認,該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。

  5.本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙各執(zhí)一份,復印件無效。

  甲方(蓋章)乙方(蓋章)

  負責人簽字:負責人簽字:

  年月日年月日

實習協(xié)議書11

  甲方(用人單位):

  地址:

  乙方(實習生):

  性別:

  年齡:

  身份證:

  所在學校:

  專業(yè):

  聯(lián)系電話:

  為推動實習活動的開展,明確各方的責任,保障各方的權(quán)益,現(xiàn)在平等自愿的基礎(chǔ)上,各方就實習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、實習期限

  1、實習時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。甲方不承諾乙方畢業(yè)時一定錄用其為正式員工。如果實習結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

  2、其中時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期。

  二、實習崗位及工作時間

  1、甲方根據(jù)客觀情況,對乙方安排實習單位,其崗位職責和工作要求按實習單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方同意甲方和用工單位可根據(jù)工作(生產(chǎn)、業(yè)務(wù))需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位和實習單位。

  3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方和實習單位安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

  4、乙方工作時間按實習單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實習單位延長乙方工作時間的(加班),乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合用工單位安排的加班工作。

  三、實習管理

  1、甲方應(yīng)提供實習企業(yè),包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關(guān)條件。

  2、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理,實習期滿以后,應(yīng)對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。

  3、如果實習期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權(quán)提出解除此《實習協(xié)議書》,此期間的生活補貼不予支付。

  4、實習期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

  (1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;

  (2)乙方應(yīng)遵守甲方和實習單位的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;

  (3)乙方應(yīng)遵守甲方和實習單位的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,按有關(guān)規(guī)定處理;

  (4)乙方遵守勞動紀律和職業(yè)道德,乙方有違反勞動紀律或甲方、實習單位規(guī)章制度、嚴重失職、對實習單位利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的,甲方有權(quán)無償予以辭退;

  (5)乙方同意并承諾堅決不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等);

  (6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔,與甲方無關(guān);

  (7)如乙方不能遵守相關(guān)制度,甲方有權(quán)隨時提出解除《實習協(xié)議書》。

  四、實習報酬

  乙方同意其實習工資試用期為_____元每月,試用期后為_____元每月,其他津貼待遇按用工單位規(guī)定執(zhí)行。如用工單位的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位或單位變動,乙方同意按換崗或換用工單位后的工資標準執(zhí)行。

  五、勞動保護

  1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的.安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

  六、保密約定

  乙方應(yīng)愛護甲方和實習單位的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、供銷、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。

  七、知識產(chǎn)權(quán)

  乙方在實習期間開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。

  八、協(xié)議終止與解除

  1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可終止。

  2、協(xié)議期滿自然終止。

  3、實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第三第四款,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習。

  4、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

  九、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習崗位和實習單位。

  1、因生存狀況或調(diào)整勞動組織需要。

  2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn);。

  3、根據(jù)天災(zāi)人禍等不可抗拒的客觀因素。

  十、雙方約定的其他事項

  甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實習承諾書》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

  十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。

  十二、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

實習協(xié)議書12

  甲方:(實習單位)

  電話:

  乙方(學生):

  專業(yè)班級:

  電話:

  為使學生更好地了解企業(yè),了解實際生產(chǎn),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),為以后的就業(yè)打下堅實的基礎(chǔ),也為企業(yè)的人才招聘提供便利。經(jīng)協(xié)商,甲方同意乙方到甲方進行實習。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,訂立本協(xié)議如下:

  一、實習崗位及期限

  1.甲方同意乙方在20xx年x月xx日至20xx年x月xx日期間在甲方進行為期xx個周的實習。

  2.甲方將安排乙方在甲方的xx部門xx崗位進行實習。

  二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

 。ㄒ唬 甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方的權(quán)利:

 。1)可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習內(nèi)容進行調(diào)整;

  (2)在實習期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn),經(jīng)和乙方學校友好協(xié)商后甲方有權(quán)決定是否提前終止對乙方提供的實習機會。

  2.甲方的義務(wù):

 。1)按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內(nèi)容為乙方提供實習機會,所安排的工作應(yīng)該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的'身心健康;

  (2)有義務(wù)為學校前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便,并向?qū)W校提供乙方實習的真實表現(xiàn)等信息;

 。3)在實習期間,配合乙方學校做好實習學生的管理工作,安排具有相應(yīng)專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實習進行指導,并協(xié)助學校對乙方進行管理。在乙方實習結(jié)束時根據(jù)實習情況對乙方做出實習考核鑒定;

 。4)甲方應(yīng)當加強安全防范措施,保證學生人身及工作安全。學生在實習期間發(fā)生工傷事故(因?qū)嵙暤脑虬l(fā)生的一切傷害)的,甲方應(yīng)將學生視為在職職工,按照《工傷保險條例》等法律法規(guī)規(guī)章及國家的其它有關(guān)規(guī)定,參照對在職職工工傷事故處理的歸責原則和賠償標準等妥善處理賠償及一切相關(guān)事宜。甲方不得以學生系實習生、甲方與學生沒有勞動關(guān)系為由,拒絕承擔依法應(yīng)由用人單位承擔的工傷賠償責任及其它責任。

  學生實習期間,在實習地遭受第三人傷害的,即便甲方對此傷害依法依約均不應(yīng)承擔責任,甲方也應(yīng)積極協(xié)助乙方、學校、學生家長妥善處理。

 。ǘ┮曳降臋(quán)利和義務(wù)

  1.乙方的權(quán)利:

 。1)有權(quán)在協(xié)議規(guī)定的實習時間按照甲方安排的內(nèi)容參加實習;

 。2)在實習期間如發(fā)生工傷事故時有獲得賠償?shù)臋?quán)利;

 。3)如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康,乙方有權(quán)向甲方提出調(diào)整工作崗位或者工作內(nèi)容,若甲方不能調(diào)整工作崗位或者工作內(nèi)容,乙方有權(quán)在報告后終止在甲方的實習。

  2.乙方的義務(wù):

 。1)在實習期間認真做好崗位的本職工作,培養(yǎng)獨立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能,在實習的實踐中努力完成專業(yè)技能的學習任務(wù);

 。2)在實習期間,遵守甲方的有關(guān)工作時間、休假制度、考勤制度、行為準則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規(guī)定;

  (3)應(yīng)按時完成實習期間甲方交付的任務(wù)和工作;

  (4)應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理;

 。5)實習中出現(xiàn)傷害事故,如因企業(yè)未按有關(guān)規(guī)定進行安全教育,履行安全措施和提供必要的防護條件發(fā)生學生傷害,由企業(yè)負責;如因?qū)嵙晫W生違規(guī)操作、不服從管理發(fā)生傷害由學生負責;學生如參與不法活動等由學生本人負責。

  (6)遵守學校關(guān)于實習的相應(yīng)管理規(guī)定和要求,與校內(nèi)指導教師保持聯(lián)系,按照畢業(yè)實習的教學要求做好實習手冊的填寫等相關(guān)工作,并接受實習單位和學校的考核;

  三、協(xié)議的終止與解除

  1.協(xié)議期滿自然終止。

  2.因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時,甲乙雙方均應(yīng)提前一周書面通知對方及乙方所在學校。

  四、協(xié)議的生效

  協(xié)議一式二份,由甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方合法授權(quán)代表簽署后生效。

  本協(xié)議生效后,對甲乙雙方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議雙方通過對各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后雙方同意簽署的;任何一方對此協(xié)議內(nèi)容進行任何修正或改動,都應(yīng)經(jīng)過雙方書面確認后方始生效。

  甲方代表簽字:

  甲方(蓋章):

  乙方簽字:

  日 期:20xx年xx月xx日

實習協(xié)議書13

  甲方:_(單位/公司)

  乙方:_(學校/實習學生)

  為明確實習學生與實習單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  實習期限及工作時間

  乙方_名學生到甲方實習,實習時間自_年_月_日起至_年_月_日止。

  甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

  實習崗位

  甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_部門,從事_工作。

  實習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。

  實習津貼

  依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應(yīng)調(diào)整實習津貼(月津貼人民幣_元)。

  實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

  1.實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

  2.因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

  勞動保護

  1.甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2.甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的.勞動防護用品。

  3.實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

  協(xié)議解除

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

  法律效力

  本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):_

  乙方(蓋章):_

  代表人(簽字):_

  聯(lián)系人(簽字):_

  _年____月____日

  _年____月____日

實習協(xié)議書14

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________

  日期:_________________________

  實習單位:_________________

  教學實習是學校教育的一個重要環(huán)節(jié),每名在校學生都必須按學校的有關(guān)規(guī)定完成實習任務(wù)。為了規(guī)范學生實習工作的管理,希望每名實習學生都認真遵守實習協(xié)議。協(xié)議內(nèi)容如下:

  1、樹立正確的實習態(tài)度,能嚴格要求自己,具有吃苦耐勞的精神;

  2、實習生在實習期間應(yīng)學會處理與同學、同事及上司之間的關(guān)系,要養(yǎng)成從點滴小事做起的習慣;

  3、實習生在實習期間應(yīng)嚴格遵守實習企業(yè)的各項規(guī)章制度,尊重實習企業(yè)的企業(yè)文化,保守實習企業(yè)的秘密。實習期間如因違反紀律被實習企業(yè)退回或未按要求完成實習任務(wù)的.,學校將取消該實習生的實習資格,并給予通報批評、校紀處分乃至開除學籍,畢業(yè)時學校不安排就業(yè)推薦;

  4、實習作為學校教育的一個重要環(huán)節(jié),每名實習生都必須認真完成說明:本協(xié)議書起到作用是保護當事人雙方的正當權(quán)利,保證國家、集體和個人的合法權(quán)益不受損害,如適合使用,可以下載后直接打印。

  在該企業(yè)的實習任務(wù),實習時間自_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日,其中實習考核期為_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日,經(jīng)過實習考核合格的學生方可在該企業(yè)繼續(xù)實習。實習期間,實習生中途不得無故缺席,違者將視情節(jié)輕重給予批評教育、終止實習、校紀處分乃至開除學籍,畢業(yè)時學校不再推薦就業(yè)。

  5、經(jīng)與企業(yè)協(xié)商,通過實習企業(yè)考核的學生,企業(yè)會將其作為正式員工進行培養(yǎng),實習結(jié)束后可留在該企業(yè)就業(yè),并將與學生簽訂勞動合同。

  6、凡與企業(yè)簽訂勞動合同的學生,將視作學校已經(jīng)推薦就業(yè)。如企業(yè)同意錄用,而學生不與該企業(yè)簽訂勞動合同的將視該學生為自動放棄一次就業(yè)推薦。

  7、簽署本協(xié)議的同學將視為滿意學校安排到該企業(yè)實習。

  8、學生、家長簽字即認可上述規(guī)定!

  學生簽名:_________________

  家長簽名:________________

  實習單位:_________________

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________

實習協(xié)議書15

  甲方(實習單位):地址:聯(lián)系方式:乙方(實習生):身證號碼:學校:地址:聯(lián)系方式:風險提示:基本信息

  基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時,無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。

  甲、乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商一致,簽訂本實習協(xié)議,并約定共同遵守執(zhí)行。實習期間甲方將對乙方進行考核,實習結(jié)束后,若乙方成績合格,達到甲方的錄用條件,甲方優(yōu)先錄用乙方,并與乙方簽訂勞動合同,建立勞動關(guān)系,F(xiàn)雙方就實習期間的相關(guān)事宜約定如下:

  一、實習協(xié)議期限本實習協(xié)議期限自________年____月____日至________年____月____日止。

  二、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方在乙方實習前,對乙方進行必要的崗前培訓、安全教育和公司各項規(guī)章制度的培訓;

  2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的能力和表現(xiàn)安排或調(diào)整其工作崗位;

  3、在乙方實習期間,甲方應(yīng)為乙方提供一定的生活保障、補貼:

 。1)實習生活補貼:______元月;

 。2)銷售提成:按本酒店銷售相關(guān)規(guī)定提成;

 。3)食宿安排:提供食宿(提供當班工作餐,非工作時間不作安排;住員工宿舍,需支付水電費)。

  4、甲方于每月的____日向乙方支付上月的實習生活補貼和銷售提成。

  5、實習期結(jié)束且乙方正式畢業(yè)(以領(lǐng)取畢業(yè)證書為準)后,如乙方符合甲方對外招聘相同崗位要求,且乙方愿意在本酒店長期發(fā)展,可優(yōu)先與甲方建立勞動關(guān)系。建立勞動關(guān)系后,雙方應(yīng)依法簽訂勞動合同,由甲方為乙方繳納社會保險,并報銷實習期間體檢費用。

  6、實習期間,如乙方能力突出并能提前獨立上崗、各方面素質(zhì)能力較強、表現(xiàn)良好者,甲方可適當提高乙方生活補貼。風險提示:意外風險

  實習協(xié)議中最最重要的,就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。

  雖然通常情況下,實習生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。

  7、實習期間,如乙方違反甲方規(guī)章制度及勞動紀律給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方進行賠償。風險提示:工傷實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。

  因此,建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險,彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。

  8、乙方在實習期間,甲方為乙方購買商業(yè)保險;在實習期間,乙方如在工作或非工作時間內(nèi)受到意外傷害,由商業(yè)保險按相關(guān)規(guī)則予以理賠,甲方不再承擔其它賠償及法律責任。

  三、乙方權(quán)利和的義務(wù)

  1、乙方承諾,乙方身份系仍在學校學習并擁有學籍的學生。乙方應(yīng)當提交學生證或派遣證、學員證、學校開具的介紹信、證明信等文件資料證明其學生身份。乙方捏造相應(yīng)資料或證明,偽造學生身份的,應(yīng)當承擔所造成的一切法律責任,如給甲方造成損失(包括但不限于名譽、經(jīng)濟方面)的,甲方保留一切法律追究權(quán)利。

  2、乙方應(yīng)無任何傳染性疾病及其他不適應(yīng)甲方提供的工作崗位及工作環(huán)境的疾病,并應(yīng)當向甲方提交相應(yīng)的健康證明。乙方隱瞞病情或病史,在實習期間因發(fā)病而產(chǎn)生的醫(yī)療及其他相關(guān)補償責任,由乙方自行承擔。

  3、在允許的范圍內(nèi),乙方可以學習與實習崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,參與實踐活動。風險提示:商業(yè)秘密

  實習期間,實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的'感情基礎(chǔ)和法律約束,實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。

  因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。

  4、乙方應(yīng)遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,否則甲方將按規(guī)定的賠償金額在其實習生活補貼中扣除。未經(jīng)允許,不得帶走任何酒店用品(包括文件資料)。

  5、乙方在實習期間,應(yīng)遵紀守法、嚴格自律、端正行為。在工作時間外發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患。,皆由乙方個人自己承擔,甲方不承擔連帶責任。

  6、乙方應(yīng)珍惜實習機會,多思考、多請教、多總結(jié)。實習結(jié)束后要形成一份詳實的實習總結(jié)報告送實習單位和學校備案。

  7、乙方的月實習收入組成:實習生活補貼銷售提成其它。

  8、乙方實習結(jié)束后,在同等條件下,應(yīng)優(yōu)先選擇在甲方工作。

  四、協(xié)議的解除

  1、甲方有下列情形之一的,乙方可以提前解除本協(xié)議:

  (1)有關(guān)政府部門確認,甲方勞動條件惡劣,嚴重危害勞動人員身體健康的;

 。2)甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付實習生活補貼和銷售提成,致使本協(xié)議規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容無法履行的;

  2、乙方有下列情況之一的,甲方可以提前解除本協(xié)議:

 。1)乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習工作或不符合工作崗位要求的;

 。2)乙方拒不服從甲方工作安排和調(diào)配的;

  (3)乙方違反甲方規(guī)章制度的;

 。4)乙方嚴重失職,給甲方造成重大損害的;

  五、雙方同意在本協(xié)議到期后自然終止,雙方均無需對對方進行任何的經(jīng)濟補償。乙方不得以任何理由要求甲方支付任何形式的經(jīng)濟補償。

  六、違約責任

  1、乙方應(yīng)遵守甲方《員工手冊》等一系列的規(guī)章制度。乙方不勝任甲方的工作或有違反甲方規(guī)章制度,甲方可根據(jù)《員工手冊》酌情處理,直至終止實習。

  2、在實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經(jīng)批準。如未被批準,乙方擅自終止實習,甲方則視為自動放棄實習,不提供該實習生的實習鑒定。

  3、乙方在實習期間,未經(jīng)允許擅自停工、停產(chǎn)、罷工或者非法集結(jié)等,擾亂甲方經(jīng)營秩序的,乙方應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責任,賠償范圍以甲方的實際損失為限;甲方有權(quán)據(jù)此終止與乙方的實習協(xié)議。

  七、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效;其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。

  甲方(公章):代表人(簽字):

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

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