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服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告

時間:2022-05-25 15:21:26 實習(xí)報告 我要投稿

服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告(通用5篇)

  接地氣的實習(xí)生活已經(jīng)告一段落,這段時間里,一定有很多值得分享的經(jīng)驗吧,需要回過頭來對這段實習(xí)經(jīng)歷認真地分析總結(jié)了。很多人都十分頭疼怎么寫一份精彩的實習(xí)報告,下面是小編整理的服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。

服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告(通用5篇)

  服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告1

  一見習(xí)的目標和內(nèi)容

  我們見習(xí)的目標是到社會上去深入了解服裝設(shè)計行業(yè)現(xiàn)在的發(fā)展方向和未來趨勢,了解服裝設(shè)計的制作流程及相關(guān)產(chǎn)業(yè)。為以后當設(shè)師或從事這類行業(yè)打下基礎(chǔ)。了解服裝設(shè)計市場前景及市場需求。增加見識,使我們對自己即將開始的職業(yè)生涯進行較好的統(tǒng)籌和規(guī)劃。見習(xí)內(nèi)容就是在就是在這個課題的指導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下到校內(nèi)服裝制作室和版室進行制版和上機制作,分工合作完成小組設(shè)計的作品。以及到中大輕紡城某韓國公司的面料展覽會當工作人員,到各自的展臺幫客人介紹面料,訂色卡和版布。

  二見習(xí)的要求

  認真參與課題設(shè)計項目的討論、設(shè)計、實施整個過程,加強團隊溝通和交流。虛心接受指導(dǎo),各司其職,發(fā)揮自己的長處,并按要求設(shè)計并制作服裝。在外見習(xí)時要遵守規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo),按照見習(xí)計劃的要求和規(guī)定。不得遲到、早退和曠工,更不得做違反學(xué)生守則、學(xué)院要求、有損學(xué)院及大學(xué)生形象的事。

  三見習(xí)的過程和感受

  在校外的某公司見習(xí)的第一天既新鮮又緊張,因為會有很多服裝設(shè)計師,服裝公司的老板會來挑面料。我很擔(dān)心在給他們介紹面料等方面的專業(yè)知識和信息方面會出錯。還有就是以前沒有做過這樣的工作,心里沒底。見習(xí)的第二天,我沒那么緊張了,可以從容幫客人介紹面料和樣衣了,遇到外國客人也沒那么不自然了。這次見習(xí)對于我這個還未踏出大學(xué)校門的學(xué)生的幫助很大。我見識了各種流行的面料和訂面料的整個流程。對待工作要嚴肅而認真,不能以隨隨便便的態(tài)度來應(yīng)付。這樣很容易出錯,那就很可能會給公司帶來損失。還有一點就是人要謙虛,只有虛心求教才能學(xué)到更多東西成為一個設(shè)計師。在校內(nèi)的見習(xí)中,我在參與小組的設(shè)計和制作過程中明白了團隊合作與溝通的重要性。設(shè)計也是一項團體工作,它需要我們相互協(xié)調(diào),讓設(shè)計的風(fēng)格,方向一致。一個人是弄不出一個完美又符合市場需求的系列作品的。

  四成衣設(shè)計方案解析

  我們這組的主題叫森靈,我們要做的是優(yōu)雅浪漫,俏皮可愛自然的服裝,所以我們將會把雪紡,棉布和麻以及針織面料用來制作我們所設(shè)計的服裝中。我們的主打色是大地色系。

  五綜合評價與總結(jié)

  這次見習(xí)雖然很短,但我們學(xué)到了不少,它是我們由學(xué)校向社會接軌的一個環(huán)節(jié),它必不可少。它鍛煉我們的動手能力和處事能力以及團隊合作能力,為以后的工作積累了經(jīng)驗。經(jīng)過這次見習(xí),我們開始走出象牙塔,了解外面的市場與流行趨勢。接觸到了很多不同風(fēng)格的設(shè)計師。我們對市場上的常用面料和特殊面輔料也有了一定的了解,這些了解都有益于我們以后的設(shè)計和工作。經(jīng)過這次實踐中,我們都發(fā)現(xiàn)了自己的不足,我們會把這些反饋到學(xué)習(xí)中去,去提升自己的能力,不斷調(diào)整,以便成為一個成功的設(shè)計師。

  服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告2

  1. 實習(xí)目地

  按照專業(yè)教學(xué)計劃的要求,我在xx省xx市xx縣xx有限公司為期2周的實習(xí)。通過這次短期的實習(xí),我對服裝企業(yè)的一些基本知識有了一定的了解,同時,我通過實習(xí)的各個環(huán)節(jié)加深了職業(yè)道德觀的理解,培養(yǎng)了敬業(yè)精神和團隊精神。

  2.實習(xí)時間

  我于20xx年8月13至8月25日為期2周的實習(xí)。

  3.實習(xí)單位

  1實習(xí)單位地點及規(guī)模

  xx有限公司在xx省xx市xx縣xx鎮(zhèn)xx村。它是中外合資企業(yè),是生產(chǎn)加工的經(jīng)營模式。它擁有7625平方米的服裝大樓,熟練員工200名,設(shè)備齊全,有完整的生產(chǎn)治理體系,年生產(chǎn)能力可達30萬件單棉服裝。該公司堅持“質(zhì)量第一,客戶至上”的服務(wù)方針,精品意識貫串于生產(chǎn)全過程,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,在同行業(yè)中有著良好的信譽。

  2實習(xí)單位主要業(yè)務(wù)

  主營行業(yè)服裝衣飾女上裝,主要生產(chǎn)面里料, 輔料, 羽絨, 晴棉,床上用品 ,棉裝 ,職業(yè)防護衣帽 ,單衣 ,羽絨服裝等。主要市場,華東地區(qū),華南地區(qū),華北地區(qū),西南地區(qū),海外市場(歐美、中亞、日本、韓國)。

  3.實習(xí)單位的歷史與發(fā)展

  xx有限公司是在XX年12月注冊成立的,至今已快六年。在期間該公司碰到了不少的困難,經(jīng)過經(jīng)營者與員工的不懈努力克服了困難,讓公司制度越來越完善,經(jīng)營越來越好。

  我是在8月12號xx有限公司實習(xí)的,首先潘師傅讓我大致先容了一下公司的情況,也讓我跟后整理車間同事做自我介紹,這是我要工作的車間,同事看起來都比較和善,這讓我比較寬心。潘師傅跟我講了要做的工作并且讓旁邊的同事教我這么做,我時常出錯誤同事們并沒有表現(xiàn)出不耐煩還很熱心的寬慰我,讓我很感動。漸漸的我慢慢熟悉清剪線頭,把臟污,畫粉清洗干凈、掛吊牌、備用扣等工作。

  經(jīng)過2周的實習(xí)我了解了服裝廠的工廠治理制度是責(zé)任控制制度,該公司要分為以下部分:

 。1)廠長辦公室

 。2)業(yè)務(wù)部

  (3)質(zhì)管部

  (4)裁剪車間

 。5)縫制車間

  (6)后整理(輔工車間、整燙、檢查、包裝)

 。7)廠部辦公室

  (8)設(shè)備部

 。9)餐廳部

  (10)后勤部

 。11)倉庫。

  各個部分都有其自身的職責(zé),比如,廠長工作職責(zé)是:一抓職員,深進員工隊伍,了解員工心聲,在溝通中加強老員工的穩(wěn)定。多渠道加強職員招收,設(shè)專人負責(zé)新工人的培訓(xùn),保證車間生產(chǎn)所需職員。加強員工教育,進步整體素質(zhì)。加強技術(shù)骨干的挑選與培養(yǎng),儲備企業(yè)長期發(fā)展所需人才。二是抓貨源,承接工廠正常及外放所需貨源,并掌控業(yè)務(wù)實際操縱流程。跟蹤落實原輔材料,保證車間的正常生產(chǎn),減少誤工浪費。深進車間生產(chǎn),及時調(diào)整生產(chǎn)計劃,壓縮工時,進步有效產(chǎn)出。將內(nèi)銷和外銷定單公道銜接,盡最大量的處理庫存面輔料。三是抓治理,根據(jù)個人特長,對治理職員進行公道分工,營造每個人的工作積極性。分解各項指標計劃,帶領(lǐng)全體員工努力完成。明確工作職責(zé)按iso9000標準控制產(chǎn)品質(zhì)量。加強執(zhí)行力度,做到獎罰分明。加強各項用度的核算,控制不必要的用度支出。加強伙房、宿舍、保衛(wèi)等后勤部分治理,為員工創(chuàng)造舒適的工作、生活環(huán)境。利用晨會檢查上日工作情況,布置當日工作計劃。

  我在后整理車間,明白后整理工作職責(zé)是:一是輔工車間,核對工票與實物是否相符。檢查首件與樣品、工藝是否相符,保證質(zhì)量。周密均衡安排天天生產(chǎn),做到及時外放,保證交期。 及時分清內(nèi)外銷產(chǎn)品的區(qū)別及線頭、臟污的處理。 按流轉(zhuǎn)單,轉(zhuǎn)交燙熨班。 二是整燙, 燙首件產(chǎn)品,按生產(chǎn)計劃、交期進行生產(chǎn)安排。 如發(fā)現(xiàn)工票與實物不符,及時查找上道。 按工藝要求整燙每一個部位,保證質(zhì)量。三是檢查,檢查對照樣品、工藝是否相符。每捆抽查尺寸并做記錄。 做好新款首捆成品優(yōu)先檢驗的信息反饋。 交接必須按流轉(zhuǎn)單交付,并保存根。不良品、粘污必須開出返修記錄單,及時轉(zhuǎn)到車間并記錄時間,及時跟蹤回收,保證數(shù)字的正確。四是包裝, 包裝時對照工藝、洗滌、工票三者相符。 按照裝箱單進行包裝,設(shè)專人盤點包裝。 發(fā)貨后,天天寫出發(fā)貨分析,報廠長,并保證進庫數(shù)字正確。

  同時,我也知道了該公司的產(chǎn)治理制度主要指各部分之間的生產(chǎn)流程:業(yè)務(wù)—技術(shù)—倉庫—裁剪—縫制—后整理—出庫

  具體控制如下:

 。1、 業(yè)務(wù)與客戶承接定單,通過業(yè)務(wù)與客戶協(xié)商確定工廠與客戶之間的合作關(guān)系,確定投產(chǎn)及發(fā)貨日期。

 。2、 技術(shù)科按客戶要求,確保樣板、樣品與資料相符,并發(fā)船樣待客戶確認。

 。3、 倉庫及時盤點面輔料,齊全后方可投產(chǎn)

 。4、 裁剪與技術(shù)屬上下道關(guān)系,裁剪車間待樣板、面料確認后才能投進生產(chǎn),并及時發(fā)現(xiàn)題目,進步生產(chǎn)效率保證能供給縫制車間生產(chǎn)。

 。5、 縫制車間要及時保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù),給后整車間留出足夠的時間。

  (6、 后整車間要做好與縫制車間的銜接工作,輔工車間要保證縫制車間的半成品,服務(wù)好班組,成品衣服要有序的在車間及各道工序間流轉(zhuǎn),確保產(chǎn)品質(zhì)量保證按時發(fā)貨

  正由于公司治理制度的完善、各個部分的員工各司其責(zé)才讓工廠生產(chǎn)效率大大進步,產(chǎn)品質(zhì)量也有很高的保證。我明白了一個經(jīng)營良好的公司必定有一套不斷完善的治理制度。

  我還了解到一些關(guān)于服裝方面的知識。真貨是國外大品牌提供全套面料、部件、版型設(shè)計,到國內(nèi)尋找廠家生產(chǎn)。質(zhì)量合格的,正規(guī)渠道出廠的,就是專賣店里的“真貨”!霸瓎呜洝 (也叫余單、尾單)就是生產(chǎn)廠家從不到3%的“計劃報廢物資”中摳出一點,偷偷加工的成衣。它和“真貨”的惟一區(qū)別,不過是“庶出”而已,數(shù)目較少。還有一種“原單貨”,是由于種種題目,被品牌商拒收的“外轉(zhuǎn)內(nèi)銷”,有時數(shù)目頗多。最常見的是顏色差異,即與外商要求的不一致,但是質(zhì)量仍然能夠保證。柔軟型面料一般較為輕薄、懸垂感好,造型線條光滑,服裝輪廓自然伸展。柔軟型面料主要包括織物結(jié)構(gòu)疏散的針織面料和絲綢面料以及軟薄的麻紗面料等。挺爽型面料 挺爽型面料線條清楚有體量感,能形成飽滿的服裝輪廓。常見有棉布、滌棉布、燈芯絨、亞夏布和各種中厚型的毛料和化纖織物等,該類面料可用于突出服裝造型精確性的設(shè)計中,例如西服、套裝的設(shè)計。

  4.實習(xí)小結(jié)

  這次實習(xí)固然時間不是很長,但讓我受益匪淺,是一次真正的理論與實踐的相結(jié)合。通過這次實習(xí)我了解到了服裝企業(yè)生產(chǎn)的全過程,進步了動手能力和實際解決題目的能力。向工人師傅們學(xué)到不少的經(jīng)驗。這是個知識化的社會,知識是必備的。機會總是為有預(yù)備的人留著。這次實習(xí)是一次理論與實踐的一次嘗試,在這個過程中,我獲得了團隊協(xié)作的鍛煉,獨立思考能力的提升,實踐豐富理論的體驗,同時也積累了工作經(jīng)驗,為以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。這是我第一次與社會接軌,從學(xué)校到社會,讓我感到了理論與實踐的重要性,沒有好的實踐是學(xué)不到什么東西的。還讓我明白了人際關(guān)系的重要性,要學(xué)會于人好好相處,關(guān)愛他人?傊@次實習(xí)讓我進步了很多,也給我指明了今后該努力的方向。最后要感謝xx有限公司給了我這個實習(xí)的機會以及同事們給我的幫助和關(guān)愛,還要感謝潘師傅對我的指導(dǎo)及教誨。

  服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告3

  前言

  隨著社會的快速發(fā)展,用人單位對大學(xué)生的要求越來越高,對于即將畢業(yè)的服裝設(shè)計專業(yè)在校生而言,為了能更好的適應(yīng)嚴峻的就業(yè)形勢,畢業(yè)后能夠盡快的融入到社會,同時能夠為自己步入社會打下堅實的基礎(chǔ),畢業(yè)實習(xí)是必不可少的階段。畢業(yè)實習(xí)能夠使我們在實踐中了解社會,讓我們學(xué)到了很多在服裝設(shè)計專業(yè)課堂上根本就學(xué)不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,使我認識到將所學(xué)的知識具體應(yīng)用到工作中去,為以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),只有在實習(xí)期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習(xí)方式,適應(yīng)社會,才能被這個社會所接納,進而生存發(fā)展。

  剛進入實習(xí)單位的時候我有些擔(dān)心,在大學(xué)學(xué)習(xí)服裝設(shè)計專業(yè)知識與實習(xí)崗位所需的知識有些脫節(jié),但在經(jīng)歷了幾天的適應(yīng)過程之后,我慢慢調(diào)整觀念,正確認識了實習(xí)單位和個人的崗位以及發(fā)展方向。我相信只要我們立足于現(xiàn)實,改變和調(diào)整看問題的角度,銳意進取,在成才的道路上不斷攀登,有朝一日,那些成才的機遇就會紛至沓來,促使我們成為服裝設(shè)計專業(yè)公認的人才。我堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”,只有把從書本上學(xué)到的服裝設(shè)計專業(yè)理論知識應(yīng)用于實踐中,才能真正掌握這門知識。因此,我作為一名服裝設(shè)計專業(yè)的學(xué)生,有幸參加了為期近三個月的畢業(yè)實習(xí)。

  一、實習(xí)目的及任務(wù)

  經(jīng)過了大學(xué)四年服裝設(shè)計專業(yè)的理論進修,使我們服裝設(shè)計專業(yè)的基礎(chǔ)知識有了根本掌握。我們即將離開大學(xué)校園,作為大學(xué)畢業(yè)生,心中想得更多的是如何去做好自己專業(yè)發(fā)展、如何更好的去完成以后工作中每一個任務(wù)。本次實習(xí)的目的及任務(wù)要求:

  1、實習(xí)目的

  ①為了將自己所學(xué)服裝設(shè)計專業(yè)知識運用在社會實踐中,在實踐中鞏固自己的理論知識,將學(xué)習(xí)的理論知識運用于實踐當中,反過來檢驗書本上理論的正確性,鍛煉自己的動手能力,培養(yǎng)實際工作能力和分析能力,以達到學(xué)以致用的目的。通過服裝設(shè)計的專業(yè)實習(xí),深化已經(jīng)學(xué)過的理論知識,提高綜合運用所學(xué)過的知識,并且培養(yǎng)自己發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力

  ②通過服裝設(shè)計專業(yè)崗位實習(xí),更廣泛的直接接觸社會,了解社會需要,加深對社會的

  認識,增強自身對社會的適應(yīng)性,將自己融合到社會中去,培養(yǎng)自己的實踐能力,縮短我們從一名大學(xué)生到一名工作人員之間的觀念與業(yè)務(wù)距離。為以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ);

 、弁ㄟ^實習(xí),了解服裝設(shè)計專業(yè)崗位工作流程,從而確立自己在最擅長的工作崗位。為自己未來的職業(yè)生涯規(guī)劃起到關(guān)鍵的指導(dǎo)作用。通過實習(xí)過程,獲得更多與自己專業(yè)相關(guān)的知識,擴寬知識面,增加社會閱歷。接觸更多的人,在實踐中鍛煉膽量,提升自己的溝通能力和其他社交能力。培養(yǎng)更好的職業(yè)道德,樹立好正確的職業(yè)道德觀。

  2、實習(xí)任務(wù)要求

 、僭诜b設(shè)計崗位實習(xí)期間,嚴格遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度,服從畢業(yè)實習(xí)專業(yè)指導(dǎo)老師的安排,做好實習(xí)筆記,注重理論與實踐相結(jié)合,善于發(fā)現(xiàn)問題

 、谠趯嵙(xí)過程,有嚴格的時間觀念,不遲到不早退,虛心向有經(jīng)驗的同事請教,積極主動完成實習(xí)單位分配的任務(wù),與單位同事和諧相處;

  ③每天都認真總結(jié)當天的實習(xí)工作所遇到的問題和收獲體會,做好工作反思,并按照學(xué)校畢業(yè)實習(xí)要求及時撰寫畢業(yè)實習(xí)日記。

  二、實習(xí)單位及崗位簡介

  1、實習(xí)單位簡介

  xx系統(tǒng)工程有限公司成立于xx年,是一家專注于xx產(chǎn)品和xxx產(chǎn)品研究、開發(fā)、生產(chǎn)及銷售的高科技企業(yè),總部及研發(fā)基地設(shè)立于xxx科技創(chuàng)業(yè)園,并在全國各地設(shè)有分支機構(gòu)。公司技術(shù)和研發(fā)實力雄厚,是國家xxx項目的參與者,并被政府認定為“高新技術(shù)企業(yè)”。

  xx系統(tǒng)工程有限公司自成立以來,始終堅持以人才為本、誠信立業(yè)的經(jīng)營原則,薈萃業(yè)界精英,將國外先進的信息技術(shù)、管理方法及企業(yè)經(jīng)驗與國內(nèi)企業(yè)的具體實際相結(jié)合,為企業(yè)提供全方位的解決方案,幫助企業(yè)提高管理水平和生產(chǎn)能力,使企業(yè)在激烈的市場競爭中始終保持競爭力,實現(xiàn)企業(yè)快速、穩(wěn)定地發(fā)展。

  公司人才結(jié)構(gòu)合理,擁有多名博士作為主要的技術(shù)骨干,具有碩士、學(xué)士高中級技術(shù)職稱的員工達800多人。為了開發(fā)出真正適合企業(yè)需求的xx產(chǎn)品,企業(yè)特聘請服裝設(shè)計專業(yè)專家(中科院院士)作為咨詢顧問,緊密跟蹤服裝設(shè)計行業(yè)發(fā)展特點,不斷優(yōu)化。

  2、實習(xí)崗位簡介(概況)

  A、參與服裝設(shè)計崗位的日常工作,參與組織制定單位服裝設(shè)計崗位發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃(包括年度經(jīng)費使用計劃,儀器設(shè)備申購計劃等),并協(xié)助同事組織實施和檢查執(zhí)行情況。

  B、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)管理,貫徹、實施有關(guān)規(guī)章制度。確定自己在服裝設(shè)計專業(yè)崗位的工作職責(zé)與任務(wù),定期進修和業(yè)務(wù)相關(guān)的知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。

  C、在工作過程,跟同事一起通過與客戶的洽談,現(xiàn)場勘察,盡可能多地了解客戶從事的職業(yè)、喜好、業(yè)主要求的使用功能和追求的風(fēng)格等。努力提高客戶建立良好關(guān)系能力,給客戶量身打造設(shè)計方案。

  三、實習(xí)內(nèi)容

  1、舉行計算科學(xué)與技術(shù)專業(yè)崗位上崗培訓(xùn)。

  我很榮幸進入xx系統(tǒng)工程有限公司開展畢業(yè)實習(xí)。為了更好地適應(yīng)從學(xué)生到一個具備完善職業(yè)技能的工作人員,實習(xí)單位主管領(lǐng)導(dǎo)首先給我們分發(fā)服裝設(shè)計專業(yè)崗位從業(yè)相關(guān)知識材料進行一些基礎(chǔ)知識的自主學(xué)習(xí),并安排專門的老同事對崗位所涉及的相關(guān)知識進行專項培訓(xùn)。

  2、適應(yīng)服裝設(shè)計專業(yè)崗位工作。

  為期兩個多月的畢業(yè)實習(xí)是我人生的一個重要轉(zhuǎn)折點。校園與職場、學(xué)習(xí)與工作、學(xué)生與員工之間存在著思想觀念、做人處事等各方面的巨大差異。從象牙塔走向社會,在這個轉(zhuǎn)換的過程中,人的觀點、行為方式、心理等方面都要做適當?shù)恼{(diào)整和適應(yīng)。我在服裝設(shè)計專業(yè)崗位慢慢的熟悉工作環(huán)境和工作同事后,逐漸進入工作狀態(tài),每天按照分配的任務(wù)按時按量的完成。在逐漸適應(yīng)崗位工作的過程中,我理解了工作的艱辛與獨立自主生活的不易。在工作和同事相處過程中,即使是一件很平常的瑣碎小事也不能有絲毫的大意,也讓我明白一個道理:細節(jié)決定成敗。

  服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告4

  一、實習(xí)目的

  實習(xí)在于培養(yǎng)實踐動手能力,使所學(xué)的專業(yè)理論知識與實踐相結(jié)合,為更好的適應(yīng)社會的需求打下良好的基礎(chǔ).通過到服裝企業(yè)生產(chǎn)一線實踐的方式,對服裝生產(chǎn)從設(shè)計、裁剪、工藝制作到檢驗、整理、包裝的整個過程中所需的專業(yè)技能與生產(chǎn)管理能力得到系統(tǒng)的、強化的、實戰(zhàn)的訓(xùn)練。

  二、實習(xí)內(nèi)容

  實習(xí)的主要內(nèi)容是圍繞服裝專業(yè)高級技術(shù)崗位實用性人才所必備的基礎(chǔ)技能制定的,分為四個部分:

  l、服裝頂崗實習(xí)CAD,包括效果圖CAD、紙樣CAD、放縮CAD、排料CAD。

  2、服裝頂崗實習(xí)制板,包括服裝制板(凈樣、里料、輔料、毛樣)、工業(yè)制板。

  3、服裝頂崗實習(xí)工藝,熟練掌握不同款式服裝從準備工作開始到縫制的整個過程以及后整理的整個工藝流程的每一個環(huán)節(jié)的技術(shù)要求。

  4、服裝生產(chǎn)管理,做到了解整個企業(yè)的生產(chǎn)特點,生產(chǎn)線的組織,各個階段質(zhì)量的控制方法等等。

  三、實習(xí)體會

  我們實習(xí)所在的工廠是xx服裝公司有限公司下屬的時裝分公司,具有所加工的產(chǎn)品種類繁多,變化快,且產(chǎn)品完成質(zhì)量好,工藝規(guī)范等諸多優(yōu)勢,非常適合作為我們學(xué)習(xí)觀摩的服裝企業(yè).這是我第一次正式與社會接軌,踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活,從學(xué)校到社會,環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之后完全不同,一切都處在巨大的轉(zhuǎn)變中。

  剛一到廠的時候,我們先是整體的參觀了整個廠區(qū)布局,對公司有了一個整體的認識,工廠雖然規(guī)模龐大卻也并不是我們所想象的那樣復(fù)雜,各個生產(chǎn)部門都是有條理的,安排的方式都是有效率的,這些是我們以后需要去深入了解的.,畢竟學(xué)校對于我們的培養(yǎng)得方向是高級技術(shù)崗位實用性人才,除了對技術(shù)的精益求精外,更要對整個服裝產(chǎn)業(yè)做到一目了然,才能從根本上推動服裝行業(yè)的發(fā)展。

  我們的日程安排根據(jù)實習(xí)內(nèi)容規(guī)定的四個方面,實行的是分組輪換制,每一個階段約為四周左右,在第一階段,我被分到了公司技術(shù)部的制板室,這讓我心中一陣暗喜,我喜歡打板師這個職業(yè),因為我喜歡思考,對數(shù)字敏感,對服裝的變化好奇,制板這門技術(shù)把服裝款式設(shè)計的感性思維上升到了理性分析的層次.

  可是在第一天的時候我就開始犯難了,一個難題擺在了我們的眼前,公司的制版方法與課堂上的理論有很大的差異:

  1.公司比例制圖方法與學(xué)校原型制圖法的差別。

  2.因為公司是以外貿(mào)服裝加工為主,所以版型的設(shè)計是以客戶訂單和樣衣為標準的,外貿(mào)服裝嚴格的數(shù)據(jù)精確度如:前浪18.5,后浪30、袖籠高26.5……而且有許多專業(yè)名詞使我們從未使用過的。

  3.訂單上所提供的尺寸都是成衣尺寸,不需要再在考慮原型法里所說的放松量。

  4.訂單上所使用的尺寸都是以英寸為單位計算,等等。這就使得我們必須要迅速的適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變,換一種思維和方法制作出符合訂單尺寸且外形美觀的紙樣。

  服裝設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告5

  一、實習(xí)基本情況。

  1、實習(xí)人:xx;班級:服藝專xx班;學(xué)號:xx號。

  2、實習(xí)單位:xx時裝有限公司。

  3、實習(xí)部門:xx營業(yè)部。

  4、實習(xí)崗位:賣場銷售,DP陳列。

  5、實習(xí)所在地點:xx。

  二、單位概況。

  1、單位性質(zhì):韓商獨資娛樂公司。

  2、單位規(guī)模:總產(chǎn)值205萬美元。生產(chǎn)娛樂支持全國30個城市并出口。員工人數(shù)一千多人。現(xiàn)中國地區(qū)品牌總數(shù)8個。全國139個營業(yè)賣場運營。

  3、實習(xí)單位經(jīng)營狀況:平均每年銷售成長58%以上,20xx年出口額45,544,648美金。20xx年投資成立宇旭時裝(上海)有限公司。童年收購迪可時裝(天津)有限公司。20xx年上海閔行政府頒發(fā)企業(yè)綜合效率獎。20xx年光大銀行頒發(fā)企業(yè)信用評價“AAA”獎。20xx年中國銀行頒發(fā)企業(yè)信用評價“AAA”獎。20xx年獲得閔行區(qū)優(yōu)秀貿(mào)易公司稱號。

  4、單位主要產(chǎn)品:

 。1)休閑裝:ELAND,TEENIEWEENIE。

  (2)童裝:ELANDKIDS。

  (3)女裝:SCOFIELD,DECO。

 。4)男裝:SCOFIELDMAN。

 。5)內(nèi)衣:EBLIN。

  (6)飾品:鞋,包,帽。

  5、主要生產(chǎn)業(yè)物流程:韓國ELAND集團公司設(shè)計師設(shè)計,上海法人生產(chǎn)管理經(jīng)營運營,全國各大百貨商場銷售,出口。

  6、生產(chǎn)經(jīng)營管理形式:管理組織體系模式。分為營業(yè)部,企化部,生產(chǎn)部,物流部,裝潢部,DP陳列部,百貨部,人事部,財務(wù)部等等。

  7、實習(xí)單位的經(jīng)營管理特點:

  特點:知識經(jīng)營,公司倡導(dǎo)用正直的方法創(chuàng)出利潤,并且正確地使用利潤,把利潤還給社會。提出公司是人生地學(xué)校,鼓勵在工作中學(xué)習(xí)。提出“ELAND一家人地概念。

  三、個人實習(xí)情況及收獲體會。

  1、實習(xí)內(nèi)容:

 。1)工作內(nèi)容:賣場銷售,DP陳列。

  (2)任務(wù):完成賣場個人銷售,通過賣場陳列提高促進銷售,成都市內(nèi)各賣場DP成列。

  (3)性質(zhì):全職。

 。4)特點:巡場陳列,與時尚流行緊密聯(lián)系。

 。5)業(yè)績情況:每個月通過陳列使成都地區(qū)賣場美觀生動,幫助ELAND達到銷售目標。春節(jié),“五一”超過目標銷售額120%。杭州,上海,昆明等新開店成列。

  2、收獲:

 。1)了解ELAND公司的企業(yè)經(jīng)營理念:企業(yè)要創(chuàng)出利潤,并正確使用利潤。企業(yè)應(yīng)用正直的方法創(chuàng)出利潤。③公司是人生的學(xué)校。企業(yè)運營是為了顧客。

  (2)了解娛樂公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況。了解娛樂公司內(nèi)部管理情況。

  (3)了解百貨公司服裝店鋪營業(yè)運作情況。

 。4)了解服裝面料知識。

 。5)了解服裝號型知識:170/92A,165/88A,160/84A

  (6)了解公司貨品知識:

 、貳LAND分為四個系列:校園經(jīng)典,校園運動,野營,滑雪。

 、赟COFIELD分為二個系列:SCOTTISH經(jīng)典傳統(tǒng),F(xiàn)IELD浪漫淑女。

 、圬浱栍赡攴荩竟(jié),款式,款號組成。

 。7)學(xué)會賣場營業(yè)知識。學(xué)會賣場貨品管理。學(xué)會賣場人員管理。

 。8)學(xué)會賣場報表統(tǒng)計計算制作:

  日報表,周間表,差差表,月盤點表,結(jié)算單子等。

 。9)學(xué)會賣場陳列工作

  A、商品的多樣化陳列。

 、俜b正掛、側(cè)掛、疊放相結(jié)合。

 、诜b、配件品相結(jié)合。

 、坳惲忻嫘纬缮顪\有序、錯落有致的效果。

  ④合理布置疊放的商品,產(chǎn)生以顏色色塊和立體圖案來分割整個陳列面的效果。

  B、商品搭配陳列的準則:

  ①搭配上裝陳列時一般是3件,下裝為2件。

 、诒3趾啙崱⒆匀坏娘L(fēng)格,切勿累贅、臃腫。

 、郾M量使搭配展示的每一件服裝都得到充分、直接的展示,以便使消費者進行選擇。

 、芎侠硎褂门滹椘。

  C、商品的重復(fù)陳列:

  ①商品款式不足時,可選用已陳列的款式補足,器架勿留空位。

  ②掛裝時各種掛鉤上的款式不能超過2個款式,疊裝每列為1個款式。

  D、疊裝陳列規(guī)范:

  a:

 、偻、同類、同系列產(chǎn)品陳列與統(tǒng)一區(qū)域單元。

 、诓鹑グb,薄裝每疊4件,厚裝每疊3件。

  ③每疊服裝間距設(shè)定在10—13cm左右。

  ④下裝經(jīng)折疊后應(yīng)展示尾袋、腰部、跨位等部位的工藝細節(jié)和特征。

 、菝刊B服裝需基線平直,肩位、襟位、褶位等整齊。

  ⑥疊裝有效陳列高度應(yīng)介于60—180cm之間,避免60cm以下的疊裝展示。尤其避免在店鋪的死角、暗角展示、陳列深色調(diào)的服裝,可頻繁改變服裝的展示位置,以免造成滯銷。

 、呷羧必浕蚨躺,可找不同款式但同系列且顏色相近的貨品墊底。

 、鄬影逯g陳列的商品,為取放方便不宜疊放過多,上部需留有三分之一的空間。

 、峥衫谜垡掳遢o助折疊,折衣板尺寸為:27cm*33cm。

 、馍弦骂愓郫B后的長寬比例約為1:1.3。

  b:

  ①層板上折疊陳列的同款同色的服裝,從上至下尺寸應(yīng)從小到大。

  ②五袋褲的折法一般將一條褲管在膝蓋處折回3cm,這樣可以增加陳列后的立體感。

  ③有褲線(休閑西褲)的褲子折后,褲線應(yīng)在一條縱線上。

 、芤话闵涎b折后應(yīng)整齊劃一,胸前有標志的應(yīng)顯露出來。

 、萦袌D案的上裝,圖案從上至下應(yīng)整齊相連。

 、拚酆髴(yīng)對整列服裝進行整理,掛牌等物品應(yīng)藏于衣內(nèi)。

  ⑦不同性別的服飾疊裝應(yīng)有明確區(qū)別。一般以貨架、柜臺為單位獨立分區(qū)。

 、喁B裝服飾就近位置應(yīng)同時有相關(guān)的掛裝展示及海報配合。

 、岜苊鉁N貨品的單一疊裝展示。應(yīng)考慮在就近位配搭重復(fù)掛裝展示。

 、獐B裝的色塊漸變序列應(yīng)依據(jù)顧客流向,自外場向場內(nèi)由淺至深。

  c:

  ①需注意各展示單位內(nèi)的色塊間隔、漸變和對比(運用彩虹/琴鍵/近似效應(yīng))

  ②過季節(jié)或減價貨品疊裝應(yīng)規(guī)劃有獨立區(qū)域,并以專門器架陳列展示,同時配置明確海報。不得將過季和減價貨品與全價應(yīng)季品疊裝混雜陳列。

 、墼谡郫B區(qū)域就近位置,應(yīng)盡量設(shè)置全身或半身模特展示其中具有代表性款式或展示其組合陪襯效果,并需配置宣傳海報。

  E、橫向掛裝陳列規(guī)范:

  a:

  ①每款服飾應(yīng)同時連續(xù)相鄰2——3件(不同色彩及尺碼)

 、趻旒(yīng)保持整潔,無折痕(必要時需整燙),并清除所有別針。紐扣、拉鏈、腰帶等應(yīng)全部就位。

  ③無對襟羅紋針織服裝,掛裝時衣架務(wù)必從下擺口探入。

 、軉柼栐瓌t:顧客自入口處步入店堂內(nèi),從主流向視角觀察到的衣架鉤缺口朝向一律向內(nèi)或向左。

 、萃徽故緟^(qū)域內(nèi),不得同時使用不同種類的上裝衣架或下裝衣架。

  ⑥橫向掛裝陳列時需考慮與其他陳列展示方式的配合使用,如正面掛或疊裝等,以避免造成視覺壓力。

  ⑦同一展示區(qū)域內(nèi),同款下裝不得同時正面夾掛和側(cè)面夾掛。

 、嗤徽故緟^(qū)域內(nèi),同款下裝不得同時全幅展開和半幅展開夾掛。展示區(qū)下部基線(即展區(qū)下半部分的上平線)應(yīng)保持平直、均衡。

 、釖煅b尺碼序列應(yīng)為:自前向后,由小碼至大碼。自外向內(nèi),由小碼至大碼。

 、馔粧旒蛼煦^上每一掛裝間距3cm。

  b:

 、佼斕籽b搭配襯衣展示時,一般將其中長褲側(cè)面夾掛。

 、趥(cè)列掛裝區(qū)域就近位置,應(yīng)擺放全高或半身模特展示側(cè)列掛裝中由代表性的款式或其組合。

 、蹝煸谝录苌系囊路砥教梗掌饞炫坪屯饴兜睦K子。

 、軓淖笾劣,尺寸應(yīng)從小至大。

  F、正面掛裝(FACE面)陳列規(guī)范:

 、僬惺綊煅b色彩漸變從外向內(nèi),從前向后,由淺至深。

  ②掛裝水平方向向色調(diào)漸變應(yīng)依據(jù)顧客流向視角,自外場向內(nèi)場,由淺至深。

 、郾苊鉁N貨品單一的掛件展示,可適當配以陪襯品以形成趣味和賣點聯(lián)想,并顯示出搭配格調(diào)。

 、芡悺⑼盗胸浧窇(yīng)首先計劃掛件在同一展示區(qū)域內(nèi)。男女服飾群應(yīng)明確界定并分列掛示。

 、葸^季品掛件應(yīng)選擇獨立區(qū)域單元進行掛列。

 、拮裱瓎柼栐瓌t。

 、叻b排列時應(yīng)從前至后,尺寸應(yīng)從小至大。

  G、配件品的陳列規(guī)范:

  ①選用固定的整塊面積強面進行展示,可安排在收銀臺旁邊,以方便顧客連帶購買。

 、谕豢钍交蛲幌盗械纳唐窇(yīng)在一起展示。

 、壑貜(fù)陳列可以產(chǎn)生強烈的視覺沖擊。

 、芸申惲杏诜b區(qū),完善產(chǎn)品的組合陳列與空間規(guī)劃。

 、菘捎糜谀L氐拇钆潢惲。

 、拮⒁馀浼返南盗信c服裝的系列要相搭配。

  H、店鋪陳列的保持與更新:

  ①變更產(chǎn)品原先的展示方式并局部或全部互換位置。

 、诿2—3周重新設(shè)定正常貨品陳列格局、搭配方案及櫥窗展示。

  ③每三天更換一次模特支架及掛裝區(qū)服飾組合搭配效果。

  ④季末缺貨時段,可將場中展出貨品盡可能全幅展開掛列,并多元化組合搭配,避免不必要的空擋。同時形成色塊沖擊和飽滿視感,加深消費者視覺形象。

 、輰m棿黉N:有重點地重新布置展示,并掛示專題標志或POP,營造特種氣氛。

 、拊u估器架展臺的導(dǎo)向性,并重新設(shè)置店場空間布局,調(diào)整流向和流量。

 、弑匾挠布S修、翻新、整改。

 、嗖捎眯滦偷谰吆陀布渲,營造新的展示格局和陳列效果。

 、岵シ判碌谋尘耙魳泛偷陜(nèi)錄象,爭取較長的顧客逗留時間。

 、鈹[放具有鮮明個性和時效的道具、圖文、簽名或其他促銷物品。男女服飾區(qū)方位互換或各時段交替形成性別主題,應(yīng)季推出新的視覺效果組合。

  I、店面人員的陳列培訓(xùn)管理和溝通:

 、俣ㄆ趯Ψb店鋪的營業(yè)員進行基本的陳列知識、服裝搭配方法、道具擺放方式的培訓(xùn),這樣有助于對于店鋪的陳列管理。

 、跇I(yè)員方面要得到信息反饋,了解暢銷、次銷商品,以及搭配銷售的情況,根據(jù)這些訊息做適當?shù)年惲姓{(diào)整,有利于陳列展示的進步,更能增加銷售,達到陳列的最終目的。

  J、賣場的構(gòu)成與陳列重點:

  ①原始陳列重點。

  顧客一步入賣場,最先映入眼中的便是陳列中心——展臺。作為賣場最重要的展示區(qū)域,應(yīng)盡量使用具有品牌特色的新款服裝,服裝之間要有呼應(yīng)、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一,體現(xiàn)主題。顏色不能太雜,款式不能太單調(diào),模特身上應(yīng)盡量用到配飾(包,帽,皮帶等),模特姿勢要有造型,褲筒要有立體感。展臺上可陳列疊裝、道具、配飾等,增加生動、立體、豐富感。展臺的裝飾要以讓顧客體會出賣場的推廣主題和品牌定位為目的。

 、谫u場整體陳列。

  賣場整體陳列是將顧客吸引到自己店鋪的第一張牌,所以賣場的整體陳列,風(fēng)格、色彩等是吸引顧客的第一站。

  ③賣場通道陳列重點。

  面對通道的樣品陳列最終要的是營造廣告效果,因此要把商品中最具魅力的商品盡量地加以展示,應(yīng)努力讓顧客喜歡該店的展示而不斷前往。同時,創(chuàng)造出豐富的商品陳列狀態(tài)也很重要。

  K、色彩要素在陳列中的作用

 、僖拦庾V色彩排列。

  紅、橙、黃、綠、藍、靛、紫的光譜順序由左向右排列,然后把白、黑、褐色等明亮度較高的顏色排在左側(cè)。彩虹七色排列是大家熟悉的,令人有親切感,也是最好的一種配置方式。

 、谝悦髁炼雀叩蛠砼帕小

  如果同色商品中有明亮度高低之分,可以把明亮度高的商品放在上方,明亮度低的放在下方,這樣可以增加商品的穩(wěn)定感?v向配置顏色相同、明亮度不同的商品時,采用此法配置是最理想的一種形式。

 、叟c冷色配置。

 、芤耘⒗渖、中性色、白、黑、褐的順序分類排列。類似色依明度高低由左向右排列,具有秩序感,也加強了對比感。

  L、陳列的表現(xiàn)視角與審美取向:

 、俜b陳列的表現(xiàn)視角。

  介紹產(chǎn)品本身:色彩、造型、質(zhì)料等。

  介紹活動方式:娛樂節(jié)目、生活層面等。

  介紹生活方式:用途、功能、價格等。

  強調(diào)商店印象:利用商品以外的元素。

  場景式:與商品有關(guān)的實際生活情況。

  偶發(fā)式:與商品無關(guān)的象征性幻象。

  綜合式:輕快、莊重、怪異、冷峻、高雅、可愛等。

  不同性別式:男性化、女性化。

 、陉惲械膶徝廊∠蛞。

  設(shè)立陳列的焦點。每一展面上,率先吸引注意力的視點即為焦點。焦點通常位于視平線向下20度。色彩對比強烈的主導(dǎo)商品往往被視為焦點。它可以有序地牽制、引導(dǎo)和展開消費者的注意力,并起呼應(yīng)和提醒的視覺效應(yīng),同時直接點名主題,顯示每一展示面的中心“賣點”。

  ③加強色彩的對比和漸變。

  在服裝陳列展示中較多運用冷暖色調(diào)、明暗度對比設(shè)定展示面焦點,或營造貨品陳列的色彩漸變效果,將印發(fā)強烈的視覺沖擊力。使顧客產(chǎn)生符合心理和。

  3、實習(xí)單位的評價。

  衣戀時裝(上海)有限公司西南華中辦事處于20xx年9月在成都成立,現(xiàn)處于初步發(fā)展階段。西南華中辦事處現(xiàn)管理成都、重慶、長沙、武漢、南昌、昆明、貴陽、廣州、深圳等地區(qū)。成都現(xiàn)有ELAND賣場6個,SCOFIELD賣場2個,計劃今年上半年開TeenieWenie太平洋1家店,王府井1家店。SCOFIELD仁和春天兩家店。及周圍二級城市進行開店。計劃新品牌SCOFIELDMAN,DECO,TEENIEWEENIE,ELANDKIDS等下半年成都開店。公司發(fā)展狀況很好,西南華中地區(qū)平均每月一家新開店。今年銷售額比去年同期增長130%。ELAND在各商場樓層排名平均每月均為商場前三名。

  就陳列方面,成都地區(qū)的問題為道具過舊過少,預(yù)計今年內(nèi)全部換成第三代裝修新形象店。并預(yù)計今年在成都建立DP道具倉庫,集中管理西南華中地區(qū)各城市,節(jié)省各城市DP道具需從上海發(fā)貨的時間、費用。相對其他地區(qū),成都地區(qū)的賣場陳列相對較好,本地要向上海地區(qū)、韓國本部優(yōu)秀賣場陳列學(xué)習(xí)。同時,要做好系統(tǒng)培訓(xùn)資料,對其他地區(qū)DP小姐進行系統(tǒng)培訓(xùn)。平時,要對賣場營業(yè)員隨時進行貨品、面料、搭配等知識的培訓(xùn)。

  四.建議和意見:

  西南華中辦事處的發(fā)展需要時間,建立完善系統(tǒng)的各管理部門,人員方面也需加強培訓(xùn),分工明確,更加完善。

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