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員工入股協(xié)議書

時間:2022-04-28 11:41:56 入股協(xié)議書 我要投稿

員工入股協(xié)議書集合七篇

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,很多地方都會使用到協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的員工入股協(xié)議書7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工入股協(xié)議書集合七篇

員工入股協(xié)議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

  一、入股時間:自 年 月 日起,至 年 月 日止,共計 年。

  二、入股金額:乙方出資共計人民幣 元,計 股。

  三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣 元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占 股,乙方占 股。

  四、分紅:

 、倜吭 日為分紅日,同時召開股東會議。

 、诩t利按每月純利潤之金額分配。

  五、退股、中途退股。

  a、合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計算。

  b、合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計算。

  c、合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之平均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準,再按股數(shù)退還。

  六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。

  七、其他:

 、僖曳皆谂c甲方合同期內(nèi),不得與任何人在 區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。

  ②乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)美發(fā)、美容店。

 、酆贤狡谌涨鞍肽,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。

 、芸ń鹪谖聪M前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。

 、菝吭仑攧(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。

  八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

  九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲 方: 乙 方:

  代表人: 身份證號:

  簽約日: 年 月

員工入股協(xié)議書 篇2

  甲方(企業(yè)):

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  住址:

  乙方(員工):

  身份證號:

  聯(lián)系電話:

  為了構(gòu)建公司利益共同體,強化公司內(nèi)部的激勵機制和約束機制,增強員工的主人翁地位和主人翁意識,促進公司增效、員工增收、增強公司凝聚力,甲方?jīng)Q定允許部分員工入股本公司。

  甲乙雙方本著誠信、友好、自愿、公開、公平、互助、共贏的原則,簽訂本入股協(xié)議書,以茲雙方共同遵守。

  第一條 持股方式

  1、由乙方以自然人的身份出資購股直接持有,正常在合作店鋪工作,但不參與合作項目的日常經(jīng)營管理。

  第二條經(jīng)財務(wù)審計,甲乙雙方認可,甲方現(xiàn)有資產(chǎn)總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%),共分為股,每股為元。

  第三條 乙方持股比例及持股時間:

  1、出資購股部分:乙方自行出資共計人民幣元,計股,占甲方公司總股份的%。此部分乙方出資購股的股份,將按實際持股比例按照相關(guān)法律法規(guī)、公司章程和本協(xié)議書享受權(quán)利及承擔(dān)義務(wù)。

  2、出資方式:

  購股時由乙方一次性轉(zhuǎn)入相應(yīng)的購股金額到甲方指定銀行賬號:

  開戶銀行:,戶名:。

  3、入股時間:出資購股部分自年月日起計算(生效)。

  4、工資部分:除去乙方在標(biāo)的公司擁有的%股權(quán)外,甲方每月正常支付乙方勞動報酬元。

  第四條 利潤分享和虧損分擔(dān)

  1、甲乙雙方按各自股權(quán)比例(占甲方公司總股權(quán)的比例)分擔(dān)共同投資的虧損,乙方按出資購股比例分享共同投資所獲的利潤。

  2、甲乙雙方各自以其所占的實際股份(出資額)為限對共同投資承擔(dān)責(zé)任。

  3、甲乙雙方共同出資形成的股份為甲乙雙方的共有財產(chǎn),由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有。

  4、甲乙雙方共同占有公司的股份轉(zhuǎn)讓后,甲乙雙方有權(quán)按其各自所占股權(quán)(出資)比例取得相應(yīng)財產(chǎn)。

  第五條 利潤分配時間及分配方式

  1、凈利潤:是指在利潤總額中按規(guī)定交納了所得稅以后公司利潤留存,一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費、成本(材料、人工、制費)、費用(管理費用、銷售費用、財務(wù)費用)等所有應(yīng)支出后,是為當(dāng)月純利潤。

  2、分紅日期:每年月底前。

  第六條 出資購股的退股

  1、自本協(xié)議簽訂日起年內(nèi)不得撤資退股,如乙方正常辭職申請退股的,甲方應(yīng)按乙方原出資額購回乙方所持有的股份,甲方可視具體情況決定是否給乙方申請退股當(dāng)年的分紅;如因乙方自動離職、因故被辭退或解聘、開除等勞動合同解除而終止勞動關(guān)系的,甲方按勞動法律法規(guī)和公司規(guī)定給予相應(yīng)處分后,應(yīng)按乙方原出資額購回乙方所持有出資購股的股份,但可不給乙方申請退股當(dāng)年或上一年度的分紅。

  2、如因乙方泄露公司機密或其他原因造成甲方損失的,即視為乙方自愿退股,甲方可以其所持股份抵扣賠償并可起訴乙方。

  3、如甲方未履行本協(xié)議或作出有損乙方利益的行為,則乙方有權(quán)立即退股,甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份,并按中國人民銀行現(xiàn)行年存款利率一次性賠償乙方自入股日到退股日期間的利率損失。

  第七條 違約責(zé)任

  本協(xié)議正式簽訂后,任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的,即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的一切直接和間接的經(jīng)濟損失。

  第八條 適用法律及爭議解決

  1、履行本協(xié)議適用中華人民共和國現(xiàn)行法律。

  2、若因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。

  第九條 其他約定

  1、作為甲方公司的合法股東,乙方有權(quán)且甲方有義務(wù)保證乙方依據(jù)《公司法》的規(guī)定,行使下列權(quán)利:

  (1)查閱公司財務(wù)會計報告;

  (2)按照出資比例分取紅利;

 。3)公司清算時,按照出資比例分配剩余財產(chǎn);

 。4)公司新增資本時,出資人可以優(yōu)先認購;內(nèi)部股東轉(zhuǎn)讓股份時有優(yōu)先認購權(quán);

  2、若甲方違反本協(xié)議任何條款約定的,如:拒不提供公司經(jīng)營管理決策和股權(quán)收益情況,資產(chǎn)損益表、財務(wù)會計報告等,乙方均有權(quán)自行決定收回投資款或進行審計、調(diào)查等,而所發(fā)生的費用均由甲方承擔(dān),且乙方有權(quán)根據(jù)結(jié)果確定是否繼續(xù)履行本協(xié)議。

  3、乙方在本協(xié)議約定的持股或分紅期間,以及在退股或離職后年內(nèi),如未經(jīng)甲方書面同意,不得自行或與他人合作在經(jīng)營、投資與甲方經(jīng)營范圍相同或類似的項目,否則乙方必須賠償甲方的損失。

  4、財務(wù)由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算后由甲方每月召開一次股東大會,公布上月的經(jīng)營成果,并由甲乙雙方共同簽字。

  5、甲方保證公司的財務(wù)核算遵行現(xiàn)行《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準則》的規(guī)定,絕不損害乙方的合法利益,并向乙方公開核算結(jié)果。

  6、自本協(xié)議簽訂日前,甲方所發(fā)生的一切債務(wù)與盈利均與乙方無關(guān)。

  7、乙方接受甲方轉(zhuǎn)入的股權(quán)分紅等款項的銀行賬號:開戶銀行:,戶名:。

  8、本協(xié)議中注明的甲乙雙方的地址、身份證號碼、手機號(以下簡稱聯(lián)系方式)均為真實有效的聯(lián)系方式,協(xié)議一方為履行本協(xié)議,以該通訊地址向另一方發(fā)送或者投遞的函件、通知等文件,一經(jīng)發(fā)出就視為對方知悉(如聯(lián)系方式有變更應(yīng)及時書面通知另一方)。

  9、雙方遇有無法控制的時間或情況(包扣但不限于火災(zāi)、風(fēng)災(zāi)、水災(zāi)、地震等)及政府行為,應(yīng)視為不可抗力事件;若由于不可抗力事件導(dǎo)致任何一方不能履行本合同規(guī)定的義務(wù)時,應(yīng)把本合同規(guī)定的履行義務(wù)的時間延長,延長的時間應(yīng)與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

  第十條 以上合同若有修正,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,補充協(xié)議與本合同相抵觸的,以補充協(xié)議為準。

  第十一條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  法人(簽字): 姓名(簽字):

  身份證號:

  年 月 日 年 月 日

員工入股協(xié)議書 篇3

  甲方: AAA

  乙方:xxx信息有限公司各現(xiàn)有股東:

  甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以資遵照履行:

  第一條:甲方以其所合法持有的電子商務(wù)平臺技術(shù)作為無形資產(chǎn)入股上海xxx信息有限公司,雙方同意:以協(xié)商作價的方式確定該技術(shù)價值人民幣 元,占公司注冊資本的25%.(或者:經(jīng)評估,該技術(shù)價值人民幣 元,占公司注冊資本的25%)

  第二條:甲方應(yīng)及時辦理權(quán)利轉(zhuǎn)移手續(xù),提供有關(guān)的技術(shù)資料,進行技術(shù)指導(dǎo)、傳授技術(shù)訣竅,使該技術(shù)順利轉(zhuǎn)移給上海東坊紅網(wǎng)絡(luò)信息有限公司并被公司消化掌握。

  第三條:乙方各協(xié)議人承諾對甲方因本次技術(shù)入股而提供、披露的任何技術(shù)秘密及專有資訊承擔(dān)嚴格的保密責(zé)任,不會以任何方式提供給任何第三方占有或者使用,亦不會用于自營業(yè)務(wù)。

  第四條:技術(shù)成果入股后,甲方取得股東地位,電子商務(wù)平臺技術(shù)由上海xxx信息有限公司享有。

  第五條:違約責(zé)任約定:

  第六條:凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或者 與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議雙方均應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)議不成,應(yīng)在合同簽訂地人民法院訴訟解決。

  第七條:本合同經(jīng)協(xié)議各方簽字蓋章后生效,本合同正本一式 份,協(xié)議各方各執(zhí)一份,報審批機關(guān)一份,每份具有同等效力。

  甲方: 有限公司(公章)

  乙方: 有限公司各現(xiàn)有股東(簽章):

  合同簽訂地:

  合同簽訂日期:

員工入股協(xié)議書 篇4

  甲 方:

  身份證號:

  乙 方:

  身份證號:

  甲、乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則,就股權(quán)期權(quán)認購、持有、行權(quán)等有關(guān)事項達成如下協(xié)議:

  第一條 甲方及公司基本狀況

  甲方為廣東天富電氣股份有限公司的實際控制人,中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)的合伙人。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮,為激勵人才,留住人才,甲方授權(quán)乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,乙方有權(quán)無償受讓甲方通過中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有的天富電氣 萬股股權(quán)。

  第二條 股權(quán)行權(quán)期

  行權(quán)期限分為四年,從乙方入職之日算起,第一年可行權(quán)額度為25%,第二年可行權(quán)額度為25%,第三年可行權(quán)額度為25%,第四年可行權(quán)額度為25%。

  第三條 乙方喪失行權(quán)部分股份資格的情形

  在本協(xié)議約定的行權(quán)期,乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失未行權(quán)部分股權(quán)資格:

  1.因乙方主動與公司解除勞動協(xié)議關(guān)系的;

  2.喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  3.執(zhí)行職務(wù)時,存在違反《公司法》,并嚴重損害公司利益的行為;

  4.沒有達到規(guī)定的考核指標(biāo),考核指標(biāo)由甲乙雙方共同商討簽署。

  第四條 行權(quán)價格

  乙方在甲方工作每滿一年的情況下,乙方無償受讓該等股份。

  第五條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議

  乙方為甲方工作每滿一年后,甲乙雙方應(yīng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方成為中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)的正式股東,依法享有相應(yīng)股份的股東權(quán)利,并向工商部門辦理變更登記手續(xù)。

  第六條 乙方股權(quán)的限制性規(guī)定

  乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)遵守以下約定:

  1、乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時,甲方擁有優(yōu)先購買權(quán),即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利。

  2、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權(quán)自行處理股權(quán),甲方不得干涉。

  3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項通知之日起滿15日未答復(fù)的,視為放棄優(yōu)先購買權(quán)。

  4、在行權(quán)期內(nèi),乙方發(fā)生本協(xié)議第三條情形時,如乙方已取得部分股權(quán),甲方按解除勞動關(guān)系當(dāng)日市價回收,乙方無權(quán)主張未行權(quán)部分股份;

  5、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)之前,乙方不得以任何方式將股權(quán)用于設(shè)定抵押、質(zhì)押、擔(dān)保、交換、還債。

  第七條 關(guān)于聘用關(guān)系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或廣東天富電氣股份有限公司對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對乙方的聘用關(guān)系仍按勞動協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行。

  第八條 爭議的解決

  本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向中山市中級人民法院提起訴訟。

  第九條 附則

  1.本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  3.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,中山天智股權(quán)投資合伙企業(yè)(有限合伙)保存一份,三份具有同等效力。

  甲方 (簽名) :

  乙方 (簽名) :

  年 月 日

  年 月 日

員工入股協(xié)議書 篇5

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼: (背復(fù)印件)

  甲、乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展,利潤共享、風(fēng)險共擔(dān)的'原則,簽定本入股協(xié)議。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

  一、入股時間:自 年 月 日起。

  二、入股金額:乙方出資共計人民幣 元(大寫: ),共計購得 大寫 股;所有資金必須于20xx年 月 日前,匯入甲方指定賬戶。該股僅在現(xiàn)有股東共同持股的份額下完成相應(yīng)比例,后期如有股份變革,所持股份比例,也將按照變革后原有所有股東持股總額按原有比例重新分配!

  三、分紅:公司利潤,在提取企業(yè)儲備資金、企業(yè)發(fā)展基金、員工福利基金后,按比例進行年度分紅,同時召開股東會議!

  四、股份轉(zhuǎn)讓:

  1、如果乙方轉(zhuǎn)讓所持股份,必須經(jīng)過董事會超過半數(shù)以上成員同意方可做出全部或者部分股份轉(zhuǎn)讓于第三者。

  2、乙方希望轉(zhuǎn)讓全部或者部分股份時,同等條件下,其他股東享有優(yōu)先購買權(quán)!

  五、協(xié)議生效:本協(xié)議在雙方簽字蓋章、款項入賬后生效,共一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份具有同等效力。

  六、爭議解決:如果發(fā)生本協(xié)議或者與本協(xié)議有關(guān)的爭議,雙方友好協(xié)商解決,如果不能,須在甲方所在地法院提出提出訴訟,費用由敗訴方承擔(dān)。

  七、協(xié)議修正:以上協(xié)議若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

  八、本協(xié)議其他補充:本協(xié)議在乙方被正式寫入新的公司章程后,自動失效!

  甲 方:新XX公司 代表人:

  乙 方: 身份證號: 電話:

  簽約日: 年 月 日

員工入股協(xié)議書 篇6

  甲方(企業(yè)):法定代表人:聯(lián)系電話:住址:

  乙方(員工):身份證號:職務(wù):聯(lián)系電話:

  為了構(gòu)建公司利益共同體,強化公司內(nèi)部的激勵機制和約束機制,增強員工的主人翁地位和主人翁意識,促進公司增效、員工增收,增強公司凝聚力,甲方?jīng)Q定允許部分員工入股本公司。

  甲乙雙方本著誠信、友好、自愿、公開、公平、互助、共贏的原則,簽定本入股協(xié)議書,以茲雙方共同遵守。

  第一條持股方式:

  1、內(nèi)部員工持股主要采取出資購股和獎勵股權(quán)兩種取得方式。

  ①出資購股是指內(nèi)部員工有償取得公司的部分或全部產(chǎn)權(quán)的持股方式;②獎勵股權(quán)是指甲方對有突出貢獻的經(jīng)營管理者、技術(shù)骨干和員工直接給予股權(quán)獎勵的持股方式;

  2、內(nèi)部員工持股由持股員工以自然人的身份直接持有。

  第二條經(jīng)財務(wù)審計,甲乙雙方認可,甲方現(xiàn)有資產(chǎn)總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%),共分為股,每股為元。

  第三條乙方持股比例及持股時間:

  1、出資購股部分:乙方自行出資共計人民幣元,計股,占甲方公司總股份的%。此部分乙方出資購股的股份,將按實際持股比例依照相關(guān)法律法規(guī)、公司章程和本協(xié)議書享受權(quán)利及承擔(dān)義務(wù)(甲方按公司章程和相關(guān)法律法規(guī)為乙方簽發(fā)股權(quán)證書,未給乙方簽發(fā)股權(quán)證書的,本協(xié)議與股權(quán)證書具同等效力);

  2、出資方式:購股時由乙方一次性轉(zhuǎn)入相應(yīng)的購股金額到甲方指定的銀行賬 號:,開戶銀行:,戶名:;

  3、獎勵股權(quán)部分:甲方以激勵方式一次性無償獎勵給乙方公司股份共股,占公司總股份的%,該獎勵股份部分只限于乙方按持股比例享受分紅;

  4、入股時間:出資購股部分自年月日起計算(生效);

  獎勵股份部分自年月日起計算(生效)。

  第四條利潤分享和虧損分擔(dān)

  1、甲乙雙方按各自實際股權(quán)比例(占甲方公司總股權(quán)的比例)分擔(dān)共同投資的虧損,乙方按出資購股比例和甲方給予的獎勵股權(quán)比例分享共同投資所獲的利潤;

  2、甲乙雙方各自以其所占的實際股份(出資額)為限對共同投資承擔(dān)責(zé)任;

  3、甲乙雙方共同出資形成的股份及其孳生物為甲乙雙方的共有財產(chǎn),由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有;

  4、甲乙雙方共同占有的公司的股份轉(zhuǎn)讓后,甲乙雙方有權(quán)按其各自所占股權(quán)(出資)比例取得相應(yīng)財產(chǎn)。

  第五條利潤分配時間及分配方法

  1、凈利潤:是指在利潤總額中按規(guī)定交納了所得稅以后公司的利潤留存,一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費、成本(材料、人工、制費)、費用(管理費用、銷售費用、財務(wù)費用)等所有應(yīng)支出后,是為當(dāng)月純利潤;

  2、分紅日期:每年元月底前(一次性分紅/年);

  3、分配方法:每年1次,拿上年度凈利潤的70%按乙方持有的出資比例與獎勵股權(quán)進行分紅;剩余的30%作為公司的發(fā)展積金,在乙方退股時由甲方按乙方所持有的出資比例與獎勵股權(quán)無條件一次性返還給乙方。

  第六條獎勵股權(quán)的收回

  1、甲方根據(jù)本企業(yè)經(jīng)營狀況及乙方的工作成績,可以決定部分或全部收回獎勵給乙方的獎勵股權(quán)(此為乙方職務(wù)調(diào)整或有重大過錯或故意損害公司利益的情況下,經(jīng)甲方公告或書面通知乙方),被收回獎勵股權(quán)的持股員工自甲方做出收回決定之日起不再享受該獎勵股權(quán)部分的分紅;

  2、乙方與甲方勞動關(guān)系終止時,甲方獎勵給乙方的獎勵股權(quán)即由公司全部收回,同時甲方必須據(jù)實一次性支付乙方勞動關(guān)系終止日上一年度的相應(yīng)的分紅(勞動關(guān)系終止日當(dāng)年的分紅可視具體情況由甲方?jīng)Q定是否支付)。

  注:勞動關(guān)系終止包括勞動合同到期未續(xù)簽和自動離職、因故被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除的情形。

  第七條出資購股的退股

  1、自本協(xié)議簽定日起3年內(nèi),如乙方正常辭職申請退股的,甲方應(yīng)按乙方原出資額購回乙方所持有的股份,甲方可視具體情況決定是否給乙方申請退股當(dāng)年的分紅;如因乙方自動離職、因故被辭退或解聘、開除等勞動合同解除而終止勞動關(guān)系的,甲方按勞動法律法規(guī)和公司規(guī)定給予相應(yīng)處分后,應(yīng)按乙方原出資額購回乙方所持有出資購股的股份,但可不給乙方申請退股當(dāng)年或上一年度的分紅;

  2、如因乙方泄漏公司機密造成甲方損失的,即視為乙方自愿退股,甲方可以其所持股份抵扣賠償并可起訴乙方;

  3、如甲方未履行本協(xié)議或做出有損乙方利益的行為,則乙方有權(quán)立即退股,甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份,并按中國人民銀行現(xiàn)行年存款利率的1.5倍一次性賠償乙方自入股日到退股日期間的利率損失;

  4、自本協(xié)議簽定日起如乙方在甲方公司任職滿3年后,不論乙方是否在職,甲方都不得以任何理由收回或購回乙方出資購買的股份,除乙方書面申請退股外。

  第八條持股員工的永久持股權(quán)

  1、乙方為甲方服務(wù)滿3年以上的,乙方有權(quán)終身享有按其出資購股所持有甲方股份比例分紅的權(quán)利,該權(quán)利不因乙方勞動關(guān)系的終止而終止;未經(jīng)乙方申請或書面同意,甲方不得收回或購回乙方所持有的股份;

  2、乙方的永久持股權(quán)為乙方出資購買的股份,不包括甲方獎勵的股權(quán)。

  第九條違約責(zé)任

  本協(xié)議正式簽訂后,任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的,即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的一切直接和間接的經(jīng)濟損失。

  第十條適用法律及爭議解決

  1、履行本協(xié)議適用中華人民共和國現(xiàn)行法律;

  2、若因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。

  第十一條其他約定

  1、作為甲方公司的合法股東,乙方有權(quán)且甲方有義務(wù)保證乙方依據(jù)《公司法》的規(guī)定,行使下列權(quán)利:

  (1)查閱公司章程、股東會會議記錄和公司財務(wù)會計報告;

  (2)參加公司股東會并按出資比例對公司重大事項行使表決權(quán);

  (3)按照出資比例分取紅利;

  (4)公司清算時,按照出資比例分配剩余財產(chǎn);

  (5)公司新增資本時,出資人可以優(yōu)先認購;內(nèi)部股東轉(zhuǎn)讓股份時有優(yōu)先認購權(quán):

  (6)《公司法》和公司章程規(guī)定的其他權(quán)利。

  2、公司股東會需要對公司的經(jīng)營方針、投資計劃、選舉執(zhí)行董事和監(jiān)事、批準執(zhí)行董事的報告、批準公司財務(wù)預(yù)算決算方案、修改公司章程、決定公司分立、合并等重大事項進行表決時,乙方有權(quán)發(fā)表意見或建議,并有權(quán)按所占的股份比例進行表決。

  3、若甲方違反本協(xié)議任何條款約定的,如:拒不提供公司經(jīng)營管理決策和股權(quán)收益情況、資產(chǎn)損益表、財務(wù)會計報告等,乙方均有權(quán)自行決定收回投資款或進行審計、調(diào)查等,而所發(fā)生的費用均由甲方承擔(dān),且乙方有權(quán)根據(jù)結(jié)果確定是否繼續(xù)履行本協(xié)議。

  4、乙方在本協(xié)議約定的持股或分紅期間,以及在退股或離職后2年內(nèi),如未經(jīng)甲方書面同意,不得自行或與他人合作在甲方經(jīng)營區(qū)域內(nèi)經(jīng)營、投資與甲方經(jīng)營范圍相同或類似的項目,否則乙方必須賠償甲方的損失;

  5、財務(wù)由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算后由甲方每月召開一次股東大會,公布上月的經(jīng)營成果,并由甲乙雙方共同簽字;

  6、甲方保證公司的財務(wù)核算遵行現(xiàn)行《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準則》的規(guī)定,決不損害乙方的合法利益,并向乙方公開核算結(jié)果;

  7、自本協(xié)議簽訂日前,甲方所發(fā)生的一切債務(wù)與盈利均與乙方無關(guān)。

  8、乙方接受甲方轉(zhuǎn)入的包括但不限于投資(獎勵股)款、股權(quán)分紅等款項的銀行賬號:,開戶銀行:,戶名:。

  9、本協(xié)議中注明的甲乙雙方的地址、身份證號碼、手機號(以下簡稱"聯(lián)系方式")均為真實有效的聯(lián)系方式,協(xié)議一方為履行本協(xié)議,以該通訊地址向另一方發(fā)送或者投遞的函件、通知等文件,一經(jīng)發(fā)出就視為對方收悉(如聯(lián)系方式有變更應(yīng)及時書面通知另一方);

  10、雙方遇有無法控制的事件或情況(包括但不限于火災(zāi)、風(fēng)災(zāi)、水災(zāi)、地震、等)及政府行為,應(yīng)視為不可抗力事件;若由于不可抗力事件導(dǎo)致任何一方不能履行本合同規(guī)定的義務(wù)時,應(yīng)把本合同規(guī)定的履行義務(wù)的時間延長,延長的時間應(yīng)與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

  第十二條以上合同若有修正,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議;補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,補充協(xié)議與本合同相抵觸的,以補充協(xié)議為準。

  第十三條本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:乙方:法人

  (簽字):姓名(簽字):

  身份證號:

  年月日年月日

員工入股協(xié)議書 篇7

  甲方: 身份證號碼:

  乙方: 身份證號碼:

  應(yīng)雙方共同要求,雙方作為投資人共同投資人民幣__500__萬元共同經(jīng)營__爆周刊___雜志社,雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則,經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本協(xié)議。

  第一條 總則

  1﹒1﹒ 裝飾雜志社(以下簡稱雜志社)是遵照中華人民共和國法律成立的,并在法律上獲準從事經(jīng)濟活動的,雜志社設(shè)在中華人民共和國香港;。

  1﹒2﹒ 雙方根據(jù)《中華人民共和國雜志社法》和《合同法》及其有關(guān)法律的規(guī)定,同意以資金方式加入成立雜志社,成為雜志社股東之一。甲方和乙方和丙方(以下簡稱雙方) 同意抱著誠摯的態(tài)度遵守本合同。

  第二條 雜志社名稱和地址

  2﹒1﹒ 雜志社的中文全名稱:爆周刊

  2﹒3﹒總雜志社注冊地點設(shè)在 :香港

  第雙條 雜志社的宗旨和經(jīng)營范圍

  3﹒1﹒ 雜志社以公正及合法的平等互利的商業(yè)原則為基礎(chǔ)進行經(jīng)營,并以雜志社滿意的利潤為指標(biāo)。

  3﹒2﹒ 雜志社應(yīng)提高管理水平,努力取得經(jīng)濟效益,并根據(jù)市場變化及時調(diào)整計劃和改進工作方法,使雜志社在品牌形象、設(shè)計水平、工作效率、工程質(zhì)量及發(fā)展速度等方面具有競爭能力。

  3﹒3﹒ 雜志社提供裝修服務(wù),主要面向山東市場開展和履行雜志社確定的有關(guān)業(yè)務(wù)。

  3﹒4﹒ 雜志社以旗艦店或加盟店的形式在山東省內(nèi)各主要城市設(shè)立分雜志社,經(jīng)營雜志社所需的多項服務(wù)業(yè)務(wù)。

  第四條 注冊資本與資金

  4﹒1﹒ 雜志社為有限責(zé)任雜志社。甲方對雜志社的責(zé)任以投資額為限。雙方出資金額為 萬元。

  4﹒2﹒ 雜志社的資本為 萬元。

  甲方出資金額為__500 _萬元。

  雙方將按上述資金比例分享利潤,分擔(dān)虧損和風(fēng)險。

  4﹒3﹒ 雙方應(yīng)以雙方同意的現(xiàn)金金額投入。全部投資一次性打入雜志社。

  4﹒5﹒ 除注冊資本外,若雜志社需補充資金,經(jīng)董事會決定,可按中華人民共和國企業(yè)貸款辦法,通過銀行以合適的方式籌集,

  第五條 雜志社組織機構(gòu)

  5﹒1﹒ 雜志社實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負責(zé)制,董事會為雜志社最高決策機構(gòu),決定雜志社的一切重大問題。

  5﹒3﹒定期舉行董事會會議,董事會決策一切問題需全體董事一致通過。全體董事會每年召開兩次會議(定于6月和12月),由董事長召集并主持。董事長須在開會前二十(20)天發(fā)出通知書。必要時,經(jīng)超過半數(shù)董事要求,董事長和副董事長協(xié)商后,可召開特別會議。會議記錄采用中文和英文書寫,記錄歸檔保存。董事長不在時,由副董事長代行其職責(zé)。在尚未召開董事會會議的情況下,經(jīng)全體董事簽字的決議書與董事會會議決議具有同等效力。

  5﹒4﹒需經(jīng)董事會一致通過的事項包括:

  (1)雜志社章程的修改;

  雜志社注冊資本的增加與轉(zhuǎn)讓;

  雜志社期限的延長、終止、解散和其清算及結(jié)業(yè)工作;

  雜志社的發(fā)展規(guī)則和貸款計劃;

  雜志社的工作計劃,生產(chǎn)經(jīng)營方案;

  雜志社年度財務(wù)預(yù)算、決算與年度會計報表;

  儲備基金、職工獎勵及福利基金、雜志社發(fā)展基金的提取方案和年利潤分配方案;

  雜志社總經(jīng)理和副總經(jīng)理的任免及由總經(jīng)理、副總經(jīng)理提名的各部門的負責(zé)人的任免;

  雜志社經(jīng)營管理的規(guī)章制度;

  雜志社的組織機構(gòu)、人員編制、職工工資、獎勵、福利等實施辦法;

  雜志社的人員培訓(xùn)計劃;

  其他有關(guān)雙方權(quán)益的重大問題。

 。ǎ玻┛偨(jīng)理和副總經(jīng)理應(yīng)根據(jù)本合同和董事會的決議,主持雜志社的日常經(jīng)營管理工作。如總經(jīng)理不在時,則由副總經(jīng)理代行其職責(zé)。各部門的設(shè)立、組織、職責(zé)和人事安排,由總經(jīng)理、副總經(jīng)理根據(jù)董事會所決定的原則來制定,并由董事會批準。

 。ǎ常┛偨(jīng)理和副總經(jīng)理不得兼任其他經(jīng)濟組織的總經(jīng)理或副總經(jīng)理,不得參加其他的經(jīng)濟組織與本雜志社進行商業(yè)競爭。若正、副總經(jīng)理或其他高級管理人員***,或嚴重地失職,董事會有權(quán)隨時予以辭退。

  第六條 雜志社的經(jīng)營管理

  6﹒1﹒ 雜志社由各董事共同經(jīng)營管理。雜志社的經(jīng)營方針,重大決策(包括生產(chǎn)銷售計劃、利潤分配、提留比例、人事任免等)采取董事會一致通過的原則。具體到財務(wù)方面,采。1000)元以下支出由總負責(zé)人簽字審批。(1000)元以上款項各股東商議決定審批。

  6﹒2﹒ 雜志社設(shè)經(jīng)營管理機構(gòu),負責(zé)雜志社的日常經(jīng)營管理工作,經(jīng)營管理機構(gòu)設(shè)經(jīng)理一人,副經(jīng)理__1__人,經(jīng)理、副經(jīng)理由董事會聘請,任期__2__年。

  6﹒3﹒ 雜志社的主管會計是__張玲___,_王芳_名協(xié)助之。

  6﹒4﹒ 雜志社的財務(wù)會計帳目受董事會監(jiān)督檢查,日常管理由財務(wù)經(jīng)理負責(zé)。

  第七條 雙方的責(zé)任和義務(wù)

  7﹒1﹒ 雙方自合同生效之日起具有雜志社董事會成員同等的地位,享有同等權(quán)利,承擔(dān)同等義務(wù)。甲方自合同生效之日起按投資比例參與分紅,同時對債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。如雙方參與雜志社管理或在雜志社擔(dān)任一定的職務(wù),按雜志社勞動工資標(biāo)準按月發(fā)放工資,年底參與股東分紅。

  7﹒2﹒ 甲方應(yīng)監(jiān)督雜志社管理好資產(chǎn),監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營,照章納稅,履行合同;做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作。指導(dǎo)和協(xié)助雜志社解決技術(shù)、經(jīng)營管理等方面的問題,提供先進而適用的技術(shù)和經(jīng)營管理的經(jīng)驗,從而獲取最大限度的經(jīng)營效益。甲方有責(zé)任為雜志社制定并提供有關(guān)管理、市場開拓等工作細則及規(guī)定;協(xié)助雜志社制定培訓(xùn)計劃,協(xié)助雜志社收集與雜志社業(yè)務(wù)有關(guān)的、適用的技術(shù)、工藝、經(jīng)濟信息及法律資料。

  7﹒3﹒ 其它方應(yīng)遵守國家法律,執(zhí)行國家政策和計劃,完成合同規(guī)定的各項指標(biāo)和任務(wù),維護國家、企業(yè)和職工的合法權(quán)益,正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。雜志社資金增減由董事會決定,并報請董事會成員協(xié)商,根據(jù)資金增減合理調(diào)整本協(xié)議有關(guān)分配比例的規(guī)定。

  7﹒4﹒ 雜志社財產(chǎn)為雜志社全體股東所共有,任何一方不經(jīng)雙方和董事會一致通過,不得處分雜志社的全部或任何部分財產(chǎn)、資產(chǎn)、權(quán)益和債務(wù)。

  7﹒5﹒ 雙方出資額及其因參加本雜志社獲得之權(quán)益不得轉(zhuǎn)讓。

  7﹒6﹒ 雙方在雜志社經(jīng)營期限內(nèi)不得退股。(簽定合同時雙方有特殊規(guī)定的除外)雙方有下列情形之一的,當(dāng)然退股:

 。1)死亡或被依法宣告死亡;

 。2)被依法宣告為無民事行為能力人;

 。3)個人喪失償債能力;

 。4)被人民法院強制執(zhí)行在雜志社中的全部財產(chǎn)份額。

  當(dāng)然退股的日期,為法定事由實際發(fā)生之日起。

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