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計(jì)算機(jī)培訓(xùn)協(xié)議書

時(shí)間:2024-07-30 06:57:16 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

計(jì)算機(jī)培訓(xùn)協(xié)議書

  在充滿活力,日益開放的今天,很多地方都會(huì)使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。那么協(xié)議的格式,你掌握了嗎以下是小編精心整理的計(jì)算機(jī)培訓(xùn)協(xié)議書,希望對大家有所幫助。

計(jì)算機(jī)培訓(xùn)協(xié)議書

計(jì)算機(jī)培訓(xùn)協(xié)議書1

  為適應(yīng)計(jì)算機(jī)科技的高速發(fā)展,切實(shí)解決目前計(jì)算機(jī)維修過程中的“一換無窮”現(xiàn)狀,盡快培養(yǎng)出更多的芯片級(jí)技術(shù)維修人才,加強(qiáng)計(jì)算機(jī)維修力量,減輕計(jì)算機(jī)用戶經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),促進(jìn)社會(huì)青年自學(xué)成才、自謀職業(yè)、自給自足和下崗職工再就業(yè),先行占領(lǐng)計(jì)算機(jī)維修市場,_________電腦培訓(xùn)班決定舉辦“計(jì)算機(jī)芯片級(jí)維修實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)”。現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方一致同意,就相關(guān)事宜,協(xié)議如下:

  一、培訓(xùn)性質(zhì)

  甲方根據(jù)市場和計(jì)算機(jī)科技發(fā)展的宏觀需要,培訓(xùn)一批掌握先進(jìn)的計(jì)算機(jī)芯片級(jí)維修專業(yè)技術(shù)的.工程技術(shù)人員。

  二、培訓(xùn)目標(biāo)

  乙方在參加培訓(xùn)并經(jīng)考試合格后應(yīng)能熟練掌握甲方所培訓(xùn)的計(jì)算機(jī)芯片級(jí)維修相關(guān)技術(shù)。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  培訓(xùn)主要內(nèi)容如下(甲方有權(quán)根據(jù)技術(shù)發(fā)展需要進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,詳見《培訓(xùn)計(jì)劃大綱》)

  1、計(jì)算機(jī)硬件基本工作原理;

  2、計(jì)算機(jī)組裝與病毒防范;

  3、計(jì)算機(jī)軟件安裝基礎(chǔ);

  4、windows操作系統(tǒng);

  5、office辦公軟件;

  6、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)置與應(yīng)用;

  7、計(jì)算機(jī)軟故障的診斷與排除;

  8、計(jì)算機(jī)硬故障的板卡級(jí)檢測,診斷與排除;

  9、電子電路基礎(chǔ);

  10、焊接技術(shù);

  11、主板故障的芯片級(jí)檢測與維修;

  12、主板i/o,bga芯片的更換;

  四、培訓(xùn)期限

  培訓(xùn)期限共_________年,自本合同簽訂之日算起。

  1、前_________個(gè)月為學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段,后_________個(gè)月為實(shí)習(xí)階段。

  2、一期學(xué)不會(huì),下期免費(fèi)。

  五、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

  1、_________年培訓(xùn)費(fèi),實(shí)習(xí)費(fèi)總計(jì)為_________元。

  2、所有費(fèi)用簽訂協(xié)議時(shí)一次交清。

  3、因乙方參加培訓(xùn)后,已經(jīng)占據(jù)甲方的固定培訓(xùn)資源,培訓(xùn)中乙方原因中途退出培訓(xùn),其所交費(fèi)用一律不退。

  六、工作去向

  培訓(xùn)期滿乙方經(jīng)綜合考試合格后,甲方可依據(jù)乙方要求向第三方推薦乙方為硬件維修技術(shù)人員。根據(jù)甲方的工作需要,乙方有去_________工作的機(jī)會(huì)。

  七、工資、待遇

  培訓(xùn)實(shí)習(xí)期間,乙方不享受工資待遇。

  八、雙方責(zé)任

  1、甲方負(fù)責(zé)在規(guī)定的時(shí)間完成《培訓(xùn)計(jì)劃大綱》所規(guī)定的全部培訓(xùn)內(nèi)容。

  2、甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)場地、培訓(xùn)設(shè)備、培訓(xùn)教師。

  3、乙方必須遵守甲方在培訓(xùn)期間的各項(xiàng)規(guī)定。乙方應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn),如有特殊情況不能按時(shí)參加培訓(xùn)應(yīng)向甲方請假,經(jīng)甲方同意后方可暫不參加培訓(xùn),如乙方擅自不參加培訓(xùn)累計(jì)時(shí)間超過_________個(gè)小時(shí)(_________個(gè)月的培訓(xùn)課時(shí))按自動(dòng)退出培訓(xùn)處理。乙方自動(dòng)退出培訓(xùn)后,乙方所交納的培訓(xùn)費(fèi)用不再退還,甲方不再承擔(dān)對乙方的繼續(xù)培訓(xùn)和其他義務(wù)。

  九、違約及爭議

  1、甲、乙雙方如發(fā)生爭議可協(xié)商解決,無法和解,可申請人民法院仲裁。

  2、甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定。如果任意一方違約,違約方應(yīng)賠償守約方相當(dāng)于_________個(gè)月平均培訓(xùn)費(fèi)的賠償金,并按《中華人民共和國合同法》中的相關(guān)條款規(guī)定承擔(dān)其它違約責(zé)任。

  十、協(xié)議的終止及解除

  1、本協(xié)議如因戰(zhàn)爭、地震、火災(zāi)等不可抗力暫時(shí)或永久無法繼續(xù)履行時(shí),可暫時(shí)或永久終止,終止后應(yīng)按當(dāng)時(shí)國家有關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。

  2、因乙方在培訓(xùn)期間,嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律并觸犯國家刑律,受到相關(guān)法律制裁,本協(xié)議將自動(dòng)終止。

  3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽署解除本協(xié)議的協(xié)議,本協(xié)議即可終止。

  4、協(xié)議到期后自然終止。

  十一、協(xié)議的生效及其它

  1、未盡事宜,可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有同等的法律效力。

  2、本協(xié)議一式_________份,甲,乙雙方各執(zhí)_________份,自雙方簽字之日起開始生效。

  甲方(簽字):_________乙方(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

計(jì)算機(jī)培訓(xùn)協(xié)議書2

  甲方:

  法人代表:

  乙方:

  身份證號(hào):

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)項(xiàng)目

  1、編輯C語言、C++、Java;

  2、熟知.net系統(tǒng)開發(fā)程序,并能夠?qū)ζ涫炀毑僮鳎?/p>

  3、組裝計(jì)算機(jī),處理Windows系統(tǒng)中常見的電腦軟、硬件故障;

  4、組建并維護(hù)企業(yè)辦公環(huán)境的局域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng);

  5、構(gòu)建并管理ISA防火墻系統(tǒng)。

  第二條 培訓(xùn)期限

  培訓(xùn)期限:預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

  第三條 培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

  2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

  第四條 服務(wù)期

  甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

  第五條 乙方的責(zé)任和義務(wù)

  1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù);

  2、在培訓(xùn)期間服從管理,不違反甲方的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排;

  4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況;

  5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。

  第六條 工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的.____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第七條 違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  第八條 協(xié)議的效力

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):

  ______年_____月____日

  乙方(簽字):

  ______年_____月____日

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