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培訓(xùn)協(xié)議書

時間:2022-04-28 09:56:29 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

實用的培訓(xùn)協(xié)議書匯總8篇

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,協(xié)議使用的情況越來越多,簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議嗎?下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)協(xié)議書8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

實用的培訓(xùn)協(xié)議書匯總8篇

培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  丙方(乙方所在單位):

  甲方同意乙方從年月至年月以學(xué)校在職人員身份到××參加英語培訓(xùn),經(jīng)甲方,乙方,丙方三方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一,乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)單位的各項規(guī)章制度,不得無故缺課。凡無故缺課累計達(dá)到5天者,須承擔(dān)此次培訓(xùn)的一切費(fèi)用。

  二,乙方必須參加本次培訓(xùn)期間的統(tǒng)一考試,并取得培訓(xùn)合格證書后,甲方承擔(dān)乙方的培訓(xùn)學(xué)費(fèi),丙方承擔(dān)交通費(fèi)(300元),住宿費(fèi)(每人每天80元),伙食費(fèi)(每人每天25元),乙方只承擔(dān)超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的伙食費(fèi);否則,所有費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),且三年內(nèi)學(xué)校不再派出參加此類培訓(xùn)。

  三,若甲方承擔(dān)了乙方培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用的,則乙方從培訓(xùn)結(jié)束之日起繼續(xù)在我區(qū)各校服務(wù)三年;若乙方違約,乙方須返還由甲方和丙方支付的全部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),還應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為:本協(xié)議約定的全部培訓(xùn)費(fèi)用÷3×(3年-已服務(wù)年限)。

  四,丙方要根據(jù)學(xué)科及教師隊伍建設(shè)的需要做好教師參加英語培訓(xùn)派出計劃,積極組織本單位符合條件的教師申報。

  五,丙方要主動與相關(guān)職能部門溝通,做好工作安排。

  六,丙方協(xié)助甲方負(fù)責(zé)對乙方的管理和考核,關(guān)心乙方的工作,學(xué)習(xí)和生活。

  七,本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲方,乙方,丙方三方協(xié)商解決。

  八,本協(xié)議經(jīng)甲,乙,丙三方簽字蓋章后生效,一式三份,甲方,乙方,丙方各執(zhí)一份。

  甲方代表簽字: 乙方簽字: 丙方代表簽字:

 。ㄉw章) (蓋章)

  年月日 年月日 年月日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

  甲方:***********公司

  乙方(新進(jìn)員工簽名):

  甲方根據(jù)工作要求及員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)快速成長的需要,雙方在自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成本協(xié)議:

  一、甲方組織全封閉外包場地進(jìn)行新員工入職培訓(xùn),費(fèi)用包括住宿費(fèi)、餐飲費(fèi)、學(xué)習(xí)、場地費(fèi)等。

  二、培訓(xùn)時間為20xx年5月26日至20xx年6月1日,共計7天,培訓(xùn)地點:****95xxx,為乙方培訓(xùn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識和上崗技能培訓(xùn)。

  三、培訓(xùn)費(fèi):

 、 乙方在參加培訓(xùn)前預(yù)付進(jìn)場培訓(xùn)費(fèi)400元;

 、 甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時,一次性退還乙方培訓(xùn)費(fèi)400元整; ⑶ 試用期內(nèi)如因乙方(新進(jìn)員工)因?qū)W習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀(jì)律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓(xùn)費(fèi)用400元整; ⑷ 如乙方在接受甲方新進(jìn)員工培訓(xùn)期間或試用期內(nèi),乙方個人提出辭職的,本次培訓(xùn)費(fèi)用全額由乙方自行承擔(dān)。

  四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:************有限公司(蓋章)

  代表:

  日期:

  乙方: 身份證號碼:日期:

培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

  經(jīng)本人申請,_________(甲方)根據(jù)《_________》規(guī)定,同意交流人員_________(乙方)自主創(chuàng)業(yè),期限自_________年_________月_________日止。在此期間,甲乙雙方均應(yīng)遵守本協(xié)議所列各項約定。協(xié)議有關(guān)約定事項如下:

  一、甲方同意乙方在本協(xié)議規(guī)定期限內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)。

  二、自主創(chuàng)業(yè)期間,甲方保留乙方人事關(guān)系,停止所有薪酬待遇,保留職工基礎(chǔ)福利并限定為:_________。

  三、乙方不得以甲方名義或以甲方在職人員身份從事贏利活動。

  四、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間必須遵守國家和地方各項法令,并對自己的行為負(fù)完全責(zé)任。

  五、乙方須按甲方要求參加學(xué)習(xí)和年度考核,其履行協(xié)議的情況作為考核的主要指標(biāo)。

  六、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間應(yīng)就其享受的各項基礎(chǔ)福利、保險和公積金、管理服務(wù)等支付相應(yīng)補(bǔ)償金,補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)按以每年度70%工資為計算基數(shù)再乘以計算參數(shù)計算。經(jīng)協(xié)商,計算參數(shù)為。補(bǔ)償金按年度計算和繳納。

  七、乙方應(yīng)與_________年_________月_________日前將首期補(bǔ)償金人民幣_________元繳入甲方指定賬戶。以后按時于期前繳款。

  八、自主創(chuàng)業(yè)期滿,乙方可選擇辦理向校外流動手續(xù),或回學(xué)校正常交流。

  九、乙方若不能履行本協(xié)議條款或逾期不辦理任何手續(xù),甲方將予以除名并保留追訴違約責(zé)任的權(quán)利。

  十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方簽字、甲方代表簽章后生效,在本協(xié)議各項條款完全履行結(jié)束前,本協(xié)議持續(xù)有效。

  十一、其他約定:_________。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

  甲方:xx公關(guān)策劃有限公司

  乙方:

  鑒于乙方向甲方提出求職申請,根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)性質(zhì)對員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能的要求,乙方接受并參加甲方組織的崗前職業(yè)培訓(xùn)。為保障乙方能圓滿完成培訓(xùn)目標(biāo),達(dá)到甲方的錄用要求,順利到甲方任職,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議。

  一、甲方選送乙方參加公司或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的崗前職業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要包括 ,培訓(xùn)時間自 年 月 日至 年 月 日,為期 天。

  二、乙方參加培訓(xùn)期間,不屬甲方員工,待乙方培訓(xùn)結(jié)束,通過培訓(xùn)考核,經(jīng)甲方錄用后,方成為甲方員工。

  三、乙方入職后,須于3日內(nèi)與甲方簽訂勞動合同,勞動合同期限不少于 年,試用期為3到6個月。勞動合同試用期內(nèi),甲方講根據(jù)試用期的要求對新進(jìn)員工進(jìn)行工作考核,本次培訓(xùn)考核不能替代勞動合同試用期考核。

  四、乙方參加本次培訓(xùn)期間,無需承擔(dān)任何費(fèi)用;甲方也無需向乙方支付任何費(fèi)用,本協(xié)議另有約定除外。

  五、甲方或甲方委托其他機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn),有關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容屬于甲方或第三方的商業(yè)秘密,該商業(yè)秘密信息的載體包括不限于培訓(xùn)用書籍、手冊、課件、筆記等,無論乙方是否最終被甲方錄用,乙方都須在培訓(xùn)結(jié)束時,交還有關(guān)培訓(xùn)資料,并承不得以任何形式外泄培訓(xùn)內(nèi)容,乙方違反該承諾,給甲方造成損失的,甲方可以追究其法律責(zé)任。

  六、培訓(xùn)期間,乙方須遵守培訓(xùn)時間及其他培訓(xùn)紀(jì)律有關(guān)規(guī)定,如乙方不遵守培訓(xùn)紀(jì)律,甲方可以提前終止乙方對乙方培訓(xùn);乙方也可以自行提前終止培訓(xùn)。提前終止培訓(xùn)的,將不被甲方錄用。無論何種原因提前終止培訓(xùn),乙方都須無條件交還甲方有關(guān)全部培訓(xùn)資料,不得保留任何復(fù)制件或復(fù)印件等。

  七、乙方在培訓(xùn)期間從事超越培訓(xùn)范圍活動或其他違法行為造成后果的,由乙方自己承擔(dān),甲方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  八、乙方培訓(xùn)合格后,且甲方同意錄用的,乙方不依法與甲方簽訂勞動合同或乙方到其他單位任職,乙方須賠償甲方本次培訓(xùn)費(fèi)用元。九、乙方承諾,其參加本次培訓(xùn)前提供的個人信息及履歷信息真實完整,無任何虛假陳述和記載。如甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的個人信息和履歷信息有不實之處,可以立即終止乙方培訓(xùn),限期離開培訓(xùn)場地,收回其持有的所有培訓(xùn)資料。

  十、乙方承諾,已經(jīng)仔細(xì)閱讀本協(xié)議全部條款,并準(zhǔn)確理解個條款的含義,愿意接受甲方安排的培訓(xùn)并受本協(xié)議約束。

  十一、本協(xié)議自雙方簽署后生效,協(xié)議文本一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公司蓋章): 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

  甲方:

  乙方: 為提高公司員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。

  根據(jù)《勞動法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方資助和支持下外出培訓(xùn)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 本協(xié)議適用于公司所有員工。

  第二條 甲方出資支持乙方赴 參加 培訓(xùn),期限為 。

  第三條 乙方參加培訓(xùn)后,應(yīng)保證在甲方繼續(xù)工作的時間為三年以上,即:至 年 月 日。

  第四條 甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的,則該勞動合同將自動延期,直至本協(xié)議約定的期限為止。

  第五條 甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的,則依照勞動合同的約定履行。

  第六條 甲方承擔(dān)如下義務(wù):

  1、對乙方的外出培訓(xùn)給予必要的指導(dǎo),并為乙方提供有關(guān)外出培訓(xùn)的咨詢和服務(wù)。

  2、及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)用,包括直接培訓(xùn)費(fèi)用、往返差旅費(fèi)和食宿費(fèi)。

  3、培訓(xùn)產(chǎn)生的費(fèi)用采取培訓(xùn)后一次性憑票報銷的方式。

  第七條 乙方承擔(dān)的義務(wù):

  1、在培訓(xùn)期間,保證不從事有損祖國利益和安全的活動,維護(hù)祖國榮譽(yù),遵守所在國的法律,與當(dāng)?shù)厝嗣裼押媒煌?/p>

  2、保證遵守甲方關(guān)于培訓(xùn)期限的規(guī)定。未經(jīng)甲方同意,不得更改培訓(xùn)計劃。

  3、保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從管理、服從甲方各項安排。

  4、保證在培訓(xùn)期結(jié)束后,繼續(xù)在甲方工作,服從甲方分配,繼續(xù)服務(wù)期限依照本協(xié)議第二條的規(guī)定。

  5、保證培訓(xùn)報銷單據(jù)的真實性,并于報銷單據(jù)上注明受訓(xùn)人員的姓名及參訓(xùn)人數(shù)。

  第八條 因甲方原因提出與乙方終止培訓(xùn)協(xié)議,甲方不得要求乙方返還培訓(xùn)期間已經(jīng)支付的培訓(xùn)費(fèi)用。

  第九條 培訓(xùn)結(jié)束后,因乙方原因,不能履行本協(xié)議第二條規(guī)定的,乙方按違約期限向甲方賠償違約金,違約金為三年的月攤培訓(xùn)費(fèi)用×違約期限。

  第十條 在培訓(xùn)期結(jié)束時,未能按約定完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方返還支付的全部費(fèi)用。

  第十一條 甲、乙雙方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛,應(yīng)當(dāng)在中華人民共和國境內(nèi)提起訴訟,適用中華人民共和國法律,或按協(xié)議進(jìn)行仲裁。

  第十二條 本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議,此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協(xié)議,對方均有追究賠償損失及法律責(zé)任的權(quán)利。

  一、甲方的權(quán)利與義務(wù):

  1.根據(jù)乙方自愿申請和公司有關(guān)部門的推薦,甲方同意乙方參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  2.本次培訓(xùn)由甲方為乙方提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用預(yù)計人民幣(大寫)(具體甲方所提供的全部培訓(xùn)費(fèi),包括路費(fèi)、食宿費(fèi)及其它各類實際發(fā)生的費(fèi)用等按完成培訓(xùn)后,乙方所報銷的實際票據(jù)統(tǒng)計)。另包括培訓(xùn)合作單位公司提供的'服務(wù),約合人民幣元(大寫)。

  3.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供辦理參加培訓(xùn)的必要手續(xù)和條件。

  4.培訓(xùn)結(jié)束后,甲方組織有關(guān)培訓(xùn)部門對乙方的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行綜合評價。

  5.對參加完培訓(xùn)之后的人員,甲方將其做為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優(yōu)先考慮。

  二、乙方的責(zé)任與義務(wù)

  1.乙方自愿參加甲方組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí),愿意接受甲方所提供的條件與費(fèi)用,并遵守本協(xié)議的所有內(nèi)容。

  2.培訓(xùn)期間,乙方需努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識或達(dá)到培訓(xùn)的目

  標(biāo)要求,乙方在培訓(xùn)中務(wù)必掌握技術(shù)要點,并做認(rèn)真詳細(xì)的記錄。

  3.培訓(xùn)期間,乙方必需服從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項管理制度,積極維護(hù)公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規(guī),如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔(dān)。

  4.乙方參加完培訓(xùn)之后,必須服從甲方安排,到甲方所規(guī)定的崗位上工作,乙方為甲方服務(wù)年限為年(大寫),即從年月日至年月日,若因甲方公司內(nèi)部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準(zhǔn)。

  5.乙方嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度,未經(jīng)公司許可,不得將培訓(xùn)中所得到的專業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者(具體技術(shù)內(nèi)容另附),培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存。

  6、簽訂培訓(xùn)協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓(xùn)者,必須重新簽訂協(xié)議,按照新的服務(wù)期限執(zhí)行。

  三、甲乙雙方其它約定

  1、乙方單次或年累計培訓(xùn)費(fèi)超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓(xùn)費(fèi)超過5000元(含),及個人自費(fèi)培訓(xùn)結(jié)業(yè)后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓(xùn)協(xié)議,并約定為公司繼續(xù)服務(wù)的期限。

  2、服務(wù)期限界定將外部培訓(xùn)結(jié)束時間作為服務(wù)期限的起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務(wù)期限的起始時間。

  3、乙方在培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前,非正常、合理原因,未經(jīng)公司批準(zhǔn)而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應(yīng)按以下規(guī)定賠償公司:

  A、培訓(xùn)費(fèi)用單次或年累計5000元以下(含),服務(wù)期限不少于3年,未滿3年的應(yīng)按不足年限比例退還公司培訓(xùn)費(fèi)用。具體計算公式:退還金額=培訓(xùn)金額÷(3×12)×不足年限(月)。

  B、培訓(xùn)費(fèi)用單次或年累計5001-10000元(含),服務(wù)期限不少于5年,未滿5年的應(yīng)按不足年限比例退還公司培訓(xùn)費(fèi)用。具體計算公式:退還金額=培訓(xùn)金額÷(5×12)×不足年限(月)。

  C、培訓(xùn)費(fèi)用單次或年累計10001元以上,服務(wù)期限不少于8年,未滿8年應(yīng)按不足年限比例退還公司培訓(xùn)費(fèi)用。具體計算公式:退還金額=培訓(xùn)金額÷(8×12)×不足年限(月)。

  2.乙方在培訓(xùn)期間,如出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定,未能通過培訓(xùn)考核或未達(dá)到培訓(xùn)要求,未能取得培訓(xùn)證書的,由本人負(fù)擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。培訓(xùn)過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權(quán)中斷培訓(xùn),所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  3、乙方在培訓(xùn)中獲得的培訓(xùn)證書所有權(quán)歸公司所有。

  4.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自簽字之日起生效。

  甲方(簽章):

  簽字日期:

  乙方:簽字日期:

培訓(xùn)協(xié)議書 篇7

  甲方:法定代表人:乙方:身份證號:風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條培訓(xùn)項目與要求

  1、參加培訓(xùn)項目:

  2、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時,要保證達(dá)到以下水平與要求:

  3、培訓(xùn)期限:預(yù)計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

  第二條培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項目;

  2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由XX承擔(dān)。

  第三條服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動合同期滿時止,若雙方在勞動合同期滿后續(xù)簽勞動合同的,服務(wù)期限順延至下一個勞動期。

  第四條工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第五條乙方的義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向XX人事部書面報告學(xué)習(xí)情況。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,XX將追加懲處,視同在本XX內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

 。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

 。2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。甲方(簽字蓋章):________年____月____日乙方(簽字):________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇8

  甲方:xxxx(以下簡稱甲方)

  乙方:xxxx(以下簡稱乙方)

  根據(jù)青發(fā)(1992)34號文件精神,甲乙雙方愿意在派員出國培訓(xùn)工作中進(jìn)行合作,經(jīng)協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下:

  一、甲、乙雙方按照上級有關(guān)政策規(guī)定,聯(lián)合發(fā)招生通知。

  二、乙方根據(jù)招生通知,負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的招生工作。

  三、乙方負(fù)責(zé)與有關(guān)國家委托辦學(xué)機(jī)構(gòu)聯(lián)系教學(xué)等各項業(yè)務(wù)工作。

  四、甲方負(fù)責(zé)辦理出國培訓(xùn)人員和管理人員的審批手續(xù)。

  五、乙方負(fù)責(zé)出國培訓(xùn)人員的管理和交通、食宿等各項安排。

  六、乙方按招生通知的要求收取出國培訓(xùn)人員的學(xué)雜費(fèi)和負(fù)責(zé)培訓(xùn)中各類費(fèi)用開支。甲方按比例收取出國培訓(xùn)人員審批手續(xù)費(fèi)(手續(xù)費(fèi)為:招收學(xué)員100人以內(nèi),收取學(xué)費(fèi)總額的X%;招收學(xué)員100人以上,收取學(xué)費(fèi)總額的x%),其余部分由乙方支配。

  七、本協(xié)議自雙方蓋章后生效。

  八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份。

  甲方:乙方:

  代表:代表:

  20xx年xx月xx日

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