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個人校本培訓計劃

時間:2024-12-03 18:39:29 維澤 培訓計劃 我要投稿

個人校本培訓計劃范文(通用10篇)

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,來為以后的工作做一份計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編收集整理的個人校本培訓計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

個人校本培訓計劃范文(通用10篇)

  個人校本培訓計劃 1

  一、指導思想

  為了深入貫徹落實學校的校本培訓目標,提高個人的專業(yè)素質,適應素質教育要求下的角色轉換,不斷充實和提高自己,實現自身的持續(xù)發(fā)展,特制定本計劃。

  二、工作目標

  積極參加學校組織的各項校本培訓學習活動,完成校本培訓內容,不斷地給自己充電,提高自身的業(yè)務水平。

  三、具體工作

  1、強化師德修養(yǎng),愛崗敬業(yè),關心熱愛每一位學生,不體罰和變相體罰學生,公平對待每一位學生,不僅做好學生學習上的好老師,更要做好學生思想道德品質上的領路人,增強責任心和使命感。

  2、充分利用學校的資源優(yōu)勢,積極參加網絡技術培訓,各種課件的制作技術。通過學習,努力實現信息技術與教學工作的整合。

  3、樹立正確的教育觀念,努力提高教育教學水平。經常觀摩教師的優(yōu)秀課例,學習他們先進的教育觀念和教育教學方法,在自己的教育教學實踐中進行試用,并及時反思。

  4、以集體備課平臺,將課題研究與教學實踐緊密結合,提升自己教育教學科研的意識和能力。并通過集體備課學習其他教師的先進的教學方法,經常向本校的`優(yōu)秀教師請教教育教學經驗,通過經常聽他們的優(yōu)質課來提高自身的課堂教學水平。

  5、積極參加每周的業(yè)務學習。

  6、將自己在學習過程中積累的心得、筆記、案例等及時整理,存入檔案,并經常進行自我反思,爭取每課一反思,每周一總結,每月一自評,反思時立足于自己教學行為的回顧、診斷、自我監(jiān)控和自我調適,以加深對教學活動規(guī)律的認識理解,從而適應不斷發(fā)展變化著的教育要求。每學期還要完成一篇有一定價值的教學論文。

  7、經常借閱一些好的教育書籍,來進行學習研究,寫好讀書筆記。通過多讀、多思、多寫來逐步提高自身的素質。

  個人校本培訓計劃 2

  一、指導思想

  深入學習貫徹市、縣科研科20xx年工作重心的精神以及上級部門工作部署,結合水頭學區(qū)教科室和本校工作安排,認真做好教研活動策劃與管理,以促進教科研為教育行政決策服務、為學校特色發(fā)展服務、為教師專業(yè)發(fā)展服務,為學校教育教學改革、教育教學質量提升做出貢獻。

  二、工作目標

  1.策劃符合本校的教研活動,做好校本培訓。發(fā)揮教科室研究、指導、服務的職能,帶領教師團隊中形成良好的學術研究氛圍,轉變教育教學觀念,積極實踐,樹立自我發(fā)展目標。

  2.以新課程改革為導向,深化培訓工作,加強隊伍建設,促進教師的自主成長,增進創(chuàng)新精神和實踐能力。

  3.通過集中學習,加強理論學習與教學實踐的聯系,提高教師解決教育教學實際問題的能力。同時引領教師的專業(yè)發(fā)展,提高自我反思、自主發(fā)展的能力。

  三、培訓任務

  本學期在職教師參加專業(yè)發(fā)展培訓時間平均達到36學時,其中校本培訓12學時。盡量安排不少于20%的教師參加脫產集中培訓。保證每位教師參加培訓時間一般不低于24學時,一學年不超過144學時(省中小學教師專業(yè)發(fā)展管理平臺設定)。

  四、工作要點:

  1.加強校本培訓的管理。校本培訓要加強層級管理,就是各個管理層要各司其職,各負其責。校本培訓管理主要有三個層次:一是校級決策層,校長是第一責任人,把握校本培訓的方向,提供人、財、物、時、信等方面的條件;二是繼教執(zhí)行層,主要職責是在校長的領導下,策劃和開展校本培訓活動,并通過管理擴大參與面,提高培訓水平。三是教研組基礎層,教研組長主要職責是:

 、賱訂T組織本組教師積極參加培訓;

 、诓邉澆⒅鞒忠越M為單位的'教科研活動。

  2.制定教師成長規(guī)劃。每一位教師都應明確認識到培訓的重要性,根據學校教師專業(yè)發(fā)展培訓五年規(guī)劃和教師個人實際,制訂個人專業(yè)發(fā)展培訓五年規(guī)劃及年度計劃。面向全體教師,狠抓青年教師培訓,關注骨干教師成長,提高教師實施素質教育的能力和水平,提高教師的整體素質。

  3.有效開展校本培訓。繼續(xù)加強調研力度,使教師教育教學管理中遇到的實際問題和困惑成為教師討論的熱點,堅持學校組織培訓和自主參與培訓有機結合。開展重自主,講實效的校本培訓,要求教師至少上交一份精心設計的教案,上一堂觀摩課,點評一節(jié)功課,撰寫一篇教學論文等。

  4.開展好各科教研組的教研活動,開展“備課、上課、評課、改課和觀課”等系列教研活動。各教研組在每月的教研活動中要圍繞主題,結合學校和學生實際,結合課堂實踐,把實踐中的疑問、困惑進行歸納、篩選,確定一個討論專題,組織交流討論,使教師沿著計劃——行動——觀察——反思這一互聯互動的螺旋式的漸進過程,求得問題的解決。真正“開展自己的教學研究”、“解決自己的教學問題”、“發(fā)表自己的研究成果”、“改善自己的教學實踐”,不斷積累經驗,提高教育教學研究能力。

  5.注重日常教研活動的資料管理。學校要求教師完成好自己的各項工作,做到有計劃、有總結、有反饋、有整改、有實效。

  6.每學期讀一本教育理論專著,經常閱讀教育報刊,不斷提高業(yè)務素養(yǎng),堅持業(yè)余為主,自學為主,每學期上交一份學習心得或學習收獲材料。

  7.加強博客材料管理,每次教研活動后2周內及時上傳博客。

  五、組織領導

  成立校本培訓領導小組,了解學校教師教育教學水平實際現狀;明確學校教師隊伍建設發(fā)展目標;制訂校本培訓整體方案;落實校本培訓具體活動;評估教師參加校本培訓的實際效果。

  領導小組

  略

  六、管理與考核

 。ㄒ唬┕芾

  培訓過程中要做好培訓記錄(包括:培訓時間、培訓內容、參培教師、培訓形式、主講教師等)。

  各項培訓統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一協(xié)調,培訓對象、內容、時間、形式,及早公布,使培訓明確有序,進展順利。每年培訓結束后要寫出書面總結。

 。ǘ┛己。

  學期末由教研組長與教務處對每位教師參與校本培訓活動情況進行考評。

  1.各個教研組、每位教師記好每學期校本培訓記錄本,特別要記載好每次培訓的主題內容、過程,保存好各項原始記錄(如研討、集體備課、教案、讀書筆記、心得體會等),記載好學校教師發(fā)言提要。根據活動記載與實踐成效,舉行優(yōu)秀教研組、備課組的考評工作。

  2.學校各科室、教研組等培訓二級負責人、主持人做好培訓出勤記錄工作。教務處主任、教研組長在每次培訓之后,負責對本組教師的培訓調查工作,對每位授課教師教學情況,進行統(tǒng)計匯總,保證培訓質量。

  個人校本培訓計劃 3

  在新的時代背景下,作為新老師我們需要不斷提高自己,學習新的知識和教學方法以適應現代課堂,提高自身專業(yè)技能和提升師德素養(yǎng)是現代教師的必修課。而校本培訓作為繼續(xù)學習的一種促進教師專業(yè)成長和學校自主發(fā)展的重要方式和有效策略,已經走進了我們的校園,融進了我們的生活。這學年,結合我的自身情況,制定了個人的校本培訓計劃。

  一、個人培訓目標與要求:

  1、在教學中不斷進行教學研究和嘗試,努力探索研究適合學生特點、能促進學生計算機操作水平,并提高學生的設計和創(chuàng)新能力,提高學生積極性和參與性。保證教學質量。

  2、積極開展學業(yè)水平研究工作,充分發(fā)揮自己的作用,提高自身的專業(yè)水平、業(yè)務素質和教學研究水平。把新的技術應用于信息技術課中,開闊學生眼界。

  3、以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。

  二、個人培訓的具體措施:

  1、注重日常教學常規(guī)的扎實與提升。認真完成教學任務,做好每一次聽課后記錄。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為自身教學的行為,從反思中提升教學研究水平。每節(jié)公開課后,把自己在教學實踐中發(fā)現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。找到不同階段學生的優(yōu)點和興趣點,挖掘更多的學生作為帶頭人。

  2、堅持寫好教育教學隨筆。平時多閱讀優(yōu)秀的教育名著,學習先進的教育理念,以他們的`例子來激勵自己,多觀察、多總結,從學生實際來總結提高,積極撰寫教育論文,努力讓自己成為一名知識型教師。

  3、樹立現代學生觀,學會以發(fā)展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,促進學生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。

  4、利用信息技術手段輔助教學,充分利用網絡優(yōu)勢,積極參與在線研討。

  總之,我會不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,讓個人的校本培訓做到最好。

  免責聲明:除正式文件通知外,好研網所有文章及所有評論只代表作者個人觀點,不代表好研網及海南省教育研究培訓院任何觀點,所有文章文責自負,若有任何非法及不當信息,請與我們聯系,我們會在第一時間作出相應的處理。

  個人校本培訓計劃 4

  一、指導思想:

  認真學習貫徹縣教育局工作方針,結合學校實際,以轉變教師教育觀,提高教育教學能力、教育創(chuàng)新能力、教育科研為重點,努力建設一支師德高尚、業(yè)務精良、結構合理、充滿活力的研究型教師,促進教師專業(yè)化發(fā)展。嚴格執(zhí)行學校的各項教學制度,認真地完成各項教學任務,切實提高課堂教學效率。加強教研組建設,以繼續(xù)爭創(chuàng)先進教研組為動力,總結經驗,發(fā)揮優(yōu)勢,改進不足,聚集全組教師的工作力和創(chuàng)造力,努力使各個教研組有朝氣、有創(chuàng)新。

  二、工作重點及具體措施:

  1.組織全校教師參加政治學習和業(yè)務學習,提高師德修養(yǎng),創(chuàng)教學特色,進一步發(fā)揚各個教研組的優(yōu)良教風。集中精力練就教學內功,努力提高教學能力和教學實績。骨干教師和學科帶頭人要不斷提高自身的業(yè)務修養(yǎng),注重形成自己的教學風格,每位教師都要朝更高的目標不斷努力。

  2.加強學習先進的教育教學的理論,課堂教學要滲透先進的學科教育理念,積極探究學科教學模式。教師“探究學習”中來,要努力規(guī)范課堂教育行為。本年度在每人上好課的同時,認真批改作業(yè),努力提高教育實效。

  3.進一步加強教研組和備課組建設。加強集體備課,集體備課活動時間,以自己年級組確定的時間和不確定的時間相互結合為主,每周確定的時間集體備課,平時利用不確定的時間交流教學心得、教學方法,提高教師的備課質量。

  其一,備教學大綱,備教材、教法,備學生的學習心理和學習方法,備知識和能力的檢測方法。

  其二,備教師的指導,備學生的學習活動。要發(fā)揚敬業(yè)精神、求實精神、協(xié)作精神,強化績效意識,各備課組加強集備。

  4.加強對青年教師的培養(yǎng)。根據我校的特點,積極配合教導處從教育教學的各個環(huán)節(jié)對青年教師進行指導幫助,教師要加強相互之間隨堂聽課、評課。聽課前認真?zhèn)湔n,設計教案,互相切磋。聽課后認真評議,就教學設計、教學方法、教學手段的使用,教學思想的滲透提出反思。

  5.在大面積提高教學質量的同時,教師們要抓好培優(yōu)補差工作。要抓好后進生的轉化工作。作為一名教師,要堅持不放棄每一個后進生,要以良好的心態(tài)接納他們,給他們以的關心和愛護,相信每一個學生都能學到自己適合的學科知識,讓他們在各學科學習上有所進步,以提高學校的各學科成績合格率和優(yōu)秀率。

  三、培訓內容

  1.師德培訓。

  認真組織教師學習優(yōu)秀教師的先進事跡,繼續(xù)以“教師的專業(yè)成長和幸福人生”為主題,開展教師讀書和自我培訓活動。結合學校自身實際,開展教師思想政治教育和職業(yè)道德教育,強化教師自我修養(yǎng),提高教師職業(yè)道德素質,以自身良好的師德師風、教師形象去感染學生,潛移默化,培養(yǎng)思想健康、行為規(guī)范的學生。

  2.教育理論和專業(yè)知識的培訓。

  根據教師實際需要和學科教學的特點、要求結合本學期基于問題學習的主題活動,進一步組織教師學習現代教育理論以及相關的理論知識,使教師能用理論指導教育教學行為,以學科研究為主要形式,鞏固、拓寬專業(yè)基礎知識,不斷豐富和更新學科知識,以扎實的專業(yè)知識,更好地完成教育教學任務。

  3.教育教學能力培訓。

  根據教師職業(yè)基本功和專業(yè)基本功要求,開展教學實踐和技能培訓,本年度教研組要把展示課的研討、課題研究、案例及教學論文的撰寫作為重點工作。

  4.加強現代教育技術培訓,提高教師教學技能。積極引導教師,運用教學理論,對教學問題進行實踐、研究、反思、總結,對教育信息進行收集、處理、共享,使教師教育教學行為體現明確性、示范性、參與性和有效性。

  5.教育科研能力培訓:以一年一度的課題立項為載體開展教育科研基本理論及方法的培訓,指導教師撰寫研究方案,有效地開展教育科研,將教育科研工作融入新課程實施過程中,融入學校的學習型教育環(huán)境建設中,逐步提高教師的教育科研能力。

  四、校本培訓過程管理與考核

  1.加強領導,建立組織

  學校領導正確認識校本培訓的作用,向教師大力宣傳校本培訓的積極意義,引導教師正確了解校本培訓的性質特征,將校本培訓工作納入對教師的考核目標。教務處負責校本培訓工作的日常工作。學校要建立由校長任負責人、有專門

  人員具體組織校本培訓實施的機構,設計符合本校實際的培訓計劃和考核辦法,建立激勵機制和管理制度,做好校本培訓過程管理。

  2.做好培訓情況記載,負責人為各學科培訓組長.參培教師、培訓內容、培訓形式、培訓時間、授課教師、培訓結果、教師發(fā)言情況等,作為教師考核的第一依據。

  3.重視培訓過程資料的積累。包括:文件、制度、計劃、總結、培訓教材、培訓活動情況記載、考勤登記、考核材料和教師個人培訓檔案的建立等等。

  4.考核。在對教師考核過程中,做到把教師平時的`學習筆記、聽課記錄、學習體會、案例分析、研究論文等材料和教師參加培訓的考勤情況,作為教師考核并獲得校本培訓學分的重要依據。先由教師自我評定,再由學校教導處和校長室考核審查后認定,并按不同的得分給予不同的評定。優(yōu)秀者被評為校學習型教師。

  五、培訓方式

  教師的工作經歷、教學經驗、教學水平、自身素質、年齡不同,決定了校本培訓的形式和內容也不同。按照自主、開放的原則,充分體現人人都是培訓者,處處都是培訓地,刻刻都是培訓時的特點,主要采取以下培訓方式:

  1.集體培訓。學校在明確了自身需要和教師的需要后通過學校例會,舉辦專題講座或邀請有關專業(yè)教師為大家“充電”。例如,師德培訓,安全教育培訓,新課程培訓等技術講座;通過集體培訓,真正達到了理論與實踐的有機融合。

  2.課題帶動。本學期各教研組下發(fā)了相應的研究專題,教師要做到“教與研”緊密結合,研究與行動合而為一,促進教師的教學水平和研究能力共同發(fā)展。

  3.自主學習。這種培訓模式由教師進行自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。

  六、校本培訓活動安排表

  九月

  1、轉化“后進生”:最好的教育科研。

  2、讓“后進生”享受成功。

  3、把更多的關愛給后進生。

  4、為后進生撐起一片天。

  十月

  1、發(fā)揮學案優(yōu)勢,提高課堂質量。

  2、中學教師如何進行課題研究。

  3、怎樣備課上課。

  4、如何構建高效課堂。

  十一月

  1、強化師德建設,樹立職業(yè)精神。

  2、如何上好講評課。

  3、教學設計與課堂教學。

  4、課堂教學的反思方法。

  十二月

  1、教育政策法規(guī)。

  2、教育信息化技術

  3、新課程課堂教學的新技能新方法

  4、如何在學校教育中實施德育。

  總之,我們要以教師的校本培訓為重點,以提高教師實施素質教育的能力和水平為主線,進一步加大教師校本培訓的力度,開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力開拓我校校本培訓新局面。

  個人校本培訓計劃 5

  一、指導思想:

  發(fā)揮校本培訓的功能和優(yōu)勢,促進教師專業(yè)化發(fā)展,努力營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局。通過培訓使我校教師的職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)得到進一步提高,深入樹立正確的教育觀念,完善知識結構,提升知識層次。面向全體教師,以師德為首,以理念培訓、業(yè)務培訓、信息技術培訓為重點的思想開展多種形式的培訓工作。

  二、工作目標:

  通過培訓使教師進一步提高師德修養(yǎng),掌握現代教育教學理論和現代教育技術,充實文化知識和學科知識,增強教科研能力,提高教師隊伍的整體素質和任職能力。

  三、培訓內容與方法:

  本期培訓主要采用專題講座、自學自練、觀看錄像、研討交流的方法進行。

  1.師德培訓。以《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律、法規(guī)為依據,本著理論聯系實際的原則,在校內廣泛開展教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,積極組織教師參加職業(yè)道德和心理健康培訓,強化教師自身修養(yǎng),堅持依法施教、依法辦學。

  2.專題講座內容為:追尋名師成長的足跡,重在引導教師樹立理想,苦練內功,提高自身的專業(yè)素質,做有思想的教師。引導教師拓寬視野,厚實知識背景。

  3.每位教師認真讀一本教學專著或教學雜志,完成XX字左右的學習筆記,同時加緊對所任學科的專業(yè)知識學習,爭取在教師專業(yè)技術測試中取得優(yōu)異的成績。

  4.分學科組進行各學科的教材解讀,主要將小學階段教材內容分類梳理,分類講解,重在引導教師掌握各類內容在各個年級教學時的度。

  5.觀看錄像主要觀看名師的課堂教學錄像,并做到在觀看之后研討交流,進行課堂教學點評。

  四、培訓組織與實施:

  1.加強領導,建立組織

  學校領導要正確認識校本培訓的作用,向教師大力宣傳校本培訓的積極意義,引導教師正確了解校本培訓的性質特征。負責校本培訓工作的組織、協(xié)調與考核。

  2.做好培訓情況記載。包括:參培教師出勤、培訓內容、培訓形式、培訓時間、授課教師等。

  3.重視培訓過程資料的積累。包括:文件、制度、計劃、總結、培訓教材、培訓活動情況記載、考勤登記、考核材料和教師個人培訓檔案的`建立等等。

  4.考核。及時將教師的學習筆記、聽課記錄、課件、學習體會等材料和教師參加培訓的考勤情況,作為教師考核并獲得校本培訓學分的重要依據。

  五、青華鎮(zhèn)第四中心小學暑期教師培訓安排表

  時間主要活動負責人7月8日至7月20日

  1、每位教師認真讀一本教學專著或教學雜志,完成xx字左右的學習筆記

  2、學科專業(yè)知識復習

  7月22日至7月25日教師職業(yè)道德與心理健康培訓

  7月28日至8月5日信息技術培訓

  8月24日分學科組進行各學科的教材解讀

  8月25日觀看名師的課堂教學錄像xx

  8月26日檢查暑期學習筆記和學習心得、討論交流學習心得。

  個人校本培訓計劃 6

  一、指導思想

  為了深入落實學校的校本培訓目標,提高個人的專業(yè)素質,適應素質教育要求下的主角轉換,不斷充實和提高自我,實現自身的持續(xù)發(fā)展,特制定本計劃。

  二、工作目標

  積極參加學校組織的各項校本培訓學習活動,完成校本培訓資料,不斷地給自我充電,提高自身的業(yè)務水平。

  三、具體工作

  1、強化師德修養(yǎng),愛崗敬業(yè),關心熱愛每一位學生,不體罰和變相體罰學生,公平對待每一位學生,不僅僅做好學生學習上的好老師,更要做好學生思想道德品質上的領路人,關心學生身心健康的發(fā)展,增強職責心和使命感。

  2、充分利用學校的資源優(yōu)勢,積極參加網絡技術培訓,學習網頁制作技術和各種課件的制作技術。通過學習,努力實現信息技術與教學工作的整合。

  3、積極參加新課程改革專題培訓,樹立正確的教育觀念,努力提高教育教學水平。經常觀摩教師的優(yōu)秀課例,學習他們先進的教育觀念和教育教學方法,在自我的教育教學實踐中進行試用,并及時反省。

  4、以課題研究實驗為平臺,將課題研究與教學實踐緊密結合,提升自我教育教學科研的意識和潛力。

  5、積極參加每周三的業(yè)務學習。

  6、將自我在學習過程中積累的心得、筆記、案例等及時整理,存入檔案,并經常進行自我反思,爭取每課一反思,每周一總結,每月一自評,反思時立足于自我教學行為的回顧、診斷、自我監(jiān)控和自我調適,以加深對教學活動規(guī)律的認識理解,從而適應不斷發(fā)展變化著的教育要求。每學期還要完成一篇有必須價值的教學論文。

  7、經常從閱覽室借閱一些好的`教育書籍,每年至少訂閱一份報刊來進行學習研究,寫好讀書筆記。通過多讀、多思、多寫來逐步提高自身的素質。

  8、認真參加群眾備課,并通過群眾備課學習其他教師的先進的教學方法,經常向本校的優(yōu)秀教師請教教育教學經驗,通過經常聽他們的優(yōu)質課來提高自身的課堂教學水平。

  個人校本培訓計劃 7

  新的學校,新的環(huán)境,新的學生。面對一切的新要求,我深感自己肩上的擔子重了,但同時也給我提供一個良好的機遇。為了力爭提升與發(fā)展自己,我將努力提高理論水平,更新教育教學觀念,扎實有效地作好日常教育教學工作,更好地服務于廣大學生。特制定個人年度計劃如下:

  一、目標

  1、積極參加校本培訓與教學研究。認真鉆研新教材,研究新教法,提高自己的執(zhí)教能力。

  2、將理論與實踐相結合,將語文學科新課程理論運用到教育實踐中。在日常教學中,加強教學方法的探究,做到以教研促教改。

  3、以人為本,關注學生的全面發(fā)展。語文教學從本質上來說就是一項塑造人的工程。因此,在教學中不光在于知識、技能的傳授,重要的是在教學過程中不斷的幫助學生發(fā)現語文學習的樂趣,啟迪、激勵和凈化學生的心靈。

  二、具體措施

  1、加強師德學習

  作為一名教師,首先,我要繼續(xù)認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》具備良好的師德。關心熱愛每一位學生,不體罰和變相體罰學生,公平對待每一位學生,不僅做好學生學習上的'好老師,更要做好學生思想道德品質上的領路人,關心學生身心健康的發(fā)展,增強責任心和使命感。

  2、提升文化內涵,做到“三多”

  師德不是一個抽象的政治說教,而是具有深刻的知識內涵和文化品格的,一個有廣博知識的教師才會有道德感召力,僅僅依靠說教的道德教育必然是蒼白的。為此我應多讀書,多思考,多積累。我將利用課余時間,經常閱讀經典的教育書籍,每年訂閱一份與語文教學有關的報刊雜志,并進行深入的學習研究,多思考,做好讀書筆記。并與有經驗的同事談體會,談心得,積累更多的教學經驗。

  3、積極反思

  認真做好教學反思。做到以下幾點:一是備課反思,在備課是思考自己是否遇到什么困惑,是否為此調整了教材,教法;二是課后反思,在課后及時整理自己當堂課存在問題,思考是否發(fā)生預料之外的問題,自己是處理這些問題的方法是否正確;反思自己本節(jié)課有那些比較滿意的地方或有什么困惑。

  三、寫下反思結果

  在前兩步的基礎上,在課余時間,要做好對教學工作的綜合反思,并形成為文字,記下成功的課例,以便日后使自己的課堂變的更有意義,最大限度的調動學生學習的主動性。

  4、積極聽課

  在日常教學中的堅持堅持利用課余時間聽課,做好聽課筆記,F代社會誰善于合作,誰就離成功更近一分。因此我安排如下內容:第一,積極參加每周二的備課組活動,認真進行集體課,積極、謙虛地聽取同組教師的建議與評價,取長補短,改進教學中的不足。第二,向同事學習,加強交流,互助學習。每周聽取本備課組教師的一堂課,認真做好聽課筆記,取人之長,補己之短。第三,向同行學習,俗話說“他山之石,可以攻玉”。利用課余時間學習同仁們的先進經驗,積累他們的教學設計、教學案例等,從中找差距,以便提高自己的教學水平。

  今天,教育面臨很多問題,正處在轉型期,我們更應抓住時機,通過校本教研,不斷提升自己,發(fā)展自己,成為一名名副其實的科研型的教育工作者。

  個人校本培訓計劃 8

  一、指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,以“辦讓人民滿意的教育、打造讓人民滿意的教師,培養(yǎng)讓人民滿意的學生”為宗旨。著眼于教師綜合素質、專業(yè)水平的提高和建設更加合理的師資隊伍結構,服務于課程改革的需要,立足于學生的全面發(fā)展。為使教師成為具有可持續(xù)性發(fā)展和自主發(fā)展能力,具有終身學習和教育創(chuàng)新能力的新型教師打下基礎。

  二、工作目標

  1、通過校本培訓,使教師群體形成共同的學習愿望,轉變教育教學觀念,樹立自我發(fā)展目標。

  2、以新課程改革為導向,深化培訓工作,加強隊伍建設,促進教師的自主成長,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。

  3、加強理論學習與教學實踐的聯系,促進每位教師專業(yè)發(fā)展,能獨立開展教學研究,提高自我反思,自主發(fā)展的'能力。

  4、進行“如何提高教育質量”有關方面的業(yè)務培訓。

  三、工作重點

  1、系統(tǒng)化的培訓內容:

  (1)師德師風的培訓。其內容包括教師職業(yè)道德規(guī)范,與教育相關的法律、法規(guī)等內容。

  (2)教育理論培訓。其內容包括課程改革的內容,課程改革背景、目標、課程結構、教學策略、課程評價、課程管理以及結合社會實踐活動課程等。目的就是更新教師觀念,吃透課程改革神實質,盡快適應課程改革要求。

  (3)課程標準培訓。重點學習所教學科課程的目標、內容,評價要求、教學方法和手段等。

  (4)新教材培訓。了解新教材編寫思路、結構、內容、要求,目的是提高教師駕馭教材的實際能力。

  (5)科研素養(yǎng)的培訓。學習教育科研的基本方法,從教學實踐中發(fā)現問題,以科研促教研,培養(yǎng)專家型教師,建立一支科研型的教師隊伍。

  (6)教學基本功培訓。結合課堂教學實際,把教學的各環(huán)節(jié)分解開來,逐項進行培訓。內容包括備課、上課、批改、輔導、講評、命題、評價等。

  (7)學校管理培訓。

  (8)班主任工作培訓。

  4、規(guī)范化的培訓安排、

  四、具體工作

  1、 注重調查研究,充分了解教師的實際需求

  校本培訓最突出的特點就是能夠根據教師的實際需求,安排培訓內容,培訓的結果又可直接用于教師的教育教學實踐,能有效地提高教師的教育教學質量。因此,掌握教師的實際需求是決定其培訓效果的關鍵所在。在調查研究過程中,我們力求做到三個結合。

  (1) 教師的需求與學校的發(fā)展相結合,找到二者之間的最佳切合點,確定培訓內容;

  (2) 教師的知識業(yè)務水平與現代教育技術相結合,分清二者之間的主次關系,合理安排培訓內容

  (3) 教師的課堂教學水平與其他業(yè)務素質相結合,摸清真正存在的問題,精選培訓內容。通過如此細致的調查研究,有的放矢為下一步安排校本培訓做好充分準備。

  2、 精心制定計劃,充分考慮校本培訓的實效性

  根據校本培訓的特點,學校制定培訓計劃不僅要與學校的近期工作目標和長期發(fā)展規(guī)劃相適應,還要與教師隊伍的建設規(guī)劃相適應。制定一個長期的培訓計劃,然后在此基礎上將其具體化,循序漸進地分解到每學期、每月乃至每周的培訓活動之中。每次活動都能按計劃實施,并做到三個到位:

  (1) 活動之前,安排布置到位;

  (2) 活動之中,討論研究到位;

  (3) 活動之后,考核評估到位。另外還要有專人負責,保證培訓計劃的落實。

  3、 采取多種形式,積極拓寬校本培訓的渠道,學校與教師自我一體的立體化培訓模式。

  個人校本培訓計劃 9

  一、指導思想

  為了深入落實學校的校本培訓目標,提高個人的專業(yè)素質,適應素質教育要求下的角色轉換,不斷充實和提高自己,實現自身的持續(xù)發(fā)展,特制定本計劃。

  二、工作目標

  積極參加學校組織的各項校本培訓學習活動,完成校本培訓內容,不斷地給自己充電,提高自身的業(yè)務水平。

  三、具體工作

  1、強化師德修養(yǎng),愛崗敬業(yè),關心熱愛每一位學生,不體罰和變相體罰學生,公平對待每一位學生,不僅做好學生學習上的好老師,更要做好學生思想道德品質上的領路人,關心學生身心健康的發(fā)展,增強責任心和使命感。

  2、充分利用學校的資源優(yōu)勢,積極參加網絡技術培訓,學習網頁制作技術和各種課件的.制作技術。通過學習,努力實現信息技術與教學工作的整合。

  3、積極參加新課程改革專題培訓,樹立正確的教育觀念,努力提高教育教學水平。經常觀摩教師的優(yōu)秀課例,學習他們先進的教育觀念和教育教學方法,在自己的教育教學實踐中進行試用,并及時反省。

  4、以課題研究實驗為平臺,將課題研究與教學實踐緊密結合,提升自己教育教學科研的意識和能力。

  5、積極參加每周三的業(yè)務學習。

  6、將自己在學習過程中積累的心得、筆記、案例等及時整理,存入檔案,并經常進行自我反思,爭取每課一反思,每周一總結,每月一自評,反思時立足于自己教學行為的回顧、診斷、自我監(jiān)控和自我調適,以加深對教學活動規(guī)律的認識理解,從而適應不斷發(fā)展變化著的教育要求。每學期還要完成一篇有一定價值的教學論文。

  7、經常從閱覽室借閱一些好的教育書籍,每年至少訂閱一份報刊來進行學習研究,寫好2017年個人校本培訓計劃2017年個人校本培訓計劃。通過多讀、多思、多寫來逐步提高自身的素質。

  8、認真參加集體備課,并通過集體備課學習其他教師的先進的教學方法,經常向本校的優(yōu)秀教師請教教育教學經驗,通過經常聽他們的優(yōu)質課來提高自身的課堂教學水平。

  個人校本培訓計劃 10

  為了不斷提高自己的教育理論和學術水平,增強知識更新能力和教育教學能力,我計劃在暑假進行個人研修。具體內容包括參加相關學術研討會、閱讀教育專業(yè)書籍、深入學習教育技術和教學方法等。通過這些努力,我希望能夠全面提升自己的綜合素質,為將來的教育工作做好充分的準備。

  一、指導思想

  我們教育局在推行“青藍計劃”的基礎上,致力于促進教師個人的自我成長。我們的目標是提升教師的專業(yè)能力,并以此為基礎提高教師的綜合素質。為此,我們開展個人研修活動,以滿足教師個人發(fā)展的需求。

  二、研修要求

  1、提高自身素質。

  具有高尚的道德情操,遠大的理想和抱負,敬業(yè)愛崗,任勞任怨,淡泊名利、不求索取,把提高自身修養(yǎng)作為第一研修內容,從小事做起不斷進取,超越自我。

  2、加強理論學習。

  通過積極參加集體學習和個人自學等方式,我努力學習新的教育理念,及時了解課堂教學改革的最新信息,并努力將其運用于實際教學中。

  3、立足常規(guī)教學。

  潛心鉆研本學段教材,以上好每一節(jié)課為前提,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。

  4、注重經驗積累

  積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來;隨時上傳到小學語文論壇,以便達到資源共享,優(yōu)勢互補的效果。

  三、研修內容

  根據個人的工作特點,我制定了一年的發(fā)展研修計劃,旨在將學習與實踐相結合,思考與實踐相結合,反思與改進相結合,從而推動研修、工作和個人發(fā)展同步提升。在日常的教育教學工作中,我將努力將所學到的知識和技能運用到實際工作中,不斷思考和反思工作中的問題,并加以改進,以期不斷提升自己的專業(yè)水平和能力。

  1、研讀課標

  研讀《語文課程標準》中關于習作階段目標要求,交流課標研讀體會,以便準確把握各學段習作目標要求。

  2、鉆研教材

  經過鉆研本學段教材中的習作內容,我們發(fā)現小學教材中的習作類型主要包括記敘文、說明文和議論文。記敘文以敘述事件或故事為主,要求情節(jié)連貫、生動形象;說明文以介紹事物或解釋道理為主,要求條理清晰、邏輯嚴謹;議論文以闡述觀點或提出建議為主,要求論據充分、觀點明確。這些習作類型在表達方式、結構特點和寫作技巧上有各自的要求和特點。

  在鉆研教材中,我們也發(fā)現了一些習作難點問題,比如學生在寫記敘文時常常難以處理好時間和事件的順序,導致情節(jié)不連貫;在寫說明文時,有些學生會出現邏輯混亂,無法清晰地表達事物的特點和原理;而在寫議論文時,一些學生則容易陷入觀點模糊、論據不足的困境。針對這些難點問題,我們需要深入交流研討,共同探討解決之道,以便全面把握小學教材中的習作類型及習作難點。

  4、案例分析

  對習作課堂教學進行研究、分析、總結和再設計,以此鍛煉對習作指導課的駕馭能力。

  5、撰寫經驗

  撰寫關于作文教學的經驗論文,要求發(fā)表關于習作的文章一篇。

  6、研修總結

  在一年即將結束之際,我不禁回顧了過去一年的研修歷程。在這一年中,我經歷了許多學習、進步和體會,這些經歷讓我受益匪淺。首先,在研修過程中,我學到了許多新知識和技能,不斷充實了自己的專業(yè)知識和能力。通過系統(tǒng)的學習和實踐,我對所學的知識有了更深入的理解,也掌握了更多的實踐技能。這些知識和技能的積累,為我未來的發(fā)展打下了堅實的基礎。其次,我在研修過程中不斷進步,不斷挑戰(zhàn)自我,不斷突破自己的局限。在實踐中,我不斷發(fā)現自己的不足之處,也不斷努力克服自己的弱點。

  通過不斷的努力和堅持,我取得了一些進步和成就,這些進步和成就讓我更有信心,也更有動力去迎接未來的挑戰(zhàn)。最后,通過研修,我也有了一些深刻的體會和感悟。我明白了學無止境的道理,也意識到了不斷學習和進步的'重要性。我深刻體會到了團隊合作和交流溝通的重要性,也明白了堅持和毅力的價值。這些體會和感悟,讓我在研修過程中受益匪淺,也為我未來的發(fā)展指明了方向?偟膩碚f,這一年的研修歷程讓我受益良多。我在不斷學習、不斷進步、不斷體會中,不斷成長和完善自己。我相信,這些寶貴的經歷和收獲,將成為我未來發(fā)展道路上的強大支持和動力。

  7、參與論壇

  必須具有參與意識,每月至少在論壇發(fā)主題帖一個,無條件參與小學教研部組織的論壇里每一次教研活動,發(fā)表自己的看法,與全體教師主動交流。

  四、具體實施方案

  1、勤于學習,樹立終身學習的觀念。

  (1)堅持不懈地學;畹嚼,學到老,樹立終身學習的觀念。

  (2)學習需要多方面的渠道。除了在書本中學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論積淀外,我們還應該在實踐中學習,學習他人高尚的師德修養(yǎng)和豐富的教學經驗,以便取長補短,不斷提升自己的教育教學水平。

  (3)廣泛學習是非常重要的。我們應該閱讀各種有益的書籍,學習各個領域的知識和技能,特別是要學習現代信息科技,不斷豐富自己的知識結構。

  2、善于思考,在實踐中探求、感悟。

  時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創(chuàng)造性地開展工作。

  3、樂于動筆,提高教育科研水平。

  面對未來的工作,我充滿信心。我將帶著對工作的熱愛和激情,不斷地學習和成長,努力積累經驗,讓自己能夠更快地適應工作,并取得更好的成績。

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