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中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃

時間:2022-12-03 19:14:45 培訓(xùn)計劃 我要投稿

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃集合7篇

  時間流逝得如此之快,我們又將接觸新的知識,學(xué)習(xí)新的技能,積累新的經(jīng)驗,是時候抽出時間寫寫計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?以下是小編為大家收集的中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃集合7篇

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃1

  一、指導(dǎo)思想

  以《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,本著面向全員、突出骨干,堅持理論與實踐、針對性與實效性相結(jié)合的原則,以校本培訓(xùn)為主要形式,以轉(zhuǎn)變教育觀念為突破口,以創(chuàng)建優(yōu)秀班集體為載體,不斷提高我校班主任的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,滿足我校創(chuàng)建xx市示范高中的需要。

  二、培訓(xùn)目標(biāo)

  通過培訓(xùn),使每一位班主任能明確班主任工作的地位、作用和職責(zé),提高班主任組織指導(dǎo)協(xié)調(diào)班級工作的能力和心理健康教育與指導(dǎo)的能力,圍繞班主任工作的基本任務(wù)和主要職責(zé)提升班主任隊伍的整體素質(zhì),努力造就一支師德優(yōu)良、具有較高專業(yè)水平、較強的教育技藝、奉獻(xiàn)精神及創(chuàng)新意識的班主任隊伍。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、班主任工作規(guī)程。主要包括黨的教育方針政策、學(xué)校制度、班主任行為規(guī)范、校園安全等內(nèi)容。

  2、班主任素養(yǎng)與能力。主要包括師德素養(yǎng)、獲取信息素質(zhì)、心理素質(zhì)、身體素質(zhì)以及綜合協(xié)調(diào)能力等內(nèi)容。

  3、班級管理。主要包括班級環(huán)境建設(shè)、班級輿論建設(shè)、班干部建設(shè)、特殊學(xué)生的教育轉(zhuǎn)化、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)、班級日常管理等內(nèi)容。

  4、主題班會設(shè)計。主要包括主題教育活動設(shè)計與開展、綜合實踐活動的指導(dǎo)等內(nèi)容。

  5、班主任專業(yè)成長。主要包括班主任專業(yè)發(fā)展設(shè)計、專業(yè)化知識結(jié)構(gòu)等內(nèi)容。

  四、培訓(xùn)的措施

  1、認(rèn)真組織每兩周一次的班主任例會,加強交流與指導(dǎo)工作。

  2、抓好班主任的反思:反思教育教學(xué)理念、反思班級管理、反思教育教學(xué)個性、反思影響和制約課堂教學(xué)的問題。

  3、做到培訓(xùn)內(nèi)容與教育教學(xué)和班級管理的結(jié)合,做到理論與實踐結(jié)合。

  4、組織班主任進(jìn)行班級管理方面的經(jīng)驗交流活動。

  5、有計劃地組織經(jīng)驗豐富的班主任對青年班主任教師進(jìn)行傳、幫、帶。

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃2

  班主任是學(xué)校德育工作的中堅和骨干,是使學(xué)校內(nèi)部各種力量形成合力的紐帶,班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是學(xué)生成長過程的引領(lǐng)者;是學(xué)校教育決策、計劃的執(zhí)行者;是班級各科教育、教學(xué)的協(xié)調(diào)者;是學(xué)校、家庭、社會的溝通者;是學(xué)生美的心靈、健康人格的塑造者。所以,擁有一支熱愛學(xué)生、愛崗敬業(yè)、具有高度的責(zé)任心,又懂得科學(xué)管理的班主任隊伍,是完成學(xué)校各項教育、教學(xué)任務(wù)的根本保證。班主任在學(xué)校中擔(dān)任著特殊的教育角色,要求班主任要有較高的修養(yǎng),即在政治思想上,道德品質(zhì)上,業(yè)務(wù)水平上,工作能力上和教育藝術(shù)上應(yīng)達(dá)到一定的程度,各方面堪為人師,做到為人師表。為全面提高我校班主任隊伍的素質(zhì)和能力,進(jìn)一步加強和改進(jìn)我校的德育工作,特制定本計劃。

  一、培訓(xùn)目的

  班級是學(xué)校工作的基本細(xì)胞,班主任是班級工作的組織者、管理者、指導(dǎo)者。而班級管理的好壞直接影響到學(xué)校的教育質(zhì)量。一個好的班主任,就是一個好班級。因此,提高班主任的素質(zhì),提高班主任工作的質(zhì)量,是學(xué)校工作的重點,而班主任培訓(xùn)是提高班主任素質(zhì)的一個主要途徑。

  二、培訓(xùn)措施

  1、加強制度建設(shè)。本學(xué)年我們將在制度建設(shè)方面重點做好六方面的工作:

 、侔嘀魅芜x聘制。我們將進(jìn)行班主任競爭上崗制,擇優(yōu)聘任,以確保班主任隊伍的素質(zhì)。

 、谝娏(xí)班主任制,對于新教師將安排經(jīng)驗豐富的班主任與其結(jié)對子,在老教師的傳、幫、帶中讓他們得到培養(yǎng)的鍛煉。

 、郯嘀魅喂ぷ骼龝。

  ④班主任工作綜合考核制。

 、菪姓䲣煦^制。

  2、加強理論學(xué)習(xí)。本學(xué)年將重點學(xué)習(xí)這些內(nèi)容:

 、儆嘘P(guān)的德育文件。

 、谟嘘P(guān)的理論書籍。主要是《公民道德建設(shè)實施綱要》、《如何開展班級文化建設(shè)》、《學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成》等。

 、邸栋嘀魅巍、《德育》等有關(guān)的雜志。

  3、引導(dǎo)專業(yè)化發(fā)展。教導(dǎo)處將收集整理有關(guān)班級管理、班風(fēng)建設(shè)、偶發(fā)事件處理等方面的有關(guān)具體案例,加以編輯,印發(fā)給每位老師,引導(dǎo)學(xué)習(xí)先進(jìn)的做法,探討科學(xué)的育人方法。

  3、加強科研探究。在加強班主任理論學(xué)習(xí)的同時,我們還將要求他們積極進(jìn)行教科研實踐探索和研究,圍繞德育課題“校園文化建設(shè)與學(xué)校德育工作的關(guān)系”,通過理論聯(lián)系實際,總結(jié)規(guī)律,創(chuàng)出特色,從而更好地解決在班級工作中遇到的問題。同時,還將在期末舉行班主任工作經(jīng)驗交流會及論文評比,以教科研為先導(dǎo),科研興教,使學(xué)校的班主任工作和德育工作充滿生命力,也更富有時代特色。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、專業(yè)理論:

  教育法律法規(guī)類:《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》、《班主任工作職責(zé)》等。

  職業(yè)道德類:《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、《班主任崗位職責(zé)》等。

  德育理論類:《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《中小學(xué)德育整體工程實施意見》、《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等。

  德育管理方法類:《學(xué)生一日常規(guī)》、《學(xué)生獎懲處罰條例》、《中學(xué)生禮儀常識》等。

  2、專業(yè)素養(yǎng):

  班主任的專業(yè)素質(zhì)修煉

  班主任的能力訓(xùn)練

  班主任的組織領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)

  班主任的關(guān)系協(xié)調(diào)能力

  班主任的工作方法與技巧

  3、專業(yè)能力:

  班集體的建設(shè)(班規(guī)班紀(jì)的制定、學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)、學(xué)生身心發(fā)展特點的了解等);組織能力(教學(xué)活動,班、團(tuán)會活動,美育、體育等活動,各種競賽,參觀,訪問,課外活動及學(xué)校大型教育教學(xué)活動的指導(dǎo)、組織等),指導(dǎo)新生適應(yīng)新環(huán)境,班級日常管理工作能力,主題班會的創(chuàng)意、設(shè)計組織能力,班級學(xué)生干部隊伍培養(yǎng)能力,學(xué)生個案的觀察教育分析能力,個別教育和后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化能力,對單親孩子、留守孩子、貧困孩子等特殊家庭學(xué)生的成長指導(dǎo),偶發(fā)事件的應(yīng)急處置能力,德育論文的譽寫和一般的德育科研能力,家訪及與家長聯(lián)系的方法和技巧、指導(dǎo)家長家庭教育的能力等。

  四、培訓(xùn)方式

  根據(jù)《中小學(xué)班主任培訓(xùn)實施方案》的精神,采取參加上一級培訓(xùn)和校本培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行培訓(xùn)。

  1、集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)相結(jié)合。集中培訓(xùn),每月第一個星期四下午第七節(jié)課為班主任例會,對班主任進(jìn)行集中培訓(xùn);分散培訓(xùn),指利用平時分散自主學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有關(guān)教育方面的知識、理論、法規(guī)。

  2、讀書讀報與上網(wǎng)學(xué)習(xí)相結(jié)合。每位班主任除了將指定的書閱讀外,還要充分利用校園網(wǎng)上的有關(guān)資料學(xué)習(xí)。

  3、建立班主任學(xué)習(xí)制度。學(xué)校定期推薦有關(guān)的專題文章上傳到校園網(wǎng),方便廣大班主任學(xué)習(xí)。同時,學(xué)校購買有關(guān)班主任成長的書籍并積極向班主任推薦有關(guān)的專業(yè)書籍,組織教師學(xué)習(xí),進(jìn)行學(xué)習(xí)心得交流。

  4、建立班主任反思制度。班主任老師每學(xué)期完成班主任工作總結(jié)和工作案例各一篇,并組織進(jìn)行班主任優(yōu)秀案例評選。

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃3

  一、指導(dǎo)思想:

  堅持“立足校本、全員參與、自主研修、專題培訓(xùn)、反思交流”的培訓(xùn)原則,以全面提高班主任的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)、促進(jìn)班主任管理水平的提高為目標(biāo),造就一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)化班主任隊伍,實現(xiàn)教師、學(xué)生、學(xué)校三者和諧發(fā)展,從而全面提高學(xué)校的管理育人水平。

  二、培訓(xùn)組織:

  組長

  副組長

  組員

  三、培訓(xùn)對象:

  1、現(xiàn)任各班班主任、青年教師。

  2、重點對象:青年班主任。

  四、培訓(xùn)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和活動設(shè)計:

  2月、師德學(xué)習(xí),觀看《兒童教育家李吉林》專題記錄片;組織《生本與班級管理論壇》骨干班主任交流。

  3月、班主任案例評比(參與人員:全體班主任)

  5月、主題班會課設(shè)計培訓(xùn)(xx)

  6月、青年教師應(yīng)如何管理學(xué)生--青年教師學(xué)習(xí)團(tuán)隊培訓(xùn)(xx)

  7月初,組織校班主任基本功競賽(xx)

  五、培訓(xùn)基本要求:

  1、培訓(xùn)主講者每次培訓(xùn)前要充分備課,努力提高培訓(xùn)質(zhì)量和效率。

  2、參加培訓(xùn)者在培訓(xùn)時須認(rèn)真做好筆記,努力將培訓(xùn)內(nèi)容學(xué)以致用,并積極實踐于學(xué)生教育和班級管理中。

  3、參加培訓(xùn)者每學(xué)期至少寫兩篇培訓(xùn)心得體會,并及時發(fā)表于學(xué)!暗掠辈┛蜕稀

  4、參加培訓(xùn)者,應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容主動交流,共同探討,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn),以有效提高班主任工作能力。

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃4

  根據(jù)學(xué)校及德育處工作計劃,20xx年7月31日至8月1日對全體新教師和申請做班主任(但在學(xué)校沒有擔(dān)任過班主任)的老師進(jìn)行班主任工作培訓(xùn)。為了使培訓(xùn)工作更加扎實有效,具有良好的針對性和可操作性,提高全體新教師德育意識和德育工作能力,德育處聘請鄭建忠校長以及我校部分優(yōu)秀班主任擔(dān)任此次暑期培訓(xùn)工作的授課教師。此次授課的老師在過去的班級工作中成效顯著,他們豐富的教育經(jīng)驗、先進(jìn)的教育理念一定會給參加培訓(xùn)的教師有益的啟示。具體安排如下:

  20xx年暑期新教師全員培訓(xùn)開班動員會時間:7月31日8:30~8:40

  與會領(lǐng)導(dǎo):一中學(xué)校校長

  一、主講人:一中學(xué)校校長

  主題:如何做一名優(yōu)秀班主任時間:7月31日8:50~10:00

  二、主講人:一中學(xué)校優(yōu)秀班主任時間:7月31日10:10~11:20

  主題:開好頭,起好步,抓好新集體形成的最佳時段

  三、主講人:一中學(xué)校優(yōu)秀班主任

  主題:學(xué)風(fēng)建設(shè)在班級管理中的作用7月31日14:40~15:50

  四、主講人:一中學(xué)校優(yōu)秀班主任

  主題:班規(guī)的制定與執(zhí)行7月31日16:00~17:10

  五、主講人:一中學(xué)校優(yōu)秀班主任

  主題:1.學(xué)生干部的培養(yǎng)2、家校溝通藝術(shù)8月1日8:30~9:30

  六、主講人:一中學(xué)校優(yōu)秀班主任

  主題:班級活動的設(shè)計與實施8月1日9:40~10:40

  七、主講人:一中學(xué)校優(yōu)秀班主任8月1日10:50~12:00

  主題:我的班主任工作經(jīng)歷與班主任工作中的心態(tài)調(diào)適

  八、主講人:一中學(xué)校德育處副主任

  主題:學(xué)校班主任工作中的一些誤區(qū)及其對策8月1日14:40~15:50

  九、主講人:一中學(xué)校德育處副主任(初一級長)

  主題:學(xué)校年級組管理要求8月1日16:00~17:30

  溫馨提示:

  1、要求每位主講教師在既定時間完成講授,要預(yù)留或穿插三分之一時間用于互動話題討論、問答等。

  2、所有參加培訓(xùn)的老師必須在7月31日8:10分前到圖書館學(xué)術(shù)報告廳簽到參加培訓(xùn)。

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃5

  一.指導(dǎo)思想:

  依據(jù)中學(xué)德育教育大綱要求及我校德育資源,開展班主任培訓(xùn),以提高我校班主任綜合素質(zhì)和管理班級能力。

  二.培訓(xùn)組織:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  組員:xxx

  三.培訓(xùn)對象:

  1.現(xiàn)任各班班主任。

  2.全體青年教師。

  四.培訓(xùn)方式:

  1.由德育辦組織圍繞主題進(jìn)行一系列的培訓(xùn),每月培訓(xùn)時間為兩課時。

  2.由班主任利用空余時間進(jìn)行自學(xué),每月自學(xué)時間不少于5課時。

  3.根據(jù)學(xué)生具體情況,并聽取班主任合理建議,圍繞主題開展活動。

  五、培訓(xùn)主題:班級文化建設(shè)

  六、培訓(xùn)時間及活動設(shè)計

  1、9月,師徒結(jié)對活動;(德育辦、教科室)

  9月,班主任家訪評比(德育辦xxx)

  2、10月,組織學(xué)習(xí)《你能做最好的班主任》—xxx(以自學(xué)為主)

  3、11—12月,班級文化展示活動,12月中旬進(jìn)行評比展示;

  (各班班主任)

  4、12月,根據(jù)各班文化建設(shè)的亮點,組織一個節(jié)目,在12月下旬藝術(shù)節(jié)匯演中展示。(德育辦、團(tuán)總支組織)

  七、培訓(xùn)基本要求:

  1.培訓(xùn)主講者每次培訓(xùn)前要充分備課,努力提高培訓(xùn)質(zhì)量和效率。

  2.參加培訓(xùn)者在培訓(xùn)時須認(rèn)真做好筆記,努力將培訓(xùn)內(nèi)容學(xué)以致用,并積極實踐于學(xué)生教育和班級管理中。

  3.參加培訓(xùn)者每學(xué)期至少寫兩篇培訓(xùn)心得。

  4.參加培訓(xùn)者,應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容主動交流,共同探討,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn),以有效提高班主任工作能力。

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃6

  一、自我剖析

  光陰荏苒,時光流逝。轉(zhuǎn)眼間走上工作崗位已經(jīng)有快12個年頭了。在新的世紀(jì)里,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,再加上自己主觀的.努力,我在工作上取得了一定的成績,為了讓自己更好地為人民服務(wù),為學(xué)生服務(wù),我將于此回顧已經(jīng)過去的工作、學(xué)習(xí),作一下自我剖析。

  (一)優(yōu)勢:

  認(rèn)真的參加政治學(xué)習(xí),做好筆記。平時能嚴(yán)格的要求自己,以師德的要求時刻提醒自己,樹立高度的責(zé)任心對待教學(xué)中新的教育形式,關(guān)注每一個學(xué)生的每一個細(xì)節(jié),以積極的情感態(tài)度和學(xué)生應(yīng)對。

  在工作上,我認(rèn)真學(xué)習(xí)大綱,力求備好每一節(jié)課,努力從整體上優(yōu)化課堂的教學(xué),提高課堂教學(xué)的效益;在教學(xué)工作中,盡量從孩子的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)積極性著手,以各種教學(xué)形式貫穿整節(jié)課,在上課時力爭發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用、孩子的主體作用,從多方面、多角度去啟發(fā)孩子,努力形成一種和諧的課堂氣氛。

  經(jīng)過這些年的工作、學(xué)習(xí),我可以說的確是有所收獲,教學(xué)能力、協(xié)調(diào)能力都得到了提高,同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足。

  (二)不足的地方:

  1、思想有惰性,對自己的要求放松,沒有主動學(xué)習(xí),只停留在“要我學(xué)”的學(xué)習(xí)態(tài)度上,學(xué)習(xí)不夠深入。

  缺少深入鉆研,吃苦好學(xué),在專業(yè)上精益求精的精神。

  2、工作的經(jīng)驗還不夠豐富,這需要我平時多向經(jīng)驗豐富的教師請教,同時注意也要注意這方面的積累。

  專業(yè)理論知識缺乏,只是平時要用到時去翻翻相關(guān)的書,以至于在論文撰寫中實踐的寫得多,缺少理論的升華。

  3、有時不能很好控制自己的情緒,抗挫折能力差,會把情緒帶到工作中去。

  二、培訓(xùn)目標(biāo)

  1、通過培訓(xùn),加深對課程改革的理解,突破傳統(tǒng)的教學(xué)思維方式,樹立全新的課程理念,增強實施新課程的自覺性和責(zé)任感。

  2、通過對課程標(biāo)準(zhǔn)和新教材的研究、探討和實施,掌握課程標(biāo)準(zhǔn),把握新教材,逐步提高實施新課程的能力和水平。

  3、通過培訓(xùn),能夠更好地勝任班主任工作,通過科學(xué)藝術(shù)的班級管理,促使全體學(xué)生健康發(fā)展,全面提高自身素質(zhì)。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容與形式

  以課程標(biāo)準(zhǔn)解讀、走進(jìn)新課程、學(xué)科素質(zhì)教育的研究與實踐為基礎(chǔ)教材,以課程標(biāo)準(zhǔn)與教材的研究及班主任工作為主要內(nèi)容進(jìn)行自我培訓(xùn)。

  1、教育理論方面

  要求自己經(jīng)常閱讀相關(guān)的報刊雜志、通過上網(wǎng)瀏覽的教育理念,用新的教學(xué)理念和教學(xué)方法來使自己始終能夠擁有新鮮的血液。努力通過自己的課堂教學(xué)使學(xué)生學(xué)得輕松,學(xué)有所得,真正成為學(xué)生心目中學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者。

  2、道德修養(yǎng)方面

  作為一名老師,不僅僅是學(xué)生學(xué)習(xí)知識的引導(dǎo)者,更是學(xué)生人品學(xué)習(xí)的楷模。在教學(xué)過程中,我們不能只是培養(yǎng)學(xué)生的知識水平,同時也要注重學(xué)生道德修養(yǎng)的提高,所以,我自己要先學(xué)會怎樣快樂地學(xué)習(xí)、生活,從我做起,而不是說一套做另一套,嚴(yán)格要求自己的行為,這樣,學(xué)生才會從我這學(xué)到一些他們所需要的;同時,自己也要時時刻刻關(guān)心國家大事,了解時事,擁護(hù)黨的各項方針和政策,盡力做好自己的本職工作。

  在教學(xué)中,做到了尊重學(xué)生,不對學(xué)生偏見,重視他們提出的意見,而不是高高在上,課堂上是師生,生活中是朋友,對學(xué)生的信任,從而也使他們信任自己,這樣就能有助于教學(xué)的進(jìn)行。

  3、教學(xué)能力方面

  加強師德師風(fēng)的修養(yǎng),形成高尚的人格,有一顆進(jìn)取的心。要熱愛學(xué)生,對學(xué)生有博愛之心,要以誠相待,要寬容和有強烈的責(zé)任感。

  在教學(xué)過程中認(rèn)真研究教材,立足于學(xué)生的角度來研究教材,積極備課,認(rèn)真上好每一堂課,及時做好課后反思,總結(jié)出自己教學(xué)中的不足之處并加以改正。

  堅持教學(xué)相長,在師生交往中發(fā)展自己。遵循"以人為本"的管理原則,增強自己的管理能力。而不是一種強加式的管理,培養(yǎng)學(xué)生自己管自己的能力。

  多聽校內(nèi)、校外的教師公開課,通過對比,發(fā)現(xiàn)其他教師中的優(yōu)點,加以吸收融入到自己的教學(xué)中;同時也通過集體備課、交流學(xué)習(xí)等形式,來提高教師的業(yè)務(wù)水平。

  繼續(xù)學(xué)習(xí)新課程理論,以“生活化、情境化”課堂教學(xué)理念來進(jìn)行教學(xué),充分培養(yǎng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,重視學(xué)生認(rèn)知過程中的情感培養(yǎng)。注重對自身教育行為的反思和實踐,提高教學(xué)質(zhì)量,做一個有思想的新形勢下的教師。

  總之,我作為教師已明確了自己肩負(fù)的責(zé)任,我始終站在時代發(fā)展的前列,解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),為我們的教育事業(yè)而奮斗!

中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃7

 。ㄒ唬┲笇(dǎo)思想

  為貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,切實提高班主任的自我修養(yǎng)和履行班主任工作職責(zé)的能力,建設(shè)一支高素質(zhì)的中小學(xué)班主任隊伍,有效推進(jìn)未成年人的思想道德建設(shè),根據(jù)《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)班主任工作的意見》的要求,依照《全國中小學(xué)班主任培訓(xùn)計劃》,根據(jù)我區(qū)中小學(xué)班主任校本培訓(xùn)實施方案,結(jié)合我校班主任現(xiàn)狀及前期培訓(xùn)的情況,按照針對性、實效性、創(chuàng)新性的原則特制定本方案。

  (二)我校班主任現(xiàn)狀

  我校共有14個教學(xué)班,班主任及年級組長年齡分為40歲以上人數(shù)為4人,35—40歲之間的班主任為4人,35歲以下的為6人,其中現(xiàn)已參加過市培訓(xùn)的人數(shù)為5人。盡管我校也有班主任的德育研討工作和班主任德育培訓(xùn)計劃工作,從中也學(xué)習(xí)了一些先進(jìn)的教育理論,以及針對我校的德育問題展開的討論與得出的一些相應(yīng)的對策。但在培訓(xùn)中也出現(xiàn)了計劃性不強、隨意性較強的現(xiàn)象。因此,我,F(xiàn)制定xxxx年9月—xxxx年7月的班主任培訓(xùn)計劃。

 。ㄈ╊I(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:朱乾坤

  副組長:劉仲平

  組員:政教處工作人員,教科研室成員

 。ㄋ模┡嘤(xùn)的目標(biāo)與任務(wù)

  1、在xxxx年12月底前使我校班主任能夠勝任班主任工作,掌握班主任工作必需的知識、技能及法律常識,逐步提高履行班主任工作職責(zé)的能力,提高對班主任思想品德教育能力和培訓(xùn)管理能力,以法施教,以理論為基礎(chǔ),結(jié)合實際情況,積累一定的經(jīng)驗,去有效地指導(dǎo)班主任工作。

  2、建立學(xué)校、班主任崗位培訓(xùn)制度,形成長效機制,所有在職班主任(包括青年教師后備班主任)全部接收培訓(xùn)。

  3、因我校青年教師擔(dān)任班主任的人數(shù)較多,所以在本階段班主任培訓(xùn)中注重對于青年班主任的培訓(xùn)工作。

 。ㄎ澹┡嘤(xùn)時間:xxxx年9月至xxxx年7月。

  1、培訓(xùn)對象:在崗班主任、年級組長及后備班主任。

  2、培訓(xùn)內(nèi)容:

  (1)班主任常規(guī)工作要求及學(xué)習(xí)工作規(guī)程。主要包括黨的教育方針政策、《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要》《中小學(xué)文明禮儀教育指導(dǎo)綱要》、學(xué)校制度、班主任行為規(guī)范、校園安全等內(nèi)容。

 。2)班主任素養(yǎng)。主要包括師德素養(yǎng)、獲取信息素質(zhì)、心理素質(zhì)、身體素質(zhì)、班主任所必須掌握的中學(xué)生心理健康知識等內(nèi)容。

 。3)班級管理。主要包括班級環(huán)境輿論建設(shè)、班干部的培養(yǎng)、特殊學(xué)生的教育轉(zhuǎn)化、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)、班級日常管理、如何與家長溝通及進(jìn)行有效家訪等內(nèi)容。

 。4)班級團(tuán)隊主題。主要包括主題班隊活動設(shè)計與開展、綜合實踐活動的指導(dǎo)等內(nèi)容。

  (5)班主任專業(yè)成長。主要包括班主任優(yōu)秀工作方法交流,各項服務(wù)性工作的動員方法等內(nèi)容。

 。┡嘤(xùn)方式:

  1、學(xué)習(xí)反思

 、偌袑W(xué)習(xí)。組織班主任每月一次班主任例會,有參加上級培訓(xùn)的班主任主講,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。學(xué)校政教處每月推薦有關(guān)的專題文章方便廣大班主任學(xué)習(xí)。

 、趨⒂^考察。組織部分班主任到其他學(xué)校參觀學(xué)校德育工作成績和班主任工作經(jīng)驗。通過現(xiàn)場參觀考察,增強感性認(rèn)識,拓寬工作視野。

 、圩灾鲗W(xué)習(xí)。向班主任推薦有關(guān)的專業(yè)書籍,班主任根據(jù)自己的工作特長和問題,有選擇地學(xué)習(xí)。并進(jìn)行學(xué)習(xí)心得交流。

 、芷饰龇此。班主任根據(jù)自身實際,反思自身個性特點、教育觀念和育人實踐,深化成功經(jīng)驗。選取與自身個性較相似的優(yōu)秀班主任作為學(xué)習(xí)的主要榜樣,研究一些教育案例,確定自己主攻方向,揚長避短,形成班主任工作個性風(fēng)格。班主任每學(xué)年寫一篇班級管理論文,可以是經(jīng)驗論文,教育心得反思,也可以是敘事或案例,記錄自己在班級管理中的成功經(jīng)驗、失敗之舉,或者直面困惑,為自己留下進(jìn)步的軌跡。每學(xué)年寫一篇班主任工作總結(jié)。

  2、實踐研討

  以研討形式為主,著眼于小處,具體研究班主任工作中的實際問題(如:怎樣管理學(xué)生紀(jì)律,怎樣培養(yǎng)學(xué)生自覺學(xué)習(xí)習(xí)慣,怎樣發(fā)揮班隊干部的作用等),人人發(fā)表意見,互相學(xué)習(xí)借鑒,收集推廣運用班主任的優(yōu)秀工作經(jīng)驗,共同提高。

  3、分層次結(jié)對指導(dǎo)

  對年輕班主任,采取結(jié)對方式,通過有經(jīng)驗的班主任一對一針對性的輔導(dǎo)提高工作的藝術(shù)性和實效性。依托以老帶新促進(jìn)班主任的成長。同時加強年輕班主任的培訓(xùn)。

  4、課題研究尊重課題《三結(jié)合教育》

  (七)培訓(xùn)程序

  1、召開領(lǐng)導(dǎo)小組會,研究班主任培訓(xùn)方案(班主任必須參加,其他教師自愿報名)

  2、培訓(xùn)時間和內(nèi)容

  3、人員的具體分工,建立個人檔案(政教處)

  班主任培訓(xùn)細(xì)則(參加人員的要求)

  1、按時、按規(guī)定完成各類課程和活動實施

  2、積極參與各類活動實施的過程

  3、班主任工作手冊的填寫

 。ò耍┛己宿k法

  1、本培訓(xùn)內(nèi)容納入繼教培訓(xùn)內(nèi)容,并列入教師繼續(xù)教育考核和認(rèn)定范圍。

  2、要求完成培訓(xùn)內(nèi)容的班主任成績合格,并記入教師繼教登記冊,給予相應(yīng)的教育學(xué)分,并把成績記入班主任培訓(xùn)檔案。

  3、擔(dān)任班主任工作,并按規(guī)定培訓(xùn)合格的教師,在相關(guān)的表彰、獎勵、評選及專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定中,同等條件優(yōu)先予以考慮。

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