最新幼兒園工作總結(精選8篇)
時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經(jīng)結束了,回顧這段時間,我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長,該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。工作總結怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的最新幼兒園工作總結(精選8篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
幼兒園工作總結1
在園黨支部、各級領導的關懷和指導下,我園信息宣傳報道各項工作開展得有條不紊。為確保信息渠道通暢,開展了各項活動,取得了一定成績,現(xiàn)總結如下:
一、領導高度重視,思想統(tǒng)一、建立健全信息報道隊伍
幼兒園行政班子十分清晰地認識到,宣傳工作是為教育事業(yè)營造良好氛圍的工作,是促進教育事業(yè)順利開展的工作。因此,幼兒園將把信息報道工作納入議事日程,制定計劃,完善制度,改進方法,多次召開有關信息報道的專題會議,研究探討如何提高幼兒園宣傳報道工作水平。
其次是制度到位,促進宣傳報道工作走向制度化、經(jīng);C磕赀M行分工時,總把此項工作單獨列作一項,由園長親自主管,及時了解工作所取得的成績和不足。
再次,幼兒園在財力較緊張的情況下,為了使宣傳報道工作順利進行,并提供各項便利條件,增添必要的宣傳設備、如數(shù)碼相機、宣傳板等。
目前,幼兒園的信息具體工作為:材料收集,材料審核,上傳。同時我們還積極加強信息報道工作的過程管理,即每篇在園園相關媒體發(fā)表的報道和每篇上送的報道都由專人負責登記,登記表分撰寫時間、報道者姓名、報道標題、上送刊物名稱、刊出時間等五個內(nèi)容,這樣既可以防止重復報道,又可以了解報道的數(shù)量,及時反饋。
二、信息宣傳報道工作力求高效全面
本著高效、及時、全面的原則,我們的信息宣傳報道工作一直密切關注各部門的最新活動,并給予及時的報道。本學期幼兒園活動異彩紛呈,信息組跟蹤報道了大量活動,獲得了寶貴的第一手文字和圖片資料。
三、與園內(nèi)外各新聞傳媒溝通爭取積極穩(wěn)定
1、園網(wǎng)站基層動態(tài)及時更新
幼兒園電教組全力配合幼兒園信息宣傳各項工作,特別是對網(wǎng)絡基層動態(tài)欄目給予了密切關注。及時更新基層動態(tài)的相關信息,給幼兒園活動做最詳盡和最及時的宣傳報道,并努力借助這個網(wǎng)絡平臺為幼兒、家長及社會了解幼兒園最新動態(tài)提供便利。
2、密切聯(lián)系、拓寬信息宣傳渠道
我們每周把幼兒園最新動態(tài)報道傳送給廣播站,在周一升旗儀式后播出,為幼兒園開辟新的宣傳報道途徑。班級的“家園之窗”宣傳欄內(nèi),及時地對家長進行宣傳!皩殞毘砷L手冊”也是家園聯(lián)系的一個重要途徑,有力促進了幼兒園與社會、家庭的溝通。
四、宣傳櫥窗出色努力展現(xiàn)幼兒園靚麗風景線
為了豐富幼兒的一日生活,引導幼兒加強與社會、集體的溝通,展現(xiàn)幼兒的風采并提供幼兒之間互相交流的平臺,我們在幼兒園大門兩側開辟一組信息宣傳櫥窗,在櫥窗內(nèi)進行宣傳。櫥窗宣傳內(nèi)容力求做到貼近同幼兒活,利用各種節(jié)假日或重要節(jié)日的機會,把最新信息以最快的速度傳給幼兒和家長,給同學以精神引導。并結合近期社會上發(fā)生的能引起家長和孩子關注的熱點問題,激發(fā)幼兒關注活動。如:汶川地震時,我園及時地進行宣傳,并進行一系列的抗震救災活動,將每天新的情況及時的進行更換,引發(fā)了孩子們熱情、積極的參與到抗震救災的活動中來。并把平時一日生活中發(fā)生的有意義、有趣的活動以海報形式宣傳出來,以促進幼兒與幼兒之間的交流與溝通。
信息宣傳對于一個節(jié)目的成功與否已經(jīng)越來越重要,沒有宣傳就不會有觀眾,沒有觀眾的節(jié)目則毫無意義。對于一年一度的兒童節(jié)來說,幼兒園從前期準備到演出現(xiàn)場都將盡全力投入相關工作。色彩鮮亮,畫面精致的海報吸引了孩子們的眼球,六一文藝演出圓滿成功后又在園網(wǎng)站等相關媒體給予報道,取得了良好的宣傳。
通過我們的努力,我園信息公開和宣傳工作逐步走上正軌,取得了一定成績。但在工作中仍有大量不足。我們將在今后的工作中總結經(jīng)驗和教訓,戒驕戒躁,爭取更大的成績。
幼兒園工作總結2
時間飛逝,轉眼間,一個緊張而又充實的學期又過去了;仡欉@學期,忙碌而愉快的工作在我的不懈努力下,取得了較好的成績。本學期我認真做好各項工作,積極完成學校布置的各項任務。下面我把這學期的工作做一個總結。
一、思想品德
本人能積極參加政治學習,團結同志,熱愛集體,服從分配,對班級工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里組織的各項工作。我積極參加園內(nèi)的各項活動并努力做到最好。我要求進步,愛崗敬業(yè),做到耐心、愛心、公平地對待每一個孩子。
二、本學期取得的成績
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在教學中我深知要提高教學質(zhì)量,關鍵就是要上好課。為了上好課,我備好每一節(jié)課。自己動手制作教學用圖和教學用具。了解幼兒原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習慣、學習新知識可能遇到的困難,并采取相應的措施。關注全體幼兒,注重個別教育,使其保持相對穩(wěn)定性,同時激發(fā)幼兒的情感,使幼兒產(chǎn)生愉快的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,多看對業(yè)務有幫助的書籍,不斷擴大知識面,為教學內(nèi)容注入新的活力。
1、在教育教學活動中,為幼兒創(chuàng)設良好的機會與條件,提供充足的操作材料。根據(jù)班上幼兒的年齡特征,充分調(diào)動各種感官感知事物,使之在參加活動的過程中,認知和掌握事物的特征與屬性。在一日活動中,注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經(jīng)驗,培養(yǎng)幼兒獨立解決問題的能力。
2、在教育教學活動中認真?zhèn)湔n,做好課前的物質(zhì)準備和知識準備工作。注意將理論貫穿于教學實踐中,善于總結經(jīng)驗,每月撰寫教育隨筆,以提高自身能力與寫作能力。
3、在教學中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導地位,以多種形式引導幼兒有興趣地參與活動,并主動去學習,更好地因材施教,因人施教,認真領會了新《綱要》精神。
4、認真填寫周、月計劃及各種表格。
5、認真做好特殊兒童的個案記錄,做到有分析、有目標、有記錄、有反饋。
6、根據(jù)制定的活動目標、內(nèi)容與要求組織好教育教學活動的各環(huán)節(jié),保證好幼兒每天的游戲活動及戶外活動時間,提供幼兒活動材料,更好地培養(yǎng)幼兒的全面發(fā)展能力。
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在日常生活中引導幼兒了解自己與集體的關系,讓幼兒知道自己是集體中的一員,并樂于參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養(yǎng)成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,并同家長密切聯(lián)系,聽取家長意見,根據(jù)幼兒在家時的表現(xiàn),對幼兒進行因材施教,因人施教,同家長一起糾正幼兒不良的習慣。
1、加強了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了一定的發(fā)展。
2、做好了班級園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到地上無灰塵、紙屑,窗明幾凈,被褥整潔舒適。
3、嚴格衛(wèi)生保健制度,按制度要求給各種玩、用具認真地進行清洗消毒工作,保證了玩、用具的衛(wèi)生、安全使用。積極配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預防接種工作。
4、強化幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養(yǎng)幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。
5、勤為幼兒剪指甲,避免抓傷的安全事故發(fā)生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為,教師給予及時的制止,并進行隨機教育。
6、加強了幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內(nèi)的空氣質(zhì)量。培養(yǎng)幼兒良好的午睡習慣,進入午睡室后,不吵鬧,盡快入睡,會整理床鋪,衣服折疊整齊放好。
7、經(jīng)過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。
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安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責任和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長,我做到了以下幾點:
1、教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發(fā)生危險時,會大聲呼救。
2、嚴格晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。管理好病兒藥品,避免幼兒吃錯藥。
3、加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發(fā)生。
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1、主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。
2、使用家園聯(lián)系冊、電話多種形式進行訪問。這使我更了解幼兒在家的情況,使我能有針對性地開展幼兒的教學工作,而且還能促使我跟家長的相互理解,使關系更密切。
3、讓家長參與到我的工作中。在主題教學活動中,我開展了開放日活動,讓家長來園觀察孩子,和孩子共同完成一項工作,這活動不僅能促進我與家長的關系,而且還能讓家長更了解我的工作。與特殊兒童的家長密切聯(lián)系,使記錄得到較好的結果,真正的幫助到幼兒。
4、做好多數(shù)幼兒的家訪工作,隨時了解幼兒的發(fā)展狀況,并制定了適宜的教育措施,并記錄家訪情況。更好地做到家園同步教育。
5、與家長進行了密切溝通,向家長宣傳幼兒園保教任務和科學,提高了家長、社會對幼教工作的了解與認識,配合幼兒園做好保教工作。
本學期王煒老師請假,導致幼兒園人員少任務重,而且這學期我身體不好,經(jīng)常失眠并且關節(jié)炎犯了經(jīng)常腿疼的劣害,可是我沒有請一天假。雖然每天我忙的焦頭爛額,下班后累的腰酸背疼,但是我從來不后悔。即使我失去了很多,可是在工作中我享受到了收獲的喜悅。在今后的工作中我還會不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質(zhì),大膽地創(chuàng)新教學方法。對幼兒加強德育教育,加強幼兒常規(guī)教育,注重幼兒自身能力的培養(yǎng)。并與家長密切聯(lián)系,實現(xiàn)家園同步。選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學活動中因材施教,因人施教,針對個別幼兒進行個別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務素質(zhì),積極地進行專題研究,積極地參與各種競賽學習活動,力求把日后的工作做得更好!
幼兒園工作總結3
我園一年多來,在上級主管部門的關心、幫助、指導下,在全體教職員工的共同努力下,不斷強化內(nèi)部管理,實施以人為本的人性化管理模式,努力形成敬業(yè)、團結、務實、創(chuàng)新的園風。不僅在廣大家長中贏得了良好的聲譽,還順利通過了合格幼兒園量化的考評及驗收,幼兒園年度工作總結具體如下:
為了使幼兒擁有一個安全、舒適、優(yōu)美、豐富的生活、活動環(huán)境,滿足孩子多方面發(fā)展的需要。我園添置了大型玩具、幻燈機、電視機、vcd機等活動、教學設備。加設了種植園地、玩沙池等,還在活動室設置閱讀角、美工區(qū)、娃娃家、結構區(qū),為幼兒提供了發(fā)現(xiàn)、學習、創(chuàng)作、模仿生活的機會,讓孩子們在玩中學,學中玩,充分感受發(fā)現(xiàn)的樂趣,提高了孩子的觀察力、想象力,激發(fā)了他們的求知欲。
一、優(yōu)化教工隊伍,提高教師的整體素質(zhì)。
現(xiàn)代化的保教實施,嚴格的科學管理,都必須通過高素質(zhì)的教工隊伍去使用和實施,因此,建設一支熱愛幼教、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗、求實創(chuàng)新的高素質(zhì)教師隊伍十分重要。多年來,我園從實際出發(fā),認真制定了教師培養(yǎng)培訓計劃。
通過學習《規(guī)程》、《綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》,組織教師上研討課、觀摩活動、學習業(yè)務理論、外出參觀學習,寫教養(yǎng)筆記等來提高師德修養(yǎng)和業(yè)務水平。
二、提高保教質(zhì)量,促進幼兒全面發(fā)展。
我們認真制定幼兒一日食譜,做好營養(yǎng)分析,保證幼兒吃飽吃好,我們還嚴格按消毒常規(guī)做好消毒工作;做好傳染病的預防工作;加強晨間檢查,做到一看、二問、三摸、四查;戶外活動時,要求保教人員全部到位,確保幼兒的安全。
我園每位保教人員都愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵他們,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。因此,我們贏得了廣大家長的好評。
新綱要指出,幼兒園應與家庭、社區(qū)密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的一生打好基礎。
這一年里,我們通過做家長訪談、家訪、家長園地、家長開放日等工作,及時向家長傳遞信息,了解家長建議和意見,虛心聽取,積極改進,以達到家園共育的目的。
以上幼兒園年度工作總結是我園一年來各項工作的小結,雖然取得了一點成績,但還存在著許多不足,我們將會繼續(xù)努力,將幼兒園建設成家長放心,孩子開心,社會信賴的幼兒園。
幼兒園工作總結4
轉眼間,一個學期在忙碌而緊張的工作中不知不覺已悄然而逝。反思過去的一學期,我園在上級部門的正確領導下,在全體教職工的辛勤努力工作和團結合作下,順利完成了教學計劃和目標。黨支部加強了對工會、團支部等組織的領導,充分發(fā)揮黨員的先鋒作用,工會積極發(fā)揮了橋梁紐帶作用,保教質(zhì)量逐步提高,得到了上級主管部門和各級領導的充分肯定,社會聲譽良好穩(wěn)定。值得一提的是我園幼兒表演的節(jié)目微笑的魅力和牙牙與泡泡參加才藝大賽取得優(yōu)異成績,幾位教師撰寫的市藝術論文比賽幾乎包攬所有獎項,4月份組織的全園性對外開放活動,以及今年適逢我們幼兒園創(chuàng)辦20周年,我們在縣文化宮舉行了慶“六一”文藝晚會,演出后在社會上引起了巨大反響,深受上級領導和家長的好評。現(xiàn)就本學期各項工作總結如下:
一、安全工作
安全工作是幼兒園最重要的工作之一,我園通過開座談會提高員工的思想認識,通過定期檢查及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患,努力做到防患與未然,同時請來消防中隊的教官組織教職工學習安全知識和技能,緊緊圍繞“平安快樂新校園”主題,科學制定消防安全教育教案,通過普及消防安全知識、提高幼兒消防安全意識、組織防火演習,寓教于樂,鼓勵小朋友們爭當“消防安全小寶寶“,受到了相關部門和廣大幼兒家長們的廣泛贊譽。
但我們不能懈怠,需要今后進一步鞏固改進。
二、教師隊伍建設
1、健全制度、明確責任。
為了使幼兒園管理工作向規(guī)范化方向邁進,我們制定了嚴格的管理制度,做到分工明確,責任到人。同時,根據(jù)實際制定了教職工崗位職責、月考核細則及學期考核等,并注重平時的監(jiān)督落實,促進我園各項工作有序、高效地開展。
2、加強學習、提高素質(zhì)。
我園定期每周開展一次集體業(yè)務學習,組織教師認真學習政治和教育理論。在青年教師中開展了“弘揚志敏精神”的演講比賽和唱歌比賽,并請來專業(yè)老師指導、評選,教師們得到了很大的提高。另外,配合上級安排,認真組織教師參加國培,繼續(xù)組織青年教師每周彈琴、畫畫,定期回課。進行師徒結對,傳幫帶教,讓新教師在觀摩中進步,在反思中成長。
3、加強保育,注重服務。
做好衛(wèi)生保健工作是完成好幼兒園“保育”工作的關鍵。
。1)常規(guī)性與季節(jié)性衛(wèi)生保健工作相結合常規(guī)性的衛(wèi)生保健工作如:入園前健康體檢,我園堅持做到幼兒與員工體檢率達100%;堅持做好每日的晨、午檢工作,照顧好鏟和體弱兒;常規(guī)的衛(wèi)生及消毒工作我園一直長抓不懈,并做到定時檢查評比,能堅持做好消毒登記。
(2)開展形式多樣的戶外體育活動,增強幼兒體質(zhì)
體育是影響幼兒正常生長發(fā)育不可缺少的積極因素。我園堅持開展戶外體育活動,比如早操活動、體育課等。豐富了各班戶外體育活動的內(nèi)容。
三、教研工作
本學期我園繼續(xù)把幼兒園教育綱要和3--6歲兒童學習與發(fā)展指南作為我們教育教學工作的依據(jù),教師們的思想認識進一步提高,在組織教學活動中教學的形式多樣化,觀察了解幼兒、尊重幼兒的需要變得主動了,嘗試創(chuàng)新的多了。同時,我們采戎小組分專題繼續(xù)進行研討,組織集體和分組教研活動十多次,開展園內(nèi)觀察及評課活動三次,不斷提高教師們的研究和解決問題的能力,逐步提高教育教學水平。
本學期末,在組織全園教師認真學習方局長人與事的專題后,安排全體教師討論、寫心得體會,不走過場不流于形式。特別就各年齡段的幼兒制定了詳細具體的行為規(guī)范準備下學期開展落實。
四、家長工作
本學期我園繼續(xù)做好班級家長工作,教師們有計劃地家訪、隨訪等等;還通過召開家長委員會議加強與家長的溝通,聽取家長們的意見和建議。提高了家長對我們的滿意程度。每月各班老師定期更換家長園地,使家長及時了解班級的重大活動、教育內(nèi)容,交流家長教育子女的經(jīng)驗,并且做到內(nèi)容豐富、形式多樣,家長積極參與。同時,各班利用家訪、填寫家長聯(lián)系冊、家長接送孩子的時間等,針對不同個性的家長與家長進行“個性化”交流,取得家長對幼兒園工作的支持。學期結束時我們通過給家長一封信等形式介紹本學期園內(nèi)的各項工作情況。
本學期的工作任務已基本完成,但存在著一些有待改進的不足之處,如:安全工作管理要進一步細化,教研活動和業(yè)務學習要更切合實際、更有針對性,等等。我們將在今后團結一致,共同努力,把各項工作做得更好。
幼兒園工作總結5
本學期在全體教職工的努力下,我們緊緊圍繞學期工作計劃,以課程管理為主線,以課程質(zhì)量監(jiān)控為抓手,全面推進各項工作,幼兒園課程管理、隊伍建設、幼兒發(fā)展等方面在原有基礎上更趨向于穩(wěn)步發(fā)展,F(xiàn)總結如下:
一、保育與教育管理
。ㄒ唬┮浴氨=坦ぷ鞴芾硎謨浴睘椴僮饕罁(jù),全面提升操作的規(guī)范性。
以“保教工作管理手冊”為一日活動操作依據(jù),每月有重點地落實、檢查。教師及保育員根據(jù)手冊中各環(huán)節(jié)的要求進行操作,檢查人員根據(jù)要求進行檢查,針對操作中出現(xiàn)的問題再次強調(diào)規(guī)范,使每位成員都能做到規(guī)范操作。
(二)以“實踐研討”為抓手,全面提升教學質(zhì)量。
以大組教研為引領,聚焦集體學習活動中教學方法的有效使用。每月頭,大組組織教師進行理論學習,小組根據(jù)學習的理論以及幼兒學習與發(fā)展的特點進行實踐研討。在觀摩研討中,梳理了各年齡段不同的策略。如:小班的操作材料要豐富,做到人手一份,在操作中要有情境,且材料的顏色要鮮艷、立體。中班的操作材料要多樣性,除了有紙質(zhì)的材料還可以使用生活中現(xiàn)有的材料。大班的操作材料要有層次性和知識性,確保孩子在操作中探索到新知識。
以教研組、學科小組為單位,對新教材園本化實施內(nèi)容進行驗證,注重資源的利用、推廣與調(diào)整。組內(nèi)成員從資源庫中選擇活動內(nèi)容,圍繞主題與領域的核心經(jīng)驗,完善活動方案,確保集體活動的有效性,從而促進幼兒全面和諧發(fā)展。
(三)以龍頭課題為引領,全面提升幼兒的學習習慣。
以《農(nóng)村幼兒“學習習慣家園同步培養(yǎng)”的實踐研究》為引領,以人人參與研究的做法為指導,各組室以課題研究的形式開展實踐研究。借助《學習好習慣——家園同步手冊》為載體,家園同步,共同提高培養(yǎng)幼兒良好學習習慣的能力。
根據(jù)我們實踐研究的結果,經(jīng)過課題小組成員的研討、市科研室專家的認可,順利推出好習慣手冊,在使用前,與全體家長開了一次家長會,讓家長了解這本手冊的重要性以及操作方法。從而更好地做到家園配合,提升孩子的學習習慣。
二、衛(wèi)生保健工作
。ㄒ唬┮哉n題推進為手段,優(yōu)化體弱兒管理。
為了進一步優(yōu)化體弱兒管理方法,我們確立了以社區(qū)醫(yī)生為資源,家園共育提高兒童傳染病預防和控制有效性的實踐研究”的專題項目,優(yōu)化體弱兒預防和控制工作的形式與途徑,以“月月有重點”的方式來提升體弱兒管理的有效性。保健老師每月組織保研活動,指導保育員根據(jù)肥胖、貧血兒童個體差異,豐富管理方法。通過一個學期的管理,管理中的肥胖兒童的好轉率52%,貧血好轉率100%、營養(yǎng)不良兒童好轉率85%。
。ǘ┮月鋵嵪敬胧樽ナ郑沤^傳染病發(fā)生。
保健老師嚴格清潔消毒管理,衛(wèi)生包干分工明確,責任到人,統(tǒng)一了保育員、營養(yǎng)員物品的標記、放置、使用和保管,進一步完善了《新幼傳染病管理預案》,帶領兩大員反復學習《常見物品的清潔和預防性消毒方法》和《發(fā)生傳染病后的消毒方法》,對三大員進行了春季常見“手足口病、流感、麻疹”等和夏季常見傳染病的詳細培訓,同時加強了日常的監(jiān)管和指導,本學期幼兒園無傳染病發(fā)生。
。ㄈ┮越】到逃秊榍,提升家長育兒水平
我們通過家園之窗、園所網(wǎng)站、新丫小報等多種途徑,定期開展對不同人員的健康安全教育。實施了幼兒生活課程、家庭健康教育、健康小廣播等不同形式、不同渠道同步開展的健康教育活動。根據(jù)每月制定的健康教育主題,自編內(nèi)容豐富的“保健小廣播”堅持每兩周一次;利用晨檢機會,向家長、幼兒針對性的健康指導,引導幼兒養(yǎng)成良好的健康行為和生活習慣。
三、師資隊伍建設
(一)以“新浜幼兒園強師興教三年行動計劃”為引領,關注教師專業(yè)發(fā)展需求。
根據(jù)隊伍特點和現(xiàn)狀,逐步推進完善各類隊伍的分層建設。
1、完善考核機制、整理管理制度,關注干部聯(lián)系群眾制度及服務意識的提高,全面提高隊伍素質(zhì)和執(zhí)行力。
2、完善“黨團員志愿者服務隊”管理制度,充分發(fā)揮模范帶頭作用,關注黨團員高尚品德的樹立。
。ǘ┮浴靶落河變簣@優(yōu)秀骨干教師評選方案”調(diào)整為契機,促進骨干教師內(nèi)涵發(fā)展。
完善“新浜幼兒園優(yōu)秀骨干教師評選方案”,構建骨干教師培養(yǎng)梯隊,促進學校內(nèi)涵發(fā)展。
1、課題引領,攻堅克難。成立骨干教師工作室,召集成員,羅列共性難點問題,并以課題的方式展開討論和實踐,使工作室。
2、全園輻射,凸現(xiàn)成效。骨干成員根據(jù)不同級別的骨干帶教不同對象的青年教師,每個月、每個工作室向全園展示一次集體活動。在展示前,骨干教師與青年教師進行備課、磨課,從方案的制定到教學具的設計以及關鍵提問的設計都進行了細致的揣摩,確保展示活動的質(zhì)量。從幾次展示活動來看,都得到了全園教師的一致好評,相信這些展示活動會給其他教師思維上的沖擊。
四、園務管理工作
(一)以“夢的圓舞曲”為主題,開展師德教育。
開展以“夢的圓舞曲”為主題的師德師風建設活動,組織教師對中國夢的理解和詮釋的論壇活動,強化教師責任感,激發(fā)職業(yè)幸福感。根據(jù)教職工不同的理想追求,在每月的政治學習活動中以故事、實例等方式引導教師以哲學的角度思考問題,激勵教職工為夢想而付之行動,有效實施,使家庭夢和理想夢逐步實現(xiàn)激發(fā)自主性和自信心。
。ǘ┮詢(yōu)化園務公開為重點,扎實推進民主管理。
我們結合其他學校園務公開檢查工作時所學經(jīng)驗,重新進行園務公開工作方面的自學,并根據(jù)我園園務公開工作實際進行歸納和匯總,重新調(diào)整園務公開制度,并且進一步完善了園務公開的監(jiān)督機制,使園務公開工作相關成員進一步明確了自己的工作內(nèi)容及職責,并且進一步強化了園務公開監(jiān)督部門的監(jiān)督職責,依靠全體教師,優(yōu)化“金點子”活動制度,虛心聽取意見,把工作落到實處。
。ㄈ┮浴吨行W崗位安全工作指南》為引領,確保校園安全工作。
以《中小學崗位安全工作指南》為引領,完善園責任追究制,凸顯崗位安全職責,強化各層面人員安全意識。以周邊環(huán)境改善為重點,強化交通安全,實施“放學前一分鐘、每周一節(jié)課、每月一次專題講座”的安全教育,制定計劃進行教育培訓,確保幼兒安全。
。ㄋ模┮浴秾W習好習慣》手冊為載體,做優(yōu)家園互動。
以《學習好習慣》手冊框架的制定、欄目的創(chuàng)設、內(nèi)容的完善為主要研究,收集專家、家長、教師的意見,并進行多稿的調(diào)整,使手冊的框架清晰、版面秀美、內(nèi)容豐富,易于教師、家長理解、操作,促進家園共育目的的完成。
。ㄎ澹┮孕畔⒍綄槠鯔C,加強信息化工作步伐。
以信息化督導指標為引領,制度建設為重心,明確信息工作中各層面人員的職責、任務,并完善考核機制,將信息化各項工作納入考核中,不斷做細做優(yōu)信息工作。
亮點:
1、園風健康,活力強,各類活動參與率高、有成效。
2、骨干教師隊伍建設提高快,教師動力強。
3、科研氣氛濃,家長、教師參與度高,效果好。
存在的主要問題:
1、課程實施過程中教師關注幼兒、觀察、分析、指導幼兒的能力不強。
2、骨干師資隊伍建設中鄉(xiāng)鎮(zhèn)骨干教師參與區(qū)內(nèi)中心組學習、展示的平臺少,專業(yè)信息接收渠道少,與時俱進腳步慢。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)家庭擁有電腦少、會使用電腦的家長少,學籍補入等工作壓力大,且信息工作內(nèi)容多,兼任教師工作強度大,壓力大,工作效率不高。
擬調(diào)整措施:
1、關注課程實施中教師關注幼兒、觀察幼兒情況,調(diào)整質(zhì)量監(jiān)控體系,加強監(jiān)控與指導,提升教師的意識和能力的。
2、爭取1名教師參與區(qū)內(nèi)中心組、名師結對的平臺,以點帶面,逐步從一個、兩個領域深入學習,引領發(fā)展。
3、爭取鎮(zhèn)內(nèi)信息設備資源,提供家長學習電腦知識、運用電腦的平臺。
幼兒園工作總結6
隨著幼教改革的深入開展,教育理念的不斷拓新,我們愈發(fā)地感到傳統(tǒng)的教育評價滯后于“以人為本、尊重幼兒的個性、發(fā)展幼兒的創(chuàng)造力、促進幼兒身心健康”等現(xiàn)代教育理念。隨著社會的發(fā)展,教師的“一桶水”已遠遠滿足不了現(xiàn)代幼兒“長流水”的求知需要。幼兒園要生存和發(fā)展,必須注重教師素質(zhì)的培訓和提高。本學期,我園以理論提升作為關鍵,用先進理念指導實踐,從而提高保教質(zhì)量,最終促進每個幼兒發(fā)展。
一、注重課程改革,將新觀念轉化為教師的教育行為。
當前,全國范圍內(nèi)對課程改革上展開了熱烈的討論。我園在園本課程開發(fā)時,以主題探究活動教學為突破口,我們利用業(yè)務學習時間,組織教師學習幼教雜志上的有關文章,收集各類幼教新信息,并把主題探究活動教學開展較好的班進行經(jīng)驗交流會。我園還注重通過分析《綱要》,學習討論其觀點,務求讓每一位教師了解教學的指導精神,并有自己的見解,使正確觀念內(nèi)化成一種教育理念,時刻支持著教師的教育行為,并在各班進行主題探究活
動教學的實驗研究,探索一條更有利于幼兒全面發(fā)展的新道路。實踐證明,幼兒積極參與活動,主動探索,自由的表達和成人的溝通等方面有所提高了,能夠真正愉快的游戲和學習。
二、加強教研組建設,提高教研質(zhì)量
質(zhì)量就是生命”,對幼兒園來說又何嘗不是如此,隨著幼教改革的不斷深入,教師們都已掌握了一些正確的教育觀念,但在觀摩現(xiàn)場活動時,卻發(fā)現(xiàn)她們并沒有將理念在自己組織的教育活動中體現(xiàn)出來,究其原因,一是理論與實踐脫節(jié)。二是怕管不住幼兒,影響教育效果,故在組織教育活動時,不敢讓幼兒充分感知,而是草草收場留于形式。教研組作為教師學習的陣地,提高保教水平的重要手段之一,恰當?shù)慕萄谢顒臃椒,能使研究更為深入、精確,因而教研組也制定出相應的學習制度,形成“我要學”的學習氛圍。在教師業(yè)務學習采用聽讀式的基礎上,觀摩各種活動,并結合實際,充分發(fā)表自己的見解,交流看法,最后形成共識,這樣使教師明白,幼兒的主體地位主要表現(xiàn)在教師在組織教育活動時,凡是幼兒能想的,就讓他自己去想;能做的,就讓他自己去做,以充分發(fā)揮幼兒的積極性、主動性、創(chuàng)造性,從而牢固樹立以幼兒為主體的觀念,促進觀念與實踐的統(tǒng)一。同時,為了幫助教師能獲取最新信息,每次外出活動的教師會及時反饋,讓教師們從一個個優(yōu)秀的活動中受到啟發(fā),獲得感性的認識,教研活動的學與思、教與研的有機結合,理論與實踐相互轉化,促進教師提高自身認識,優(yōu)化教育行為。
我園十分注重特色教學:快樂雙語教學、特長教學,在快樂識字方面已成為我園常規(guī)教育活動。本學期我園嘗試結合主題探究活動教學開展識字認讀游戲活動,利用集體或分組的方式,采用游戲為主的形式,在主題探究活動探索中學習,幼兒在認讀字卡、造句、口頭表達能力方面有所提高。
在快樂學英語方面注重幼兒聽說能力的發(fā)展,以激發(fā)他們學習語言、創(chuàng)造語言的欲望為目的。從身邊的事物學起,采用生動有趣、靈活多樣的教學方法提高幼兒興趣。例如:肢體反應教學法、情景教學法、歌曲韻文教學法,溝通式教學法等,讓幼兒在創(chuàng)設的環(huán)境中學習語言的交際,在玩的過程中快樂的接受英語。側重提高幼兒對語言的感受和初步用英語進行聽、說、唱、演的能力。另外。美術班的幼兒每周一次畫展,以成為幼兒園一道美麗的風景線,幼兒的美術作品分別在國家級、省級、市級參賽中獲得一、二、三等獎。
三、注重發(fā)揮環(huán)境的作用,創(chuàng)設一個優(yōu)良環(huán)境。
環(huán)境的好壞直接影響到幼兒的身心發(fā)展。本學期我園敢于更新觀念,以主題探究活動教學為重點,每班創(chuàng)設專,家長、幼兒、教師共同參與環(huán)境布置,注意觀察幼兒行為等,受到同行好評。
四、做好家長工作,家園共建促教育。
開展好家長工作是教研工作不可缺少和重要部分,堅持做好家長宣傳欄、家長聯(lián)系手冊、家長開放日工作,每班人員進行家訪或電話家訪,及時了解幼兒在家中的情況,共同教育幼兒,教師定期更換家園同步欄、宣傳欄、資料角等,讓家長更多了解國內(nèi)外幼教動向。
五、問題與思考。
回顧過去的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯覀兦宄恼J識到,要以更高的標準要求自己,還存在一些差距和不足。
1、從本園實際出發(fā),加強新課題研究,提高全體教師科研意識。
2、在教學實施工作中,管理過程力度不夠,在下學期應加強。
3、堅持做好環(huán)境布置工作,教學的專欄及分區(qū)活動的設置有待提高。
4、堅持與社會緊密聯(lián)系,家長工作還有待提高。
5、晨間活動,戶外活動的組織上采用靈活多樣的形式,內(nèi)容需更加豐富。
幼兒園工作總結7
一學期的時間又在繁忙中悄然度過了,這學期我們?nèi)匀粐@《綱要》《指南》的內(nèi)容,認真學習新教材,邊學邊研究實施,深入開展研討,解決當前教育改革的問題,不斷地更新觀念,理清思路,提高新時期幼兒園的教育質(zhì)量。
一、加強學習進一步提升理念
我園師資處于非常薄弱的狀況,因而時常給學習和研究帶來許多困惑,反映了教師專業(yè)化水平的缺乏,特別是思想觀念轉變與實踐、行動的脫節(jié),缺乏實踐的總結研討,往往使教學停止不前或前進步子太慢。本學期,《快樂與發(fā)展》教材的頒布,使我們找到了前進的方向。但也存在著許多的不足,因此本學期根據(jù)幼兒園實際存在情況,我園加強了教研組建設,開展豐富多彩的教研學習活動,重點加大學習新教材和實施新教材力度,改變教研學習方式,每兩周進行一次《綱要》的學習和研討,邊學邊研,從中領會《綱要》精神,轉變教師的課程理念。
其次,采用參與試學習形式,共同理解細讀教材,共同備課,使教師了解教材的不同設計,展示個人的不同風采。另外我們還通過不同的案例進行分析,解剖案例中不同的設計方法,以問題的形式進行展現(xiàn),然后,大家一起討論解決,使方案活動設計更完整,案例剖析更直觀、更形象,也更適應我園師資隊伍薄弱的學習環(huán)境。這學期,我們結合校本培訓的內(nèi)容,在對新教材進行解讀實施的基礎上,又邀請了教研室的專家進行講課,使我們更進一步理解新教材,實施新教材。通過多形式的開展學習活動,教師們已明確自己陳舊觀念、自身素質(zhì)正是主宰著自己的行為障礙,只有提高自己專業(yè)化水平,才能適應現(xiàn)代幼兒教育的發(fā)展。當然,通過學習,使教師在實施過程中有了新的認識,他們能大膽地表達自己看法和見解,樂意提出各種問題和建議,使我們在學習中以問題線索,解決當前問題,使教師形成一種邊尋邊思,從反思中尋找問題的答案,從同伴中解決問題的疑點,從而不斷的提升新理念,更好地實踐新教材。
二、繼續(xù)注重實踐嘗試逐步適應改革的發(fā)展
由于幼兒園教育活動內(nèi)容具有很大靈活性、選擇性、。因此,光靠理論上的學習,很難使教師們統(tǒng)一的理解和領會,而目前在實踐新教材中,又有許多困難。(如:內(nèi)容的選擇編排,生成內(nèi)容組織和實施、教師本身的素質(zhì)等)因此,一日活動除了給予教師選擇教材的權力,給予教師一定的時間和空間的安排外,重點還是讓她們進行實踐的操作,在操作中發(fā)現(xiàn)問題。另外,加強集體交流,班組交流時間,嘗試過程中誰有新的、好的經(jīng)驗及時傳遞給其他教師。比如:觀察記錄方法、、個案分析、隨筆等,都可以掛在校園網(wǎng)上進行交流。在嘗試課程中,不斷地去領會《綱要》的精神。通過實踐操作體會,本學期教師們對幼兒園的課程有了新的認識,活動中主動參與性較好,教學活動過程設計能考慮孩子的需要,比如:教師的主題教育活動“手套”、“秋天的水果”等,整個活動充分體現(xiàn)了新理念,活動以游戲為主,動靜交替,活動環(huán)節(jié)很自然,且整合內(nèi)容很貼切,活動中充分關注孩子的需要,滿足孩子的要求,在教師啟發(fā)引導下,孩子探索欲望較高。雖說問題存在還很多,但我們相信,通過不斷地實踐嘗試,教研的氛圍會越來越濃。
三、加強反思學習深化專題研究
根據(jù)本園的實際情況,本學期采取小組式研討,使研討活動更靈活性、操作性。因為,根據(jù)孩子年齡特點、身心發(fā)展的需要,編制教材內(nèi)容有所不同,因此,不同的年齡有著不同的教材,在研討中,每人根據(jù)自己的教材內(nèi)容進行學習反思,從反思中尋找問題切入口;顒舆^程中,不斷地通過整合學習,使老師從點點滴滴中樹立整合的思想,又從研討中總結經(jīng)驗,列出問題,然后通過大家一起商討問題存在情況,尋找資料解決問題。比如:主題活動中,各部分內(nèi)容整合?生存的整合?活動中運用手段形式的整合?學科之間的整合?一日活動中的各環(huán)節(jié)整合等等?通過這些問題,讓教師們帶著問題進行實施研討,實踐體會,每次小組活動互相交流分享,交流之余,又不斷地反思學習,總結提煉。改變以往單純指導為對話研討。另外,有通過本學期對孩子的個案記錄,尋找個性化發(fā)展,即發(fā)展教師觀察記錄能力,又為整合全面性提供幫助。
反思性學習,給教師帶來了許多的反思經(jīng)驗,特別是專題研究,更需要去反思、總結。本學期為深化專題研究,提升教師專業(yè)化水平,我們幼兒園又根據(jù)自己園情,在實踐專題研究的基礎上,每班都進行研究的實踐活動,全體教師都積極參活動方案設計,使專題研究深化完善,從而更推動教改的發(fā)展。小班以電化教育為引領,關注孩子習慣的養(yǎng)成發(fā)展,中班以美工區(qū)為引領,關注孩子動手動腦的發(fā)展,大班以藝術教育為引領,關注孩子情感與態(tài)度的發(fā)展,最后以專題總結的形式進行了交流,使整合的思想通領教改的發(fā)展。
四、利用家長資源推動保教活動的發(fā)展
本學期我們注重家長資源的開發(fā)利用,充分利用家長資源引導幼兒進行探究,促進幼兒自身的修養(yǎng),同時,我們也要充分發(fā)揮家長的作用,指導家長利用家庭的教育資源,引導孩子進行自我表現(xiàn),自我發(fā)展,積累生活經(jīng)驗。如:開展主題活動《小兔子衣服》、《有趣的蘿卜》時,我們利用家長資源,搜集農(nóng)村自然資源,一些有代表性的豆類、谷類、蔬菜、水果等都走進了我們的課堂。大大的豐富了孩子的操作材料。家長的參與,擴大了幼兒探究活動的時間和空間,拓寬了研究的渠道,有效地促進孩子的.發(fā)展。
總而言之,面臨幼兒教育的重大轉折,每個人都需要加強學習,加強反思,學會反思,只有不斷的反思,才會不斷的有創(chuàng)新出現(xiàn)。
幼兒園工作總結8
為更行之有效地推進、深化我園課程改革實驗工作,全面提升幼兒園教育教學質(zhì)量。本學期我園教研工作主要從每位教師的實際出發(fā),堅持以教育科研和教學改革實驗為主要形式、渠道、方法,確立了“以教師發(fā)展促幼兒成長”的園本管理理念,讓每位教師都能盡情地發(fā)揮自己的專業(yè)特長,在自己的工作崗位上得到提升,成為課程改革、教學實踐研究的主人。
一、加強教研組的建設與發(fā)展,讓教師在團隊合作中得到提升
教研組是開展園本培訓的實體,是教師專業(yè)化發(fā)展的依托,能幫助教師明確專業(yè)化發(fā)展的方向。在期初,幼兒園首先把本學期師資隊伍建設的目標明確地向數(shù)學及心理教研組的組長及成員提出來,把“如何使自己成為名牌教師”作為本學年度教師專業(yè)化發(fā)展的追求目標,各教研組的組長根據(jù)市、區(qū)計劃及幼兒園實際,為本組成員制定了與其配套的目標與措施,并得到了成員們的呼應。例如:數(shù)學教研組成員馮新、文璇、淑萍作為試驗班的教師,在課題“幼兒數(shù)學科學化的研究”大膽引用皮亞杰建構主義理念并結合配套教具,進行“幼兒建構式數(shù)學”的實踐與研究,得到家長的好評。淑萍老師還在“3—5年青年教師開課匯報”中以建構式數(shù)學活動——小熊請客,獲得同行教師及教研室林卉老師的一致好評。
其次,幼兒園在本學期召開了2次教研組建設與發(fā)展經(jīng)驗交流會,各教研組在期初先交流教研計劃、成員實踐分配、小課題計劃;在期中進行經(jīng)驗的分享交流。
二、有效開展群眾性教育科研,讓教師在研究中實現(xiàn)超越
開展群眾性教育科研是廣大教師對未知領域的探索,對自身實踐的研究,對傳統(tǒng)角色的超越,對于形成研究型的教師群體有著不可或缺的催化作用。
1、從問題到課題,提升教師的問題意識和解決問題的能力
第一線的教師從事教育科研的重點并不在于對教育理論的研究,而是側重于對教的問題和學的問題的研究。這要求教師帶著問題去分析、去嘗試、去提高解決實際問題的能力和效果,這種行動研究的過程十分有利于教師的專業(yè)化成長。例如:本學期幼兒園嘗試進行幼兒“分享閱讀”的教學實踐,一開始教師們通過簡單的2次理論培訓并未真正掌握指導幼兒進行分享閱讀的竅門,大部分教師不得其門而入。因此,我們請姐妹園有經(jīng)驗的一線老師現(xiàn)身說法,教師們提出自己在實踐中的困惑與問題,并一起進行分析與解答,心理教研組的教師們更是以客觀的心理學角度去剖析教材。一次次的問題碰撞,一次次的迎刃而解。教師們開始在教學實踐中養(yǎng)成帶著問題去學習、去教學、去總結、去提高的良好研究習慣,使自己成為能發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題,并自覺運用先進教育思想和方法指導實踐的研究型教師。
2、從經(jīng)驗到實踐,提升教師的積累意識與能力
即時即事的研究是群眾性教育科研追求的境界,又是研究型教師群體得以建成的基礎。我們在不斷的實踐中認識到從事教育科研更重要的是在教育教學實踐中不斷地獲得體驗和積累,不斷地進行歸納和總結。例如:本學期我園推選了林玉芬老師參加市舉行的“創(chuàng)新大賽”,在9月份片區(qū)舉行的說課選拔賽中,我們要求林老師針對自己在首次說課中的表現(xiàn)先進行自我的剖析,在剖析中,她很快意識到自己存在的不足,例如:說課時的語速過快;《綱要》的精神與其他教育理念還無法自然地融入說課過程等等。針對存在的問題,林老師加以內(nèi)化、歸整,平時閱讀大量的書籍、分析典型的案例,一次次請領導、老師們聽自己說課,再從大家的建議中積累、整合。10月中旬,林老師再次“披掛上陣”,參加區(qū)舉行的創(chuàng)新大賽選拔,最終獲得三等獎并入選參加市賽。在區(qū)賽的過程中,林老師通過對整個說課、教學活動設計、執(zhí)教過程、反思答辯等環(huán)節(jié)進行再次的問題查找、經(jīng)驗剖析,并在研究自己經(jīng)驗的同時重視吸收他人的成功經(jīng)驗,因為只有在別人經(jīng)驗和自身經(jīng)歷的互動中才能擁有更豐富、更寶貴的經(jīng)驗。
不斷的經(jīng)驗積累與總結使林玉芬老師對參加市創(chuàng)新大賽充滿信心,在11月中旬的市賽中,她設計并執(zhí)教的小班主題活動——我的小鞋,效果較好,同時在反思答辯環(huán)節(jié)中,她能從實際出發(fā),清晰地、獨到地分析出自己在教育教學過程中存在的不足與亮點,得到評委們的好評。受到市創(chuàng)新大賽的影響,我園教師感觸良多,紛紛表示自己也想親臨實地的領略“創(chuàng)新大賽”的氛圍,于是11月底我園也開展了“創(chuàng)新大賽”活動,在模擬比賽中,教師們各顯身手,魏小星在說課中聲情并茂;劉麗鳳設計執(zhí)教大班主題活動——有用的尾巴,好評連連;黃文璇老師在反思答辯中的自我剖析頭頭是道……幼兒園在諸如此類的活動中鼓勵教師發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題,提升著群眾性教育科研能力和研究型教師群體的質(zhì)量與水平。
3、從結果到成果,提升教師提煉意識與能力
所謂從結果到成果,就是初步的結果提煉成成熟的結果。這好比是從初步的結出果子到果子的成熟,既要順其自然,又要精心培育,盡可能使其瓜熟蒂落。我們把重點放在信息資料、教學實踐、案例分析三方面,并整合成一體,不斷加以研究、總結、提煉,以至形成成果。我們在工作中要求教師要“三寫”:寫學習筆記、寫教學札記、寫案例分析。教師在“三寫”中日積月累,成績斐然:例如:莊園長的文章《尋找教師專業(yè)化成長的對策》刊登在《福建幼兒教育》;林玉芬老師的文章《數(shù)學活動中師幼互動關系策略淺探》刊登在《學前教育研究》;戚如璋老師的文章《讓音樂伴隨幼兒成長》刊登在《廈門教育》;又如:我園的市骨干教師、區(qū)學科帶頭人歐陽箏老師,在12月底的“區(qū)學科帶頭人專場匯報活動”中,歐陽老師向領導、同行所展示的累累碩果,也是最好的典例。
三、價值引領配以項目推進,讓教師發(fā)展成為一種自覺
為了使教師的專業(yè)化發(fā)展成為教師自身的需求,我園主要從價值引領、項目推進等方面來強化這項工作,取得較大成效。
1、價值引領
教師專業(yè)化發(fā)展只有得到教師的心理支持,教師才可能自覺接受并將其轉化成為自身的一種自覺行為。為此,我園強調(diào)實現(xiàn)
價值引領,提高教師的抱負水平,讓教師具有自我發(fā)展的意識和動力。我們在政治學習中對教師提出了一系列教師專業(yè)發(fā)展的價值理念,如:“平凡中綻放美麗”,“培訓是福利、學習是享受”,“工作著、學習著、享受著”等。這些價值理念對教師的行為傾向與選擇產(chǎn)生了很大影響,成為了具有時代精神和園本特色的教師精神文化的重要組成部分,激發(fā)教師不斷學習、實踐、反思、探索,不斷向更高層次發(fā)展。
2、項目推進
教師的專業(yè)化發(fā)展需要途徑和載體來推進。我園以項目為載體,找到了轉變教師觀念、提高教師教育教學能力,促進教師專業(yè)化發(fā)展的,獨具特色的途徑。
(1)創(chuàng)設“青藍組合”,高級教師與一級教師配對;骨干教師與新進教師配對;學科帶頭人與青年教師配對等不同組合。
。2)開設“高級教師講壇”,請高級教師針對青年教師“網(wǎng)上問題文件夾”中的教育教學中出現(xiàn)的問題舉辦相關的講座、沙龍活動。
。3)舉辦“家園對對碰”活動,通過班級“網(wǎng)絡日記本”“周末親子沙龍”“家長來園日”等活動與家長零距離的共同探討教育的熱點、難點問題。
隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,幼兒教師這種職業(yè)的生存空間與選擇空間勢必會受到一定程度上的沖擊,教師的人生價值追求、工作態(tài)度和工作目標都在發(fā)生著這樣、那樣的變化。因此在今后的工作中我們將繼續(xù)思考、探索、實踐:“如何讓每一位教師都永遠擁有一顆快樂的童心,為孩子的成長奉獻自己的人生,永遠熱愛幼教這一職業(yè)?”迎接挑戰(zhàn)是我們的態(tài)度,解決難題是我們的責任,讓每個老師在事業(yè)中成長,在童心世界獲得美麗與成功是我們的目標。在今后的工作中我們將致力打造一支快樂奉獻的名牌教師隊伍。
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