學前教育就業(yè)形勢論文
學前教育受到人們的重視,成了世界教育發(fā)展的新趨勢,也為學前教育的發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。下面是小編為大家整理的學前教育就業(yè)形勢論文,歡迎參考~
學前教育就業(yè)形勢論文
在職教冷、普高熱、職教招生處于低谷的情況下,中職學前教育專業(yè)的招生往往爆滿,一枝獨秀。近幾年,國家的政策的支持,以及社會教育發(fā)展的需要,對中職院校而言,最不難招學生的專業(yè)應該是學前教育,招生年年爆滿,真可謂炙手可熱,學校和家長都認為學生畢業(yè)后到幼兒園工作不成問題。根據(jù)這兩年的就業(yè)情況老看,形勢并不可觀,真正找到合適的幼兒園工作的畢業(yè)生不到一半。于是,家長質(zhì)疑,學校困惑;谶@種現(xiàn)狀,對于如何提高中職學校學前教育專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)率,以及中職學前教育專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,筆者做出如下思考。
一、政策環(huán)境分析
(一)就全國而言,幼兒教師缺口很大,就業(yè)機會甚好。全國教育事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報顯示,2014年中國幼兒園在園幼兒共計3894.7萬,全國共有18萬余所幼兒園。根據(jù)教育規(guī)劃綱要確定的發(fā)展目標,到2020年毛入園率要從2009年的50.9%提高到75%,根據(jù)2012年發(fā)展目標,推算未來5年的”增量”,至少還需要新建3萬所左右的幼兒園,方能容納擴招的適齡幼兒。以重慶市、上海市為例,根據(jù)重慶市《教師隊伍建設中長期規(guī)劃》,2012年到2020年,將新增幼兒教師7萬人。上海市從2013年到2015年新增幼兒園多所,出現(xiàn)了”幼師荒”。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,農(nóng)村生活水平不斷提高,近年來農(nóng)村家庭也越來越重視孩子的教育,對教育的投入不斷增加,農(nóng)村幼兒園也如雨后春筍,迅速擴建起來,相應地,幼兒教師缺口很大。
(二)幼兒教師素質(zhì)日益收到挑戰(zhàn)以前,社會和家長對幼兒園的期望值都比較低,對幼兒教師素質(zhì)的要求也不高,會跳會唱會照顧孩子就可以了。而近兩年,社會對幼兒教師的素質(zhì)要求提高了,教師的道德素養(yǎng)、教育能力、有沒有經(jīng)過正規(guī)培訓是更關鍵的因素。中職畢業(yè)的學生,除了技能相對比較高外,基礎理論知識不夠系統(tǒng)、知識面比較窄,加上學歷的限制,往往被幼兒園拒之門外,少數(shù)優(yōu)秀的雖被錄用,但往往待遇不高,很多學生不得不到農(nóng)村的幼兒園去。
二、中職學前教育專業(yè)發(fā)展面臨的矛盾與困境中職學前教育專業(yè)的出現(xiàn),是我國經(jīng)濟發(fā)展特殊時期的必然產(chǎn)物。因幼兒園數(shù)量的急劇增加,幼兒教師的奇缺,本科院校學前教育培養(yǎng)的人才供不應求,雖逐年擴招,仍無法滿足社會的需求,中職學前教育也正是在這種社會背景下發(fā)展起來的,它是在我國學前教育師資嚴重缺乏的情況下對師范類學前教育專業(yè)辦學的極大補充。目前,中職學前教育專業(yè)人才的培養(yǎng)有樂觀的一面,同時也受到許多客觀條件的制約。
(一)國家政策的限制,對于中職學前教育專業(yè)是一個不容忽視的問題。教育部已經(jīng)明文規(guī)定,逐步取消中等師范教育,大力發(fā)展高等師范教育。而幼兒園在招生老師的時候,也往往要求大專以上文憑。同時,學前教育資格證的報考條件是:非師范專業(yè)大專以上學歷,示范專業(yè)中專以上學歷,普通話二級乙等以上水平,年齡40雖以下。不言自明,很多中職學校學前教育專業(yè)的畢業(yè)生無法報考幼兒教師資格考試。也就是說,他們畢業(yè)后只能應聘為保育員,沒有上課的資格。這種情況從很大程度上制約著中職學前教育的發(fā)展。
(二)中職學前教育專業(yè)培養(yǎng)的人才素質(zhì)及就業(yè)質(zhì)量問題,是我們值得思考的問題。中職學前教育專業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展,積累了一定的辦學基礎以及豐富的辦學經(jīng)驗。從師資上來看,教師基本上本科以上學歷。其次,一些基礎設施已基本具備,比如鋼琴房、風琴、舞蹈房、畫室、音樂室等。再次,已培養(yǎng)了一大批畢業(yè)生充實到幼兒園的學前教育師資隊伍,與用人單位建立了良好的合作關系,形成了穩(wěn)定的實習教育基地。但是,我們都清楚,中職生在初中時往往成績較差,文化基礎知識不扎實,學習的主動性也不夠強,雖經(jīng)過三年的積累,但比起讀過高中升入?苹虮究频膶W生還是一定的差距,他們的理論知識不夠系統(tǒng),專業(yè)知識不夠扎實,只在舞蹈、手工、美術等技能方面比較突出。這些,都是中職學前教育畢業(yè)生的就業(yè)瓶頸。因此,即使在中職學前教育專業(yè)的招生及就業(yè)異;鸨那闆r下,我們也不能不清醒地看到嚴峻的現(xiàn)實。
三、中職學前教育專業(yè)發(fā)展的可持續(xù)性
(一)拓展思路,努力克服中職學前教育的學歷限制根據(jù)社會發(fā)展的需要,中職學前教育專業(yè)必須突破現(xiàn)狀,向培養(yǎng)高素質(zhì)、高層次人才的方向努力。比如引導并組織學生參加相關專業(yè)的成人高考、自學考試,即使在校期間達不到?频膶W歷,但是給學生指引了自我發(fā)展的方向,學生可在比較短的'時間內(nèi)取得國家認可的?茖W歷證書;蛘吒鞯仉姶髮樱瑢W生中專畢業(yè)后升入電大,進行大專全日制學習,這些都為學生盡快申請教師資格證找到了出路。同時,可以考慮與高職聯(lián)合辦學,讓學生通過”2+1″或”3+2″”1+3″的模式完成中專、大專課程的學習,豐富學前教育知識,獲得中專、大專學歷,從而適應幼兒教育就業(yè)市場的需要。
(二)降低就業(yè)期望值,服務周邊學前教育水平落后的地區(qū)現(xiàn)在,各大城市的學前教育水平已經(jīng)得到了很大的提高,特別是經(jīng)濟發(fā)達地區(qū),對幼兒教師的素質(zhì)要求很高,但是,在城市周邊經(jīng)濟、教育相對落后的地區(qū),學前教育的質(zhì)量還存在著很大的提升空間。所以,中職院校在招生的時候,就應該跟學生做思想工作,讓家長和學生降低就業(yè)期望值,引導他們到城市周邊,到農(nóng)村的幼兒園去工作,這樣既能充分發(fā)揮和利用學前的優(yōu)質(zhì)資源,又能幫助落后地區(qū)提高學前教育水平,從而促進整個社會學前教育的發(fā)展。
(三)突破思維定勢,多方面拓展就業(yè)方向之前談到,社會對幼兒教師素質(zhì)的要求不斷提高,所以,除了努力提高學歷考取幼兒教師資格證外,還可以拓展就業(yè)方向,中職學生畢業(yè)后,當不了幼兒教師,可以做保育員,當然,這樣并不是說降低了中職學前教育畢業(yè)生的檔次,相反,這恰恰是學前教育專業(yè)性進步的體現(xiàn)。因此,我們應該讓學生在畢業(yè)前取得保育員資格和普通話等級證,為他們的進一步發(fā)展解決后顧之憂。另外,學前教育專業(yè)的特長生很多,就業(yè)時選擇的余地也大,藝術教育領域,早教中心的教導師,各種企事業(yè)單位的文娛組織,各區(qū)文化站、街道、居委會相關的文化宣傳工作,各種社會教育培訓機構的教導人員,琴行、畫室、少兒舞蹈工作室的教師,還有一些相關的行業(yè),如健美中心、瑜伽館、婚慶策劃公司等等,以保證學生的充分就業(yè)。綜上所述,中職學前教育專業(yè)應適應國家政策的變化,抓住幼兒園增加的契機,一方面努力提高學生素質(zhì),提高學生學歷,往幼兒教師方向努力;另一方面,拓展思路,多方面拓展學生的就業(yè)方向,為學前教育專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展尋找新出路。
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