【精】企業(yè)員工離職證明
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家對證明都不陌生吧,根據(jù)用途的不同,證明的種類也不盡相同。證明到底怎么擬定才正確呢?下面是小編收集整理的企業(yè)員工離職證明,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)員工離職證明1
xx,性別x,身份證號碼:xxxxxxxxxxxxxxxx,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xx部經(jīng)理(簽名)
xxxx公司蓋章
20xx年x月xx日
企業(yè)員工離職證明2
xxxxxxxxxxxx有限公司
茲有我單位xxx先生身份證號碼:xxxxxxxxxxxxxxX自xxxx年xx月xx日起在我公司工作至今。現(xiàn)擔(dān)任我公司xxxxxx。其居住房子由單位提供,位于xxxxxxxxxxxxxxx。
特此證明!
公司蓋章:xxxxxxxxx有限公司
負(fù)責(zé)人簽名:
日期:__年__月__日
企業(yè)員工離職證明3
茲證明李浩先生,身份證:xxxxxxxxxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
xxxx有限公司
20xx年X月XX日
企業(yè)員工離職證明范本4
____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的__________職務(wù),由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
企業(yè)員工離職證明4
甲方:xx(單位名稱)
乙方:xx
身份證號:xx
乙方原為甲方xx(部門)的xx_(職務(wù)),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xx
乙方簽字:xx
甲方簽字:xx
xx年xx月xx日
企業(yè)員工離職證明5
xxx部xx先生/女士/小姐因春節(jié)請假 天,假期到期后未及時回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。
特此通知!
公司名稱(加蓋公章):
20xx年 xx月xx 日
企業(yè)員工離職證明6
xx(姓名),xx(性別),身份證號:xx,于xx年xx月xx日申請離職,經(jīng)研究,xx年xx月xx日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,xx(姓名)須不定期來我公司,及時協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。
根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,xx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。
特此證明!
公司(加蓋公章)xx
xx年xx月xx日
企業(yè)員工離職證明7
xx,身份證號:xx,自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
xx有限責(zé)任公司(蓋公章)xx
xx年xx月xx日
企業(yè)員工離職證明8
甲方:____________________
乙方:____________________
乙方原為甲方_____________(部門)的_______(職務(wù)),于__________年__________月__________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):_________________乙方代表簽字:_________________
__________年________月________日__________年________月________日
企業(yè)員工離職證明9
甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx(單位名稱)
乙方:xxx
身份證號:xxxxxxxxxxxx
乙方原為甲方xx(部門)的xx職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
乙方簽字:xxx
甲方簽字:xx
20xx年x月x日
企業(yè)員工離職證明10
茲證明__自__年__月__日入職我公司擔(dān)任__部門__崗位,至__年__月__日因__原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“__”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期:________年________月________日
企業(yè)員工離職證明11
甲方:xxx(單位名稱)
乙方:xxx身份證號:xxx
乙方原為甲方xx(部門)的`xxx(職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方(簽章):xxx甲方代表簽字:xxx
乙方簽字:xxx
企業(yè)員工離職證明12
xxx,身份證號:xxxxxxxxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年X月XX日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
xxxx有限責(zé)任公司(蓋公章)
20xx年XX月XX日
企業(yè)員工離職證明13
xx,性別,身份證號碼:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部xx一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。員工離職證明范本。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xx部經(jīng)理(簽名)xx
xx公司蓋章xx
xx年xx月xx日
企業(yè)員工離職證明14
先生/女士/小姐(身分證號為 )自20xx年0X月01號我企業(yè)充當(dāng)人的勞力資源 部 人的勞力資源助理 職務(wù),至XX-XX年03月06號因 個人 端由提出請求離職,在職時期無不好表達(dá),經(jīng)協(xié)商完全一樣,已處理離職程序。
因未訂立有關(guān)保密協(xié)議,遵照擇業(yè)自由。
就此證實。
企業(yè)名字(加蓋公章)
XX-XX年0三月06號
企業(yè)員工離職證明15
xxx,身份證號:xx,于20xx年x月x日申請離職,經(jīng)研究,20xx年x月x日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,xxx須不定期來我公司,及時協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。
根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,xxx不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。
特此證明!
xxx公司(加蓋公章)
20xx年x月x日
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