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置業(yè)顧問(wèn)勞務(wù)合同

時(shí)間:2022-12-11 10:16:46 勞務(wù)合同 我要投稿

置業(yè)顧問(wèn)勞務(wù)合同

  隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。知道嗎,寫(xiě)合同可是有方法的哦,下面是小編收集整理的置業(yè)顧問(wèn)勞務(wù)合同,希望對(duì)大家有所幫助。

置業(yè)顧問(wèn)勞務(wù)合同

置業(yè)顧問(wèn)勞務(wù)合同1

  甲方(聘用方):______________

  法人代表:______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方(應(yīng)聘方):______________身份證號(hào):______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲、乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》、《民法典》的相關(guān)規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則就甲方招聘乙方為房地產(chǎn)銷(xiāo)售置業(yè)顧問(wèn)一事達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守。

  一、協(xié)議期限:

  本協(xié)議______年______月______日至日起______年______月______日止,試用期為簽訂本協(xié)議的前三個(gè)月。

  二、用工約定:

  1、甲乙雙方簽訂本協(xié)議后,在試用期內(nèi)如甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件,可立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按本協(xié)議約定實(shí)際日工計(jì)酬);

  2、本協(xié)議期滿(mǎn),甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否繼續(xù)留用乙方,如留用則續(xù)簽協(xié)議。甲方如不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止;

  三、工作職責(zé):

  1、乙方應(yīng)聽(tīng)從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)做好售前、售中、售后工作;

  2、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和員工守則及國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定;

  3、工作中應(yīng)齊心協(xié)力,相互配合,做到遵章守紀(jì),愛(ài)崗敬業(yè);

  4、乙方自行辭職或被開(kāi)除的在本項(xiàng)目結(jié)束前不得從事本地區(qū)本行業(yè)相同工作(試用期內(nèi)除外);

  5、乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,因個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的,需賠償損失并承擔(dān)全部責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的由司法機(jī)關(guān)處理。

  6、如乙方需辭職的,應(yīng)提前30天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),甲方同意后解除本協(xié)議,乙方無(wú)故離職的視為違反本合同處理。

  四、工作時(shí)間:

  1、乙方在本協(xié)議約定工作期間,執(zhí)行每周休息一天工作制,由甲方安排可輪休或調(diào)休。

  2、乙方必須在規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿(mǎn)勤,缺勤者須提前一天以書(shū)面形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請(qǐng)假,否則按曠工處理,主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字,并做好保存,以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

  3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過(guò)______天/月,凡超過(guò)者,按當(dāng)月實(shí)際日均工資扣除。

  4、女工產(chǎn)假為_(kāi)_____個(gè)月,產(chǎn)假期間領(lǐng)取月薪的50%。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1、乙方的薪酬分配遵循按勞分配的原則,為底薪加提成;

  2、試用期為三個(gè)月,工資______元∕月,試用期滿(mǎn)后工資______元∕月;

  3、銷(xiāo)售提成為個(gè)人總銷(xiāo)售額的______,其中______為個(gè)人提成,______為公金(同期公司所有項(xiàng)目的置業(yè)顧問(wèn)均分),產(chǎn)生的稅費(fèi)由乙方自行承擔(dān)(稅率以同期稅務(wù)局核定為準(zhǔn))。

  4、工資發(fā)放時(shí)間為每月15日前發(fā)放上月工資;銷(xiāo)售提成按甲方與開(kāi)發(fā)商的合同約定,待開(kāi)發(fā)商按比例支付給甲方時(shí),甲方按同等比例代扣代繳乙方應(yīng)承擔(dān)的稅費(fèi)后將余額支付給乙方。

  5、乙方工作期滿(mǎn)兩年時(shí),甲方為乙方繳納乙方工作第2年應(yīng)由甲方繳納的社會(huì)保險(xiǎn),乙方工作期滿(mǎn)三年時(shí),甲方為乙方繳納乙方工作第3年應(yīng)由甲方繳納的社會(huì)保險(xiǎn),如乙方入職前有自行繳納記錄的,可書(shū)面申請(qǐng)甲方支付應(yīng)由甲方繳納的金額,交由乙方自行繳納。

  六、甲方責(zé)任和義務(wù):

  1、為乙方提供良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境;

  2、保證為乙方提供的銷(xiāo)售房源有完善的銷(xiāo)售手續(xù);

  3、積極配合乙方做好銷(xiāo)售工作;

  4、不指派乙方做違法違規(guī)的事情。

  七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:

  1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

  2、因乙方失職,給甲方造成損失的;

  3、乙方不服從分配,有違法、違紀(jì)行為的;

  4、乙方隱瞞身體健康狀況并影響工作的;

  5、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  6、甲方宣告解散的。

  八、其它:

  1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)實(shí)際情況給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

  2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽章后生效;

  3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;

  4、本協(xié)議共______頁(yè),一式______份,甲、乙雙方各執(zhí)______份,具同等法律效力。

  甲方蓋章:_________________乙方簽名:__________________

  授權(quán)代表簽名:______________身份證號(hào)碼:________________

  合同簽訂時(shí)間:_____年_____月_____日_____年_____月_____日

置業(yè)顧問(wèn)勞務(wù)合同2

  甲方:____________

  乙方:____________ (身份證證號(hào)):

  甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。

  第一條本協(xié)議期限為_(kāi)___________個(gè)月。本協(xié)議于_____________年____________月____________日生效,至年月日終止。

  第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任銷(xiāo)售主管一職,負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容:

  1.完成公司、經(jīng)理交給的各項(xiàng)任務(wù),并能積極主動(dòng)、有預(yù)見(jiàn)性地解決工作中遇到或可能遇到的問(wèn)題。

  2.準(zhǔn)確的掌握項(xiàng)目的銷(xiāo)售狀況及回款情況,當(dāng)狀況不佳時(shí),能及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)原因,并告之相關(guān)部門(mén),以便及時(shí)作出調(diào)整。

  3.安排置業(yè)顧問(wèn)的工作,督促其對(duì)資料的完整收集、規(guī)范整理、及時(shí)歸檔,隨時(shí)向上級(jí)提供準(zhǔn)確的銷(xiāo)售信息,并保證數(shù)據(jù)的完全正確。

  4.負(fù)責(zé)督促置業(yè)顧問(wèn)嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度,提高儀態(tài)、儀表、服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)意識(shí)。

  5.掌握置業(yè)顧問(wèn)的思想動(dòng)態(tài),充分調(diào)動(dòng)其工作積極性,幫助其調(diào)節(jié)好心理狀態(tài),使他們以最佳的精神面貌、最高的熱情投入到工作中。

  6.監(jiān)管和改善售樓處、銷(xiāo)售辦公室的環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)銜接,并負(fù)責(zé)解決。

  7.布置置業(yè)顧問(wèn)的工作,并每天檢查他們的工作完成情況。隨機(jī)地請(qǐng)客戶(hù)對(duì)置業(yè)顧問(wèn)做出評(píng)價(jià),并記入置業(yè)顧問(wèn)檔案,以促進(jìn)提高服務(wù)質(zhì)量;不定期地對(duì)退房客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)并向經(jīng)理報(bào)告,以促進(jìn)工作的提高和改進(jìn)。

  8.主持每天部門(mén)內(nèi)部的早會(huì),總結(jié)前一天工作中存在的問(wèn)題同時(shí)布置當(dāng)天的工作內(nèi)容。了解置業(yè)顧問(wèn)在工作日志中所提問(wèn)題,并及時(shí)給予回復(fù)。

  9.作好上情下達(dá)、下情上表工作。使員工能理解公司的`舉措與政策,同時(shí)也關(guān)心員工的利益,讓員工能真正地將自己融入到公司。

  10.歸類(lèi)整理相關(guān)政策法規(guī),方便大家的日常學(xué)習(xí)及必要時(shí)給客戶(hù)出示有力證據(jù)。

  第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:

  一天的工作流程:主持早會(huì)會(huì)后檢查值班置業(yè)顧問(wèn)的工作,如電腦資料的管理檢查置業(yè)顧問(wèn)的儀態(tài)儀表、服務(wù)質(zhì)量,隨機(jī)地請(qǐng)客戶(hù)填寫(xiě)《客戶(hù)對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的評(píng)價(jià)》,對(duì)退房客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)就當(dāng)日《工作日志》的內(nèi)容請(qǐng)各部門(mén)配合解決。一月的工作流程:總結(jié)當(dāng)月的工作情況對(duì)次月的工作做計(jì)劃

  第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容(詳見(jiàn)《水岸銷(xiāo)售規(guī)章制度手冊(cè)》)、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

  第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)(詳見(jiàn)《保密協(xié)議》)。

  第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:報(bào)酬由底薪和提成構(gòu)

  成,底薪1800元/月,當(dāng)月全額發(fā)放,每月8號(hào)為發(fā)放日(逾期不超過(guò)2個(gè)工作日);提成比例為個(gè)人銷(xiāo)售額的1.5~3(比例在此之間浮動(dòng),根據(jù)考核最后確定)(詳見(jiàn)《銷(xiāo)售薪資發(fā)放制度》),分兩次發(fā)放,發(fā)放時(shí)間為20__年10月1日和20__年1月1日,方式為10月1日前已完成交房的傭金提成全額發(fā)放,10月1日至12月31日未完成交房則發(fā)放個(gè)人銷(xiāo)售提成的70%,公司暫留30%作為保證金,于_____________年3月31日前發(fā)放(詳見(jiàn)《銷(xiāo)售薪資發(fā)放制度》)。其間發(fā)生退房的銷(xiāo)售傭金從30%中扣除。

  第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

  一、本協(xié)議期滿(mǎn)的;

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的(需出具縣級(jí)以上醫(yī)院證明)。

  第九條乙方若不服從甲方管理;不按甲方要求勞務(wù)或因乙方原因給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,開(kāi)除乙方并按最低提成比例結(jié)算,扣除損失賠償后提成發(fā)放與第六條相同。

  第十條乙方在本協(xié)議約定期間,無(wú)權(quán)單方面解除本協(xié)議,并與甲方就離職事宜進(jìn)行協(xié)商。乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,甲方不再向乙方支付提成。

  第十一條甲乙雙方約定,甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)一張中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

  第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)無(wú)法在本崗位從事工作的,甲方無(wú)須向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。

  第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。勞務(wù)期限屆滿(mǎn)或其他原因終止本勞務(wù)合同,甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償費(fèi)。

  第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均有權(quán)提起勞動(dòng)仲裁。

  第十五條本協(xié)議從簽定之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):____________代理人:____________聯(lián)系電話(huà):____________

  乙方(簽章):____________聯(lián)系電話(huà):____________簽定地點(diǎn):____________

  日期:____________年____________月____________日

置業(yè)顧問(wèn)勞務(wù)合同3

  甲方(聘用方): (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方(應(yīng)聘方): (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方),身份證號(hào):

  甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》、《合同法》的相關(guān)規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則就甲方招聘乙方為房地產(chǎn)銷(xiāo)售置業(yè)顧問(wèn)一事達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守。

  一、協(xié)議期限:

  本協(xié)議 年月日至日起 年 月 日止,試用期為簽訂本協(xié)議的前三個(gè)月。

  二、用工約定:

  1、甲乙雙方簽訂本協(xié)議后,在試用期內(nèi)如甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件,可立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按本協(xié)議約定實(shí)際日工計(jì)酬);

  2、本協(xié)議期滿(mǎn),甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否繼續(xù)留用乙方,如留用則續(xù)簽協(xié)議。甲方如不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止;

  三、工作職責(zé):

  1、乙方應(yīng)聽(tīng)從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)做好售前、售中、售后工作;

  2、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和員工守則及國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定;

  3、工作中應(yīng)齊心協(xié)力,相互配合,做到遵章守紀(jì),愛(ài)崗敬業(yè);

  4、乙方自行辭職或被開(kāi)除的在本項(xiàng)目結(jié)束前不得從事本地區(qū)本行業(yè)相同工作(試用期內(nèi)除外);

  5、乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,因個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的,需賠償損失并承擔(dān)全部責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的由司法機(jī)關(guān)處理。

  6、如乙方需辭職的,應(yīng)提前30天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),甲方同意后解除本協(xié)議,乙方無(wú)故離職的視為違反本合同處理。

  四、工作時(shí)間:

  1、乙方在本協(xié)議約定工作期間,執(zhí)行每周休息一天工作制,由甲方安排可輪休或調(diào)休。

  2、乙方必須在規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿(mǎn)勤,缺勤者須提前一天以書(shū)面形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請(qǐng)假,否則按曠工處理,主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字,并做好保存,以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

  3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過(guò)4天/月,凡超過(guò)者,按當(dāng)月實(shí)際日均工資扣除。

  4、女工產(chǎn)假為3個(gè)月,產(chǎn)假期間領(lǐng)取月薪的50%。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1、乙方的薪酬分配遵循按勞分配的原則,為底薪加提成;

  2、試用期為三個(gè)月,工資 1000 元∕月,試用期滿(mǎn)后工資 1200 元∕月;

  3、銷(xiāo)售提成為個(gè)人總銷(xiāo)售額的1.5‰;其中0.9‰為個(gè)人提成,0.6‰為公金(同期公司所有項(xiàng)目的置業(yè)顧問(wèn)均分),產(chǎn)生的稅費(fèi)由乙方自行承擔(dān)(稅率以同期稅務(wù)局核定為準(zhǔn))。

  4、工資發(fā)放時(shí)間為每月15日前發(fā)放上月工資;銷(xiāo)售提成按甲方與開(kāi)發(fā)商的合同約定,待開(kāi)發(fā)商按比例支付給甲方時(shí),甲方按同等比例代扣代繳乙方應(yīng)承擔(dān)的稅費(fèi)后將余額支付給乙方。

  5、乙方工作期滿(mǎn)兩年時(shí),甲方為乙方繳納乙方工作第2年應(yīng)由甲方繳納的社會(huì)保險(xiǎn),乙方工作期滿(mǎn)三年時(shí),甲方為乙方繳納乙方工作第3年應(yīng)由甲方繳納的社會(huì)保險(xiǎn),如乙方入職前有自行繳納記錄的,可書(shū)面申請(qǐng)甲方支付應(yīng)由甲方繳納的金額,交由乙方自行繳納。

  六、甲方責(zé)任和義務(wù):

  1、為乙方提供良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境;

  2、保證為乙方提供的銷(xiāo)售房源有完善的銷(xiāo)售手續(xù);

  3、積極配合乙方做好銷(xiāo)售工作;

  4、不指派乙方做違法違規(guī)的事情。

  七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:

  1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

  2、因乙方失職,給甲方造成損失的;

  3、乙方不服從分配,有違法、違紀(jì)行為的;

  4、乙方隱瞞身體健康狀況并影響工作的;

  5、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  6、甲方宣告解散的。

  八、其它:

  1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)實(shí)際情況給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

  2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽章后生效;

  3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;

  4、本協(xié)議共三頁(yè),一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

年月日

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