汽修廠勞動合同

　　隨著法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，我們用到合同的地方越來越多，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家整理的汽修廠勞動合同，希望對大家有所幫助。

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，甲方招收乙方為本企業(yè)的員工，為維護雙方的合法權益，訂立本合同。

　　一、合同期限

　　合同從______年______月______日起至______年______月______日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方同意按甲方的工作需要，在_______崗位(工種)工作，完成該_______崗位(工種)所承擔的各項工作內(nèi)容。

　　三、勞動紀律

　　甲乙雙方嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

　　四、要求

　　1、乙方入職前向甲方提供有效身份證或戶口本、學歷證明等相關的證件及證明。

　　2、乙方被聘為本企業(yè)員工后，甲方對乙方所在崗位的工作能力進行考核、鑒定。前_______月為試用期。

　　3、乙方被聘為本企業(yè)員工后，簽訂《安全合同目標書》并嚴格執(zhí)行律己律人。

　　五、合同解除條件

　　具有下列情形之一，甲方可以解除乙方的.勞動合同：

　　1、經(jīng)考核乙方不勝原崗位(工種)的;

　　2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，屬于因違紀經(jīng)辭退、除名以及開除的;

　　3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　4、因乙方自身先天性疾病或其他疾病不能繼續(xù)正常工作的;

　　5、依法追究其刑事責任的;

　　六、勞動報酬

　　1、員工的工資報酬以月薪計算。

　　2、試用期工資每月扣除30%作為企業(yè)風險保證金。試用期滿后，月工資正常發(fā)放。合同期滿后，退還風險保證金。

　　七、責任

　　1、甲乙雙方任何一方提前終止合同，需提前30天通知對方。

　　2、因乙方原因提出終止合同，甲方將不再退還乙方所有風險保證金。

　　3、若乙方在合同期間內(nèi)，如有失職或不正當行為給甲方造成經(jīng)濟損失及其他損失，甲方有權向乙方索賠，知道追究其法律責任。

　　八、其它

　　1、甲方向乙方提供食宿，以及相應的員工基本福利。但必須遵循本企業(yè)生活生產(chǎn)制度規(guī)則。

　　2、合同期滿后，甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商，可以繼續(xù)簽訂勞動合同。

　　3、本合同依法訂立即具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。

　　4、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，涂改或代簽無效。

　　甲方簽字(蓋章)：___________ 乙方簽字(蓋章)：___________

　　簽訂日期：_________________ 簽訂日期：_________________

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