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副科長競聘科長演講稿

時間:2022-08-07 09:38:33 競聘演講稿 我要投稿

關于副科長競聘科長演講稿3篇

  演講稿要求內(nèi)容充實,條理清楚,重點突出。在學習、工作生活中,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,那要怎么寫好演講稿呢?以下是小編幫大家整理的副科長競聘科長演講稿3篇,歡迎大家分享。

關于副科長競聘科長演講稿3篇

副科長競聘科長演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

  你們好!

  首先我要感謝你們對我的關心、培養(yǎng)和幫助,感謝你們給我一個展示自己的機會,使我在人生歷程中多了一次挑戰(zhàn),多了一次抉擇,這里我真誠地說一聲"謝謝大家"。

  我叫胡瓊文,今天,我競聘的崗位是社會事務科副科長。

  按照我們街道辦事處的內(nèi)設機構設置,社會事務科副科長主要是從事宣傳貫徹執(zhí)行黨和國家有關人口與計劃生育方面的方針、政策、法律法規(guī);負責轄區(qū)內(nèi)常住人口和流動人口計劃生育管理;負責檢查督促人口計劃指標的完成等工作,我認為除此以外還有一項十分重要的工作職責,那就是協(xié)助科長開展好民政、殘聯(lián)、文化、社區(qū)建設等工作,落實好計生優(yōu)扶政策,團結好科室工作人員,為科長"減負",發(fā)揮好幫手作用。

  權衡自已,我有幾項優(yōu)勢。

  首先,我認為自己具備良好的政治素養(yǎng),為人正直、處世大方,待人接物端莊得體、細心周到、宗旨意識和責任感強。

  二是有吃苦耐勞、適應力強的優(yōu)勢。我從事工作7年以來,服從安排,無論是在中學、小學還是機關工作,我都能以較強的適應能力融入團隊,對待每一項工作都充滿熱情,任勞任怨。

  三是熱愛崗位的優(yōu)勢。愛因斯坦說過:熱愛是最好的老師。我早已作好了充分的思想準備,盡管社事辦的這份工作很辛苦,可能會經(jīng)常受到誤解和辱罵,我將以飽滿的工作熱情并信心百倍地迎接挑戰(zhàn)的到來。

  四是能熟練操作計算機。在掌握和收集各類信息,文字處理等方面有一些經(jīng)驗,能夠快速的熟練掌握計生管理軟件,并準確、及時的將轄區(qū)計生數(shù)據(jù)錄入微機,能有效的提高社事科的工作效率。

  五是我有年紀輕的優(yōu)勢。年富力強,精力旺盛,正是干事業(yè)的時候,盡管我目前對社事科的工作還不是很熟悉,但是我想我年紀尚輕,只要用心,只要勤奮好學,只要我把一顆真誠的心融入大竹林這片生我養(yǎng)我的熱土,踏實工作,鞠躬盡瘁,孜孜以求,就一定會漸入佳境,取得成效的。

  我深信"天道籌勤",我對競爭上崗充滿希望,充滿信心。

  如果大家能給我這個機會,讓我通過競爭到社會事務科副科長這個職位上去工作,我將在以后的工作和學習中,從以下幾個方面做好努力:

  第一個方面:不斷強化自身素質,提高業(yè)務能力與水平。加強業(yè)務知識、相關政策、法規(guī)的學習,盡快完成角色的轉化,豐富自已的實踐經(jīng)驗。

  第二個方面:凝聚"二個方面力量"。一是在工作思路上與領導拉好"應接",發(fā)揮助手作用。二是在實際工作中要與同事拉好"連接",努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。

  第三個方面:抓好"四項工作":

  一是勤政、廉政,嚴格依法行政,進一步提高計劃生育工作水平

  二是抓好業(yè)務培訓。

  三是著力提高群眾對計生工作的滿意度,狠抓計劃生育家庭獎勵扶助政策工作的落實。

  四是堅持以人為本,全面提高優(yōu)質服務水平。

  各位領導、各位同事,在大學一年級的入學教育課上,我的輔導員說了這樣一句話"是金子在那里都會發(fā)光",競爭上崗,有上有下,無論上下,我都將繼續(xù)以這句話自勉,一如既往勤奮學習,努力工作。

  謝謝大家!

 

副科長競聘科長演講稿 篇2

各位領導、各位評委:
  大家好!我是來自監(jiān)管三科的某某。
  光陰似箭,歲月荏苒。轉眼間,我加入金融系統(tǒng)已經(jīng)快八個年頭了。八年來,無論是在人行的合作科,還是在銀監(jiān)分局的監(jiān)管三科,我都一直沒有離開對農(nóng)信社進行監(jiān)管的崗位。伴隨著國家金融體制改革的步伐,我也從一個剛剛走出校門的大學生成長為一個地地道道的金融人。正是出于對金融事業(yè)的無限鐘情和對自己能力的自信,今天,我勇敢地走上演講臺積極參加局里副科長人選的。
  首先借此機會,我要對在座各位領導和同志們多年來的關心、培養(yǎng)和幫助,表示衷心的感謝。是你們的關愛和幫助,讓我一步一個腳印,扎扎實實地走到了今天;是你們的鼓勵和支持,讓我戰(zhàn)勝了諸多困難,在礪練中更加理性與成熟。
  下面向大家簡要介紹一下我的個人簡歷和工作經(jīng)歷,以便大家對我的認識和了解更加客觀、更加全面。
  我1997年7月從中國人民銀行直屬院!兾髫斀(jīng)學院銀行管理系經(jīng)濟信息專業(yè)畢業(yè)。同年8月,經(jīng)過人行廣州分行考試進入人行中山支行合作科參加工作,正式邁入了金融系統(tǒng)的大門。從那一刻起,我就下定決心,不辜負領導和同志們的期望,發(fā)奮學習,扎實工作,早日成為一名優(yōu)秀的金融戰(zhàn)士。在人民銀行合作科工作了六年半之后,20xx年的2月,伴隨著國家金融體制改革的鐘聲,我又來到了中山市銀監(jiān)分局監(jiān)管三科。盡管我先后工作的兩個科室隸屬單位不同,名稱也發(fā)生了變化,但二者實質的工作內(nèi)容一致,都是對農(nóng)信社進行監(jiān)管。如果說,隨著單位名稱的變更,我自己也隨之發(fā)生了一些改變的話,那就是我從事金融監(jiān)管的信心更足了,感到施展才華的舞臺更大了。
  如今,局里為選拔年輕干部在全局范圍內(nèi)公開進行招聘,我以為這充分體現(xiàn)了局領導搞好金融監(jiān)管工作的信心和魄力。這對我們年輕人來說是一次機遇和挑戰(zhàn),更是一次展示才能、參與競爭的難得的機會。
  下面談一談我競聘副科長的優(yōu)勢和劣勢。
  首先從劣勢說起,因為只有,能看清楚自己弱點的人才能對自己做出準確的判斷,也才能找準努力的方向爭取做得更好。工作性質單一,沒有從事過行政管理工作,這可以說是我的劣勢。自參加工作以來,我一直奮戰(zhàn)在農(nóng)信社監(jiān)管的第一線,是一名純粹的業(yè)務干部,我大多時間都埋頭于干好領導分配的工作,對宏觀把握的能力尚有欠缺。
  至于我競聘副科長的優(yōu)勢,我認為有以下幾點:
  優(yōu)勢一是具有較為扎實的業(yè)務知識和不斷上進的學習能力。
  我在大學時學的經(jīng)濟信息專業(yè),工作以來又一直沒有離開過金融監(jiān)管的崗位,多年來,通過不斷的鉆研和學習,自己的專業(yè)知識和監(jiān)管水平有了長足的進步。20xx年被評為專業(yè)技術優(yōu)秀、20xx年被評為行員優(yōu)秀。20xx年,進入銀監(jiān)分局后,再次被評為優(yōu)秀。
  優(yōu)勢二是擁有從事金融監(jiān)管的豐富經(jīng)驗和與時俱進的創(chuàng)新精神。
  我從事農(nóng)信社金融監(jiān)管多年,在工作方面積累了豐富的經(jīng)驗。尤其是監(jiān)管方面,多次參加現(xiàn)場檢查,并作為主查人,撰寫檢查報告。非現(xiàn)場監(jiān)管工作多次受到上級表揚,20xx年被銀監(jiān)會抽調(diào)參加非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)軟件的開發(fā)工作,20xx年,被選為該系統(tǒng)測試單位。在長期的工作實踐中我不僅積累了豐富的經(jīng)驗,而且形成了與時俱進的創(chuàng)新能力,這對擔任副科長從事金融監(jiān)管管理工作而言無疑是必備的素質。
  優(yōu)勢三是具有較強的工作能力、協(xié)調(diào)能力和全局觀念。
  多年以來,我始終踏實干事,誠實待人,勤奮工作,不斷超越。經(jīng)過不斷的學習和鍛煉,我的組織協(xié)調(diào)能力、處理問題能力等有了很大提高,對勝任副科長的職位更增添了幾分信心和把握。20xx年,我作為中山市清理整頓農(nóng)村合作基金會領導小組辦公室成員之一,穩(wěn)妥有效地關停了農(nóng)村合作基金會,確保金融秩序穩(wěn)定、規(guī)范,受到了領導的好評。我多年在合作監(jiān)管線,和省局及農(nóng)信社的關系較為融洽,這對開展工作而言無疑是有利條件。另外,我工作積極主動,全局觀念較強,八年來,只休過一次探親假,平時經(jīng)常在周末無償加班加點。
  目前,我國金融業(yè)發(fā)展中存在著這樣或那樣的問題,這對我們金融監(jiān)管部門提出了更高的要求。為此,我總是把自己平凡的工作當成一項宏偉的事業(yè)來經(jīng)營。如果有幸能夠走上副科長的管理崗位,我將一如既往地發(fā)揚分局認真、敬業(yè)、嚴謹、守責的精神,為促進當?shù)亟鹑跈C構可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。
  具體的工作思路和打算如下:
  首先,加強學習,注重調(diào)研,提高自己的綜合素質和領導能力。
  無論哪個科的副科長,其職務行為都關系著銀監(jiān)分局在社會上的形象,為此,我不僅要培養(yǎng)自己良好的政治素質,而且還要加強學習,同時不斷提高公文寫作能力,使自己真正成為一名懂政策、精專業(yè)、善管理、能寫作的行家里手。
  其次,擺正位置,當好配角,協(xié)助科長做好科室的管理工作。
  在具體的工作中,我將會擺正自己的位置,當好科長的副手與參謀,協(xié)助科長搞好科室的各項管理與業(yè)務工作。力創(chuàng)一個團結和諧、自覺勤勉、有所作為、利于進步的好環(huán)境,充分調(diào)動大家的積極性,使科室形成一個團結協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
  再次,深入基層,開展調(diào)研,增強為金融機構服務的意識。
  深入基層調(diào)研是我一貫的工作作風。今后,我會認真領會銀監(jiān)會提出的“四四六”監(jiān)管理念,樹立風險性監(jiān)管、事前監(jiān)管、為金融機構服務的意識,進一步深入基層,掌握第一手材料,為上級領導決策提供參考。
  各位領導、同志們,我是一個平凡的人,更有一顆平凡的心,此次競聘,無論成功與否,對我來說,都是一次難得的鍛煉和促進。前行的路上也許會有挫折和坎坷,但是有了你們的鼓勵和信任,我會走得更加穩(wěn)健,有了大家的共同努力,我們中山市銀監(jiān)分局的明天會更加燦爛!
  謝謝大家!
  最后?蛻粼诟偲钢心苊摲f而出

副科長競聘科長演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!感謝公司領導為我們搭建了這個公平競爭、展示自我的平臺。此時此刻,我要感謝我所在的團隊——財務科。因為我知道,“一朵鮮花打扮不出美麗的`春天”。我還要感謝我們的*科長,我一畢業(yè)就在她的指導下工作,她就像母親一樣對我關懷備至。這些年,與其說是我把一腔熱血義無反顧地獻給**公司,還不如說是**公司這片沃土培養(yǎng)和鍛煉了我。

  這次我選擇競聘財務科副科長。在參加競聘之前,我曾經(jīng)問了自己三個問題:

  1、我為什么要參加此次競聘報告?

  2、我憑什么參加此次競聘,我的競爭優(yōu)勢在哪里?

  3、如果競聘成功,我能為財務科做些什么?

  我想只要解決了這三個問題,我就可以勝任這個崗位,就能在這個崗位上為我財務科做出更大的貢獻。下面,我向各位匯報一下我是如何看待這三個問題的。

  一、我為什么要參加此次競聘?

  今天之所以參加這次競聘主要源于我熱愛這份工作,并且有做好這份工作的強烈信心。偉大的物理學家愛因斯坦曾經(jīng)說過:“興趣是最好的老師,信心是成功的源泉”。我想,要想做好任何事情,興趣和信心都是不可或缺的。

  二、我憑什么參加此次競聘,我的優(yōu)勢在哪里?

  眾所周知,既然是競聘必然會“有上有下”,而只有對我財務科的發(fā)展作用最大的競聘者才應該最終留下來。那么,我的優(yōu)勢在哪里呢?“事實勝于雄辯”,我將結合自己的工作經(jīng)歷,從以下三個方面進行匯報:

  一是有扎實的理論基礎。XX年7月,我畢業(yè)于東北大學工商管理學院會計專業(yè)。畢業(yè)后進入縣級煙草公司財務科,先后擔任過出納、會計、主辦會計;XX年10月,擔任財務科科長助理。曾多次評為先進工作者、XX年5月份通過全國考試取得中級會計師職稱、XX年參加了全國第三屆會計知識競賽,取得了縣分賽區(qū)的個人第二、團體第三的好成績,XX年參加浙江省首批稅務會計師資格認證培訓,并在6月份取得了資格證書。

  二是有過硬的實戰(zhàn)經(jīng)驗。我的財務工作經(jīng)驗豐富,具有很強的應對及處理各種問題的能力。我對財務工作已經(jīng)是非常熟悉,很多復雜的工作,我都能夠做到得心應手,碰到比較難處理的問題我也都能夠憑借自己扎實的專業(yè)知識使問題得到有效解決。

  三是年輕有激情,敢于創(chuàng)新。我今年31歲,精力充沛、思想進步,思維活躍,學習、適應能力強,善于接受新事物,有敢作敢為的性格。正因為我有激情,讓我有精力努力工作;正因為我有激情,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;正因為我有激情,也讓我具有了更多的時間,更多的精力,去鉆研和探索。

  四是具有親和力。我對領導尊重,對同事友愛、互助,和睦相處,內(nèi)部關系處理妥當,對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

  三、如果競聘成功,我能為財務科做什么?

  雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢,但我深知,不管干什么工作,最重要的是要善于團結大家,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,發(fā)揮群體的智慧和力量。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選,我將做到以下幾點:

  一是不斷提高財會人員的業(yè)務水平。我將根據(jù)實際工作的要求,制定會計人員培訓計劃,有步驟有目的的進行培訓,組織員工學習《會計法》、《**煙草公司財務管理核算辦法》、《工作質量與方針目標考核辦法》。同時,我還將加強財務科全體人員的業(yè)務培訓,財務科全體成員積極參加各種形式的學習,努力提高業(yè)務水平。

  二是促進財務基礎管理水平的提高。我將加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,專門成立考核組織,財務科同企管科及辦公室一起積極參與考核,嚴格按責任制考核兌現(xiàn),保證各項工作的順利開展。在財務管理工作中,將管理的要求與重點,納入工作質量與方針目標考核。制定會計、保管方針目標工作質量考核標準,將科室費用預算、職工借款寫入方針目標。

  三是不斷增強全員的預算管理意識。根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要,出臺公司《全面預算管理制度》,各科室站所分別配備預算管理員,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。

  四是管好資金,加強協(xié)調(diào)、突出服務。結合自身工作實際,真正做到“科學理財、勤儉理財、依法理財”,為公司的財政工作“當好家、理好財、把好關、服好務”。落實制度加強內(nèi)審為領導分憂當好參謀。

  古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,我會干出我的光彩”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,做最好的自己!

  我的演講完畢,謝謝大家!

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