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計劃員崗位職責

時間:2023-07-21 11:38:51 計劃 我要投稿

計劃員崗位職責

  時光在流逝,從不停歇,又迎來了一個全新的起點,是時候抽出時間寫寫計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編為大家收集的計劃員崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

計劃員崗位職責

計劃員崗位職責1

  物料計劃員常熟安通林常熟安通林汽車飾件有限公司,常熟安通林,安通林職責描述:

  1、負責發(fā)運計劃的制定、更新、報批、發(fā)布、監(jiān)控;

  2、負責協(xié)助生產(chǎn)計劃制定及根據(jù)生產(chǎn)計劃制定物料采購計劃報批;

  3、負責物料采購訂單及時釋放及需求預測的定期更新、發(fā)布;

  4、負責監(jiān)控并督促供應商按時按量供貨,同時按流程與其他部門及時溝通物料信息

  5、負責供應商交付賬目核對、反饋及交付業(yè)績考評;

  6、負責控制物料庫存,避免過剩積壓,影響業(yè)務波動和現(xiàn)金流轉;

  7、負責顧客需求信息的接受、釋放及交付過程跟蹤與確認;

  8、負責處理產(chǎn)品交付過程發(fā)生的問題;

  9、負責qad系統(tǒng)管理材料、成品訂單;

  崗位要求:

  1、1年以上物料計劃相關工作經(jīng)驗,熟練使用erp、qad、sap等軟件;

  2、工作認真細致,積極進取,數(shù)字觀念強,成本意識佳;

  3、責任心強,有較強的.溝通能力,良好的領悟能力;

  4、有報關經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

計劃員崗位職責2

  一.PC技術部經(jīng)理職責

  職責與權利

  1、主持PC技術部的日常工作和人事管理,組織實施技術部各種決議,并將情況向科技總經(jīng)理和集團報告;

  2、設計公司長期技術發(fā)展規(guī)劃;及時對目標實施進度監(jiān)控,并進行成本控制;

  3、擬定設置、調整或撤銷內部管理機構的具體方案;

  4、擬訂PC技術部的基本管理制度;

  5、制定PC技術部的具體規(guī)章;

  6、提請聘任或解聘PC技術部的主管,PC技術服務人員;

  7、依有關規(guī)章制度決定對部門員工的獎懲、升級、加薪及辭退;

  8、在職責范圍內,對外代表PC技術部處理業(yè)務;

  9、參與公司重要合同的簽訂。

  10、負責公司合同的技術指標審核。

  11、董事長和科技公司總經(jīng)理授權的其他事項。

  承擔責任:

  1.對部門遠期目標,各種考核指標不能如期實現(xiàn)負責。

  2.對各種服務項目不能正常執(zhí)行負責。

  3.對用人不力,造成經(jīng)濟損失負責。

  4.對公司簽署協(xié)議、合同、和約的合法性、有效性負責。

  5.對部門呈報的虛報的績效表審校不細,造成公司管理費用的誤差負責

  二.PC技術部主管職責

  職責:

  1.在PC技術部經(jīng)理領導下,負責PC技術部的技術管理的日常組織工作和事務工作。

  2.負責公司產(chǎn)品質量符合要求,解決產(chǎn)品質量中的重大技術問題。

  3.對屬下每一位技術員的技術特點有充分了解。

  4.按《合同》《出庫單》,領用配件。對配件數(shù)量、質量負責。有些大的配件,須提前測試,不能拆封測試的`配件,在現(xiàn)場隨時測試。

  5.負責按公司要求或業(yè)務經(jīng)理承諾,對客戶進行簡單技術培訓。

  6.定期組織技術人員的培訓,及時將培訓內容、效果,書面部門經(jīng)理和行政備案。

  7.編制日常技術工作流程,技術服務資料,培訓講義,技術問題解答白皮書。 權利:

  1.對技術員報呈的資料有決策權;

  2.對技術管理方面的規(guī)章制度有建立及修改權;

  3.對下屬差錯,有權按照公司有關的處罰原則,做出決策。

  4.對不符合要求的所有配件,進行退庫,并要求采購人員及時。對送貨和報修單審查,做技術負責人代表、簽字。

  5.對技術服務中,不按程序進行操作的技術人員,有權令其停工,回公司處理。承擔責任:

  1.對技術決策失誤,造成公司重大損失負連帶責任。

  2.對技術流程審核不細,對技術人員的服務行為不甚了解,造成公司經(jīng)濟、形象損失負責;

  3.對公司簽訂的合同,出現(xiàn)技術失誤,造成損失負連帶責。

  4.對日常工作安排失誤造成客戶投訴負責。

  三.技術員職責

  1、PC常見故障排除;

  2、完成送貨安排;

  3、獨立處理售后服務中產(chǎn)品常見故障。

  4、對部門培訓新技術及時學習并深入掌握。

  5、按時優(yōu)質服務客戶,服裝整齊,態(tài)度端正,時刻為客戶提供專業(yè)優(yōu)質服務。

  6、工作服從分配,按時完成自己崗位工作,完成情況及時向主管報告。

  7、愛惜并保管好自己的工具,丟失工具按原價賠償或自己購買。

  8、用完客戶工具或其他設備及時歸還或放回原處。

  9、工作過程中不隨意亂動客戶現(xiàn)場與工作無關的設備。

  10、服務中注意安全,與其他同仁密切配合,有問題及時反映。

  11、服務中,不能隨意離開,或在做其他與工作無關的事情。

  12、工作過程中要以積極的態(tài)度來完成每項工作,要有責任心保證工作效率質量。

  13、個人常用工具軟件要齊全。

  14、對于不能完成本崗位工作,或者工作失誤,造成投訴,耽誤工時,影響其他崗位工作進程,扣除當日工資,不計補貼,造成重大損失,按情節(jié)嚴重,分別處理。

  15、技術人員在服務處理結束后,要完整填寫售后服務單或者送貨清單,返回后及時上交主管簽字確認。

  承擔責任:

  1.對于違返操作規(guī)定,造成的客戶資料丟失或者機器損壞等,視情況嚴重程度由部門經(jīng)理和主管做出相應的處罰。

  2.施工過程中,因忘帶工具、合同內配件,要求公司人送\\車送,耽誤效率,處罰當日工資。

  3.由于個人原因導致配件丟失、損壞,原價賠償。

  4.造成重大責任事故的,按國家法律規(guī)定承擔自然人責任,并予辭退。

  補貼

  技術服務部由主管按《考核制度》統(tǒng)計。不同客戶0--30張《售后服務反饋單》和《送貨清單》XX元;30——60張《售后服務反饋單》XX元;60張以上《售后服務反饋單》XX元;按顧客滿意度給予獎勵分成;《售后服務反饋單》技術人員填寫不全/故障不能處理不及時回報/一位客戶一周內連續(xù)3次去做技服等情況,每次扣發(fā)本月交通補貼XX元。

計劃員崗位職責3

  1、與銷售溝通,接收訂單,并導入SAP系統(tǒng),保證系統(tǒng)訂單的準確性和及時性;

  2、 與銷售和工廠保持溝通,反饋訂單進度;

  3、 追蹤銷售預測;

  4、 協(xié)助物料計劃和生產(chǎn)計劃的.工作;

  5、 完成上級交辦的其他工作。

計劃員崗位職責4

  生產(chǎn)計劃員(pmc)泰斗微電子科技有限公司泰斗微電子科技有限公司,泰斗微電子職責描述:

  1、根據(jù)出貨訂單,下達周、日生產(chǎn)計劃,并進行生產(chǎn)排產(chǎn);

  2、依據(jù)生產(chǎn)計劃的完成情況、采購回料情況、合理調整計劃達成出貨要求;

  3、依據(jù)生產(chǎn)計劃制定物料申購計劃,負責物料進度、損耗、庫存量的監(jiān)控與跟蹤;

  4、負責生產(chǎn)過程中的'進度管控,產(chǎn)能調配等;當生產(chǎn),物料出現(xiàn)異常時候及時進行協(xié)調及處理。

  5、根據(jù)銷售預測,下達當月物料需求計劃,并對長周期物料進行提前計劃;

  6、制定與審查生產(chǎn)計劃,以使公司產(chǎn)能得到最大利用,確保產(chǎn),供,銷平衡

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,性別不限,電子專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、三年以上pmc及同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉電子物料,能獨立完成公司生產(chǎn)計劃物控工作

  3、對生產(chǎn)計劃流程熟悉,有較強的數(shù)據(jù)分析能力;

  4、熟練使用相關辦公軟件及用友(或相同erp系統(tǒng))等軟件;能熟練的應用mrp運算等功能

計劃員崗位職責5

  1、車輛銷售信息統(tǒng)計、分析,向廠家發(fā)出訂車信息,并跟蹤廠家分車、在途車輛;

  2、銷售報表錄入、維護、統(tǒng)計;

  3、銷售訂單的錄入、打印、維護、統(tǒng)計、分析;

  4、銷售車輛檔案文件的.管理;

  5、及時接受并傳達廠家各項政策;

  6、負責對廠家提報信息及準確;

  任職要求:

  1、大專學歷以上,1年以上相關經(jīng)驗;

  2、責任心強,工作細致認真,對數(shù)據(jù)敏感;

  3、電腦操作熟練,較強的文字組織能力及溝通表達能力;

  4、具有團隊協(xié)作精神、服務意識、工作激情,保密意識。

計劃員崗位職責6

  1、負責本機臺機器的正常運轉及外觀生產(chǎn)中出現(xiàn)的一切問題;

  2、負責對生產(chǎn)中花型的.掉換,網(wǎng)框的檢查,坯布的測量等前期準備工作;

  3、負責本機臺的協(xié)調配合,刮刀的選擇,流程工藝的記錄;

  4、配合班長對包單合理的調配,按時完成廠部下達的任務指標;

  5、指導員工填好印花流程記錄及生產(chǎn)報表;

計劃員崗位職責7

  1、從營業(yè)部門獲取銷售數(shù)據(jù);

  2、更新現(xiàn)有庫存數(shù)據(jù);

  3、結合現(xiàn)有庫存,制定未來一個周期(每天、每周、每月)內的生產(chǎn)計劃;

  4、處理生產(chǎn)現(xiàn)場的異常情況,如缺料、設備故障、人員不足等引起的短線,需及時調整生產(chǎn)計劃;

  5、如果公司有ERP之類的管理信息系統(tǒng),需及時維護系統(tǒng)PP模塊的相關數(shù)據(jù)。當然,上述的一些工作也相應可能會要求在系統(tǒng)中完成;

  6、有些公司會要求做中長期生產(chǎn)計劃,需隨時掌握各生產(chǎn)線的`產(chǎn)能,及關鍵采購物料的安全庫存和采購周期等;

  7、銷售預測也是會隨時變更的,有必要時需及時調整生產(chǎn)計劃,滿足銷售變動需求。

計劃員崗位職責8

  一、部門技術管理

  1、加強對各項目設計文件的理解和學習,及時與部門主管溝通,將工程設計內容、特點與參與人員分享;

  2、積極參與監(jiān)理工程的.技術交底,對工程;

  3、工程檢測管理;

  4、標準規(guī)范管理;

  5、變更設計管理;

  6、技術文件資料管理;

  7、編寫監(jiān)理技術總結;

  8、審核工程項目監(jiān)理技術措施;

  9、工程試驗和計量監(jiān)理管理;

  二、部門技術培訓

  電力監(jiān)理規(guī)范,監(jiān)理規(guī)范;

  質量管理條例、安全管理條例及強制標準有關條款;

  專業(yè)技術知識,包括技術標準、規(guī)范、專業(yè)技能等;

  施工圖紙及其他有關技術資料;

  監(jiān)理相關資料填寫;

  監(jiān)理人員行為守則;

  三、協(xié)助部門負責人管理工作

  協(xié)助部門負責人做好辦公室日常工作

  協(xié)助部門負責人做好工程項目資料文件的歸集、整理、建檔等動態(tài)管理工作,確保各類資質文件、檔案資料的完善,

  協(xié)助部門負責人做好每周或每月工作報告

  協(xié)助部門負責人做好部門培訓工作的制定落實。

  協(xié)助部門負責人做好部門工程項目質量安全監(jiān)督工作。

  四、其他

  完成上級領導及部門領導安排的其他工作任務

  XX年XX月XX日

計劃員崗位職責9

  一、貫徹執(zhí)行國家建筑法、合同法、招投標法、統(tǒng)計法和相關的法令法規(guī),以及集團公司和一公司各項管理制度。

  二、參與本項目分部合同管理實施辦法的制定和修改,負責填報合同報表及相關資料的整理歸檔以及合同管理工作總結。

  三、負責合同的送審、備案,建立健全本項目分部的合同、協(xié)議檔案、臺帳。

  四、負責將合同中的主要風險及特殊問題以書面形式及時傳達至各部門,提醒注意,提前預控。

  五、負責本項目分部的計劃統(tǒng)計工作,編制日、周、月、季、年度計劃及統(tǒng)計完成情況,上報各類統(tǒng)計報表,并寫出統(tǒng)計分析。

  六、建立健全完善部內各類臺帳,零星用工的`審核與統(tǒng)計整理,以及各類資料文件的管理歸檔。

  七、配合完成項目分部施工圖檢算、變更索賠資料的收集、整理、上報。

  八、配合收集整理與計量有關的各種資料,及時辦理對下驗工計價工作。

  九、負責責任中心有關對外報告及建立、健全各項成本臺賬。

  十、及時完成領導交辦的其他工作。

計劃員崗位職責10

  一、在部門主管的領導下,做好部門的統(tǒng)計工作。

  二、完成部門主管交給的各項工作,協(xié)助、協(xié)調工程進度。

  三、嚴格遵守公司的各項管理制度,認真行使給予的管理權力,杜絕一切越權事件的發(fā)生。

  四、制訂本工作崗位的工作計劃和目標。

  五、負責按時編報公司月季年度統(tǒng)計報表,及時擇寫統(tǒng)計分析報告。

  六、負責監(jiān)督和檢查各項計劃完成的進度。

  七、根據(jù)各類統(tǒng)計資料分析進行綜合計劃平衡調度。

  八、做好統(tǒng)計分析和預測工作。

  九、妥善保管各種計劃、統(tǒng)計資料。

  十、協(xié)助有關部門做好有關計劃統(tǒng)計工作。

  十一、統(tǒng)計好原材料的入庫、出庫。

  十二、對廢品、廢料數(shù)做好統(tǒng)計分析。

  十三、負責相關票據(jù)及有關資料的'整理、保管、歸檔工作。

  十四、完成領導制定的統(tǒng)計調查任務和統(tǒng)計報表,并按統(tǒng)計工作的內容需要對之進行全面系統(tǒng)的收集、整理和分析。

  十五、準確及時上報統(tǒng)計報表,以上數(shù)據(jù)必須真實準確。

  十六、按照公司統(tǒng)計指標體系對企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營情況進行統(tǒng)計分析,整理匯總各項原始數(shù)據(jù),全面、系統(tǒng)地編制出企業(yè)所需的月、季、年度報表等各種統(tǒng)計報表,滿足企業(yè)經(jīng)營及各部門工作中對統(tǒng)計信息的需求。

  十七、妥善保管統(tǒng)計信息表及相關原始統(tǒng)計資料,建立健全統(tǒng)計臺賬制度。

  十八、負責統(tǒng)計資料的管理和歸檔工作,積累成為權威、準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫。

  十九、及時填報其他相關單位(統(tǒng)計局等)要求的各項統(tǒng)計報表、配合統(tǒng)計調查工作。

  二十、完成領導及部門主管交辦的其他工作。

計劃員崗位職責11

  1、負責和維護整體運營計劃的推進,達到供需平衡。

  2、根據(jù)年度/季度/月度/周銷售預測需求,制定年度/季度/月度/周生產(chǎn)計劃。

  3、根據(jù)銷售需求和生產(chǎn)產(chǎn)能現(xiàn)狀,結合品管部配方,制定日生產(chǎn)計劃,確保供需平衡。

  4、根據(jù)月度/周生產(chǎn)計劃來安排包材/輔料的.采購計劃。

  5、sap系統(tǒng)各相關物料bom的建立和維護。

  6、督促和協(xié)調呆滯庫存的處理,加快庫存周轉。

  7、做好銷售和生產(chǎn)、品管、儲運、采購之間的紐帶作用,進行有效資源整合,確保供應鏈順暢運轉。

  8、完成領導安排的其他任務。

計劃員崗位職責12

  1、按期報出市統(tǒng)計局和上級主管部門所規(guī)定上報的各類統(tǒng)計報表及臨時性數(shù)據(jù),認真核對審查,做到報送及時,數(shù)據(jù)準確,內容完整。

  2、按期編制公司月、季、半年、年各種統(tǒng)計報表,建立健全各類統(tǒng)計臺帳,加強對基層統(tǒng)計報表、臺帳、原始記錄等基礎工作的質量檢查指導,審核統(tǒng)計報表的及時性、準確性和真實性,并按月嚴格進行考核,為企業(yè)經(jīng)營決策提供可靠依據(jù)。

  3、按期編制營運公司綜合指標考核匯總表和經(jīng)營者主要指標考核表。

  4、按期審批各公司上報的效益工資總額,并就出現(xiàn)的`情況及時上報領導,合理調控、有效謀劃,保證工資能按月及時、足額地發(fā)放。

  5、按期做好星級線路獎勵考核工作的審批、匯總及發(fā)放工作,確保獎金及時發(fā)放到生產(chǎn)一線人員手中。

  6、根據(jù)歷史資料,企業(yè)發(fā)展情況及諸客觀條件,采用先進科學的預測手段、科學方法對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行邏輯審查、估算預測,統(tǒng)籌協(xié)調、細致認真地編制出總公司年度經(jīng)營計劃,并詳細分解到各分公司,指導其做好全年計劃分解和落實工作。并按期做好月度生產(chǎn)計劃的編制工作。

  7、積極參加全國公交行業(yè)統(tǒng)計信息交流工作,按期匯總編制各類交換資料,及時準確為住房和城鄉(xiāng)建設部及全國公交協(xié)會提供各種信息。

  8、兼任處室勞工員職責,負責處室人員的勞動管理、獎金上報、人員考勤及加班等統(tǒng)計工作。

  9、積極完成上級領導交辦的其他工作。

計劃員崗位職責13

  1、合理安排庫存,進行庫房管理,確保配件業(yè)務的正常開展;

  2、配合部門經(jīng)理完成廠家下達的配件訂購任務和集團公司下達的配件訂購任務;

  3、計劃員應與廠家、供貨商保持良好供求關系,了解掌握市場信息;

  4、掌握配件的現(xiàn)有庫存和保險儲備量,適時作出配件的訂購計劃,熟悉維修業(yè)務對配件的需求,確保業(yè)務的'正常開展。

  5、配件計劃應根據(jù)銷售市場及公司維修車間填報的要貨計劃和現(xiàn)有庫存的實際狀況制定,盡量做到儲備合理,提高庫存周轉率,降低庫存資金占用量,保證不斷貨,積壓量最小。

  6、根據(jù)供應和經(jīng)營情況,適時作出庫存調整計劃,負責做好入庫驗收工作。對于購入配件有質量、數(shù)量問題,及時和廠家溝通并做出相應的處理。

  7、負責供貨商應付帳款帳目,及時作好微機帳目。負責同財務、業(yè)務往來單位的帳務核對。

  8、及時做好配件的入庫工作,以實收數(shù)量為準,打印入庫單。負責配件相關的財務核算及統(tǒng)計工作。

  9、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

  要確保4S店配件的正常運作,要保證不斷貨又要積壓量最小,還要不斷應付賬款賬目業(yè)務來往賬務核對,4S店配件計劃員崗位職責可謂無比繁瑣。所以做配件計劃員一定要耐得住寂寞,細心、耐心、全心應對工作,嚴格履行4S店配件計劃員崗位職責。

計劃員崗位職責14

  1、負責所轄范圍的備品備件的年度、季度計劃匯編:

 。ǎ玻⿲C合匯編的計劃進行分類,分出自制備品件和外委備品件。

 。ǎ常┩馕瘋淦芳滞赓、外委、報送設備公司、裝備部。

 。ǎ矗⿲ψ灾萍庸ぜ紫仍焖璨牧嫌媱,提前備料,并向維修工段下達計劃,要求使維修工段任務飽滿,但任務又不過分,做到大體均衡。

 。、協(xié)調相關技術員負責對備配件(回貨部分)的圖紙作進一步的審查(包括尺寸、公差、精度、材質等)以把好圖紙最后一道關。

 。场淦放浼M行A、B、C分類管理以保證備品配件的按期購置、加工、入庫和合理貯備。

 。础λ庸さ模令悅浼M行質量檢驗,以便及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

 。、及時向各工段、科室及各機械技術員提供備品件的加工、貯備信息,協(xié)助他們搞好積壓的備品件管理工作。

 。丁⒄莆帐袌鰞r格和督促入庫價格,以利盡量減少資金消耗和防止出錯,增加開支,要及時向科長反映有關信息。

  7、檢查各相關專業(yè)技術員,各工段、科室的備件計劃的合理性,并及指出,以便及時修訂計劃,防止積壓或貯備不夠。

 。、對全廠的.主要備品件,按采購、加工周期的難度造出加工周期或最短加工周期,供做工計劃時參考。

 。、對臨時性事故備件的加工,要做到落實保證及時交貨,滿足生產(chǎn)急需。

  10、盡職工作,有困難確非自己為所能及的要及時向科長匯報,并積極配合解決。

  11、生產(chǎn)使用中發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)消耗件存在質量問題時,要負責信息反饋,并查明和追究責任。

  12、負責設備備品備件的催貨、領回等工作,進行質量和數(shù)量上的驗收檢查。

  13、協(xié)助相關專業(yè)技術員共同搞好備品備件的計劃完成,防止積壓或短缺備品件的情況發(fā)生。

  14、完成科長所布置的臨時性工作任務。

  15、負責備、配件及材料消耗統(tǒng)計。

計劃員崗位職責15

  1、編制生產(chǎn)計劃周報表(訂單數(shù)量、面積,完成訂單數(shù)量、面積)

  2、協(xié)調生產(chǎn)部門的生產(chǎn)計劃與營銷部門的交貨計劃統(tǒng)一。

  3、協(xié)調物料計劃與生產(chǎn)計劃同步進行。

  4、緊急加單或臨時取消訂單太多時,控制生產(chǎn)計劃變更。

  5、分析考慮實際生產(chǎn)能力能否達到預定的'標準生產(chǎn)能力。

  6、監(jiān)督生產(chǎn)場地使用不合理,造成物流的不暢。

  7、提醒并跟蹤對完成產(chǎn)品的營銷部門未能及時出貨。

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