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計(jì)劃員崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-08-09 13:24:43 計(jì)劃 我要投稿

計(jì)劃員崗位職責(zé)(集合15篇)

  時(shí)光飛逝,時(shí)間在慢慢推演,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),此時(shí)此刻需要為接下來的工作做一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃了。那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的計(jì)劃員崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

計(jì)劃員崗位職責(zé)(集合15篇)

計(jì)劃員崗位職責(zé)1

  1、發(fā)貨員每天上下班必須首先到辦公室簽到簽退,不允許遲到,早退,需請(qǐng)假時(shí)必須提前一天交申請(qǐng)。

  2、工作時(shí)間,不允許串崗,到別的崗位聊天,否則罰款10元/次。

  3、工作時(shí)間,不允許在垛后面睡覺,休息,否則罰款10元/次。

  4、發(fā)貨員必須看著所分配車輛發(fā)貨,不允許長(zhǎng)時(shí)間離開,導(dǎo)致裝車無人監(jiān)督。

  5、在裝貨過程中,如若發(fā)現(xiàn)垛中有破損,必須記下本垛的生產(chǎn)日期及班次,并上報(bào),不允許疏忽大意,若發(fā)現(xiàn)有破損未上報(bào),每箱罰款5元。

  6、在裝貨過程中,如若有裝卸工導(dǎo)致破損,必須上報(bào)破損片數(shù),不準(zhǔn)瞞報(bào),否則,發(fā)現(xiàn)后對(duì)發(fā)貨員雙倍罰款。

 。、在倒車時(shí),若有車輛撞壞磚,必須及時(shí)上報(bào)。(發(fā)貨員必須看著自己所分配車輛開進(jìn)倉(cāng)庫(kù))

 。、若垛上有幾箱破損的,要將好磚挑選出來,能再合為一箱的,必須裝到車上,不允許放在一邊不管。有箱子破損需要換箱子的,要及時(shí)更換,再裝到車上。

 。埂l(fā)貨員必須要求裝卸工按要求拆垛,不要只留底層,發(fā)貨員要計(jì)算好幾百箱拿到第幾層,不要亂拆,導(dǎo)致垛上凌亂不美觀。

  10、在無車裝貨的情況下,發(fā)貨員要自覺整理倉(cāng)庫(kù),樣品區(qū),收拾爛磚,熟悉庫(kù)存,不要無所事事。

  11、發(fā)貨員要及時(shí)制止司機(jī),裝卸工吸煙,若發(fā)現(xiàn)有發(fā)貨員在場(chǎng),卻未及時(shí)制止的,每次罰款5元。若發(fā)貨員制止,不聽勸告者,發(fā)貨員上報(bào)廠部。

  12、發(fā)貨員要記清每天裝貨的位置,數(shù)量,編號(hào),下班前整理出來告知倉(cāng)庫(kù)管理人員。

  13、如果要從本班產(chǎn)量中裝貨,要告知收貨員,收貨員點(diǎn)清數(shù)字。

計(jì)劃員崗位職責(zé)2

  生產(chǎn)調(diào)度計(jì)劃員北京長(zhǎng)峰金鼎科技有限公司北京長(zhǎng)峰金鼎科技有限公司,長(zhǎng)峰金鼎職責(zé)描述:崗位職責(zé):

  1、生產(chǎn)日計(jì)劃,月計(jì)劃的組織安排與調(diào)整;

  2、生產(chǎn)物料領(lǐng)取安排;

  3、對(duì)于生產(chǎn)過程中遇到的問題點(diǎn),進(jìn)行及時(shí)溝通,解決,處理;

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員合理安排管理;

  5、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的安全使用及安排。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè);

  2、三年以上調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練使用辦公軟件;

  4、熟悉機(jī)加工、鈑金、氬弧焊、表面處理、裝配的優(yōu)先。

計(jì)劃員崗位職責(zé)3

  1、配合部門經(jīng)理完成廠家下達(dá)的配件訂購(gòu)任務(wù)和集團(tuán)公司下達(dá)的配件訂購(gòu)任務(wù)。

  2、計(jì)劃員應(yīng)與廠家、供貨商保持良好供求關(guān)系,了解掌握市場(chǎng)信息。

  3、掌握配件的現(xiàn)有庫(kù)存和保險(xiǎn)儲(chǔ)備量,適時(shí)作出配件的訂購(gòu)計(jì)劃,熟悉維修業(yè)務(wù)對(duì)配件的需求,確保業(yè)務(wù)的正常開展。

  4、用量大的配件,通過分析比較,制定出最佳訂貨單。保證不斷貨,積壓量最小。

  5根據(jù)供應(yīng)和經(jīng)營(yíng)情況,適時(shí)作出庫(kù)存調(diào)整計(jì)劃,負(fù)責(zé)做好入庫(kù)驗(yàn)收工作。對(duì)于購(gòu)入配件有質(zhì)量、數(shù)量問題,及時(shí)和廠家溝通并做出相應(yīng)的處理。

  6、負(fù)責(zé)供貨商應(yīng)付帳款帳目,及時(shí)作好微機(jī)帳目。負(fù)責(zé)同財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)往來單位的帳務(wù)核對(duì)。

  7、及時(shí)做好配件的入庫(kù)工作,以實(shí)收數(shù)量為準(zhǔn),打印入庫(kù)單。負(fù)責(zé)配件相關(guān)的財(cái)務(wù)核算及統(tǒng)計(jì)工作。

  8、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

計(jì)劃員崗位職責(zé)4

  1、會(huì)看懂圖紙,列清明細(xì);

  2、根據(jù)圖紙與要求制作設(shè)備BOM;

  3、與生產(chǎn)主管商量安排設(shè)備安裝時(shí)間節(jié)點(diǎn);

  4、熟悉ERP系統(tǒng)與基本操作;

  5、根據(jù)設(shè)備訂單,合理分配外購(gòu)件與自制件;運(yùn)用ERP系統(tǒng)下單制作;

  6、跟催零件的到貨情況;

  7、配合倉(cāng)庫(kù)配貨,送到裝配車間;

  8、在裝配與精加工過程中存在的問題及時(shí)與技術(shù)部溝通,記錄與解決問題;

  9、生產(chǎn)車間的內(nèi)勤事項(xiàng)處理;

計(jì)劃員崗位職責(zé)5

  1、按照施工方案及合同工期,負(fù)責(zé)編制工程進(jìn)度計(jì)劃安排和勞動(dòng)力、材料、機(jī)具等需求計(jì)劃,分部分項(xiàng)計(jì)算工程量,搞好生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)計(jì)劃管理工作。

  2、按照ISO9000管理體系,做好施工圖紙的.發(fā)放與管理工作。

  3、做好施工圖紙的變更的標(biāo)識(shí)工作。

  4、參與項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)的編制工作。

  5、開展新技術(shù)的應(yīng)用及推廣工作。

  6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度的計(jì)劃安排、人力資源進(jìn)場(chǎng)協(xié)調(diào)和大小型機(jī)具進(jìn)場(chǎng)使用,以滿足施工所需。

  7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工地成本核實(shí)工作。

  8、按期、按實(shí)際部位準(zhǔn)確上報(bào)統(tǒng)計(jì)完成表,按月做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳記錄包括(工程變更、工程簽證、分包產(chǎn)值等),為工程竣工結(jié)算提供依據(jù)

  9、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)平面布置,按實(shí)際進(jìn)度調(diào)整施工方案中的進(jìn)度計(jì)劃。

  10、每月對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)完成情況作好統(tǒng)計(jì)分析,做好生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議記錄,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理工作,確保工期進(jìn)度、施工產(chǎn)值按期完成。

計(jì)劃員崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)描稿部的各項(xiàng)工作,完成廠部下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)審核客戶的來稿,仔細(xì)閱讀客戶的作業(yè)指示書,對(duì)來樣科學(xué)的分析,確認(rèn)回位方式,印花方向,指導(dǎo)描稿人員如何正確的選用描稿工具;

  3、根據(jù)花稿的急緩合理的安排描稿時(shí)間,描稿結(jié)束后仔細(xì)的審閱描后稿子的效果,復(fù)色,經(jīng)放,定位,經(jīng)緯向正確;

  4、做好下道工序的協(xié)調(diào)配合工作,配合車間的大貨生產(chǎn),急的訂單及時(shí)安排并通知下個(gè)部門;

計(jì)劃員崗位職責(zé)7

  1、在村兩委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本村計(jì)劃生育日常性工作,做好村兩委會(huì)計(jì)生工作參謀,計(jì)劃員崗位職責(zé)。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)劃生育有關(guān)政策法規(guī),積極參加上級(jí)組織的計(jì)劃生育理論學(xué)習(xí),提高計(jì)劃生育理論水平,熟悉計(jì)生工作業(yè)務(wù)。掌握并積極宣傳人口和計(jì)生政策法規(guī)、避孕節(jié)育和生殖保健基礎(chǔ)知識(shí),帶頭實(shí)行計(jì)劃生育。組織育齡群眾參與人口與計(jì)劃生育知識(shí)的學(xué)習(xí)和教育,引導(dǎo)和鼓勵(lì)群眾自覺實(shí)行計(jì)劃生育。

  3、健全完善人口與計(jì)劃生育各項(xiàng)工作規(guī)章制度,實(shí)行目標(biāo)管理崗位責(zé)任制,做到崗位有人,責(zé)任分明。

  4、建立月例會(huì)制度,月報(bào)告單制度與下基層入戶、隨訪制度,做到情況明、數(shù)字清。準(zhǔn)確掌握本村(社區(qū))育齡人群的婚育、節(jié)育措施情況,建立健全各種統(tǒng)計(jì)資料,月報(bào)告單填寫及時(shí)、準(zhǔn)確無誤,努力做到“月月清、不漏報(bào)、按時(shí)報(bào)”。

  5、每月按時(shí)參加街道辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))計(jì)生例會(huì),根據(jù)要求及時(shí)上報(bào)宣傳工作、政策信訪工作、藥具技術(shù)服務(wù)工作、統(tǒng)計(jì)工作、流動(dòng)人口工作、協(xié)會(huì)工作、綜合工作。

  6、做好育齡婦女婚、孕、產(chǎn)、育各期生殖保健服務(wù)工作,開展避孕節(jié)育隨訪服務(wù),崗位職責(zé)《計(jì)劃員崗位職責(zé)》。外出育齡婦女至少一年二次隨訪。

  7、及時(shí)與育齡婦女簽訂規(guī)范的知情選擇協(xié)議,同時(shí)積極引導(dǎo)長(zhǎng)效避孕節(jié)育措施。做好婚前醫(yī)學(xué)檢查、優(yōu)生檢測(cè)的宣傳、動(dòng)員及組織工作。

  8、準(zhǔn)確掌握本村(社區(qū))獨(dú)生子女及獎(jiǎng)扶政策享受對(duì)象戶情況,配合做好農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭的獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象確認(rèn),并落實(shí)計(jì)劃生育家庭獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放。

  9、管理好村級(jí)計(jì)劃生育服務(wù)室,負(fù)責(zé)避孕藥具的管理、庫(kù)存、發(fā)放、登記工作,建立藥具發(fā)放總帳、明細(xì)帳,賬目清楚。

  10、做好流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理工作,簽訂流動(dòng)人口計(jì)劃生育合同,催辦婚育證明,按上級(jí)要求每月定期查驗(yàn)婚育證明。按A、B、C分類管理登記入冊(cè)。生產(chǎn)計(jì)劃員崗位職責(zé)一、開單計(jì)劃的制定1、已接訂單整理,2、包材訂購(gòu)后登記

  二、產(chǎn)品生產(chǎn)周計(jì)劃的制定

  1、發(fā)單后訂單整理(輸入相關(guān)內(nèi)容)

  2、周計(jì)劃的制定

  3、內(nèi)貿(mào)訂單的計(jì)劃制定

  三、產(chǎn)品生產(chǎn)周計(jì)劃的達(dá)成率統(tǒng)計(jì)、分析

  1、統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品上周周計(jì)劃完成情況

  2、分析具體延誤批次的原因

  四、產(chǎn)品生產(chǎn)周計(jì)劃的追蹤、協(xié)調(diào)

  1、根據(jù)周計(jì)劃每天去車間實(shí)際查看生產(chǎn)進(jìn)度

  2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度、入庫(kù)時(shí)間,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜

  3、統(tǒng)計(jì)車間生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)五、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表整理

  1、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表整理匯總發(fā)相關(guān)部門

  2、發(fā)單整理表中輸入生產(chǎn)完成時(shí)間

計(jì)劃員崗位職責(zé)8

  一.PC技術(shù)部經(jīng)理職責(zé)

  職責(zé)與權(quán)利

  1、主持PC技術(shù)部的日常工作和人事管理,組織實(shí)施技術(shù)部各種決議,并將情況向科技總經(jīng)理和集團(tuán)報(bào)告;

  2、設(shè)計(jì)公司長(zhǎng)期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;及時(shí)對(duì)目標(biāo)實(shí)施進(jìn)度監(jiān)控,并進(jìn)行成本控制;

  3、擬定設(shè)置、調(diào)整或撤銷內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的具體方案;

  4、擬訂PC技術(shù)部的基本管理制度;

  5、制定PC技術(shù)部的具體規(guī)章;

  6、提請(qǐng)聘任或解聘PC技術(shù)部的主管,PC技術(shù)服務(wù)人員;

  7、依有關(guān)規(guī)章制度決定對(duì)部門員工的獎(jiǎng)懲、升級(jí)、加薪及辭退;

  8、在職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)外代表PC技術(shù)部處理業(yè)務(wù);

  9、參與公司重要合同的簽訂。

  10、負(fù)責(zé)公司合同的技術(shù)指標(biāo)審核。

  11、董事長(zhǎng)和科技公司總經(jīng)理授權(quán)的其他事項(xiàng)。

  承擔(dān)責(zé)任:

  1.對(duì)部門遠(yuǎn)期目標(biāo),各種考核指標(biāo)不能如期實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)。

  2.對(duì)各種服務(wù)項(xiàng)目不能正常執(zhí)行負(fù)責(zé)。

  3.對(duì)用人不力,造成經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。

  4.對(duì)公司簽署協(xié)議、合同、和約的合法性、有效性負(fù)責(zé)。

  5.對(duì)部門呈報(bào)的虛報(bào)的績(jī)效表審校不細(xì),造成公司管理費(fèi)用的誤差負(fù)責(zé)

  二.PC技術(shù)部主管職責(zé)

  職責(zé):

  1.在PC技術(shù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)PC技術(shù)部的技術(shù)管理的日常組織工作和事務(wù)工作。

  2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,解決產(chǎn)品質(zhì)量中的重大技術(shù)問題。

  3.對(duì)屬下每一位技術(shù)員的技術(shù)特點(diǎn)有充分了解。

  4.按《合同》《出庫(kù)單》,領(lǐng)用配件。對(duì)配件數(shù)量、質(zhì)量負(fù)責(zé)。有些大的配件,須提前測(cè)試,不能拆封測(cè)試的配件,在現(xiàn)場(chǎng)隨時(shí)測(cè)試。

  5.負(fù)責(zé)按公司要求或業(yè)務(wù)經(jīng)理承諾,對(duì)客戶進(jìn)行簡(jiǎn)單技術(shù)培訓(xùn)。

  6.定期組織技術(shù)人員的培訓(xùn),及時(shí)將培訓(xùn)內(nèi)容、效果,書面部門經(jīng)理和行政備案。

  7.編制日常技術(shù)工作流程,技術(shù)服務(wù)資料,培訓(xùn)講義,技術(shù)問題解答白皮書。 權(quán)利:

  1.對(duì)技術(shù)員報(bào)呈的資料有決策權(quán);

  2.對(duì)技術(shù)管理方面的規(guī)章制度有建立及修改權(quán);

  3.對(duì)下屬差錯(cuò),有權(quán)按照公司有關(guān)的處罰原則,做出決策。

  4.對(duì)不符合要求的所有配件,進(jìn)行退庫(kù),并要求采購(gòu)人員及時(shí)。對(duì)送貨和報(bào)修單審查,做技術(shù)負(fù)責(zé)人代表、簽字。

  5.對(duì)技術(shù)服務(wù)中,不按程序進(jìn)行操作的技術(shù)人員,有權(quán)令其停工,回公司處理。承擔(dān)責(zé)任:

  1.對(duì)技術(shù)決策失誤,造成公司重大損失負(fù)連帶責(zé)任。

  2.對(duì)技術(shù)流程審核不細(xì),對(duì)技術(shù)人員的服務(wù)行為不甚了解,造成公司經(jīng)濟(jì)、形象損失負(fù)責(zé);

  3.對(duì)公司簽訂的合同,出現(xiàn)技術(shù)失誤,造成損失負(fù)連帶責(zé)。

  4.對(duì)日常工作安排失誤造成客戶投訴負(fù)責(zé)。

  三.技術(shù)員職責(zé)

  1、PC常見故障排除;

  2、完成送貨安排;

  3、獨(dú)立處理售后服務(wù)中產(chǎn)品常見故障。

  4、對(duì)部門培訓(xùn)新技術(shù)及時(shí)學(xué)習(xí)并深入掌握。

  5、按時(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)客戶,服裝整齊,態(tài)度端正,時(shí)刻為客戶提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  6、工作服從分配,按時(shí)完成自己崗位工作,完成情況及時(shí)向主管報(bào)告。

  7、愛惜并保管好自己的工具,丟失工具按原價(jià)賠償或自己購(gòu)買。

  8、用完客戶工具或其他設(shè)備及時(shí)歸還或放回原處。

  9、工作過程中不隨意亂動(dòng)客戶現(xiàn)場(chǎng)與工作無關(guān)的設(shè)備。

  10、服務(wù)中注意安全,與其他同仁密切配合,有問題及時(shí)反映。

  11、服務(wù)中,不能隨意離開,或在做其他與工作無關(guān)的事情。

  12、工作過程中要以積極的態(tài)度來完成每項(xiàng)工作,要有責(zé)任心保證工作效率質(zhì)量。

  13、個(gè)人常用工具軟件要齊全。

  14、對(duì)于不能完成本崗位工作,或者工作失誤,造成投訴,耽誤工時(shí),影響其他崗位工作進(jìn)程,扣除當(dāng)日工資,不計(jì)補(bǔ)貼,造成重大損失,按情節(jié)嚴(yán)重,分別處理。

  15、技術(shù)人員在服務(wù)處理結(jié)束后,要完整填寫售后服務(wù)單或者送貨清單,返回后及時(shí)上交主管簽字確認(rèn)。

  承擔(dān)責(zé)任:

  1.對(duì)于違返操作規(guī)定,造成的客戶資料丟失或者機(jī)器損壞等,視情況嚴(yán)重程度由部門經(jīng)理和主管做出相應(yīng)的處罰。

  2.施工過程中,因忘帶工具、合同內(nèi)配件,要求公司人送\\車送,耽誤效率,處罰當(dāng)日工資。

  3.由于個(gè)人原因?qū)е屡浼䜩G失、損壞,原價(jià)賠償。

  4.造成重大責(zé)任事故的,按國(guó)家法律規(guī)定承擔(dān)自然人責(zé)任,并予辭退。

  補(bǔ)貼

  技術(shù)服務(wù)部由主管按《考核制度》統(tǒng)計(jì)。不同客戶0--30張《售后服務(wù)反饋單》和《送貨清單》XX元;30——60張《售后服務(wù)反饋單》XX元;60張以上《售后服務(wù)反饋單》XX元;按顧客滿意度給予獎(jiǎng)勵(lì)分成;《售后服務(wù)反饋單》技術(shù)人員填寫不全/故障不能處理不及時(shí)回報(bào)/一位客戶一周內(nèi)連續(xù)3次去做技服等情況,每次扣發(fā)本月交通補(bǔ)貼XX元。

計(jì)劃員崗位職責(zé)9

  1、兩年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn)

  2、在生產(chǎn)部的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)月計(jì)劃與周計(jì)劃的編制與生產(chǎn)指令的發(fā)布及執(zhí)行的進(jìn)度跟蹤直至達(dá)成;

  3、做好訂單的評(píng)審、生產(chǎn)前的打樣安排、確認(rèn)、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的進(jìn)度物料供應(yīng)、工藝組織布置、品質(zhì)狀況跟蹤落實(shí);

  4、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況、采購(gòu)物資供應(yīng)情況,合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成出貨要求;

  5、做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)單的物料供應(yīng)籌備工作與結(jié)單時(shí)產(chǎn)品數(shù)量物料清退跟進(jìn)工作;

  6、協(xié)調(diào)工廠內(nèi)各部門,解決生產(chǎn)障礙,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;

  7、有關(guān)產(chǎn)銷協(xié)調(diào)會(huì)議的召開及相關(guān)工作事項(xiàng)的辦理;

  8、依訂單生產(chǎn)之要求,跟蹤需料需求、備料催詢、緊急催詢的落實(shí)工作;

  9、負(fù)責(zé)每周一次異常工作報(bào)備的編制與上報(bào)工作;

  10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

計(jì)劃員崗位職責(zé)10

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),熱情宣傳黨和國(guó)家計(jì)劃生育方針、政策及《河北省人口與計(jì)劃生育條例》,做到熱愛本職,熟悉業(yè)務(wù),帶頭實(shí)行計(jì)劃生育。

  二、及時(shí)掌握本單位育齡人群的計(jì)劃生育情況,作到底數(shù)清、情況明。

  三、健全各種基礎(chǔ)帳卡,資料填寫要真實(shí)、清楚,并按要求上報(bào)各種信息,數(shù)字要準(zhǔn)確、無誤。

  四、配合校計(jì)生辦做好每年的已婚育齡女職工孕情及生殖健康普查的宣傳、動(dòng)員、組織工作,保證普查率100%

  五、及時(shí)了解本單位女職工結(jié)婚和懷孕情況,督促其按規(guī)定及時(shí)辦理生育登記;生育后辦理休假及領(lǐng)取獨(dú)生子女光榮證等手續(xù),并落實(shí)好各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)待遇。

  六、做好避孕措施“知情選擇”的指導(dǎo)和避孕藥具的領(lǐng)取、發(fā)放工作,作到及時(shí)、保障供應(yīng)。

  七、積極組織本單位職工參加計(jì)生辦、計(jì)生協(xié)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),熱心為職工開展“三優(yōu)”和“三生”服務(wù)。

  八、加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口和聘用人員的管理,要及時(shí)注冊(cè),查驗(yàn)證明,并與本人簽定計(jì)劃生育合同,杜絕計(jì)劃外生育。

  九、按時(shí)參加會(huì)議,努力完成計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制的各項(xiàng)任務(wù),及時(shí)反饋本單位計(jì)生工作情況,主動(dòng)接受檢查和指導(dǎo),搞好年終工作總結(jié)。

計(jì)劃員崗位職責(zé)11

  1、編制日生產(chǎn)計(jì)劃、臨時(shí)計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)日生產(chǎn)量與出貨量明細(xì);

  2、日、周、月生產(chǎn)達(dá)成率的統(tǒng)計(jì)和分析;

  3、提供日產(chǎn)量報(bào)表給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);

  4、發(fā)貨跟蹤;

  5、記錄表單收集、整理、歸檔;

  6、嚴(yán)格按照5S管理規(guī)定執(zhí)行車間生產(chǎn)管理;

計(jì)劃員崗位職責(zé)12

  1、根據(jù)生產(chǎn)訂單安排生產(chǎn)進(jìn)度并監(jiān)督生產(chǎn)實(shí)施狀況,確保按時(shí)交貨;

  2、管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)符合公司及工廠相關(guān)規(guī)定;

  3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)問題,指出各項(xiàng)問題根本原因并實(shí)施糾正并確保其可控制,協(xié)調(diào)工廠各部門以滿足客戶對(duì)及時(shí)供貨的需求。

計(jì)劃員崗位職責(zé)13

  1、協(xié)助銷售副經(jīng)理制定每月的銷售計(jì)劃,并組織實(shí)施、督促完成。

  2、負(fù)責(zé)展廳的日常管理、包括銷售人員的日常行為規(guī)范、接待禮儀、展廳的衛(wèi)生安排、展廳人力和物力資源的合理安排。

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售副經(jīng)理制定培訓(xùn)計(jì)劃。

  4、對(duì)銷售顧問每日接待工作進(jìn)行監(jiān)督、抽查(如客戶登記表、客戶回訪等),督促銷售人員嚴(yán)格按銷售流程、業(yè)務(wù)流程執(zhí)行。

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售副經(jīng)理組織安排員工參與市場(chǎng)活動(dòng),貫徹實(shí)施活動(dòng)并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn),及時(shí)進(jìn)行活動(dòng)信息反饋。

  6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問完成銷售經(jīng)理下達(dá)的展廳銷售目標(biāo),做好展廳內(nèi)的銷售工作;

  7、負(fù)責(zé)規(guī)范銷售團(tuán)隊(duì)行為,監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì)遵從公司服務(wù)準(zhǔn)則和日常行為標(biāo)準(zhǔn),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;

  8、負(fù)責(zé)跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度,進(jìn)行銷售現(xiàn)場(chǎng)管理,對(duì)銷售顧問工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);

  9、負(fù)責(zé)協(xié)助解決客戶投訴。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

計(jì)劃員崗位職責(zé)14

  物料計(jì)劃員常熟安通林常熟安通林汽車飾件有限公司,常熟安通林,安通林職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)發(fā)運(yùn)計(jì)劃的制定、更新、報(bào)批、發(fā)布、監(jiān)控;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)計(jì)劃制定及根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定物料采購(gòu)計(jì)劃報(bào)批;

  3、負(fù)責(zé)物料采購(gòu)訂單及時(shí)釋放及需求預(yù)測(cè)的定期更新、發(fā)布;

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)控并督促供應(yīng)商按時(shí)按量供貨,同時(shí)按流程與其他部門及時(shí)溝通物料信息

  5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商交付賬目核對(duì)、反饋及交付業(yè)績(jī)考評(píng);

  6、負(fù)責(zé)控制物料庫(kù)存,避免過剩積壓,影響業(yè)務(wù)波動(dòng)和現(xiàn)金流轉(zhuǎn);

  7、負(fù)責(zé)顧客需求信息的接受、釋放及交付過程跟蹤與確認(rèn);

  8、負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品交付過程發(fā)生的問題;

  9、負(fù)責(zé)qad系統(tǒng)管理材料、成品訂單;

  崗位要求:

  1、1年以上物料計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用erp、qad、sap等軟件;

  2、工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,數(shù)字觀念強(qiáng),成本意識(shí)佳;

  3、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力,良好的領(lǐng)悟能力;

  4、有報(bào)關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

計(jì)劃員崗位職責(zé)15

  1、編制生產(chǎn)計(jì)劃周報(bào)表(訂單數(shù)量、面積,完成訂單數(shù)量、面積)

  2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的生產(chǎn)計(jì)劃與營(yíng)銷部門的交貨計(jì)劃統(tǒng)一。

  3、協(xié)調(diào)物料計(jì)劃與生產(chǎn)計(jì)劃同步進(jìn)行。

  4、緊急加單或臨時(shí)取消訂單太多時(shí),控制生產(chǎn)計(jì)劃變更。

  5、分析考慮實(shí)際生產(chǎn)能力能否達(dá)到預(yù)定的標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)能力。

  6、監(jiān)督生產(chǎn)場(chǎng)地使用不合理,造成物流的不暢。

  7、提醒并跟蹤對(duì)完成產(chǎn)品的營(yíng)銷部門未能及時(shí)出貨。

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