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公司檢討書

時間:2023-04-01 15:16:52 檢討書 我要投稿

關(guān)于公司檢討書8篇

  在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后,為了防止此類事情再度出現(xiàn),為此要寫檢討書來自我反省,請注意寫檢討書要注意正確的格式。寫檢討書需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的關(guān)于公司檢討書,歡迎閱讀與收藏。

關(guān)于公司檢討書8篇

關(guān)于公司檢討書1

  尊敬的公司、領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  對于這次罷工過程與我知道的,我簡述一下。

  老大原來承諾12月23號發(fā)工資,沒能實現(xiàn)以后,下午發(fā)了30元伙食費。當(dāng)天晚上,大家把一部分錢拿去開支了。

  24號上班,很多人問了老大包括我,說什么時候發(fā)工資,大家都沒錢用了,而老大說可能一星期左右。這時,大家都有一些情緒。我聽到qc那邊說,再過一星期大家不都餓死了?

  我們部門的所有人,都在說這30元花得差不多了,我說我也是這樣,再不發(fā)工資我們怎么過?這時,我上廁所去了,等我回來,我看大家都停了,我也就明白是怎么回事,其實,我心里也不平衡,就也停下來了。

  過一會,老大過來了,問怎么不做了?我們說工資都不發(fā)還怎么做?生活都沒保障了!

  這時,我轉(zhuǎn)眼一看,包裝部還有幾個在上班,我耳邊突然想起好幾聲“怎么了”,原來陳生來了。老大走到陳生面前說了幾句,就出去了。 本文來自

  又過了一會兒,大家全都到前臺去了,這時,陳生來了,叫龔奔談一下,等龔奔過來時,就叫我們到會議室開會。

  會上,陳生說:大家為什么這樣做?這樣讓老板知道會多著急?說不告訴老板,叫大家上班。 大學(xué)排名

  . 員工們說上班可以,但得給個說法。這樣,討論了很久,最后,陳生說,明天大家上班,條件是每人先發(fā)200元工資。大家同意了,并要求陳生寫了一個書面材料,說今天算放假,于是大家都下班了。

  下午,我接到通知,說老板已經(jīng)坐飛機回來了,叫晚上開會。

  會議過后,第二天,發(fā)工資了。但是,有的全發(fā)了,有的沒發(fā);我的.也沒有發(fā)。

  當(dāng)晚大家領(lǐng)工資時,我怎么也沒料到我的工資會不發(fā)。下班時,我問財務(wù)部,財務(wù)說,名單上沒有你,得等候通知--我當(dāng)時的確無法想通。

  現(xiàn)在,我終于明白了:只有與公司靠緊,多為公司出力,少說話多做事;我也認(rèn)識到自己的錯誤:罷工是不應(yīng)該的,這樣給公司造成了損失。但事情已經(jīng)發(fā)生,我只有承諾絕對沒有下次,請求公司原諒。我已明白要與公司共同攜手、共同進(jìn)步的道理!

  檢討人:xxx

關(guān)于公司檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  由于我做工作不認(rèn)真、仔細(xì)的原因,沒有把工作做好,出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤沒做好文件轉(zhuǎn)辦工作。在此我做出深刻檢討!

  本人的工作是負(fù)責(zé)文件收發(fā)管理。接收文件掛皮,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批閱后,督促承辦人員及時辦理并將原文件收回,事后也沒有經(jīng)過仔細(xì)檢查,局領(lǐng)導(dǎo)是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪,承辦人員沒有見過領(lǐng)導(dǎo)批閱文件,而無法正常辦理業(yè)務(wù)。經(jīng)何書記調(diào)查了解情況后,才發(fā)現(xiàn)自已工作上的失誤,但為時已晚!事發(fā)后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

  經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成沒有做好局文件收發(fā)轉(zhuǎn)辦工作的原因,主要是因我責(zé)任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的.,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認(rèn)識到自己的不足,在此,向組織做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。

  我謹(jǐn)向組織做出深刻檢討,并保證:

  1,在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。認(rèn)真克服工作粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。

  2,在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和組織交辦的工作任務(wù)。

  3,對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤,把今后的本職工作加倍努力干好。我已經(jīng)深刻意識到自已的錯誤,而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!

  還有再此我向全局同事們表示道歉,由于我的粗心大意給大家?guī)砹寺闊,影響了單位的整體形象。

檢討人: xx

  ××××年×月×日

關(guān)于公司檢討書3

敬愛的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書:

  我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!

  我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當(dāng)先驅(qū),我知道這次是我的'錯,思想覺悟不高,當(dāng)時都喝了點酒,情緒有點激動。辭職信我承認(rèn)我用了過激的方法來表達(dá)我的思想,我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識到自己的錯誤行為。此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發(fā)生。望各位領(lǐng)導(dǎo)相信我,監(jiān)督我。絕不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的期望。

關(guān)于公司檢討書4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤沒寫工作日記再此我做出深刻檢討!

  當(dāng)天由于游客較多,恰巧領(lǐng)導(dǎo)不在時候,由于我們工作的馬虎大意,忘記了本應(yīng)該在當(dāng)值的時候就應(yīng)該寫的值班日記!事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚!事發(fā)后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

  經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成沒寫工作日記的主要原因,主要是我責(zé)任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為組長,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的'不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并保證:

  1,在這件事中,我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好,以后認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)定制度,做一名合格的員工。

  2,以后工作中認(rèn)真履行的崗位職責(zé),增強事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),要積極表現(xiàn),多和同事、領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)

  3,由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響了公司或部門的形象,以后要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。

  4,對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。

  還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔(dān)我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我!

檢討人: xx

  ××××年×月×日

關(guān)于公司檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  身為公司的一名老員工,我更加應(yīng)該懂得公司的一些紀(jì)律和一些規(guī)章制度,更是對于公司上下班的流程和紀(jì)律有足夠的了解,也更是需要我們?nèi)ジ玫淖袷,而?jù)對不是去違反公司的紀(jì)律,所以對于自己這幾次多次早退的錯誤我感到非常的抱歉和后悔。我知道自己辜負(fù)了公司的信任和期待,也違反了公司的紀(jì)律和規(guī)矩,我也會對自己的行為付出相應(yīng)的代價,更是會對自己錯誤所造成的后果一一的承擔(dān),絕對不會因為自己的錯誤給公司和領(lǐng)導(dǎo)帶來任何的影響。

  我已經(jīng)在公司工作了X年了,在公司也算是一個經(jīng)歷了很多的老員工了,所以對于現(xiàn)在自己還犯下這樣的錯誤只能感到非常的羞愧,因為我不可能像是新員工一樣,當(dāng)作是不知道不了解公司的紀(jì)律,也正是因為自己在公司的時間的長久,才更加不應(yīng)該犯下這樣低級的錯誤,而且對于自己的錯誤不是一次兩次,而是很多次,更是對于自己的錯誤一而再再而三的犯錯,我本應(yīng)該在自己犯過一次錯誤之后就對自己的錯誤進(jìn)行反省和改正,可是我自己并沒有這樣做,而是任由自己的錯誤發(fā)展下去,更是在自己多次發(fā)生同樣的錯誤之后還渾然不覺,等到公司領(lǐng)導(dǎo)對我的錯誤進(jìn)行批評和教育之后才發(fā)覺自己的錯誤的嚴(yán)重性,現(xiàn)在的自己對于自己的錯誤的產(chǎn)生感到非常的后悔和愧疚,對于公司這么長時間的信任和栽培感到非常的羞愧,我很抱歉自己發(fā)生這樣的錯誤,更是在自己明明知道這件事情的'嚴(yán)重之下,還多次犯下同樣的錯誤,也懂得這件事情不僅嚴(yán)重的影響到了公司的發(fā)展,更是影響到了自己以及同事的正常的工作,我對此感到非常的抱歉,也希望在這里向公司全體成員表示誠摯的歉意,希望你們能夠?qū)ξ疫@次的錯誤表示原諒,我也已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯誤了,請你們原諒我。

  我在此,也向公司和領(lǐng)導(dǎo)保證,自己在今后的工作當(dāng)中,一定更加嚴(yán)格的要求自己,對自己的工作嚴(yán)格的執(zhí)行,保證自己絕對不會再一次的早退,更加會嚴(yán)格的遵守公司的規(guī)章制度和紀(jì)律,時時刻刻對自己的工作保持熱愛和堅持,做到始終如一的為公司付出,絕對不會因為自己的原因影響到公司的正常運行,更加不會影響到自己和同事的工作。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

關(guān)于公司檢討書6

尊敬的張主任:

  您好!對不起,今天我傷害了您,讓您傷心了,對于自己頂撞您的行為,我知道錯了我對您造成的困擾,我很自責(zé),現(xiàn)在,我慎重的向您遞交檢討書。

  回顧我的錯誤,我是多么的不應(yīng)該。此次值班工作期間,我由于工作時間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)提醒,我依然不加在意,最終導(dǎo)致與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角,言語沖撞了領(lǐng)導(dǎo)。

  錯誤的發(fā)生,充分暴露出我的工作紀(jì)律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分精神,值班員是一份需要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對待的工作。倘若說值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負(fù)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)的'批準(zhǔn)指正,我還不加悔改,更是錯上加錯。

  張主任,如今我痛定思痛,對您的頂撞是我萬萬不應(yīng)該的行為。我決心深刻反省自己,深刻檢討自己。在今后我會:

  1,認(rèn)真對待這份工作,堅決在值班期間遵守公司各項規(guī)章制度。

  2,尊敬領(lǐng)導(dǎo),不頂撞上司,嚴(yán)格執(zhí)行上司工作安排。

  此致!

檢討人:***

20xx年**月**日

關(guān)于公司檢討書7

  xx月xx 日晚1點,在 辦公室加班時,我將xx日到提前簽了,被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志做出深刻檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。剛上班的時候,我對自己的要求比較高,時時處處也都能遵守單位的相關(guān)規(guī)章制度,從而努力的完成各項工作。但近年來,由于對本職工作逐漸熟悉,進(jìn)入常態(tài),尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖 的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得不錯了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的'恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象工作中會發(fā)生怎樣的失誤。因此,通過這件事,我在深感痛心的同時,也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,是一次深刻的教訓(xùn)。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果大家都像我一樣,怎么能及時把工作落實好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作態(tài)度來為我們單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  此致

敬禮

  檢討人

  20xx年xx月xx日

關(guān)于公司檢討書8

  敬愛的領(lǐng)導(dǎo):

  現(xiàn)在的年輕人確實容易沖動,到了二十幾歲三十幾歲依舊沒有改掉沖動的壞脾氣。正所謂“沖動是魔鬼啊!”凡是遇到不順心,先緩一緩,搞清楚狀況,到底是誤會還是什么。要動怒之前先問問清楚對方是什么意思,不妨坐下來先談一談。雙方都彼此了解下對方的`狀況,古人有云:“忍一時風(fēng)平浪靜,退一步海闊天空”。

  當(dāng)然了,對于還沒有完全體會的年輕人來說,勢必需要檢討一下,反省一番。這個世界上也絕對沒有一個凡是都能忍的人,只有盡量的“忍”,沒有絕對的“忍”。大家所能做的就是提升各自的“忍”度!

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