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工商管理畢業(yè)工作簡(jiǎn)歷范文
一份工商管理簡(jiǎn)歷必須要讓用人單位知道是誰在求職，通過個(gè)人簡(jiǎn)歷能傳遞給招聘官哪些信息，求職資信的展現(xiàn)也是個(gè)人簡(jiǎn)歷的作用之一。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 38歲 民 族： 漢
工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 居 住 地： 浙江臺(tái)州 椒江區(qū)
身 高： CM 戶 口： 浙江臺(tái)州 椒江區(qū)
自 我 評(píng) 價(jià)
本人工商管理專業(yè)畢業(yè) 目前從事倉(cāng)庫(kù)管理, 熟悉 K3 會(huì)叉車證 之前也從事過銷售
求 職 意 向
希望崗位： 機(jī)械(電)/儀表類-機(jī)電一體化 物流/采購(gòu)類-倉(cāng)庫(kù)管理員
尋求職位： 銷售類 管理方面 金融
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺(tái)州椒江區(qū)
期望工資： 3500 /月 到崗時(shí)間：2016-08-20
工作目標(biāo) / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).
工 作 經(jīng) 歷
▌2004-01--2007-01：星星集團(tuán)
所屬行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營(yíng)企業(yè))
擔(dān)任崗位： 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師
職位描述：倉(cāng)管
教 育 經(jīng) 歷
1999-09--2002-07 技術(shù)學(xué)院 管理類/工商管理 大專
技 能 專 長(zhǎng)
語言能力： 英語：差; 中文普通話：良好
所在地方言：良好;
計(jì)算機(jī)能力： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 會(huì)
其它相關(guān)技能：
叉車證 行車證 電工證
拓展閱讀：充分的前提準(zhǔn)備更利于寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷
編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的一部分，求職者需要通過個(gè)人簡(jiǎn)歷來獲得面試的機(jī)會(huì)。在過程中個(gè)人簡(jiǎn)歷起到非常重要的作用，在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候充分的前提準(zhǔn)備更利于寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷。那么在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前，需要做好哪些前提準(zhǔn)備呢?
想要提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的通過率，要求寫出高質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷，還需要迎合HR的需要。畢竟個(gè)人簡(jiǎn)歷就是拿給HR看，如果能夠讓HR滿意自然可以提高簡(jiǎn)歷的通過率。
1、HR在簡(jiǎn)歷中所看重的
在一份個(gè)人簡(jiǎn)歷中HR通常會(huì)看重哪些部分呢?這一點(diǎn)，不同性質(zhì)的企業(yè)公司對(duì)簡(jiǎn)歷的要求也是不一樣的。HR所看重的部分也有很多，首先就是基本信息上，會(huì)重點(diǎn)看姓名、年齡以及通訊方面，還有就是個(gè)人的學(xué)歷以及能力方面。一般來說，HR都會(huì)根據(jù)自己所招聘的職位來選拔適合的人才。
2、HR在篩選簡(jiǎn)歷時(shí)的習(xí)慣
在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷難度時(shí)候，不同的HR也有不同的的喜歡，總體來說有HR所閱讀的HR，一般都是全公司的招聘簡(jiǎn)歷。于是HR所面對(duì)的簡(jiǎn)歷非常多，在篩選簡(jiǎn)歷的時(shí)候一般都是選擇瀏覽的方式。此外，在瀏覽的時(shí)候也有看關(guān)鍵詞的習(xí)慣。
3、在簡(jiǎn)歷中HR要找的信息
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中也有HR想要找的一些信息，像是求職者的興趣愛好、求職者的發(fā)展理想，以及對(duì)職位影響細(xì)節(jié)部分，像是工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景、專業(yè)技能等等。
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