火災情況匯報范文（通用6篇）
在學習和工作的日常里，匯報的應用范圍越來越廣泛，匯報可以是工作開始前的規(guī)劃安排，也可以是工作完成后的分析總結，但是，每次要寫匯報的時候都無從下手？下面是小編收集整理的火災情況匯報范文（通用6篇），歡迎閱讀與收藏。
火災情況匯報1
一、事故經過
3月26日18:00時，安徽省東鑫建筑勞務有限公司現場負責人安排晚間加班工作，電焊工班組內侯建杰(滬X08040416)及監(jiān)護吳波在分區(qū)三北側通風口區(qū)域氣割風井外墻螺桿。在非正常工作期間，總包晚間值班人員20:15分聞衛(wèi)兵、蘇桂軍、康維龍3人對晚間施工現場進行檢查，并未發(fā)現異常情況(監(jiān)護人吳波，動火手續(xù)齊全和消防設施齊全)。
晚九時許動火人員在第五個通風口北側動火作業(yè)導致9m深的外墻回填土區(qū)域下方防水保護板薄膜著火引發(fā)地下室外墻防水保護板著火。項目部現場值班人員聞衛(wèi)兵、蘇桂軍和康維龍等立即啟動火災應急預案，組織人員進行救火。在分區(qū)三貼近圍墻一側原前期設置的消防龍頭由于水壓力不足未能及時撲滅回填土區(qū)域9m深處的火源，同時現場設置的滅火器材也未能將火勢控制，在緊急情況下現場泥工班長張修昌立即撥打“119”報警(經溝通后得知在泥工班長張修昌撥打“119”前已有人撥打“119”報警)。待消防中隊進場后約晚九點三十許火勢被撲滅，經消防部門確認造成2㎡的外墻防水保護板及防水卷材被燒毀，未造成人員傷亡。
二、事故原因
1.動火作業(yè)人員違反“十不燒”原則中的“焊、割部位附近堆有易燃易爆物品的不準燒”。對動火區(qū)域下方的防水保護板薄膜未清理，導致螺桿掉落引燃防水保護板薄膜燃燒引發(fā)外墻防水保護板著火，為本次事故的直接原因。
2.動火作業(yè)人員接火斗設置不完善。螺桿掉在接火斗后被彈出直接落在外墻回填土區(qū)域下方，導致防水保護板薄膜著火引燃防水保護板，為本次事故的間接原因。
3.動火作業(yè)人員與監(jiān)護人安全意識淡薄，班前教育及現場監(jiān)護不到位。在火災初發(fā)時未能及時發(fā)現，發(fā)生火災時未及時上報，為本次事故的間接原因。
4.值班巡查人員現場監(jiān)督不到位，為本次事故的間接原因。
三、吸取教訓
1.現場進行停工一天及時對安全隱患進行整頓，對現場易燃易爆物品進行排查，將現場存在的易燃易爆物品放置在危險品倉庫。
2.動火作業(yè)嚴格落實“十不燒”原則，對動火部位周圍存在的易燃物品未清理不準燒。
3.在施工作業(yè)前，對動火作業(yè)人員進行針對性的現場安全技術交底，完善消防防護設施的使用。
4.加強對動火作業(yè)人員和監(jiān)護人的安全意識教育，增強其消防安全意識。
5.加強對現場的安全巡查及監(jiān)督力度，嚴禁工人違章作業(yè)。
6.通過本次火災事故的發(fā)生，項目部將舉一反三，杜絕類似事故發(fā)生。
四、事故處理
針對此次3.26火災事故，我項目部在3月27日停工一天進行全面整頓，并組織相關管理人員對現場隱患進行排查，項目部按照“四不放過”原則進行針對性的處理：
1、事故原因經陸家嘴消防局、集團公司、子公司等相關部門核查及對當事人詢查，已定性為火災事故。
2、事故責任人候建杰、吳波二人已被陸家嘴梅園派出所拘留三日接受教訓，對其所在單位東鑫建筑勞務有限公司相關人員進行教育，處罰單位叁萬元人民幣。
3、事故后，對項目管理人員進行全面安全教育，時刻做到一崗雙責，落實專人專管。
4、事故處理后，對現場目前進展制定切實可行的整改措施，目前已在落實實施中。
五、整改措施
針對本次事故的發(fā)生，項目部制定切實可行的整改措施，整改期限為203月27日~年4月10日，將分為三個階段對現場的安全文明施工進行全面整治。
1.第一階段：±0.00平面部分安全文明施工整治措施
(1)材料堆放方面：我項目部將對首層板材料進行清理并劃區(qū)域堆放，對報廢材料及時清運出場，對地面施工垃圾統(tǒng)一清理到分區(qū)三西側的垃圾房，并定時清運出場。
(2)臨邊洞口方面：我部將對首層板以上的預留洞口、吊裝洞口、樓梯洞口和后澆帶區(qū)域等臨邊洞口進行圍擋。在邊長1.5M×1.5M以上的預留洞和不在使用的吊裝孔四周設不低于1.2M高的集團標化防護欄。邊長1.5M×1.5M以下的預留洞用堅實蓋板蓋住，黃黑油漆標識完好，后澆帶區(qū)域加固定蓋板防護，樓梯口邊設不低于1.2M的集團標化防護欄。
(3)宣傳與綜合治理方面。我部將在分區(qū)三北側板房及首層板以上的防護網片上懸掛一系列的安全宣傳圖畫，在商墅外架上方懸掛安全文明施工宣傳標語，在洞口臨邊設置安全警示標志。對現場的臨邊洞口的防護欄桿及電纜線槽等各種安全防護設施根據我司的安全色進行統(tǒng)一上色。根據我司綜合治理的方針，從系統(tǒng)工程原理出發(fā)，全方位多因素地研究事故的預防方法和根治措施。改善技術、安全等管理方法，加強職工的教育培訓，提高職工素質，不斷推廣使用新工藝、新技術、新材料及新設備，加強安全監(jiān)測監(jiān)控。加強安全投入，改善作業(yè)環(huán)境，創(chuàng)造良好的工作條件。落實企業(yè)的安全主體責任，加強安全生產監(jiān)督管理，建立安全生產長效機制。
(4)用電管理方面�，F我項目部共有專職電工4名，其中總包電工1名，其他分包單位電工4名，目前已在協(xié)調中，按照相應標準配備安全員。我部將組織電工對首層板以上的電箱及電纜線進行排查，對已損壞的電箱及電纜線進行修復，對已達到報廢標準的電箱及電纜線進行更換。對未設置線槽的電纜線及時的設置線槽加以保護。
(5)倉庫方面。我部在分區(qū)三北側有兩間危險品倉庫，現增設若干間倉庫用以存放現場材料，對首層板易燃易爆物品進行清理，集中歸置在危險品倉庫。
(6)消防設施方面。我部將對現場的安全通道、可燃材料堆場、各商墅樓層間和倉庫間按照規(guī)范標準配備足量的滅火器材。在分區(qū)三北側圍墻附近的消防栓設置消防水槍，且保證實時供水，對水壓不足處增設加壓泵，確保消防設施到位。
2.第二階段：各商墅樓層間的安全文明施工整治措施
(1)施工垃圾清理方面：我部將對各樓層間的施工垃圾進行逐層的清理，清理后歸堆并及時清理出場。要求各專業(yè)分包清理自家施工區(qū)域內的施工垃圾并及時清運出場。
(2)材料堆放方面：我部對各商墅樓層間的材料劃區(qū)堆放，要求各專業(yè)分包單位將材料堆放在指定位置。
(3)標化設施方面：我部將對樓梯通道、電梯井洞口、預留洞口及樓層臨邊，按照我司統(tǒng)一的安全標準化設置樓梯扶手、電梯井門和防護欄桿，并懸掛安全警示標志。
3.第三階段：地下室區(qū)域的安全文明施工整治措施
(1)材料堆放、垃圾清理方面：我部將對地下室的材料劃區(qū)堆放，要求各專業(yè)分包按指定的地點堆放。對地下室的施工垃圾逐層進行清理，并及時清運出場。
(2)消防、照明方面：我部將已安排兩臺水泵對地下三層積水進行24小時輪班抽水，保證地下三層路面通行。對地下室的通道口、可燃材料堆放處及倉庫按照規(guī)范標準配置足量的消防器材。要求各專業(yè)分包在地下室的可燃材料堆場、倉庫按照規(guī)范標準配置足量的消防器材，易燃易爆物品進危險品倉庫。對通往地下室的各個樓梯通道及地下室各個角落設置照明燈帶，保證地下室照明正常。
(3)臨邊洞口、標化方面：我部將對地下室的臨邊洞口按照我司統(tǒng)一的安全質量標準化要求進行設置，并懸掛安全警示標志。對地下室有條件的區(qū)域懸掛安全宣傳圖畫。
對以上整改我項目部將在2017年4月10日前落實整改，在今后的工作中，我們項目部將嚴格按照集團標化、集團標準等落實現場施工。
火災情況匯報2
一、事故經過
20xx年6月25日上午，在對一號噴涂線進行修改過程中，焊割產生的火花點燃管道內積存的噴粉，沒有及時撲滅的'情況下導致火勢擴大。事故發(fā)生后公司各級領導員工積極自發(fā)組織救火，在全體員工的努力下經過30分鐘的撲救控制住了火勢，最終在和消防部門的配合下徹底把大火撲滅。
在公司領導的指導下，公司積極配合消防和公安部門的工作，公司最快的恢復了正常生產。
發(fā)現火災發(fā)生時我馬上趕到了現場，同時跑到五金倉叫倉管把倉庫打開叫工人拿新的消防管和三個預備的MFZT35推式滅火器去救火;并立即打電話聯系海洋消防局請求支援，并和消防局通報火災情況，催促消防車盡快趕來;通知保衛(wèi)到現場幫忙救火，指揮保衛(wèi)找工具把道路障礙排除，并在公司員工都趕到火災現場的情況下組織部分保衛(wèi)進行巡查，防止有人趁火打劫。
二、事故原因
1.公司各級領導和員工對消防等安全工作不夠重視，安全生產意識薄弱，對安全隱患的排查和預防工作沒有到位。對公司下達的安全規(guī)定沒有重視，沒有傳達到下級員工。
2.公司安全衛(wèi)生培訓沒有到位，沒有定期進行消防演練，事故發(fā)生是救火工作混亂。
3.原成立的25人內部消防隊10人已經離職，部分上夜班不在公司，事故發(fā)生時只有5個內部消防員參與了救火。
三、自我反思
本人作為行政部主管，日常應負有對全體員工安全衛(wèi)生培訓，組織內部消防隊并進行培訓演練，完善消防設備并進行合理配置的責任。但由于一些客觀原因，主觀上沒有充分堅持自己的立場，安全衛(wèi)生工作進行的力度不夠。
火災情況匯報3
20xx年9月12日（星期天）上午10點50分左右，xx學校茶爐房發(fā)生一起失火事故，過火面積約11平方米，上午12時左右火被撲滅，未波及其他房屋建筑，無人員傷亡，直接經濟損失約100。00元。
一、學校概況
xxx學校位于xx區(qū)xx鎮(zhèn)xx村，學校始建于1974年，占地面積17000多平方米，總建筑面積約6000多平方米。學�，F有教職員工97人，從學前班到高三共有29個教學班，在學生1571人。學校實行安全責任校長負責制，主管副校長主抓安全工作，下設學校安保處和政教處共同負責學校具體的安全保衛(wèi)工作和安全教育工作。
學校茶爐房位于校園內小學生操場邊，與學校食堂為同一建筑體（食堂于20xx年已停業(yè)），磚混結構，平房、預制樓板，茶爐房建筑面約11平方米，安置一臺1000KG/小時的燃煤加熱常壓開水鍋爐，主要供住校學生的飲用水和生活用水，取水龍頭安裝在茶爐房隔壁的另一間房屋內，每日下午17：00———18：00時供水一次。茶爐房內除常壓開水鍋爐外，再無其他設備設施，作業(yè)人員由學校聘用的門衛(wèi)管理員xxx兼職。
二、事故經過
9月12日（星期天）午10時左右，作業(yè)人員xxx將茶爐引燃，準備下午供住校學生用水，由于其本職工作主要是門衛(wèi)管理，星期天學校高二、高三年級全體學生又在補課，于是xxx引燃茶爐后，就將茶爐房鎖閉，回到了門衛(wèi)室。10時50分左右，校園外當地的老鄉(xiāng)發(fā)現茶爐房窗戶冒出火苗，便及時跑到學校告知門衛(wèi)管理員李xx，李聞訊后就立即趕到茶爐房，打開房門實施澆水救火，在校老師xxx和保潔員余xx也聞訊隨即趕到，就地取用二氧化碳干粉滅火器進行滅火，共計使用了四瓶滅火器（兩瓶2KG：兩瓶4KG），但因茶爐房堆放的引火用的費舊木材，火勢較旺，未能將火撲滅，于此同時，家住學校附近的一位老師撥打了119火警電話，兩臺救火車于11點40分趕到學校，上午11時50分時左右火被撲滅。
三、事故損失
茶爐房著火時，恰逢星期天，除高二、高三年級的補課學生，正在上課外，茶爐房附近無其他學生和老師，參與初起救火只有門衛(wèi)管理員李xx、文xx老師和保潔員余xx三人，因而，本次事故中無人員傷亡。
茶爐房為磚混結構、預制樓板，除放在房內引火用的費舊木材被燒毀外，未波及到其他房屋建筑，常壓開水鍋爐也完好無損，直接經濟損失，估值約100.00元。
四、事故原因
1、本次事故的主要原因是由于兼職司爐工李xx安全意識不夠，于9月2日上午將假暑期間學校維修課桌、凳子的一些費舊木材，做為生爐引火材料，堆放在了茶爐房內引發(fā)的。9月12日上午，兼職司爐工李xx為了保證下午能按時供應熱水，上午10點左右用引火木材點燃茶爐，由于燒水工作是李xx的兼職工作，其主要的本職工作是門衛(wèi)管理，因此茶爐點燃后，他就鎖閉了茶爐房，離開了燒茶爐的工作崗位，回到了門衛(wèi)室，茶爐房內無人監(jiān)管，可能是爐內火星迸出，將引火用的費舊木材點燃，未及時發(fā)生現失火苗頭，控制火勢，造成了火災。
2、學校人力資源匱乏，財力有限，是導致本次失火事故的另一原因。李xx是本校聘用的臨時工，身兼門衛(wèi)管理員、住校男生管理員、報刊雜志郵件收發(fā)員、茶爐房司爐工等數職。由于學校財力有限，無力聘用多人分擔他的工作，就形成了顧此失彼的局面。雖然學校有司爐工崗位管理職責規(guī)定，工作期間不得擅自離開工作崗位，但李xx身兼數職，不能兼顧，當日茶爐點燃后，他為了看護學校大門，就暫時離開燒茶爐的工作崗位，致使茶爐房內無人監(jiān)管。
3、學校對后勤輔助人員，特別是聘用的臨時工進行安全教育和培訓不夠，使得個別員工安全意識淡漠，是火災發(fā)生的另一個原因。本學期開學前，8月31日學校安保處會同總務后勤、校工會等部門，對校舍、教學設施進行了全面檢查，未發(fā)現安全隱患，當日也檢查了茶爐房，沒有發(fā)現里邊堆放有引火的材料。在學校調查事故發(fā)生原因時，李xx自述：是9月2日開學的第二天，才將學校假暑期間維修課桌、凳子的費舊木材作為引火材料，取了一些搬進茶爐房的。李xx是本校聘用的臨時工，文化水平不高，學校忽視了對其進行安全教育和培訓，使得兼職司爐工李xx的安全意識不足，擅自將易燃物放在茶爐房內，埋下了安全隱患。
五、事故教訓和今后的`防范措施
盡管本次失火事故所造成的損失不大，但也給學校的管理敲響了一個警鐘，學校要認真牢記本次事故教訓，樹立“安全第一，安全無小事”的指導思想，加強學校安全管理，防止類似事故的再次發(fā)生。今后的防范措施如下：
1、進一步落實各級安全生產責任制，特別是各部門領導的安全生產責任制，真正把安全生產法規(guī)、制度、措施、規(guī)程等落實到每個教研組、每個辦公室和每個后勤作業(yè)人員，形成有效預防事故的管理機制。
2、加大安全檢查的力度，定期對學校的各個場所進行安全隱患排查，除重點部位要勤查外，對一些不起眼的部位也要定期、定時檢查。
3、積極開展安全教育活動，培養(yǎng)學生的安全意識。堅持每個學期對全體教職員工進行一次安全常識培訓，提高員工的安全防范意識和自我保護意識，防止防止類似安全事故和其他安全事故的再次發(fā)生。
火災情況匯報4
一、事故概況
1、事故工程概況
�、偈鹿薯椖棵Q：
�、谑┕热荩褐黧w結構施工、內外墻裝修等
�、垌椖扛艣r：建筑面積㎡，地下二層局部地下一層，地上由xxx層非超限高層和xx超限高層組成。
2、事故再現描述
經過事故現場勘察、現場證人證言得出事故發(fā)展概況：20xx年x月x日上午x點x分左右，項目部管理人員xxx發(fā)現鳳凰美地xxx班組倉庫發(fā)生火災，隨后火苗向臨邊房間蔓延，最終火勢蔓延至整個倉庫，xxx發(fā)現倉庫起火后第一時間通知項目部總指揮xxx，xxx立即將滅火人員分為兩組，一組馬上采用滅火器進行滅火，另一組立即啟動xxxx路消防栓進行滅火。與此同時，項目部相關人員在第一時間撥打了火警電話，經項目部全體管理人員及消防部門全力進行撲救，火災持續(xù)二十分鐘，至7：30分火災全部撲滅。經事后調查，本次火災事故未造成人員傷亡，過火面積約xxxm？，直接經濟損失約xxx元。
二、事故原因分析
1、直接原因
xxx（木工）早上七點進入倉庫取工具準備去上班，進入倉庫后不慎將煙頭扔在倉庫編織袋上，xxx在不知情的情況下離開倉庫，離開倉庫后編織袋開始起火，并蔓延至倉庫夾芯板，導致倉庫起火。
2、間接原因
�、賦xx作為班組長安全意識淡薄，吃煙頭未熄滅后就隨手丟棄。
�、陧椖坎堪踩芾砣藛T疏于對班組的管理，缺乏消防知識安全交底，倉庫及倉庫周圍嚴禁攜帶火種。
三、事故教訓及整改措施
�、俦M管本次火災得到了及時撲救，且未造成人員傷亡，但也給我項目部乃至全公司的安全管理又一次敲響警鐘，認真牢記本次事故教訓，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，
�、诹⒓唇M織項目管理人員、施工班組全體施工人員進行消防安全教育，堅持事故“四不放過原則”。
�、塾身椖拷浝斫M織全體管理人員對施工現場安全文明施工管理進行專項檢查，不留隱患死角，絕不能走過場。④對生活區(qū)宿舍及庫房進行全面排查，大功率電器一律沒收，對使用者發(fā)現一次罰款5000元。
四、事故處理建議
為了避免類似事故的再次發(fā)生，同時對其他班組及管理人員再一次敲響警鐘，對事故直接責任人xxxx罰款壹萬元整（10000。00元），以儆效尤。
火災情況匯報5
一、事故概況
20xx年3月11日上午9時50分左右，機車車輛檢修中心聯合廠房K～4/J軸/37～39軸地面堆積的玻璃絲棉發(fā)生起火燃燒事故。發(fā)現該部位起火后，項目部在第一時間立即組織現場人員進行滅火。經項目部人員和工地工人共同努力，當日上午9時53分左右，明火已經基本撲滅。經事后調查，本次火災事故未造成人員傷亡，過火面積約5m2左右，直接經濟損五千元左右。
二、事故原因
經我項目部調查，事故發(fā)生時本工程專業(yè)分包商東方誠鋼構公司正在機車車輛檢修中心聯合廠房K～4/J軸/37～39軸屋面進行天窗基座的焊接作業(yè)；現在已查明，由于東方誠鋼構公司的一名焊工在進行電焊作業(yè)時，未采取施焊下方接火斗設置措施，也未在作業(yè)面邊上放置滅火器，同時施焊作業(yè)下方也未安排人員進行看護，導致帶火星焊渣掉入地面堆放的玻璃絲棉上，從而引燃玻璃絲棉外包裝紙發(fā)生火災。
三、事故教訓及處罰
盡管本次失火事故得到了及時撲救，且未造成人員傷亡，但此次事件給項目部及公司聲譽上造成不良影響；這也給我項目部安全管理又一次敲響警鐘，認真牢記本次事故教訓，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加強施工現場安全管理，以杜絕類似事故的再次發(fā)生。
為嚴肅項目部安全生產管理規(guī)定，警戒他人，杜絕類似現象的發(fā)生，根據相關管理規(guī)定，經項目部辦公會研究決定對東方誠鋼構公司處以兩萬元罰款。
四、防范措施
1、我項目部將再次組織作業(yè)人員進行安全教育和培訓，提高其安全意識，增強安全操作技能，對特種作業(yè)人員必須嚴格進行持證上崗，堅決杜絕無證上崗的情況發(fā)生。
2、針對此事件，我項目部將組織相關人員進行一次安全隱患大檢查。
3、作為總承包施工單位，我項目部將對分包單位的施工情況加強監(jiān)督管理，如發(fā)現事故隱患，將在業(yè)主和監(jiān)理的配合下，對相關責任單位采取嚴厲措施，勒令其整改或停止作業(yè)，直至整改完成。
4、對項目管理人員再次明確相關管理職責，采取強力手段加強日常安全生產的監(jiān)督檢查。
特此通報！
火災情況匯報6
xx年5月12日12時45分左右，因xxx廣場準甲寫字樓1807業(yè)主單位-上海純青鋼鐵有限公司因陰然原因系電器使用不當引起得煙感報警火災事故。由于xxx廣場屬青浦區(qū)防火重點單位，按總公司消防工作規(guī)章制度和總公司領導要求，有必要對本起煙感報警火災事故按“三不放過”原則予以認真調查、分析處理與經驗總結，現將具體情況匯報如下：
一、煙感報警火災事故發(fā)生經過
5月125日12時45分左右，物業(yè)監(jiān)控室消防報警系統(tǒng)顯示，準甲樓18F07室煙感報警！監(jiān)控室值班員xxx即刻通過無線呼叫系統(tǒng)，通知安保領班xxx，領班立即安排了隊員xxx上樓檢查，發(fā)現18F07室內有燒焦煙味，由于門鎖著，室內情況不明旋即將情況報告了領班，領班xxx馬上帶幾名隊員趕赴樓層，同時將情況匯報了監(jiān)控室、物業(yè)總值班xxx。
二、煙感報警火災事故的應急處Z
�、蔽飿I(yè)監(jiān)控室：xxx立即將火警情況通告工程部安排切斷八層電源，同時用廣播系統(tǒng)指揮安保通過消防通道，疏散樓層內上班的`業(yè)主
�、参飿I(yè)工程部：領班xxx在切斷樓層電源后，馬上安排員工取來了大力鉗，剪斷門鎖。物業(yè)消防安全分管領導消防xxx通知，接到火警報告后，立即上報公司領導、總公司x總，并通知在家休息的其他人員，緊急趕赴單位，配合處理火警的善后事宜，在13:50分之前，物業(yè)消防干部高飛xxx、工程部經理xxx、秩序維護部主管xxx等均趕到廣場火警現場處理。
�、澄飿I(yè)秩序維護部：領班xxx帶領四名隊員拿著滅火器直沖舍室內，但由
于煙霧很重，且該業(yè)主總經理辦公室門也關著，一時無法辨明起火點，立即上報物業(yè)總值班xxx處理。
⒋物業(yè)總值班：總值班xxx于13:05，由于室內煙霧過密過大，無法判斷內間業(yè)主總經理辦公室現場火情，當機立斷即向“119”報警！并按消防應急預案指揮各部門滅火應急工作，安排人員等待、引導消防車，同時與消防指揮中心保持聯系，及時通報火險情況。
�、�13:09分左右，消防車到達廣場北側入口處，消防隊在物業(yè)保安的指引下直達現場，和物業(yè)義務消防隊一起沖入第三間內室用滅火機將火險控制撲滅，隨后工程部人員立即打開窗戶，開啟樓層排煙系統(tǒng)，將室內濃煙排出。
經現場勘查：發(fā)現煙感報警火警事故煙霧原因系該業(yè)戶單位總經理辦公室一套功夫茶具，由于下班后未切斷電源，致使電熱水壺的電源在缺水的情況下工作，最后導致電熱水壺過熱、燃燒，最后燃至電熱水壺底座、茶具、茶幾的中央部分和靠近茶幾的一張靠背椅上部及0.5平方地毯被燃毀，其它無物品被毀。最后消防部門認定屬火災陰燃階段（沒有進入出水滅火階段）。
本起煙感報警火警事故，由于物業(yè)監(jiān)控及時發(fā)現，迅即指揮義務消防隊至現場處Z，物業(yè)總值班指揮、處Z有方，加上物業(yè)義務消防隊工作到位，將險情做到迅即控制、有效排除，避免了一場有可能發(fā)生的重大火災，避免了業(yè)戶單位的重大財產損失。
三、本次煙感報警火災事故發(fā)生的原因
系準甲寫字樓1807業(yè)主單位-上海純青鋼鐵有限公司總經理對消防安全工作不夠重視，缺乏電器安全使用知識，執(zhí)行物業(yè)有關消防安全工作規(guī)定章不力，未真正履行《業(yè)主用戶手冊》有關消防規(guī)定的公約，是造成本起煙感報警火災事故的直接原因。
四、責任劃分
1.主體責任單位：xxx廣場準甲寫字樓1807業(yè)主單位（上海xxxx有限公司）。
2.直接責任人：xxx廣場準甲寫字樓1807業(yè)主單位（上海xxxx有限公司）總經理。
3.物業(yè)在本次煙感報警火災事故問題上，均無責任。
五、處理
由消防局對主體責任單位和直接責任人進行處理。
�。ㄗⅲ航ㄗh主體責任單位支付滅火所消耗的五只滅火機充氣費用）。
六、獎勵建議
對在本起煙感報警火災事故中，責任心強，處警及時，表現出色，工作到位的物業(yè)有關人員獎勵建議如下：
1.對當值監(jiān)控xxx（發(fā)現及時、上報及時、發(fā)出處Z指令得當）獎勵RMB200.OO元 整；對物業(yè)當值總值班xxx（現場處Z、指揮有力）獎勵RMB150元整。
2.對工程部xxx、xxx (能嚴格按消防滅火演練預案在實踐中有效操作)。
3.建議對秩序維護部保安隊員xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等分別予以表揚（獎勵）。(能嚴格按消防滅火演練預案在實踐中有效操作)。
七、整改措施（建議）
煙感報警火災事故發(fā)生后，上海xxx青浦分公司高度重視，舉一反三，認真吸取5.12火災事故教訓，在xxx廣場全面開展地毯式、滾動式用電安全和消防安全大檢查，做到防微杜漸：
1.召開消防安全工作緊急會議。強調消防工作的重要性，要求：今后 “消防安全檢查、消防安全防范、消防安全培訓、消防工作考核”四位一體工作必須常抓不懈，長效管理。
2.誰主管，誰負責。防火安全工作一級抓一級，一級對一級負責制，強調各業(yè)主單位業(yè)主是本單位防火安全工作第一責任人。
�、趴头控撠熛蛉w業(yè)戶單位發(fā)書面告知函與消防工作友情提示，要求安全使用電器設備，下班切斷電源，嚴禁堆放易燃易爆物品，嚴格動火審批制度，避免火災隱患。
�、茢M與所有業(yè)戶單位簽約安全防火責任書。
3.與自身各部門主管（經理）簽約《三級安全防火責任書》，落實獎懲，并作為與年終先進評比、員工晉升加薪掛鉤聯系的依據之一。
4.擬開展?jié)L動式消防安全大檢查；要求工程部開展地毯式用電安全大檢查；檢查情況均上報物業(yè)經理。
5.秩序維護部要開展開展消防器材檢查保養(yǎng)活動。
6.要求準甲寫字樓1807業(yè)主單位（上海xxx有限公司）對5.12煙感報警火災事故必須做到“三不放過”�；馂脑蚍治霾磺宀环胚^，火災責任者和全體員工沒有受到教育不放過，沒有采取切實可行的防火防范措施不放過。要求其對屬下員工開展防火安全專項教育培訓，推行日常防火安檢、培訓、考核、獎懲機制，落實消防安全責任制，避免類似事故的再度發(fā)生。
【火災情況匯報】相關文章：
火災處理情況匯報（通用5篇）11-03
火災防控情況匯報（精選8篇）11-03
鄉(xiāng)鎮(zhèn)火災防控情況匯報（精選12篇）11-03
關于火災事故的情況匯報（精選10篇）11-03
火災防控工作推進情況匯報（精選6篇）11-03
火災防范工作情況匯報范文（精選7篇）11-03
火災事故的情況匯報范文（通用9篇）11-03
火災防控工作情況匯報（通用6篇）11-03
火災防控工作及部署情況匯報（通用8篇）11-03