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員工合同

時(shí)間:2023-05-15 09:23:39 合同范本 我要投稿

員工合同模板匯總7篇

  隨著時(shí)間的推移,合同對(duì)我們的約束力越來越不可忽視,合同是對(duì)雙方的保障又是一種約束。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編幫大家整理的員工合同7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

員工合同模板匯總7篇

員工合同 篇1

  委托方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  管理方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其他有關(guān)法律規(guī)定,雙方就餐員工伙食托管事宜經(jīng)共同協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、托管方式:

  1、甲方免費(fèi)提供廚房、餐廳、全套的廚房設(shè)備,負(fù)責(zé)水、電和燃料、甲方并為乙方廚房員工解決住宿問題。設(shè)施屬人為損壞由乙方負(fù)責(zé)。

  2、承包期內(nèi)必須添置、或需要更換的物品,由甲方承擔(dān),確因老化無法繼續(xù)維修和使用的,由乙方提交申請(qǐng)單,經(jīng)甲方同意后由甲方負(fù)責(zé)。

  3、乙方員工的工資、福利及運(yùn)輸用由乙方負(fù)責(zé)。

  二、雙方的權(quán)利和義務(wù):

  A、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1)甲方按托管合同規(guī)定監(jiān)督乙方作法經(jīng)營(yíng),認(rèn)真履行合同,同時(shí)做好指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。

  2)提前一天核定就餐人數(shù),并告知乙方。(以方便乙方采購(gòu))

  3)甲方對(duì)乙方進(jìn)菜、配菜、服務(wù)水平及衛(wèi)生狀況進(jìn)行監(jiān)督,有必要時(shí),可要求乙方及時(shí)整改。

  4)甲方應(yīng)協(xié)助乙方維持食堂治安秩序,并加強(qiáng)對(duì)員工的教育。

  5)所在地辦理的餐廳衛(wèi)生許可證由甲方辦理負(fù)責(zé)。

  B、乙方的權(quán)力和義務(wù)

  1)負(fù)責(zé)食堂的`托管管理,具體包括食堂人事、菜肴的搭配與制作、就餐環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)等。

  2)乙方必須遵守國(guó)家和地方有關(guān)環(huán)境和衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁供應(yīng)腐爛變質(zhì)的食品,保持菜肴的新鮮和環(huán)境。

  3)乙方必須按時(shí)供應(yīng)甲方工作日各餐,(出現(xiàn)故障除外)做到新鮮可口、花樣翻新,營(yíng)養(yǎng)搭配好。

  4)餐后認(rèn)真清洗食具并消毒,食堂內(nèi)部、用餐大廳環(huán)境衛(wèi)生全面清潔整理,經(jīng)常清理內(nèi)外水池、下水道、確保暢通。

  5)清除蚊、蠅、鼠害等。

  三、伙食標(biāo)準(zhǔn):

  早餐元、中餐元(大葷小葷素菜一湯)、晚餐元(大葷小葷素菜一湯)、夜宵元(大葷小葷素菜一湯)。

  四、結(jié)算方式:

  甲方按實(shí)際用餐人數(shù)提前一天通知乙方現(xiàn)場(chǎng)主管人員被餐,并依據(jù)半個(gè)月(15天)或一個(gè)月結(jié)算餐費(fèi)。于每月的日以現(xiàn)金或現(xiàn)金支票方式付給乙方。:

  五、若有一方有意終止合同關(guān)系,需提前一個(gè)月通知另一方。

  六、違約責(zé)任:

  1、食物造成甲方人員食物中毒經(jīng)執(zhí)法機(jī)關(guān)確認(rèn)屬實(shí),由責(zé)任方負(fù)責(zé)應(yīng)當(dāng)賠償并承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

  2、甲方若未按時(shí)付給乙方余款,應(yīng)承擔(dān)違約金。(比照銀行逾期付款處理)。

  3、一方有意終止合同而沒有提前一個(gè)月通知對(duì)方,需賠償對(duì)方一個(gè)月餐費(fèi)的10%。

  七、合同有效期限:

  從年月日至年月日止。

  八、爭(zhēng)議解決:

  因執(zhí)行該合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),可向人民法院訴訟解決。該合同自雙方簽章后才生效,合同正本一式倆份,甲乙雙方各一份。

  甲方:乙方:

  (簽章生效)(簽章生效)

  二零年月日二零年月日

員工合同 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我很抱歉,向您提出了辭職。我來到公司已經(jīng)有半年的時(shí)間了,這半年我在公司學(xué)到了很多,也得到了很好的發(fā)展。當(dāng)初我跟公司簽訂的合約是半年,現(xiàn)在半年的時(shí)間也已經(jīng)到了,我的合約也快到期了。我在考慮了很久之后,決定要辭職。這個(gè)想法其實(shí)在我的腦海里已經(jīng)形成很久了,我覺得我的這個(gè)決定對(duì)我們雙方都是有好處的。我之所以想要辭職,原因我想您應(yīng)該也能夠猜到一點(diǎn)。我已經(jīng)很久都沒有進(jìn)步了,而且我的工作完成得也不是很好,跟其他的同事比差了很多。

  我想,公司也不希望自己的員工是一個(gè)工作能力不好的員工。我在這半年的工作中也越發(fā)的覺得自己可能不適合這個(gè)崗位。我一直都知道自己的工作其實(shí)完成得不是很好,我也一直都在努力,但我也想不出來是什么原因,我努力了很久都沒有效果,所以我覺得大概是自己不適合這個(gè)崗位吧。我也不想浪費(fèi)公司的資源,不想拿著公司發(fā)給我的工資卻給不了公司相應(yīng)的回報(bào)。既然我不適合這個(gè)崗位,就算我繼續(xù)的留在公司,我也得不到很好的.發(fā)展,我自己的壓力也會(huì)非常的大。我不想讓自己在一個(gè)這樣的狀態(tài)下去工作,我覺得這對(duì)我是很不利的。

  我知道,在我工作的這半年,您都沒有給我什么壓力,也沒有因?yàn)槲业墓ぷ鞒煽?jī)不好而批評(píng)過我。正是因?yàn)檫@樣,我覺得自己更應(yīng)該做得好一點(diǎn),才不會(huì)辜負(fù)您對(duì)我的好。這半年的時(shí)間我真的是很努力的在工作,我每天都在想自己應(yīng)該要怎樣做才能夠把工作做得更好。其實(shí)我的壓力都是來源于我自己,因?yàn)槲遗α,卻沒有效果,所以我給自己的壓力就更大了。但是這樣的壓力對(duì)我來說確實(shí)有點(diǎn)太大了,我也承受不了。所以我想了很久,決定等我這一次的合約到期之后就不跟公司續(xù)約了,希望您能夠理解我做的這個(gè)決定。

  這半年的時(shí)間,我跟同事們相處得都很不錯(cuò),大家都幫了我很多。雖然我這半年工作完成的不是很好,但和剛剛進(jìn)公司的時(shí)候相比較,我已經(jīng)進(jìn)步了很多。只是跟其他新同事比起來,我進(jìn)步的速度慢了很多。我有這些進(jìn)步,同事們幫助了我很多,我很感謝他們。我也很感謝您這半年對(duì)我的關(guān)心和照顧,我的問題您都會(huì)耐心的解答,給了我很多的幫助。我祝愿公司的發(fā)展越來越順利,您和同事們的工作完成得越來越好。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工合同 篇3

尊敬的xxx:

  在公司已經(jīng)工作了一年了。利用公司給予良好的學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西充實(shí)了自己。并增加了自己的'一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  辭職的原因是,我家在山陰,家中只有年幼的兒子,這一年全由母親帶著,我們時(shí)常因想念兒子而不能專心工作和休息,經(jīng)常利用休息機(jī)會(huì)回家看兒子,時(shí)間長(zhǎng)了,難免吃不消。再說,兒子到了入學(xué)的年齡,老人心有余而力不足。經(jīng)過慎重考慮,我們決定向公司提出辭職,懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)們?cè)徫覀兊碾x開。

  祝公司業(yè)務(wù)量蒸蒸日上,祝公司產(chǎn)品能成為地區(qū)乃至全國(guó)的名牌產(chǎn)品。

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

員工合同 篇4

尊敬的(公司名稱)領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從畢業(yè)就到×集團(tuán),如今已有三年有余,集團(tuán)正在起步階段,目前在各位高層的英明領(lǐng)導(dǎo)下,集團(tuán)正一步一步走向輝煌,翻開新的篇章。但是,我覺得我個(gè)人不適合在集團(tuán)工作,在這一年里我并沒有做出什么優(yōu)秀的業(yè)績(jī)、也沒有讓相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)滿意。我的個(gè)人工作行為和集團(tuán)行為更是格格不入,盡管我已努力去適宜公司的整體環(huán)境,并有所改善,但是并沒有取得什么突破性的進(jìn)展。

  集團(tuán)老總?cè)稳宋ㄓH的.家族企業(yè)更是不適合我這樣的不諧時(shí)世的小年輕,雖然工作了三年多,也看到集團(tuán)在一步步達(dá)到顛峰和走向更大的規(guī)模化,可在企業(yè)內(nèi)部所有有價(jià)值的關(guān)鍵職位都由老董的一群七大姑八大姨九小舅十小侄占的滿滿的,這個(gè)可能大部分家族企業(yè)都面對(duì)的事實(shí)。而我在這夾縫里除了能看到未來會(huì)與這群素質(zhì)底下,私心巨重的家伙共事中被排擠之外,事實(shí)上也感覺不到集團(tuán)真的能走向所謂的“集團(tuán)”。這個(gè)幌子如果不去阻止它內(nèi)部的毒瘤,大廈遲早要崩塌。

  而我的個(gè)性更適合獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)作業(yè)?墒枪径唐趦(nèi),至少在親友黨在企業(yè)內(nèi),就無法達(dá)到真正的成功,希望我的辭職請(qǐng)求能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),也有利于我準(zhǔn)備好交接的工作。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人

員工合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)國(guó)家和地方的法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同,共同遵照履行。本合同自簽字之日起生效,本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  一、聘用合同期限

  本合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期為 個(gè)月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、聘用合同關(guān)系

  1、甲方同意聘用乙方,在甲方所屬的工作崗位上從事工作,并支付給乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬(每月xx日開支)。

  2、乙方同意受聘于甲方,在甲方所屬的工作崗位上從事工作,并接受甲方的工作安排和要求。

  三、聘用合同義務(wù)和權(quán)力

  1、甲方根據(jù)有關(guān)法律和規(guī)定,制定本單位規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、崗位職責(zé)、工作程序、操作規(guī)范、獎(jiǎng)懲條例、管理辦法、考核標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)工作要求、標(biāo)準(zhǔn)。并以此作為履行本合同的有效依據(jù)。

  2、甲方有根據(jù)崗位工作需要,為乙方提供或進(jìn)行職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、規(guī)章制度、崗位紀(jì)律等方面學(xué)習(xí)或培訓(xùn)的義務(wù)和權(quán)力。

  3、甲方應(yīng)為乙方提供工裝。

  4、甲方有根據(jù)乙方的工作效率的高低及工作態(tài)度、工作成績(jī)和工作表現(xiàn)的好壞,對(duì)乙方的工作崗位和工資進(jìn)行調(diào)整和升降的權(quán)力。

  5、甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定,對(duì)乙方實(shí)行符合本行業(yè)職業(yè)特點(diǎn)的工作日制和工作時(shí)間的權(quán)力。

  6、乙方如有違反甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有進(jìn)行批評(píng)教育或按照相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理的權(quán)力。

  7、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、要求、規(guī)定、紀(jì)律、職責(zé)、程序、制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理的義務(wù)。

  四、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

  1、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  2、因工作需要,本合同確需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》,并以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

  3、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同,一切責(zé)任乙方自負(fù)承擔(dān):

 、龠B續(xù)曠工x日以上或一月內(nèi)累計(jì)曠工x次者;

 、谶`反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的;

 、蹏(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作無法正常進(jìn)行的;

 、苓`反國(guó)家法律法規(guī),被刑事處罰的;

 、菰谠囉闷陂g被證明不符合本崗位要求,而又拒絕調(diào)整其工作崗位的;

 、藓贤谙尬礉M,擅自離職甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資。

  5、乙方有下列情形之一的.甲方可以單方面解除本合同,但應(yīng)提前告知乙方:

 、倩疾』蛘叻且蚬(fù)傷,不能從事原工作或不能從事由甲方安排的其他工作的;

 、诮(jīng)甲方考核不合格又拒絕調(diào)整工作崗位的,或雖同意調(diào)整但到新崗位后考核仍不合格的。

  ③除上述情形外,乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的,乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作,繼續(xù)履行本合同。

  6、有下列情形之一的本合同即行終止:

 、俦竞贤谙迣脻M;

 、诩追诫p方約定的合同終止條件出現(xiàn)。

  8、本合同期滿時(shí),甲乙雙方協(xié)商一致,可按照規(guī)定程序續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽合同應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)辦理。合同期滿沒有辦理終止合同手續(xù),而存在事實(shí)聘用關(guān)系的視為延續(xù)聘用合同,延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

員工合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  依據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,為保證雙方的權(quán)利及義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,特定本勞動(dòng)合同。

  一、合同期限自:

  二、工作內(nèi)容:乙方在甲方公司擔(dān)任:

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方及時(shí)完成甲方安排的工作,有關(guān)以下情況甲方有權(quán)提前解除合同,乙方不得以任何理由及借口推脫。

  2、按照有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。違反公司管理制度的應(yīng)予以解除合同(請(qǐng)假、曠工、遲到)。

  3、甲方要按有關(guān)法律規(guī)定保障乙方的權(quán)益。

  4、甲方按時(shí)發(fā)放乙方的工資。

  5、甲方為乙方勞動(dòng)提供保證安全,衛(wèi)生的設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品(如手套、工作服等等)。

  6、在合同期內(nèi)甲方不得單方面解除勞動(dòng)合同,單方面解除勞動(dòng)合同,甲方賠償乙方一個(gè)月工資。

  7、乙方在合同期內(nèi)不得單方面解除勞動(dòng)合同,如提前解除勞動(dòng)合同,須經(jīng)甲方同意,甲方不同意,乙方需賠償甲方3000元的經(jīng)濟(jì)損失。

  四、乙方的`權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方的休假由甲方視工作情況輪流安排。

  2、甲方如不履行合同,乙方有權(quán)向勞動(dòng)部門申訴。

  3、按規(guī)定解除勞動(dòng)合同。試用期三個(gè)月,在試用期內(nèi)雙方可自行解除合同。甲方不承擔(dān)乙方三金,三金由乙方自行繳納。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方每月的基本工資x元。

  六、本合同一式二份。

  甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

員工合同 篇7

  甲方(用人單位):乙方(職工):

  名稱:姓名:

  法定代表人:身份證號(hào)碼:

  地址:現(xiàn)住址:

  電話:電話:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

  一、合同期限

 。ㄒ唬┖贤谙揠p方同意按以下第種方式確定本合同期限:

  1、有固定期限:從年月日起至年月日止。

  2、無固定期限:從年月日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。

  3、以完成一定的工作為期限:從年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。

 。ǘ┰囉闷谙揠p方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

  1、無試用期。

  2、試用期從年月日起至年月日止。(試用期最長(zhǎng)不超過六個(gè)月。其中合同期限在六個(gè)月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。)

  二、工作內(nèi)容(一)乙方的工作崗位(工作地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))為:

  (二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是

 。ㄈ┘追揭蛏a(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位,按變更本合同辦理,雙方簽章確認(rèn)的協(xié)議書或通知書作為本合同的附件。

  (四)如甲方派乙方到外單位工作,應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

  三、工作時(shí)間

 。ㄒ唬┘住⒁译p方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間:

  1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作小時(shí),每周工作天,每周至少休息一天。

  2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

  3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以為周期,總工時(shí)小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

 。ǘ┘追揭蛏a(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

  四、工資待遇(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第()種形式執(zhí)行,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  1、乙方試用期工資元/月;試用期滿工資元/月(元/日)。

  2、其他形式:

 。ǘ┕べY必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。

  (三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在六十日內(nèi)未

  提出異議的視為同意。

 。ㄋ模┘追矫吭氯瞻l(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  (五)甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

 。ㄒ唬┘追桨磭(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)按《職業(yè)病防治法》的'規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

 。ǘ┘追礁鶕(jù)乙方從事的工作崗位,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每(年/季/月)免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

 。ㄈ┮曳接袡(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  (一)合同期內(nèi),甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定的比例,由甲、乙雙方負(fù)責(zé)。

 。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險(xiǎn)及其他相關(guān)規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。

 。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定辦理。

 。ㄋ模┘追桨匆(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期,并按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

  七、勞動(dòng)紀(jì)律

 。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)國(guó)家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

 。ǘ┘追接袡(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

  (三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,并作如下約定:

  八、本合同的變更

 。ㄒ唬┤魏我环揭笞兏竞贤挠嘘P(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。

  (二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續(xù)。

  九、本合同的解除

 。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

 。ǘ⿲傧铝星樾沃坏模追娇梢詥畏浇獬竞贤

  1、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  5、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的;

  6、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  7、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  8、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

  9、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的。甲方按照第5、6、7、8、9項(xiàng)規(guī)定解除本合同的,需提前

  三十日書面通知乙方,并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,其中按第6項(xiàng)解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

 。ㄈ┮曳浇獬竞贤瑧(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,克扣或無故拖欠工資的。

  4、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

 。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏模追讲坏媒獬竞贤

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;

  3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 。ㄎ澹┙獬竞贤,甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動(dòng)合同有關(guān)手續(xù)。

  十、本合同的終止本合同期滿或甲、乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止.本合同期滿前一個(gè)月,甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同的書面意向,并及時(shí)辦理有關(guān)手續(xù)。

  十一、違約情形及責(zé)任

 。ㄒ唬┘追降倪`約情形及違約責(zé)任:

  (二)乙方的違約情形及違約責(zé)任:

  十二、調(diào)解與仲裁雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解無效,可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可在十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  十三、其他

  (一)本合同未盡事宜,按國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國(guó)家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行。

  (二)下列文件規(guī)定為本合同附件,與本合同具有同等效力:1、。2、。3、。

 。ㄈ╇p方約定(內(nèi)容不得違反法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定,可另加雙方簽名或蓋章的頁(yè)):

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)

  法定代表人:(或委托代理人)20年月日--20年月日

  鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章):

  鑒證人:

  鑒證日期:20年月日

  變更勞動(dòng)合同協(xié)議書甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意對(duì)本合同作以下變更:

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)

  法定代表人:(或委托代理人)20年月日--20年月日

  變更勞動(dòng)合同協(xié)議書甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意對(duì)本合同作以下變更:

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)

  法定代表人:(或委托代理人)20年月日--20年月日

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