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公司之間勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同

時(shí)間:2021-12-28 14:31:45 合同范本 我要投稿

公司之間勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同范本

  隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng),很多場(chǎng)合都離不了合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家收集的公司之間勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同范本,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

公司之間勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同范本

  公司之間勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同1

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),為了保證甲方生產(chǎn)和生活所需人員賣報(bào)紙乙方及其勞務(wù)人員的利益,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,雙方應(yīng)共同遵守。

  一、協(xié)議期限:

  年 月 日起至 年 月 日止

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、根據(jù)工作需要,甲方使用乙方勞務(wù)人員______名(每月變化以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)),負(fù)責(zé)安排其工作崗位,并進(jìn)行日常管理:

  2、根據(jù)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度對(duì)乙方勞務(wù)人員進(jìn)行監(jiān)督考核,乙方勞務(wù)人員出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)行為的,甲方可以將其退回乙方:

  3、每月月底前以人民幣形式支付乙方派入甲方工作的勞務(wù)人員的工資,工資標(biāo)準(zhǔn)及考核兌現(xiàn)辦法按甲方規(guī)定執(zhí)行,但工資支付補(bǔ)的違反法律法規(guī)。

  4、有義務(wù)按協(xié)議規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間支付乙方“其他費(fèi)用”。

  三、乙方的權(quán)力和義務(wù):

  1、按時(shí)間按標(biāo)準(zhǔn)換取“其他費(fèi)用”:

  2、保證甲方固定資產(chǎn)的維護(hù)保養(yǎng),做到不丟失、不損壞、不流失。

  3、教育勞務(wù)人員貫徹甲方崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度,自覺(jué)接受甲方的監(jiān)督考核。

  4、乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)章制度與勞務(wù)人員簽訂《勞動(dòng)合同》,并負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)合同的變更、終止、續(xù)訂、解除工作,未經(jīng)甲方同意,不得將已經(jīng)派入甲方的勞務(wù)人員再派遣到其他單位。

  5、乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳納:勞務(wù)人員出現(xiàn)工傷時(shí),乙方根據(jù)國(guó)家及本市工傷保險(xiǎn)政策為勞務(wù)人員辦理工傷認(rèn)定、費(fèi)用報(bào)銷、落實(shí)工傷待遇等手續(xù)。

  四、乙方勞務(wù)人員工作標(biāo)準(zhǔn):

  1、準(zhǔn)時(shí)到崗,遵章守紀(jì),遵守本崗位安全操作規(guī)程,服從主管部門和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指揮。

  2、保持工作崗位設(shè)備清潔,復(fù)制本方位設(shè)備的使用、維護(hù)、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)立即處理或保修。

  3、預(yù)防責(zé)任事故,杜絕重大責(zé)任事故。

  4、保證服務(wù)質(zhì)量,做到耐心、細(xì)致、熱情、周到、語(yǔ)言文明。

  5、其他內(nèi)容按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、乙方委托甲方發(fā)放勞務(wù)人員的工資

  1、乙方委托甲方發(fā)放勞務(wù)人員的工資,工資發(fā)放的具體人員以乙方實(shí)際輸入到甲方工作的人員為準(zhǔn)。甲方發(fā)放勞務(wù)人員工資時(shí),各項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金個(gè)人部分由甲方在工資單中代扣,并以“其他費(fèi)用”的形式劃轉(zhuǎn)到乙方。

  2、乙方應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)為勞務(wù)輸入到甲方的人員上養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和房積金等。

  六、違約責(zé)任:

  1、甲方因特殊情況撤銷崗位或服務(wù)項(xiàng)目是,應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方,未提前一個(gè)月通知乙方的`,每晚通知一天,則應(yīng)多支付乙方向伏安勞務(wù)人員一天的工資及“其他費(fèi)用”。

  2、乙方因人員變動(dòng),不能履行協(xié)議某項(xiàng)崗位內(nèi)容時(shí),應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,未提前一個(gè)月通知甲方的,每晚通知一天,則應(yīng)按相關(guān)勞務(wù)人員一天的工資及“其他費(fèi)用”標(biāo)準(zhǔn)向甲方賠償,給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的按有關(guān)規(guī)定賠償。

  七.甲乙雙方因本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方有權(quán)通過(guò)商議或法律程序解決矛盾。

  八.本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意簽訂,并從簽訂之日起生效,雙方簽訂的原《勞務(wù)協(xié)議書》自本《勞務(wù)協(xié)議書》生效之日起作廢。

  九.本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  甲方法定代表人乙方法定代表人

  或委托代理人(簽章):或委托代理人(簽章):

  公司之間勞務(wù)簡(jiǎn)單版合同2

  甲 方:

  乙 方:

  甲方因工作需要,需要?jiǎng)趧?wù)工。甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系,現(xiàn)就勞務(wù)派遣事宜簽訂以下協(xié)議:

  一、勞務(wù)派遣人員的條件和提供勞務(wù)的方式

  乙方按甲方要求以勞務(wù)派遣的方式派往甲方,具體人數(shù)暫定 人,分別是

  勞務(wù)派遣人員基本條件:

  1、思想端正、作風(fēng)正派,熱愛(ài)集體,能服從甲方工作安排,自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)管理制度。

  2、能夠按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成各項(xiàng)工作。

  3、身體健康,無(wú)高血壓、心臟病、椎間盤突出等疾病或乙肝、結(jié)核等各種疾病。

  4、具有 資質(zhì)和 操作證

  二、勞務(wù)派遣人員的工資

  1、勞務(wù)派遣人員的工資標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)待遇按照甲乙雙方商定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

  2、勞務(wù)派遣人員的工資,甲方應(yīng)于 時(shí)間轉(zhuǎn)入乙方銀行賬戶(賬戶名及賬號(hào))。乙方根據(jù)派遣人員名單,轉(zhuǎn)入每個(gè)勞務(wù)派遣人員的銀行工資卡賬戶內(nèi);

  三、甲方權(quán)利與義務(wù)

  (一)必須按照約定合法規(guī)范用工,安排勞務(wù)派遣人員在甲方的具體工作崗位,監(jiān)督、檢查、考核勞務(wù)派遣人員完成工作的情況;

  (二)對(duì)勞務(wù)派遣人員是否適合要求有最終決定權(quán);

  勞務(wù)派遣人員有以下情形之一的,甲方可立即通知并退回乙方:

  1、不符合甲方工作要求的;

  2、嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重工作失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;

  4、被依法追究刑事責(zé)任的。

 。ㄋ模┘追酱_因?qū)嶋H情況變化需退回乙方勞務(wù)派遣人員時(shí),應(yīng)提前

  10個(gè)工作日書面通知乙方。

  (五)確定和調(diào)整勞務(wù)派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn);

 。⿲(duì)乙方不履行合同的,甲方有權(quán)追究其違約責(zé)任;

 。ㄆ撸⿲(duì)勞務(wù)派遣人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、技能培訓(xùn)、應(yīng)達(dá)到的 工作要求、應(yīng)注意的安全事項(xiàng)、應(yīng)遵守的各項(xiàng)紀(jì)律等履行告知、教育、管理 督查的義務(wù)。

  (八)為勞務(wù)派遣人員提供必需的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和業(yè)務(wù)用品。

  四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

 。ㄒ唬┮曳接辛x務(wù)把甲、乙雙方簽定勞務(wù)派遣協(xié)議的事實(shí)告知?jiǎng)趧?wù)派遣人 員;

  (二)對(duì)甲方不履行合同的,乙方有權(quán)追究其違約責(zé)任;

  (三)全面負(fù)責(zé)被派遣勞務(wù)人員的勞務(wù)用工管理、勞務(wù)糾紛處理與社保辦 理,處理涉及勞動(dòng)關(guān)系的所有事宜,與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動(dòng)合同,并且提

  供給甲方備案;

 。ㄎ澹┌春贤瑮l款規(guī)定派遣符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作。對(duì)于甲方 按本合同相關(guān)條款停止派遣并退回乙方的勞務(wù)人員,乙方應(yīng)予接收并負(fù)責(zé)處

  理與勞務(wù)人員之間的勞動(dòng)關(guān)系等后續(xù)工作,盡量避免對(duì)甲方的不利影響;

 。﹦趧(wù)派遣人員發(fā)生工作事故的,乙方接到甲方通知后,按相關(guān)保險(xiǎn)條例妥善處理,并負(fù)責(zé)辦理申報(bào)和理賠事宜;

 。ㄆ撸⿲(duì)勞務(wù)派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)積極幫助甲方向勞務(wù)人員索賠,甲方提供必要的協(xié)助;

 。ò耍┮曳截(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的日常生活、工作的協(xié)調(diào)處理工作;

 。ㄊ﹦趧(wù)派遣人員應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度,服從甲、乙雙方的工作安排與管理,

  五、費(fèi)用的支付

  (一)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn):

  根據(jù)甲乙雙方確定的勞務(wù)派遣人員,按每人 的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核支付。

  (二)支付方式和支付時(shí)間:

  甲方于 前將勞務(wù)費(fèi)用以轉(zhuǎn)賬結(jié)算的方式支付給乙方。

  六、工傷事故處理

  1、甲方應(yīng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī),預(yù)防工傷事故的 發(fā)生;

  2、勞務(wù)派遣人員在甲方工作期間發(fā)生工傷,甲方應(yīng)積極組織搶救、保護(hù) 現(xiàn)場(chǎng),并且及時(shí)通知乙方。乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請(qǐng)和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng), 以及協(xié)調(diào)工作,甲方應(yīng)積極配合。工傷認(rèn)定申請(qǐng)和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)結(jié)束后,

  由乙方按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)用人單位的相關(guān)義務(wù),并按有 關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方予以配合。

  七、勞務(wù)派遣協(xié)議的期限

  本協(xié)議期,自20xx年8月 日起,至20xx年18月?日止。

  八、合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決;如協(xié)商不成提交所在地法院解決。

  九、本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  法定代表人/授權(quán)人簽字: 法定代表人/授權(quán)人簽字:

  年 月 日

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