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宿舍管理制度

時(shí)間:2023-07-22 08:22:40 管理制度 我要投稿

(合集)宿舍管理制度

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到制度的重要性,制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。大家知道制度的格式嗎?以下是小編整理的宿舍管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

(合集)宿舍管理制度

宿舍管理制度1

  學(xué)生宿舍是學(xué)生生活、學(xué)習(xí)、休息的重要場(chǎng)所,要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)安全、整潔、舒適的生活環(huán)境,對(duì)保障學(xué)生身心健康,促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展;對(duì)加強(qiáng)校風(fēng)、學(xué)習(xí)建設(shè)、維持校園安定團(tuán)結(jié)具有重要意義。為了使學(xué)生宿舍安全、文明、有序,培養(yǎng)住校生良好的行為習(xí)慣,根據(jù)本校實(shí)際情況,特制定本管理制度。

  一、宿舍日常行為規(guī)范:

  1、學(xué)校實(shí)行半封閉式管理,學(xué)生住宿實(shí)行男、女生分區(qū)定位住宿。凡住宿的學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格按管理員安排的宿舍鋪位入住,不得擅自調(diào)換床位、宿舍,不得擅自動(dòng)用、搬弄他人物品,妥善保管好自己的財(cái)物和宿舍鑰匙,學(xué)期結(jié)束前將鑰匙轉(zhuǎn)交舍長(zhǎng),由舍長(zhǎng)統(tǒng)一上交管理員處。

  2、尊重管理人員,服從管理人員的管理。服從宿舍長(zhǎng)安排,自覺維護(hù)宿舍成員的.利益。

  3、按時(shí)就寢,就寢后嚴(yán)禁吹、拉、彈、唱,高聲談笑,吵鬧喧嘩等有礙于他人休息睡眠的活動(dòng)。晚上上完課后1小時(shí)內(nèi)應(yīng)洗漱完畢,嚴(yán)格作息時(shí)間。不得到其它宿舍串門、留宿。

  4、學(xué)員不得隨意寄宿它處,如有特殊情況必須向宿舍管理員請(qǐng)假。宿舍內(nèi)不得留宿外人,特殊情況應(yīng)報(bào)生管處批準(zhǔn)。因病休息于宿舍,應(yīng)有專業(yè)老師的簽字,并在生管處登記。

  5、搞好宿舍衛(wèi)生,每天起床后要整理內(nèi)務(wù),并保持宿舍整潔。學(xué)生宿舍衛(wèi)生由宿舍長(zhǎng)每天安排宿舍成員輪流值日,做到一天一小掃,每周六一大掃。保持好室內(nèi)外整潔,室內(nèi)物品擺放有序,床下無臟物,墻上無污垢,門窗明亮,嚴(yán)禁往走廊、窗外倒水,拋扔雜物。有換洗衣服的學(xué)生,課外應(yīng)盡快清洗完畢,并擰干晾好,堅(jiān)持開窗通氣,保持空氣新鮮。

  6、不得在墻上亂涂抹刻畫,嚴(yán)禁貼掛黃色庸俗圖片。宿舍區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)高聲叫嚷,不準(zhǔn)打球,不準(zhǔn)說臟話,打鬧等。

  7、注意安全,離開宿舍時(shí)關(guān)好門窗。嚴(yán)防事故,不準(zhǔn)在宿舍點(diǎn)蠟燭,不準(zhǔn)私接電源,不準(zhǔn)在床上蹦跳打鬧。并做好防火、防盜工作。

  8、男女學(xué)生一律不允許進(jìn)入異性宿舍,否則將給予嚴(yán)厲處分。

  二、學(xué)生住宿違紀(jì)處理:

  下列情況之一,給予通報(bào)批評(píng)的處分:

  1)未經(jīng)允許在外留宿一次者;

  (2)打架斗毆;

  (3)有偷竊行為;

  (4)吸煙喝酒;

  (5)看黃色等不健康書刊;

  (6)賭博行為;

  (7)私自接納他人留宿;

  (8)向室外、樓下扔物品、倒污水:

  (9)損壞公物、私接電器情節(jié)嚴(yán)重者;

  (10)不尊重管理人員或不服從宿舍長(zhǎng)安排,影響宿舍成員的利益。(11)其它違紀(jì)行為。

  三、公物管理:

  1、室內(nèi)公物管理責(zé)任到人,入住時(shí)登記造冊(cè),宿舍長(zhǎng)簽字確認(rèn),負(fù)責(zé)人保管使用,結(jié)業(yè)時(shí)驗(yàn)收。

  2、愛護(hù)宿舍公物,發(fā)現(xiàn)破壞行為,必須立即制止,并及時(shí)報(bào)告宿舍長(zhǎng),宿舍公物的自然損壞,應(yīng)到生管處登記,學(xué)校派人維修。

  3、宿舍公物損壞或丟失,由責(zé)任人賠償。查不出責(zé)任人,由室內(nèi)全體人員分?jǐn)偂?/p>

  4、損壞公物的賠償辦法:

  (1)不慎損壞,主動(dòng)承認(rèn)者,照價(jià)賠償;

  (2)不慎損壞,學(xué)校查獲者,按原價(jià)的二倍賠償:

  (3)故意損壞,事后又主動(dòng)認(rèn)錯(cuò)者,按原價(jià)的二倍賠償;

  (4)故意損壞,學(xué)校查獲者,按原價(jià)的三倍賠償,并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。

  四、獎(jiǎng)勵(lì)措施:

  開展創(chuàng)建“文明宿舍”活動(dòng)。每月對(duì)男女生宿舍在衛(wèi)生、紀(jì)律各方面表現(xiàn)突出的各評(píng)出一個(gè)示范宿舍,給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。表彰將以錦旗形式體現(xiàn),獎(jiǎng)勵(lì)將以現(xiàn)金形式體現(xiàn),金額為100元,由生管處負(fù)責(zé)表彰及獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放。

宿舍管理制度2

  為加強(qiáng)公司宿舍區(qū)的文明建設(shè),使職工有一個(gè)清潔,寧?kù)o、安全、文明的生活環(huán)境,特制訂職工宿舍文明守則如下:

  熄燈時(shí)間:每天凌晨12:00之前。舍長(zhǎng):

  1、保持生活環(huán)境的整潔衛(wèi)生,不隨地吐痰,亂丟果皮、紙屑、煙頭等。

  2、宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場(chǎng)所,禁止堆放雜物、養(yǎng)三鳥和其它寵物,不允許養(yǎng)狗。

  3、講文明禮貌,不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水,不準(zhǔn)弄臟和劃花墻壁。

  4、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,垃圾、雜物要倒在垃圾池、桶內(nèi)。

  5、注意安全,不要私自安裝電器和拉接電源線,不準(zhǔn)使用明火爐具(用電爐具)及超負(fù)荷用電。

  6、預(yù)防火災(zāi),嚴(yán)禁在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

  7、自覺維護(hù)宿舍區(qū)的安靜,在中等、晚上休息時(shí)間不使用高音器材,大聲吵鬧,不進(jìn)行有噪聲活動(dòng),以免影響他人休息。

  8、美化環(huán)境,愛護(hù)花草樹木和一切公共設(shè)施。

  9、各住戶生活區(qū)的衛(wèi)生要經(jīng)常打掃,保持整潔。

  10、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守治安管理的有關(guān)規(guī)定,自覺維護(hù)宿舍區(qū)的秩序。

  11、尊老愛幼,尊敬他人就息習(xí)慣,學(xué)會(huì)互相幫助、互相體諒,共創(chuàng)和諧就息空間。

  12、遇到他人行為看不慣或他人影響自己休息的,聽從舍長(zhǎng)安排,調(diào)配工作,不能發(fā)生過激行為,否則肇事方的,按開除出廠處理,造成他人傷害的,工廠追究肇事方的相關(guān)賠償及法律責(zé)任。

  13、得不到被訪方、全休宿舍員工的.同意,來訪方一律不允許進(jìn)入被訪方宿舍區(qū)域,非本廠員工一律不能進(jìn)入和留宿,否則視事態(tài)的性質(zhì)對(duì)當(dāng)事人按“警告”、“記過”、“記大過”、“開除“等廠規(guī)處理。

  14、其它未述,請(qǐng)自覺執(zhí)行,有需要幫助的,請(qǐng)與廠長(zhǎng)或技術(shù)員、前臺(tái)聯(lián)系。

  以上規(guī)定希望廣大職工自覺遵守,違者按公司住房管理規(guī)定的條款給予處理。

宿舍管理制度3

  第一章 宿舍調(diào)配管理

  第一條 學(xué)生宿舍物業(yè)管理歸屬于服務(wù)公司管理,它是學(xué)生宿舍管理與服務(wù)的直接部門。

  第二條 學(xué)生住宿由學(xué)生處和物業(yè)管理部門統(tǒng)一安排調(diào)配,學(xué)生不準(zhǔn)擅自進(jìn)住及調(diào)整宿舍。未經(jīng)物業(yè)管理部同意,擅自進(jìn)住及調(diào)房的同學(xué),將按有關(guān)規(guī)定處理。

  第三條 新生入學(xué)時(shí),由學(xué)生處和物業(yè)管理部統(tǒng)一安排住宿,在辦理住宿時(shí),每人交一寸相片一張,并填寫住宿表格,由物業(yè)管理部建立學(xué)生住宿檔案。

  第四條 學(xué)生宿舍需調(diào)整,由物業(yè)管理部同意安排,原宿舍的家具、電話、熱水器等配套物品一律不準(zhǔn)搬動(dòng),物業(yè)管理部將派管理人員驗(yàn)收原宿舍的家具、門窗及其他設(shè)備,如有丟失或人為損壞,將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。宿舍調(diào)整后要重新核實(shí)并填寫住宿表格。

  第二章 家具設(shè)備管理

  第五條 宿舍的家具、門窗和其他設(shè)備,先由各寢室按要求填寫,后經(jīng)物業(yè)管理部和本宿舍人員雙方簽名。本宿舍的家具、設(shè)備等使用和管理由本宿舍人員負(fù)責(zé)。如屬自然損壞,學(xué)院負(fù)責(zé)維修或更換;如有丟失,照價(jià)賠償;如屬人為損壞,除了照價(jià)賠償外,還將給予紀(jì)律處分。

  第六條 宿舍的家具、門窗等有關(guān)設(shè)備不準(zhǔn)擅自拆卸,違者應(yīng)在限期內(nèi)把原物修復(fù),否則將按破壞公物論處。

  第七條 宿舍內(nèi)的家具、門窗等有關(guān)設(shè)備因使用、管理不善造成損壞,當(dāng)事人沒有主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤,宿舍成員又互相包庇,在查不清違紀(jì)人員的`情況下,家具、門窗等設(shè)備維修的費(fèi)用將由宿舍全體人員共同承擔(dān)其經(jīng)濟(jì)賠償,并給予同樣的紀(jì)律處分。

  第八條 學(xué)生實(shí)習(xí)需要搬運(yùn)宿舍里的家具設(shè)備,必須向宿舍管理部門請(qǐng)示,并辦理有關(guān)手續(xù)。實(shí)習(xí)歸來后,要將原物歸還,不得擅自調(diào)換,否則將按原物予以賠償。畢業(yè)生辦理離校手續(xù)時(shí),如有家具、門窗及有關(guān)設(shè)備屬人為破壞或丟失的要照價(jià)賠償,并限期繳清。

  第三章 紀(jì)律、安全管理

  第九條 每幢學(xué)生宿舍樓設(shè)有學(xué)生宿舍管理值班室,配備宿舍管理人員,負(fù)責(zé)宿舍正常的安全、紀(jì)律衛(wèi)生等管理工作。

  第十條 非本院的學(xué)生、外來人員一律不得進(jìn)入學(xué)生宿舍樓。進(jìn)入學(xué)生宿舍樓的學(xué)生需佩帶胸卡方能出入。教師和學(xué)校工作人員進(jìn)入學(xué)生宿舍要自覺出示出入證件,說明來訪情況,方可進(jìn)入。

  第十一條 未經(jīng)管理人員許可,男女學(xué)生不準(zhǔn)進(jìn)入對(duì)方宿舍。

  第十二條 學(xué)生宿舍嚴(yán)禁留宿外人(包括本校其他宿舍的同學(xué)), 特別禁止留宿異性同學(xué)。

  第十三條 學(xué)生必須嚴(yán)格遵守宿舍的作息時(shí)間,學(xué)生必須在上課、晚自修預(yù)備前10分鐘離開宿舍。宿舍大門的上鎖時(shí)間是:星期一至星期五上午8:10;下午14:20;傍晚18:50;晚上22:00關(guān)門。凡超過關(guān)門時(shí)間回宿舍的,一律要在值班室登記,并按遲歸處理。爬墻、爬鐵門或夜不歸宿者,將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處分。

  第十四條 午休時(shí)間(中午12:50—14:10),晚上就寢時(shí)間(23:00熄燈以后)。不準(zhǔn)在宿舍區(qū)內(nèi)打撲克、下棋、開錄音機(jī)、彈琴、敲打鐵桶、臉盆、餐具、口盅等,違者沒收其用具并給予紀(jì)律處分。如確因?qū)W習(xí)需要開錄音機(jī)的同學(xué)必須在不影響其他同學(xué)休息的情況下配戴耳機(jī)。

  第十五條 在宿舍區(qū)內(nèi),嚴(yán)禁存放有毒、易燃物品及燃放鞭炮、焰火等,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行各種營(yíng)銷活動(dòng)。

  第十六條 嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)搓麻將、賭博、酗酒,不準(zhǔn)喧嘩起哄、往樓下砸東西。

  第十七條 不準(zhǔn)在宿舍區(qū)內(nèi)打排球、籃球、足球等,違者沒收其器具,造成財(cái)務(wù)損壞的照價(jià)賠償,并給予紀(jì)律處分。

  第十八條 新生宿舍安排后,宿舍鑰匙由宿舍管理部門統(tǒng)一配置,每人一把,并辦理鑰匙領(lǐng)用手續(xù)。經(jīng)物業(yè)管理部調(diào)整住房的同學(xué)必須按時(shí)退還原宿舍鑰匙,再辦理新宿舍鑰匙領(lǐng)用手續(xù);畢業(yè)生交回鑰匙方可辦理離校手續(xù)。本宿舍鑰匙不準(zhǔn)轉(zhuǎn)借他人,鑰匙丟失必須向管理人員匯報(bào)并繳納相應(yīng)的鑰匙配備費(fèi)用,不準(zhǔn)擅自配置鑰匙。凡發(fā)現(xiàn)非本宿舍人員持有本宿舍鑰匙時(shí),將追究鑰匙流失人員的責(zé)任。

  第十九條 學(xué)生必須配合宿舍管理人員做好宿舍安全防范工作,將宿舍存在的安全隱患及時(shí)向管理人員匯報(bào)。自己的貴重物品和現(xiàn)金要妥善保管,不要隨處丟放。離開宿舍時(shí),要關(guān)好門窗,鎖好門,避免東西被盜。

  第四章 水電管理

  第二十條 自覺遵守安全用電的有關(guān)規(guī)定,禁止違規(guī)用電,杜絕私自拉接電線行為,凡宿舍的線路有破口接線或線路移動(dòng)的跡象,將按違規(guī)處理。

  第二十一條 不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)使用電爐、電熱杯、熱力棒、吹風(fēng)機(jī)、排插等大功率電器,不準(zhǔn)在宿舍里煮飯、煮菜。違者沒收用具,并按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理。

  第二十二條 節(jié)約用水、用電,杜絕浪費(fèi),人員離開宿舍后,要檢查水電是否全部關(guān)好。凡開長(zhǎng)流水或破壞供水、供電設(shè)施者,將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  第二十三條 宿舍里的水電設(shè)備(包括燈泡、燈管)損壞,必須及時(shí)向物業(yè)服務(wù)中心報(bào)修,不準(zhǔn)擅自維修和處理。

  第五章 衛(wèi)生管理

  第二十四條 學(xué)生宿舍區(qū)的公共衛(wèi)生(包括樓梯、走道)由專職保潔人員打掃,宿舍內(nèi)(含門、窗)的衛(wèi)生由各宿舍負(fù)責(zé)。宿舍的垃圾由各宿舍輪流派人倒進(jìn)指定垃圾桶內(nèi)。嚴(yán)禁把垃圾倒放在樓梯口、走廊,放置指定地點(diǎn)。

  第二十五條 嚴(yán)禁往窗外丟垃圾、丟雜物、倒水、倒剩飯菜等,必須主動(dòng)倒進(jìn)指定的垃圾桶內(nèi)。

  第二十六條 為了保持宿舍的整潔美觀,禁止在宿舍區(qū)內(nèi)張貼各類廣告,不準(zhǔn)在宿舍門口和宿舍內(nèi)亂貼明星像畫,不準(zhǔn)亂涂墻壁,保持墻面干凈。

  第二十七條 不準(zhǔn)在浴室、廁所亂丟雜物。因亂丟雜物造成排污管道堵塞的情況,疏通費(fèi)用由有關(guān)責(zé)任人或有關(guān)宿舍全體人員共同承擔(dān)。

  第六章 其他方面

  第二十八條 因特殊情況要求在校外住宿的學(xué)生(包括家住本市內(nèi)的),必須經(jīng)院系相關(guān)部門批準(zhǔn)并辦理相關(guān)證明、手續(xù)。

  第二十九條 每間宿舍選舉舍長(zhǎng)一名,負(fù)責(zé)本宿舍的紀(jì)律、安全、衛(wèi)生、物品擺放及輪值制度等管理工作。

  第三十條 凡違反學(xué)生宿舍管理制度的學(xué)生,必須配合學(xué)校有關(guān)執(zhí)勤人員和宿舍管理人員做好違紀(jì)登記工作,凡弄虛作假或干擾、阻礙工作人員履行職責(zé)著,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  第三十一條 本規(guī)定從發(fā)文之日起執(zhí)行,以往的有關(guān)規(guī)定凡與本規(guī)定相抵觸的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。

宿舍管理制度4

  1.美容師在宿舍要養(yǎng)成衛(wèi)生習(xí)慣,保持自己生活范圍區(qū)域整潔,被檢查違反以下每條每次同室全員每人扣10元:

  (2)個(gè)人物品只限于本人床內(nèi)或床下;

  (3)換季衣物必須放置皮箱、整理箱、或者硬紙板箱等內(nèi),并且放置統(tǒng)一規(guī)定地方;

  (4)洗涮完畢必須要做好善后衛(wèi)生工作;

  (5)每天早上最后離開宿舍人員,要負(fù)責(zé)拉開窗簾;

  (6)大廳每人只允許擺放一雙拖鞋,一雙鞋子;

  (7)每人只能在規(guī)定床位,不能任意占用其它床位;

  (8)進(jìn)入房間必須換鞋;

  (9)每天輪流打掃衛(wèi)生,掃一遍拖一遍。

  2.要有規(guī)定的作息習(xí)慣

  (1)非工作原因每天晚上10點(diǎn)30前必須進(jìn)門,遲到一分鐘第二天自動(dòng)交1元,如果第二天未交別人指出后每分鐘扣5元;

  (2)晚上11點(diǎn)以后不能在住房?jī)?nèi)打電話,每次扣5元;

  (3)晚上11點(diǎn)半要熄燈,最后休息人負(fù)責(zé)關(guān)燈,違反扣2元;

  (4)早班員工下班一個(gè)半小時(shí)以后洗涮要讓給晚班人員,超時(shí)扣每分鐘1元;

  3.每位員工進(jìn)入宿舍前上交100元

  (1)50元為水電押金,

  (2)每月上交50元住宿費(fèi),每月如未違反規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)50元,每月罰款最多不超過50元,

  (3)所扣錢用于宿舍公用

  (4)以上規(guī)定有三分之二通過強(qiáng)制執(zhí)行

  (5)有不同意見2人以上聯(lián)合提出可以討論修改。

宿舍管理制度5

  1、尊敬師長(zhǎng),舉止文明,服從管理,嚴(yán)守時(shí)間。在宿舍做到“三輕”即:動(dòng)作輕、說話輕、開關(guān)門輕,不做與休息無關(guān)的事,不影響他人(她人)休息。男生有紳士風(fēng)度,女生講淑女風(fēng)范。

  2、值班室要嚴(yán)格把好入門關(guān),非睡覺時(shí)間嚴(yán)格控制學(xué)生進(jìn)入宿舍(特殊情況有班主任批條或校醫(yī)證明),進(jìn)入公寓一律要問明情況, 詳細(xì)登記。嚴(yán)禁在校外住宿,不準(zhǔn)留宿他人(含家長(zhǎng)),兩睡期間嚴(yán)禁異性人員進(jìn)入女生宿舍。定位睡覺,不準(zhǔn)串宿舍、合鋪或隨意調(diào)換床位。

  3、認(rèn)真做好安全防護(hù)工作,嚴(yán)格控制與杜絕安全事故的發(fā)生。同學(xué)生病、摔傷、失火、水管爆裂、突然停電停水、學(xué)生斗毆、物品丟失等情況都要及時(shí)及時(shí)處理報(bào)告。做到9不準(zhǔn):

  1)不準(zhǔn)學(xué)生帶刀、剪刀、鉗、錘、鋸、繩子等制傷性工具到宿舍。

  2)不準(zhǔn)學(xué)生帶打火機(jī)、火柴、煙花等易燃易爆物品到宿舍。

  3)不準(zhǔn)學(xué)生帶手機(jī)等貴重物品、現(xiàn)金、不健康書籍進(jìn)宿舍。

  4)不亂串房間,不準(zhǔn)下棋打牌,不準(zhǔn)將球類帶到宿舍,嚴(yán)禁吃帶零食。

  5)不準(zhǔn)師生私接電源,使用家用電器,動(dòng)用、安裝、拆卸、破壞各種電設(shè)施。

  6)不準(zhǔn)私自開空調(diào),不準(zhǔn)師生進(jìn)入配電間,不準(zhǔn)學(xué)生玩弄消防器材。

  7)不準(zhǔn)學(xué)生攀爬樓梯扶手,不準(zhǔn)學(xué)生跳躍樓梯臺(tái)階,私自上頂樓。

  8)不準(zhǔn)翻越陽(yáng)臺(tái)、窗戶防護(hù)網(wǎng)和護(hù)欄,不準(zhǔn)學(xué)生用力擦玻璃和私自拆裝紗窗。

  9)不準(zhǔn)私自動(dòng)用他人物品;不準(zhǔn)學(xué)生追逐打鬧或開不正當(dāng)玩笑。

  4、節(jié)約用電、用水,努力養(yǎng)成節(jié)約的`好習(xí)慣。愛護(hù)學(xué)校公物,不在墻壁上亂

  涂亂畫,無意損壞公物要及時(shí)上報(bào)并自覺規(guī)定價(jià)格賠償,有意損壞公物除紀(jì)律處罰外還要加倍賠償。

  河南宏力學(xué)校初中生活處

宿舍管理制度6

  一、目的

  為加強(qiáng)宿舍日常管理,維護(hù)宿舍整潔與衛(wèi)生,規(guī)范員工住宿條件及行為,保障住宿人員人身及財(cái)產(chǎn)安全,特制訂本制度。

  二、適用對(duì)象

  本制度適用于公司所有員工。

  三、職責(zé)

  1、人事行政部負(fù)責(zé)本制度的制訂、執(zhí)行、監(jiān)督、完善。

  2、人事行政部負(fù)責(zé)員工住宿的安排、分配、管理。

  3、宿舍長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)本宿舍衛(wèi)生、安全、紀(jì)律等方面的日常管理。

  四、住宿標(biāo)準(zhǔn)

  1、公司宿舍按員工職位級(jí)別劃分為普通員工、主管、經(jīng)理、高管四類級(jí)別標(biāo)準(zhǔn),具體標(biāo)準(zhǔn)見下表:

  2、公司宿舍房租費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、供熱費(fèi)、有線電視費(fèi)由公司承擔(dān);公司不承擔(dān)宿舍的水電費(fèi)(由宿舍成員均攤)、電話費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)、宿舍設(shè)施非正常損壞產(chǎn)生的費(fèi)用。

  3、原則上要求所有非天津本地的員工都要入住公司宿舍,特殊情況如需外宿的,必須提前一個(gè)月填寫《員工外宿申請(qǐng)表》(見附件1)向人事行政部提出申請(qǐng),經(jīng)分管行政的副總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可按級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)享受公司住宿補(bǔ)貼。

  4、公司聘用天津本地的員工不享受公司住宿補(bǔ)貼。

  5、因個(gè)人違規(guī)被取消入住宿舍資格的,不能享受公司住宿補(bǔ)貼。

  五、住宿規(guī)定

  1、每個(gè)宿舍設(shè)宿舍長(zhǎng)一名,由該宿舍內(nèi)部成員投票產(chǎn)生,公司補(bǔ)貼宿舍長(zhǎng)每人每月100元。

  2、宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)制定本宿舍的《宿舍衛(wèi)生輪值表》,宿舍成員必須服從宿舍長(zhǎng)的管理,按《宿舍衛(wèi)生輪值表》安排,自覺打掃宿舍衛(wèi)生。

  3、注意個(gè)人衛(wèi)生,不得隨地吐痰和亂扔垃圾;衣服、床單、被套等私人用品要經(jīng)常換洗,保證干凈無異味。

  4、員工起床后,自覺把床上和宿舍內(nèi)的私人物品整理好。

  5、員工個(gè)人貴重物品如錢包、手機(jī)、電腦、銀行卡等要妥善保管好,不得隨意亂擺放。

  6、愛護(hù)公物,不得有故意破壞行為,對(duì)丟失或非正常損壞公司財(cái)物的,要按價(jià)賠償。

  7、不準(zhǔn)在宿舍地面、墻壁、門窗、床架上亂貼亂畫,不準(zhǔn)高空拋物。

  8、保持衛(wèi)生間清潔,定期清洗便池,便后必須沖水。

  9、節(jié)約用水用電,注意用電安全,不準(zhǔn)私自亂接拉電線及違規(guī)用電。

  10、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)大聲喧嘩、追逐取鬧,晚上22點(diǎn)過后不可使用音量過大的音響設(shè)備,以免影響他人休息。

  11、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)賭博、打架、斗毆,不準(zhǔn)有傷風(fēng)化等違法行為。

  12、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私藏刀具、槍、毒等違法物品,一旦發(fā)現(xiàn),公司將按國(guó)家法律法規(guī)交由公安司法機(jī)關(guān)處理。

  13、如遇外出,晚上不回宿舍過夜的,必須在當(dāng)晚22點(diǎn)之前通知宿舍長(zhǎng),并說明去向,由宿舍長(zhǎng)進(jìn)行登記。對(duì)未按規(guī)定通知宿舍長(zhǎng)而又在外發(fā)生人身財(cái)產(chǎn)損失的,公司將追究當(dāng)事人的.責(zé)任。

  14、最后離開宿舍的員工應(yīng)檢查確認(rèn)關(guān)好水電開關(guān)、窗戶,鎖好門后方可離開,睡覺前必須對(duì)宿舍大門進(jìn)行反鎖。

  15、宿舍公共設(shè)施出現(xiàn)故障,由宿舍長(zhǎng)向人事行政部提出維修申請(qǐng),如屬人為故意破壞的,一經(jīng)查實(shí),維修費(fèi)用由損壞者承擔(dān)。

  16、公司宿舍原則上不準(zhǔn)留宿外來人員,如有特殊情況確需留宿的,必須得到公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可。

  17、遵守社會(huì)公德及宿舍小區(qū)管理規(guī)定,與鄰舍和睦相處。

  18、違反上述規(guī)定的,人事行政部將視具體情況進(jìn)行通報(bào)、警告、罰款、取消入住宿舍資格的處理。

  六、宿舍衛(wèi)生安全檢查、評(píng)比

  1、每月底由人事行政部組織本部門人員及所有宿舍長(zhǎng)對(duì)宿舍進(jìn)行檢查,并依據(jù)《宿舍安全衛(wèi)生檢查表》(見附件2)項(xiàng)目對(duì)檢查進(jìn)行評(píng)分。

  2、人事行政部于檢查后第二天對(duì)檢查評(píng)比結(jié)果予以公布,以示嘉勉和改善。對(duì)檢查評(píng)分不合格的,則取消該宿舍長(zhǎng)當(dāng)月補(bǔ)貼100元。

  3、參加宿舍檢查的人員必須堅(jiān)持公平公正的原則進(jìn)行檢查評(píng)分,不得弄虛作假、假公濟(jì)私。

  七、解釋權(quán)

  本制度由人事行政部負(fù)責(zé)制訂、修訂和解釋。

  八、實(shí)施時(shí)間

  本制度自20xx年12月11日起實(shí)施。

宿舍管理制度7

  一、為進(jìn)一步加強(qiáng)宿舍管理,防止各種違紀(jì)違法行為和安全事故,維護(hù)本單位形象聲譽(yù),確保安全穩(wěn)定。特制定如下管理制度:

  二、加強(qiáng)本單位安保隊(duì)伍建設(shè),對(duì)安保人員和職工要加強(qiáng)教育管理,幫助解決他們的實(shí)際困難和問題。

  三、制度完善,責(zé)任明確,將宿舍管理工作責(zé)任落到相關(guān)股室和責(zé)任人,并納入目標(biāo)考核、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  四、每季度要組織住戶認(rèn)真學(xué)習(xí)綜治維穩(wěn)工作會(huì)議精神、消防安全、治安防范等方面的各項(xiàng)規(guī)章制度和本單位制定的'各項(xiàng)管理制度。

  五、辦公室每月要對(duì)宿舍區(qū)水電氣安全情況進(jìn)行認(rèn)真檢查并對(duì)住戶人員思想情況進(jìn)行模訪排查,防止安全隱患和各種違紀(jì)違法行為的發(fā)生。

  六、辦公室要與住戶人員開展經(jīng)常性的交心談心活動(dòng),本單位力所能及的幫助解決實(shí)際困難。

  七、辦公室要與綜治、維穩(wěn)、信訪、公安、計(jì)生等部門加強(qiáng)溝通,主動(dòng)協(xié)調(diào),積極配合,大力支持檢查指導(dǎo)工作。

宿舍管理制度8

  學(xué)生宿舍是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的重要場(chǎng)所,為了創(chuàng)造一個(gè)文明、整潔、有序的舍區(qū)環(huán)境,保證住校女生學(xué)習(xí)生活正常開展,特制定本條例。

  一、安全保衛(wèi)

  1、男士(男家長(zhǎng)、男老師、男同學(xué))不得以任何理由在沒有管理員陪同的情況下進(jìn)入女生寢室。

  2、家長(zhǎng)探訪,必須持班主任簽字的假條到寢室管理員處辦理登記手續(xù),其它閑雜人員不準(zhǔn)入內(nèi)。

  3、不得留宿其他任何外來人員,包括其他宿舍的人員。

  4、寢室大門定時(shí)開關(guān),寢室關(guān)門時(shí)間學(xué)生不得進(jìn)出。

  5、養(yǎng)成隨手關(guān)門的習(xí)慣,寢室鑰匙應(yīng)有專人保管,其它人不能私自配帶,在上課和節(jié)假日期間,應(yīng)有專人負(fù)責(zé)關(guān)鎖門窗。

  6、下晚自習(xí)后住宿女生不準(zhǔn)出校門,若有特殊情況,需報(bào)告管理員,由家長(zhǎng)按程序履行請(qǐng)假手續(xù)后接回。

  7、不準(zhǔn)在舍區(qū)點(diǎn)蠟燭、生火,不準(zhǔn)私接電線,不得使用任何電熱器具。

  8、貴重物品妥善保管。

  9、發(fā)現(xiàn)外人進(jìn)入宿舍,應(yīng)馬上報(bào)告宿舍管理人員。

  二、作息紀(jì)律

  1、按時(shí)起床,整理床鋪,迅速洗漱。

  2、下晚自習(xí)速回到寢室,做好就寢準(zhǔn)備工作后,就寢鈴響,安靜入睡。

  3、必須在指定的寢室和床位住宿。

  4、不得擅自離校住宿,因故需要外宿者,必須經(jīng)過班主任同意、管理人員批準(zhǔn),家長(zhǎng)允許。并在寢室管理員處登記,否則以不假外宿論處。

  5、課間,不得在寢室逗留,特殊情況必須經(jīng)班主任批準(zhǔn),并在寢室管理員處登記。

  6、節(jié)假日期間,未經(jīng)班主任同意不得在宿舍留宿。

  7、每間寢室必須按學(xué)校要求,按時(shí)點(diǎn)名,寢室長(zhǎng)、管理員簽名落實(shí)。

  三、文明風(fēng)氣

  1、服從管理員和寢室長(zhǎng)的教育和管理,尊重服務(wù)人員的勞動(dòng)。

  2、生活態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),與異性交往有禮節(jié)。除執(zhí)行公務(wù)外不得進(jìn)入男生寢室。

  3、加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),不隨便結(jié)交社會(huì)青年。

  4、同室學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,有共同的奮斗目標(biāo),氣氛和諧。

  5、發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉節(jié)約的作風(fēng),不攀比、不浪費(fèi),衣著得體大方。

  6、加強(qiáng)寢室文化建設(shè),不看不健康的書刊,不聽不健康的'歌曲,不帶手機(jī)進(jìn)寢室。多開展有意義的活動(dòng),

  四、衛(wèi)生管理

  1、寢室排定衛(wèi)生值日表,寢室衛(wèi)生每天有人負(fù)責(zé),

  2、值日同學(xué)負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生,日常用品擺放,其它同學(xué)負(fù)責(zé)整理個(gè)人物品。

  3、講究個(gè)人衛(wèi)生,勤洗勤換,不共享臉盆、毛巾等生活用品。

  4、講究公共衛(wèi)生,不隨地吐痰,不得隨意潑水,拋紙屑、扔果皮等。

  5、保持廁所清潔。

  6、不得向水池、便池傾倒雜物,以免下水道阻塞。

  7、積極預(yù)防傳染病,如有學(xué)生生病,室長(zhǎng)應(yīng)報(bào)告管理員或班主任,以便及時(shí)治療。

  五、公物使用

  1、損壞公物,照價(jià)賠償。

  2、不得弄污墻面,違者給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。

  3、節(jié)約用水,水龍頭用后要及時(shí)關(guān)緊。

  4、若發(fā)現(xiàn)公物損壞,應(yīng)報(bào)告寢室管理員,視其損壞狀況,究其原因,落實(shí)修理。

  六、管理監(jiān)督

  1、學(xué)校統(tǒng)一安排宿舍管理人員,專門負(fù)責(zé)對(duì)住校生進(jìn)行管理。

  2、班主任、值周教師加強(qiáng)對(duì)寢室的管理與監(jiān)督。

  3、各寢室選寢室長(zhǎng)一名,負(fù)責(zé)管理本寢室安全、衛(wèi)生、紀(jì)律及其它事務(wù)。

  4、每月評(píng)選一次“文明寢室”給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

  5、對(duì)違反管理?xiàng)l例的學(xué)生將視情節(jié)輕重給予以下處理。

  (1)批評(píng)、教育、檢查

 。2)取消住宿資格

宿舍管理制度9

  員工宿舍是公司根據(jù)工作需要為員工配備的,公司視需要安排員工統(tǒng)一入住,為保證良好的宿舍秩序,使員工擁有一個(gè)安全、詳和、舒適、寧?kù)o的生活、休息環(huán)境,根據(jù)我處的實(shí)際情況及宿舍所處的特殊周邊環(huán)境,制定本規(guī)定,各部門及入住員工必須遵守。

  一、員工入住相關(guān)規(guī)定

  宿舍的調(diào)配由管理處統(tǒng)一負(fù)責(zé),員工入住需先到辦公室辦理物品領(lǐng)用及入住手續(xù)。入住具體規(guī)定如下:

  1.宿舍內(nèi)床位位置不可隨意搬動(dòng)。

  2.每間房每月的水、電費(fèi)、煤氣費(fèi)由員工自付,房租、管理費(fèi)由管理處負(fù)責(zé)。

  3.實(shí)行宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,由宿舍長(zhǎng)安排房間內(nèi)衛(wèi)生的清理,房間設(shè)施的檢查,日常維修的申報(bào),入職人員床位安排,離職人員物品清點(diǎn)等。原則上,宿舍長(zhǎng)由安保領(lǐng)班兼任。

  4.宿舍長(zhǎng)有變動(dòng)時(shí),部門需與管理處辦理交接及繼任宿舍長(zhǎng)的確認(rèn)手續(xù)。

  5.公司配備的設(shè)施,由宿舍長(zhǎng)進(jìn)行監(jiān)管。入住后由管理處進(jìn)行清點(diǎn)后與宿舍長(zhǎng)進(jìn)行確認(rèn),并一式兩份,管理處存檔一份,宿舍張貼一份。

  6.公司配備的設(shè)施設(shè)備,屬于公司財(cái)產(chǎn),未經(jīng)管理處主任批準(zhǔn),不準(zhǔn)私自搬離宿舍,否則以偷竊論處。

  7.宿舍內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備,故意破壞的按照《獎(jiǎng)懲規(guī)定》處理,非故意損壞的責(zé)任人照價(jià)賠償,自然損壞及時(shí)報(bào)工程部維修。

  二、宿舍規(guī)定及要求

  為樹立公司形象,規(guī)范全體員工之行為,全體員工須互相尊重、互相愛護(hù)、遵守社會(huì)公德,嚴(yán)禁檢點(diǎn)自己的行為,樹立主人翁精神,創(chuàng)造一個(gè)良好的生活秩序及環(huán)境。對(duì)全體員工在宿舍內(nèi)的'行為作出以下規(guī)定:

  1.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、練習(xí)樂器、播放大功率音響,影響他人休息。

  2.嚴(yán)禁在宿舍公共場(chǎng)合坦胸露懷、穿短褲衩等有損公司形象之不雅行為。

  3.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)聚眾賭博和從事一切違法行為。

  4.嚴(yán)禁在宿舍酗酒、打架鬧事和其他影響團(tuán)結(jié)的行為。

  5.未經(jīng)批準(zhǔn),不得私自更換床位、房間。

  6.嚴(yán)禁未經(jīng)請(qǐng)示,私自留宿外來人員(尤其是異性)。

  三、宿舍值班制度

  一、宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)制

  管理處指定宿舍長(zhǎng),負(fù)責(zé)安排宿舍衛(wèi)生值日,監(jiān)督值日員的日常工作,按規(guī)定分類擺放物品,自覺打掃宿舍衛(wèi)生,做好室內(nèi)保潔,并得以保持。各班領(lǐng)班具體實(shí)施本班宿舍管理事宜。宿舍長(zhǎng)具體工作如下:

  1.將每周值日的工作情況及需要解決的實(shí)際問題向主管匯報(bào)。

  2.將本宿舍成員的合理化建議及需報(bào)修的內(nèi)容匯報(bào)主管(宿舍內(nèi)報(bào)修所需費(fèi)用,由宿舍成員支付或確定當(dāng)事人承擔(dān))。

  3.及時(shí)將留宿人員和離職人員上報(bào)。

  4.檢查安全隱患,防患于未然,做好預(yù)防工作。

  5.負(fù)責(zé)各宿舍有關(guān)維修、協(xié)調(diào)處理事項(xiàng)的登記、上報(bào);

  6.負(fù)責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范,保障宿舍的清潔衛(wèi)生。

  7.負(fù)責(zé)公司宿舍的安全,不定時(shí)地對(duì)宿舍進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不假外出、超時(shí)不歸等情況,采取及時(shí)有效的措施。

  8.定期組織舍員進(jìn)行衛(wèi)生大掃除,做好宿舍除“四害”(蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂)工作。

  二、宿舍值班員制度

  宿舍值班員由管理處、部門安排當(dāng)日休息人員擔(dān)任,一般由各班領(lǐng)班、副領(lǐng)班輪流擔(dān)任,各班在休息日明確宿舍值班員,值班員當(dāng)日值班時(shí)間為清晨6:30-次日06:30,值班員不可以請(qǐng)假外出,如確需外出需安排好接替人,交接好相關(guān)工作。主要負(fù)責(zé)以下工作:

  1.負(fù)責(zé)確認(rèn)宿舍外出人員是否履行請(qǐng)假手續(xù),憑經(jīng)批準(zhǔn)的《請(qǐng)假條》放行,宿舍值班員須在請(qǐng)假條上簽名,無請(qǐng)假條不予放行,外出人員銷假確認(rèn);

  2.負(fù)責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范,保障公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。

  3.負(fù)責(zé)公司宿舍的安全,不定時(shí)地對(duì)各房間進(jìn)行檢查,檢查有無異常氣味及聲響、門鎖是否有損,有無未經(jīng)批準(zhǔn)之留宿人員,及時(shí)發(fā)現(xiàn)情況,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),根據(jù)上級(jí)指示,采取有效的措施。

  4.如須緊急集合,由安保主管以上人員發(fā)出指令,宿舍值班員負(fù)責(zé)實(shí)施。

  5.如發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)的不假外出、衛(wèi)生較差、未辦理留宿手續(xù)留宿等違機(jī)違規(guī)情況將追究當(dāng)日宿舍值班員責(zé)任。

  三、衛(wèi)生值日員

  全體隊(duì)員輪流值日,當(dāng)日休息的領(lǐng)班負(fù)責(zé)安排,衛(wèi)生值日員負(fù)責(zé)當(dāng)天的宿舍衛(wèi)生打掃和保潔,按宿舍內(nèi)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)擺放物品,及時(shí)清理,打掃室內(nèi)衛(wèi)生,提醒各員工按要求整理個(gè)人床鋪、物品,力求達(dá)到整齊劃一。

  四、宿舍物品的管理

  一、公司配發(fā)物品的管理

  公司配發(fā)的物品由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)保管,員工不得私自拆換、占用、損壞,如有丟失、損壞,須照價(jià)賠償,故意損壞物品的,根據(jù)情節(jié)的輕重,視其認(rèn)識(shí)態(tài)度,給予相應(yīng)處理。

  二、個(gè)人物品的管理

  個(gè)人物品須按規(guī)定擺設(shè),不許亂掛、亂放,貴重物品和證件等(如現(xiàn)金、貴重飾品及其他物品)自己妥善保管,如有丟失,責(zé)任自負(fù)。

  關(guān)于物品的管理,關(guān)鍵要做到定人、定位、定物、分類管理體制,確保公私財(cái)物無損壞、無丟失。

  三、離職人員物品管理

  離職人員搬出宿舍時(shí),全體人員必須在場(chǎng),確認(rèn)均系個(gè)人物品,給予放行,匯報(bào)主管,將情況反饋辦公室,予以結(jié)算工資。

  五、人員的管理

  公司內(nèi)部員工須嚴(yán)格按照宿舍管理規(guī)定及要求執(zhí)行,其他人員管理如下:

  一、來訪人員

  員工的親朋好友來訪,需注意場(chǎng)合,把握好時(shí)間,不要影響他人正常休息。

  二、外來人員留宿

  宿舍內(nèi)不允許留宿外來人員,如員工直系親屬來訪或其他特殊情況下,需提前書面申請(qǐng),呈報(bào)主管,待批示后方可按要求時(shí)限留宿,此期間該宿舍的安全由該員工全權(quán)負(fù)責(zé)。

  三、請(qǐng)銷假規(guī)定

  員工外出必須請(qǐng)假,不假外出、超時(shí)不歸將視情況按照制度做相關(guān)處理,請(qǐng)假人數(shù)每班控制在40%以內(nèi),病假需出具正規(guī)醫(yī)院病歷及收費(fèi)發(fā)票、醫(yī)生建議休息單等憑證。

  四、離職人員的管理

  辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后,一日之內(nèi)必須離開宿舍(辭職或解聘人員宣布后,應(yīng)張貼于告示欄,知會(huì)全體員工)。

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